Hoppa till huvudinnehåll
Hem/Lediga jobb/Helsingborg/Arbetsmarknadscoach till arbetsmarknadsförvaltningen
Tillbaka till listan
Helsingborgs kommun·Helsingborg·Publicerad 22 september 2026

Arbetsmarknadscoach till arbetsmarknadsförvaltningen

Jobbcoach/UtbildningscoachHeltidVanlig anställning4 tjänster

Om tjänsten

Vill du vara med och göra skillnad? Framtidens välfärd är vår stora utmaning. För att klara den har vi på arbetsmarknadsförvaltningen ett mycket viktigt uppdrag: Vi ska göra det möjligt för invånare med ekonomiskt bistånd att bli självförsörjande så snabbt som möjligt, men även bidra till att arbetsgivare hittar rätt kompetens. Om arbetsplatsen Vi möter utmaningen med ett brett utbud av vuxenutbildningar och arbetsmarknadsinsatser – och provar nya sätt att arbeta tillsammans med näringslivet, andra förvaltningar, myndigheter och civilsamhället. För att lyckas måste vi våga, testa nytt och hitta smarta lösningar. Vi är cirka 400 kollegor på förvaltningen, och vår roll är att ge invånare de rätta verktygen så att de kan ta ansvar för sin egen utveckling och försörjning. Vi söker arbetsmarknadscoacher till verksamhetsområde arbetsmarknad. Som arbetsmarknadscoach utför du ditt uppdrag i den enhet där din kompetens behövs för närvarande. Inom arbetsmarknad finns dessa enheter där det kan bli aktuellt för dig att arbeta: Arbetsliv och utveckling erbjuder arbetsförberedande aktiviteter i praktiska miljöer och genom externa aktivitetsplatser i samverkan med civilsamhälle och näringsliv. Enheten arbetar även med kartläggning av arbetsförmåga, kompetensutveckling och förberedelser inför arbete, studier eller skyddat arbete. Arbetsnära aktiviteter planerar och genomför arbetsmarknadsinsatser genom Framstegsjobb. Genom arbetsmarknadsanställningar, utbildning och coachning stärks deltagarnas möjligheter att gå vidare till arbete eller studier. Kompetensarenan erbjuder heltidsaktiviteter med fokus på kompetensutveckling, språkträning, praktik och vägledning mot arbete eller studier. Arbetet sker i tvärprofessionella team med tät uppföljning och individuellt anpassade insatser. Kompetensförsörjning driver det strategiska arbetet för att möta arbetsmarknadens kompetensbehov genom samverkan med arbetsgivare, utbildningsanordnare och andra aktörer. Enheten ansvarar även för YH-acceleratorn, arbetsgivarsamverkan och gränsöverskridande kompetensförsörjningsinsatser. Stöd och vägledning erbjuder arbetsförberedande och stärkande insatser nära invånarna i stadens fokusområden. Genom exempelvis språkutveckling, digitalt stöd och hälsofrämjande aktiviteter rustas deltagare för arbete, studier eller arbetsmarknadsinsatser. Ungdomsenheten arbetar med stöd, aktiviteter och insatser för unga vuxna 18-24 år, med särskilt fokus på unga som varken arbetar eller studerar. Enheten ansvarar även för samverkansprojekt samt stadens skollovs- och sommarpraktikverksamhet. Arbetsuppgifter Som arbetsmarknadscoach arbetar du med kartläggningar av våra invånare, individuella samtal, coachning samt håller i gruppaktiviteter. Du är en viktig del av aktivitetskravet och du omsätter socialsekreterarens beslut av aktivitetsförmåga till aktivitet för invånaren. Du har en förmåga att möta och tilltro att individen kan och vill förändra sin nuvarande situation för att bli självförsörjande. Detta genom ditt förhållningssätt att möta människor där de befinner sig just nu. Du arbetar nära invånarna och stöttar dem på vägen mot arbete eller studier. En viktig del av uppdraget är att dokumentera insatser, följa upp progression och säkerställa en rättssäker handläggning.För de flesta invånarna är vägen till ett hållbart arbete en utbildning, varför fokus behöver vara på att coacha mot studier. Du behöver också stötta invånarna i deras kontakter med studie-och yrkesvägledare och vuxenutbildning, så att invånaren får rätt stöd för att fullfölja sin utbildning. Samarbete är en naturlig del med kollegor inom hela förvaltningen där du naturligt samverkar med andra oavsett var de finns i vår organisation eller med externa aktörer Kvalifikationer Akademisk examen (minst 180 hp nya systemet) inom beteendevetenskap, studie- och yrkesvägledning, personal- och arbetsliv, samhällsvetare samt socionomexamen (210 hp). Vana vid att använda digitala system. Förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska. Meriterande Coachutbildning. Utbildning i samtalsmetodik ex MI, AMC. Arbetslivserfarenhet från motsvarande roll. Annan arbetslivserfarenhet utanför den offentliga arbetsmarknaden.                                       Goda kunskaper om arbetsmarknadsfrågor. Goda kunskaper om utbildningsfrågor riktade till AMF målgrupp Goda kunskaper om olika diagnoser, ex. NPF eller IF I denna tjänst är följande färdigheter aktuella för att kunna lyckas med uppdraget. Du behöver kunna samarbeta väl med kollegor och invånare, ha lätt för att skapa relationer och nätverk med olika aktörer, kunna arbeta efter givna instruktioner, naturligt anpassa och reagera på förändrade omständigheter samt kunna leverera med hög kvalitet och kvanitetet. Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Sista ansökningsdag: 2026-11-01, kallelse till intervjuer kan ske löpande Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: Heltid Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Antal tjänster: 4   För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Om du saknar svar från oss, kontrollera skräpposten då mejl ibland sorteras dit. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Fackliga företrädare https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/

