Enhetschef Kommunikationsenheten

Vill du vara med och göra Gävle ännu bättre med oss? I Gävle kommun arbetar vi engagerat tillsammans för att kunna erbjuda våra invånare en trygg och inspirerande miljö. Vi erbjuder dig en tillitsfull arbetsplats där du kan utvecklas i ditt arbete och växa som människa. Välkommen med din ansökan! Kommunikation är en viktig del i Gävle kommuns arbete med att skapa förtroende, tydlighet och delaktighet. Som stödfunktion arbetar kommunikationsenheten nära kommunens verksamheter och chefer för att bidra till att organisationen når sina mål. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker nu en enhetschef som vill leda och utveckla kommunikationsenheten och dess medarbetare. Det här är framför allt ett chefs- och verksamhetsutvecklingsuppdrag där din förmåga att skapa riktning, struktur, engagemang och utveckling är central. Som enhetschef har du personal-, budget-, arbetsmiljö- och verksamhetsansvar för sex medarbetare. Du skapar förutsättningar för enheten att ge ett professionellt och kvalitativt kommunikationsstöd utifrån organisationens behov. Enheten arbetar både strategiskt och operativt med kommunikation utifrån verksamheternas och organisationens behov. Du behöver kunna se helheten, prioritera och skapa tydlighet och riktning i en verksamhet med olika kompetenser och uppdrag. Som enhetschef skapar du förutsättningar för medarbetarna att tillsammans leverera ett professionellt och kvalitativt kommunikationsstöd. Du ansvarar för att planera, följa upp och utveckla verksamheten utifrån mål, kvalitet och ekonomi. I rollen ingår också att driva förändrings- och utvecklingsarbete samt utveckla arbetssätt och struktur för en effektiv och ändamålsenlig verksamhet. HR- och kommunikationsavdelningen  befinner sig i en utvecklingsfas och du får en viktig roll i att bidra till verksamhetens fortsatta utveckling. Som enhetschef ingår du i avdelningens ledningsgrupp och bidrar till avdelningens gemensamma strategiska utveckling. I uppdraget ingår bland annat att: • leda och utveckla kommunikationsenheten och dess medarbetare • skapa tydlighet, riktning och goda förutsättningar för medarbetarna • säkerställa ett professionellt kommunikationsstöd till verksamheterna • planera, följa upp och utveckla verksamheten utifrån mål, kvalitet och ekonomi • driva förändrings- och utvecklingsarbete • utveckla arbetssätt och skapa struktur för en effektiv verksamhet • bidra till avdelningens gemensamma utveckling genom arbetet i ledningsgruppen. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en högskoleutbildning inom kommunikation eller annan utbildning och/eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten. Du har: • erfarenhet av chefs- eller ledaruppdrag • erfarenhet av strategiskt arbete och verksamhetsutveckling • erfarenhet av att leda förändrings- och utvecklingsarbete • erfarenhet av att planera, följa upp och utveckla verksamhet utifrån mål, kvalitet, resultat och ekonomi. Det är meriterande om du har arbetat inom verksamhetsområdet och/eller arbetat i en politiskt styrd organisation. Ditt ledarskap är centralt Som enhetschef har du ett tydligt chefs- och ledaruppdrag. Du leder en kvalificerad stödfunktion och skapar goda förutsättningar för medarbetare med olika kompetenser att lyckas i sina uppdrag. Vi söker dig som: • är trygg och tillitsfull du skapar tydlighet och riktning samtidigt som du ger medarbetarna utrymme att ta ansvar och utvecklas • kommunicerar tydligt du anpassar din kommunikation efter situation och målgrupp och skapar förståelse även i komplexa frågor • är utvecklingsorienterad du ser möjligheter, driver utveckling och skapar framdrift även när förutsättningarna förändras • är samarbetsorienterad du bygger förtroendefulla relationer, arbetar prestigelöst och ser till hela organisationens behov • är strukturerad och resultatorienterad du kan prioritera, följa upp och hålla fokus på mål, kvalitet och resultat. Du har förståelse för kommunikationens betydelse i en organisation och trivs i en roll där du leder genom andra och tillsammans med andra. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: 6 månader eller längre. Arbetstid: Dagtid. Vi erbjuder dig Du är viktig för oss! Som medarbetare i Gävle kommun har du • generösa semestervillkor och som nyanställd har du dessutom rätt till betald semester redan under ditt första anställningsår • ersättning för friskvård och motion när du är anställd mer än tre månader • flera olika försäkringar via våra kollektivavtal, till exempel ingår sjukförsäkring och arbetsskadeförsäkring. Läs mer om våra förmåner här: https://www.gavle.se/formaner Vår värdegrund Kvalitet, bemötande och samarbete är de viktigaste framgångsfaktorerna för att lösa vårt uppdrag på bästa sätt. För att göra rätt saker och agera klokt i vår vardag är det viktigt att vi utgår från våra gemensamt uttalade värderingar. Läs mer om oss som arbetsgivare och hur det är att arbeta i Gävle kommun här: https://www.gavle.se/jobbahososs Här kan du läsa mer om vår organisation: https://www.gavle.se/organisation Gävle kommun hör till finskt förvaltningsområde. Om du därför utöver våra övriga kompetenskrav även talar finska, kan det vara en merit. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi undanber oss all kontakt gällande annonsering och rekryteringstjänster.