Hoppa till huvudinnehåll
Hem/Lediga jobb/Uppsala/Senior lecturer in dairy cow management
Tillbaka till listan
Sveriges Lantbruksuniversitet·Uppsala·Publicerad 25 september 2026

Senior lecturer in dairy cow management

Universitets- och högskolelektorHeltidVanlig anställning

Om tjänsten

Faculty of Veterinary Medicine and Animal Science The Department of Applied Animal Science and Welfare Our aim is to advance responsible animal management, welfare, and sustainable food production while ensuring high product quality. Through research and education, we focus on feed and nutrition, management and environment, ethology and animal ethics, as well as animal welfare and protection. Subject description The subject focuses on how the housing and management of dairy cows affect their health, welfare and productivity, as well as the sustainability of dairy production. It also covers the interactions between animals, their environment, technology and people at both farm and system levels. Duties The applicant will be responsible for developing research and teaching within the subject area, in collaboration with other researchers at the faculty and across the university. The successful candidate will also contribute to the development of teaching and learning within the subject area. The research can be based on controlled experiments as well as production data from commercial farms, questionnaire-based studies and modelling. The applicant will be expected to: develop and lead internationally successful research; develop, lead and participate in teaching at first, second and third cycle level; primarily teach within animal sciences, in addition to other components at first, second and third cycle level covering the subject; develop and maintain national and international networks with academia, the relevant public authorities, industry, organisations and society at large; collaborate with other SLU research teams to strengthen interdisciplinary activities at the university; apply for external research funding from both national and international sources; supervise doctoral students; contribute to the strategic development of the department, faculty and SLU; communicate research findings and other relevant information to society at large; be able to teach in Swedish within four years; be able to participate in discussions with colleagues and stakeholders in the sector, as well as carry out administrative duties in Swedish, within four years. The department uses Swedish and English in parallel. The senior lecturer should be able to perform the majority of their tasks in English. However, as a public authority, the university has Swedish as its main language according to the requirements of the Language Act and the senior lecturer must be able to use Swedish as their working language within four years of beginning the position. The department will provide support with language learning. Eligibility The applicant must: have successfully completed a doctoral degree or have the equivalent academic qualifications within a subject relevant to the position; demonstrate research expertise in the subject for the appointment; demonstrate teaching expertise and have the ability to integrate research and a scientific approach into their teaching; have experience of teaching at first, second and third cycle level; have good knowledge of English; have a valid driving licence for passenger car. Assessment criteria The assessment criteria for appointment must be the degree of expertise required as qualification for employment. The assessment of research expertise will be based on: completed and ongoing research and its relevance and development potential for the faculty and department; the ability to independently initiate and run successful and internationally-recognised research; the ability to compete for external research funding; experience as a supervisor in doctoral education. The following will be taken into consideration when assessing teaching expertise: planning, implementation, examination and assessment of own teaching; supervision and examination at first and second cycle level; ability to integrate research and scientific approaches into teaching work; training in teaching and learning in higher education, or equivalent knowledge acquired in other ways; pedagogic vision and reflection; documented pedagogical ability. The following abilities will also be assessed: developing and leading activities and staff within academia; communicating and collaborating internally; collaborating with external stakeholders and society; communicating research and development work. It is an advantage if the applicant has an established network within the sector in Sweden or internationally. The appointment will be offered to the applicant who, following a qualitative comprehensive assessment is in the best position to conduct and develop the duties in question, and contribute to the positive development of the organisation. Additional information * Swedish “universitetslektor”, a tenured position approximately equivalent to Senior lecturer (UK) or Associate professor (US). The applicant who is offered this employment at SLU will be employed as Senior lecturer. Application deadline: 2026-11-23 Place of work: Uppsala Scope: 100 % Form of Employment: Permanent employment. Starting date: By agreement. Application: For the guidance of your application, there is SLU's appointment procedure for teachers at SLU and General assessment criteria for the appointment of teachers. Please apply by clicking the apply-button.

