Gryning söker en enhetschef till HVB-hem i Borås

Enhetschef inom social omsorgHeltidVanlig anställning

Om tjänsten

Ägs av kommuner – drivs av engagemang! I 25år har Gryning erbjudit HVB- och öppenvård för barn, ungdomar och familjer, jour- och familjehem, beroendevård, lägenheter med stöd, insatser mot hedersrelaterat våld och förtryck samt LSS-boende. Vi erbjuder rådgivning och utbildning samt hjälper till med placeringar. Gryning ägs av kommunerna i Västra Götaland via de fyra kommunalförbunden. Vill du bygga upp en verksamhet från grunden och skapa förutsättningar för ungdomars framtid? Enheten är ett utrednings- och behandlingshem för ungdomar mellan 15 och 19 år. Verksamheten riktar sig till ungdomar med normbrytande beteenden såsom kriminalitet, droganvändning, självskadebeteende, eller utagerande beteende. Arbetet bygger på en miljöterapeutisk grund där struktur, relationer, delaktighet och tydlighet är centrala delar. Vi arbetar med lågaffektivt bemötande, motiverande samtal (MI) och använder ESTER för kartläggning och uppföljning av risk- och skyddsfaktorer. Enheten kommer att erbjuda både utredning och behandling i en trygg och utvecklande miljö där ungdomarnas individuella mål står i fokus. Vi arbetar på uppdrag av socialtjänsten och vår strävan är att bidra till förändrade, förbättrade och varaktiga livsvillkor för ungdomen och möjliggöra en utveckling i en trygg och stabil miljö. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som enhetschef får du en nyckelroll i både uppstarten och den långsiktiga utvecklingen av verksamheten. Det är ett uppstartsuppdrag för dig som motiveras av att bygga, utveckla och skapa något nytt. Du får möjlighet att rekrytera ditt team, forma verksamhetens kultur utifrån Grynings struktur och ramar och därigenom sätta grunden för ett HVB-hem med hög kvalitet, starkt behandlingsfokus och ett tydligt barn- och ungdomsperspektiv. Du ansvarar för att: · leda återstarten och etablera verksamheten inför öppning · rekrytera, introducera och utveckla medarbetare · skapa en verksamhetskultur som präglas av kvalitet, delaktighet och professionalism · säkerställa att verksamheten bedrivs enligt lagstiftning, föreskrifter, tillståndsvillkor och Grynings kvalitetskrav · ansvara för ekonomi, personal, arbetsmiljö och verksamhetsresultat · utveckla god samverkan med socialtjänst, skola, vårdnadshavare och andra samarbetspartners · driva ett systematiskt kvalitets- och förbättringsarbete utifrån Grynings etablerade kvalitetsledningssystem Du blir en del av Grynings chefsgrupp och får stöd av erfarna chefskollegor, specialistfunktioner och en organisation med lång erfarenhet av att bedriva HVB-verksamhet. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är en trygg och närvarande ledare med förmåga att inspirera andra. Du är strukturerad, har god analytisk förmåga och trivs i verksamheter där utveckling och förändring är en naturlig del av vardagen. Framför allt lockas du av möjligheten att få bygga upp något nytt och skapa förutsättningar för både medarbetare och ungdomar att lyckas. Som enhetschef står du för enhetens tillstånd och måste därför uppfylla kraven från IVO om relevant högskoleexamen och erfarenhet av liknande verksamhet, varför det krävs att du har: · socionomexamen eller annan relevant högskoleutbildning · erfarenhet av arbete med barn och unga inom socialt arbete · erfarenhet av ledarskap eller chefsuppdrag · god kunskap om socialtjänstens uppdrag och relevant lagstiftning · god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift Det är meriterande om du har erfarenhet av: · HVB-verksamhet · behandlingsarbete med ungdomar · uppstart eller utveckling av verksamheter · miljöterapeutiskt arbete, MI och lågaffektivt bemötande · BBIC och ESTER. Då resor ingår i arbetet är det ett krav att du har körkort. Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Arbetstid: Dagtid. Gryning erbjuder · En engagerad och utvecklande chefsgrupp · Ett arbete där du är med och påverkar utvecklingen av verksamheten · En kultur som präglas av kunskap, kvalitet och delaktighet · Handledning, kompetensutveckling och olika former av medarbetardialoger Vi ser fram emot din ansökan! Urval och intervjuande sker löpande så välkommen med din ansökan redan i dag. Innan anställning görs utdrag ur misstanke- och belastningsregistret samt fördjupad bakgrundskontroll. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Arbetsplatsadress

50111 Borås

Sista ansökningsdag: 15 oktober 2026

Referens: C345067

Ansök hos arbetsgivaren

AI Karriär-Co-pilot

Öka dina chanser att få detta jobb

Låt vår AI granska ditt befintliga CV mot annonsens exakta krav och generera ett skräddarsytt personligt brev.

