Hitta ditt nästa jobb – och matcha med AI
Sök bland aktuella annonser från Platsbanken. Låt vår intelligenta matchning visa exakt hur väl din profil passar innan du söker.
Visar 16 av 569 lediga jobb för "Ekonomi" i Stockholms län
Rensa sökfilterErfarna upphandlare till Stockholms stad
Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Trivs du när du får stort ansvar och tydligt mandat att driva upphandlingar som kräver mer än standardlösningar? Hos oss får du arbeta med stora, variationsrika och komplexa affärer i en organisation där upphandling är ett strategiskt verktyg för att skapa ett hållbart Stockholm. Vi söker dig som redan kan hantverket och vill använda din erfarenhet där den verkligen gör skillnad. Välkommen till oss Verksamhetsområdet inköp har en central roll i Stockholms stads arbete med att använda offentlig upphandling som ett styrmedel för långsiktig och hållbar samhällsutveckling. Hos oss finns en bred kompetens inom hela inköpsprocessen och vi är idag cirka 70 medarbetare som arbetar i en nyligen införd kategoriindelad inköpsorganisation. Nu söker vi erfarna upphandlare som vill arbeta med upphandling av fastighetsnära inköp och/eller varuinköp och tjänsteinköp där affärsmässighet, kvalitet och komplexitet går hand i hand. Vi erbjuder dig "Det är en möjlighet för dig som trivs att jobba där det händer, med stort ansvar, nära beslutsfattande och med en direkt nytta för medborgarna. Inom vår verksamhet driver vi upphandlingar som både kan vara av komplex karaktär och/eller anpassade för ett visst område och direkt avgörande för stadens verksamheter. Vi arbetar brett och tillhandahåller tjänster där de behövs, oavsett om det är mat till förskola, fordon eller IT – samtliga områden är viktiga och kräver en kvalitativ och affärsmässig upphandling”. Camilla Karlsson, enhetschef Vårt kontor ligger nära Globen i Slakthusområdet vilket innebär att du har nära till såväl goda kommunikationer som ett stort utbud av butiker och restauranger. Vi värnar om balans mellan arbete och fritid och erbjuder bland annat friskvårdsbidrag, flexibel arbetstid, semesterväxling och det finns möjlighet att arbeta hemifrån när arbetet tillåter. Läs mer om våra Förmåner Din roll Som upphandlare ansvarar du för genomförande av hela upphandlingsprocessen, från planering och behovsanalys till färdigt avtal. Du arbetar nära verksamheten och leverantörsmarknaden för att säkerställa affärsmässiga, hållbara och kostnadseffektiva lösningar. Du samarbetar tätt med andra upphandlare, avtalsförvaltare, systemadministratörer och specialister samt bidrar med rådgivning och stöd i upphandlings- och inköpsfrågor. Hos oss kommer du att trivas om du värdesätter arbete i team, en stark gemenskap och ett gemensamt ansvarstagande för att nå uppsatta mål. Vi omvärldsbevakar och delar med oss av kompetens och erfarenhet till varandra på ett prestigelöst sätt i olika forum. Det finns goda möjligheter till utveckling inom verksamheten utifrån både egna initiativ samt efterfrågan från verksamheten. Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som har flerårig och aktuell erfarenhet av att självständigt genomföra upphandlingar inom fastighetsnära inköp och/eller varuinköp/tjänsteinköp god förståelse för offentlig upphandling och praktisk tillämpning av relevant lagstiftning, framför allt LOU arbetat med upphandling i större organisation och/eller offentlig verksamhet och där självständigt genomfört upphandlingar inom olika områden, i hela processen från behovs- och riskanalys till avtal relevant utbildning inom upphandling/inköp, ekonomi, juridik eller motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig mycket god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska. Det är meriterande om du har erfarenhet och god förståelse för upphandlarens roll i att stötta verksamheten att definiera och formulera relevanta och affärsmässiga krav mycket god administrativ förmåga och vana att använda MS Office samt på marknaden förekommande system för upphandling och avtal arbetat med kategoribaserat inköp. För att lyckas i rollen behöver du vara samarbetsinriktad och med hög servicekänsla säkerställa affärsmässighet samt goda relationer med både interna och externa kontakter. Du är självgående, har integritet och tar initiativ. Du driver dina processer framåt på ett metodiskt och strukturerat sätt. Utifrån ett helhetsperspektiv är du pragmatisk och lösningsorienterad med god förmåga att analysera komplex information och fatta välgrundade beslut. Vi lägger stor vikt vid din motivation, ditt engagemang och dina personliga förmågor. Varmt välkommen med din ansökan! Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökanden. Övrigt Vi kan komma att göra ett löpande urval och kalla till intervju innan sista ansökningsdag. Du som erbjuds anställning som upphandlare kommer behöva visa upp ett aktuellt utdrag från belastningsregistret. Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan. Från och med 1 september 2026 ska du inte längre bifoga ett personligt brev när du söker jobb hos oss. Serviceförvaltningen är en av stadens fackförvaltningar och har i uppdrag att svara för de administrativa uppgifter som är samordnade i staden. Det handlar framförallt om löneadministration, ekonomiadministration, stadsövergripande upphandlingsfrågor, kontaktcenterverksamhet samt interna konsulter som tillhandahåller stöd inom digitalisering, it & telefoni, rekrytering, samt, fastighets- och lokalfrågor. Vi har cirka 400 medarbetare och sitter i Globenområdet. Vår värdegrund sammanfattas i ordet KÖRA som står för: Kompetens - Öppenhet - Respekt - Ansvar.
Projektchef
Vill du leda några av Stockholms mest komplexa och samhällsviktiga byggprojekt? Har du erfarenhet av stora samverkansprojekt och är van att navigera i verksamheter med höga krav på säkerhet, struktur och samverkan? Då kan rollen som Projektchef hos Peab vara nästa steg i din karriär. Vi stärker nu vår organisation i Region Stockholm och söker en erfaren Projektchef som vill ta ett övergripande ansvar för större byggprojekt. Rollen innebär ett stort mandat och ett tydligt ansvar för att leda projekt genom samtliga skeden, från tidiga projektförberedelser och projektering till färdig produkt och överlämnande. Om rollen Som Projektchef har du det övergripande ansvaret för projektets genomförande, resultat och långsiktiga framgång. Du leder och samordnar projektorganisationen samt ansvarar för att projektet drivs mot uppsatta mål avseende ekonomi, tid, kvalitet, arbetsmiljö och kundnöjdhet. Du ansvarar för framtagandet av produkten och leder projekteringsprocessen i nära samarbete med produktion, beställare, konsulter och övriga specialistfunktioner inom Peab. Rollen innebär ett betydande ansvar för kundrelationer, kontraktsfrågor, affärsmässiga beslut och strategiska vägval genom hela projektets livscykel. I rollen företräder du Peab gentemot kunder och samarbetspartners och har en central funktion i att skapa förtroendefulla relationer samt säkerställa ett framgångsrikt samarbete mellan alla projektets aktörer. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Leda och styra projekt genom samtliga faser, från projektutveckling och projektering till produktion och överlämnande. Ha det övergripande ansvaret för projektets ekonomi, prognoser, riskhantering och resultat. Utveckla och upprätthålla starka relationer med beställare, kunder, konsulter och samarbetspartners. Ansvara för större kontraktsfrågor, förhandlingar och affärsmässiga beslut. Säkerställa att projektet uppfyller krav avseende kvalitet, säkerhet, arbetsmiljö och hållbarhet. Leda och utveckla projektorganisationen samt skapa förutsättningar för ett effektivt samarbete mellan projektering och produktion. Hantera komplexa tekniska och organisatoriska frågeställningar samt fatta beslut som driver projektet framåt. Bidra till erfarenhetsåterföring och utveckling av arbetssätt inom verksamheten. Vem är du? Vi söker dig som är en erfaren och affärsmässig ledare med förmåga att skapa struktur, engagemang och resultat i komplexa projektmiljöer. Du trivs i en roll där du får kombinera strategiskt tänkande med operativt ledarskap och har förmåga att se både helhet och detaljer. Som person är du kommunikativ, relationsskapande och trygg i att fatta beslut även i utmanande situationer. För att lyckas i rollen ser vi att du har: Byggteknisk högskoleutbildning eller motsvarande erfarenhet. Minst fem års erfarenhet som Projektchef eller i en motsvarande ledande roll inom byggbranschen. Dokumenterad erfarenhet av att leda större byggprojekt i samverkansform med projektvärden omkring 500 miljoner kronor eller mer. Erfarenhet av både offentliga och kommersiella byggprojekt. Erfarenhet av projekt inom säkerhetsklassade verksamheter, samhällsviktig infrastruktur eller liknande miljöer med höga säkerhetskrav. Mycket god förståelse för kontraktsfrågor, projektstyrning, ekonomi och riskhantering. Erfarenhet av att leda större projektorganisationer med många intressenter. Mycket god förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift. Därför Peab På Peab bygger vi inte bara fastigheter och anläggningar. Vi bygger långsiktiga relationer, hållbara samhällen och förtroende hos våra kunder. Som Projektchef får du möjlighet att arbeta med några av regionens mest komplexa och betydelsefulla projekt tillsammans med engagerade och kompetenta kollegor. Vi erbjuder en nyckelroll med stort mandat, korta beslutsvägar och goda möjligheter att påverka såväl projektens utveckling som verksamhetens framtid. Här får du kombinera affärsmässighet, ledarskap och samhällsbyggande i en organisation där samarbete och långsiktighet står i centrum. Vill du veta mer? Har du frågor om tjänsten och rekryteringsprocessen, är du välkommen att kontakta: Anna Bergstrand, HR-partner, anna.bergstrand2@peab.se Linus Ingulfson, HR-partner, linus.ingulfson@peab.se OBS Ansökningar via mail tas EJ emot. Vi erbjuder I Peabkoncernen blir du delaktig i det spännande arbetet att bygga framtidens hållbara samhälle. Vi engagerar oss i sociala frågor och i frågor som rör miljön för de människor som nu och i framtiden påverkas av det vi bygger och anlägger. Vi vill tillvarata all kompetens på arbetsmarknaden och eftersträvar mångfald. Det är viktigt för oss att du delar våra kärnvärden jordnära, utvecklande, personliga och pålitliga eftersom de är grundläggande för det vi gör. Hos oss finns stora möjligheter till personlig utveckling. Vill du bygga ett hållbart samhälle med oss? Välkommen med din ansökan! Peab är Nordens samhällsbyggare med 13 000 medarbetare och en omsättning på 60 miljarder kronor. Med lokal närvaro och fokus på egna resurser utvecklar, anlägger och bygger vi vardagen där livet levs. Huvudkontoret finns i Förslöv på Bjärehalvön i Skåne. Aktien är noterad vid Nasdaq Stockholm.
Vill du undervisa morgondagens logistiker?
Vill du göra skillnad för vuxna som valt att vidareutbilda sig? Tycker du om att stå i ett rum och känna att du påverkar, engagerar och utvecklar andra? Då kan rollen som utbildare via Ackebrink vara precis det du letar efter. Vi samarbetar med yrkeshögskolor över hela Sverige och matchar deras utbildningar med branschexperter som vill dela med sig av sin kompetens. Hos oss undervisar du motiverade studerande som valt en tydlig yrkesväg – där just din yrkeserfarenhet är nyckeln till deras utveckling. Läs mer på www.ackebrink.se. Vi erbjuder dig möjligheten att utbilda morgondagens kollegor inom just din bransch. Du kan vara egen företagare, konsult eller anställd och behöver inte ha undervisat tidigare. Som utbildare via oss arbetar du ute hos Yrkeshögskoleanordnare, i en dynamisk och stimulerande miljö där du får inspirera, handleda och bidra till verklig kompetensförsörjning. Vi ger dig en utbildarintroduktion, stöd i kursplanering och finns med dig under hela uppdraget med tips, råd och stöd. Vi söker någon som vill utbilda i ämnen som smart logistik, e-handel, supply chain, internationella transporter, lagerhållning och styrning etc för blivande logistiker och speditörer. Man undervisar cirka 15 timmar i veckan. Kurserna är cirka 4 till 7 veckor långa vardera. Undervisningen är i Stockholms regionen. Vi tror att du är prestigelös men trygg nog att sätta ner foten när det behövs, att du gillar sociala sammanhang och har förmågan att locka fram det bästa hos både grupper och individer. Oavsett om din expertis ligger inom teknik, bygg, automation, ekonomi, IT, energi, matematik eller något helt annat – finns det YH‑utbildningar som behöver just dig. Registrera dig på ackebrink.se/konsultregistrering. Det är både meningsfullt och roligt att få vara med och forma morgondagens kollega. Vill du veta mer om faktiskt kursinnehåll? Hör av dig till oss. Vi tar endast emot ansökan via mail. Om oss Ackebrink har funnits i mer än 20 år. Idag levererar vi upp mot 300 kurser per år, från Luleå i norr till Malmö i söder, inom allt från projektledning och ekonomi till sprängteknik, VA‑teknik och matematik.
Rektor till Språkskolans Förskola – 50%
Stiftelsen Språkskolan i Upplands Väsby Om oss Stiftelsen Språkskolan i Upplands Väsby är huvudman och driver tre fristående verksamheter: Engelska Språkskolan (F–9), Sverigefinska Språkskolan (F–9) och Språkskolans förskola. Samtliga verksamheter verkar för att främja barns och ungdomars aktiva två- och flerspråkighet och den interkulturella karaktären i verksamheterna, där många språk och nationaliteter möts, skapar en positiv samhörighet bland både barn, elever och personal. Språkskolans förskola är en sverigefinsk förskola och en engelsk förskola under samma tak. En förskola med två språkspår, finska och engelska. Personalens gemensamma språk är svenska. Förskolan ligger centralt i stadsdelen Smedby och är lättillgänglig med goda kommunikationer. Förskolan ligger inbäddad i vacker natur med gångvägar och ingen störande trafik. På Språkskolan i Upplands Väsby lär sig eleverna tidigt att olikheter berikar och att alla människor har lika värde. Den interkulturella karaktären på skolan, där många språk och nationaliteter möts, skapar en positiv samhörighet bland både elever och personal. Om tjänsten Vill du leda en förskola där språk, språkutveckling och kultur står i centrum? I rollen som rektor för Språkskolans förskola leder du en verksamhet med fyra avdelningar som tillsammans har kapacitet för upp till 75 barn och 13 personal. I rollen ansvarar du för förskolans pedagogiska ledning, personal, arbetsmiljö och systematiska kvalitetsarbete, enligt skollagen och läroplanen (Lpfö 18). Och du samverkar nära med skolchef, övriga rektorer och styrelsen. Du ingår i en engagerad ledningsgrupp och får bland annat ett avlastande stöd inom HR och ekonomi. Du är del av en mindre organisation med korta beslutsvägar samtidigt som du får en stor frihet att tillsammans med dina medarbetare utforma din inre organisation på förskolan. Huvudsakliga arbetsuppgifter I din roll som pedagogisk ledare och chef i Språkskolans förskola ansvarar du för förskolans långsiktiga riktning och utveckling och att utbildningen i förskolan som helhet strävar mot de nationella målen. Du ansvarar för att den pedagogiska verksamheten utformas så att alla barn mår bra och utvecklas enligt förskolans mål och styrdokument samt att pedagogerna får förutsättningar att arbeta utifrån förskolans läroplan. I rollen ingår bland annat: Pedagogiskt ledarskap och systematiskt kvalitetsarbete Personalansvar, rekrytering och kompetensutveckling Arbetsmiljöansvar för både barnens och personalens arbetsmiljö Budget- och ekonomiansvar för förskolan Intern och extern samverkan Utveckla och värna om förskolans sverigefinska respektive engelska profil Vem söker vi? · Vi söker dig som har erfarenhet att arbeta som rektor och har genomgått eller påbörjat det statliga rektorsprogrammet. · Du drivs av viljan att skapa och leda en attraktiv förskola och en välmående verksamhet med nöjda barn, vårdnadshavare och medarbetare där du håller vad du lovar och strävar efter att nå resultat med bästa möjliga kvalitet. · I din chefsroll är du strukturerad, tydlig, kommunikativ och lyhörd samtidigt som du står stadigt i fattade beslut och leder verksamheten professionellt och ansvarsfullt. · Du ser medarbetarna som viktiga resurser och är en närvarande ledare. · Du har mycket goda kunskaper i det svenska språket och även ett intresse för och gärna erfarenhet av flerspråkig pedagogik – kunskaper i finska och/eller engelska är meriterande. · Du har dokumenterad erfarenhet av att arbeta systematiskt med kvalitetssäkring och verksamhetsutveckling. Omfattning och anställning Tjänstgöringsgrad: 50% Anställningsform: Tillsvidare med inledande provanställning på 6 månader. Tillträde: Enligt överenskommelse Ansökan Välkommen med din ansökan, inklusive CV och personligt brev, senast 18/10-2026. Urval och intervjuer kommer att ske löpande. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. För att bli aktuell för anställning behöver du visa upp utdrag ur belastnings- och misstankeregistret. Beställ utdraget via nedan länk och du ska använda den som heter Arbete inom skolväsendet. Belastningsregistret - begära utdrag | Polismyndigheten Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Skolchef Hanna Valldén 073-145 13 89 hanna.vallden@sprakskolanvasby.se Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser!
Key Account Lead EuroMaint
Företagsbeskrivning: Vill du vara med och driva affärsutvecklingen i en bransch som är avgörande för framtidens hållbara transporter? Som Key Account Lead på EuroMaint får du en central roll i att utveckla kundrelationer, identifiera nya affärsmöjligheter och bidra till att vinna och utveckla affärer inom järnvägssektorn. Du arbetar nära kunder, interna specialister och ledning för att skapa långsiktiga affärer som gör verklig skillnad. Arbetsbeskrivning: Om rollen Som Key Account Lead ansvarar du för att utveckla och stärka relationerna med både befintliga och potentiella kunder. Du driver den kommersiella dialogen genom hela affärsprocessen, från att identifiera nya möjligheter till att stötta anbudsarbete, förhandlingar och avtalsfrågor. Rollen har en tydlig sälj- och affärsutvecklingsinriktning med fokus på att skapa värde för både kunden och EuroMaint. Du arbetar nära Bid Managers och andra nyckelfunktioner i organisationen för att säkerställa konkurrenskraftiga erbjudanden och framgångsrika kundlösningar. En viktig del av rollen är även att analysera marknaden, förstå kundernas behov och identifiera nya affärsmöjligheter inom både befintliga och framtida kontrakt. Tjänsten innebär regelbunden kontakt med kunder, deltagande på branschevent och resor som en naturlig del av arbetet. Din profilVi söker dig som är en erfaren och affärsdriven relationsbyggare med förmåga att navigera i komplexa affärer och skapa förtroende på alla nivåer. Du är självgående, strukturerad och trivs med att kombinera strategiskt arbete med ett aktivt kundfokus. Du har lätt för att samarbeta, delar gärna med dig av information och ser värdet av att arbeta mot gemensamma mål. Som person är du kommunikativ, initiativtagande och trygg i att driva frågor framåt både internt och externt. För att lyckas i rollen ser vi att du har: Flera års erfarenhet av komplex försäljning, affärsutveckling eller Key Account Management Erfarenhet av kommersiella avtal, förhandlingar och anbudsprocesser Förmåga att bygga och utveckla långsiktiga kundrelationer God förståelse för affärs- och säljprocesser Goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift God systemvana Meriterande för tjänsten: Erfarenhet från tåg-, transport- eller infrastrukturbranschen Erfarenhet av offentliga upphandlingar Akademisk utbildning inom exempelvis ekonomi, juridik eller teknik Kunskaper i spanska Förmåner & erbjudandeVi erbjuder: Friskvårdsbidrag på 4 000 kr per år Ersättning för läkarkostnader och receptbelagd medicin upp till högkostnadsskyddet Gratis mensskydd på alla våra arbetsplatser Hos EuroMaint får du möjlighet att arbeta i en verksamhet med stark marknadsposition och stora framtidsambitioner. Du blir en del av ett erfaret team där samarbete, affärsmässighet och kundfokus står i centrum. Här får du en nyckelroll med stor möjlighet att påverka både affärer och arbetssätt. Plats & omfattning Placering: Solna, eller annan ort enligt överenskommelse Omfattning: Heltid Startdatum: Enligt överenskommelse Arbetstid: Förtroendearbetstid Anställningsform: Tillsvidareanställning med 6 månader provanställning Resor i tjänsten förekommer. Som en del av vår rekryteringsprocess genomför vi Master-tester OPTO och CORE för att få en rättvis och objektiv bedömning av dina färdigheter. Vi gör även en bakgrundskontroll på alla som erbjuds anställning. Vi ser fram emot din ansökan! Vänta inte med din ansökan till sista ansökningsdag – tjänsten kan komma att tillsättas innan dess. Profilbeskrivning:Om EuroMaintEuroMaint erbjuder kvalificerat tekniskt underhåll på spårbundna fordon som tillgodoser kundernas behov av väl fungerande fordonsflottor. Vi har ett nät av verkstäder från Luleå i norr till Malmö i söder, samt två verkstäder i Norge. Huvudkontoret är placerat i Solna. Hos oss arbetar många specialister inom underhåll av järnvägsfordon. EuroMaint har en omsättning på ca 1 900 MSEK och cirka 1 100 medarbetare (2024). EuroMaint ägs av den börsnoterade spanska tågtillverkaren CAF sedan juli 2019. Våra värderingar: Professionalism – vi strävar efter hög kvalitet, innovation och resultat. Förtroende – vi arbetar med ärlighet, integritet och laganda. Hållbarhet – vi tar ansvar för människor, miljö och framtid.
Produktionsingenjörer till Högbytorp
Vill du arbeta i en varierad roll där teknik, miljö och utveckling står i fokus? Trivs du med att driva projekt, lösa tekniska utmaningar och samarbeta med många olika funktioner? Vill du samtidigt bidra till utvecklingen av en mer cirkulär och hållbar verksamhet? Då kan det här vara rollen för dig. Om tjänsten På Ragn-Sells gör de riktig skillnad varje dag, oavsett vilken position du har. Ragn-Sells är ett familjeföretag i tredje generationen med erfarenheten i ryggen och blicken mot morgondagens innovationer. Hos dem får du vara med och forma en cirkulär framtid där de minskar behovet av att bryta nya råvaror och istället använder det vi redan har – om och om igen. Ragn-Sells söker nu två produktionsingenjörer till Högbytorp. Här får du en bred och utvecklande roll nära den operativa verksamheten, där du är med och utvecklar deras processer, behandlingstekniker och arbetssätt. Du kommer att arbeta tillsammans med kollegor inom bland annat produktion, miljö och arbetsmiljö samt ha kontakt med leverantörer, konsulter, entreprenörer och andra externa samarbetspartners. Du blir en del av ett kompetent team med flera produktionsingenjörer och arbetar nära avdelningschefer, sektionschefer, produktionspersonal samt specialister inom miljö och arbetsmiljö. Högbytorp är en verksamhet med stor bredd, där de hanterar många olika materialflöden och behandlingstekniker. Det kan exempelvis handla om sortering och materialåtervinning, behandling av oljehaltigt material, bränsleberedning, stabilisering och behandling inför deponering samt utveckling av lösningar för återvinning och avsättning av material. Det innebär att arbetsuppgifterna kan variera och att det finns goda möjligheter att utvecklas inom olika delar av verksamheten. Vilket område just du kommer att arbeta mest med beror på verksamhetens behov i kombination med din erfarenhet, kompetens och dina intressen. Arbetsuppgifter Som produktionsingenjör arbetar du med både löpande verksamhetsstöd och utvecklingsarbete. Du kommer bland annat att: Driva och delta i projekt och utvecklingsuppdrag inom verksamheten. Stödja organisationen inom teknik, kvalitet, miljö, kalkylering och projektledning. Mäta, följa upp och utvärdera processer och behandlingstekniker för att identifiera förbättrings- och effektiviseringsmöjligheter. Stödja chefer och verksamheten i uppföljning av materialflöden, produktion och tillhörande ekonomi. Utvärdera och utveckla behandlingstekniker samt avsättningslösningar för restmaterial. Förvalta och utveckla teknisk dokumentation, exempelvis teknikbeskrivningar, kontrollprogram samt drift- och underhållsdokumentation. Bidra till planering och uppföljning av underhåll. Delta i dialoger och förhandlingar med konsulter, leverantörer, entreprenörer och kunder. Vi söker dig som har Högskole- eller civilingenjörsutbildning, gärna inom exempelvis maskinteknik, kemiteknik, samhällsbyggnad, anläggning, energi och miljö eller motsvarande. Alternativt annan relevant eftergymnasial utbildning med teknisk eller naturvetenskaplig inriktning. Ett stort intresse för teknik, processutveckling och miljöfrågor. Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska och engelska, både i tal och skrift. Det är meriterande om du har erfarenhet av: Avfalls- eller återvinningsbranschen, processindustri eller annan liknande produktionsverksamhet Projektledning och utvecklingsprojekt Arbete med processoptimering, teknisk dokumentation eller underhåll. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.
Chef till Enheten för metadata och nationalbibliografin
Har du erfarenhet av metadata och är intresserad av verksamhetsutveckling inom biblioteksbranschen? Vill du vara med och forma hur Sveriges kulturarv beskrivs och görs sökbart? Då kan detta vara en roll för dig! Kungliga biblioteket söker nu en engagerad och strategisk enhetschef som vill leda vår verksamhet med att samordna metadata i KB:s system och tjänster. Enheten ansvarar också för att säkerställa nationell samordning och praxis av metadata för att stödja metadatarbetet inom biblioteksväsendet. Här får du bidra till att forma förutsättningarna för hur Sveriges kulturarv beskrivs, organiseras och görs sökbart för framtida generationer. Arbetsuppgifter Som enhetschef ansvarar du för att leda, planera och utveckla verksamheten inom metadata och nationalbibliografin. Verksamheten befinner sig i en utvecklingsfas med fokus på teknisk utveckling, anpassning till framtidens behov och samverkan internt och externt. Du har en viktig roll i att driva detta arbete framåt. Du ansvarar för att leda och följa upp verksamhet, ekonomi och personal nära både interna och externa samarbetspartners och företräder verksamheten i nationella och branschgemensamma sammanhang. Som del av avdelningens ledningsgrupp bidrar du till att, tillsammans med andra enhetschefer och strateger, nå KB:s strategiska mål. Som chef på KB leder du med tillit och är en förebild och kulturbärare som tar ett helhetsansvar genom att skapa förutsättningar för medarbetare att utvecklas och uppnå resultat. Du arbetar med tydlighet och återkoppling i uppdrag, förväntningar samt skapar rätt förutsättningar för delaktighet, inflytande och en hållbar arbetsmiljö. Du kopplar det operativa arbetet till KB:s vision och mål samt är med och driver KB:s utvecklingsarbete i dialog med kollegor, medarbetare och omvärld. Kvalifikationer och personliga egenskaper För att lyckas i rollen behöver du: aktuell och relevant chefserfarenhet med personal-, budget- och verksamhetsansvar erfarenhet av att leda kunskapsintensiv verksamhet erfarenhet av arbete med metadata och god förståelse för hur metadata samspelar med teknisk utveckling av system och tjänster erfarenhet av och förmåga att leda och driva verksamhetsutveckling god kommunikationsförmåga i både tal och skrift på svenska och engelska akademisk examen inom biblioteks-/arkivvetenskap eller motsvarande kompetens Meriterande är: erfarenhet av metadatafrågor inom bibliotekssfären kunskap om bokflöde, katalogisering och metadatastandardarbete erfarenhet av agila utvecklingsmetoder erfarenhet av initiativ för automatisering av processer Personliga egenskaper Vi söker dig som är en strategisk och strukturerad ledare med god helhetssyn. Du driver verksamheten framåt på ett transparant och målmedvetet sätt samtidigt som du skapar engagemang och goda samarbeten. Som chef skapar du tydlighet i uppdrag och mål, samtidigt som du främjar tillit, psykologisk trygghet, ansvarstagande och en hållbar arbetsmiljö. Med stabilitet, mod och integritet tar du ansvar för beslut och handlingar, leder med värdegrund i fokus och agerar tryggt även i utmanande situationer. Du har ett genuint intresse för Kungliga bibliotekets uppdrag och motiveras av att utveckla både människor och arbetssätt. Stor vikt läggs vid de personliga egenskaperna. Anställning och tillträde Det här är en tillsvidareanställning som inleds med sex månader provanställning. Tillträde snarast eller enligt överenskommelse. Placering är i centrala Stockholm. KB har verksamhet på olika orter, Stockholm, Strängnäs och Bålsta, tjänsteresor förekommer. Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-10-12 och bifoga CV. I stället för personligt brev använder vi oss av urvalsfrågor där du beskriver varför du är intresserad av denna tjänst och vad du kan bidra med. Var därför noga med dina svar så att de speglar din kompetens och erfarenhet på ett korrekt sätt. Kontaktpersoner Vill du veta mer om jobbet är du välkommen att kontakta avdelningschef Unn Edberg, mailto:goran.konstenius@kb.se. I denna rekrytering samarbetar KB med Jefferson Wells. Vill du veta mer om rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Therese Thunström via mailto:therese.thunstrom@jeffersonwells.se eller 0730-62 33 72. Fackliga kontaktpersoner är May Nilsson, ST-KB, och Karl Isaksson, SACO-KB, båda nås via växeln 010-709 30 00. Enheten för metadata och nationalbibliografin Enheten ingår i Avdelningen för insamling och metadata och består av ca 20 medarbetare. Enheten ansvarar bland annat för att samordna metadata i KB:s system och tjänster, samt att säkerställa nationell samordning och praxis av metadata. I uppdraget ingår att säkra tillförlitliga och funktionella metadata för den svenska nationalbibliografin. Om Kungliga biblioteket Kungliga biblioteket (KB) är Sveriges nationalbibliotek. Våra samlingar sträcker sig mer än tusen år bakåt i tiden och växer varje dag. Vi har allt från handskrifter, böcker och tidningar till musik, film och datorspel. KB bevarar och tillgängliggör vårt kulturarv och främjar samverkan mellan Sveriges bibliotek. Ytterst handlar uppdraget om demokrati, jämlikhet och fri åsiktsbildning. Dessutom är KB en arbetsplats för forskare, studenter och ca 330 medarbetare. Vi erbjuder en arbetsplats som präglas av ansvar, öppenhet, tillit och lärande. Vi vill ge lika möjligheter för alla och värdesätter jämlikhet och mångfald i vår verksamhet.
Socialsekreterare till uppföljningsgruppen ekonomiskt bistånd
Sigtuna kommun är en plats med stor spännvidd. Här ryms levande landsbygd, småstad och en internationell flygplats. Ett rikt kulturarv och kulturell mångfald. En stolt historia och stora framtidsplaner. Kanske är det därför drivkraften är så stark att växa, förändras och utvecklas. Det är också därför det är så spännande att arbeta här. Hos oss blir du del av en prestigelös och nytänkande kultur där vi hjälps åt och tar tillvara på varandras kunskap, olikheter och erfarenheter. Arbetet är ofta omväxlande, ibland utmanande men alltid meningsfullt. Välkommen hit! Socialförvaltningen har ett brett ansvarsområde där myndighetsutövning och förebyggande insatser ingår, med mottagnings- och utredningsenhet, öppenvård, familjerätt, ekonomiskt bistånd och operativ enhet som arbetar med förebyggande insatser. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Nu söker vi socialsekreterare till arbete och försörjning! Hos oss får du ett meningsfullt uppdrag där du tillsammans med individen arbetar mot självständighet, egen försörjning och en hållbar väg framåt. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter som socialsekreterare på enheten för arbete och försörjning är att utreda rätten till bistånd, bedöma behov och fatta beslut enligt gällande lagstiftning samt tar emot och ger tydlig information till medborgare som ansöker om ekonomiskt bistånd. Du jobbar tillsammans med individer för att upprätta- och följa upp individuella planeringar som syftar till självförsörjning och meningsfullhet. Ärenden hanteras skyndsamt med fokus på kvalitet och rättssäkerhet och du samarbetar både internt inom enheten och förvaltningen samt externt med relevanta aktörer. Tjänsterna är tidsbegränsade till och med den 31 oktober 2027, med eventuell möjlighet till förlängning. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en socionomexamen eller annan utbildning som bedöms likvärdig. Du behöver ha goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift, samt ha god datorkunskap och gillar att arbeta administrativt. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av arbete med myndighetsutövning med ekonomiskt bistånd inom socialtjänst eller har god kännedom om det svenska socialförsäkringssystemet. Det är även meriterande om du har grundläggande utbildning inom motiverande samtal (MI) samt om du har erfarenhet av att arbeta med arbetsmarknadsfrågor alternativt besitter betydande kunskaper inom området. Kunskaper inom ekonomi, exempelvis genom utbildning eller arbetslivserfarenhet, ses som meriterande. För att trivas i rollen som socialsekreterare hos oss behöver du vara organiserad, strukturerad och kan planera ditt arbete väl. Du slutför det du påbörjar inom avsatt tid och du är van vid att jobba med deadlines. Du är bekväm med att snabbt växla fokus och hantera nya situationer och du tar ansvar, är självgående och ser vad som behöver göras utan att vänta på instruktioner. Framförallt ser vi att är du motiverad att möta människor samt att arbeta med att stödja individer till att bli självförsörjande. Som person är du trygg i dig själv, är relationsskapande och öppen för att lära nytt. Vidare har du lätt för att vara säker i osäkra sammanhang och gillar att utmanas. Välkommen med din ansökan redan idag! Vi arbetar med löpande urval och intervjuer. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, upphör: 2026-10-31 . Din ansökan gör du enkelt genom att bifoga ditt CV och svara på några urvalsfrågor kopplade till denna tjänst. Vi ber dig dock att inte bifoga personligt brev. Under rekryteringsprocessen genomförs ekonomisk och juridisk bakgrundskontroll på slutkandidaten som en del i Sigtuna kommuns trygghets- och säkerhetsarbete. Blir du vår slutkandidat kommer du att få mer information och kontrollen görs givetvis med ditt samtycke Som anställd i Sigtuna kommun får du ta del av en rad förmåner, bl.a. blir du automatiskt medlem i Personalklubben där du kan ta delta i olika aktiviteter. Läs gärna mer om våra andra förmåner och hur det är att jobba hos oss i Sigtuna kommun! https://www.sigtuna.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss.html Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.
Enhetschef FM-Tjänster – Karolinska Universitetssjukhuset
Vill du leda en kvalificerad verksamhet där affärsmässighet, kvalitet och utveckling bidrar till att skapa rätt förutsättningar för vården? Vi söker en enhetschef till FM-Tjänster. Enheten ansvarar för att säkerställa Karolinska Universitetssjukhusets behov av lokalvård, patientmåltider, personalkläder och övriga textilier samt avtalsuppföljning av SHP/Coor's NKS leverans. Du erbjuds Att leda enheten FM-tjänster och att aktivt ingå i ledningsgruppen för Avdelning Service och logistik vid Karolinska Universitetssjukhuset – ett av världens främsta universitetssjukhus Chansen att bidra till vård i världsklass genom att säkerställa att vården får rätt servicetjänster i rätt tid Att vara en del av en engagerad ledningsgrupp som tillsammans utvecklar och optimerar våra tjänster Individuellt anpassad introduktion och kontinuerlig kompetensutveckling. Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig. Om tjänsten Som enhetschef har du det samlade ansvaret för verksamhet, medarbetare och ekonomi. Du leder en enhet som i dagsläget består av tio kvalificerade medarbetare: tre projektledare, fem avtalscontrollers och två FM-koordinatorer. Ditt uppdrag är att säkerställa att våra FM-tjänster möter verksamhetens behov och att leverantörerna levererar rätt kvalitet, till rätt kostnad och enligt avtal. Du ansvarar för att utveckla enhetens arbetssätt inom avtals-, kvalitets- och leverantörsstyrning och skapar förutsättningar för ett strukturerat, affärsmässigt och proaktivt arbetssätt. En viktig del av uppdraget är också att driva utveckling. Tillsammans med enhetens projektledare omsätter du verksamhetens behov till förbättringar och utvecklingsinitiativ som stärker våra tjänster över tid. Du ingår i avdelningens ledningsgrupp tillsammans med avdelningschef och övriga enhetschefer. Där förväntas du bidra aktivt till hela avdelningens utveckling, gemensamma prioriteringar och resultat – med ett tydligt helhetsperspektiv. Läs mer om hur det är att arbeta som chef på Karolinska Universitetssjukhuset här. Vi söker dig som Har ett strukturerat, coachande och närvarande ledarskap där du lyssnar, tydliggör mål och förväntningar, följer upp och ger medarbetarna rätt stöd för att lyckas Har ett genuint och brinnande intresse för service och drivs av att skapa en positiv upplevelse för både kunder och medarbetare Är tillitsfull och skapar trygghet och förtroende genom tydlig, öppen och ärlig kommunikation Är visionär och kan måla upp en tydlig framtidsbild som inspirerar, engagerar och skapar drivkraft för utveckling och innovation Är möjliggörande och skapar engagemang genom att involvera medarbetarna, coacha och ta tillvara den kompetens och de idéer som finns i verksamheten. Kvalifikationer Krav: Relevant akademisk examen inom exempelvis ekonomi, teknik, juridik, fastighet/facility management, offentlig förvaltning eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Relevant vidareutbildning inom ledarskap och projektledning Minst 10 års chefserfarenhet med personal-, verksamhets- och budgetansvar. Erfarenhet av avtals- och leverantörsstyrning. Erfarenhet av verksamhetsutveckling och förändringsledning. Erfarenhet av kvalitets-, ekonomi- och leveransuppföljning. Erfarenhet av ledningsgruppsarbete och strategiskt arbete. Mycket god svenska och god engelska i tal och skrift. Meriterande: Chef-/ledarerfarenhet inom FM, service, logistik eller fastighet. Ekonomiskt och kommersiellt ansvar för stora avtalsvolymer Erfarenhet av komplex outsourcing och större leverantörer Erfarenhet av att kravställa offentliga upphandlingar och LOU Erfarenhet av KPI, SLA, kvalitets- och leverantörsuppföljning Minst 5 års erfarenhet av projektledning Erfarenhet från hälso- och sjukvård eller annan samhällskritisk verksamhet. Om rekryteringsprocessen Urval och intervjuer kan ske löpande, så sök gärna så snart som möjligt. I vår rekryteringsprocess kan vi komma att använda oss av Assessios tester MAP och Matrigma. MAP är ett personlighetstest och Matrigma är ett icke-verbalt problemlösningstest och båda bygger på arbetspsykologisk forskning. Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser och syftet är att göra vår urvalsprocess kvalitetssäker och transparent. I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Varmt välkommen med din ansökan - Tillsammans är vi Karolinska! Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska. Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här. Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef om du blir aktuell för anställning. För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas.
Bid Manager EuroMaint
Företagsbeskrivning: Vill du leda affärskritiska anbudsprojekt som formar framtidens järnvägsunderhåll? Som Bid Manager hos EuroMaint blir du navet som binder ihop teknik, drift, kalkyl, juridik och sälj – och skapar konkurrenskraftiga erbjudanden som möter marknadens behov både idag och på sikt. Här får du ett stort mandat, ansvar för hela anbudsprocessen och möjligheten att påverka affärer som gör skillnad för svensk infrastruktur. Till din hjälp har du duktiga specialister och en etablerad anbudsprocess. Arbetsbeskrivning: Om rollen Som Bid Manager leder du hela anbudsprocessen från första analys till färdigt anbud. Du är även delaktig under förhandlingen och överlämning till leveransorganisationen. Rollen handlar om att skapa struktur i komplexa sammanhang och driva ett tvärfunktionellt arbete där du ”syr ihop” organisationens olika kompetenser till ett sammanhållet och starkt erbjudande. Du tar både höjd för vad vi kan leverera idag – och vad vi kan bygga upp framåt. Ofta innebär det att hitta lösningar som kombinerar teknik, kapacitet, drift, ekonomi och kundens framtida behov. I rollen kommer du bland annat att: Planera, leda och samordna anbudsprojekt enligt vår etablerade anbudsprocess. Arbeta nära sälj för att översätta kundkrav till affärsstrategier, lösningar och kommersiella upplägg. Leda tvärfunktionella arbetsgrupper med specialister från olika delar av organisationen – som alla har olika chefer och prioriteringar. Säkerställa struktur, tidsplan och leveranser genom hela processen. Arbeta med kostnadskalkyler, prissättning, målpriser och riskanalyser. Packa ihop en helhetslösning som är konkurrenskraftig, lönsam och hållbar. Hantera både detaljer och helhetsbild i komplexa anbudsunderlag. Utmana, kvalitetssäkra och driva projektet framåt – även under tidspress. Din profil Vi söker dig som trivs i rollen som projektledare, samordnare och affärsbyggare i ett. Du är van att hålla ihop komplexa processer och har förmågan att skapa struktur, tydlighet och tempo – även när många funktioner är involverade och deadlines är skarpa. Du motiveras av att leverera resultat, gillar högt tempo och tycker att det är roligt att jobba nära affären. Krav: Akademisk examen, exempelvis inom ingenjörskap eller ekonomi. Flera års erfarenhet av att driva större anbud eller komplexa projekt. God förståelse för kostnadskalkyler, affärsmodeller och riskhantering. Erfarenhet av att arbeta i strukturerade projektmodeller. Mycket goda kunskaper i svenska och engelska. Meriterande: Erfarenhet från industri, teknisk verksamhet eller underhåll. Branscherfarenhet från järnväg eller infrastruktur. Erfarenhet av projektledning, verksamhetsutveckling eller managementkonsulting. Kunskap om planeringsverktyg som MS Project. För att trivas i rollen tror vi att du: Gillar att jobba under press och drivs av att nå resultat Är trygg i att utmana när det behövs Har lätt att samarbeta med många funktioner Kan växla mellan operativ detaljhantering och strategisk helhetsstyrning Skapar struktur där andra ser komplexitet Förmåner & erbjudande Vi erbjuder: Friskvårdsbidrag på 4 000 kr per år Ersättning för läkarkostnader och receptbelagd medicin upp till högkostnadsskyddet Gratis mensskydd på alla våra arbetsplatser Plats & omfattning Plats: Solna Omfattning: Heltid Startdatum: Enligt överenskommelse Arbetstider: Förtroendetid Anställningsform: Tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning Som en del av vår rekryteringsprocess genomför vi Master-tester OPTO och CORE för att säkerställa en rättvis och objektiv bedömning av dina färdigheter. Vi genomför även en bakgrundskontroll på slutkandidat. Vi ser fram emot din ansökan! Sista ansökningsdag är den 18 oktober, men vänta inte – tjänsten kan komma att tillsättas innan dess. Profilbeskrivning: Om EuroMaint EuroMaint erbjuder kvalificerat tekniskt underhåll som tillgodoser kundernas behov av väl fungerande fordonsflottor. Vi har ett nät av verkstäder från Luleå i norr till Malmö i söder, samt två verkstäder i Norge. Hos oss arbetar många specialister inom underhåll av järnvägsfordon. EuroMaint har en omsättning på ca 1 900 MSEK och cirka 1 100 medarbetare (2024). EuroMaint ägs av den börsnoterade spanska tågtillverkaren CAF sedan juli 2019. Våra värderingar: Professionalism – vi strävar efter hög kvalitet, innovation och resultat. Förtroende – vi arbetar med ärlighet, integritet och laganda. Hållbarhet – vi tar ansvar för människor, miljö och framtid.
Senior Key Account Manager – bygg framtidens affärer inom FM
Northclean växer – och nu söker vi en Senior Key Account Manager som vill vara med och ta vår affär på den privata marknaden till nästa nivå. Det här är inte rollen för dig som vill förvalta en färdig kundstock och vänta på nästa inkommande lead. Det här är rollen för dig som ser affärsmöjligheter där andra ser utmaningar, gillar att öppna dörrar, bygga relationer och driva komplexa affärer hela vägen från första kontakt till en framgångsrik uppstart. Hos Northclean får du kombinera frihet, entreprenörskap och affärsmannaskap med styrkan och möjligheterna i ett växande företag inom städ och Facility Management. Vi söker dig som vill vara med och bygga, påverka och vinna. Din nästa affär kan börja med ett samtal – och sluta i ett helt nytt partnerskap Som Senior Key Account Manager ansvarar du för att utveckla och driva Northcleans affär inom den privata B2B marknaden, med fokus på lokalvård och Soft FM-tjänster. Du arbetar mot mellanstora och stora företag inom en rad olika branscher – från handel och privata skolor till äldreomsorg, lager och kontorsverksamheter. Du äger hela säljprocessen. Från att identifiera rätt kunder och skapa kontakt till behovsanalys, lösningsdesign, kalkylering, offert, förhandling, affärsavslut och överlämning till driftorganisationen. Kort sagt: du skapar affärerna och ser till att de får en stark start. Du utgår från vårt kontor i Danderyd och rapporterar till vår kommersiella chef. Resor med övernattning kan förekomma. Det här kommer du att göra Du kommer bland annat att: Bygga och utveckla Northcleans affär inom den privata marknaden. Identifiera nya affärsmöjligheter och aktivt bearbeta potentiella kunder. Boka och genomföra kundmöten – både fysiskt och digitalt. Kartlägga kunders behov och omsätta dem till attraktiva och affärsmässiga lösningar. Sälja och paketera lösningar inom lokalvård och Soft FM, exempelvis förbrukningsmaterial, kontorsmaterial, kaffelösningar, frukt, mattor och andra servicetjänster. Driva hela säljprocessen från första kontakt till signerat avtal. Kalkylera, offerera och förhandla komplexa affärer. Använda analys och affärsinsikter som en naturlig del av försäljningsarbetet. Samarbeta nära våra interna specialister och driftorganisation för att skapa en professionell överlämning och en stark uppstart hos kunden. Bygga långsiktiga relationer som skapar fortsatt utveckling och nya affärsmöjligheter. Vem är du? Du är en affärsdriven relationsbyggare med hög energi och starkt kommersiellt fokus. Du trivs när du får ta eget ansvar, skapa struktur i din vardag och påverka ditt eget resultat. Du har sannolikt ett väl etablerat nätverk och är van att röra dig på olika nivåer i kundorganisationer – från operativa kontaktpersoner till beslutsfattare och ledningsgrupper. Du är inte rädd för att ta första kontakten. Du tycker om jakten på nästa affär, men förstår också värdet av att bygga förtroende och långsiktiga relationer. Du kan kombinera kreativitet och lösningsorientering med ett tydligt affärssinne och god förståelse för ekonomi, kalkyler och lönsamhet. För dig handlar försäljning inte bara om att vinna affären. Det handlar om att skapa rätt affär – för kunden, Northclean och vår leveransorganisation. Vi tror att du är: En naturlig relationsbyggare med förmåga att skapa förtroende snabbt. Kommersiell, initiativrik och resultatorienterad. Van att arbeta självständigt och driva din egen försäljning framåt. En trygg förhandlare som gillar att stänga affärer. Analytisk och strukturerad, men samtidigt kreativ och lösningsorienterad. En stark kommunikatör som kan anpassa ditt budskap efter mottagare och situation. Prestigelös och samarbetsorienterad – du förstår att den bästa affären också kräver ett starkt samspel med driften. Framför allt har du drivet att göra skillnad och viljan att vara med och bygga något större. Vi tror att du har Erfarenhet av B2B-försäljning och Key Account Management inom privat sektor. Erfarenhet från Facility Management, lokalvård eller närliggande tjänstebranscher. Dokumenterad erfarenhet av att driva hela säljprocessen – från prospektering till avtal. Erfarenhet av att bygga och utveckla en egen kundportfölj. God förståelse för affärsekonomi, prissättning och kalkyler. Erfarenhet av att driva egna projekt och koordinera flera interna och externa intressenter. Sinne för ordning och reda. Vana av att arbeta strukturerat i CRM-system. Goda kunskaper i Excel och PowerPoint. Mycket god förmåga att kommunicera på svenska och engelska, både i tal och skrift. Akademisk utbildning, exempelvis från universitet, högskola eller IHM, är meriterande. Ytterligare språkkunskaper är också ett plus. Varför Northclean? Northclean är ett företag i tillväxt med höga ambitioner. Här får du möjligheten att arbeta i en organisation där det finns kort väg från idé till beslut och där du får möjlighet att påverka hur vi utvecklar vår affär. Du blir en viktig del av vår fortsatta satsning på den privata marknaden och får möjlighet att arbeta med hela vårt erbjudande inom lokalvård och Soft FM. Vi tror på människor som vill framåt. Människor som ser möjligheter, vågar utmana och vill utvecklas tillsammans med sina kunder, kollegor och företaget. Om du vill ha en roll där du får kombinera entreprenörskap med affärsmannaskap och vara med och skapa nästa kapitel i Northcleans tillväxtresa – då kan det här vara din nästa utmaning. Vi erbjuder Utöver en spännande och utvecklande roll erbjuder vi bland annat: Fast månadslön. ITP-tjänstepension. Förmånsbil. Friskvårdsbidrag. Möjlighet att utvecklas tillsammans med ett växande företag med höga ambitioner. Intresserad? Vi söker inte bara efter en erfaren säljare. Vi söker en person som vill öppna dörrar, bygga relationer, skapa affärer och vara med och driva Northclean framåt. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Vid frågor är du välkommen att kontakta Ann-Charlotte Ekwall på ann-charlotte.ekwall@northclean.se. Välkommen med din ansökan! Vi undanber oss vänligen kontakt från rekryterings- och bemanningsföretag samt säljare av annonserings- och rekryteringstjänster.
Business Controller inom R&D till konsultuppdrag – Södertälje (Stockholm)
Vill du arbeta nära forskning och utveckling och bidra med ekonomiska insikter? Tikk Takk söker en Business Controller för ett konsultuppdrag hos vår kund i Södertälje. Om uppdraget I rollen blir du en viktig affärspartner till chefer inom forskning och utveckling, R&D. Du stöttar verksamheten med finansiell analys, ekonomisk styrning och beslutsunderlag som bidrar till välgrundade prioriteringar och förbättrade resultat. Du rapporterar till Head of R&D Controlling och deltar aktivt i ledningsgrupper. Arbetet innebär ett nära samarbete med R&D, andra controllingfunktioner och kontaktytor i en internationell organisation. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: - Arbeta med finansiell planering, budget och prognoser. - Ta fram ekonomiska analyser, affärskalkyler och scenarioanalyser som stöd för beslut. - Följa upp nyckeltal samt sammanställa och presentera ekonomiska resultat. - Stötta R&D-ledare i strategiska beslut, ekonomiska prioriteringar och verksamhetsuppföljning. - Bidra till utvecklingen av processer, metoder och verktyg för controlling inom R&D. Vem är du? Vi söker dig som är analytisk, affärsorienterad och trygg i att omsätta finansiella data till konkreta rekommendationer. Du har hög integritet och bygger förtroende genom ett strukturerat arbetssätt och tydlig kommunikation. Du är nyfiken på teknik, produkter och verksamhet och vill förstå vad som driver framgång inom forskning och utveckling. Du trivs med att samarbeta över funktionsgränser och har gärna intresse för elektrifiering, batteriteknik och omställningen inom industrin för kommersiella fordon. Vi söker dig som har: - Master- eller civilingenjörsexamen inom ekonomi, företagsekonomi, industriell ekonomi eller ett närliggande område. - Minst tre års erfarenhet av Business Controlling, gärna fem år eller mer. - Erfarenhet av att stötta seniora beslutsfattare och ledningsgrupper i en komplex, internationell miljö. - Förmåga att omsätta ekonomiska analyser till insikter och åtgärder som förbättrar verksamhetens resultat. - Mycket god analytisk och digital förmåga samt avancerade kunskaper i Excel, Power BI och PowerPoint. - Mycket goda kunskaper i engelska, både i tal och skrift. Erfarenhet av SAP är starkt meriterande. Kunskaper i svenska är också meriterande. Omfattning och placering - Uppdragsform: Konsultuppdrag genom Tikk Takk. - Omfattning: Heltid, 40 timmar per vecka. - Placering: Södertälje (publiceras under Stockholm), hybrid med tre dagar per vecka på plats. - Start: Enligt överenskommelse. - Uppdragets slutdatum: 31 december 2026. - Intervju: Genomförs företrädesvis på plats. Ansökan Ansök via länken i annonsen. Har du frågor, mejla ronja.andersson@ai.tikktakk.se. (Skicka inte CV till mejl — använd ansökningslänken.) Tikk Takk Time Sweden AB — bemanning, rekrytering och flexibla konsultlösningar.
Enhetschef till Farsta äldreomsorg
Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Vår del av staden ligger mellan sjöarna Drevviken och Magelungen. Här arbetar Farsta stadsdelsförvaltning, 1400 engagerade medarbetare som nu behöver en ny kollega. Hos oss får du nära till både tunnelbana och pendeltåg, butiker och restauranger. Och nära till ett bad på sommaren och långfärdskridskor på vintern. Välkommen till oss Avdelningen för äldreomsorg ansvarar för biståndsbeslut inom stadsdelen och för utförarverksamheter i kommunal regi så som boende, hemtjänst och förebyggande verksamhet. Avdelningen har en kompetent stab och bra stödfunktioner som ger stöd till och följer upp verksamheterna i samråd med avdelningschef. Du ingår i områdets engagerade ledningsgrupp där chefer från hemtjänsten och förebyggande verksamheter ingår. Här bidrar du med din kunskap och erfarenhet samtidigt som du har möjlighet att tillvarata alla dina kollegors kunskap. Vi arbetar självständigt i våra uppdrag men har ett gott och nära samarbete med kollegor. Hemtjänsten visar på goda resultat vad gäller kvalitet och har en budget i balans. Vi har en inarbetad, stabil och välutbildad personalgrupp med mångårig erfarenhet av äldre- och demensvård. Inom Farsta kommunala hemtjänst arbetar vi för att ge individuellt anpassad vård och omsorg som präglas av trygghet, värdighet och inflytande. Nu söker vi enhetschef till hemtjänstenheten Farsta Norra, beläget i Hökarängen, några få minuters gångväg från tunnelbanan. Verksamheten har cirka 30 tillsvidareanställda och arbetar måndag till söndag, dag och kväll. Vi erbjuder Hos oss får du möjlighet att vara med och förutom att utveckla och förädla enheten även bidra till avdelningen för äldreomsorg. I vår organisation erbjuds du goda kompetensutvecklingsmöjligheter samt ett stort nätverk inom Stockholms stad med många samarbetsytor. Som nyanställd erbjuds du en anpassad introduktion och ett mentorskap av en erfaren chefskollega. Är du mer erfaren gör vi tillsammans en långsikt utvecklingsplan för att på bästa sätt främja din fortsatta utveckling. Din nära samverkan med övriga enhetschefer för Farsta hemtjänst är grunden för god och gemensam utveckling. Alla medarbetare ges ett årligt friskvårdsbidrag och erbjuds rabatterade avgifter på ett antal av stadens tränings- och friskvårdsanläggningar, varav flera belägna i stadsdelen. Vi tillämpar flexibel arbetstid, vinter- och sommararbetstid samt möjlighet till semesterväxling. Läs mer om våra förmåner Läs mer om hur det är att vara chef i Stockholms stad Din roll Som enhetschef för Farsta hemtjänst får du ett självständigt och mångsidigt uppdrag där du ansvarar för verksamhets- och kvalitetsutveckling, ekonomi, personal och arbetsmiljö. Din roll är central för att vidareutveckla en redan välfungerande hemtjänst, där kärnan i ditt arbete är att leverera äldreomsorg av hög kvalitet till Farstas äldre – alltid med utgångspunkt i stadens värdegrund och givet budgetuppdrag. I rollen har du övergripande ansvar för verksamhetens mål och resultat, samt för budget och personal. Du driver utveckling och förändringsarbete, anpassar verksamheten efter förändrade förutsättningar och prioriterar insatser på både kort och lång sikt. Med en god omvärldsorientering analyserar du hur externa faktorer påverkar verksamheten och agerar utifrån det. Som enhetschef företräder du även Farsta hemtjänst i olika sammanhang. Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som är erfaren i din roll som chef och ledare och erbjuder dig att under trygga former växa och utvecklas med hjälp av dina närmaste kollegor. Vi söker dig som: har relevant högskolexamen har aktuell chefserfarenhet innefattande verksamhets-, personal- och budgetansvar har relevant erfarenhet inom yrkesområdet är väl förtrogen med de lagar och riktlinjer som styr verksamheten. Det är meriterande om du har utbildning inom organisation och/eller ledarskap. Du är en samarbetsorienterad och tydlig ledare med fokus på mål och resultat. Du har förmågan att arbeta väl med andra, kommunicera på ett lyhört och smidigt sätt samt hantera konflikter konstruktivt. Din tydlighet säkerställer att budskap når fram och att förväntningar är klara för alla berörda. Som mål- och resultatorienterad chef styr du verksamheten mot uppsatta mål, anpassar dig när förutsättningarna förändras och prioriterar utifrån ett helhetsperspektiv. Du är utvecklingsinriktad, proaktiv i förändringsarbete och främjar nytänkande och mångfald. Med en stark helhetssyn ser du till verksamhetens bästa i dina beslut och ageranden, samtidigt som du kontinuerligt utvecklar ditt eget ledarskap. I den här rekryteringen lägger vi stor vikt vid ovan nämnda kompetenser, personlig lämplighet och engagemang för tjänsten. Låter detta intressant och stämmer in på dig, då är du varmt välkommen med din ansökan! Övrigt Vi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV. I denna rekryteringsprocess kan arbetspsykologiska testverktyg komma att användas. För att få arbeta hos Stockholms stad med barn, ungdomar, äldre och personer med funktionsnedsättning inkl. arbete i deras hem, behöver du uppvisa ett utdrag ur belastningsregistret i slutet av rekryteringsprocessen. Vid ledande eller kritisk befattning kan även utdrag ur belastningsregistret bli aktuellt. Utdraget ska inte vara äldre än sex månader från utfärdandedatum.