Arbetsplatsadress

75007 Uppsala

Sista ansökningsdag: 23 november 2026

Ansök hos arbetsgivaren
AI Karriär-Co-pilot

Öka dina chanser att få detta jobb

Låt vår AI granska ditt befintliga CV mot annonsens exakta krav och generera ett skräddarsytt personligt brev.

Få ett konkret matchningsbetyg (0–100%) och se saknade nyckelord.
Skapa ett skräddarsytt personligt brev anpassat för rollen.
Optimera din profil för automatiserade rekryteringssystem (ATS).
100% GDPR-säkert · Data inom EU

Söker du fler roller?

Se alla utlysta tjänster i Uppsala och bevaka nya matchningar.

Visa alla jobb i Uppsala →

Liknande lediga jobb

Fler aktuella tjänster inom samma område som kan passa din profil.

Se alla liknande jobb
Uppsala UniversitetAnsök senast 12 nov.

Universitetslektor i ryska

Uppsala·Universitets- och högskolelektor

Universitetslektor i ryska 100 %  Om jobbet Institutionen för moderna språk har cirka 65 anställda som bedriver forskning och utbildning på grundnivå, avancerad nivå och forskarutbildningsnivå inom ett flertal språk och litteraturer. Vi utbildar omkring 3 000 studenter om året på våra drygt 150 kurser. I de flesta av våra språk bedriver vi undervisning och forskning inom både språk- och litteraturvetenskap. Inom ramen för ämnesområdet ryska och slaviska språk ges kurser i språkfärdighet, språkvetenskap, litteraturvetenskap samt idéhistoria. Kurserna ges som fristående kurser och inom ramen för Språkvetarprogrammet eller Masterprogrammet i språk. Institutionen deltar även i Masterprogram i Rysslands- och Eurasienstudier. Utbildning på forskarnivå ges i slaviska språk, med inriktning mot språk- eller litteraturvetenskap. Mer information om institutionens verksamhet hittar du på http://www.moderna.uu.se/ Arbetsuppgifter: Undervisning, handledning och examination på grundnivå, avancerad nivå och forskarutbildningsnivå, samt forskning och administration. Till undervisning räknas även kursansvar och kursadministration. Undervisningen kan omfatta moment inriktade på språkfärdighet, översättning, språkvetenskap, litteraturvetenskap, kultur- och samhällsorientering samt fackspråkligt inriktade kurser. Till arbetsuppgifterna hör även att aktivt ansöka om externa forskningsmedel och att följa utvecklingen inom det egna ämnesområdet.  Behörighetskrav: Behörig att anställas som universitetslektor är den som har avlagt doktorsexamen eller har motsvarande vetenskaplig kompetens och som har visat pedagogisk skicklighet. En förutsättning för att pedagogisk skicklighet ska anses föreligga är genomgången, för verksamheten relevant, högskolepedagogisk utbildning, omfattande minst tio veckor, eller motsvarande kunskaper. Om det föreligger särskilda skäl kan den högskolepedagogiska utbildningen genomföras under de två första anställningsåren. Förmåga att undervisa på svenska och ryska, samt engelska, är ett krav. Norska och danska jämställs här med svenska. Det krävs att den vetenskapliga kompetensen, den pedagogiska skickligheten och yrkesskickligheten är relevant för anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som ingår i anställningen. Den sökande ska ha de personliga egenskaper som krävs för att fullgöra anställningen väl. Sådana personliga egenskaper är här flexibilitet, god samarbetsförmåga och ansvarstagande. Observera att detta är en förkortad version av annonsen. För att se den fullständiga annonsen vänligen klicka på ”Ansök här” eller se Uppsala universitets hemsida för jobbannonser Om anställningen: Anställningen är en tillsvidareanställning. Provanställning kan komma att tillämpas. Den som anställs förväntas ha sin huvudsakliga arbetstid förlagd till institutionen i Uppsala. Tillträde 2027-08-16 eller efter överenskommelse. Ansökningsförfarande: Ansökan ska inges på svenska eller engelska. Sökande ansvarar för att intyg är översatta till svenska eller engelska. Fullständig ansökan skall lämnas via Uppsala universitets elektroniska rekryteringssystem och omfatta:  CV Personligt brev Bilageförteckning Redovisning av vetenskapliga meriter Redovisning av pedagogiska meriter inklusive en reflekterande text över hur den sökande vill utveckla sina pedagogiska färdigheter inom ramen för anställningen Redovisning av administrativa och ledningsmeriter Redovisning av samverkansmeriter Publikationsförteckning Vetenskapliga och pedagogiska arbete som åberopas i fulltext (max 10 st)) OBS! ansökan samt bilagor ska skickas in elektroniskt i rekryteringssystemet Varbi. Eventuellt åberopade publikationer som inte finns i elektroniskt format och som inte går att scanna skickas i tre exemplar till Språkvetenskapliga fakulteten, Uppsala universitet, Box 256, 751 05 Uppsala. Märk försändelsen med dnr UFV-PA 2026/2813. För ytterligare information se universitetets anställningsordning och fakultetens kompletterande riktlinjer för anställning. Upplysningar om anställningen lämnas av biträdande prefekt Johan Gille tel. 018-471 10 67, e-post johan.gille@moderna.uu.se. Välkommen med din ansökan senast den 2026-11-12 Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Are you considering moving to Sweden to work at Uppsala University? Find out more about what it´s like to work and live in Sweden. Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 500 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/ Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd. Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem. Fackliga företrädare: Saco-S - saco-s@uu.se, Seko - seko@uadm.uu.se, ST (OFR/S) - ofr@uu.se