Få ett konkret matchningsbetyg (0–100%) och se saknade nyckelord.

Skapa ett skräddarsytt personligt brev anpassat för rollen.

Optimera din profil för automatiserade rekryteringssystem (ATS).

Matcha ditt CV gratis Skapa personligt brev med AI

100% GDPR-säkert · Data inom EU

Söker du fler roller?

Se alla utlysta tjänster i Borås och bevaka nya matchningar.

Visa alla jobb i Borås →

Liknande lediga jobb

Fler aktuella tjänster inom samma område som kan passa din profil.

Se alla liknande jobb

ELLY Personlig Assistans ABAnsök senast 31 okt.

Kundansvarig inom personlig assistans

Stockholm·Enhetschef inom social omsorg/Föreståndare inom social omsorg

Kundansvarig inom personlig assistans – med entreprenöriellt driv Vi befinner oss i en utvecklingsfas och söker nu en erfaren kundansvarig som vill vara med och bygga vidare på vår verksamhet inom personlig assistans. Vi söker dig som redan idag arbetar inom personlig assistans och som har god förståelse för både kundens behov och de krav som ställs på en professionell assistansanordnare. Du har sannolikt arbetat som kundansvarig, verksamhetschef, uppdragschef eller i en liknande roll och är van vid att självständigt ansvara för kundrelationer, personal, bemanning och den löpande kvaliteten i assistansen. För oss är relationer centrala. Därför söker vi särskilt dig som under dina år i branschen har byggt upp ett starkt professionellt nätverk och ett gott förtroende bland kunder, anhöriga, medarbetare och andra aktörer inom personlig assistans. Du trivs med att utveckla befintliga kundrelationer, men har också ett naturligt affärsdriv och förmåga att skapa nya relationer och bidra till verksamhetens fortsatta tillväxt. Vi tror att du har flera års erfarenhet från personlig assistans har erfarenhet av eget kundansvar har ett etablerat nätverk inom branschen är trygg i kontakten med kunder, anhöriga och assistenter förstår vikten av kvalitet, kontinuitet och långsiktiga relationer har ett entreprenöriellt och affärsmässigt arbetssätt vill få stort mandat och möjlighet att påverka hur verksamheten utvecklas. Rollen Som kundansvarig får du ett självständigt ansvar för dina kunduppdrag och arbetar nära både kunder och assistentgrupper. Samtidigt blir du en viktig del av företagets fortsatta utveckling. För rätt person finns stora möjligheter att växa tillsammans med verksamheten och vara med och påverka såväl arbetssätt som organisation och framtida expansion. Vi är därför även intresserade av att komma i kontakt med dig som idag har en etablerad position i branschen och som funderar på nästa steg i din yrkesmässiga utveckling. Är du nyfiken men vill börja med ett helt förutsättningslöst samtal? Hör gärna av dig.

Visa annons Matcha med AI

Statens InstitutionsstyrelseAnsök senast 20 okt.

Enhetschef till nystartad öppen flickavdelning

Harestad·Enhetschef inom social omsorg

Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar med komplex psykosocial problematik och för vuxna med missbruk. SiS verkställer även sluten ungdomsvård. Det gör vi på ungdomshem och hem för vuxna med missbruk, över hela landet. Hos oss på SiS blir ditt arbetsliv en spännande utmaning. Oavsett var i vår organisation du arbetar, eller vilken tjänst du har, hjälper du till att skapa livsviktig förändring. SiS ungdomshem Nereby har verksamhet i Harestad och i Bergsjön. Vi bedriver differentierad och högkvalitativ skol-, vård- och behandlingsarbete. Verksamheten inbegriper en mängd professioner, såsom lärare, behandlingspedagog, psykolog, sjuksköterska med flera. SiS ungdomshem Nereby tar emot såväl skolpliktiga som icke skolpliktiga pojkar och flickor med psykosocial problematik samt kriminalitet och missbruk. Arbetsbeskrivning SiS befinner sig mitt i en omfattande förändring där verksamheten utvecklas på flera plan samtidigt. Vi utvecklar och anpassar vårt arbete utifrån nya och förändrade behov i såväl samhället som i vår egen verksamhet. Vi vet att utvecklande och engagerade chefer är en avgörande förutsättning för att klara dagens och framtidens uppdrag. Som enhetschef leder, planerar, följer upp och förfinar du arbetet på avdelningen så att ni når uppställda mål. Som enhetschef har du det övergripande behandlingsansvaret för de unga som vistas på avdelningen. Du ansvarar för att gemensamma arbetssätt och metoder används och efterlevs och stödjer medarbetare i sitt arbete. Du ser till att medarbetarna har kompetens för den vård och behandling som avdelningen bedriver och förutsättningar att genomföra sina uppgifter i en god och säker arbetsmiljö. Som enhetschef har du verksamhets-, personal- och budgetansvar för avdelningens medarbetare. För att skapa en stabil och effektiv avdelningsledning finns det på din avdelning, utöver dig, en gruppledare och en behandlingssekreterare. Gruppledarens främsta uppgift är att planera, samordna och operativt leda och fördela det dagliga arbetet på avdelningen, samt att stötta avdelningens medarbetare i deras arbete. Behandlingssekreteraren har i uppgift att samordna och planera vården och behandlingen för de barn och unga som vårdas på avdelningen. Tillsammans utgör ni ett avdelningsteam som i tätt samarbete leder avdelningen. Du ingår i institutionens ledningsgrupp där du tillsammans med institutionschefen och dina chefskollegor tar ett gemensamt ansvar för hela verksamheten. Kvalifikationer Vi söker dig som har: Akademisk examen om minst 180 hp med inriktning mot samhälls-, vård- eller beteendevetenskap eller annan relevant akademisk examen. Flerårig erfarenhet av arbete inom verksamheter med fokus på vård, behandling och säkerhet, såsom exempelvis socialtjänst, vård och behandling, kriminalvård eller annan relevant verksamhet. Dokumenterad aktuell erfarenhet av arbetsledande roll. B-körkort. Det är meriterande om du har: Erfarenhet av chefskap med verksamhetsansvar, budgetansvar och personalansvar. Då verksamheten ofta är händelsestyrd behöver du vara bekväm med att fatta beslut, göra omprioriteringar och snabbt kunna växla både tempo och riktning. Du är lugn och professionell även i krävande situationer och har förmågan att anpassa dig till förändrade förutsättningar. Samtidigt ställs höga krav på att du har helhetssyn och kan arbeta strukturerat och systematiskt för att säkerställa kvalitén i vården utifrån myndighetens mål, riktlinjer, värdegrund och gällande lagar. Du vet hur man prioriterar och har lätt för att sätta mål och följa upp resultat. För att passa i rollen ser vi att du tar ansvar för helheten och förverkligar SiS vision och mål. Du skapar förutsättningar för goda resultat och tar tag i utmaningar och agerar med mod när det behövs. Du är en god förebild och visar tillit till dina medarbetares och kollegors kompetens och uppmuntrar dem till utveckling och att ta eget ansvar. Du involverar dina medarbetare i vårt utvecklingsarbete och skapar förutsättningar för ett aktivt medarbetarskap och för en lärande organisation. Du främjar ett gott samarbete inom SiS och med andra samarbetspartners. Du är kommunikativ och skapar dialog, delaktighet och engagemang. På SiS månar vi om ett gott ledarskap. Det innebär att du som chef och ledare tar ansvar för helheten, agerar som en god förebild, driver utveckling, främjar ett gott samarbete och är tydlig i din kommunikation. Läs mer om https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/medarbetarskap-och-ledarskap/ Vi fäster stor vikt vid dina personliga egenskaper. Anställning: Tjänsten är en visstidsanställning på heltid under sex månader. Tillträde enligt överenskommelse Beredskapstjänstgöring kommer att ingå i tjänsten. Tester och arbetsprover kan komma att ingå i rekryteringsprocessen. Ansökan: Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast den 20:e oktober 2026. Kontakt: Sofia Boman, IC 010-453 32 01 HR: Elin Samuelsson, 010-453 31 04 Saco-S: Henrik Isgren, 010–453 40 23 Seko: Sasa Mitic, 010–453 33 80 ST/OFR, Stefan Eriksson, 072-553 61 31 SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande. För arbete på våra institutioner gör SiS registerkontroll innan anställning. Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte söka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället den som står som kontaktperson i annonsen.

