Hitta ditt nästa jobb – och matcha med AI
Sök bland aktuella annonser från Platsbanken. Låt vår intelligenta matchning visa exakt hur väl din profil passar innan du söker.
Visar 16 av 1 921 lediga jobb för "Ekonomi" i Sverige
Rensa sökfilterVerksamhetschef till Gotlands Hemtjänster
Över 300 kunder. Drygt 100 medarbetare. Tre kontor på Gotland. Och ett uppdrag som gör skillnad i människors vardag – varje dag. Nu söker vi dig som vill ta helhetsansvar för Gotlands Hemtjänster och tillsammans med oss fortsätta utveckla verksamheten. Som verksamhetschef ansvarar du för våra verksamheter i Visby, Hemse och Klinte. Du får ett stort mandat och ansvar för kvalitet, medarbetare, arbetsmiljö, ekonomi och utveckling – men framför allt för att skapa rätt förutsättningar för våra medarbetare att ge våra kunder riktigt bra hemtjänst. Om rollen Vi vill att Gotlands Hemtjänster ska vara en verksamhet som kunder aktivt väljer, där medarbetare trivs och där vi hela tiden funderar på hur vi kan bli lite bättre. Som verksamhetschef håller du ihop den helheten. Du är nära verksamheten och lär känna både medarbetare och våra tre kontor. Samtidigt behöver du kunna lyfta blicken och arbeta med verksamhetens långsiktiga utveckling. I rollen kommer du bland annat att: leda och utveckla medarbetare och verksamheten i Visby, Hemse och Klinte skapa engagemang, tydlighet och en gemensam riktning ansvara för kvalitet, kundnöjdhet och arbetsmiljö säkerställa en bra bemanning och planering med hög kontinuitet ansvara för ekonomi, budget och uppföljning utveckla arbetssätt och driva förbättringar ha en god dialog med kunder, anhöriga, Region Gotland och andra samarbetspartners. Du blir en del av Carico Gotlands Hemtjänster är en del av Carico, där drygt 1 200 medarbetare hjälper över 3 000 kunder runt om i Sverige. Din närmaste chef blir Eric Teder, VD för Carico. Ni kommer att ha en nära dialog om verksamheten, resultaten och hur Gotlands Hemtjänster ska utvecklas framåt. Du samarbetar också med Caricos servicekontor och våra andra verksamhetschefer runt om i Sverige. Vi tror på kombinationen av stort lokalt ansvar och mandat, med kollegor och specialistkompetens att ta hjälp av när det behövs. Vem söker vi? Framför allt söker vi en riktigt bra ledare, som delar vår värdegrund med Ansvar, Bemötande och Kvalitet samt 100% Rätt, 100% Tryggt och 100% Roligt. Du är trygg och tydlig, gillar människor och har lätt för att skapa förtroende. Du kan fatta beslut när det behövs, men är samtidigt prestigelös och lyhörd. Du får saker att hända och trivs med att växla mellan helhet och detaljer. Ena stunden arbetar du med verksamhetens ekonomi och utveckling, nästa med en bemanningsfråga eller ett samtal med en medarbetare eller kund. Vi tror att du har erfarenhet av att leda människor och verksamhet, gärna inom hemtjänst, äldreomsorg eller liknande. Du har förståelse för ekonomi, bemanning, kvalitetsarbete och de krav som ställs på en omsorgsverksamhet. Relevant högskoleutbildning är meriterande men inte ett krav. Har du varit verksamhetschef tidigare är det positivt, men vi vill inte missa rätt person bara för att det inte står exakt rätt titel på ditt CV. Du kanske idag är enhetschef, områdeschef eller biträdande verksamhetschef och känner dig redo för nästa steg. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Varför Gotlands Hemtjänster? För att du får möjlighet att påverka på riktigt. Du får ansvar för en verksamhet med över 300 kunder och drygt 100 medarbetare, ett nära samarbete med Eric och stöd från kollegor inom hela Carico. Vi söker någon som dels vill förvalta det fina som redan finns, men som även vill bygga vidare – och tillsammans med oss göra Gotlands Hemtjänster ännu bättre. Omfattning: Heltid Placeringsort: Gotland – Visby, Hemse och Klintehamn Tillträde: Enligt överenskommelse Låter detta intressant? Ansök redan idag! Urval och intervjuer sker löpande. Vi värdesätter mångfald och jämställdhet och välkomnar sökande oavsett kön, ålder, bakgrund eller erfarenhet. Eftersom att vi att vi arbetar med hemtjänst är trygghet och säkerhet mycket viktigt för oss. För att vara aktuell för anställning behöver du därför kunna uppvisa ett utdrag ur Polisens belastningsregister som en del av rekryteringsprocessen. Välkommen till Gotlands Hemtjänster och Carico!
Sales Executive
Du säljer Didac – en av Skandinaviens mest använda lärplattformar – och EHRA Talent Solutions övriga lösningar för lärande och medarbetarutveckling. Med andra ord: ett SaaS-erbjudande som hjälper organisationer att bygga kompetens. Brinner du för mötet med potentiella kunder och driva hela processen från leadsgenerering till kontrakterad kund? Har du erfarenhet av att omvandla kampanjer till kvalificerade säljmöten? Då kan det vara dig vi söker. Som vår nya Sales Executive får du en nyckelroll i att tillsammans med de övriga i vårt kommersiella team driva vår tillväxt. Du har ansvar att planera och genomföra sälj- och marknadsaktiviteter mot nya kunder. Du tar potentiella köpare genom vår säljprocess till ett lyckat avtal. Vi söker dig som trivs i högt tempo, tar ägarskap från A till Ö och som älskar att bygga goda relationer. Dina viktigaste uppgifter blir att: Driva B2B-försäljning: boka och genomföra professionella säljmöten med nya potentiella kunder (new business). Styra pipeline: följa upp leads från marknadsaktiviteterna och lotsa dem vidare genom säljprocessen hela vägen till avslut. Planera och rigga kampanjer: skapa synlighet och generera leads genom målinriktade kampanjer på LinkedIn och andra relevanta digitala kanaler tillsammans med övriga i teamet. Skapa arenor för leadsgenerering: planera, bjuda in till och genomföra webbinarier och fysiska seminarier, samt representera bolaget på fackmässor och konferenser. Vem är du? (Kvalifikationer) För att lyckas i rollen tror vi att du har god förståelse för den moderna B2B-kundresan och att du känner IT-branschen väl. Erfarenhet: minst 3 års erfarenhet från liknande säljroller. Branscherfarenhet: dokumenterad erfarenhet av försäljning av IT-system. Det är en stor fördel om du har arbetat med SaaS-lösningar. Utbildning: relevant utbildning eller motsvarande erfarenhet (t.ex. inom försäljning, marknadsföring, ledarskap, IT eller ekonomi). Språk: god skriftlig och muntlig förmåga på svenska och engelska. Personliga egenskaper Utbildning och erfarenhet är viktigt, men vem du är som person kommer att väga tungt. Vi söker dig som känner igen dig i följande: Självgående och initiativrik: du väntar inte på besked, utan ser möjligheter och sätter igång aktiviteter på eget initiativ. Relationsbyggare och förtroendeingivande: du kommunicerar väl med beslutsfattare och har en naturlig auktoritet kombinerad med ett lyssnande förhållningssätt. Resultatorienterad: du triggas av att nå mål, stänga affärer och se direkta resultat av de marknadsaktiviteter du sätter igång. Strukturerad: eftersom du styr både kampanjer, webbinarier och egna säljmöten behöver du kunna hålla många bollar i luften utan att tappa kontrollen. Förändringsbenägen: du tar gärna till dig nya verktyg, till exempel AI-verktyg inom försäljning och marknadsföring. Vad kan vi erbjuda dig? En spännande och varierad vardag med stor möjlighet att påverka din egen arbetsdag. Konkurrenskraftiga villkor (fast lön och provision/bonusupplägg). Fina kontorslokaler med möjlighet till flexibel hybridlösning. En informell, framåtlutad och social arbetsmiljö med högt i tak. Du blir en del av ett kommersiellt team i Sverige, men arbetar också nära våra kollegor i Norge. Ansökan Vill du bli en del av vårt team? Skicka oss ditt CV och en kort ansökan där du berättar varför just du är rätt för oss. Vi behandlar ansökningar löpande – vänta därför inte med att skicka in din ansökan. EHRA Talent Solutions är en ledande nordisk leverantör av system för lärande och medarbetarutveckling. Vi erbjuder moderna och målinriktade HR-lösningar som sätter lärande, kompetensutveckling och medarbetare i centrum. Med intuitiva och flexibla verktyg ger vi chefer och HR bättre insikt i medarbetarnas potential, samtidigt som de anställda får större ägarskap över sin egen utveckling. Resultatet är stärkt kompetens, ökat engagemang och organisationer som står bättre rustade för framtidens utmaningar. En av våra lösningar är lärplattformen Didac. Didac är en komplett plattform för både produktion av utbildningsinnehåll och administration av kurser och användare. Lösningen är en av de mest använda lärplattformarna i Skandinavien. Mer information om EHRA Talent Solutions: https://ehratalentsolutions.com/se Mer information om lärplattformen Didac: https://didac.se/
Senior Redovisningsekonom till Luotea!
Är du en driven och utvecklingsorienterad redovisningsekonom som vill ta nästa steg i karriären? Då kan du vara vår nästa Seniora Redovisningsekonom till vårt huvudkontor i Solna! När vardagen fungerar som den ska, när fastigheter är trygga, välskötta och energieffektiva – då vet vi att vi har gjort vårt jobb. På Luotea arbetar vi varje dag för att skapa värde bortom ytan. Vi leder vägen mot en smartare morgondag och i det uppdraget behövs du! Om tjänsten Som Senior Redovisningsekonom får du en central roll i vår ekonomifunktion och blir en viktig del av Luoteas fortsatta utvecklingsresa. Du arbetar nära verksamheten och får ta ett stort eget ansvar för redovisning, rapportering och bokslutsarbete. Vi befinner oss i en spännande utvecklings- och förändringsfas där vi kontinuerligt arbetar med att förbättra processer, arbetssätt och system. För dig som trivs i en föränderlig miljö, gillar att ta initiativ och vill vara med och påverka finns stora möjligheter att utvecklas tillsammans med bolaget. Du ingår i ett sammansvetsat team om åtta personer där ni är två redovisningsekonomer med eget bolagsansvar, som rapporterar till Redovisningschefen. Teamet präglas av hjälpsamhet och ett nära samarbete där man gärna delar med sig av kunskap och stöttar varandra. Här är det högt engagemang, mycket skratt och en stark känsla av gemenskap, något som vi ser som en viktig nyckel till både trivsel och framgång. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter blir att: Arbeta med löpande redovisning Delta i månads-, kvartals- och årsbokslut Genomföra avstämningar och periodiseringar Säkerställa kvalitet och korrekthet i rapportering Hantera moms- och skattedeklarationer Bidra till utveckling och effektivisering av processer och system Samverka med revisorer och andra externa parter Arbeta nära controlling och verksamheten Om dig Vi söker dig som är ansvarstagande, analytisk och prestigelös. Du trivs med att arbeta i en organisation där utveckling, samarbete och flexibilitet är viktiga framgångsfaktorer. Som person är du nyfiken och initiativrik och motiveras av att få vara med och påverka både arbetssätt och verksamhet. Du har ett entreprenöriellt förhållningssätt och ser möjligheter där andra ser utmaningar. Samtidigt är du strukturerad, kvalitetsmedveten och van att ta ansvar för dina leveranser. För att lyckas i rollen behöver du Eftergymnasial utbildning inom ekonomi/redovisning Minst fem års erfarenhet av kvalificerat redovisningsarbete, gärna i K3 Erfarenhet av bokslutsarbete Mycket goda kunskaper i Excel Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Meriterande Erfarenhet av IFS Erfarenhet av Power BI Därför ska du välja Luotea Nu har du chansen att kliva in i ett bolag med en tydlig utvecklings- och förändringsagenda. Luoteas kunder är offentliga och kommersiella fastighetsägare över hela landet. Hos oss blir du en del av ett bolag som vågar visa vägen inom Facility Management. Luotea sysselsätter cirka 1 100 medarbetare fördelat på 30 kontor runt om i landet och företagets nettoomsättning uppgick till cirka 1 300 MSEK under 2024. På Luotea får du jobba med härliga kollegor som har olika erfarenheter och kompetenser, vilka tillsammans med dina lägger grunden till det som är Luotea. Med vår mångfald kompletterar vi, och lär av varandra, för att tillsammans skapa en arbetsplats med en atmosfär som är inspirerande, utvecklande och präglas av samarbete. Många av våra medarbetare beskriver Luotea med orden gemenskap, arbetsglädje och kompetens – och det är vi stolta över. Vi erbjuder också: Trygg anställning genom kollektivavtal i ett bolag med tydligt hållbarhetsfokus Förmånligt pensionsprogram Friskvårdsbidrag Möjlighet att utvecklas i din roll och bredda din kompetens genom kompetensutveckling *Vi är mycket stolta över vårt hållbarhetsarbete – läs mer om hur Luotea arbetar med frågor inom hållbarhet här: https://www.luotea.com/sv-se/hallbarhet Ansökan Vi gör löpande urval och intervjuer och önskar därför få din ansökan så snart som möjligt. När du skickat in din ansökan får du ett bekräftelsemail. Som en del av vår rekryteringsprocess genomför vi bakgrundskontroll på slutkandidater. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta redovisningschef Pernilla Westman: pernilla.westman@luotea.com Vi ser fram emot att höra från dig! Vi undanber oss all kontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.
