Hitta ditt nästa jobb – och matcha med AI
Sök bland aktuella annonser från Platsbanken. Låt vår intelligenta matchning visa exakt hur väl din profil passar innan du söker.
Visar 16 av 920 lediga jobb för "Övrigt" i Stockholms län
Rensa sökfilterChef till enheten utvecklingsstyrning
Vill du bidra till att lösa en av vår tids största samhällsutmaningar? Trivs du i en miljö som präglas av handlingskraft och samhällsengagemang? Utbetalningsmyndigheten är en innovativ myndighet under utveckling. Genom att jobba hos oss får du vara med och forma en verksamhet som upptäcker, förhindrar och förebygger välfärdsbrott och felaktiga utbetalningar från statliga myndigheter och kommuner. Vi erbjuder en arbetsplats där du får stort ansvar och mandat att påverka. Hos oss kommer ditt engagemang och din kompetens göra skillnad. Ansvar och arbetsuppgifter Nu söker vi en strategisk och drivande enhetschef som vill ta ett helhetsgrepp om Utbetalningsmyndighetens övergripande utveckling. Ditt ledarskap kommer att vara avgörande för hur vi utvecklar en sammanhållen, innovativ och framtidssäker myndighet. Som chef på enheten för utvecklingsstyrning får du en nyckelroll i arbetet med myndighetens utveckling och innovation. Enheten är ny och bildades 1 mars 2026. Du kommer att ansvara för att leda och samordna myndighetens övergripande verksamhetsutveckling och verksamhetsarkitektur, utveckla myndighetens innovationsarbete, koordinera myndighetens operativa och taktiska planering samt säkerställa en enhetlig utvecklingsstyrning och prioritering tvärs över hela myndigheten. Du har stort engagemang i ledarskapet med fokus på resultat och effekter på både kort och lång sikt. Med utgångspunkt i myndighetens systematiska arbetsmiljöarbete säkerställer du hållbara förutsättningar för dina medarbetare. Som enhetschef har du verksamhetsansvar och personalansvar. Du ingår i avdelningens ledningsgrupp och är underställd avdelningschefen. Enheten har uppdraget att stötta generaldirektören och ledningen i att driva särskilda utvecklingsinitiativ och säkerställa att myndigheten ligger i teknisk och metodmässig framkant. Uppdraget innebär ansvar för att skapa struktur, styrning och långsiktig riktning i utvecklingsarbetet och samtidigt säkerställa genomförande. Arbetet sker i nära samverkan med övriga avdelningar och chefer, där du förväntas vara en samlande kraft som skapar helhet, prioritering och tydlighet. Tjänsten är placerad inom avdelningen för ledning och utvecklingsstyrning. På avdelningen finns också säkerhetsenheten, kommunikation- och samverkansenheten och ledningsstaben. Vi söker dig som har • Relevant akademisk utbildning • Minst fem års erfarenhet av att, som projektledare eller motsvarande, leda större strategiskt utvecklingsarbete inom statlig myndighet där verksamhet, IT, juridik och andra perspektiv mötts • Erfarenhet av verksamhetsutveckling med hjälp av agila arbetssätt och utvecklingsstyrning • Erfarenhet av att arbeta med verksamhetsarkitektur och innovationsledning • Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift Det är meriterande om du även har • Erfarenhet från utvecklingsstyrning inom privat sektor • Erfarenhet av att bygga upp nya funktioner eller verksamheter • God förståelse för tekniska system och dess arkitektur Efterfrågade förmågor och färdigheter För att trivas och lyckas i rollen som enhetschef på Utbetalningsmyndigheten har du god helhetssyn i ditt ledarskap. Du är beslutsam och har en väl utvecklad kommunikativ förmåga. Vidare har du omdöme och god samarbetsförmåga. Du är också strategisk och strukturerad. Den statliga värdegrunden sammanfattar och synliggör de viktigaste kraven som gäller för statsanställda, att arbeta i staten innebär att följa den. Vi ställer också höga krav på säkerhetsmedvetenhet. Den statliga värdegrunden (forvaltningskultur.se) Övrigt Myndigheten är placerad i Stockholm i moderna lokaler i närheten av Gullmarsplan. Säkerhetsprövning kan bli aktuellt. Befattningen är en tillsvidareanställning på heltid. Sex månaders provanställning kan bli aktuellt. På Utbetalningsmyndigheten ska alla medarbetare ha en hållbar arbetsmiljö och balans mellan jobb och fritid. Vi eftersträvar ett nära ledarskap och att du som chef har ett rimligt antal medarbetare, administrativt stöd och möjlighet till kompetensutveckling. Vi erbjuder många förmåner för dig som anställd. Förmåner Så här ansöker du I denna rekrytering söker du med ditt CV. Istället för att bifoga ett personligt brev vill vi att du svarar på några frågor kring din kompetens kopplat till jobbet. Vi ber dig svara utförligt på dessa frågor. Arbetspsykologiska tester är en del av urvalsprocessen. På vår webbplats beskriver vi vår rekryteringsprocess. Att söka jobb hos oss Är du intresserad? Vill du veta mer om rollen, kontakta avdelningschef Therese Pelow på telefon 010-5727517. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet, men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Kontaktpersoner för de fackliga organisationerna är Anna Frängsmyr (Saco-S) 010-572 75 78 och Michael Ohlsson (ST) 010-5727512. Välkommen med din ansökan senast: 2026-10-06
Regional verksamhetsexpert, fokusområde anstalt Stockholm/Estland
Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Beskrivning Region Stockholm omfattar all kriminalvårdsverksamhet i Stockholms län samt anstalten Tartu i Estland. Arbetsuppgifter Vi söker två regionala verksamhetsexperter med fokus anstalt Stockholm/Estland. Som regional verksamhetsexpert är du del av ett team av experter. Regionens verksamhetsexperter är ett stöd för region- och sektionschef liksom för regionens kriminalvårdschefer. Som expert omhändertar du både internt initierade utredningar och projekt och är delaktig i arbetet med regeringsuppdrag. Verksamhetsexperternas roll handlar om allt från det väldigt praktiska/handfasta till det mer konceptuella och arbetet kräver att man kan skifta perspektiv mellan operativ vardag och långsiktig, komplex strategi. Kärnverksamhetens behov ger upphov till uppdrag på såväl kort som lång sikt och du kan bli en av dem som genomför utbildnings eller informationsinsatser i regionala forum. Du kan också komma att ingå i något av regionens arbetsutskott. Ditt fokusområde i expertgruppen kommer tillsammans med en av de andra regionala verksamhetexperterna, att vara anstaltsfrågor kopplat till verkställighet i Estland, detta kan dock variera över tid. I rollen som expert ansvarar du för att samordna och genomföra insatser som möjliggör en effektiv verkställighet av klientärenden i Estland. Arbetet innebär att växla mellan ett strategiskt och ett operativt perspektiv och omfattar både hantering av enskilda ärenden och följa upp myndighetens arbetssätt och processer. Vidare innebär rollen att samordna och driva förändringsuppdrag inom området. Du bidrar till att identifiera och driva frågor av strategisk betydelse i samverkan med sakkunniga inom andra områden eller på andra organisatoriska nivåer i Sverige och i Estland. Du arbetar för att rutiner och processer för verksamheten följer gällande regler och avtal samt att frågor av såväl övergripande som praktisk karaktär klaras ut. Du administrerar och samordnar klientprocesser, beslutsprocesser, HR-processer, transportplanering, verksamhetsinnehåll, informationsöverföring, it- och säkerhetsfrågor m m för att verksamheten i Estland ska fungera effektivt. I samarbetet med olika expertfunktioner inom Estlands kriminalvård är arbetsspråket engelska. Resor till Estland ingår i arbetet. Tjänsterna är visstidsanställningar från 2026-12-01 till 2027-06-01 med eventuell möjlighet till förlängning. Kvalifikationer Vi söker dig med god förmåga och erfarenhet av att överblicka helheter, som med integritet och drivkraft kan tydliggöra processer, policys och regelverk. Du har hög förmåga till samarbete, samverkan och kommunikation. Vi söker dig som har: Akademisk utbildning eller annan eftergymnasial utbildning i kombination med relevant yrkeserfarenhet Erfarenhet av komplext implementerings- och förändringsarbete kopplat till organisationsförändring Erfarenhet av arbete med lagstiftnings- och avtalsrättsliga frågor Mycket god kunskap om Kriminalvårdens regionala processer för styrning, uppföljning, beslut och beredning Mycket god svenska och engelska i såväl tal som skrift Meriterande är: Akademisk eller eftergymnasial utbildning inom något av områdena kriminologi, samhälls-/beteendevetenskap, juridik, säkerhet Erfarenhet av tvärfunktionellt arbete på nationell nivå inom Kriminalvården, inom frågor som rör juridik, anstalt, verksamhetsinnehåll, IT, HR eller säkerhet Erfarenhet av internationell samverkan God kunskap om anstaltsverksamhet samt Kriminalvårdens klientprocesser Intervjuer Intervjuer kommer att genomföras i Liljeholmen den 14 och 15 oktober. Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.