Visa annons Matcha med AI

Statens InstitutionsstyrelseAnsök senast 19 okt.

Enhetschef till SiS ungdomshem Nereby, Bergsjön

Göteborg·Enhetschef inom social omsorg

Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar med komplex psykosocial problematik och för vuxna med missbruk. SiS verkställer även sluten ungdomsvård. Det gör vi på ungdomshem och hem för vuxna med missbruk, över hela landet. Hos oss på SiS blir ditt arbetsliv en spännande utmaning. Oavsett var i vår organisation du arbetar, eller vilken tjänst du har, hjälper du till att skapa livsviktig förändring. SiS ungdomshem Nereby har verksamhet i Harestad och i Bergsjön. Vi bedriver differentierad och högkvalitativ skol-, vård- och behandlingsarbete. Verksamheten inbegriper en mängd professioner, såsom lärare, behandlingspedagog, psykolog, sjuksköterska med flera. SiS ungdomshem Nereby tar emot såväl skolpliktiga som icke skolpliktiga pojkar och flickor med psykosocial problematik samt kriminalitet och missbruk. Arbetsbeskrivning SiS befinner sig mitt i en omfattande förändring där verksamheten utvecklas på flera plan samtidigt. Vi utvecklar och anpassar vårt arbete utifrån nya och förändrade behov i såväl samhället som i vår egen verksamhet. Vi vet att utvecklande och engagerade chefer är en avgörande förutsättning för att klara dagens och framtidens uppdrag. Som enhetschef leder, planerar, följer upp och förfinar du arbetet på avdelningen så att ni når uppställda mål. Som enhetschef har du det övergripande behandlingsansvaret för de unga som vistas på avdelningen. Du ansvarar för att gemensamma arbetssätt och metoder används och efterlevs och stödjer medarbetare i sitt arbete. Du ser till att medarbetarna har kompetens för den vård och behandling som avdelningen bedriver och förutsättningar att genomföra sina uppgifter i en god och säker arbetsmiljö. Som enhetschef har du verksamhets-, personal- och budgetansvar för avdelningens medarbetare. För att skapa en stabil och effektiv avdelningsledning finns det på din avdelning, utöver dig, en gruppledare och en behandlingssekreterare. Gruppledarens främsta uppgift är att planera, samordna och operativt leda och fördela det dagliga arbetet på avdelningen, samt att stötta avdelningens medarbetare i deras arbete. Behandlingssekreteraren har i uppgift att samordna och planera vården och behandlingen för de barn och unga som vårdas på avdelningen. Tillsammans utgör ni ett avdelningsteam som i tätt samarbete leder avdelningen. Du ingår i institutionens ledningsgrupp där du tillsammans med institutionschefen och dina chefskollegor tar ett gemensamt ansvar för hela verksamheten. Kvalifikationer Vi söker dig som har: Akademisk examen om minst 180 hp med inriktning mot samhälls-, vård- eller beteendevetenskap eller annan relevant akademisk examen. Flerårig erfarenhet av arbete inom verksamheter med fokus på vård, behandling och säkerhet, såsom exempelvis socialtjänst, vård och behandling, kriminalvård eller annan relevant verksamhet. Dokumenterad aktuell erfarenhet av arbetsledande roll. B-körkort Det är meriterande om du har: Erfarenhet av chefskap med verksamhetsansvar, budgetansvar och personalansvar. Då verksamheten ofta är händelsestyrd behöver du vara bekväm med att fatta beslut, göra omprioriteringar och snabbt kunna växla både tempo och riktning. Du är lugn och professionell även i krävande situationer och har förmågan att anpassa dig till förändrade förutsättningar. Samtidigt ställs höga krav på att du har helhetssyn och kan arbeta strukturerat och systematiskt för att säkerställa kvalitén i vården utifrån myndighetens mål, riktlinjer, värdegrund och gällande lagar. Du vet hur man prioriterar och har lätt för att sätta mål och följa upp resultat. För att passa i rollen ser vi att du tar ansvar för helheten och förverkligar SiS vision och mål. Du skapar förutsättningar för goda resultat och tar tag i utmaningar och agerar med mod när det behövs. Du är en god förebild och visar tillit till dina medarbetares och kollegors kompetens och uppmuntrar dem till utveckling och att ta eget ansvar. Du involverar dina medarbetare i vårt utvecklingsarbete och skapar förutsättningar för ett aktivt medarbetarskap och för en lärande organisation. Du främjar ett gott samarbete inom SiS och med andra samarbetspartners. Du är kommunikativ och skapar dialog, delaktighet och engagemang. På SiS månar vi om ett gott ledarskap. Det innebär att du som chef och ledare tar ansvar för helheten, agerar som en god förebild, driver utveckling, främjar ett gott samarbete och är tydlig i din kommunikation. Läs mer om https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/medarbetarskap-och-ledarskap/ Vi fäster stor vikt vid dina personliga egenskaper. Anställning: Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Beredskapstjänstgöring ingår i tjänsten. Tester och arbetsprover kan komma att ingå i rekryteringsprocessen. Ansökan: Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast den 19:e oktober 2026. Kontakt: Sofia Boman, IC 010-453 32 01 HR: Elin Samuelsson, 010-453 31 04 Saco-S: Henrik Isgren, 010–453 40 23 Seko: Sasa Mitic, 010–453 33 80 ST/OFR, Stefan Eriksson, 072-553 61 31 SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande. För arbete på våra institutioner gör SiS registerkontroll innan anställning. Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte söka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället den som står som kontaktperson i annonsen.

