Utbildare inom HR-system till Gemensam servicefunktion i Lund

Gör skillnad. Varje dag. Vill du kombinera pedagogik, systemkunskap och verksamhetsutveckling? Tycker du om att stötta andra i lärande och bidra till effektivare arbetssätt? Då kan detta vara tjänsten för dig. Gemensam servicefunktion är ett verksamhetsområde inom förvaltning Regionservice med 450 medarbetare. Verksamhetsområdet levererar tjänster inom områdena ekonomi, HR och kundcenter inklusive växel och telefoni med uppdraget att frigöra tid och resurser till Region Skånes kärnverksamhet och därmed nytta för invånarna i Skåne. Våra kunder är Region Skånes samtliga verksamheter såväl som våra invånare. Gemensam servicefunktion HR är en del av Region Skånes gemensamma servicefunktion och ansvarar för flera av de processer och system som stödjer verksamheterna inom HR-området. Vi söker nu en utbildare som vill spela en viktig roll i utbildning och införande av arbetssätt kopplade till bland annat TESSA, TimeCare, HR-fönster och närliggande systemstöd. Du blir en del av en verksamhet som präglas av samarbete, utveckling och fokus på service och kvalitet. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som utbildare ansvarar du för att planera, genomföra och utveckla utbildningsinsatser för chefer, administratörer och andra användare. I rollen ingår att: • Planera och genomföra utbildningar både digitalt och på plats. • Ta fram, uppdatera och förvalta utbildningsmaterial. • Ge användarstöd och vägledning inom aktuella system och processer. • Bidra till införande av nya system och arbetssätt. • Medverka i utvecklingsarbeten kopplade till utbildning och kompetensöverföring. • Samarbeta med verksamheter, förvaltningar, systemförvaltare och projektgrupper. • Identifiera utbildningsbehov och föreslå förbättringsinsatser. KVALIFIKATIONER Vi välkomnar dig som har eftergymnasial utbildning inom relevant område eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har god förmåga att uttrycka dig på svenska i såväl tal som skrift. Därtill besitter du en mycket pedagogisk och kommunikativ förmåga. Vi ser också att du har erfarenhet av att planera och genomföra utbildningar, likaså erfarenhet av verksamhetsstöd, administration och processrelaterat arbete. Avslutningsvis har du en god digital kompetens och systemvana. Det anses meriterande om du har erfarenhet av: • TESSA, TimeCare, HR-Fönster eller motsvarande system. • Schemaläggning, bemanning eller personaladministration. • Systeminföranden och förändringsarbete. • Produktion av digitalt utbildningsmaterial och användarguider. För att lyckas i rollen är du pedagogisk, strukturerad och serviceinriktad. Du har lätt för att skapa goda relationer och anpassar ditt sätt att kommunicera utifrån målgruppens behov. Vidare tar du initiativ och driver ditt arbete framåt på ett självständigt sätt. Givetvis arbetar du efter Region Skånes värderingar. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval. Varmt välkommen med din ansökan redan idag! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde sker enligt överenskommelse. Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt. Regionservice är Region Skånes serviceförvaltning med ansvar för måltider, lokalvård, inrednings- och textiltjänster samt administrativa tjänster inom ekonomi- och HR. Vi utför även patienttransporter inom sjukhusområdet samt transporterar av olika sorters gods i hela Skåne. Att arbeta med servicelösningar för sjukvården i Region Skåne är ett stort och utmanande uppdrag. Vi är 2 400 engagerade, kompetenta och stolta kollegor vars verksamheter tillsammans omsätter cirka 2,4 miljarder kronor årligen. Vårt viktigaste uppdrag är att ge den skånska hälso- och sjukvården de bästa förutsättningarna för att patienterna ska få en god och säker vård. På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.