Rättssakkunnig: arbeta med digitaliseringslagstiftning och AI
Är du en samhälls- och teknikintresserad jurist med intresse för lagstiftningsarbete. Nu finns möjlighet att arbeta med lagstiftning rörande digitalisering och AI (artificiell intelligens) på enheten för digitalisering av den offentliga förvaltningen (DOF). Din arbetsdag. Sveriges morgondag. Finansdepartementets avdelning för offentlig förvaltning (OFA) ansvarar för offentlig upphandling, statlig fastighetsförvaltning, statlig arbetsgivar- och förvaltningspolitik, konsumentfrågor, spelfrågor och digitaliseringspolitik. Avdelningens enhet för digitalisering av den offentliga förvaltningen (DOF) ansvarar, tillsammans med enheten för digital infrastruktur och säkerhet (DIS), för frågor som rör samhällets digitalisering. Det handlar om policyutveckling och regelverk för den digitala omställningen och ny digital teknik som AI samt grunddata, öppna data, datadelning och datadriven innovation. Enheten tar fram beslutsunderlag till den politiska ledningen och ansvarar för förhandlings- och lagstiftningsarbete samt handläggning av EU- och internationella frågor. Enheten ansvarar för Myndigheten för digital förvaltning (Digg). Lagstiftning inom digitaliseringsområdet och AI utvecklas i snabb takt och vi erbjuder ett spännande arbete i skärningspunkten mellan ny teknik och lagstiftning. Om du är nyfiken och intresserad av ett politikområde som driver samhällsutveckling är detta uppdrag ett utmärkt tillfälle till stimulans och förkovran. Som rättssakkunnig på enheten deltar du i arbetet med lagstiftning kring olika produkter och i löpande juridiska frågor som uppstår i det dagliga arbetet. Du får en central roll i att utarbeta lagrådsremisser, propositioner och att skriva förordningar, promemorior och kommittédirektiv. I arbetet ingår också att granska, kvalitetssäkra och ta fram förslag till beslut i regeringsärenden. Deltagande i enhetens övriga arbete med bl.a. uppdrag till myndigheter, ta fram underlag till den politiska ledningen och gemensamberedningar kan också förekomma. Vi arbetar nära de andra enheterna på avdelningen för offentlig förvaltning och du förväntas bi dra i våra samarbeten. Din bakgrund Vi söker dig som är assessor från kammarrätt eller hovrätt, gärna med erfarenhet av lagstiftningsarbete från offentlig förvaltning. Du har ett genuint intresse för samhällsfrågor i stort och är nyfiken och intresserad av den spännande utvecklingen inom digitalisering och AI. Du har även förståelse för arbetet i en politiskt styrd organisation. Dina egenskaper Regeringskansliets medarbetarkriterier är helhet, utveckling, resultat. Alla som arbetar i Regeringskansliet behöver ha helhetssyn och samarbeta för verksamhetens bästa. Du förväntas bidra med ditt perspektiv och din kompetens samt vara öppen för andras. Du kommer med idéer och nya angreppssätt för att förbättra och utveckla verksamheten och din egen kompetens. Du är inriktad på resultat i ditt agerande och anpassar dig när behov och riktning ändras. Du har en mycket god analysförmåga, är strukturerad och kvalitetsmedveten. Du har även mycket god samarbetsförmåga och vana att arbeta i team, ser till helheten och kan väga in perspektiv från olika kompetenser som finns på enheten och avdelningen. Du driver processer framåt på ett prestigelöst sätt och kan anpassa dig till nya förutsättningar. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Övrigt Vi erbjuder en tjänst, som antingen är ett förordnande som rättssakkunnig upp till sex år om du är assessor och tjänstledig från domstol eller en tillsvidareanställning som departementssekreterare om du inte är det. Tillträde snarast enligt överenskommelse. En säkerhetsprövning kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Är du intresserad? Vill du veta mer om jobbet och vad vi erbjuder, kontakta Magnus Rydén som är enhetschef på DOF eller Sofia Harlén som är avdelningschef på OFA. Du kan också kontakta Marjut Thelin som är rekryteringsspecialist. Fackliga kontaktpersoner är Miriam Ben Hadj Ali Saco, samt Lotta Nordqvist, ST. Samtliga når du via Regeringskansliets växel, 08-405 10 00. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast den 5 oktober 2026. Vi vill att du bifogar examensbevis och vitsord från domstol till din ansökan. Regeringskansliets uppdrag är att stödja regeringen i dess arbete med att styra Sverige och förverkliga sin politik. Här arbetar 4 800 personer, varav 600 utomlands. Regeringskansliet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Vi ser jämställdhet och mångfald som en styrka och tillgång och vi arbetar aktivt för att vara en arbetsplats fri från diskriminering. Finansdepartementet ansvarar för frågor som rör statens ekonomi. Det handlar om samordning av statens budget, prognoser och analyser, skattefrågor samt styrning och förvaltning av statens verksamhet. Dessutom ansvarar departementet för frågor som rör finansmarknad, kommuner och regioner, upphandling, bolag med statligt ägande, digitalisering och it samt konsumentlagstiftning.
Biträdande enhetschef till avdelning M78, Psykosvård
Psykosvård Stockholm är en nystartad verksamhet inom Stockholms läns sjukvårdsområde. Här samlar vi vården för patienter över 18 år med psykossjukdom i en organisatorisk enhet. Vi erbjuder bedömning, utredning och behandling enligt nationella riktlinjer och regionala vårdprogram. Inom Psykosvård Stockholm bedriver vi utvecklingsarbete, utbildning och forskning kring psykossjukdom. Vi arbetar i multiprofessionella team för att göra vården och behandlingen runt patienten så god som möjligt. Vill du vara med och leda och utveckla vården för patienter med psykossjukdom? Vi söker en engagerad och strukturerad biträdande enhetschef till avdelning M78. Om oss Beskrivning Avdelning M78 är en psykiatrisk vårdavdelning inom heldygnsvården inom Psykosvård Stockholm med inriktning på behandling av patienter med långvariga psykotiska symtom såsom schizofreni, vanföreställningssyndrom samt schizoaffektivt syndrom. Vi arbetar etiskt med personcentrerad vård där vi fokuserar på att stärka patientens aktiva deltagande samt stödja förmågan till egenvård. Vi lägger stor vikt vid att våra patienter får ett gott bemötande och kunskapsbaserad vård där patientens egen berättelse ingår som grund i patientens vårdplan. M78 erbjuder självvald inläggning i ett led att stärka patientens delaktighet, autonomi och ansvar för sin egen vård. Avdelningen är belägen på Huddinge sjukhus och har 16 vårdplatser samt tar emot patienter med diagnostiserad schizofreni/psykossjukdom. Vi erbjuder specialistpsykiatrisk heldygnsvård enligt nationella riktlinjer och regionala vårdprogram. Om tjänsten Som biträdande enhetschef spelar du en central roll i den dagliga verksamheten. Ditt uppdrag innebär att: Ansvara för den dagliga planeringen av verksamheten Coacha och stötta medarbetarna Planera för kompetensutveckling Driva förbättringsarbete inom omvårdnad och arbetssätt Vem söker vi? Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska, gärna med specialistutbildning inom psykiatri. Du har erfarenhet av ledarskap och ett starkt engagemang för verksamhetsutveckling. Du är: Organiserad och strukturerad Kommunikativ och samarbetsinriktad Driven inom förbättringsarbete Lösningsfokuserad och initiativrik Anpassningsbar och positiv till förändring Goda kunskaper i svenska och engelska är ett krav. Pedagogisk erfarenhet samt erfarenhet av kvalitets- och förbättringsarbete är meriterande. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Övrigt Du anställs i din grundprofession med ett tidsbegränsat uppdrag som biträdande enhetschef med möjlighet till förlängning. Vi erbjuder Möjlighet att påverka och utveckla vårdens struktur och kvalitet. Nära samarbete med vårdenhetschef och ledningsgrupp. Som arbetsgivare är vi måna om att du ska må bra. Därför erbjuder vi bland annat friskvårdstimme, ett friskvårdsbidrag på 5 000 kr per år och kostnadsfri sjukvård inom öppenvården. Läs mer om alla våra förmåner här: Förmåner och lön - Region Stockholm Varmt välkommen med din ansökan! Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för intern omplacering, enligt gällande regelverk. Vid patientnära arbete inom Stockholms läns sjukvårdsområde: - tillämpas registerkontroll före beslut om anställning enligt SLSO:s övergripande anvisning för registerkontroll vid anställning. - ska medarbetare som kommer att ha patientkontakt genomgå nyanställningsundersökning, enligt gällande direktiv, vilket sker genom företagshälsovården innan anställning. - krävs, förutom svensk yrkeslegitimation, goda kunskaper i svenska språket motsvarande nivå C1 enligt den gemensamma europeiska referensramen (GERS). Samma krav är vägledande vad gäller icke-legitimerad personal med patientkontakt. Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) är en av Sveriges största vårdgivare med 11 600 medarbetare. Vi erbjuder hälso- och sjukvård i Region Stockholms regi inom psykiatri, primärvård, geriatrik, ASIH, närakuter, somatisk specialistvård, habilitering och hälsa samt hjälpmedel. I samverkan med Karolinska Institutet bedriver vi forskning, utbildning och utveckling. Läs mer om SLSO här. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm
Arbeta som Strategisk inköpare på Regeringskansliet