Projektingenjör - Utbyte rulltrappor Citybanan
Om uppdraget Vi söker en erfaren Projektingenjör / PL-stöd för ett långsiktigt konsultuppdrag inom tekniskt komplexa infrastrukturprojekt i Stockholmsområdet. Uppdraget innebär att stötta en eller flera projektledare i det löpande projektarbetet och bidra till struktur, framdrift, samordning och uppföljning inom tilldelade projekt. Projekten kan omfatta reinvestering, modernisering, utbyte, anpassning eller andra tekniska åtgärder i kollektivtrafiknära anläggningar. Projekten kan befinna sig i olika skeden, exempelvis analys, planering, projektering, upphandling, genomförande, överlämning eller avslut. Arbetet bedrivs ofta i komplexa och trafiknära miljöer där hänsyn behöver tas till bland annat driftpåverkan, tillgänglighet, arbetsmiljö, säkerhet, logistik, tekniska gränssnitt och samordning mellan flera berörda aktörer. Som Projektingenjör kommer du att vara ett operativt stöd till projektledare och projektorganisation. Du förväntas kunna arbeta självständigt med tilldelade arbetsuppgifter, ta egna initiativ och bidra till ett strukturerat arbetssätt. Rollen innebär många kontaktytor och du kommer att arbeta nära projektledare, tekniska specialister, entreprenörer, drift- och underhållsorganisationer samt andra interna och externa intressenter. Edge of Talent söker konsult inom infrastruktur Edge of Talent är ett kompetens- och konsultbolag som erbjuder skräddarsydda lösningar för våra kunder, oavsett om det handlar om kortare konsultuppdrag, projektanställningar eller långsiktiga samarbeten. Vi är stolta över att matcha rätt talang med rätt uppdrag och skapa möjligheter för både våra konsulter och våra partners att växa tillsammans. Hos oss blir du en del av en dynamisk organisation där du som konsult är anställd av Edge of Talent. Vi tar hand om administrationen, coachar dig och säkerställer att du trivs i ditt uppdrag. Vårt fokus är att erbjuda dig uppdrag som passar just din kompetens och där du har möjlighet att utvecklas. Arbetsuppgifter Stödja projektledare i planering, uppföljning och samordning av projektens aktiviteter. Förbereda möten, ta fram agendor, skriva mötesanteckningar och protokoll samt följa upp beslut, åtgärder och öppna frågor. Ta fram och uppdatera presentationer, statusrapporter, beslutsunderlag och annat projektrelaterat material. Stödja projektledare i uppföljning av tidplan, risker, ekonomi, prognoser, leveranser och projektmål. Bidra till struktur i projektens styrande dokument, projektplanering, leveransuppföljning, granskningsflöden och överlämningsunderlag. Samordna och följa upp interna och externa leveranser. Säkerställa att underlag hanteras enligt projektens arbetssätt och fastställda rutiner. Stödja projektledare i upphandlingsarbete, avrop, beställningar, entreprenaduppföljning och kontraktsrelaterade frågor. Hantera och följa upp ÄTA, underrättelser, avvikelser, risker, krav och öppna frågor tillsammans med projektledare och övriga projektmedlemmar. Medverka i samordning med interna funktioner, tekniska specialister, entreprenörer, drift- och underhållsorganisationer och andra berörda intressenter. Stödja arbetet med kvalitet, arbetsmiljö, säkerhet, dokumentation, produktionsförberedelser, genomförande och överlämning. Säkerställa att dokumentation, uppföljningslistor, statusunderlag, rapporter och övriga leverabler hålls uppdaterade och överlämnas på ett strukturerat sätt. Krav Du ska ha minst 4 års dokumenterad erfarenhet av arbete som projektingenjör, projektkoordinator, projektstöd, biträdande projektledare eller motsvarande roll i projektverksamhet. Du ska ha minst 2 års dokumenterad erfarenhet av projektuppföljning, exempelvis uppföljning av tidplan, ekonomi, risker, leveranser, projektstatus, åtgärder eller öppna frågor. Du ska ha minst 2 års dokumenterad erfarenhet av projektadministration och dokumenthantering, exempelvis mötesprotokoll, åtgärdslistor, beslutsunderlag, presentationer, projektmappar, leveranslistor eller överlämningsdokumentation. Du ska ha minst 1 års dokumenterad erfarenhet från projekt inom bygg, anläggning, infrastruktur, kollektivtrafik, tekniska installationer eller annan tekniskt komplex verksamhet. Meriterande Du har minst 2 års dokumenterad erfarenhet från projekt eller uppdrag inom kollektivtrafik eller offentlig beställarorganisation. Du har minst 1 års dokumenterad erfarenhet av entreprenaduppföljning och kontraktsrelaterade frågor, exempelvis ÄTA, underrättelser, avvikelser, kontraktsuppföljning, entreprenörsuppföljning eller uppföljning av entreprenörens leveranser. Du har minst 2 års dokumenterad erfarenhet av projektstyrning och projektdokumentation, exempelvis statusrapportering, beslutsunderlag, tidplansuppföljning, ekonomisk uppföljning, riskuppföljning, mötesprotokoll, åtgärdslistor, leveranslistor, granskningsunderlag eller överlämningsunderlag. Vad vi erbjuder Anställning hos Edge of Talent med trygghet och support under hela uppdraget Spännande uppdrag inom samhällsbyggnad och spårbunden infrastruktur Möjlighet att arbeta i långsiktiga och komplexa projektmiljöer Möjligheter till kompetensutveckling och långsiktig karriär Ansökan Start: Omgående Omfattning: Heltid Placering: Stockholm Lön: Enligt överenskommelse Kontakt: Hermela Nadew
Projektsamordnare
Om uppdraget Vi söker en erfaren Projektsamordnare för ett långsiktigt konsultuppdrag inom stora och komplexa järnvägs- och infrastrukturprojekt i Stockholmsområdet. Uppdraget omfattar planering och genomförande av omfattande investeringsprojekt inom spårbunden trafik. Projekten befinner sig i olika skeden, från planering och systemhandling till genomförande, och omfattar bland annat järnvägsanläggningar, tunnlar, stationer och tillhörande infrastruktur. Som Projektsamordnare kommer du att ha en central roll med fokus på tid, kostnad, risk och produktionsplanering. Inledningsvis innebär rollen att leda och samordna en grupp med olika stödjande kompetenser, bland annat inom tidsplanering, riskhantering och kalkyl. Du får ett övergripande ansvar för att samordna och driva arbetet med tidsplanering, produktionskostnad, risk och affärsstrategi. Du kommer även att bidra inom produktionsplanering, upphandling samt entreprenad- och kontraktsfrågor under projektens genomförande. Rollen innebär många kontaktytor och ett nära samarbete med projektledning, specialister och olika stödfunktioner. Uppdraget ställer därför höga krav på både samarbetsförmåga och förmågan att självständigt strukturera, leda och driva arbetet framåt. Edge of Talent söker konsult inom infrastruktur Edge of Talent är ett kompetens- och konsultbolag som erbjuder skräddarsydda lösningar för våra kunder, oavsett om det handlar om kortare konsultuppdrag, projektanställningar eller långsiktiga samarbeten. Vi är stolta över att matcha rätt talang med rätt uppdrag och skapa möjligheter för både våra konsulter och våra partners att växa tillsammans. Hos oss blir du en del av en dynamisk organisation där du som konsult är anställd av Edge of Talent. Vi tar hand om administrationen, coachar dig och säkerställer att du trivs i ditt uppdrag. Vårt fokus är att erbjuda dig uppdrag som passar just din kompetens och där du har möjlighet att utvecklas. Arbetsuppgifter Leda och samordna gruppens arbete. Samordna arbetet med övriga grupper och delar av projektorganisationen. Delta i och bidra till produktionsplanering och tillhörande strategier. Delta i eller leda relevanta möten. Samordna projektets riskarbete och ansvara för att osäkerheter och risker utvärderas. Ansvara för underlag avseende tid, kostnad och risk till projektets slutkostnadsprognos. Samordna kalkylarbetet. Ansvara för och leda arbetet med att hålla kalkyler uppdaterade. Ansvara för och leda arbetet med att hålla tidplaner uppdaterade. Delta i arbetet med att ta fram upphandlingsdokument. Delta i hanteringen av kontraktsfrågor under byggtiden. Planera och ansvara för genomförandet av osäkerhetsanalyser enligt successivprincipen. Paketera och rapportera resultat och analyser. Delta i arbetet med affärsstrategier för entreprenadupphandlingar. Krav Du ska ha minst 9 års dokumenterad erfarenhet från anläggnings- eller infrastrukturprojekt i genomförandeskede där du haft en ledande eller samordnande roll med ansvar för minst tre av följande områden: produktionsplanering produktionskalkylering riskhantering entreprenadsamordning tidplanering Du ska ha fullständig gymnasieutbildning med teknisk eller ekonomisk inriktning. Du ska ha minst 5 års erfarenhet av genomförandeplanering i anläggnings- eller infrastrukturprojekt omfattande: produktionskalkyl tidplanering riskhantering Erfarenheten ska styrkas genom minst tre referensprojekt där du haft ett dokumenterat ansvar inom dessa områden. Minst 3 referensprojekt ska vara på minst 50 mnkr per projekt. Du ska ha medverkat i en ledande eller kvalificerad specialistroll i minst två utredningar eller systemhandlingsskeden avseende spårbunden trafik där både tunnel- och ytsträckning ingått. Du ska under de senaste sex åren ha planerat och lett eller haft huvudansvar för minst två osäkerhetsanalyser enligt successivprincipen avseende tid och kostnad. Projekten ska: omfatta spårbunden trafik ha en investeringsvolym om minst 1 miljard kronor vara genomförda i planerings- eller genomförandeskede Meriterande Du har minst 5 års dokumenterad erfarenhet från arbete i offentlig beställarorganisation, exempelvis Trafikverket, region, kommun eller motsvarande offentlig verksamhet. Under dessa fem år ska du ha haft en ledande eller samordnande roll med ansvar för minst två av följande områden: kalkylarbete tidplanering riskhantering entreprenadfrågor Minst 3-årig Högskoleutbildning inom teknik eller ekonomi. Erfarenhet av att ha deltagit i minst 5 stycken osäkerhetsanalyser. Vad vi erbjuder Anställning hos Edge of Talent med trygghet och support under hela uppdraget Spännande uppdrag inom samhällsbyggnad och spårbunden infrastruktur Möjlighet att arbeta i långsiktiga och komplexa projektmiljöer Möjligheter till kompetensutveckling och långsiktig karriär Ansökan Start: Omgående Omfattning: Heltid Placering: Stockholm Lön: Enligt överenskommelse Kontakt: Hermela Nadew Sista ansökningsdatum: Vi arbetar med löpande urval – skicka in din ansökan så snart som möjligt.
