Samordnare inom socialtjänst

Vill du ha meningsfulla arbetsuppgifter som gör skillnad i människors liv? Välkommen till kommunen som är långt ifrån lagom! Vård- och omsorgsförvaltningens ansvar är att ge vård, omsorg och stöd till äldre och personer med funktionsnedsättning samt ge stöd till deras anhöriga. Vårt mål är att med medborgarens fokus ge goda förutsättningar till en självständig, stimulerande och trygg livssituation - dygnet runt. Vi är 2 500 medarbetare som i våra olika funktioner ger stöd och omsorg till de medborgare som behöver det. Tjänsten och arbetsuppgifterna Som samordnare har du ett brett samverkansuppdrag och ett tydligt ansvar för att utveckla och stärka samverkan mellan socialförvaltningen och vård- och omsorgsförvaltningen. Ditt uppdrag är att säkerställa att invånare som behöver stöd från båda förvaltningarna får ett rättssäkert, samordnat och tillgängligt stöd utifrån sina individuella behov. Du driver arbetet utifrån medborgarens perspektiv – inte utifrån förvaltningarnas interna struktur. Som samordnare tydliggör du ansvarsfördelningen, arbetar för att skapa tillit mellan förvaltningarna och utvecklar gemensamma arbetssätt. Du arbetar nära en motsvarande samordnarfunktion inom socialförvaltningen och tillsammans driver ni arbetet i nära dialog med chefer och verksamheter. Du ingår därmed i ett gränsöverskridande sammanhang och är en del av ett gemensamt utvecklingsarbete. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att: leda händelseanalyser för att driva förbättring och sprida goda exempel etablera och säkerställa löpande kommunikation mellan verksamheterna. initiera, driva och följa upp gemensamma utvecklingsinsatser. fungera som stöd i samverkansgrupper och forum. bidra till kompetensutveckling inom samverkan, exempelvis genom utbildningar i gemensamma arbetssätt och värdegrund. säkerställa systematisk uppföljning och lärande kopplat till samverkansarbetet. genomföra och utvärdera pilotprojekt för att testa nya arbetssätt i mindre skala. Vi erbjuder dig Som samordnare hos oss får du möjlighet att forma framtidens socialtjänst i kommunen. Du blir en del av ett gränsöverskridande sammanhang där du arbetar tillsammans med kollegor från både socialförvaltningen och vård- och omsorgsförvaltningen. Här arbetar du i en miljö präglad av engagemang, delaktighet och fokus på lärande, där varje medarbetares styrkor tas tillvara. Du rapporterar till myndighetschefen för vård- och omsorgsförvaltningen. Kommunen arbetar långsiktigt med utveckling inom området. Hos oss blir du en del av en organisation som värdesätter samarbete, tillit och gemensamt lärande, bland annat genom gemensamma forum, ledarskapsstöd och professionsövergripande utvecklingsarbete. Här ges du goda möjligheter att både påverka och utvecklas i din roll. Tjänsten är en projektanställning till och med den 31 december 2027, med eventuell möjlighet till förlängning 2028, förutsatt att erforderliga beslut fattas. Du som söker till oss Du ska ha socionomexamen eller annan högskoleutbildning som bedöms likvärdig, där utbildningen inkluderar socialrätt eller motsvarande kunskaper, till exempel inom socialt arbete eller juridik med inriktning mot funktionshinder och sociala frågor. Övriga krav Erfarenhet av förändringsarbete, där du har initierat och drivit nya arbetssätt när behov uppstått. God kännedom om socialtjänstlagen, SoL och lag om stöd och service till vissa funktionshindrade, LSS. Erfarenhet av arbete inom individ- och familjeomsorg och/eller vård- och omsorg samt god förståelse för socialtjänstens verksamhetsområden. Meriterande Flerårig erfarenhet från socialtjänstens olika verksamhetsområden, exempelvis barn och unga, missbruk, socialpsykiatri, äldreomsorg och funktionshindersomsorg. Erfarenhet av att systematiskt följa upp arbete samt att planera, genomföra, analysera och utvärdera processer för att nå verksamhetens mål. Erfarenhet av ledarskap, exempelvis som chef eller gruppledare.  Erfarenhet av att självständigt arbeta i Officepaketet och verksamhetssystemet, gärna Lifecare. Erfarenhet av att kommunicera på ett pedagogiskt och tydligt sätt, där du anpassar budskapet till målgruppen – exempelvis vid presentationer och samverkan i tvärprofessionella sammanhang. I rollen som samordnare är det viktigt att arbeta resultatorienterat och målmedvetet för att skapa tydliga och hållbara samverkansstrukturer, öka tilliten mellan förvaltningarna och förbättra kvaliteten i stödet till invånarna. Du bygger och upprätthåller förtroendefulla relationer genom god kommunikation, samarbete och kvalificerade dialoger, även i komplexa ärenden över förvaltningsgränser. Du använder din analytiska förmåga för att genomföra händelseanalyser där du identifierar orsaker och möjliga förbättringsområden som bidrar till verksamhetens utveckling. En lösningsorienterad inställning möjliggör att hinder, såsom organisatoriska gränser, otydligt ansvar eller skillnader i arbetssätt mellan förvaltningar, aktivt kan övervinnas- vilket i sin tur skapar bästa möjliga stöd för medborgare med komplexa behov. Välkommen med din ansökan! Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.