Uppsala UniversitetAnsök senast 12 nov.

Biträdande universitetslektor i havsbaserad förnybar energi

Uppsala·Universitets- och högskolelektor

Ämnesområde Vi söker en framstående forskare i början av sin akademiska karriär som vill utveckla forskning och utbildning inom avancerade numeriska metoder för modellering och simulering av komplexa fysikaliska processer kopplade till havsbaserade energisystem. Den framgångsrika kandidaten förväntas etablera ett självständigt och internationellt konkurrenskraftigt forskningsprogram med inriktning mot numerisk modellering av fluid- och strukturinteraktioner samt utveckling av beräkningsverktyg för framtidens förnybara energiteknik. Forskningen ska bidra till utvecklingen av robusta, effektiva och hållbara lösningar för exempelvis flytande havsbaserad vindkraft, vågkraft och andra marina energisystem. Arbetsuppgifter Du kommer att arbeta med: Bedriva forskning av hög internationell kvalitet. Till detta hör att utveckla och leda en egen forskningsgrupp, samverka med forskarmiljön på institutionen samt med internationella forskarmiljöer och industrin, och bidra till institutionens och universitetets strategiska profil. Här ingår även att aktivt ansöka om och erhålla externa forskningsanslag. Undervisning. I undervisning ingår kursansvar, kursadministration och handledning av studenter och doktorander.Här ingår även att utveckla kurser inom förnybar energiteknik. Administration. Delta i det allmänna akademiska arbetet vid Institutionen för elektroteknik. I detta ingår att sitta i nämnder, ta ansvar utöver det egna forsknings- och undervisningsuppdraget, delta i utvärdering och utveckling av undervisnings- och forskningsuppgifter, lösa uppgifter tillsammans med kollegor samt hjälpa och ge återkoppling till kollegor. Att hålla dig uppdaterad inom ditt ämnesområde och följa samhällsutvecklingen som har betydelse för ditt arbete vid Uppsala universitet. Vid urval bland behöriga sökande kommer vikt att fästas främst vid såväl vetenskaplig som pedagogisk skicklighet varvid särskild vikt kommer att fästas vid den vetenskapliga skickligheten. Därutöver kommer förmåga att säkra extern finansiering, samverkansskicklighet och potential för ledningsskicklighet beaktas. Kvalifikationskrav Du ska ha: Doktorsexamen inom för tjänsten relevant område, exempelvis teknisk mekanik, energisystem eller strömningsmekanik. Främst kommer sökande i fråga som har avlagt doktorsexamen eller har nått motsvarande kompetens högst sju år före ansökningstidens utgång. Vetenskaplig skicklighet inom havsbaserad förnybar energi, inklusive forskning relevant för vågkraft, flytande havsbaserad vindkraft, eller relaterad marin teknik. Den sökande ska ha dokumenterad kompetens inom ett eller flera av följande områden: strömningsmekanik, numeriska metoder, högprestandaberäkningar, optimering och design av komplexa energisystem. Den vetenskapliga skickligheten ska kunna demonstreras genom publikationer i internationellt ledande tidskrifter. Pedagogisk skicklighet där särskild vikt kommer läggas vid undervisning av både teoretiska, numeriska och experimentella moment. Även förmåga att anknyta forskning utifrån det aktuella ämnet, ämnesdidaktik och högskolepedagogik till undervisningen ingår. Genomgått för verksamheten relevant högskolepedagogisk utbildning, omfattande fem veckor, eller bedömas ha motsvarande kunskaper. Den högskolepedagogiska utbildningen kan genomföras under de första två anställningsåren om det finns särskilda skäl. Dokumenterad förmåga att undervisa på svenska eller engelska. Förmåga att samarbeta och i övrigt uppfylla de krav på lämplighet som behövs för att utföra arbetsuppgifterna väl. Dokumenterad förmåga att i konkurrens erhålla externa forskningsanslag. Här kommer särskild vikt att fästas vid prestigefulla anslag på nationell eller EU-nivå. Pedagogisk skicklighet och vetenskaplig kompetens som är relevant för anställningens ämnesområde och de arbetsuppgifter som ingår i anställningen. Önskvärt/meriterande i övrigt Det är meriterande om du har: Erfarenhet av utveckling och tillämpning av vetenskaplig programvara eller numeriska beräkningsmodeller för havsbaserade förnybara energisystem, inklusive både traditionell fysikbaserad modellering och nya datadrivna eller AI-baserade metoder. Erfarenhet av högprestandaberäkningar med relevans för havsbaserad förnybar energi, inklusive avancerade CFD-simuleringar. Industriella forskningssamarbeten relevanta för tjänsten. Internationella forskningssamarbeten och ett starkt internationellt nätverk. För mer information om bedömning och bedömningsgrunder, se Uppsala universitetets anställningsordning samt Teknisk-naturvetenskapliga fakultetens riktlinjer för anställning. Samtliga meriter ska vara dokumenterade så att både kvalitet och omfattning kan bedömas. När universitetet anställer nya lärare kommer de sökande att väljas som efter en kvalitativ helhetsbedömning av kompetens och skicklighet bedöms ha de bästa förutsättningarna att genomföra och utveckla aktuella arbetsuppgifter samt bidra till en positiv utveckling av verksamheten. Anställningsperiod Anställningen som biträdande universitetslektor är tidsbegränsad till högst sex år och syftar till meritering inför en läraranställning med högre behörighetskrav. Under anställningen finns möjlighet att ansöka om befordran till universitetslektor. Om kraven uppfylls och lämplighet bedöms, befordras den anställde till en tillsvidareanställning som universitetslektor.   Om anställningen  Tidsbegränsad anställning i högst 6 år. Omfattningen är heltid/100 %. Tillträde 1 mars 2027 eller enligt överenskommelse. Placeringsort: Uppsala   Upplysningar om anställningen lämnas av: Karin Thomas, 018-471 3098, karin.thomas@uu.se Välkommen med din ansökan senast den 12 november 2026, UFV-PA 2026/2787. Observera att detta är en förkortad version av annonsen. För att se den fullständiga annonsen vänligen klicka på ”Ansök här” eller se Uppsala universitets hemsida:https://uu.se/jobb/ Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Uppsala UniversitetAnsök senast 9 nov.

Bitr. universitetslektor (SciLifeLab Fellow) i antimikrobiell resistens

Uppsala·Universitets- och högskolelektor

SciLifeLab (www.scilifelab.se) söker nu en lovande forskare för att stärka forskningsmiljön i Uppsala. Institutionsplacering görs inom vetenskapsområdet för medicin och farmaci och bestäms i samband med anställning. Beskrivning av ämnesområdet Antimikrobiell resistens (AMR) har vuxit fram som ett av de allvarligaste globala hälsohoten. I takt med att läkemedelsresistenta patogener sprids riskerar många av den moderna medicinens framsteg, allt från rutinmässiga kirurgiska ingrepp till cancerbehandling och vård av för tidigt födda att undermineras. Den takt med vilken antibiotika slutar fungera pga resistens är alarmerande. Med utgångspunkt i omfattningen av denna kris har Världshälsoorganisationen identifierat AMR som en av de högst prioriterade hälsofrågorna. Forskning inom AMR ligger väl i linje med SciLifeLabs kompetenser och en SciLifeLab Fellow inom området kommer att ytterligare förstärka Uppsalas position som ett nationellt och internationellt nav för antibiotikautveckling och translationella innovationer.  Arbetsuppgifter Forskning, undervisning och administration. I arbetsuppgifterna ingår också att handleda doktorander i deras forskningsprojekt samt att delta i grundutbildningen vid institutionen. Det ingår även att följa utvecklingen inom antimikrobiell resistens och samhällsutvecklingen i övrigt, som har betydelse för arbetet vid universitetet. Administrativa arbetsuppgifter samt interna och externa förtroendeuppdrag kan förekomma. Anställningen är tänkt att leda till utveckling av en oberoende forskningsprofil inom antimikrobiell resistens. Den som anställs förväntas stärka universitetets bidrag till SciLifeLab (www.scilifelab.se). Anställningsperiod En anställning som biträdande universitetslektor är en sexårig meriteringsanställning. Om det finns särskilda skäl kan anställningen dock förnyas i högst två år. En biträdande universitetslektor kan ansöka om och prövas för befordran. Skriftlig ansökan om att prövas för befordran till universitetslektor ska ha inkommit till områdesnämnden för medicin och farmaci senast sex månader innan anställningen som biträdande lektor upphör. Om den biträdande universitetslektorn bedöms vara lämplig och uppfyller kraven för befordran ska han eller hon befordras och tillsvidareanställas som universitetslektor.  Behörighetskrav Behörig att anställas som biträdande universitetslektor är enligt 4 kap. § 4a högskoleförordningen den som har avlagt doktorsexamen eller har uppnått motsvarande vetenskaplig kompetens. Enligt Riktlinjer och bedömningsgrunder för rekrytering och befordran av lärare vid vetenskapsområdet för medicin och farmaci 44a § (RB) bör främst den komma i fråga som har avlagt doktorsexamen eller har nått motsvarande kompetens högst sju år före ansökningstidens utgång. Enligt 5 § Anställningsordning för Uppsala universitet (AO) gäller vidare som allmänt behörighetskrav för lärare att ha de personliga egenskaper som krävs för att fullgöra anställningen väl. Den sökande ska ha dokumenterad förmåga att undervisa på svenska eller engelska. Vid befordran till en högre läraranställning ska den sökande uppvisa tillräckliga kunskaper i både svenska och engelska för att kunna bidra till universitetets inre arbete. Se § 6 AO. Bedömningsgrunder  Vid urval bland behöriga sökande kommer vikt att fästas främst vid vetenskaplig skicklighet, och därefter vid pedagogisk skicklighet. Vikt kommer även läggas på samverkansskicklighet i form av uppvisad skicklighet i att bygga nationella och internationella samarbeten. Anställningen är kopplad till SciLifeLab Fellow-programmet vid Uppsala universitet vilket innebär en basfinansiering om 15 miljoner kronor över 6 år. Om anställningen: Tidsbegränsad anställning, max 6 år, anställningens omfattning: 100 %. Tillträde efter överenskommelse. Placeringsort: Uppsala Upplysningar om anställningen lämnas av dekanus för medicinska fakulteten Pernilla Åsenlöf pernilla.asenlöf@uu.se, 018-471 4768 eller dekanus för farmaceutiska fakulteten Anja Sandström, anja.sandstrom@ilk.uu.se, 018- 741 5026 Välkommen med din ansökan senast den 9 november 2026, UFV-PA 2026/2888

Uppsala UniversitetAnsök senast 15 okt.

Biträdande universitetslektor i teknikvetenskaper

Uppsala·Universitets- och högskolelektor

Är du redo att bidra till framtidens forskning och utbildning? Nu välkomnar Uppsala universitet de främsta talangerna inom teknik och naturvetenskap till en innovativ miljö i världsklass. Tillsammans flyttar vi fram vetenskapens gränser. Den tekniska sektionen består av tre institutioner med totalt tolv forskningsprogram. Vi erbjuder en unik tvärvetenskaplig forskningsmiljö, specialiserade och välfungerande infrastrukturer, konkurrenskraftig finansiering samt goda förutsättningar för att etablera en ny forskargrupp. Värdinstitutionen erbjuder också ett startpaket som garanterar egen lön under en femårsperiod, lön för en doktorand eller postdoktor, samt resurser för att kunna etablera forskargruppen. Institutionen för materialvetenskap utvecklar tekniska lösningar inom hållbarhet och energi och utbildar inom vårt tvärvetenskapliga ämne. Med hjälp av innovativa forskare och toppmoderna anläggningar möter vi dagens och morgondagens utmaningar inom materialvetenskap. AI för materialvetenskap är ett framväxande forskningsfält som använder maskininlärning, dataanalys och beräkningsmodellering för att styra upptäckt, karakterisering och optimering av nya material. Genom att påskynda innovationscykler spelar AI inom materialvetenskap en central roll i utvecklingen av nya hållbara teknologier för framtidens samhälle. Du hittar mer information om oss här Institutionen för samhällsbyggnad och industriell teknik bedriver tvärvetenskaplig teknikforskning om infrastrukturella och industriella sociotekniska system och processer. Vår forskning är starkt kopplad till hållbar utveckling och bygger på omfattande samverkan med samhälle och näringsliv. Institutionens forskning organiseras inom två forskningsprogram: Industriell teknik samt Byggteknik och byggd miljö. Du hittar mer information om oss här Institutionen för elektroteknik bedriver framstående forskning och utbildning elektrifiering, digitalisering och hälsoteknik, med tillämpningar som spänner från förnybar energi, elektrifierade transportsystem, robotik, AI, 5G/6G-kommunikation, smarta sensorer och medicinteknik. Tillsammans med behovsägare bygger vi medicintekniska och elektriska system från material- och tillverkningsförståelse till den mjukvara som behövs. Institutionen är organiserad i fyra avdelningar: Elektricitetslära, Teknik för integrerade smarta system, Fasta tillståndets elektronik samt Signaler och system. Tillsammans skapar vi en dynamisk och internationell miljö där forskning och utbildning möts, och där vi bidrar till tekniska lösningar som formar framtidens samhälle – lokalt såväl som globalt. Du hittar mer information om oss här Din institutionsplacering avgörs i samband med tillsättningen. Du anger en eller flera föredragna institutioner som en del av ansökningsförfarandet. Observera att detta är en förkortad version av annonsen. För att se den fullständiga annonsen vänligen klicka på ”Ansök här” eller se Uppsala universitets hemsida: https://uu.se/jobb/ Om anställningen  Tidsbegränsad anställning i högst 6 år. Omfattningen är heltid. Tillträde Snarast möjligt, enligt överenskommelse. Placeringsort: Uppsala  Upplysningar om anställningen lämnas av: Professor Klas Hjort, +46 (0)70 425 0597, klas.hjort@angstrom.uu.se                  Välkommen med din ansökan senast den 15 oktober 2026, UFV-PA 2026/2678. https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/ Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd. Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem. Fackliga företrädare: Saco-S - saco-s@uu.se, Seko - seko@uadm.uu.se, ST (OFR/S) - ofr@uu.se