Hitta ditt nästa jobb – och matcha med AI
Sök bland aktuella annonser från Platsbanken. Låt vår intelligenta matchning visa exakt hur väl din profil passar innan du söker.
Visar 16 av 1 948 lediga jobb för "Ekonomi" i Sverige
Rensa sökfilterBusiness Analyst med affärsförståelse – KPI:er och beslutsstöd i Lund
Vill du arbeta med analys och data nära ledningen? Som Business Analyst tar du fram KPI:er, analyser och beslutsunderlag som hjälper verksamheten att fatta bättre beslut – och kopplar ihop verksamhetens resultat med ekonomin. Om rollen Som Business Analyst blir du en del av ett team som arbetar med verksamhetsuppföljning, analys och beslutsstöd. Uppdraget är att stärka organisationens förmåga att använda data i sina beslut – vad som ska mätas, hur det ska mätas och hur resultaten presenteras så att de blir tydliga och lätta att tolka. Du arbetar nära ledningen och har många kontaktytor i verksamheten. Sammanfattning av arbetsuppgifter: Identifiera vad som ska mätas och hur – samt utveckla och följa upp KPI:er och resultatrapportering Analysera resultat i verksamhet och projekt och lyfta fram avvikelser, risker och förbättringsmöjligheter Koppla verksamhetens KPI:er till ekonomin och översätta analysresultat till affärsmässiga och ekonomiska konsekvenser Bygga visuellt tydliga rapporter och beslutsunderlag för ledningen Ta fram relevanta mätetal och analyser tillsammans med projektledare, chefer och övriga intressenter Om dig Du är nyfiken och analytisk och tycker om att hitta mönster och samband i data. Du växlar lätt mellan detaljer och helhet, har ett intresse för affärer och ekonomi och har lätt för att göra siffror begripliga för andra. Som person är du rak och vågar ställa frågor, utmana antaganden och stå för dina analyser. Samtidigt är du kommunikativ och tålmodig och trivs med att driva arbetet framåt tillsammans med andra. Vi söker dig som har: Akademisk examen inom industriell ekonomi, företagsekonomi, nationalekonomi, finans, business analytics eller motsvarande Minst ett års relevant arbetslivserfarenhet, t.ex. inom affärsanalys, controlling, verksamhetsuppföljning eller liknande Vana att analysera data och omsätta den till tydliga insikter Goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift Möjlighet att genomgå och godkännas i en säkerhetsprövning inför anställning, vilket kan medföra krav på visst medborgarskap. Meriterande: Erfarenhet av Power BI Erfarenhet av ERP-/affärssystem och dataplattformar Erfarenhet från industriell eller projektdriven verksamhet Bakgrund som exempelvis business- eller projektcontroller, inom FP&A, som Business Analyst eller inom performance management Erfarenhet av finansiell rapportering eller logistik/supply chain Om företaget Kundföretaget är en väletablerad organisation som arbetar för att bli mer datadriven i sina beslut. Här får du en roll där ditt arbete har direkt påverkan på hur verksamheten följs upp och styrs. Mer om företaget på eventuell intervju. Rekryteringsprocessen Rekryteringsprocessen består av följande steg: telefonintervju, intervju med rekryterare, personlighetstest, referenstagning samt intervju hos kund. För att söka tjänsten skickar du in ditt CV via länken. Eftersom vi arbetar kompetensbaserat baserar vi inte urvalet på personligt brev – därför efterfrågas inte detta. Vi arbetar med löpande urval och kan komma att tillsätta tjänsten så snart vi hittat rätt person, så skicka din ansökan så snart som möjligt. Uppdraget är placerat i säkerhetsklass. Inför anställning krävs att du genomgår en säkerhetsprövning och godkänns enligt gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. Detta kan medföra krav på visst medborgarskap. Om Framtiden Framtiden är ett rekryterings- och bemanningsföretag med kontor på åtta orter i Sverige. Vi finns för att fler ska älska måndagar! Inom Tech People är vi experter på ingenjörer, med roller för både juniora och seniora profiler inom IT och teknik. Inom Business People är vi experter på ekonomer på alla erfarenhetsnivåer, från specialister, chefer och interimsledare till juniora talanger inom ekonomi/finans, HR, lön och administration. Vår rekrytering bygger på evidensbaserade metoder för en rättvis och träffsäker matchning. Vi gör skillnad genom att hjälpa människor att hitta rätt jobb och rätt kollega. För den här tjänsten kommer du att vara anställd genom Framtiden vilket innebär att du får fullt stöd och resurser från vårt team. Villkor Start: April 2027 Arbetstider: Kontorstider Placeringsort: Lund Omfattning: Heltid Låter det som din nästa utmaning som Business Analyst? Skicka in din ansökan redan i dag – vi ser fram emot att höra från dig!
Personlig assistent i Laholm, Dagtid, 2-års vikariat
Jag är en samhällsintresserad och social man, 35+, som bor i Laholm. Mitt liv rullar på – ibland i högt tempo, ibland lugnare – och jag söker en personlig assistent som kan hänga med i svängarna och vara min högra hand i vardagen. Det handlar om att stötta mig där det behövs: personlig omvårdnad, hushållssysslor, aktiviteter och det där smått och gott som får livet att funka. Du är med andra ord inte "bara" assistent – du blir en viktig pusselbit i mitt liv. Ledig tjänst 2- årigt vikariat, 52,5 % 90 tim/mån, endast vardagar 08.00-20.00 Vem är du? Du är trygg i dig själv, med en vardagsrutin som sitter. Du gillar att göra skillnad – på riktigt – och du har ett öga för detaljer. Det märks att du tar ansvar för det du gör, och du har lätt för att snappa upp rutiner och följa instruktioner utan att tappa fingertoppskänslan. Har du erfarenhet som personlig assistent? Bra! Har du inte det? Också helt okej. Det viktigaste är att vi klickar som människor – resten går att lära sig. Men självklart är det en fördel om du har erfarenhet av andnings-, hostmaskin och gastrostomi/peg/sondmatning. Du behöver kunna svenska flytande i tal och skrift. Har du körkort är det ett stort plus, eftersom vi ibland använder min bil och då är det du som kör. Vi kör intervjuer löpande, så låter detta intressant, så sök nu! För att arbeta som personlig assistent så krävs det att du kan uppvisa belastningsutdrag och då skall det vara följande utdrag https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/arbete-i-hemmet-med-aldre-och-personer-med-funktionsnedsattning-e-tjanst/ GIL samordnar personlig assistans sedan 1989. För oss handlar personlig assistans om att skapa förutsättningar för att en person med funktionsnedsättning ska kunna leva det liv hen själv vill leva. I många uppdrag är den assistansberättigade själv arbetsledare, medan andra har utsett en ställföreträdande arbetsledare. Uppdrag och roller ser olika ut beroende på verksamhet och funktion. GIL:s kontor ger stöd inom bland annat arbetsledning, administration, ekonomi, HR och utbildning. Tillsammans bidrar vi till att vardagen fungerar för både assistansberättigade och medarbetare inom kooperativet. För att få och behålla trygga och engagerade medarbetare satsar GIL på utbildning och gemensamma aktiviteter. • GIL:s assistenter har kollektivavtal med Fremia–Kommunal • Friskvårdsbidrag upp till 2 500 kr/år • Individuell lönesättning • Utdrag ur polisens belastningsregister ska visas upp vid anställning Skicka in din ansökan så snart som möjligt, då urval sker löpande.
Interimledare inom controlling till Göteborgs stad
Vill du leda och utveckla en viktig controllerfunktion i en samhällsbärande verksamhet? Nu söker vi en erfaren Interimledare för gruppen controllers inom ekonomiavdelning för ett konsultuppdrag hos Göteborgs stad, där du får en central roll i att driva och utveckla förvaltningens ekonomistyrning och uppföljning. Om rollen och exempel på arbetsuppgifter I rollen som Interim ledare för controllers leder du controllergruppen inom ekonomiavdelningen och rapporterar direkt till avdelningschefen för ekonomi. Uppdraget har ett tydligt fokus på controllingprocesser, ekonomisk uppföljning, rapportering, budgetarbete, prognoser och projektredovisning. Exempel på arbetsuppgifter: Ha övergripande ansvar för förvaltningens ekonomiska uppföljning och rapportering. Leda, fördela och utveckla arbetet inom controllergruppen som består av åtta medarbetare. Planera, samordna och utveckla verksamhetens controllingprocesser. Säkerställa att rapportering, analyser och beslutsunderlag håller hög kvalitet samt uppfyller gällande regelverk och krav. Ansvara för planering och genomförande av budget-, prognos- och rapporteringsprocesser samt presentationsmaterial till ledning och verksamhet. Stödja och utveckla den ekonomiska uppföljningen i nära samarbete med andra avdelningar inom förvaltningen. Bidra till utvecklingen av ekonomistyrningen i en investeringsintensiv verksamhet. Din bakgrund, erfarenhet och kompetens Akademisk utbildning inom ekonomi. Bred erfarenhet av arbete inom ekonomiavdelning och ekonomistyrning. Flerårig erfarenhet av arbetsledning med personalansvar inom ekonomiområdet. Minst 7-10 års erfarenhet som kvalificerad controller. God förmåga att driva processer, skapa struktur och utveckla arbetssätt. Meriterande: Erfarenhet från kommunal eller regional verksamhet. Erfarenhet från investeringsintensiv verksamhet. Erfarenhet från projektstyrda organisationer eller verksamheter. För att lyckas i uppdraget ser vi att du är en trygg och kommunikativ ledare med god samarbetsförmåga. Du arbetar strukturerat, har ett analytiskt förhållningssätt och trivs i en roll där du kombinerar operativt arbete med strategisk utveckling. Bra att veta Detta är ett konsultuppdrag med önskad start snarast möjligt. Uppdraget löper till och med 2027-02-28 med möjlighet till förlängning i upp till sex månader. Ansökan För frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig konsultchef Livija Bekkhus via email livija.bekkhus @jurek.se eller Sofia Åhlin via email Sofia.ahlin@jurek.se Vänligen notera att vi inte tar emot ansökningar via email. Jurek är en specialiserad partner inom rekrytering och konsultuthyrning som hjälper företag att hitta rätt kompetens inom Finance, Legal & Compliance, Banking & Insurance, HR och Business support. Vårt erfarna team kombinerar branschkunskap med ett starkt nätverk för att skapa träffsäkra och hållbara matchningar. Vi arbetar långsiktigt, personligt och med hög kvalitet, för att skapa bästa möjliga upplevelse för både kunder och kandidater.
Avdelningschef till Bravida – Stockholm
Har du erfarenhet av att leda en industriell verksamhet med eget resultat-, budget- och personalansvar? Trivs du med att kombinera affärsutveckling, försäljning och ledarskap? Då kan detta vara nästa steg för dig. Bravida söker nu en erfaren och affärsdriven Avdelningschef till Stockholm. Det här är en senior chefsroll för dig som redan har erfarenhet av att leda en verksamhet eller avdelning med eget affärs- och resultatansvar och som har arbetat inom industri eller en närliggande teknisk verksamhet. Som Avdelningschef får du ett övergripande ansvar för att driva och utveckla avdelningens verksamhet och affär. Rollen är bred och innebär att du i många avseenden fungerar som ”VD för avdelningen”, med ansvar för att skapa nya affärer, utveckla befintliga kundrelationer och säkerställa att verksamheten når uppsatta mål. Du leder en organisation på omkring 35 medarbetare och ansvarar för en verksamhet med en omsättning på cirka 130 MSEK. Du har personalansvar för organisationen och arbetar nära projektledare och övriga funktioner för att planera, bereda och genomföra uppdrag på ett effektivt och lönsamt sätt. I rollen ingår bland annat att: Ha det övergripande ansvaret för avdelningens resultat, ekonomi och utveckling Leda, coacha och utveckla medarbetare samt skapa en tydlig och engagerande riktning Ansvara för försäljning och aktivt bearbeta marknaden för att skapa nya affärsmöjligheter Utveckla befintliga kundrelationer och säkerställa en långsiktigt lönsam affär Planera och bereda kommande arbeten tillsammans med organisationen Följa upp projekt, resultat och nyckeltal samt vidta åtgärder när det behövs Driva avdelningen strategiskt framåt och identifiera nya möjligheter Ingå i regionens ledningsgrupp och bidra till regionens fortsatta utveckling Samarbeta nära projektledare, verkstadsansvarig och centrala funktioner inom Bravida Detta är en direktrekrytering vilket innebär att vi på StudentConsulting sköter själva rekryteringsprocessen men du blir anställd av Bravida. Tjänsten är på heltid där kontorstider tillämpas och förväntas starta upp så snart vi funnit rätt kandidat, och är ett långsiktigt behov. DETTA SÖKER VI Vi söker dig som har flerårig erfarenhet av en liknande chefsroll, exempelvis som avdelningschef, affärsområdeschef, verksamhetschef, filialchef, platschef eller motsvarande. För att vara aktuell för rollen ser vi att du har: Flerårig erfarenhet av att leda en verksamhet eller avdelning med eget resultat- och budgetansvar Erfarenhet från industri och förståelse för en teknisk och projektorienterad verksamhet Erfarenhet av att leda en verksamhet som säljer tjänster och projekt, snarare än produkter Dokumenterad erfarenhet av personalansvar och att leda en större organisation Erfarenhet av försäljning, kundrelationer och affärsutveckling Vana att följa upp ekonomi, resultat och nyckeltal samt vidta åtgärder när det behövs Förmåga att kombinera ett långsiktigt strategiskt perspektiv med ett operativt och affärsdrivet arbetssätt B-körkort Det här är inte en första chefsroll. Vi söker dig som redan har varit ytterst ansvarig för en liknande verksamhet och som är trygg i att fatta beslut, driva affären och leda människor. Som person Du är en trygg och handlingskraftig ledare som tar ägarskap och driver frågor från idé till resultat. Du har ett tydligt kommersiellt driv och motiveras av att utveckla både människor, kunder och affären. Samtidigt är du prestigelös och involverar organisationen i de beslut som påverkar verksamheten. Du är van att kommunicera med olika målgrupper – från medarbetare och projektledare till kunder och centrala funktioner – och kan växla mellan strategiska frågor och operativa beslut. Du trivs med att ha ett stort eget ansvar och motiveras av att se konkreta resultat av ditt ledarskap och ditt affärsarbete.
Forskningschef
Vill du vara med och utveckla analys som skapar goda förutsättningar för den ekonomiska politiken i Sverige? Vill du leda ett team som arbetar med centralbanksrelevant forskning och hjälpa till att översätta resultaten till praktisk policy? VI ERBJUDER DIG Vi söker en engagerad, strategisk och driven forskningschef som vill ta ett övergripande ansvar för vår forskning och utveckla hur den omsätts i policy. Som forskningschef på Riksbanken bygger du en stark forskningsmiljö, inspirerar medarbetare och skapar förutsättningar för framgångsrika projekt och samarbeten. Högkvalitativ forskning bidrar till Riksbankens förmåga att fatta välgrundade penningpolitiska beslut, främja ett stabilt och effektivt finansiellt system och hantera utmaningar kopplade till framtidens betalningar. Hos oss kliver du rakt in i centrum av samhällsekonomin. Här får du intellektuella utmaningar, kontinuerlig utveckling, kompetenta kollegor och ett meningsfullt arbete i en miljö som präglas av samarbete, nyfikenhet, lärande och mod. DET HÄR GÖR DU HOS OSS Som forskningschef leder och samordnar du arbetet vid forskningsenheten på avdelningen för penningpolitik. Främst leder du den övergripande inriktningen på forskningen samt följer upp och stämmer av forskningen mot uppsatta mål. Du planerar och koordinerar även arbetet med policystöd och forskningskonferenser. Du bedriver egen forskning tillsammans med medarbetarna och upprätthåller ett internationellt nätverk och samverkar med andra forskningsinstitutioner och centralbanker. Du representerar Riksbanken i den internationella forskarsfären och bidrar till dess synlighet och status i akademiska och policydiskussioner. Som ledare för enheten arbetar du med verksamhetsutveckling och skapar förutsättningar för medarbetare att utvecklas. Du ingår i ledningsgruppen för avdelningen för penningpolitik och är en viktig länk till Riksbankens direktion. DITT TEAM Forskningsenheten tillhör avdelningen för penningpolitik och består av ca 18 medarbetare. https://www.riksbank.se/sv/om-riksbanken/organisation/ kan du läsa mer om Riksbankens organisation. MER OM DIG Vi söker dig som har en doktorsexamen i nationalekonomi eller motsvarande, med specialisering inom något av områdena penningpolitik, makroekonomi, finansiell ekonomi eller ekonometri. Du har flera publikationer i tidskrifter av hög internationell standard, ett brett nätverk av forskare inom relevanta områden och erfarenhet av arbete med hur forskning kan omsättas i policy. Det är meriterande om du förstår och kan kommunicera på svenska. Du har mycket god förmåga att kommunicera på engelska i tal och skrift. Det är meriterande med erfarenhet av arbete inom någon internationell organisation, annan centralbank eller relaterad myndighet. Du ska ha stort intresse av att både ge forskarna på enheten möjligheter till individuell utveckling och upprätthålla och stärka Riksbankens forskningsenhets goda anseende i Sverige och internationellt. Du bör även ha stort intresse för, och djup kunskap om, Riksbanksrelevanta policyfrågor. Som person är du initiativtagande, mål- och resultatorienterad, och har en god samarbetsförmåga. Vi fäster stor vikt vid personliga egenskaper. MER OM TJÄNSTEN Tillträde: Enligt överenskommelse Anställningstyp: Tillsvidareanställning, provanställning kan komma att tillämpas Placering: Kontor i centrala Stockholm Arbetstid: Förtroendearbetstid Möjlighet att jobba distans: 1 eller 2 dagar i vecka Förmåner: Generösa semestervillkor, löneväxling till pension, subventionerad lunch, friskvårdsbidrag, subventionerad massage och tillgång till gym och ledarledda träningspass. Tjänsten kan komma att placeras i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning innefattande registerkontroll, säkerhetsprövningssamtal och särskild personutredning görs då för slutkandidaten. För vissa tjänster ställs krav på svenskt medborgarskap. ATT JOBBA PÅ RIKSBANKEN Riksbanken är en myndighet under riksdagen som arbetar på medborgarnas uppdrag för en stark och säker ekonomi. Som landets centralbank har vi en nyckelroll för individer, hushåll och företag i Sverige och i över 350 år har vi utforskat nya vägar för att vara i framkant – från kopparplåtmynt till AI. Oavsett inom vilket område din kompetens finns – är det med stolthet vi tar oss an våra uppdrag. Tillsammans arbetar vi för en låg och stabil inflation, bidrar till ett effektivt och stabilt finansiellt system och säkerställer att betalningar fungerar smidigt, även i kriser. Vi ger också ut Sveriges sedlar och mynt. Läs mer om hur det är att arbeta på Riksbanken https://www.riksbank.se/sv/om-riksbanken/jobba-hos-oss/vi-erbjuder/. ANSÖK Vi vill ha din ansökan med CV och personligt brev senast den 20 oktober. Vi vill att du i denna rekrytering besvarar ett antal urvalsfrågor. På så vis kan du enkelt söka tjänsten och vi ges möjligheten att utvärdera våra kandidater på lika villkor. Logiska tester och arbetsprov kan komma att ingå som en del av rekryteringsprocessen. Vi genomför också bakgrundskontroller på slutkandidaterna, vilket innebär att vi kontrollerar examensbevis eller annat dokument som styrker din utbildning. Vi genomför löpande intervjuer under ansökningstiden så varmt välkommen med din ansökan redan idag! Du kan läsa mer om hur det fungerar när du söker jobb på Riksbanken https://www.riksbank.se/sv/om-riksbanken/jobba-hos-oss/for-dig-som-vill-soka-jobb-hos-oss/. Vi ser fram emot att få kontakt med dig!
PRODUKTADMINISTRATÖR/ASSISTENT TILL SCANDTAP, HALMSTAD
Gillar du ordning, struktur och känslan av att allt är på rätt plats? Trivs du med Excel, system och stora mängder information och är personen som gärna säger ”det fixar jag” när något behöver lösas? Scandtap söker nu en Produktadministratör som vill bli en viktig del av arbetet bakom ett växande premiumsortiment. Din framtida arbetsgivare Scandtap är ett skandinaviskt inredningskoncept i premiumsegmentet för badrum och kök. Vi designar och tillverkar rostfria blandare och andra inredningsdetaljer i tidlös design och av hög kvalitet. Vårt motto ”Design med omtanke” speglar vår ambition att erbjuda högt designvärde med hänsyn till människa och miljö. Sedan starten 2015 har vi vuxit till Skandinaviens ledande varumärke för rostfria blandare. 2024 blev vi en del av Smedbo Group och fortsätter att expandera på befintliga och nya marknader. Idag omfattar Scandtaps sortiment över 2 300 artiklar och fler är på väg. Vad erbjuder rollen? Som Produktadministratör blir du en del av ett team på fyra personer som arbetar nära Scandtaps produkter och sortiment. Din uppgift blir framför allt att säkerställa att produktinformationen är korrekt, komplett och uppdaterad. En stor del av vardagen handlar om artikeldata. Bilder, texter, teknisk information och andra produktuppgifter ska struktureras, registreras och underhållas, framför allt i affärsystemet Visma och Excel. Du kommer bland annat att: • Strukturera och uppdatera artikeldata i Visma • Hantera bilder, produkttexter och teknisk information • Skapa och uppdatera manualer, produktblad, etiketter och produktkort • Arbeta med Excel och större mängder produktdata • Hantera information från ritningar, konstruktioner och BOM-filer • Genomföra enklare kvalitetskontroller vid produktleveranser • Samla in produktinformation från leverantörer, även internationellt • Stötta med enklare arbete i Adobe (ex Photoshop, Illustrator) när behov uppstår Arbetet är administrativt och kräver fokus och disciplin, men vardagen kan snabbt förändras. Ibland behöver du släppa det du arbetar med och för att åka ut till lagret och kontrollera en leverans eller säkerställa att en produkt motsvarar rätt specifikation.Ser du möjligheter att effektivisera ett arbetsflöde med AI, Excel eller andra digitala verktyg får du gärna utmana hur arbetet görs idag. Vem är du? Det här kan vara en riktigt bra möjlighet för dig som är i början av din karriär. Kanske är du nyexaminerad inom teknik, produktutveckling, ekonomi, administration eller ett närliggande område. Du kan också ha något eller några års relevant arbetslivserfarenhet. Det viktigaste är att du gillar den här typen av arbete. Där andra kan uppleva stora mängder artikeldata och Excel-rader som monotont ser du tillfredsställelsen i att skapa struktur, hitta avvikelser och veta att informationen stämmer. Du är noggrann och arbetar metodiskt även när uppgifterna kräver koncentration. Du har goda kunskaper i Excel och är bekväm med olika system. Erfarenhet av Visma är meriterande. Du behöver också ha grundläggande teknisk förståelse och kunna orientera dig i ritningar, konstruktioner och BOM-filer. Kunskaper i Adobe Creative Suite är ett plus. Eftersom Scandtap arbetar internationellt behöver du kunna kommunicera obehindrat på engelska, exempelvis med leverantörer för att få fram teknisk information. Som person är du noggrann, prestigelös och flexibel. Du tar ansvar för dina uppgifter och hjälper till där det behövs. Du har tålamodet att göra saker ordentligt och nyfikenheten att fundera över om de kan göras enklare och mer effektivt. Är detta din perfekta match? Hos Scandtap får du komma nära hela resan kring en produkt och förstå vad som krävs bakom kulisserna när ett premiumsortiment växer. Du blir en del av ett mindre team där samarbete, kvalitet och femstjärnig service präglar vardagen. För dig som är i början av karriären finns möjlighet att lära dig verksamheten från grunden och växa i takt med rollen och företaget. Du behöver inte kunna allt från början. Men du behöver gilla ordning, vilja förstå produkten och ha inställningen att det som behöver lösas, det löser vi. Varmt välkommen med din ansökan Låter tjänsten intressant? Välkommen med din ansökan via effektiv.se. Intervjuer kommer att ske löpande. Sista ansökningsdatum är 25 okober. Vill du veta mer om tjänsten kontakta gärna Anders på anders.jansson@effektiv.se Effektiv rekryterar evidensbaserat med arbetspsykologiska tester och strukturerade intervjuer. Därför behöver du inte skicka något personligt brev, vi fokuserar på din kompetens, potential och en rättvis rekryteringsprocess. Om Team Effektiv Sedan 2013 har Effektiv hjälpt kandidater och företag att hitta rätt genom hållbara rekryteringar och en rekryteringsupplevelse i toppklass, något som bekräftas av utmärkelserna Årets Rekryteringsföretag och Årets Karriärföretag. Med rötterna i idrottens laganda genomsyras Effektivs arbete av värdeorden Glada, Utforskande, Långsiktiga och Driftiga (GULD), med målet att ta guld tillsammans med kandidater, konsulter och kunder. Varje dag. Detta är en direktrekrytering, vilket innebär att Effektiv ansvarar för rekryteringsprocessen och du blir anställd direkt hos kundföretaget. Sökord Produktadministratör, Product Administrator, Produktkoordinator, Product Coordinator, Artikeladministratör, Master Data, Artikeldata, Visma, Excel, BOM
Projektledare till Hybridge i Malmö
Om företaget Hybridge är specialister på prefabricerade stomlösningar och ligger i framkant när det gäller hållbart och innovativt byggande. Företaget arbetar med att utveckla smartare byggprocesser, minska klimatpåverkan och skapa långsiktigt värde för sina kunder. Med en stark tillväxt och flera spännande projekt på gång söker Hybridge nu projektledare som vill vara med och bidra till företagets fortsatta utveckling och framtidens byggbransch. Dina arbetsuppgifter Som projektledare på Hybridge har du en central roll i att leda och samordna projekt från start till mål. Du ansvarar för att säkerställa att projekten genomförs enligt uppsatta mål gällande tid, kvalitet, ekonomi och hållbarhet. I rollen arbetar du nära kunder, leverantörer och interna team där du skapar struktur, driver processer framåt och bygger starka relationer. Du är den naturliga samordnaren som ser till att alla arbetar mot samma mål och att projektet levereras med hög kvalitet. Tjänsten är placerad i Lomma. Din profil Vi tror att du är en person som kombinerar affärsmässighet och driv med ett genuint intresse för människor. Du är prestigelös, lösningsorienterad och trivs i en roll där ingen dag är den andra lik. För att lyckas i rollen ser vi gärna att du: Har erfarenhet av projektledning, gärna inom bygg-, industri- eller produktionsrelaterad verksamhet. Är strukturerad och har förmågan att hantera flera projekt och aktiviteter samtidigt. Trivs med att ta ansvar och fatta beslut. Har god kommunikativ förmåga och lätt för att skapa förtroende. Delar våra värderingar kring samarbete, hållbarhet och långsiktighet. Erfarenhet av arbete med stomkonstruktioner inom betong, stål eller massivträ är meriterande. Ansökningsförfarande I den här rekryteringen samarbetar Hybridge med Skill. Rekryteringsprocessen hanteras av Skill, men du blir anställd direkt av Hybridge. Urvalet kommer att ske löpande så skicka in din ansökan redan idag! Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Vid frågor angående tjänsten vänligen kontakta ansvarig rekryterare Elin Larsson, elin.larsson@skill.se.
Enhetschef till återkravsenheten
Om jobbet Enheten för återkrav arbetar på uppdrag av avdelningschefen och ansvarar för att säkerställa att rätt ersättning betalas ut till rätt person samt att felaktigt utbetald ersättning återkrävs. Myndigheten har ett viktigt uppdrag att minska felaktiga utbetalningar och arbetar proaktivt med att förebygga fel och utvecklar för pensionärerna att göra rätt från början. Uppdraget är brett och kräver att du har en mycket god förståelse för hur en statlig myndighet styrs, leds och följs upp. Eftersom avdelningen är ny och under uppbyggnad pågår ett aktivt arbete med att etablera och förfina processer och rutiner. I dagsläget består återkravsenheten av cirka 90 medarbetare och 4 gruppchefer. Som stöd i arbetet finns även verksamhetscontrollers och verksamhetsspecialister. Enhetschefen för återkrav rapporterar till avdelningschefen och ingår i avdelningens ledningsgrupp. Som enhetschef för återkrav har du ett övergripande ansvar för att utveckla och leda en effektiv, rättsäker och hållbar återkravsverksamhet. Du ansvarar för att återkrav hanteras skyndsamt och med hög kvalitet, samtidigt som verksamheten arbetar förebyggande för att minska uppkomsten av nya felaktiga utbetalningar och återkrav. Du leder verksamheten genom chefer och medarbetare och skapar förutsättningar för ett tydligt resultatansvar, effektiva arbetssätt och ett aktivt förbättringsarbete. Rollen innebär också ett nära samarbete med andra delar av organisationen för att säkerställa att återkrav hanteras som en integrerad del av myndighetens övergripande initiativ Rätt från början. Dina huvudsakliga ansvarsområden: Helhetsansvar för återkravsverksamhetens resultat, kvalitet, ekonomi, arbetsmiljö och kompetensförsörjning. Leda och styra arbetet med att minska återkravsbalansen och säkerställa en effektiv hantering av inkommande ärenden. Säkerställa en enhetlig, rättsäker och effektiv tillämpning av regelverk och processer. Följa upp resultat, produktivitet, kvalitet och handläggningstider samt vidta åtgärder när resultaten inte når uppsatta mål. Driva verksamhetsutveckling, digitalisering och automatisering inom återkravsområdet, inclusive att identifiera och tillvarata möjligheter med AI. Utveckla datadriven styrning och uppföljning för att kunna prioritera rätt insatser och resurser. Säkerställa en ändamålsenlig förvaltnings – och utvecklingsorganisation för återkravsprocesserna. Leda förändring och omställning samt skapa engagemang och delaktighet hos medarbetare och chefer. Företräda återkravsverksamheten i interna och externa sammanhang och bidra till samverkan med andra myndigheter och aktörer. Din profil Du har omvittnat goda samarbets- och ledaregenskaper. Du är trygg i dig själv, din kompetens och uppfattas som stabil och prestigelös med god självinsikt. Du har en god analytisk förmåga att sortera i stora mängder information och konkretisera det som är väsentligt och tidskritiskt. Du är van att planera, strukturera uppdrag och arbete, även under tidspress. Att agera, våga ta initiativ och gärna förekomma problem med kreativa lösningar behöver känneteckna din roll som enhetschef. Du har mycket god förmåga att samarbeta nära verksamheten och bygga långsiktiga relationer både internt och externt. Din sociala förmåga och lyhördhet för att skapa goda relationer är utmärkande för dig, liksom att du är kommunikativ och trivs att arbeta mot flera kontaktytor inom en organisation och med andra myndigheter. Det är därför viktigt att du kan samarbeta med många olika personlighetstyper med en förmåga att finna lösningar som driver frågor och leveranser framåt i en miljö med högt tempo. För att trivas i rollen som chef och ledare hos oss är det viktigt att du har god kommunikativ förmåga och ett coachande förhållningssätt samt är trygg med att leda kvalificerade medarbetare som är experter i sina roller. Du ska kunna förmedla tydliga förväntansbilder och målsättningar för dina medarbetare så att ledningsstöd som helhet blir en väl fungerande och effektiv stödfunktion för avdelningen och avdelningschefen. Vidare har du en väl utvecklad förmåga att utreda, bereda och föredra komplexa frågor på strategisk och övergripande nivå. Du har även god stilistisk förmåga med kapacitet att konkretisera och sammanfatta komplex information till kortfattade och kärnfulla presentationer. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och lämplighet för rollen. Vi söker dig som har: Akademisk utbildning inom samhällsvetenskap område eller motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som relevant för tjänsten. Flera års erfarenhet av myndighetsövergripande strategisk styrning, uppföljning, planering och ledning inom kunskapsintensiv verksamhet med stora, komplexa ärendeflöden och systemmiljöer. Erfarenhet av operativt och strategiskt utvecklings- och förändringsarbete i en myndighet med komplexa flöden. Vana av att navigera i intern styrning och kontroll, formalia, styrdokument och regelverk. Vana av arbete i team och tvärfunktionella virtuella miljöer, med erfarenhet av att leda eller samarbeta med professionella och självständiga medarbetare. Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Det är meriterande om du har: Tidigare chefserfarenhet med personal- och budgetansvar. Kunskap och erfarenhet av strategisk planering, styrning och uppföljning på central myndighetsnivå inom socialförsäkringsområdet. Erfarenhet av agila arbetssätt. Erfarenhet av styrning och uppföljning av utvecklingsarbete på övergripande myndighetsnivå inom staten. Bra att veta Tjänsten har placeringsort på någon av våra verksamhetsorter. Pensionsmyndigheten har kontor på följande orter: Gävle, Halmstad, Karlstad, Luleå, Stockholm, Söderhamn, Visby och Växjö. Resor i tjänsten förekommer. Anställningen kan komma att placeras i säkerhetsklass. Din ansökan Vi kan komma att använda oss av arbetspsykologiska tester. Har du skyddade personuppgifter kontakta rekryterande chef som hjälper dig med din ansökan.
Senior projektledare med övergripande ansvar
Vill du driva stora och långsiktiga projekt där teknik, affär och kundrelationer möts? Här får du ett övergripande ansvar för projekt och kontrakt inom avancerad teknik, med fokus på affären, ekonomin och relationen med kunden. Om rollen Som senior projektledare får du en central roll i att driva och utveckla större projekt och kontrakt inom avancerad teknik. Du arbetar på en övergripande nivå och har ansvar för att projektet utvecklas i rätt riktning, både kommersiellt och operativt. Rollen innebär bland annat ansvar för kundrelationen, kontraktet och projektets ekonomi. Du följer upp kostnader, intäkter, marginaler och resultat och har dialog med bland annat kund, inköp och produktion. Det kan exempelvis handla om att ta över ett kontrakt för en befintlig produktion, driva ett nyutvecklingsprojekt eller ansvara för projekt inom eftermarknad, service eller utbildning. Du arbetar nära projektorganisationen och har tekniska projektledare och andra specialister omkring dig. Din uppgift är inte att vara den främsta tekniska experten, utan att skapa struktur, driva affären framåt och säkerställa att projektet levererar enligt kundens krav, tidsplan och ekonomiska mål. Projekten kan vara mycket långsiktiga och sträcka sig över många år. Du behöver därför kunna hålla ihop en affär över tid, samtidigt som förutsättningarna förändras och nya beslut behöver fattas längs vägen. Om dig Vi söker dig som trivs med att ta ett stort ansvar och som tycker om kombinationen av teknik, affär och människor. Du är strukturerad och har lätt för att skapa ordning även när projekten är komplexa och pågår under lång tid. Du är trygg i dialogen med kunder och andra intressenter och har ett kommersiellt tänk där du ser både möjligheter och risker. Du behöver inte vara den tekniska experten, men du har tillräcklig teknisk förståelse för att kunna sätta dig in i komplexa frågeställningar, ställa rätt frågor och förstå konsekvenserna av olika beslut. Som person är du driven, affärsmässig och kommunikativ och trivs i en roll där du får ta ansvar för helheten. Skallkrav Eftergymnasial utbildning inom exempelvis teknisk fysik, elektroteknik, datateknik eller motsvarande Minst 3 års erfarenhet av ekonomiskt ansvar i projekt Erfarenhet av projektledning inom mjukvara, elektronik, IT eller närliggande teknisk verksamhet Erfarenhet av att arbeta i en agil verksamhet Goda kunskaper i svenska och engelska Meriterande Erfarenhet från större teknik- eller produktorganisationer Bakgrund inom elektronik, RF, radio, mikrovågor eller liknande teknikområden Erfarenhet av SaaS eller annan mjukvarunära verksamhet Erfarenhet av produktions-, eftermarknads- eller utvecklingsprojekt Om företaget Du blir en del av en stor och tekniskt avancerad verksamhet, där flera hundra ingenjörer arbetar med utveckling och leverans av komplexa tekniska lösningar. Organisationen omfattar bland annat kompetens inom elektronik, mjukvara, fysik och IT. Kontoret består av erfarna projektledare och arbetar med en bred variation av projekt. Det kan handla om produktion, nyutveckling, eftermarknad, service, forskning och studiesamarbeten. Projekten är ofta långsiktiga och innebär nära samarbete mellan teknik, produktion, inköp, ekonomi och kund. Om Framtiden Vi på Framtiden arbetar med både bemanning och rekrytering och vill göra skillnad i människors liv. Skillnad gör vi genom att hjälpa människor att hitta rätt jobb och rätt kollega. Vi är specialister på att rekrytera rätt talanger till rätt företag. Framtiden finns på sju orter i Sverige samt i Oslo. För denna tjänst kommer du vara anställd som konsult via Framtiden. Villkor Start: Enligt överenskommelse Omfattning: Heltid Placering: Göteborg Övrigt: Tjänsten omfattas av försvarssekretess, därav kommer du behöva genomgå och godkännas i en säkerhetsprövning innan du påbörjar din anställning. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.
Platschef inom anläggning sökes!
Prowork är ett auktoriserat kompetensföretag som grundades 2013. Vi erbjuder bemannings, interims och rekryteringslösningar inom samhällsbyggnad, fastighet, industri och teknik. Vi har en gedigen erfarenhet och vi ger oss inte förrän våra kunder har fått rätt kompetens på rätt plats! Kunskap om branscherna vi jobbar med i kombination med ett högt engagemang är vårt signum. Vi har våra kontor i Stockholm , Göteborg och Malmö och har uppdrag över hela Sverige. Genom att skicka in dina handlingar till oss på Prowork - så godkänner du vår Integritetspolicy som finns att läsa på www.prowork.se Platschef inom anläggning sökes! Nu söker vi, på uppdrag av vår kund, en erfaren platschef inom mark och anläggning till ett väletablerat företag i Göteborg. Rollen passar dig som är trygg i din platschefsroll och vill ha en central och ansvarsfull position i projekten. Om rollen Som platschef ansvarar du för att leda och driva mark- och anläggningsprojekt från start till överlämning. Du har helhetsansvar för planering, produktion, ekonomi och uppföljning. Rollen innebär att du leder arbetet ute i projekten, samordnar personal och underentreprenörer samt säkerställer att arbetet genomförs enligt tidplan, budget, kvalitet och arbetsmiljökrav. Vi ser gärna att du har: Flera års erfarenhet som platschef inom mark och anläggning Erfarenhet av exempelvis markarbeten, VA, grundläggning eller infrastruktur God vana av projektekonomi, prognosarbete och tidsplanering Erfarenhet av att leda och samordna flera aktörer i projekt God datorvana B-körkort Urval och intervjuer sker löpande. Varmt välkommen med din ansökan! #Prwrk
Skoladministratör grundskolan
En av Sveriges bästa skolkommuner, Piteå kommun, söker nu en skoladministratör till grundskola och fritidshem vid Öjebyns skolenheter. De tre skolenheterna har sammanlagt ca 80 personal och 460 elever. Solanderskolan har elever i åk 4-6 och 4-9, Kullen och Björklunda har elever i åk F-3. Arbetsuppgifter Som skoladministratör kommer du att vara underställd biträdande avdelningschef för grundskolan och ingå i ett arbetslag med elva andra grundskoleadministratörer. Du kommer att vara fysisk placerad på Solanderskolan och arbeta som ett stöd till tre rektorer i området med huvudsakliga arbetsuppgifter inom personal-, elev-, faktura-, dokument-, beställnings- och avgiftshantering, viss uthyrning av lokaler samt ekonomi- och löneadministration. Du kommer att arbeta självständigt inom dina ansvarsområden och kommer att lägga upp och strukturera ditt arbete i dialog med rektorer och din arbetsledare. I rollen som administratör är du också skolans ansikte utåt och har kontakter med rektor, personal, elever, föräldrar och medborgare. Du bör känna dig trygg med att vara navet i skolans verksamhet, vara lyhörd, självständigt kunna prioritera bland dina arbetsuppgifter och vara tydlig i din kommunikation. Kvalifikationer För uppdraget krävs administrativ utbildning, gärna eftergymnasiala studier med inriktning mot löneadministration, personal och ekonomi. Vi är också intresserad av dig som har flerårig erfarenhet av administrativt arbete som vi bedömer är relevant för uppdraget. Uppdraget kräver en god datavana samt en god förmåga att uttrycka sig tydligt och informativt i både tal och skrift. Meriterande är erfarenhet av de system som används som exempelvis Skola24, Tempus, Proceedo och Edlevo samt löneadministration. Som skoladministratör behöver du ett serviceinriktat och professionellt förhållningssätt och du bör känna dig trygg med att vara navet i skolans verksamhet. Du behöver trivas med varierande arbetsuppgifter och uppskatta att strukturera ett självständigt arbete likväl som att samarbeta och bygga relationer. Som skoladministratör behöver du vara lyhörd och tydlig i din kommunikation. Stor vikt kommer att läggas vid personliga kompetenser. Mer om tjänsten Tillsvidareanställning. Semesteranställning. Heltid. Tillträde 261201. B-körkort, tillgång till egen bil. För arbete inom skola/barnomsorg krävs, innan anställning kan påbörjas, att du uppvisar utdrag ur belastnings- och misstankeregistret. https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/ Välkommen med din ansökan senast 2026-10-19. Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Har du beslut om skyddade personuppgifter ber vi dig kontakta Rekryteringsteamet för alternativ sökväg på telefon 0911-69 65 10 . Om arbetsplatsen Utbildningsförvaltningen är en av kommunens sju förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med pitebor, näringsliv och föreningar utvecklar vi Piteå till en ännu bättre plats att bo, leva och verka i. Läs mer https://www.pitea.se/jobbaiskolan - Framtidens skola https://www.pitea.se/jobbahososs - Jobba i Piteå kommun https://piteastories.se/ - Utvecklingsprojekt och satsningar i Piteå Move to Piteå – för dig som vill flytta till Piteå Letar du bostad, vill du veta mer om skola och barnomsorg eller är du nyfiken på kultur- och fritidsutbudet? Move to Piteå erbjuder dig stöd från start till mål. https://www.pitea.se/inflyttare - Move to Piteå
Enhetschef till gemensam handläggning
Avdelningen för gemensamma försäkringsfrågor och efterlevandeförmåner söker nu en enhetschef till enheten för gemensam handläggning. Om jobbet Enheten för gemensam handläggning ansvarar för administration, handläggning, beslutsfattande och kontakter med enskilda i ärenden inom avdelningens ansvarsområden. Enheten utvecklar, samordnar och koordinerar telefonin och kontakter med enskilda i samtliga kanaler. På enheten finns det samlade ansvaret för kompetenscentret för robotteknik, AI och innovation. Enheten har ansvar att driva myndighetens framtida pensionsadministration och digitalisering. Uppdraget är brett och du måste ha mycket god förståelse för hur en myndighet styrs, leds och följs upp. Avdelningen är ny och under uppbyggnad, vilket innebär att ett aktivt arbete pågår med att etablera effektiva processer och rutiner. Som stöd till enheten finns även verksamhetscontroller och verksamhetsspecialister. Enhetschefen för gemensam handläggning rapporterar till avdelningschefen och ingår i avdelningens ledningsgrupp. Som enhetschef för gemensam handläggning har du det övergripande ansvaret för att leda och utveckla en effektiv, rättssäker och hållbar verksamhet. Du säkerställer en skyndsam handläggning med hög kvalitet, samtidigt som du driver verksamheten framåt. I ditt uppdrag ingår att etablera myndighetens nya personliga möte, driva digitaliseringen inom det pensionsadministrativa uppdraget samt utveckla självbetjäningstjänster. Du leder verksamheten genom chefer och medarbetare och skapar förutsättningar för ett tydligt resultatansvar, effektiva arbetssätt och ett kontinuerligt förbättringsarbete. Rollen innebär ett nära samarbete med andra delar av organisationen för att säkerställa samordning och koordinering. Dina huvudsakliga ansvarsområden: Helhetsansvar för verksamhetens resultat, kvalitet, ekonomi, arbetsmiljö och kompetensförsörjning. Leda och styra arbetet med att utveckla kundmötet och säkerställa en effektiv hantering av ett antal olika tjänster. Säkerställa en enhetlig, rättsäker och effektiv tillämpning av regelverk och processer. Följa upp resultat, produktivitet, kvalitet och handläggningstider samt vidta åtgärder när resultaten inte når uppsatta mål. Driva verksamhetsutveckling, digitalisering och automatisering inom pensionsadministrativa uppdraget inclusive att identifiera och tillvarata möjligheter med AI. Utveckla datadriven styrning och uppföljning för att kunna prioritera rätt insatser och resurser. Säkerställa en ändamålsenlig förvaltnings – och utvecklingsorganisation för kundmötet. Leda förändring och omställning samt skapa engagemang och delaktighet hos medarbetare och chefer. Företräda enheten i interna och externa sammanhang Din profil Du har omvittnat goda samarbets- och ledaregenskaper. Du är trygg i dig själv, din kompetens och uppfattas som stabil och prestigelös med god självinsikt. Du har en god analytisk förmåga att sortera i stora mängder information och konkretisera det som är väsentligt och tidskritiskt. Du är van att planera, strukturera uppdrag och arbete, även under tidspress. Att agera, våga ta initiativ och gärna förekomma problem med kreativa lösningar behöver känneteckna din roll som enhetschef. Du har mycket god förmåga att samarbeta nära verksamheten och bygga långsiktiga relationer både internt och externt. Din sociala förmåga och lyhördhet för att skapa goda relationer är utmärkande för dig, liksom att du är kommunikativ och trivs att arbeta mot flera kontaktytor inom en organisation och med andra myndigheter. Det är därför viktigt att du kan samarbeta med många olika personlighetstyper med en förmåga att finna lösningar som driver frågor och leveranser framåt i en miljö med högt tempo. För att trivas i rollen som chef och ledare hos oss är det viktigt att du har god kommunikativ förmåga och ett coachande förhållningssätt samt är trygg med att leda kvalificerade medarbetare som är experter i sina roller. Du ska kunna förmedla tydliga förväntansbilder och målsättningar för dina medarbetare så att enheten som helhet blir en väl fungerande och effektiv utvecklingsfunktion för avdelningen och avdelningschefen. Vidare har du en väl utvecklad förmåga att utreda, bereda och föredra komplexa frågor på strategisk och övergripande nivå. Du har även god stilistisk förmåga med kapacitet att konkretisera och sammanfatta komplex information till kortfattade och kärnfulla presentationer. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi söker dig som har: Akademisk utbildning inom samhällsvetenskapligt ämne eller motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som relevant för tjänsten. Flera års erfarenhet från att ha jobbat med myndighetsövergripande strategisk styrning, uppföljning, planering och ledning i kunskapsintensiv verksamhet med stora och komplexa ärendeflöden och systemmiljöer. Erfarenhet av operativt och strategiskt utvecklings- och förändringsarbete i myndighet med stora och komplexa ärendeflöden. Vana av att navigera i intern styrning och kontroll, formalia, styrdokument och regelverk. Vana av arbete i team och tvärfunktionella virtuella miljöer där du leder eller samarbetar med professionella och självständiga medarbetare. Goda kunskaper i svenska, i tal och skrift. Det är meriterande om du har: Tidigare chefserfarenhet med personal- och budgetansvar. Kunskap och erfarenhet från strategisk planering, styrning och uppföljning på central myndighetsnivå inom socialförsäkringsområdet. Erfarenhet av agila arbetssätt. Erfarenhet av arbete med styrning och uppföljning av utvecklingsarbete på övergripande myndighetsnivå inom staten. Bra att veta Tjänsten har placeringsort på något av våra verksamhetsorter: Gävle, Halmstad, Karlstad, Luleå, Stockholm, Söderhamn, Visby och Växjö. Resor i tjänsten förekommer. Anställningen kan komma att placeras i säkerhetsklass. Din ansökan Vi kan komma att använda oss av arbetspsykologiska tester. Har du skyddade personuppgifter kontakta rekryterande chef som hjälper dig med din ansökan.
Product & Supply Coordinator
1 års vikariat med goda möjligheter till tillsvidareanställning Vill du ha en bred och varierad roll där du får arbeta mitt i flödet mellan inköp, kunder, leverantörer, lager, transport och produktinformation? Vi söker nu en Product & Supply Coordinator till SKG Sverige AB i Göteborg. Rollen är ett vikariat på ett år, men för rätt person finns goda möjligheter till fortsatt tillsvidareanställning. Om rollen Som Product & Supply Coordinator blir du en viktig del av den dagliga verksamheten. Du arbetar operativt och koordinerande genom hela flödet – från kundorder och inköp till lager, transporter, fakturering och produktinformation. Du har daglig kontakt med kunder, leverantörer och transportörer och arbetar nära våra funktioner inom inköp, kvalitet, marknad och ekonomi. Rollen passar dig som gillar att ha många kontaktytor, är strukturerad och trivs med att självständigt driva frågor framåt. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Du kommer att: ta emot och fakturera kundorder boka transporter och koordinera leveranser ha löpande kontakt med kunder, leverantörer och transportörer bevaka lagernivåer, lägga och följa upp inköpsorder tillsammans med inköpschef administrera inleveranser samt stämma av fakturor mot order och leverans hantera och följa upp avvikelser inom order, inköp, transport och lager stötta kvalitetsansvarig med dokumentation, administration och uppföljning bistå marknadsansvarig inför kampanjer, mässor och andra marknadsaktiviteter bidra till utveckling och dokumentation av processer och arbetssätt Produktinformation och PIM En viktig del av rollen blir också arbetet med produktinformation och PIM. Du kommer bland annat att: delta aktivt i införandet och utvecklingen av vårt PIM-system lägga in, komplettera och kvalitetssäkra artikel- och produktinformation samla in produktdata från leverantörer och interna funktioner hjälpa till att skapa en tydlig process för nya och ändrade artiklar Du kommer även att arbeta i våra övriga verksamhetssystem och fungera som superuser för WMS under vikariatsperioden. Vem söker vi? Vi tror att du är en person som är: strukturerad och noggrann lösningsorienterad och självgående kommunikativ och van vid många kontaktytor bekväm med att arbeta i olika IT- och affärssystem bra på att följa upp och se till att saker blir genomförda nyfiken och tycker om att utveckla arbetssätt och rutiner Erfarenhet från exempelvis order, inköp, supply chain, produktinformation eller ekonomi är ett krav. Om SKG Sverige SKG Sverige är en del av SKG och arbetar med inköp, produkter, logistik och gemensamma funktioner för verksamheten. Från vårt huvudkontor i Göteborg arbetar vi nära såväl våra egna enheter som leverantörer och samarbetspartners. Vi är i en spännande utvecklingsfas där vi skapar gemensamma arbetssätt, utvecklar våra system och förbättrar våra flöden – och här får du möjlighet att vara med och påverka hur vi arbetar framåt. Du blir en del av ett litet och engagerat team med familjär stämning, korta beslutsvägar och fokus på både utveckling, trivsel och välmående. Anställningsvillkor Anställningsform: Vikariat, 1-2 år, med goda möjligheter till tillsvidareanställning Omfattning: Heltid Placeringsort: Göteborg Tillträde: Snarast Låter detta som en roll för dig? Mejla in din ansökan med CV och en kort presentation av dig själv. Urval och intervjuer sker löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Vi ser fram emot att höra från dig!
Lokalförsörjningschef till Varbergs kommun
Vi är Varbergs kommun, arbetsgivaren som ser möjligheterna i dig. Hos oss får du göra skillnad, både för andra och för dig själv. Med hjälp av kunskap, nytänkande, framåtanda och mod närmar vi oss tillsammans vår vision om att vara Västkustens kreativa mittpunkt. Den 1 januari 2027 bildas ett nytt kommunledningskontor inom kommunstyrelsens förvaltning. Som en del av den nya organisationen etableras en ny kommunövergripande lokalförsörjningsavdelning. Nu söker vi en lokalförsörjningschef som vill leda och utveckla den nya avdelningen. Lokalförsörjningsavdelningens uppdrag är att planera, utveckla och förvalta kommunens verksamhetsytor utifrån kommunens samlade behov. Genom strategisk planering och långsiktiga prioriteringar ska funktionen skapa förutsättningar för ändamålsenliga, hållbara och kostnadseffektiva lokaler som möter verksamheternas behov. Varbergs kommun är i stark utveckling. Vi växer, har en stark attraktionskraft och stora möjligheter att utvecklas vidare. Samtidigt förändras behoven i välfärden och kraven på hur vi använder våra gemensamma resurser. För att lyckas behöver vi fokusera på långsiktig planering, effektivt resursnyttjande och förmågan att tänka nytt för att planera för framtidens behov redan idag. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som lokalförsörjningschef leder du den nya lokalförsörjningsavdelningen och har ett övergripande ansvar för kommunens strategiska arbete med lokalförsörjning. Du ansvarar för hela kedjan, från långsiktig lokalstrategi och lokalresursplanering till investeringar, byggprojekt, förvaltning och drift. Uppdraget handlar om att skapa förutsättningar för verksamhetsmiljöer som stödjer kommunens uppdrag idag och samtidigt möta morgondagens behov. Du leder genom andra chefer och medarbetare med olika kompetenser och professioner. Genom ditt ledarskap skapar du riktning, samordning och förutsättningar för ett effektivt arbete där lokaler, ekonomi och verksamheternas behov vägs samman i ett långsiktigt perspektiv. Huvudsakliga arbetsuppgifter: • Leda och utveckla den nya lokalförsörjningsavdelningen • Skapa en gemensam riktning, stärka kulturen och sätta struktur och arbetssätt för avdelningen • Säkerställa en sammanhållen och långsiktig lokalförsörjning utifrån kommunens behov och prioriteringar • Leda och utveckla arbetet med lokalstrategi, lokalresursplanering, investeringar, byggprojekt och fastighetsförvaltning • Utveckla förmågan att balansera kommunens lokalbehov, kapacitet och ekonomi över tid • Utveckla samverkan med kommunens verksamheter och andra delar av kommunkoncernen för att säkerställa att lokalresurser används effektivt KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är en trygg och tydlig ledare med strategisk förmåga, helhetsperspektiv och förmåga att skapa resultat tillsammans med andra. Du ser lokalförsörjning som en strategisk fråga och omsätter verksamheternas behov till långsiktiga prioriteringar, hållbara lösningar och konkreta resultat. Med ett kommunövergripande perspektiv väger du samman olika behov och intressen samtidigt som du driver utveckling och förändring framåt. Genom tillit, samverkan och tydlighet skapar du riktning, engagemang och framdrift. Du bygger starka relationer, får människor med olika kompetenser och perspektiv att arbeta mot gemensamma mål och skapar resultat genom samarbete över organisatoriska gränser. Det här är ett uppdrag för dig som vill kombinera strategiskt ansvar med konkret genomförande och bidra till att skapa förutsättningar för framtidens välfärd i Varbergs kommun. Vi söker dig som har: • Relevant akademisk examen eller annan utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig • Flerårig erfarenhet av att leda genom andra, gärna från en komplex organisation • Erfarenhet av strategiskt arbete inom lokalförsörjning, fastighet, samhällsbyggnad eller motsvarande område • Erfarenhet av att leda verksamheter med olika kompetenser och professioner • Erfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbete Det är meriterande om du har: • Erfarenhet från kommunal eller annan offentligt styrd verksamhet • Erfarenhet av strategisk lokalförsörjning och fastighetsekonomi • Erfarenhet av investeringar eller större bygg- och fastighetsprojekt Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och gör en helhetsbedömning av dina samlade kompetenser. Löneform: Månadslön. Löneintervall: I Varbergs kommun arbetar vi för öppenhet kring lön. Information om lön för tjänsten kommer att delas med de kandidater som går vidare i rekryteringsprocessen. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2027-01-01 Tillträde enligt överenskommelse. I denna rekrytering använder vi urvalsfrågor i stället för personligt brev. Du behöver därför inte bifoga något personligt brev när du ansöker. Dina svar på frågorna blir en del av vårt underlag i urvalsprocessen. För att din ansökan ska fungera korrekt i vårt rekryteringssystem ber vi alla sökande, inklusive interna, att använda sin privata e-postadress vid ansökan. Varbergs kommun välkomnar mångfald och ser olikheter som en styrka, vi hoppas att du som söker kan bidra med din bakgrund och kompetens. Välkommen att läsa mer om hur det är att arbeta hos oss på: https://varberg.se/jobb-och-foretagande/jobb-praktik-och-ideellt-arbete/till-dig-som-ska-borja-hos-oss Innan anställning behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, till exempel genom medborgarskap inom EU/EES/Schweiz eller giltigt tillstånd att vistas och arbeta här eller undantag från det.
Skogsförvaltare inriktning planering och utveckling/produktion
Vill du vara med och utveckla ett långsiktigt och ansvarsfullt skogsbruk på 55 000 hektar? Har du gedigen skoglig kompetens och erfarenhet av planering, skogsskötsel och utvecklingsarbete? Här får du möjlighet att kombinera ett strategiskt perspektiv med ett nära engagemang i den operativa verkligheten. Uppsala Akademiförvaltning söker nu en skogsförvaltare som vill vara med och utveckla vår skogsförvaltning framåt. Om tjänsten Som skogsförvaltare får du en central roll i den fortsatta utvecklingen av vårt skogsbruk. Du arbetar med taktiskt och operativ skogsbruksplanering och är med och omsätter våra långsiktiga mål och strategier till konkreta prioriteringar och åtgärder. Rollen har både bredd och djup. Du arbetar med den långsiktiga utvecklingen av skogsinnehavet samtidigt som du behöver förstå och följa det praktiska genomförandet. Du bidrar till att utveckla våra arbetssätt, planeringsprocesser och uppföljning. En viktig del av rollen är att tillsammans med övriga inom skogsförvaltningen skapa en väl fungerande helhet – från planering och prioritering till genomförande, uppföljning och utveckling. Du får många kontaktytor, både internt och externt, mot entreprenörer och andra samarbetspartners. Arbetet är varierat och kombinerar kontor och fält. Ena dagen kan handla om långsiktig skogsbruksplanering eller analys och nästa om att följa upp en åtgärd ute i skogen. Ansvarsområden I rollen kommer du bland annat att: • Ansvara för taktisk och operativ skogsbruksplanering, inklusive planering av skogsskötsel och avverkning. • Omsätta förvaltningens skogliga mål till konkreta prioriteringar och åtgärder samt bidra till den långsiktiga utvecklingen av skogsinnehavet. • Ansvara för produktions- och leveransplanering, följa upp utfallet samt medverka i avverkningsberäkningar och långsiktiga skogliga analyser. • Planera och följa upp åtgärder tillsammans med fältpersonal och bidra i avverknings- och naturvårdsplanering. • Ansvara för och utveckla traktbanken och planeringsunderlagen, inklusive arbete i våra skogliga GIS- och planeringssystem. • Följa upp kvaliteten i genomförda åtgärder, ha en löpande dialog med entreprenörer och avverkande företag. • Ta fram analyser och beslutsunderlag samt utveckla arbetssätt, planeringsprocesser och uppföljning inom skogsförvaltningen. • Driva/medverka i utvecklings- och skogliga projekt. • Bistå i virkesadministrationen och andra delar av det löpande skogliga förvaltningsarbetet. Lämplig bakgrund Vi söker dig som har en högre skoglig utbildning med erfarenhet av skogsförvaltning, skoglig planering eller motsvarande. Vidare har du gedigna kunskaper inom skogsskötsel och en god förståelse för hur skogliga åtgärder påverkar produktion, ekonomi, naturvärden och den långsiktiga utvecklingen av ett skogsinnehav. Du har erfarenhet av att arbeta med skoglig planering och kan röra dig mellan det strategiska perspektivet och den operativa verkligheten. Du är van att göra prioriteringar, analysera konsekvenser och omsätta planer till genomförbara åtgärder. Tjänsten förutsätter