Administrativa avdelningen, Ekonomi och affärer, Förvaltningsavdelningen Vill du vara med och driva utvecklingen av en strategisk inköpsfunktion som skapar långsiktigt värde för verksamheten? Vi söker en strategisk inköpare med stark analytisk förmåga och affärsmässigt fokus som vill ta ansvar för att utveckla inköpsstrategier, leda komplexa upphandlingar och bygga hållbara leverantörsrelationer. I rollen får du en nyckelposition där du bidrar till verksamhetens mål genom effektiva, innovativa och hållbara inköpslösningar. Din arbetsdag. Sveriges morgondag. Inköpssektionen är en del av Enheten Ekonomi och affärer som hanterar Regeringskansliets ekonomiadministration, upphandlingar, inköp och ekonomisk redovisning. Hos oss arbetar du i händelsernas centrum, där inköp och affärsmässighet bidrar till att skapa förutsättningar för Sveriges morgondag. Du blir en del av en kompetent och engagerad sektion med cirka 15 medarbetare bestående av strategiska inköpare, affärsjurister och operativa inköpare. Tillsammans arbetar vi nära verksamheten och i komplexa sammanhang där kvalitet, rättssäkerhet och långsiktighet står i fokus. Som strategisk inköpare ansvarar du för att planera, driva och genomföra offentliga upphandlingar och förnyade konkurrensutsättningar enligt LOU och, i vissa fall, LUFS. Upphandlingarna sker inom en rad olika verksamhetsområden såsom intern service och säkerhet, HR, kommunikation samt olika typer av konsulttjänster. I rollen ingår även att: Vara kategoriansvarig och arbeta aktivt med strategiskt inköpsarbete Ge råd och stöd till Regeringskansliets medarbetare i inköps- och upphandlingsfrågor Bidra till utvecklingen av inköpssektionens arbetssätt och processer Du har en viktig roll i att säkerställa effektiva, affärsmässiga och regelrätta inköp som stödjer verksamhetens behov. Läs mer om vår verksamhet på http://www.regeringen.se/. Din bakgrund Vi söker dig som har en akademisk examen inom till exempel juridik eller ekonomi, eller inköpsutbildning från yrkeshögskola med flerårig arbetslivserfarenhet, alternativt kunskaper inom inköp och upphandling förvärvade på annat sätt. Vidare har du erfarenhet av att självständigt projektleda och genomföra upphandlingar enligt LOU, samt goda kunskaper om LOU. Det är meriterande om du har minst två års erfarenhet av arbete som strategisk inköpare eller upphandlare samt erfarenhet av projektbaserat arbetssätt eller projektledning. Vi ser även gärna att du har erfarenhet av strategiskt inköpsarbete med kategoristyrning, avrop och förnyade konkurrensutsättningar från statliga ramavtal samt av att arbeta i komplexa organisationer med många olika intressenter och verksamhetsområden. Dina egenskaper Regeringskansliets medarbetarkriterier är helhet, utveckling, resultat. Alla som arbetar i Regeringskansliet behöver ha helhetssyn och samarbeta för verksamhetens bästa. Du förväntas bidra med ditt perspektiv och din kompetens samt vara öppen för andras. Du kommer med idéer och nya angreppssätt för att förbättra och utveckla verksamheten och din egen kompetens. Du är inriktad på resultat i ditt agerande och anpassar dig när behov och inriktning ändras. Utöver detta söker vi dig som har en stark samarbets- och kommunikativ förmåga, både muntligt och skriftligt, och som kan förmedla komplex information på ett pedagogiskt och tydligt sätt. Du är strukturerad, tar egna initiativ och arbetar självständigt samtidigt som du drivs av att nå resultat. Du förstår hur upphandling kan bidra till verksamhetens övergripande mål och omsätter denna förståelse i effektiva, långsiktiga och affärsmässiga lösningar. Övrigt Tjänsten avser en tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning.Tillträde enligt överenskommelse. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Du måste vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund. Är du intresserad? Vill du veta mer om jobbet och vad vi erbjuder, kontakta Sektionschef Markus Zander på 08- 405 37 72. Du är också välkommen att kontakta Rekryteringsspecialist Charlotte Wahlström på 08-405 97 58. Fackliga kontaktpersoner är Johan Strokirk för SACO och Jan Wahlström för ST. Du når dem via Regeringskansliets växel, 08-405 10 00. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast den 25 september 2026. Regeringskansliets uppdrag är att stödja regeringen i dess arbete med att styra Sverige och förverkliga sin politik. Här arbetar 4 800 personer, varav 600 utomlands. Regeringskansliet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Vi ser jämställdhet och mångfald som en styrka och tillgång och vi arbetar aktivt för att vara en arbetsplats fri från diskriminering. Förvaltningsavdelningen ansvarar för myndighetsövergripande frågor som förändrings- och förnyelsearbete, ekonomi, arbetsgivarfrågor, kompetensförsörjning, kommunikation, säkerhet, it, bibliotek, arkiv och registratur samt för den gemensamma servicen i Regeringskansliet.
Teamledare för Media till KTH Biblioteket
Vill du arbeta med e-resurser på norra Europas ledande tekniska universitet? KTH Biblioteket söker nu en teamledare för Media-teamet. Om avdelningen/gruppen På KTH Biblioteket finns cirka 50 medarbetare som arbetar för att stödja KTH:s studenter och forskare. KTH Bibliotekets vision är att vara en självklar samarbetspart på KTH för lärande, utforskande och skapande av ny kunskap. Biblioteket är beläget på vackra KTH Campus Valhallavägen. Media-teamet ansvarar för att förvärva och tillgängliggöra e-resurser för KTH:s räkning samt hantera KTH:s media- och publiceringsbudget. Teamet består idag av fem medarbetare och spelar en central roll i att säkerställa tillgången till vetenskaplig information för KTH:s forskning och utbildning. Arbetsuppgifter Som teamledare har du ett helhetsansvar för Media-teamets verksamhet med förvärv och tillgängliggörande av e-resurser, såsom e-tidskrifter, e-böcker och databaser. Du leder teamets arbete genom att samordna, prioritera och vid behov fördela ansvar och arbetsuppgifter. Du deltar även i det operativa arbetet i teamet. Du driver tillsammans med gruppchefen arbetet med KTH:s media- och publiceringsbudget, som utgör en betydande del av bibliotekets totala budget. Du och teamet samarbetar med teamet för fysiska samlingar i utvecklingen av bibliotekets samlade informationsresurser. Du är även en aktiv part i bibliotekets arbete med öppen tillgång. I rollen ingår att omvärldsbevaka verksamhetsområdet, följa den nationella utvecklingen inom e-resurser och öppen tillgång samt att utveckla verksamheten tillsammans med teamet. Du bygger och upprätthåller relationer med aktörer inom KTH och med externa aktörer och samarbetspartners, såsom det nationella Bibsamkonsortiet och leverantörer av e-resurser. Kvalifikationer Krav Högskoleexamen i biblioteks- och informationsvetenskap eller annan högskoleexamen som arbetsgivaren bedömer relevant för anställningen. Minst två års aktuell erfarenhet av arbete på forskningsbibliotek eller från liknande verksamhet. Aktuell och gedigen kunskap om arbete med e-resurser på bibliotek eller liknande verksamhet, exempelvis avtal, förvärv och tillgängliggörande av informationsresurser samt öppen tillgång. Mycket goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift, då detta krävs regelbundet i arbetet. Personliga egenskaper Vi söker dig som har erfarenhet av arbete med avtal, förvärv och tillgängliggörande av informationsresurser i en forskningsbibliotekskontext. Du har ett strategiskt förhållningssätt och ett brett perspektiv på verksamhetsfrågor. Du har en hög samarbetsförmåga och förmåga att omsätta idéer till praktisk handling. Meriterande Aktuell arbetslivserfarenhet av att ha drivit utvecklings- och/eller förändringsarbete. Aktuell erfarenhet av att ha arbetat med budgetfrågor. Aktuell arbetslivserfarenhet av att leda grupper, exempelvis som samordnare, projektledare eller i annan arbetsledande roll. Utbildning inom ledarskap eller projektledning. Vi söker dig som trivs i en samordnande roll och har förmåga att driva utveckling. Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Bli en del av KTH KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet. Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta och utvecklas på KTH. Fackliga representanter Kontaktuppgifter till fackliga representanter. Ansökan Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har ansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in och att de kvalifikationer vi efterfrågar i annonsen framgår i ditt CV. I denna rekrytering söker du endast med ditt CV. I stället för ett personligt brev kommer du i rekryteringssystemet att få besvara en eller flera frågor. Det är viktigt att du besvarar frågorna noggrant och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din kompetens och erfarenhet. Vi baserar vårt urval på kvalifikationerna som framgår av annonsen. Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (CentralEuropean Time/Central European Summer Time). Om anställningen Anställningen gäller tillsvidare enligt avtal. Anställningen inleds med sex månaders provanställning. Övrigt För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering. Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning. Tester kan komma att tillämpas i denna rekryteringsprocess. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.
Grundlärare F-3 med möjlighet till förstelärarskap, Ronnaskolan
Ronnaskolan Ronnaskolan är en tvåparallellig F-9 skola med drygt 600 elever inklusive anpassad grundskola och kommunövergripande särskild undervisningsgrupp. Trygghet, relationer och tillgänglig lärandemiljö är förutsättningar för elevernas utveckling och lärande. I lärandet ska fokus ligga på elevernas styrkor och utifrån det ska skolan arbeta främjande och förebyggande för att ge eleverna de förutsättningar de behöver för en lyckad skolgång. På Ronnaskolan arbetar vi med att utveckla nya strategier för lärande, att skapa utrymme för lärare att arbeta med undervisning, uppföljning och kvalitativ formativ bedömning. Detta gör vi bland annat genom att arbeta i ett tvålärarskap i stort sett inom samtliga teoretiska ämnen och i halvklasser inom de praktiskt estetiska ämnena. Vi är ca 90 medarbetare, allt ifrån vaktmästare, kamratstödjare, lärare och annan personal som tillsammans utgår från elevens skoldag som en helhet där alla elever är allas elever. Dina arbetsuppgifter Du arbetar i ett tvålärarskap i förskoleklassen tillsammans med en kollega. Tillsammans med lärarna i parallellklassen, som också arbetar i tvålärarskap, bildar ni ett gemensamt årskurslag. Du har ämnesansvar vilket innebär att du planerar ämnets lektioner, genomförande och bedömning samt delar med dig av detta i det kollegiala utvecklingsarbetet och ämneslaget. Tillsammans ansvarar ni för att skapa en positiv och kreativ lärmiljö som leder till att elevernas lust att lära ökar och kunskaper utvecklas. Vidare arbetar ni på ett sätt där värdegrund och trygghet genomsyrar hela skoldagen och ni ser till att varje elev möts med det stöd som hen behöver. Du ser samarbetet och dialogen med eleverna, vårdnadshavare och kollegorna som en naturlig del i trygghetsarbetet. Vem är du? Vi söker dig som har en genomtänkt kunskaps- och elevsyn. Du ser eleverna på grupp- och individnivå och anpassar din undervisning utifrån elevernas behov och förutsättningar. Du är intresserad av att arbeta med olika arbetssätt och metoder samt ser samarbetet med andra lärare i och utanför klassrummet som en fördel. Du ser vikten av att hålla värdegrundsarbetet levande genom hela skoldagen, varje skoldag. Krav: - Du har examen med lärarlegitimation och du är väl förtrogen med grundskolans läroplan och kursplaner - Du har minst 3 års erfarenhet av att arbeta på lågstadiet - Du har en bred behörighet och erfarenhet av bedömning - Du behärskar det svenska språket väl i både tal och skrift Meriterande: - Du har erfarenhet av att arbeta i Vklass - Du har erfarenhet av att arbeta med Legilexi och Magma - Du har erfarenhet av att arbeta med Skolverkets bedömningsstöd/ Nationella prov - Du har erfarenhet av att arbeta lågaffektivt och kunskap om NPF. Personliga egenskaper: - Du är samarbetsorienterad och ser vikten av att driva skolans utveckling tillsammans med andra kollegor - Du ser kvalitet i undervisningen som ett krav för god måluppfyllelse och ser därför till att din undervisning är målstyrd, utmanande och har en innehållslig och metodologisk variation - Du har förmågan att leda en grupp på ett sätt som visar att struktur, relation, trygghet, förståelse, sammanhang och ordning ligger i fokus - Du är strukturerad och organiserad, men har samtidigt förmågan att vara flexibel och beredd på de vändningar som det dagliga arbetet i skolans värld många gånger innebär Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper men grundläggande krav är att du är legitimerad grundlärare F-3 med erfarenhet av att arbeta på lågstadiet. Vi erbjuder dig Varje dag går ca 6 000 personer till sitt jobb i Södertälje kommun. Vi har många olika roller hos oss och vill erbjuda dig ett meningsfullt jobb där du får möjlighet att bidra till samhället och samtidigt känna glädje. Som medarbetare hos oss får du möjlighet att utvecklas och sätta avtryck på riktigt. För mer detaljerad information kring våra förmåner läs gärna mer på vår externa hemsida: javascript:void(0) Välkommen till oss! Övrigt Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. Södertälje kommun arbetar med kompetensbaserad rekryteringsmetodik i syfte om att motverka diskriminering och främja mångfald på arbetsplatsen. Vi har många tjänster där vi genomför en registerkontroll. Ett registerutdrag (belastnings- och misstankeregister) från Polismyndigheten kan därför behöva uppvisas av kandidat före beslut om anställning. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.
Lektor i journalistik
Södertörns högskola är ett lärosäte i Stockholm som utbildar, forskar och samverkar för en hållbar samhällsutveckling. Här studerar 13 500 studenter på cirka 80 program och över 300 kurser. Utbildning och forskning bedrivs inom humaniora, samhällsvetenskap, utbildningsvetenskap, polisvetenskap, teknik och naturvetenskap. Mycket av forskningen handlar om frågor som rör Östersjö- och Östeuropaområdet. På Södertörns högskola blandas ämnen, perspektiv, människor och erfarenheter. Här finns de nyfikna och de ifrågasättande, de som söker oväntade kombinationer, utveckling och utmaningar. Journalistik är ett av de större ämnena vid Södertörns högskola och är placerat vid Institutionen för samhällsvetenskaper. Det finns två utbildningsprogram på kandidatnivå samt ett forskningsförberedande magisterprogram och forskarutbildning. Dessutom ges en ettårig journalistutbildning för akademiker. Karaktäristiskt för ämnesmiljön är föreningen av teori och praktik i utbildningen och inriktningen på nya medieformer och medieutveckling. Det finns också en väl utvecklad forskningsverksamhet inom journalistikämnet. Arbetsuppgifter En lektor arbetar normalt med utbildning, forskning och utvecklingsarbete, även om tyngdpunkten i olika uppdrag kan variera. Arbetsuppgifter inom forskning kan inbegripa egen forskning, ansökningar om forskningsfinansiering, samverkansuppdrag, samt aktivt deltagande i vetenskapssamhället genom åtaganden som exempelvis granskare av manuskript och ansökningar, sakkunnig och föredragshållare. Arbetsuppgifter inom utbildning kan inbegripa utveckling och genomförande av utbildning på grund-, avancerad-, och forskarutbildningsnivå, samverkan, samt handledning och examination av studenter och doktorander. För den här anställningen är språklig och stilistisk förståelse samt förmåga att skriva på svenska, liksom förmåga att stödja studenters språkliga och stilistiska utveckling, synnerligen viktig. En lektor kan även ha arbetsledande arbetsuppgifter. Även administrativa arbetsuppgifter kan förekomma (som exempelvis uppdrag som programsamordnare, ämnessamordnare). Undervisning bedrivs främst på svenska och i viss omfattning på engelska. Behörighet Behörig att anställas som lektor i journalistik är den som dels har visat pedagogisk skicklighet i journalistik eller medie-relaterade ämnen, dels har avlagt doktorsexamen i journalistik eller medie- och kommunikationsvetenskaper, eller har motsvarande vetenskaplig kompetens. Den sökande ska ha genomgått högskolepedagogisk utbildning om minst 7,5 högskolepoäng eller ha motsvarande kompetens. Den sökande ska i övrigt ha de personliga förmågor som behövs för att fullgöra anställningen väl och för att kunna företräda högskolan så att det gagnar verksamheten. För denna anställning krävs att den sökande behärskar undervisning på svenska och engelska. Vetenskaplig skicklighet visas genom vetenskapliga publikationer inom journalistik och mediefältet, deltagande i forskningsprojekt, forskningssamarbeten, samverkansuppdrag, bidrag till ämnesområdets utveckling, samt genom uppdrag som sakkunnig, redaktör eller motsvarande. Pedagogisk skicklighet visas genom undervisning av hög kvalitet och i betydande omfattning inom journalistik, deltagande i pedagogiskt utvecklingsarbete, ett självreflekterande förhållningssätt till studenters lärande och erfarenheter samt den egna lärarrollen, samverkansinitiativ, forskningsanknytning av högre utbildning och utveckling av kurser. Bedömningsgrunder Som bedömningsgrunder vid anställning av en lektor ska graden av sådan skicklighet som är ett krav för behörighet för anställning gälla. För denna anställning ska vetenskaplig och pedagogisk skicklighet viktas lika. För denna anställning har dessutom nedanstående bedömningsgrunder fastställts (i rangordning). Nedanstående punkter ska vara dokumenterade. Vetenskaplig skicklighet inom journalistik- och mediefältet Pedagogisk skicklighet inom journalistik- och mediefältet God samarbetsförmåga Skicklighet i att skriva journalistiska och medierelaterade texter på svenska samt att handleda och stödja studenters utveckling av språk, skrivande och textproduktion inom journalistik och medieområdet Förmåga att erhålla forskningsbidrag Samverkansskicklighet Utbyggt nationellt och/eller internationellt nätverk inom journalistik- och mediefältet För fullständig information om behörighet samt kriterier för bedömning av behörighet och bedömningsgrunder se Södertörns högskolas anställningsordning. Anställningen är tillsvidare på heltid med tillträde 2027-08-10 eller enligt överenskommelse. Sex månaders provanställning kan komma att tillämpas. Ansökan Sista ansökningsdag är 2026-10-12. Ytterligare upplysningar HR-specialist, Viktor Hasselgren, mailto:rekrytering@sh.se, 073-714 12 06 Ämnessamordnare Maria Zuiderveld (lektor), mailto:maria.zuiderveld@sh.se, 076 864 70 12 Avdelningsföreståndare Peter Dobers (professor), mailto:peter.dobers@sh.se, 0722 372 282 Prefekt Ester Appelgren (docent), mailto:ester.appelgren@sh.se Välkommen med din ansökan! På vår hemsida sh.se/ledigajobb finns en mall för ansökan som den sökande behöver följa. Publikationer som åberopas ska bifogas i ansökan. En ansökan som inte är komplett eller inkommer till Södertörns högskola efter sista ansökningsdag kan komma att avvisas. Högskolan använder individuell lönesättning, utifrån högskolans lönekriterier. Högskolan utgår även från de gemensamma löneprinciperna i 5 § RALS/RALS-T. Läs mer på webben, https://medarbetarwebben.sh.se/sidor/min-anstallning/lon-och-ersattningar.html Fackliga kontaktpersoner: SACO: info.saco@sh.se ST: st@sh.se SEKO: mattias.kollberg@seko.se och Robert Lindberg robert.g.lindberg@seko.se Södertörns högskola har gjort ett medvetet medieval för denna rekrytering och vi undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. https://medarbetarwebben.sh.se/appresource/4.78ac1b93173d009ef4dcd7ac/12.2d6ef3417c5b1ad7c7ea6/download?documentId=01UQV6L7WNT7RQHUJQVRBJEI2INDALQM7V&documentLibrary=b!Sd1kcrT5VEWkwO4W9o1_Vwa-wTMWsXxGqWL6EvVaM-LnDh2VerJsSJdpWkxSb5Sv&name=Gemensamt%20förhållningssätt%20för%20medarbetare%20och%20chefer%20vid%20Södertörns%20högskola.pdf
Överläkare klinisk farmakologi
SYNLAB Sverige AB är en del av SYNLAB-koncernen, Europas ledande leverantör av medicinsk diagnostisk service. På SYNLAB känner vi ett stort engagemang för det samhälle vi lever i och vill medverka till ett bättre, tryggare och friskare liv. Vi jobbar hela tiden med respekt för individen och med patienten i fokus, samt med förbättringsarbete för att kunna ligga i framkant inom den diagnostiska verksamheten. Möjligheten att påverka och tänka i nya banor värderar vi högt. Vill du arbeta i en verksamhet som ständigt utvecklas? SYNLAB Sverige söker nu en erfaren och engagerad överläkare inom klinisk farmakologi. Om SYNLAB Sverige SYNLAB är en ledande internationell aktör inom laboratoriemedicin och diagnostiska tjänster. I Sverige bedriver vi högspecialiserad laboratorieverksamhet med fokus på kvalitet, tillförlitlighet och kontinuerlig förbättring – alltid med patienten i centrum. Verksamheten består av klinisk kemi, klinisk mikrobiologi och klinisk patologi/cytologi. Vi driver även ett antal närlaboratorier i Stockholmsregionen, Uppsala och Göteborg. Verksamheten genomsyras av ett starkt engagemang och ett ständigt pågående arbete för ökad kvalitet. Du kan hitta mer information om oss på vår webb. Vi söker nu en överläkare inom klinisk farmakologi till SYNLAB Sverige där arbetet bedrivs från centrallaboratoriet i Täby. Du blir medicinskt ansvarig för analys- och teknikområdena som innefattar kliniskt farmakologiska analyser på vår avdelning för klinisk kemi. Vi har där en enhet för missbruksanalyser som expanderar med droganalyser i saliv och urin med immunkemiska metoder och med LC-MS/MS. Antalet övriga farmakologiska analyser skall utökas som svar på ökad efterfrågan och här finns stora möjligheter att utveckla det kliniskt farmakologiska analyssortimentet. Arbetsuppgifter Hantering av provsvar som fordrar medicinska kommentarer Vara stöd till medarbetare på avdelningen och hålla utbildning vid behov Medverka vid val av utrustning, material och vid validering/verifiering av instrument/metoder Medverka i externa och interna kvalitetssäkringar Skriva och godkänna relevanta dokument i ledningssystemet Rådgivning och utbildning till kunder vid efterfrågan Stödja medicinskt ansvarig läkare med specialistkompetens Om dig vi sökerDå tjänsten är inom en ackrediterad verksamhet där stor vikt läggs på standardiserade arbetssätt, söker vi dig som har minst tre (3) års dokumenterad erfarenhet av klinisk verksamhet inom specialiteten klinisk farmakologi efter avslutad och av Socialstyrelsen godkänd specialistutbildning kunskap om, och gärna praktisk erfarenhet av, Swedacs föreskrifter och ackrediteringsstandarder som ISO 15189 god kännedom om gällande lagar och föreskrifter inom hälso- och sjukvård goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift erfarenhet av metod- och teknikvalidering med dokumenterad vana av att implementera, utvärdera och godkänna nya kliniskt farmakologiska analysmetoder och utrustningar vetenskaplig kompetens till exempel disputation och pågående forskningsprojekt god pedagogisk förmåga och handledningserfarenhet erfarenhet och intresse av verksamhetsutveckling och förändringsledning. Till exempel tidigare chefsroller, projektledning eller deltagande i större IT- och systemimplementeringar I denna rekrytering läggs även stor vikt vid personlig lämplighet och vi söker dig som har ett bra driv, ett medvetet mål- och resultattänk i planering, prioritering och agerande, en bra lösningsförmåga, dvs tänka utanför ramarna, är strukturerad, kvalitetsmedveten, kan genomföra större förändringsprojekt samt har en kommunikativ förmåga och kan skapa goda relationer med samtliga medarbetare. I utbyte erbjuder vi en dynamisk verksamhet som arbetar med korta beslutsvägar, långsiktighet och hög kvalitet. Övrigt Anställningsform: tillsvidareanställning, 75%. Vi tillämpar provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Vi tillämpar individuell lönesättning. Lämna gärna löneanspråk i din ansökan. Vi har kollektivavtal. Ansökan och kontakt Vi hoppas att du tycker att denna tjänst låter spännande och att du är nyfiken på att arbeta med oss. Ansök genom att fylla i formuläret nedan. Sista ansökningsdag är 2026-11-08 men i och med att vi löpande gör urval rekommenderar vi dig att ansöka redan nu. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta verksamhetschef Helena Stenling, tel 010- 251 43 55, medicinskt ansvarig läkare Christian Löwbeer tel 010- 251 42 63 eller operativ chef Cecilia Gälman på tel. 010-251 42 70 Varmt välkommen med din ansökan! SYNLAB är representerad i fler än 20 länder över fyra kontinenter och har en ledande position på de flesta marknader. Över 23 000 anställda bidrar varje dag till koncernens framgångar i alla länder, i närapå >300 laboratorier och mer än 1 800 närlaboratorier. SYNLAB erbjuder ett komplett utbud av innovativ och pålitlig medicinsk diagnostik för hälso- och sjukvården samt läkemedelsindustrin. I denna rekrytering har vi gjort ett aktivt val av annonsering och rekryteringsstöd och undanber oss vänligt men bestämt kontakt från rekryterings- eller annonseringsbolag
Lärare inom Sjösäkerhet till Sjöstridsskolan, Berga
Lärare inom Sjösäkerhet till Sjöstridsskolan, Berga Har du erfarenhet från Räddningstjänsten och ett intresse för utbildning? Vill du arbeta praktiskt, pedagogiskt och med utbildning som gör skillnad? Vi söker en trygg och engagerad lärare till Sjösäkerhetssektionen Berga, som gillar att skapa lärande i praktiska moment och ge andra förmågan att agera när det verkligen gäller. Hos oss får du en central roll i utbildningen av värnpliktiga sjömän och kadetter. Din erfarenhet av säkerhetsarbete, riskbedömning, ledarskap och arbete i krävande miljöer är värdefull i rollen. Om förbandet och enheten Sjöstridsskolan (SSS) stödjer de marina förbanden med utbildning, utveckling och förbandsträning SSS har sitt huvudsäte i Karlskrona och består av flera avdelningar, bland annat Sjösäkerhetsavdelningen som i sin tur är uppdelade på två sektioner, en i Karlskrona och en på Berga. Sjösäkerhetssektionen på Berga utbildar inom fartygsbrandskydd, rökdykning, sjölivräddning, skrovskadeskydd, sjukvård och CBRN. Arbetsplatsen är belägen på Berga i Haninge kommun, där du kommer att arbeta i ett team på cirka 10 personer, men kan under kortare perioder medföra arbete på annan ort. Om befattningen Huvudsakliga arbetsuppgifter: utbilda inom fartygsbrandsläckning och rökdykning utbilda inom Tätning, Länsning, Stöttning, TLS utbilda inom röjning och stridsreperationer utbilda inom sjölivräddning i vilket det bl.a. ingår hur man använder överlevnadsdräkter, hanterar livflottar samt nödbloss utbilda inom ledning inrestrid, LIS utbilda inom HLR En del administrativt arbete förekommer också i form av genomförande av planering, uppföljning samt revision av kurser tillsammans med kollegerna i Karlskrona. Vidare kommer tjänsten innebära att man hjälper till med praktiska göromål så som materielunderhåll, samt stödja utbildningsadministratören. KRAV Kvalifikationer Godkänd gymnasieutbildning eller motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig B-körkort Personliga egenskaper Vi söker en person som är intresserad av att lära ut, vill utvecklas och utveckla andra inom skyddstjänst/inre strid. Stor vikt vid tillsättandet av tjänsten kommer att läggas vid personlig lämplighet. Meriterande Aktiv rökdykare enligt AFS 2023:13 Praktisk erfarenhet av arbete inom sjösäkerhet som arbetsgivaren bedömer relevant Vi strävar efter en jämnare könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på http://www.forsvarsmakten.se). Övrigt Anställningsform: Tillsvidareanställning på 100 % med 40 timmars arbetsvecka. Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten. Placering: Berga Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Lön: Individuell lönesättning tillämpas Tjänsteresor förekommer i tjänsten. För upplysningar om tjänsten Jonas Brosjö För upplysningar om rekryteringsprocessen Ann-Sofie Löthagen Fackliga företrädare Försvarsförbundet, Jimmy Svensson Officersförbundet, Tobias Danielsson SACO S, Malin Pagels SEKO, Andreas Emilsson Samtliga nås via FM växel 010-828 50 00. Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-10-08. Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Sjöstridsskolan, SSS, utbildar officerare, specialistofficerare, sjömän och soldater på alla nivåer. SSS bedriver även studier, försök och ledningsträning av fartygsbesättningar samt taktik- och teknikutveckling inom det marina området. SSS har också ett ansvar för Dyk- och navalmedicin i Försvarsmakten. SSS är huvudsakligen baserad i Karlskrona i Blekinge men har även en enhet på Berga utanför Stockholm som är specialiserad på amfibiestrid. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
Projektledare, event
Vill du leda och utveckla Folkbildningsrådets arrangemang på viktiga mötesplatser som Almedalen och Bokmässan och vara en del av vårt externa kommunikationsarbete? Vill du bidra till att synliggöra folkbildningens roll för individ och samhälle? Vi söker en projektledare med inriktning event till vår enhet för kommunikation och omvärld, en roll som växlar mellan intensiva eventperioder och löpande kommunikationsarbete. Om Folkbildningsrådet Folkbildningsrådet är en ideell förening med uppdrag att fördela och följa upp statsbidraget till folkhögskolor och studieförbund. Vi skapar förutsättningar för en fri och självständig folkbildning som svarar mot individens och samhällets behov. Hos oss arbetar cirka 50 medarbetare, organiserade i olika enheter med gemensamt fokus på kvalitet, rättssäkerhet och utveckling. Enheten för kommunikation och omvärld ansvarar för Folkbildningsrådets kommunikation, kunskapsspridning och omvärldsbevakning – bland annat intern och extern kommunikation, myndighetskontakter och event. Om tjänsten Som projektledare med inriktning events har du en central roll i att planera, projektleda och genomföra Folkbildningsrådets publika arrangemang. Du koordinerar programinnehållet, agerar beställare gentemot externa leverantörer och samordnar kommunikationen kring de events som genomförs – med fokus som växlar mellan eventledning och enhetens löpande kommunikationsarbete beroende på säsong. Dina arbetsuppgifter kommer bland annat att inkludera att planera, projektleda och genomföra Folkbildningsrådets externa arrangemang, med särskilt fokus på den återkommande konferensen Folk och bildning samt medverkan i Almedalen formulera teman och frågeställningar, sätta samman paneler och identifiera relevanta talare agera beställare gentemot externa leverantörer, samarbeta med externa partners samt samordna praktiska och logistiska frågor ansvara för eller samordna webbpublicering, filmning och livesändning av seminarier och webbinarier följa upp och utvärdera genomförda event vara en del av enhetens löpande kommunikationsarbete, till exempel på webb och i sociala medie. Vem är du? Du är en strukturerad och van projektledare med gott omdöme. Du är självgående, kreativ, har god samarbetsförmåga och är intresserad av samhällsfrågor och politik med särskilt fokus på utbildnings- och kulturområdet. Du trivs i en roll där struktur går hand i hand med kreativitet och nyfikenhet. De här kvalifikationerna söker vi hos dig: examen från högskola inom kommunikationsvetenskap, journalistik eller annat för tjänsten relevant område erfarenhet av projektledning, gärna inom event, konferenser eller seminarieverksamhet, samt erfarenhet av att agera beställare gentemot externa leverantörer mycket god förmåga att uttrycka dig i skrift och tal på svenska, och att förklara komplicerade sammanhang på ett lättillgängligt sätt erfarenhet av webbpublicering, film och livesändning, till exempel av webbinarier. Det är meriterande att ha erfarenhet av eller nyfikenhet på att använda AI-verktyg i kommunikations- och eventarbetet, till exempel för research, textutkast eller bildproduktion erfarenhet av arbete inom offentlig förvaltning och/eller idéburen verksamhet. Folkbildningsrådet som arbetsplats Folkbildningen är ett kitt som håller samman, stärker och utvecklar det svenska samhället och demokratin. Att arbeta på Folkbildningsrådet innebär ett meningsfullt arbete i en organisation med ett viktigt samhällsuppdrag där du får möjlighet att bidra till folkbildningens fortsatta utveckling. Vi tror också på vikten av en hållbar livssituation, och hos oss strävar vi efter att våra medarbetare ska ha en god balans mellan arbetsliv och privatliv och exempelvis att man ska kunna kombinera arbete med föräldraskap. Vår övertygelse är att mångfald i alla dess former berikar vår arbetsplats och att olikheter stärker vårt sätt att arbeta tillsammans. Därför vill vi vara en inkluderande arbetsplats och välkomnar alla sökande oavsett bakgrund. Din arbetsplats är vårt gemensamma kontor på Ringvägen 100, Skanstull. Du har möjlighet att arbeta på distans upp till tre dagar i veckan, i den utsträckning rollen och verksamheten tillåter. Vi erbjuder också kompetensutveckling, friskvårdsbidrag och tillgång till företagshälsovård. Om du vill bidra till folkbildningens utveckling med ditt engagemang och din förmåga att skapa angelägna möten mellan människor, ser vi fram emot din ansökan! Praktisk information Start: Enligt överenskommelse. Anställningsform: Särskild visstidsanställning, cirka 3 år. Plats: Folkbildningsrådets kontor, Ringvägen 100, Skanstull. Lön: Enligt överenskommelse. Kollektivavtal: Ideella och Idéburna Organisationer (tjänstemän), med Ledarna, Akademikerförbunden och Unionen som motparter (avtal 2025–2027). Facklig kontakt: Thor Rutgersson, thor.rutgersson@folkbildningsradet.se, +46 (0) 8 412 48 00 Övrigt: I våra rekryteringar används AI-baserade för att stödja exempelvis framtagning av platsannons, texter och administrativa arbetsmoment. AI används inte för att fatta beslut om urval eller anställning. Samtliga bedömningar och beslut genomförs av ansvariga rekryterare och chefer. Som ett steg i urvalsprocessen kan arbetsprov förekomma. Vi har redan valt samarbetspartners och kommunikationskanaler för denna rekrytering, och ber därför externa rekryterings- och bemanningsföretag avstå från att ta kontakt.
Teknisk Officer – Inriktning hydroakustik
Vill du jobba i en inspirerande miljö och bidra till Marinens utveckling. Vi erbjuder ett omväxlande och varierande arbete med stora möjligheter att påverka din egen arbetsdag. Marinbasen söker nu en Teknisk Officer för anställning vid Garnisonsenhetens Signaturavdelning. Anställningen innefattar flexibel arbetstid och erbjuder möjligheter till friskvård på arbetstid. Om avdelningen Marinbasen är ett insatsförband. Signaturavdelningen tillhör Marinbasen- Garnisonsenheten och arbetar i huvudsak med mätning och analys av fartygs signaturegenskaper samt sensor och vapenkontroll på fartyg och båtar inom Marinen. Signaturavdelningen nyttjar ett antal fasta och rörliga mätstationer runt om i landet. I anställningen ingår därför inrikes resor till dessa. Många av stationerna ligger på öar, och avdelningen förfogar över ett antal båtar för egna transporter. Vi har även lastbilsburna containerbaserade rörliga mätsystem Du anställs och tjänstgör som specialistofficer(OR6/7), med inriktning signaturmätning och sensorkontroll. Huvudsakliga arbetsuppgifter Deltaga i mätningar och analys av fartyg Deltaga i mätning och analys sensor och vapenkontroll Planera och leda utveckling avseende teknisk utrustning, mätmetodik, analys och rapportering Deltaga i marinens övningar Deltaga i och lämna tekniskt systemstöd vid studier, utveckling och anskaffning av nya och modifierade materielsystem med ingående delsystem Följa upp status avseende materiel (omfattar bl.a. reservdelar, dokumentation) Deltaga i avdelningens övriga verksamhet t.ex. driftunderhåll av stationer båtar, fordon mm KRAV Kvalifikationer Genomförd och godkänd specialistofficersexamen eller motsv. utbildning Körkort klass B God fysisk prestationsförmåga God dator- och IT-systemvana Goda språkkunskaper i svenska och engelska Personliga egenskaper Du är en person som kan anpassa dig efter uppkomna situationer och har lätt för att växla mellan olika uppgifter som vår verksamhet kan komma att kräva. Du är bra på att samarbeta och tar ansvar för ditt arbete. En förutsättning för goda resultat i arbetet är att du har god social kompetens. Du har god initiativförmåga och eftersträvar alltid att nå resultat av hög kvalité, både när du arbetar tillsammans med andra och när du arbetar självständigt. Du är teknikintresserad både teoretiskt och praktiskt. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om allas lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se). MERITERANDE El/tele- teknisk eller hydroakustisk bakgrund Nautisk kompetens N8 och M8 Kännedom om Försvarsmaktens marina förband Militärt förarbevis CE Övrigt Anställningen är en tillsvidareanställning, heltid, med 6 månaders provanställning vid eventuell återanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Arbetsort: Berga. Tjänsteresor förekommer inom ramen för arbetsuppgifterna. Upplysningar om befattningen Jesper Andersson, nås via växel 01082-85000. Per Fredriksson, nås via växel 01082-85000. Information om rekryteringsprocessen Frida Franksson, nås via växel 01082-85000. Fackliga företrädare Officersförbundet, Jonas Mårdh Försvarsförbundet, Jimmy Svensson SACO Mikael Olsson Samtliga nås via FM växel 01082-85000 SEKO Jan-Anders Nilsson Nås via växel 01082-47100. Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-10-21. Din ansökan bör innehålla CV, svar på angivna urvalsfrågor samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:Marinbasens övergripande uppgift är att stödja de marina förbanden med bland annat logistik i form av transporter, basering, bevakning och sjukvård, både hemma och utomlands. Marinbasen har sitt huvudsäte i Karlskrona, men bedriver verksamhet där behov finns, exempelvis i Berga/Muskö, söder om Stockholm och i Göteborg. Andra stora uppgifter för Marinbasen är övervakning av Sveriges 2700 km långa kust med territorialhav. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen.I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
Gruppchef till Polhemsgården
Är du undersköterska och söker en ny karriärmöjlighet? Som gruppchef får du en ledarroll och coachar våra medarbetare att göra skillnad för de som bor hos oss. Alla gruppchefer genomgår vårt ledarprogram där du får möjlighet att utvecklas inom ledarskap via vår utbildningsorganisation Lära. Vi är i ständig utveckling och söker dig som vill växa med oss – tillsammans gör vi världen lite bättre, en människa i taget! Hos oss får du engagerade kollegor, duktiga chefer, utbildningar, karriärmöjligheter samt flera förmåner. Om rollen Som gruppchef är din primära arbetsuppgift att coacha och arbeta i det dagliga omsorgsarbetet tillsammans med teamet. Det innebär att du är dina medarbetares förebild och via ditt starka engagemang skapar du varje dag ett gott arbetsklimat i gruppen. Du arbetar dagtid och helger. Nära ledarskap: Rollen finns i vår organisation för att säkerställa ett nära ledarskap och ge stöd. Du har personal- och planeringsansvar för din arbetsgrupp och är delaktig i att utveckla och kvalitetssäkra verksamheten i enlighet med Vardagas koncept. Detta genom att vara närvarande och stötta, svara på frågor, leda, ge feedback och bekräfta dina medarbetare i vardagen. Du har flera gruppchefskollegor och ni samverkar, bollar och utbyter erfarenheter. Delaktighet: Som gruppchef rapporterar du till verksamhetschefen och har möjlighet att påverka genom ditt deltagande i den lokala ledningsgruppen. Om Polhemsgården Polhemsgården i Solna som består av 80 lägenheter med demensinriktning samt dagverksamheten Lyktan. Polhemsgården har natur och trädgård som profil. Utevistelse och aktiviteter i natur, park och trädgård är naturliga delar av vår vardag. Vi arbetar utifrån olika naturtema året om. Vardaga driver verksamheten på uppdrag av Solna stad. • Silviahemscertifiering: Vi är ett Silviahemscertifierad boende, vilket betyder att alla vi som arbetar här är utbildade i demens och bemötande via Silviahemmet. • Ung Omsorg: Vi har ett samarbete med företaget Ung Omsorg. Det innebär att ett team av ungdomar i åldrarna 14–18 år besöker oss på helger och lov. Ung Omsorg gör olika aktiviteter tillsammans med oss som arbetar här, för att sätta guldkant på tillvaron för de boende. Aktivitetsansvarig: Vi arbetar strukturerat med aktiviteter och har en aktivitetsansvarig som utvecklar och utför meningsfulla aktiviteter med våra boenden. Din erfarenhet och kunskap Du är utbildad undersköterska, har god datorvana och talar och skriver flytande svenska. Erfarenhet från äldreomsorg och ledarskap är meriterande för denna roll. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi vill att du är: tydlig och skapar delaktighet coachande och har förmågan att motivera och skapa engagemang hos våra medarbetare. duktig på att ge och ta emot feedback prestigelös och lättlärd självständig och samarbetsvillig affärsmässig genom att vilja och ha förmåga att styra och följa upp verksamheten utifrån kvalitetsmål och ekonomiska ramar Här några av höjdpunkterna i vårt erbjudande till dig: Ledarskapsprogram: Alla gruppchefer genomgår vårt ledarprogram där du får möjlighet att utvecklas inom ledarskap via vår utbildningsorganisation Lära. Kompetensutveckling: Du har tillgång till Vardagas interna utbildningsorganisation Lära med en mängd kurser. Förmånsportal med rabatter: Köp till exempel biobiljetter och resor med kollektivtrafik till bra priser. Övrigt Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdatum: Efter överenskommelse Sista ansökningsdag: 2026-10-31 Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning Självklart har vi även kollektivavtal och försäkringar. Har du frågor? Kontakta gärna: marie.dorisca@vardaga.se Observera att det inte går att ansöka via E-post. Om du vill veta mer om hur det är att jobba på Vardaga så läs gärna mer och träffa några av våra medarbetare här. Facklig kontakt: Vision, Magnus Sällström, vision@ambea.se Ansök här Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. På Vardagas drygt 100 boenden runt om i Sverige erbjuder vi en äldreomsorg där varje dag är lika viktig. Hos oss möter du expertis och trygghet på varje äldreboende, korttidsboende, i hemtjänst och dagverksamhet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje individs livskvalitet och trygghet i fokus. Vardaga ingår i företagsgruppen Ambea. www.vardaga.se
IT-säkerhetsspecialist till Must
Vill du använda din erfarenhet inom mjukvara och IT-säkerhet för att bidra till ett säkrare Sverige i en osäker värld? Då ska du söka dig till oss på avdelningen för krypto och IT-säkerhet på Must! Vi söker nu IT-säkerhetsexperter som vill arbeta med att ta fram de kryptosystem och IT- säkerhetskomponenter som skyddar Sveriges säkerhet. Huvudsakliga arbetsuppgifter Rollen IT-säkerhetsspecialist är tydligt inriktad på mjukvara och mjukvarunära IT-säkerhet. Rollen passar dig som vill ta ansvar, påverka tekniska vägval och bidra med djup expertis. Arbetet bedrivs i projektform där du får arbeta tillsammans med några av Sveriges ledande IT-säkerhetsexperter. I arbetet ingår bland annat att: Kravställa och granska kryptosystem, protokoll och IT-säkerhetskomponenter, samt testa och verifiera implementationer av dessa. Utvärdera säkerhetsarkitekturer, identifiera sårbarheter, genomföra säkerhetstester, granska kod och ställa krav på produkter och produktutveckling. Utveckla våra policyer, standarder och metoder inom IT-säkerhetsområdet. Bedriva kontinuerlig och systematisk omvärldsbevakning. Om enheten Som IT-säkerhetsexpert på avdelningen för krypto och IT-säkerhet får du möjlighet att arbeta i en miljö där erfarenhet värderas högt, där beslut grundas i teknisk förståelse och där säkerhet är en grundförutsättning inte ett tillägg. Hos oss värdesätts säkerhet, kvalitet och långsiktighet högre än snabba genvägar. Vi strävar efter att ligga i teknisk framkant och ser kontinuerlig kompetensutveckling som en självklar del av arbetet. Hos oss får du tid, förtroende och stöd att fördjupa dig inom ditt expertområde. Vi samarbetar även nära med andra myndigheter och organisationer, både i Sverige och internationellt. Vi erbjuder ett viktigt och stimulerande arbete där du dagligen bidrar till Sveriges säkerhet. Vi erbjuder också mycket goda möjligheter till kompetensutveckling. Hos oss finns det friskvårdsmöjligheter som inkluderar träning tre timmar i veckan på arbetstid, samt goda förutsättningar till balans mellan fritid och arbete. Personliga egenskaperFör att trivas och lyckas i rollen ser vi att du är analytisk. Du tycker om att sätta dig in i komplexa tekniska sammanhang och har förmåga att kritiskt granska kryptosystem, säkerhetsarkitekturer och implementationer för att identifiera risker, sårbarheter och förbättringsområden. Du är lösningsorienterad och tar gärna initiativ för att driva arbetet framåt. Du tar ansvar för att identifiera säkerhetsutmaningar, hitta lösningar och bidra till välgrundade tekniska vägval. Noggrannhet är viktigt för dig och du arbetar strukturerat samt med hög precision. Du förstår vikten av detaljer när du kravställer, granskar kod, genomför säkerhetstester och verifierar säkerhetskritiska implementationer. Du trivs med att arbeta tillsammans med andra och delar gärna med dig av din kunskap. Du bidrar aktivt i projekt och har lätt för att kommunicera och diskutera komplexa säkerhetsfrågor med andra. Kvalifikationer Erfarenhet inom IT-säkerhet och/eller mjukvaruutveckling, alternativt annat för tjänsten relevant område. Akademisk utbildning inom relevant område eller motsvarande kompetens förvärvad genom arbetslivserfarenhet. Erfarenhet av utveckling i ett etablerat systemprogrammeringsspråk, exempelvis C eller C++. God förmåga att läsa och skriva teknisk dokumentation på både svenska och engelska. Meriterande Erfarenhet av att designa, utveckla och leverera säkerhetskritiska system. Vana att granska och identifiera brister i design och implementation av säkerhetskritisk mjukvara. Erfarenhet av olika utvecklingsmetodiker och att producera robust mjukvara. En djup förståelse för hur operativsystem fungerar, exempelvis Linux eller Windows. Erfarenhet av inbyggda system eller anpassning av säkerhetsfunktioner i Linux eller Windows. Kunskap om systemarkitektur, domänseparation och begrepp som principle of least privilege. Erfarenhet av penetrationstestning eller reverse engineering. Kunskap om signalskyddssystem. Erfarenhet av arbete i Försvarsmakten. Vid urval kommer stor vikt att läggas vid personliga egenskaper. Ovan ställda kvalifikationer ska på begäran kunna verifieras genom intyg, referenser samt arbets- eller urvalstester. För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se). Övrigt Anställningsform: Tillsvidareanställning som inleds med provanställning om sex månader Tillträde: Enligt överenskommelse Arbetsort: Stockholm För upplysningar om befattningen eller rekryteringsprocessen kontakta: hkv-rekrytering-must@mil.se, vänligen skriv ”IT-säkerhetsexpert L.H.” i ämnesraden. Fackliga företrädare Nås via hkv-rekrytering-must@mil.se Varmt välkommen med din ansökan senast 2026-10-09. I ditt CV och personliga brev vill vi att du beskriver på vilket sätt du uppfyller våra efterfrågade krav och meriter. Du ansöker via jobb.forsvarsmakten.se. Urval sker löpande. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
Doktorand inom Kondenserade materiens teori
Projektbeskrivning Forskarutbildningsämne: Fysik Egor Babaevs grupp på Institutionen för fysik vid KTH har en öppning för en doktorand inom området teoretisk kondenserad materiens fysik. Gruppen bedriver ett brett spektrum av forskning med hjälp av analytiska och numeriska metoder, allt från effektiv fältteori, topologiska system, topologiska solitoner och statistisk mekaniska beskrivningar av fasövergångar till moderna mikroskopiska kvantmångkroppstekniker. Ett av våra forskningsämnen är det framväxande området för nya typer av ordning: Under de senaste åren har det gjorts experimentella upptäckter som reviderat halvsekelgamla paradigm: upptäckten av elektronkvartettkondensat och topologiska defekter som bär en godtycklig andel magnetiskt flödeskvantum. Upptäckten öppnade upp för många grundläggande frågor om arten av detta nya materiatillstånd och dess möjliga tillämpningar. Andra områden som studeras är bland annat nya symmetribrytande kvanttillstånd och topologiskt ordnadetillstånd, okonventionella fasövergångar samt användningen av nyutvecklade tekniker som diagrammatisk Monte Carlo för att förstå andra olöstaproblem. Samarbete med internationella teoretiska och experimentella forskargrupper som är involverade i projektet uppmuntras. Handledning: Professor Egor Babaevföreslås handleda doktoranden. Beslut tas vid antagning Behörighet för antagning För att bli antagen till forskarutbildning (kap 7 39 § högskoleförordningen) krävs att den sökande har grundläggande behörighet: avlagt en examen på avancerad nivå, eller fullgjort kursfordringar om minst 240 högskolepoäng, varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå, eller på något annat sätt inom eller utom landet förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper. Utöver ovanstående finns också ett obligatoriskt krav på engelska motsvarande Engelska B/6. Urval För att lyckas med dina doktorandstudier på KTH behöver du vara målinriktad och ihärdig i ditt arbete. Vid urval av de sökande bedöms förmågan att: självständigt driva sitt arbete framåt, kunna samarbeta med andra, ha ett professionellt förhållningssätt och analysera och arbeta med komplexa frågor. Efter behörighetskraven kommer stor vikt läggas vid personliga egenskaper. Målexamen: Doktorsexamen Information om antagning och anställning Endast den som antagits till forskarutbildning får anställas som doktorand. Den sammanlagda anställningstiden får inte vara längre än vad som motsvarar utbildning på forskarnivå på heltid under fyra år. En anställd doktorand kan i begränsad omfattning (högst 20 %) utföra vissa arbetsuppgifter inom t.ex. utbildning och administration. En ny anställning som doktorand gäller för högst ett år, anställningen får därefter förnyas med högst två år i taget. Som doktorand får du del av KTH:s anställningsförmåner och har en månadslön enligt KTH:s avtal för doktorandlöner. Läs mer om Forskarstudier vid KTH | KTH | Sweden. Fackliga representanter Kontaktuppgifter till fackliga representanter. Doktorandsektionen (Tekniska högskolans studentkår) Kontaktuppgifter till doktorandsektionen. Ansökan Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Ansökan ska ha följande innehåll Kopior av examensbevis och betyg från tidigare universitetsstudier och intyg på uppfyllda språkkrav (se ovan). Översättningar till engelska eller svenska om originaldokumentet inte är utfärdade på ett av dessa språk. Kopior av original ska vidimeras CV med relevanta professionella erfarenheter och kunskaper. Ansökningsbrev med en kortfattad redogörelse om varför du vill bedriva forskarstudier, om dina akademiska intressen och hur de relaterar till dina tidigare studier och framtida mål. (Max 2 sidor) Representativa publikationer eller tekniska rapporter. För längre dokument, bifoga gärna en sammanfattning (abstract) och en webblänk till den fullständiga texten Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time). Övrigt För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering. Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser. Bli en del av KTH KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet. Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta och utvecklas på KTH.
Doktorand inom mobil trådlös sub-THz MIMO-kommunikation för 7G
Projektbeskrivning Forskarutbildningsämne: Informations- och kommunikationsteknik I detta doktorandprojekt kommer du att bidra till teoribildningen för mobila trådlösa kommunikationssystem på subterahertz (sub-THz) och terahertz (THz) för 6G, 7G och därefter och etablera dig i den internationella framkanten. Några möjliga forskningsdelområden är relaterade till fysiskt stora antennmatriser, närfälts-THz-kommunikation, rörliga antenner, intelligenta reflekterande ytor (IRS), gemensam terahertzkommunikation och trådlös avkänning (ISAC), massiv och distribuerad MIMO vid subterahertzfrekvenser, och terahertzkommunikation för satellitnätverk. Metoder från sannolikhetsteori, kommunikationsteori, elektromagnetik, optimering och maskininlärning kommer att spela en viktig roll. Forskningen kommer att fokusera på det fysiska lagret och mediaåtkomstkontrolllagret, men det finns möjligheter att anpassa forskningen till dina personliga intressen. Forskningen är fullt finansierad och resultaten kommer att publiceras i topptidskrifter och förbereda dig för en forskarkarriär inom akademi och industri. Handledning: Prof. Emil Björnsson och Biträdande lektor Vitaly Petrov. Behörighet för antagning För att bli antagen till forskarutbildning (kap 7 39 § högskoleförordningen) krävs att den sökande har grundläggande behörighet: avlagt en examen på avancerad nivå, eller fullgjort kursfordringar om minst 240 högskolepoäng, varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå, eller på något annat sätt inom eller utom landet förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper. Utöver ovanstående finns också ett obligatoriskt krav på engelska motsvarande Engelska B/6. Urval För att lyckas med dina doktorandstudier på KTH behöver du vara målinriktad och ihärdig i ditt arbete. Vid urval av de sökande bedöms förmågan att: självständigt driva sitt arbete framåt, kunna samarbeta med andra, ha ett professionellt förhållningssätt, analysera och arbeta med komplexa frågor och kommunicera väl på engelska. Efter behörighetskraven kommer stor vikt läggas vid personliga egenskaper. Målexamen: Doktorsexamen Information om antagning och anställning Endast den som antagits till forskarutbildning får anställas som doktorand. Den sammanlagda anställningstiden får inte vara längre än vad som motsvarar utbildning på forskarnivå på heltid under fyra år. En anställd doktorand kan i begränsad omfattning (högst 20 %) utföra vissa arbetsuppgifter inom t.ex. utbildning och administration. En ny anställning som doktorand gäller för högst ett år, anställningen får därefter förnyas med högst två år i taget. Vid studier som ska avslutas med licentiatexamen får den sammanlagda anställningstiden inte vara längre än vad som motsvarar utbildning på forskarnivå på heltid under två år. Som doktorand får du del av KTH:s anställningsförmåner och har en månadslön enligt KTH:s avtal för doktorandlöner. Läs mer om Forskarstudier vid KTH | KTH | Sweden. Fackliga representanter Kontaktuppgifter till fackliga representanter. Doktorandsektionen (Tekniska högskolans studentkår) Kontaktuppgifter till doktorandsektionen. Ansökan Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Ansökan ska ha följande innehåll Kopior av examensbevis och betyg från tidigare universitetsstudier och intyg på uppfyllda språkkrav (se ovan). Översättningar till engelska eller svenska om originaldokumentet inte är utfärdade på ett av dessa språk. Kopior av original ska vidimeras CV med relevanta professionella erfarenheter och kunskaper. Ansökningsbrev med en kortfattad redogörelse om varför du vill bedriva forskarstudier, om dina akademiska intressen och hur de relaterar till dina tidigare studier och framtida mål. (Max 2 sidor) Representativa publikationer eller tekniska rapporter. För längre dokument, bifoga gärna en sammanfattning (abstract) och en webblänk till den fullständiga texten. Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time). Övrigt För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering. Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser. Bli en del av KTH KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet. Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta och utvecklas på KTH.
Matcha ditt befintliga CV mot dessa jobb
Ladda upp ditt CV på 30 sekunder. Vår deterministiska matchningsmotor räknar ut ditt exakta matchningsbetyg och AI:n hjälper dig skräddarsy din ansökan.