General Manager Mister York Solåsen
Mister York söker en driven ledare till (Jönköping) Mister York är en växande hamburgerkedja som utmanar branschen och erbjuder vad vi kallar den nya generationens fast food. Vi tycker att en burgare gjord på kvalitativa råvaror inte skall behöva kosta en förmögenhet, det ska inte heller ta lång tid att få den i handen. Mister York serverade sin första burgare sommaren 2020 ur en foodtruck. Idag öppnar vi fullskaliga snabbmatsrestauranger samtidigt som vi driver vidare och utvecklar våra mindre containerhus. Mister York har utsetts till Sveriges bästa burgarkedja 3 år i rad av burgerdudes, något vi är väldigt stolta över! Nu söker Mister York en ny General Manager till Jönköping! Är du den vi söker? Vi söker dig som har 2+ års erfarenhet och kunskap av en ledande befattning inom hotell och restaurangbranschen, där fast food är meriterande. Du har god erfarenhet av att arbeta med ekonomisk uppföljning och budgetansvar. Du arbetar lösningsfokuserat och har en god utlärningsförmåga. Du är serviceinriktad, organiserad och trivs i ledarrollen. Vad innebär rollen som General Manager på Mister York? Som General Manager bär du huvudansvaret över enhetens personal, drift samt måluppfyllelse, vilket inkluderar ekonomi, renlighet, kvalitet och service. Med hjälp av ett gott ledarskap får du dina medarbetare att växa genom rätt vägledning och delegering. Som högsta chef på enheten bär du som General Manager ansvar för att alla medarbetare följer de uppsatta riktlinjerna samt ansvarar för en god arbetsmiljö på arbetsplatsen. Du är en ambassadör för företaget Mister York och du bidrar med resurser och engagemang vid behov till hela distriktet du verkar i. Du sprider god energi och skapar engagemang hos din personal för att få fler att vilja växa och utvecklas i sina roller. Du arbetar operativt i drift på din restaurang 60% av din arbetstid där fokus är att leda genom exempel. Som General Manager ansvarar du för driften av hela enheten, vilket bland annat inkluderar: Optimering av restaurangens drift Utbildningsansvar av nya och befintliga skiftledare. Huvudansvar för inventering och inköp. Huvudsakligt ansvar för miljö, renlighet och hälsa med uppföljning av egenkontrollprogram, checklistor och rutiner. Försäljningsprognoser och schemaläggning utifrån Mister Yorks riktlinjer Ansvar för behovsanalys och rekrytering till enheten Ansvarar över att produkt och bemötande håller Mister Yorks standard Genomföra medarbetarsamtal och coachning av medarbetare kontinuerligt Fullständigt ekonomiskt resultat och budgetansvar Genomför och planerar personalaktiviteter. Anställningsform: Provanställning Anställningens omfattning: Heltid Tillträde: Enligt överenskommelse Löneform: Månadslön Arbetstider: Varierande (dag, kväll, natt). Hög kvalitet är något som genomsyrar hela vår verksamhet. Alla som arbetar inom vår verksamhet ska veta varför de går till jobbet varje morgon och hur de är med och bidrar. Som chef är det viktigt att du bidrar med positiv stämning på arbetsplatsen och skapar en trygg miljö för alla anställda. Mister York är anslutna till kollektivavtal.
FINANCE MANAGER TILL INTERNATIONELL KUND
Vill du ta ett helhetsansvar för ekonomi och finans på ett internationellt bolag som ingår i en global koncern med stark tillväxt, och leda utvecklingen av en modern och effektiv finance-organisation? Vi söker för en av våra kunders räkning flera Finance Managers som vill kombinera strategiskt och operativt ansvar i komplexa och dynamiska miljöer. Du kommer att spela en central roll i att utveckla bolagets finansiella styrning, effektivisera processer och säkerställa fortsatt stabilitet i en tid av förändring och tillväxt. Kunden tillsätter flera liknande roller där placering kan vara aktuell i olika länder, vilket innebär att du behöver vara redo att flytta från Sverige. Denna tjänst genomförs på uppdrag av ett ledande och välrenommerat företag inom servicesektorn. På grund av rekryteringens affärskritiska och strategiska karaktär har företaget valt att förbli anonymt i detta inledande skede. OM ROLLEN Som Finance Manager får du det samlade ansvaret för redovisning, rapportering, controlling, skatt och kreditfrågor i ett av koncernens operativa bolag. Du leder en erfaren och kompetent finansorganisation som består av medarbetare inom redovisning, controlling och kredit, där delar av funktionerna är lokaliserade i andra länder. Rollen har ett brett ansvarsområde som spänner från daglig finansiell uppföljning till långsiktig planering och organisationsutveckling. Du blir en nyckelperson i bolagets lokala ledningsgrupp för ekonomi där du bidrar till det övergripande förändringsarbete som pågår inom ekonomifunktionen. Finance-funktionen befinner sig i ett spännande utvecklingsskede där nya krav på effektivitet, transparens och systemstöd driver förändring. Ett viktigt fokus framåt är att utvärdera och vidareutveckla befintliga system och processer, samt att driva en gradvis övergång mot en mer integrerad och modern finance-organisation. DITT UPPDRAG Du har det operativa och strategiska ansvaret för att säkerställa en korrekt, effektiv och affärsnära ekonomifunktion. Rollen omfattar både ledning av den dagliga verksamheten och att initiera och driva förbättringar som stärker struktur, kvalitet och affärsstöd. Du kommer att: Leda och utveckla en mångfacetterad ekonomiavdelning med medarbetare inom redovisning, controlling, skatt och kredit. Ansvara för bokslut, rapportering, budget och prognos, samt säkerställa att arbetet följer IFRS och andra relevanta regelverk. Säkerställa effektiva processer för kund- och leverantörsreskontra samt internkontroll. Arbeta med frågor som rör strategisk planering, riskhantering och kapitalstruktur. Delta i och driva utvecklingsinitiativ kopplade till uppgradering eller ersättning av ekonomisystem och relaterade processer. Stödja ledningen med analyser och beslutsunderlag som bidrar till affärsmässig styrning och lönsam tillväxt. Initiera förbättringsarbete inom organisation och struktur, inklusive omfördelning av resurser och utveckling av Shared Service-funktioner. Rollen kräver både operativ förmåga och ett tydligt strategiskt perspektiv. Du förväntas arbeta nära verksamheten, förstå affären och kunna omsätta finansiella insikter till konkreta förbättringar i den dagliga driften. DIN PROFIL Vi söker dig som har en solid grund inom redovisning och revision, kombinerat med erfarenhet av att leda team och driva förändring i en internationell kontext. Erfarenhet av Business Controll är ett plus. Du trivs i en roll där du får kombinera struktur och analys med ledarskap och affärsnärvaro. Du är trygg i din yrkesroll, har hög integritet och förmåga att bygga förtroende både internt och externt. Du har lätt för att navigera i en mångkulturell miljö och motiveras av att utveckla människor, processer och arbetssätt. Vi tror att du har: Akademisk examen inom ekonomi, redovisning eller finans. Flerårig erfarenhet av kvalificerat arbete inom redovisning, revision eller controlling Dokumenterad erfarenhet av att leda och utveckla team. God förståelse för IFRS och internationella redovisningsprinciper. Erfarenhet av processförbättring eller implementering av nya finansiella system. Förmåga att kombinera strategiskt tänkande med operativt ansvarstagande. Flytande i Svenska, både tal och skrift. Rollen erbjuder goda möjligheter till långsiktig karriärutveckling inom koncernen. För rätt person finns potential att på sikt ta ett bredare ledaransvar i ett av koncernens bolag. VILL DU VETA MER? Välkommen att kontakta Patrik Jensen, patrik.jensen@nexergroup.com eller Artan Bitiqi, artan.bitiqi@nexergroup.com. Vi arbetar med löpande urval, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt! För att säkerställa att sekretess följs i den här rekryteringen kommer de kandidater vi träffar att få skriva under ett NDA (Non-Disclosure Agreement).
Vikarier sökes till förskolor på Ekerö
Vi söker nu engagerade vikarier till ett flexibelt extrajobb på förskolor runt om på Ekerö. Om uppdraget Som vikarierande barnskötare arbetar du ambulerande på olika förskolor. Du ersätter förskolans ordinarie personal vid främst akuta behov och blir bokad med kort varsel. Vikariatens längd varierar från enstaka dagar till längre vikariat. Du väljer själv vilka dagar i veckan du vill arbeta och vi matchar dig med uppdrag som passar din tillgänglighet och kvalifikationer. Dina arbetsuppgifter Som vikarie på förskola är arbetet varierande och innebär sedvanliga arbetsuppgifter för barnskötare såsom; Stötta ordinarie personal i den pedagogiska verksamheten Utföra aktiviteter med barnen enligt en planering Vara behjälplig vid måltider Dina kvalifikationer Avslutad barnskötarutbildning alternativt minst 6 månaders erfarenhet av arbete i förskola. Tillgänglig för arbete minst 2 vardagar per vecka Kunna bli bokad på uppdrag samma morgon Bekväm med en resväg upp emot en timme till arbetet För att passa i rollen som vikarie är du en god lagspelare och en bra förebild. Du har även ett brinnande engagemang för arbete med barn. Vad vi erbjuder dig Som konsult på Bemannia ser vi till att du blir matchad med rätt uppdrag. Som anställd hos oss genomgår du en introduktionsutbildning där du får verktyg för att leda och lära andra. Hos oss får du utvecklas på lärorika arbetsplatser och känna att din kompetens kommer till nytta. Om ansökan Sök tjänsten genom att klicka på ansök nedan. Urval och intervjuer sker löpande. Vi tar inte emot ansökningar via mejl, har du däremot frågor går det bra att vända sig till vikarie@bemannia.se. Bemannia är ett publikt och svenskägt bemannings- och rekryteringsföretag som tillhandahåller kompetent och kvalificerad personal genom uthyrning, rekrytering och personalentreprenader inom Organisation & Ledarskap, PR & Information, Marknad & Sälj, Ekonomi, Juridik, HR & Personal, Fastighet & Teknik, IT & Data samt Kontor & Administration. Bemannia har ramavtal med merparten av Sveriges Myndigheter och Sveriges kommuner, dess förvaltningar och bolag. Bemannia är medlem i Kompetensföretagen och är ett auktoriserat Bemanningsföretag och Rekryteringsföretag samt har kollektivavtal med Unionen, Akademikerna, SEKO samt LO och Hotell- och Restauranganställdas förbund. Bemannia är certifierat enligt SS-EN ISO 9001:2015, Ledningssystem för kvalitet, SS-EN ISO 14001:2015, Miljöledningssystem – krav och vägledning, SS-ISO 45001:2018, Ledningssystem för arbetsmiljö och SS-ISO/IEC 27001:2022 Ledningssystem för informationssäkerhet. Ledningen för bolaget har varit verksam i branschen i 40 år.
Kanslichef till Eskilstuna Pastorat
Vill du ha en central ledarroll där du får kombinera strategiskt och operativt arbete, verksamhetsutveckling och ledarskap? Eskilstuna Pastorat söker nu en kanslichef som vill vara med och utveckla pastoratets administrativa verksamhet och skapa goda förutsättningar för organisationens fortsatta utveckling. I rollen får du ett övergripande ansvar för pastoratets stödverksamhet och blir en viktig del av den strategiska ledningen. Om tjänsten Den här tjänsten är en direktrekrytering vilket innebär att rekryteringsprocessen sker genom Bravura och du anställs direkt hos Eskilstuna Pastorat. Om organisationen Eskilstuna Pastorat bedriver ett proaktivt arbete inom Svenska kyrkan och har med sina cirka 32 000 medlemmar många olika verksamheter och utvecklingsmöjligheter. Svenska kyrkan i Eskilstuna är en stor arbetsgivare inom kyrkan och har ett stort ansvar för bland annat kulturmiljöer, kyrkor och kyrkogårdar samt ett viktigt uppdrag som samhällsaktör i civilsamhället. Pastoratet har flera församlingar och en bred verksamhet med bland annat begravningsverksamhet, förskoleverksamhet och olika stöd- och servicefunktioner. Stödverksamheten omfattar bland annat HR, administration, IT, ekonomi, fastighet, lokalvård och kök. Arbetsuppgifter Som kanslichef har du ett övergripande ansvar för att leda och samordna pastoratets administrativa verksamhet. Du ingår i ledningsgruppen och rapporterar till kyrkoherden, med ansvar för personal, budget, verksamhet och arbetsmiljö. Du har direkt personalansvar för 12 medarbetare inom bland annat HR, administration och IT, samt är chef över två chefer med ansvar för ekonomi/kök och fastighet/lokalvård. Du arbetar både strategiskt och operativt och är föredragande i kyrkoråd och kyrkofullmäktige. I rollen är du ett viktigt stöd till kyrkoherden och den demokratiskt valda förtroendemannaorganisationen, samtidigt som du skapar struktur och goda förutsättningar för pastoratets verksamhet. Resor i tjänsten förekommer. Exempel på arbetsuppgifter: • Leda och samordna pastoratets administrativa verksamhet. • Ha personal-, budget- och verksamhetsansvar. • Ingå i pastoratets ledningsgrupp och bidra till strategisk utveckling och långsiktig planering. • Vara föredragande i kyrkoråd och kyrkofullmäktige. • Ansvara för den dagliga driften av kansliet och skapa struktur i verksamheten. • Ha ett fördelat arbetsmiljöansvar för kansliet. • Samverka strategiskt med andra delar av Svenska kyrkan samt med andra församlingar och pastorat. • Utveckla samverkan med aktörer inom civilsamhället, exempelvis kommun, region, stadsmission, universitet, kriminalvård och frivilligorganisationer. Då Eskilastuna Pastorat är en relationsskapande organisation är närvaro på arbetsplatsen grundhållningen i alla deras verksamheter. För vissa funktioner kan distansarbete förekomma i mindre utsträckning, om verksamheten och arbetsuppgifterna tillåter det. Utbildning, erfarenhet och personliga egenskaper Kandidatexamen inom ett för tjänsten relevant ämnesområde God kännedom om Svenska kyrkans organisation och verksamhet Minst tre års erfarenhet som chef Mycket god datavana Mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift För att lyckas i rollen ser vi att du är en strategisk och strukturerad ledare som trivs med att arbeta både övergripande och operativt. Du är prestigelös och relationsfokuserad och har förmåga att skapa förtroende och få med dig människor. Du är tydlig i ditt ledarskap och trygg i att fatta beslut även när det krävs att du står fast vid en riktning. Samtidigt är du lyhörd och kommunikativ och har förmåga att reflektera över ditt ledarskap och hur dina beslut påverkar organisationen. Det är viktigt att du har ett helhetsperspektiv och förstår hur olika delar av verksamheten hänger ihop. Du behöver också ha god förståelse för Svenska kyrkans organisation och verksamhet samt kunna agera i linje med Svenska kyrkans värderingar. Övrig information Start: Enligt överenskommelse Plats: Eskilstuna Lön: Enligt överenskommelse Sista ansökningsdag 28 augusti. Urval och intervjuer sker löpande. Vi använder en kompetensbaserad metodik i alla rekryteringsprocesser för att säkerställa fördomsfria urval. Om du blir aktuell för tjänsten kommer vi att kontakta dig för en första telefonintervju. Oavsett om du går vidare i processen eller inte så kommer du att få återkoppling på din ansökan. Välkommen med din ansökan! Har du frågor? Hör gärna av dig! 📧 info@bravura.se 📞 010-171 47 10 #Chefsjobb
Apotekschef till Kronans Apotek i Kungshamn
Välkommen till vår värld! 👑 Vår vision är en värld som mår bra, och du kan hjälpa oss att göra den visionen verklig. Vi tror att meningsfulla arbetsuppgifter, starka teamrelationer och en generös dos skratt skapar en arbetsmiljö som inspirerar och stärker oss och alla våra kunder. Med fokus på både här och nu, samt på framtiden - bidrar vi tillsammans till en värld som mår bra! 🌍🧡🚀 Din roll som apotekschef för Kronans Apotek i KungshamnVarmt välkommen till Sveriges riviera! Vi söker nu en engagerad och målinriktad apotekschef till vårt fina apotek i Kungshamn. Apoteket är centralt beläget i hjärtat av den natursköna bohuslänska skärgården. Här arbetar du nära kunderna i ett levande kustsamhälle som kombinerar småstadscharm med närhet till hav, natur och ett rikt friluftsliv⛵. Som apotekschef leder du och arbetar tillsammans med ett kompetent och samarbetsinriktat team bestående av två farmaceuter och två apotekstekniker. Du är en trygg och närvarande ledare med både driv och engagemang, och du motiveras av att skapa resultat genom andra. Arbetet är både strategiskt och operativt, och innebär ett helhetsansvar för apotekets utveckling och framgång. I rollen ingår bland annat att: Stärka verksamheten och skapa motivation och engagemang i teamet. Säkerställa bästa möjliga patientrådgivning och en kundupplevelse av högsta kvalitet. Ansvara för ekonomi, budget och resultatuppföljning. Initiera och utveckla lokala samarbeten och relationer i närområdet. Ha fullt ansvar för personal, arbetsmiljö och kvalitet. Säkerställa en välfungerande bemanning genom effektiv schemaläggning. Attrahera, rekrytera, behålla och utveckla medarbetare på apoteket. Leda och utveckla verksamheten och teamet mot uppsatta mål. Främja delaktighet och en positiv gruppdynamik på apoteket. Apoteket är öppet 09-18 på vardagar, stängt på lördagar och söndagar, vilket ger goda möjligheter att kombinera ett stimulerande ledarskap med en välbalanserad vardag 😍. Vi erbjuder en tillsvidareanställning med inledande provanställning. Du rapporterar till regionschef Adnan Mulic. För dig som väljer att bosätta dig eller pendla till Kungshamn finns även möjlighet att få hjälp med ett trevlig boende🏠. Vi söker dig som är legitimerad receptarie eller apotekare. Kanske har du tidigare erfarenhet av en ledande roll eller är nyfiken och redo att ta nästa steg som apotekschef hos oss. För att trivas i rollen ser vi gärna att du har lätt för att engagera andra och bidra till motivation i teamet. Eftersom du kommer arbeta mot tydliga mål uppskattar vi att du är strukturerad, positiv, handlingskraftig och lösningsfokuserad. Din ansökanOm detta låter som rätt utmaning för dig tveka inte att skicka din ansökan till oss. Urval och intervjuer kommer att ske löpande. I din ansökan vill vi ha ditt CV eller din LinkedInprofil. Personligt brev? Det kan du skippa! Vi är intresserade av din kompetens, lära känna dig gör vi vid en eventuell intervju. I slutet av rekryteringsprocessen tillämpar vi en bakgrundskontroll på samtliga personer vi vill anställa, oavsett roll eller funktion. Då vi enbart tillämpar detta på slutkandidat informerar vi mer om det längre fram. Varmt välkommen med din ansökan! Vi bryr oss mer - och det är även något vi delar med våra fackliga parter och tillsammans arbetar vi för en värld som mår bra. För att komma i kontakt med våra fackliga representanter kan du maila Stephanie Nielsen på Unionen via stephanie.nielsen@kronansapotek.se eller Aisha Karimi på Sveriges Farmaceuter via af.kronan@sverigesfarmaceuter.se. Vill du fördjupa dig i vårt kollektivavtal? Du hittar hela avtalet här! Så vilken väg vill du ta för att upptäcka din fulla potential? Leda, bredda eller djupa – valet är ditt! Vi tror på att varje medarbetare har sin egen unika resa att göra, och vi är här för att stötta dig på den resan. Genom Må-bra samtal och vår kompetenstidsplan skräddarsyr vi en utvecklingsväg som passar just dig. Kanske vill du bli apotekets stjärna i kundservice, eller kanske lockar det dig att dyka djupare in i vår digitala värld? Möjligheterna är oändliga! 🚀
Restaurant Manager - Lindholmen
Önskad kompetens och erfarenhet - Du bör ha tidigare erfarenhet som ledare inom restaurangbranschen - Du brinner för att sätta gästen i centrum - Du är drivande, stark, tydlig och kan ta eget ansvar - Du har god samarbetsförmåga och har en positiv utstrålning - Du har lätt för att ta en ledande roll och har förmågan att få andra att nå sina mål - Du är resultatdriven och har intresse för ekonomi - Du har ett stort intresse för restaurangbranschen och tillhörande utveckling Vi lägger stor vikt vid personkemi, yrkesstolthet och att du har ett öga för detaljer. Vidare är du utåtriktad och engagerad samt vill göra ditt bästa i alla lägen. Ansvarsområden som ingår i tjänsten är: Personalfrågor Schemaläggning Systematisk utvärdering och utveckling Hygien och egenkontroll Inköp och inventering Kassahantering Administration Du ska vidhålla - hög kvalité på våra produkter - hög servicenivå gentemot gäster - hög renlighet i restaurangen och alla arbetsmoment
Konsultchef med rekryteringsansvar till StudentConsulting - Vikariat
Vill du kombinera rekrytering, affärer och ledarskap i en roll där du får stort eget ansvar och möjlighet att påverka? Hos StudentConsulting får du arbeta i en snabbfotad organisation där ingen dag är den andra lik. Du blir en viktig partner till våra kunder samtidigt som du leder och utvecklar våra konsulter. Är du en person som drivs av resultat, tycker om att skapa relationer och vill utvecklas i en affärsnära roll? Då kan det här vara nästa steg i din karriär. Om StudentConsulting StudentConsulting är ett av Nordens ledande företag inom rekrytering, bemanning och jobbmatchning. Med verksamhet i Sverige, Norge och Danmark hjälper vi varje dag företag att hitta rätt kompetens och människor att hitta rätt jobb. Vi präglas av entreprenörskap, högt engagemang och korta beslutsvägar. Hos oss får du arbeta tillsammans med engagerade kollegor i en miljö där utveckling, samarbete och affärsmässighet står i fokus. Om tjänsten Som Konsultchef med rekryteringsansvar får du en varierad roll där du ansvarar för hela bemannings- och rekryteringsprocessen – från första kundkontakt till uppföljning efter tillsättning. Du arbetar nära både kunder och konsulter och blir en nyckelperson som säkerställer att rätt person hamnar på rätt plats. Rollen kombinerar rekrytering, kundansvar, försäljning, personalansvar och administration, vilket gör den både omväxlande och utvecklande. Du får ett stort eget ansvar där du arbetar affärsnära med fokus på att skapa långsiktiga kundrelationer, utveckla befintliga affärer och säkerställa hög kvalitet i våra leveranser. Hos oss får du stor frihet under ansvar och möjlighet att påverka både ditt eget arbete och verksamhetens utveckling. Om du tillfaller arbetsförmedlingens krav för att vara handledare i programmet rusta och matcha så är detta ett plus då det finns möjlighet att kombinera rollen ytterligare men inget krav. Dina arbetsuppgifter I rollen kommer du bland annat att: Ansvara för och utveckla befintliga kundrelationer samtidigt som du arbetar aktivt med nykundsbearbetning, försäljning och att etablera långsiktiga samarbeten för att utveckla affären. Ansvara för budget, beläggning och lönsamhet inom ditt kund- och konsultansvar samt arbeta mot uppsatta mål. Driva hela rekryteringsprocessen – från kravprofil, annonsering och search till intervjuer, referenstagning och tillsättning. Attrahera och matcha rätt kandidater mot våra kunders behov genom ett proaktivt rekryteringsarbete. Ha personalansvar för dina konsulter genom coachning, uppföljning, utvecklingssamtal, arbetsrättsliga frågor och löpande dialog. Planera, bemanna och schemalägga konsulter för att säkerställa hög kvalitet och god leverans till våra kunder. Hantera administration kopplad till rekrytering, bemanning, avtal, arbetsrätt och personal. Bidra till kontorets fortsatta tillväxt genom ett affärsmässigt arbetssätt och ett starkt kundfokus DETTA SÖKER VI Vi söker dig som Vi tror att du är en person som trivs med ett högt tempo och motiveras av att skapa resultat. Du har lätt för att bygga relationer, tycker om att ta ansvar och har en naturlig känsla för service och affärer. Vi ser gärna att du har: Akademisk utbildning inom HR, ekonomi eller annat relevant område, alternativt motsvarande arbetslivserfarenhet. Erfarenhet av rekrytering, bemanning, försäljning, kundansvar eller personalledning. God administrativ förmåga och ett strukturerat arbetssätt. Förmåga att prioritera och fatta beslut även när tempot är högt. Mycket god kommunikativ förmåga på svenska samt goda kunskaper i engelska. B-körkort. Vem är du? För oss är personlighet minst lika viktig som erfarenhet. Du är engagerad, lösningsorienterad och har ett starkt eget driv. Du tycker om att skapa förtroende, ta initiativ och arbeta mot tydliga mål. Du är affärsmässig och ser möjligheter att utveckla både kundrelationer och affärer, samtidigt som du värdesätter långsiktiga samarbeten. Samtidigt är du prestigelös, ställer upp för dina kollegor och trivs i ett team där man hjälper varandra att lyckas. Du drivs av att göra skillnad – för kunden, för konsulten och för verksamheten. Vi erbjuder Hos StudentConsulting får du: En utvecklande roll med stort eget ansvar och möjlighet att påverka din vardag. En varierad tjänst där du får kombinera rekrytering, affärer och ledarskap. En arbetsplats med högt engagemang, stark laganda och korta beslutsvägar. Goda utvecklingsmöjligheter inom ett av Nordens ledande bemannings- och rekryteringsföretag. Fast lön samt möjlighet till bonusmodell kopplad till prestation och resultat. En omväxlande vardag där ingen dag är den andra lik. Övrig information Tjänsten är på heltid. Arbetstider: Kontorstider, måndag–fredag. Placering: Norrköping eller Linköping B-körkort är ett krav. Tjänsten är ett föräldravikariat på minst 9 månader. Vår ambition är att detta på sikt ska övergå i en tillsvidareanställning, förutsatt att verksamhetens behov kvarstår och att samarbetet fungerar väl. Vi är flexibla med start beroende på eventuell uppsägningstid men tror du är tillgänglig för start någon gång under oktober månad. Ansökan Låter detta som rätt utmaning för dig? Skicka in din ansökan redan idag – vi arbetar med löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta Affärschef Tobias Hermansson. Vi ser fram emot att höra från dig!
Assistant Manager
Mister York söker en Assistant Manager till Karlskrona Mister York är en växande hamburgerkedja som utmanar branschen och erbjuder vad vi kallar den nya generationens fast food. Vi tycker att en burgare gjord på kvalitativa råvaror inte skall behöva kosta en förmögenhet, det ska inte heller ta lång tid att få den i handen. Mister York serverade sin första burgare sommaren 2020 ur en foodtruck. Idag öppnar vi fullskaliga snabbmatsrestauranger samtidigt som vi driver vidare och utvecklar våra mindre containerhus. Mister York har utsetts till Sveriges bästa burgarkedja 3 år i rad av burgerdudes, något vi är väldigt stolta över! Är du den vi söker? Vi söker dig som har erfarenhet och kunskap av en ledande befattning inom hotell och restaurangbranschen. Erfarenhet inom fast food är meriterande. Du är en driftig person som trivs med att ha flera bollar i luften och arbetar lösningsfokuserat. Du är serviceinriktad, organiserad och trivs i ledarrollen. Vad innebär rollen som Assistant Manager på Mister York? Du kommer tillsammans med din General Manager driva restaurangen framåt för att uppnå uppsatta mål, vilket inkluderar ekonomi, medarbetarutveckling, renlighet, kvalitet och service. En Assistant Manager beskrivs generellt som General Managers högra hand, där du utvecklar dina egenskaper och skapar förutsättningar till att driva en egen restaurang i framtiden. Du är ansvarig för restaurangens drift när din General Manager inte är närvarande. Tillsammans med General Manager och Shift Leaders ingår du i restaurangens ledningsgrupp. Arbetsuppgifterna innefattar att vara fullt upplärd och assistera inom samtliga följande områden som General Manager bär huvudansvar för: Optimering av restaurangens drift. Utbildning. Miljö, renlighet och hälsa. Försäljningsprognoser. Inventering av varulager och inköp av varor. Schemaläggning Behovsanalys och rekrytering Att restaurangens produkt och bemötande håller Mister Yorks standard. Coachning av medarbetare. Ekonomiskt ansvar - resultat och budgetefterlevnad. Säkerställning av att restaurangen levererar på uppsatta mål i styrkort. Hög kvalitet är något som genomsyrar hela vår företagskultur. Alla som arbetar inom vår verksamhet ska veta varför de går till jobbet varje morgon och hur de är med och bidrar. Som ledare är det viktigt att du bidrar med positiv energi på arbetsplatsen och skapar en trygg miljö för alla anställda. Anställningsform: Provanställning Anställningens omfattning: 50% Tillträde: Enligt överenskommelse Arbetstider: Varierande (dag, kväll, helg) Mister York är anslutna till kollektivavtal.
Kontaktperson
Nu letar vi efter vår nästa medarbetare! Söker främst i: Skåne län,Hallands län,Stockholms län,Västra Götalands län,Värmlands län,Västmanlands län,Uppsala län och Södermanlands län. Om Horisontum Horisontum är ett växande företag som erbjuder trygga och säkra stödboenden för kvinnor och män som är i behov av stöd och omsorg. Våra boenden är utformade för att möta de specifika behov som varje individ har. Vi samverkar med berörda myndigheter och finns i hela Sverige. Vårt mål är att genom individanpassat boende och insatser hjälpa individen att gå från bidragsberoende till självförsörjning och självständighet. Arbetsuppgifter Vi söker kontaktpersoner till vårt team inom stödboende runtom i landet. Så tveka inte att söka! Tjänsten innebär att du kommer vara kontaktperson för ett antal klienter, som du träffar regelbundet. Kontakten innebär både fysiska träffar och via telefon. I arbetet ingår att du stöttar klient, enligt individuell plan från socialtjänsten i samverkan med Horisontum. Du stöttar bland annat individen i ekonomi kopplat till boendet, skaffa praktik, jobb eller utbildning samt att coacha till meningsfull fritid som främjar hälsa och ett socialt liv. Arbetet kan även innefatta att stödja och motivera individen i kontakt med sjukvård, kommun och andra instanser. I arbetet kan det uppstå akuta situationer vilket kräver att du är strukturerad, flexibel och lösningsfokuserad. Målet är att individen får hjälp att skapa ett hållbart liv - genom boende, sysselsättning, självständighet och välmående. Tjänsten innebär att du till stor del arbetar självständigt och därmed krävs det en förmåga att planera, genomföra, slutföra och följa upp individens plan tillsammans med individen själv. Horisontum är ett växande företag som består av ett team där det krävs ett nära samarbete - därför ser vi att du är lika mycket av en lagspelare och att du har förmåga att kommunicera. Du deltar bland annat på veckomöten, arbetsplatsträffar och handledning. Rapportering sker till din närmaste chef om det löpande arbetet. I arbetet ingår även kontakt med och inrapportering till socialtjänsten och andra involverade myndigheter. Vi ser att du har erfarenhet av liknande tjänst, och/eller en utbildning med inriktning psykiatri, beteendevetenskap eller pedagogik. Tjänstens utgångspunkt är i utvalda delar av landet, men kan även innebära korta resor inom regionen och Sverige. Därav är B-körkort ett krav. Kvalifikationer Krav: Arbetslivserfarenhet från liknande tjänst Gymnasial utbildning/eftergymnasial utbildning inom socialt arbete och omsorg, beteendevetenskap, psykiatri, pedagogik etc. B-körkort och bil då arbetet kan innebära resor inom regionen eller landet. Meriterande: Utbildning inom PATRIARK, FREDA, SARA Utbildning inom MI (motiverande samtal) Utbildning inom ESL (ett självständigt liv) Utbildning inom kriminalitetsprogram såsom KSL, MRT Jobbtyp: Timvikarie Arbetsort: Resande/ Hela Sverige
B2B Säljkoordinator inom IT
Vi söker en driven och strukturerad Säljkoordinator till ett väletablerat IT-bolag. I rollen ansvarar du för att leverera komplexa IT-lösningar till kunder nationellt och internationellt – från offert till faktura – och du spelar en central roll i att hålla ihop affären från ax till limpa. Rollen är primärt förvaltande, men du förväntas också visa framfötterna och aktivt bidra till nykundsförsäljning, vilket utgör ca 5-10% av arbetsuppgifterna. Vi söker dig som trivs i ett högt arbetstempo, är noggrann i detaljer och som har förmågan att bygga långsiktiga kundrelationer. Om rollen Som säljkoordinator är du navet mellan kund, leverantör och intern teknisk kompetens. Du hanterar hela ordercykeln och säkerställer att kunden alltid är uppdaterad och nöjd. Huvudsakliga arbetsuppgifter: Planera, offerera och genomföra leveranser av IT-lösningar nationellt och internationellt Förhandla priser med leverantörer och hantera dealregistrering och inköp Registrera order, skicka orderbekräftelser och fakturera levererade affärer Ansvara för kund- och kontaktupplägg i affärssystemet Bevaka valuta- och prisförändringar för att skydda marginaler Samordna leverantörer, tillverkare och teknisk kompetens vid kundleveranser Anpassa och presentera kundunika webbshoppar Identifiera möjligheter för merförsäljning och effektivisering Vi söker dig som Har minst 3 års erfarenhet som säljkoordinator eller inom B2B-försäljning Är van att hantera hela säljprocessen administrativt – från offert till faktura Har erfarenhet av inköp och leverantörskontakter Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska, i tal och skrift Är strukturerad, noggrann och självgående Har en naturlig förmåga att bygga och underhålla kundrelationer Högskoleutbildning inom ekonomi, teknik eller liknande är meriterande Erfarenhet från IT-branschen är meriterande men inget krav. Vi värderar dokumenterad erfarenhet som Säljkoordinator eller B2B säljare högt. Arbetsplats Vi utgår från kontoret i centrala stockholm – med möjlighet till distans med bevisade resultat över tid. Det här erbjuder vi Konkurrenskraftig lön - som är helt grundlönsbaserad Bra frukost serveras på kontoret varje morgon Sommar- och höstfest för att ha kul och stärka sammanhållning & teamkänsla En gemensam utlandsresa varje år – för alla medarbetare En dynamisk miljö där du har reell möjlighet att påverka och växa inom bolaget Om du känner att det här kan vara rätt för dig får du gärna skicka in ditt CV och personligt brev så hörs vi! Om du har några frågor eller funderingar kan du kontakta Emil Voxby på emil@submitbemanning.se, eller ringa på 076-724 61 67.
General Manager Mister York
Mister York söker en driven ledare till Halmstad Flygstaden Mister York är en växande hamburgerkedja som utmanar branschen och erbjuder vad vi kallar den nya generationens fast food. Vi tycker att en burgare gjord på kvalitativa råvaror inte skall behöva kosta en förmögenhet, det ska inte heller ta lång tid att få den i handen. Mister York serverade sin första burgare sommaren 2020 ur en foodtruck. Idag öppnar vi fullskaliga snabbmatsrestauranger samtidigt som vi driver vidare och utvecklar våra mindre containerhus. Mister York har utsetts till Sveriges bästa burgarkedja 3 år i rad av burgerdudes, något vi är väldigt stolta över! Nu söker Mister York en ny General Manager till Halmstad Flygstaden! Är du den vi söker? Vi söker dig som har 2+ års erfarenhet och kunskap av en ledande befattning inom hotell och restaurangbranschen, där fast food är meriterande. Du har god erfarenhet av att arbeta med ekonomisk uppföljning och budgetansvar. Du arbetar lösningsfokuserat och har en god utlärningsförmåga. Du är serviceinriktad, organiserad och trivs i ledarrollen. Vad innebär rollen som General Manager på Mister York? Som General Manager bär du huvudansvaret över enhetens personal, drift samt måluppfyllelse, vilket inkluderar ekonomi, renlighet, kvalitet och service. Med hjälp av ett gott ledarskap får du dina medarbetare att växa genom rätt vägledning och delegering. Som högsta chef på enheten bär du som General Manager ansvar för att alla medarbetare följer de uppsatta riktlinjerna samt ansvarar för en god arbetsmiljö på arbetsplatsen. Du är en ambassadör för företaget Mister York och du bidrar med resurser och engagemang vid behov till hela distriktet du verkar i. Du sprider god energi och skapar engagemang hos din personal för att få fler att vilja växa och utvecklas i sina roller. Du arbetar operativt i drift på din restaurang 60% av din arbetstid där fokus är att leda genom exempel. Som General Manager ansvarar du för driften av hela enheten, vilket bland annat inkluderar: Optimering av restaurangens drift Utbildningsansvar av nya och befintliga skiftledare. Huvudansvar för inventering och inköp. Huvudsakligt ansvar för miljö, renlighet och hälsa med uppföljning av egenkontrollprogram, checklistor och rutiner. Försäljningsprognoser och schemaläggning utifrån Mister Yorks riktlinjer Ansvar för behovsanalys och rekrytering till enheten Ansvarar över att produkt och bemötande håller Mister Yorks standard Genomföra medarbetarsamtal och coachning av medarbetare kontinuerligt Fullständigt ekonomiskt resultat och budgetansvar Genomför och planerar personalaktiviteter. Anställningsform: Provanställning Anställningens omfattning: Heltid Tillträde: Enligt överenskommelse Löneform: Månadslön Arbetstider: Varierande (dag, kväll, natt). Hög kvalitet är något som genomsyrar hela vår verksamhet. Alla som arbetar inom vår verksamhet ska veta varför de går till jobbet varje morgon och hur de är med och bidrar. Som chef är det viktigt att du bidrar med positiv stämning på arbetsplatsen och skapar en trygg miljö för alla anställda. Mister York är anslutna till kollektivavtal.
Matcha ditt befintliga CV mot dessa jobb
Ladda upp ditt CV på 30 sekunder. Vår deterministiska matchningsmotor räknar ut ditt exakta matchningsbetyg och AI:n hjälper dig skräddarsy din ansökan.