att du har mycket god digital vana och erfarenhet av GIS och skogliga planeringsverktyg. Det är meriterande med erfarenhet av projektledning, utvecklingsarbete eller förändringsarbete. Det kan ex vara att du har drivit ett skogligt projekt, utvecklat ett arbetssätt, samordnat en större insats eller haft ansvar för att driva frågor från idé till genomförande. Personliga egenskaper Du är trygg i din skogliga kompetens och har ett genuint intresse för hur skog kan brukas och utvecklas långsiktigt. Du tycker om att driva frågor framåt och ser möjligheter att utveckla både arbetssätt och verksamhet. Samtidigt är du prestigelös och trivs med att samarbeta, diskutera och hitta lösningar tillsammans med andra. Du har lätt för att skapa förtroende och kommunicerar på ett tydligt och konstruktivt sätt, både med kollegor och externa samarbetspartners. Krav • Högre skoglig utbildning • Flera års erfarenhet av skoglig planering och/eller skogsförvaltning • Gedigna kunskaper inom skogsskötsel • Erfarenhet av GIS och skogliga planeringsverktyg • Mycket goda kunskaper svenska i tal och skrift • B-körkort och tillgång till bil Vad erbjuder vi Hos Uppsala Akademiförvaltning blir du en del av en verksamhet med ett tydligt syfte. Det vi gör har betydelse – inte bara här och nu, utan över tid. Vi arbetar nära varandra och strävar efter en kultur som präglas av öppenhet, tillit och respekt. Här finns goda möjligheter att bidra med egna idéer och utvecklas i sitt arbete. Du blir en del av en organisation där långsiktighet är en viktig utgångspunkt i hur vi fattar beslut, samarbetar och tar ansvar – både för våra tillgångar och för varandra. Tjänsten är en tillsvidareanställning med start enligt överenskommelse. Placeringsort är Uppsala. Om företaget Uppsala Akademiförvaltning förvaltar kapital som donerats till stiftelser med anknytning till Uppsala universitet. Verksamheten omfattar fyra områden: Fastigheter, Finans, Jord och Skog. Vi är drygt 25 medarbetare med kontor i centrala Uppsala. Inom skogsförvaltningen arbetar ett erfaret team med förvaltning av cirka 55 000 hektar skogsmark, huvudsakligen i Uppland och Västmanland. Vårt uppdrag är långsiktigt. Genom ett ansvarsfullt och affärsmässigt skogsbruk ska vi skapa värde över tid, samtidigt som vi tar hänsyn till naturvärden, biologisk mångfald och andra intressen. Läs mer på www.uaf.se Ansökan I den här rekrytering samarbetar Uppsala Akademiförvaltning med SJR. För mer information är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Charlotta Ezitis Holmström, 076 647 16 57 alternativt Skogschef Anders Söderström, 070-340 17 84. Sista ansökningsdag är 2026-10-21. Alla ansökningar och kontakter hanteras konfidentiellt. Varmt välkommen med din ansökan! #Bildlänk https://media.sjr.se/wp-content/uploads/2023/12/konsult_interim__natur_annons-52-1.png
Controller
Att bygga och sköta om vägar och infrastruktur är stort. Att bidra till samhällsutvecklingen är ännu större. Hos oss får du göra både och. Nu söker vi en controller till vårt nya affärsområde Region Special, drift. Affärsområdet arbetar med räcke och trafikanordningar över hela Sverige och är en viktig satsning för Svevias framtida utveckling. Här ligger fokus på att utveckla affären, skapa långsiktig tillväxt och bygga effektiva arbetssätt för framtiden. Inom Svevia kombinerar vi det lilla företagets gemenskap och lagkänsla med storföretagets stabilitet. Här får du stort ansvar, möjlighet att påverka och chans att utvecklas i en verksamhet som gör skillnad varje dag. Placeringen är flexibel inom Mellansverige med regelbunden närvaro i Västerås. Vill du vara med från start och bygga upp något nytt? I den här rollen får du en unik möjlighet att forma ekonomistyrningen i Region Special, drift, ett nytt affärsområde och en viktig satsning för Svevias framtida utveckling. Ditt uppdrag som Controller Som Controller ansvarar du för verksamhetens ekonomiska styrning, prognosarbete, uppföljning och rapportering. Du säkerställer att ekonomiska underlag håller hög kvalitet och att ekonomiska risker, möjligheter och avvikelser synliggörs i tid. Du äger prognosprocessen och bidrar med analyser och beslutsunderlag som skapar förutsättningar för välgrundade beslut, ökad lönsamhet och långsiktig utveckling. Du arbetar nära regionchef, ledningsgrupp och verksamhet och är en viktig partner i både operativa och strategiska frågor. Rollen innebär ett stort ansvar för att utveckla och upprätthålla strukturer, arbetssätt och processer som stärker verksamhetens ekonomiska styrning och affärsmässighet. Dina huvudsakliga ansvarsområden är att: Ansvara för budget-, prognos-, boksluts- och rapporteringsprocesser. Följa upp resultat, intäkter, kostnader, marginaler, kassaflöde och kapitalbindning. Ta fram analyser, rapporter och beslutsunderlag till regionchef och ledningsgrupp. Identifiera risker, möjligheter och avvikelser samt föreslå åtgärder. Följa upp ekonomiska mål och KPI:er samt stödja verksamheten i ekonomiska frågor. Utveckla och standardisera ekonomiska processer, arbetssätt och uppföljningsmodeller. Vara specialiststöd inom RS (Road Service) och MPS samt bidra till ökad ekonomisk förståelse i verksamheten. Vem är du? Vi söker dig som har en relevant akademisk utbildning inom ekonomi eller annan högskole- eller universitetsutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har dokumenterad erfarenhet av controlling och ekonomisk analys samt erfarenhet av budget-, prognos- och bokslutsarbete. För att lyckas i rollen ser vi att du har: Erfarenhet av KPI-styrning, ekonomisk uppföljning och rapportering. Mycket god förståelse för affärssystemen RS och MPS. Mycket god system- och datavana samt avancerade kunskaper i Excel och rapportverktyg. Stark analytisk förmåga och god affärsförståelse med fokus på lönsamhet, kassaflöde och resultat. Förmåga att kommunicera ekonomiska samband på ett tydligt och pedagogiskt sätt. Som person är du strukturerad, noggrann och affärsmässig. Du tycker om att skapa ordning och tydlighet och har förmåga att driva frågor från analys till genomförande. Du arbetar självständigt, tar ansvar för dina leveranser och bygger förtroendefulla relationer med personer på olika nivåer i organisationen. Samtidigt är du drivande och trygg i din kompetens. Du vågar utmana, ställa frågor och lyfta perspektiv som bidrar till bättre beslut och utvecklar verksamheten framåt. Vi tror också att du lockas av möjligheten att vara med och bygga upp något nytt och skapa långsiktiga strukturer som bidrar till verksamhetens framgång. En del av något större Svevia är i dag Sveriges största driftentreprenör. Inom drift och underhåll sköter vi bland annat sommar- och vinterväghållningen för hälften av statens vägnät. Och många kommuner, privata företag och vägföreningar anlitar oss för att ta hand om deras vägar och utemiljöer. Hos oss bidrar du till en större helhet. Vi plogar för barnfamiljen som är på väg till fjällen. Vi gör så att näringslivets varutransporter når fram och ser till att gator, torg och parker är rena och snygga. Dessutom skyddar vi liv på vägen genom vårt erbjudande inom trafikanordningar. Varför Svevia? Utifrån Svevias strategier, mål och värdegrund får du de förutsättningar som krävs för att göra skillnad och bidra till företagets utveckling. Beslutsvägarna är korta, det är lätt att påverka och göra sin röst hörd. Och hos oss står ledarskapet i fokus vilket gör att du kontinuerligt får möjlighet att utvecklas i din roll. Vi månar om att vara en arbetsplats för alla. Att du ska leda genom dina medarbetare ser vi som en självklarhet. Det är som lag vi skapar framgång. Det är så vi gör affärer och genererar resultat. Det är så vi får stad och land att fungera. Vill du dela väg med oss? Ansökan och information Du ansöker enkelt genom att skicka in ditt CV och svara på några urvalsfrågor. Vår rekryteringsprocess bygger på ett kompetensbaserat arbetssätt, det är en förutsättning för att rekrytera kvalitetssäkert, inkluderande och fördomsfritt. Därför vill vi inte ha ett personligt brev. Skicka in din ansökan snarast möjligt och som senast den 25 oktober. Urval görs löpande. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta regionchef Robin Svensson, robin.svensson@svevia.se Har du frågor om processen är du välkommen att kontakta Elizabeth Darevik, elizabeth.darevik@svevia.se Vi har tagit ställning till annonsering, vilket gör att vi inte önskar säljsamtal för ytterligare frågor kring annonsering, rekrytering eller bemanning.
Matcha ditt befintliga CV mot dessa jobb
Ladda upp ditt CV på 30 sekunder. Vår deterministiska matchningsmotor räknar ut ditt exakta matchningsbetyg och AI:n hjälper dig skräddarsy din ansökan.