Affärsutvecklare inom mark och exploatering
Vill du omsätta kommunens markinnehav och utvecklingsmål i genomförbara affärer som skapar bostäder, arbetsplatser, samhällsservice och attraktiva livsmiljöer? Vi söker dig som kombinerar affärsmässighet med gedigen erfarenhet av mark- och exploateringsfrågor. Som affärsutvecklare får du en central roll i att identifiera, analysera och utveckla möjligheter i kommunens mark- och fastighetsinnehav. Du arbetar i skärningspunkten mellan samhällsplanering, fastighetsutveckling, ekonomi och genomförande – från tidig idé till beslut och utvecklingsprojekt. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Du arbetar framför allt i tidiga och strategiska skeden, men följer också initiativ vidare mot genomförande. Med exploateringsprocessen som grund utvecklar du affärsupplägg, bedömer genomförbarhet och skapar förutsättningar för långsiktigt hållbar mark- och stadsutveckling. Du samordnar interna kompetenser och bygger förtroendefulla relationer. Du arbetar nära avdelnings- och förvaltningsledning och representerar avdelningen och förvaltningen i kommunalstrategiska sammanhang. I rollen kommer du bland annat att: • identifiera och utveckla nya affärs- och utvecklingsmöjligheter i kommunens mark- och fastighetsinnehav. • analysera marknad, omvärld och utvecklingspotential för bostäder, verksamheter, etableringar och samhällsservice, med fokus på den lokala marknaden. • leda lokaliseringsutredningar, förstudier och andra strategiska analyser • bedöma juridiska, tekniska, planmässiga och ekonomiska förutsättningar för exploatering. • ta fram exploaterings- och investeringskalkyler samt analysera risk, ekonomi och genomförbarhet. • utveckla affärsmodeller, strategier och genomförandeupplägg för olika utvecklingsområden. • initiera och driva utvecklingsprojekt från idé och analys till beslut och genomförande. • arbeta med strategisk markförsörjning, markanvisningar, markförvärv, markbyten, markförsäljningar och exploateringsavtal. • föra dialog och förhandla med fastighetsägare, exploatörer, byggherrar, investerare och andra externa aktörer. • identifiera möjligheter att attrahera investeringar och nya etableringar. • ta fram tydliga beslutsunderlag för kommunledning och politiska organ. • samordna kompetenser inom planering, juridik, ekonomi, teknik, fastighet och näringslivsutveckling. • vara avdelningens informationsbärare, sammanställer och analyserar data och statistik från exploateringsprojekten. KVALIFIKATIONER Du har en relevant akademisk utbildning inom exempelvis lantmäteri, samhällsbyggnad, fastighetsekonomi, fastighetsrätt, fastighetsutveckling, samhällsplanering eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. För att lyckas i rollen behöver du ha flera års erfarenhet av kvalificerat arbete med mark och exploatering, exempelvis från kommun, fastighetsutvecklare, exploatör eller konsultverksamhet. Du har arbetat med flera delar av exploateringsprocessen och förstår sambanden mellan markägande, fysisk planering, fastighetsrätt, ekonomi, avtal och genomförande. Du har också erfarenhet av att: • utveckla och bedöma affärs- eller projektmöjligheter i tidiga skeden. • leda komplexa processer och projekt med flera intressenter. • ta fram ekonomiska analyser, kalkyler och beslutsunderlag. • förhandla och skapa hållbara överenskommelser och långsiktiga relationer. • presentera komplexa ekonomiska, juridiska och strategiska frågor på ett tydligt sätt. Det är meriterande om du har: • erfarenhet av strategisk markförsörjning och kommunal markutveckling. • arbetat med exploateringskalkyler, investeringsbedömningar eller fastighetsvärdering. • erfarenhet av markanvisningar, exploateringsavtal samt markförvärv och markförsäljningar. • arbetat med större stadsutvecklingsprojekt, kommersiella fastigheter eller industri- och verksamhetsetableringar. • god kunskap om plan- och bygglagen, fastighetsrätt och kommunala beslutsprocesser. • erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation. Din profil Du är strategisk, analytisk och initiativrik och har förmåga att se utvecklingspotential där andra ser en tomt, ett problem eller ett planeringsunderlag. Du väger samhällsnytta mot ekonomi och risk och kan omsätta analys till konkreta, genomförbara initiativ. Du arbetar självständigt och strukturerat, samtidigt som du är en skicklig relationsbyggare. Du skapar förtroende mellan kommunen och privata aktörer, hanterar olika intressen och driver processer framåt. Du är trygg i förhandling och kan företräda kommunen professionellt i både interna och externa sammanhang. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Vi erbjuder Hos oss får du en strategiskt viktig roll med stort eget ansvar och många kontaktytor. Du arbetar nära kommunens ledning, samhällsbyggnadsorganisation och näringsliv och får möjlighet att påverka kommunens långsiktiga utveckling. Rollen förenar kommunens samhällsuppdrag med fastighetsmarknadens affärslogik. Här får du använda din exploateringskompetens för att utveckla kommunens mark på ett ekonomiskt ansvarsfullt sätt och samtidigt bidra till hållbara och attraktiva livsmiljöer. I denna rekryteringsprocess använder vi personlighetstester och referenstagning. Bakgrundskontroll kommer att genomföras på slutkandidat eftersom tjänsten innebär tillgång till information av känslig och förtroendekritisk karaktär. Välkommen med din ansökan! Vi ser fram emot att få veta mer om hur din erfarenhet av mark och exploatering kan bidra till kommunens framtida utvecklingsprojekt. Järfälla kommun är en arbetsgivare som satsar på sina medarbetare och erbjuder goda möjligheter till utveckling och karriärvägar. Du kan semesterväxla och får friskvårdsersättning och andra fina förmåner. Vårt kontor ligger centralt i Jakobsbergs centrum. Hit är det lätt att ta sig med allmänna kommunikationer, det tar t ex 20 minuter med pendeltåg från Stockholms central. Läs mer om hur det är att jobba hos oss på https://www.jarfalla.se/jobbaijarfalla Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Enhetschef Sundbybergs Globala
Vill du arbeta i en stad där idéer snabbt blir verklighet och där du ser resultat av ditt arbete? I Sundbyberg är det nära mellan människor, beslut och möjligheter. Här får du vara med och påverka på riktigt, samtidigt som du utvecklas och växer i din roll. Du fokuserar på framtiden. Och är närvarande i nuet. Precis som vi. I Sundbybergs stad vet vi att bildning förändrar liv. Vi tror på undervisningens kraft och menar allvar med vårt uppdrag: att varje barn och elev ska få rätt förutsättningar att lyckas – oavsett bakgrund. I våra verksamheter strävar vi efter högre måluppfyllelse och stärkt likvärdighet, både inom och mellan verksamheter. I Sundbybergs förskolor och skolor utvecklar vi kvalitet tillsammans. Genom en samlad bildningsorganisation 0-20 år arbetar vi för att alla verksamheter ska samverka och skapa bästa möjliga förutsättningar för barns och elevers lärande och utveckling. Sektorn för lärande och bildning bygger en modern och sammanhållen bildningsorganisation där barn och unga från förskola till gymnasium, möts av höga förväntningar, likvärdighet och en stark tro på varje individs potential att nå så långt det är möjligt. Sundbybergs förskolor består av 8 rektorsområden och ett utvecklingscenter. Sundbybergs skolor består av 7 grundskolor, en anpassad grundskola, ett gymnasium och Sundbybergs Globala. Nu söker vi en enhetschef som med stort engagemang och kvalitetsfokus vill fortsätta att utveckla Sundbybergs Globala. Globala arbetar tillsammans med stadens skolor efter vår vision "Vad vill du bli när du blir stor? Vi gör det möjligt!" och målet är att vi ska våra elever den bästa tänkbara start i livet, både kunskapsmässigt och socialt. Här på Sundbybergs Globala har vi samlat alla modersmålslärare och studiehandledare som arbetar i våra kommunala skolor. Det finns 29 anställda och vi har i dagsläget undervisning på 30 språk. Globala har som uppdrag att bedriva modersmålundervisning och studiehandledning. Dessutom ansvarar Globala för introduktionssamtal och kartläggningar av nyanlända elever både inom grundskola och gymnasieskola. Organisatoriskt så återfinns enheten under skolchef för grundskola och gymnasium. Globala enheten har gemensamma arbetsplatsträffar, studiedagar och arbetar kontinuerligt med att utveckla enhetens verksamhet och arbetsmiljö. Som enhetschef är din arbetsuppgift att leda den operativa verksamheten och ha ansvar för alla lärare. Du är Globalas pedagogiska ledare och arbetar för att utveckla undervisningens kvalitet i samarbetet med Globalas förstelärare och lärare. Du har i uppdrag att leda verksamheten mot uppsatta mål och skapa förutsättningar för en ökad måluppfyllelse. Som enhetschef i Sundbybergs stad ingår du i kommunens engagerade rektorsgrupp där vi värdesätter dela-kultur och samarbete. Staden har flera stödfunktioner inom t.ex. ekonomi, juridik, HR och kvalitet som du samarbetar med regelbundet. Vi söker dig som har en pedagogisk högskoleutbildning i grunden, med lärarlegitimation. Du har också erfarenhet av att vara enhetschef för modersmålslärare/en modersmålsenhet. Du är meriterande om du har gått rektorsprogrammet och/eller annan ledarskapsutbildning. Du är kvalitetsmedveten och arbetar målmedvetet för att verksamheten ska uppnå goda resultat. Uppföljning och återkoppling är viktiga delar i ditt systematiska kvalitetsarbete. Du är strukturerad och har förmåga att samordna och organisera verksamheten. Du har höga förväntningar, är positiv och leder Globala på ett sätt så att medarbetarna trivs och utvecklas samt att eleverna ges goda förutsättningar att nå sin fulla potential. Vi ser att du är en tydlig, lyhörd och engagerad ledare och att du är trygg i dig själv och ditt ledarskap. Du är bra på att samarbeta, är prestigelös och har en god förmåga att skapa förtroendefulla relationer. Med närvaro och tillitsfull kommunikation drivs du av att utveckla verksamheten. Du gillar att omvärldsbevaka samt inspirera dina medarbetare. Vi fäster stor vikt vid dina personliga egenskaper. Befattningen är en tillsvidareanställning på heltid. Tillträde 1 januari 2027 eller enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. Ansök senast den 11 oktober 2026 Intervjuer kan komma att ske löpande. Vi tar inte emot ansökningar via e-post. Övrig information En stor del av vår verksamhet klassas som samhällsviktig verksamhet. Tjänsten innebär att du kan komma att ingå i Sundbybergs stads krigsorganisation. Inför anställning kommer arbetsgivaren att begära att du visar ett utdrag ur polisens misstanke- och belastningsregister. Välkommen med din ansökan! Vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Om Sundbybergs stad Sundbyberg är en levande och växande stad mitt i Stockholmsregionen. Här bor drygt 55 000 invånare på nio kvadratkilometer, vilket gör oss till Sveriges mest tätbefolkade kommun. I Sundbyberg möts stadens puls och stora grönområden, och tack vare vårt centrala läge och välutbyggda kollektivtrafik är det alltid enkelt att ta sig hit.Närheten mellan kollegor, invånare och beslut präglar vårt arbete och skapar en arbetsmiljö där du syns och gör skillnad. Vi vågar prova nytt och satsar stort på innovation och digitalisering. Här får du driva utvecklingen av smarta lösningar som inte bara förenklar vardagen för invånarna, utan också sätter Sundbyberg på kartan som en föregångskommun. Sundbyberg växer med dig!
Platschef
Motiveras du av att leda komplexa byggprojekt med stort ansvar för människor, ekonomi och genomförande? Trivs du i en roll där du får kombinera affärsmässighet, ledarskap och produktion för att skapa framgångsrika projekt? Då kan tjänsten som Platschef hos Peab vara nästa steg i din karriär. Vi på Peab i region Stockholm förstärker nu vår byggorganisation. Vi söker nu en erfaren Platschef som vill ta ett ledande ansvar i några av Stockholmsregionens större och mer komplexa byggprojekt. Rollen passar dig som är van att leda stora projektorganisationer, arbeta i samverkan med kunder och driva projekt med höga krav på affärsmässighet, kvalitet och genomförandekraft. Här erbjuds du en nyckelroll med stort mandat och möjlighet att påverka såväl projektens resultat som utvecklingen av medarbetare och samarbetspartners. Om rollen Som Platschef har du det övergripande ansvaret för produktionen och leder projektet från uppstart till slutbesiktning. Du ansvarar för att projektet genomförs enligt uppsatta mål avseende ekonomi, tid, kvalitet, arbetsmiljö och kundnöjdhet. Du är även en av våra viktigaste kulturbärare och ledare i projektet, där du skapar förutsättningar för engagemang, samarbete och gemensamt ansvarstagande. Samtidigt bygger och utvecklar du starka relationer med beställare, konsulter, underentreprenörer och övriga samarbetspartners. Till din hjälp har du projektchef, arbetsledare och projektingenjörer samt specialistfunktioner inom kalkyl, inköp, KMA och HR. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Planera, leda och följa upp produktionen från projektstart till färdigställande. Ha det övergripande ansvaret för projektets ekonomi, prognoser och resultat. Säkerställa att projektet uppfyller uppsatta mål avseende kvalitet, tid, arbetsmiljö och hållbarhet. Verka för en säker arbetsplats och en stark arbetsmiljökultur. Bidra till erfarenhetsåterföring och utveckling av arbetssätt inom verksamheten. Vem är du? Vi söker dig som är en trygg, tydlig och affärsmässig ledare med förmåga att skapa förtroende och engagemang hos såväl medarbetare som kunder och samarbetspartners. Du är van vid att ta stort ansvar och fattar beslut med både projektets och verksamhetens bästa i fokus. Genom ditt ledarskap skapar du struktur, framdrift och arbetsglädje samtidigt som du driver projekt mot uppsatta mål. För att vara framgångsrik i rollen ser vi att du har: Byggteknisk utbildning eller motsvarande erfarenhet. Minst fem års erfarenhet som Platschef inom byggproduktion av kommersiella byggnader i samverkansform. Dokumenterad erfarenhet av att leda större byggprojekt med ett projektvärde omkring 500 Mkr eller mer. Erfarenhet av projekt med säkerhetsklassning. God ekonomisk förståelse och erfarenhet av budget-, prognos- och resultatansvar. Erfarenhet av att leda och utveckla projektorganisationer. Goda kunskaper inom entreprenadjuridik, produktionsstyrning och arbetsmiljö. God datavana samt mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. Därför Peab Peab är Nordens samhällsbyggare med lokal närvaro och starkt fokus på långsiktighet. Hos oss får du möjlighet att leda betydande byggprojekt tillsammans med kompetenta kollegor i en organisation där engagemang, jordnära värderingar och samarbete är en självklar del av vardagen. Vi erbjuder en roll med stort ansvar, korta beslutsvägar och goda utvecklingsmöjligheter för dig som vill fortsätta växa i ditt ledarskap och ta dig an allt större och mer komplexa projekt. Vill du veta mer? Har du frågor om tjänsten och rekryteringsprocessen, är du välkommen att kontakta: Anna Bergstrand, HR-partner, anna.bergstrand2@peab.se Linus Ingulfson, HR-partner, linus.ingulfson@peab.se OBS Ansökningar via mail tas EJ emot. Vi kan komma att genomföra bakgrundskontroller på våra slutkandidater som en del av vår rekryteringsprocess. I denna rekrytering har vi gjort ett aktivt val av annonsering och rekryteringsstöd och avböjer oss vänligt men bestämt kontakt från rekryterings- eller annonseringsbolag. Vi erbjuder I Peabkoncernen blir du delaktig i det spännande arbetet att bygga framtidens hållbara samhälle. Vi engagerar oss i sociala frågor och i frågor som rör miljön för de människor som nu och i framtiden påverkas av det vi bygger och anlägger. Vi vill tillvarata all kompetens på arbetsmarknaden och eftersträvar mångfald. Det är viktigt för oss att du delar våra kärnvärden jordnära, utvecklande, personliga och pålitliga eftersom de är grundläggande för det vi gör. Hos oss finns stora möjligheter till personlig utveckling. Vill du bygga ett hållbart samhälle med oss? Välkommen med din ansökan! Peab är Nordens samhällsbyggare med 13 000 medarbetare och en omsättning på 60 miljarder kronor. Med lokal närvaro och fokus på egna resurser utvecklar, anlägger och bygger vi vardagen där livet levs. Huvudkontoret finns i Förslöv på Bjärehalvön i Skåne. Aktien är noterad vid Nasdaq Stockholm.
Matcha ditt befintliga CV mot dessa jobb
Ladda upp ditt CV på 30 sekunder. Vår deterministiska matchningsmotor räknar ut ditt exakta matchningsbetyg och AI:n hjälper dig skräddarsy din ansökan.