Visa annons Matcha med AI

Jurek Recruitment & Consulting ABAnsök senast 24 mars

Interim enhetschef inom funktionsstöd

Nödinge·Enhetschef inom social omsorg

Vill du leda och utveckla en verksamhet som gör verklig skillnad för människor varje dag? Vi söker nu en erfaren verksamhetschef inom funktionsstöd som vill bidra med ett tryggt och tydligt ledarskap i en verksamhet med stort samhällsansvar. Välkommen in med din ansökan! Om rollen och exempel på arbetsuppgifter Vi söker nu en erfaren och engagerad enhetschef för ett konsultuppdrag inom funktionsstödsområdet. I rollen ansvarar du för att leda och utveckla verksamheten med fokus på kvalitet, rättssäkerhet och evidensbaserat arbete i enlighet med gällande lagstiftning, föreskrifter och kommunala riktlinjer. Du är en trygg, tydlig och modig ledare som trivs med att växla mellan strategiska frågor och operativt ledarskap. Rollen kräver god förmåga att navigera i en politiskt styrd organisation samt att skapa engagemang och driva verksamheten framåt genom förändring och utveckling. Din bakgrund, erfarenhet och kompetens Akademisk utbildning som bedöms relevant för uppdraget. Erfarenhet av chefsroller inom funktionsstöd och LSS-verksamhet. Erfarenhet från politiskt styrd organisation. God kunskap om aktuell lagstiftning och regelverk inom området. Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. B-körkort. Meriterande: Erfarenhet av förändringsledning och utvecklingsarbete. Bra att veta Detta är ett konsultuppdrag med planerad start den 1 november 2026 och uppdraget löper till den 15 januari 2027, med möjlighet till förlängning vid behov. Ansökan För frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig konsultchef Livija Bekkhus på via email livija.bekkhus livija.bekkhus@jurek.se eller Kandidatansvarig Ellen Wadén via email ellen.waden@jurek.se Vänligen notera att vi inte tar emot ansökningar via email. Jurek är en specialiserad partner inom rekrytering och konsultuthyrning som hjälper företag att hitta rätt kompetens inom Finance, Legal & Compliance, Banking & Insurance, HR och Business support. Vårt erfarna team kombinerar branschkunskap med ett starkt nätverk för att skapa träffsäkra och hållbara matchningar. Vi arbetar långsiktigt, personligt och med hög kvalitet, för att skapa bästa möjliga upplevelse för både kunder och kandidater.

Visa annons Matcha med AI