Arbetsplatsadress

Stortorget 17, 25189 Helsingborg

Sista ansökningsdag: 2 november 2026

Ansök hos arbetsgivaren
AI Karriär-Co-pilot

Öka dina chanser att få detta jobb

Låt vår AI granska ditt befintliga CV mot annonsens exakta krav och generera ett skräddarsytt personligt brev.

Få ett konkret matchningsbetyg (0–100%) och se saknade nyckelord.
Skapa ett skräddarsytt personligt brev anpassat för rollen.
Optimera din profil för automatiserade rekryteringssystem (ATS).
100% GDPR-säkert · Data inom EU

Söker du fler roller?

Se alla utlysta tjänster i Helsingborg och bevaka nya matchningar.

Visa alla jobb i Helsingborg →

Liknande lediga jobb

Fler aktuella tjänster inom samma område som kan passa din profil.

Se alla liknande jobb
Sveriges Jobbcenter ABAnsök senast 12 okt.

Handledare/Jobbcoach

MALMÖ·Jobbcoach/Utbildningscoach

Sveriges Jobbcenter Malmö AB söker just nu en erfaren och driven handledare/jobbcoach till vårt arbete inom Rusta och Matcha. Tjänsten Tjänsten som handledare/jobbcoach är en roll som innebär att du coachar våra deltagare och aktivt arbetar med arbetsgivarkontakter i syfte att hitta hållbara matchningar. Arbetet med deltagarna sker både enskilt och i grupp. Vi söker dig som har erfarenhet av Rusta och Matcha eller liknande arbetsmarknadsinsats god förståelse för Arbetsförmedlingens uppdrag och kravbild vana av dokumentation, uppföljning och resultatstyrt arbete förmåga att skapa förtroende och bygga professionella relationer ett strukturerat, självgående och lösningsorienterat arbetssätt stark vilja att bidra till att deltagare når arbete eller studier bred kunskap om arbetsmarknadens behov och utmaningar. Du tror på individen och på att alla har en plats på arbetsmarknaden. Krav Alternativ 1 Utbildning: Högskoleutbildning om lägst 180 högskolepoäng (120 poäng enligt tidigare system). Leverantören avgör själv vilken studieinriktning som är mest lämplig för att nå målet med tjänsten. Arbetslivserfarenhet: Minst två (2) års arbetslivserfarenhet motsvarande heltid. Även deltid kan godkännas om den sammanräknade arbetstiden motsvarar heltid under två (2) år. Alternativ 2 Utbildning: Minst ett (1) års heltidsstudier på eftergymnasial nivå med minst godkänt resultat. Med eftergymnasial utbildning räknas högskoleutbildning samt olika typer av yrkesutbildningar, till exempel kvalificerad yrkesutbildning, yrkeshögskoleutbildning, militära utbildningar och polisutbildning. Arbetslivserfarenhet: Minst tre (3) års arbetslivserfarenhet motsvarande heltid i något eller några av följande yrken eller arbetsuppgifter: *Arbetsledning med personalansvar. *Rekrytering. *Omställningsarbete för arbetssökande. *Studie- och yrkesvägledning. *Handläggning i personalfrågor (ej enbart personaladministration). *Arbete med arbetslivs- och arbetsmarknadsfrågor. *Arbete med social- och grupp-psykologi. *Karriärvägledning Utländska betyg bör varaa validerade. Skriftliga tjänstgöringsintyg är ett krav. Vem är vi? Vårt gemensamma mål är att arbetssökanden finner ett arbete eller en utbildning som de trivs med. Vi kommer genom olika tillvägagångssätt för att ta arbetssökanden närmre sitt mål. OBS: Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag.