Biträdande rektor sökes till Löftadalens folkhögskola

Bygger ditt ledarskap på ett personligt engagemang för folkhögskola och tilltro till medarbetaren? Är du en naturlig ledare som överblickar, utvecklar och genomför? Har du alltid verksamhetens bästa i fokus? - Då är du välkommen till oss! Om arbetsplatsen Löftadalens folkhögskola är en folkhögskola i Åsa, ett samhälle i Kungsbacka kommun. Skolan är belägen på en klippa vid Kattegatt och drivs av Region Halland. På Löftadalens folkhögskola bedrivs utbildning för ca 230 deltagare. 190 av dessa studerar på plats och 40 deltagare deltar på någon av skolans tre distanskurser. På allmän kurs bedrivs studierna tematiskt i block, där historia, naturkunskap, religion, samhällskunskap och svenska vävs samman samt med möjlighet att en dag i veckan välja en profilinriktning. Skolan har även populära estetiska kurser i olika uttryck: musik, dans, drama, konst, keramik och textil. Verksamheten bedriver en yrkesutbildning: stödassistent med språkstöd. På skolan finns tillgång till ateljéer, övningslokaler, fritidslokaler, bibliotek samt ett internat med plats för ca 100 boende. Verksamheten har sammanlagt ca 60 anställda uppdelade på enheterna skolledning, deltagarstöd, undervisning, städ, kök, fastighet och drift, samt administration. Arbetsuppgifter Som biträdande rektor i Region Halland har du två uppdrag: att styra och leda med fokus på resultat samt att engagera och motivera dina medarbetare. I din roll brinner du för folkhögskola samt folkbildning och har fullt fokus på att folkhögskolans värden och arbetssätt präglar organisationen. Ditt ledarskap präglas av att motivera och stärka medarbetare och deltagare genom att skapa en tro på den egna förmågan. I uppdraget som biträdande rektor kommer du att vara chef för den pedagogiska personalen på allmän kurs; lärare och deltagarstödjare, totalt ca 25 medarbetare. Biträdande rektor är underställd rektor, ingår i skolans ledningsgrupp och har bland annat som uppgift att: Biträda rektor i ledning och utveckling av skolan. Med rektor leda det skoladministrativa arbetet. Vara chef och leda skolans arbetslag inom undervisning på allmän kurs och deltagarstödsteamet. Tillsammans med hela kollegiet verka för att ge deltagarna bästa möjliga skolgång. Ha nära samarbete med rektor samt övrig ledningsgrupp. Kvalifikationer Du som söker tjänsten har högskoleutbildning med en inriktning som arbetsgivaren bedömer relevant. Du har kunskap om samt erfarenhet av folkhögskola som utbildningsform. Erfarenhet av att ha arbetat med lärare och deltagarstödjare på allmän kurs är mycket meriterande. Vi ser gärna att du tidigare har arbetat som skolledare med personalansvar. Tjänsten kräver ett intresse för och erfarenhet av skoladministrativt arbete; med fördel av arbete i SchoolSoft. Du behöver ha god struktur då du planerar, organiserar och självständigt prioriterar ditt arbete. Det är även viktigt med ett flexibelt förhållningssätt, ordningssinne och god förmåga att uttrycka dig på svenska i både tal och skrift. Vi ser att du är en prestigelös och ansvarstagande person som får saker att hända och samtidigt arbetar systematiskt. Rollen kräver mod och beredskap att fatta de beslut som verksamheten kräver. Varmt välkommen med din ansökan! Intervjuer kommer att ske den 4 november 2026. Vårt erbjudande  För oss är det viktigt att du ska trivas och utvecklas i ditt arbete.   Läs mer om vad Region Halland kan erbjuda dig som medarbetare här  Om Region Halland Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! Läs mer om Region Hallands organisation, vårt uppdrag och vår vision. Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund. Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal. Region Halland följer främst det centrala kollektivavtalet HÖK (Huvudöverenskommelsen) med bilagor som AB (Allmänna bestämmelser), i vissa fall kan även avtalet BEA användas. HÖK med bilagor hittar du på www.skr.se Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal.