Hitta ditt nästa jobb – och matcha med AI
Sök bland aktuella annonser från Platsbanken. Låt vår intelligenta matchning visa exakt hur väl din profil passar innan du söker.
Visar 16 av 1 939 lediga jobb för "Ekonomi" i Sverige
Rensa sökfilterDivisionschef till division medicin
Hälso- och sjukvårdsledningen, Nyköping Vill du vara med och forma framtidens hälso- och sjukvård i Sörmland? Som divisionschef för division medicin får du leda och utveckla en stor och spännande verksamhet där du också är en viktig del i den gemensamma utvecklingen av hela Region Sörmlands hälso- och sjukvård. Om oss Hälso- och sjukvården är Region Sörmlands största verksamhetsområde med cirka 6 300 medarbetare. Vi befinner oss i ett omfattande utvecklings- och förändringsarbete där vi bland annat arbetar för att förbättra tillgänglighet och vårdflöden, använda våra resurser på bästa sätt samt skapa en trygg, sammanhållen och effektiv vård för invånarna. Våra sjukhus har moderniserats, ny teknik införs och nya arbetssätt utvecklas. Samtidigt stärker vi samarbetet mellan sjukhusvård, primärvård, kommuner och andra vårdgivare. En viktig del i utvecklingen är att vården i större utsträckning ska kunna ges nära patienten både fysiskt och digitalt. Hälso- och sjukvården är organiserad i fem divisioner: kirurgi, medicin, medicinsk service, primärvård samt psykiatri och funktionshinder. Varje division leds av en divisionschef som är direkt underställd hälso- och sjukvårdsdirektören. Division medicin omfattar medicinklinikerna vid Mälarsjukhuset i Eskilstuna (MSE), Nyköpings lasarett (NLN) och Kullbergska sjukhuset i Katrineholm (KSK), akutklinikerna vid MSE och NLN, infektions- och lungkliniken Sörmland, kliniken för akutgeriatrik, stroke och palliativ vård vid NLN, kliniken för reumatologi, hud- och könssjukdomar Sörmland, enheten för försäkringsmedicin samt regionens AT/BT-enheter. Dina arbetsuppgifter Som divisionschef för division medicin leder du en organisation med cirka 1 700 medarbetare och en budget på cirka 2,5 miljarder kronor. Du har det övergripande ansvaret för divisionens verksamhet, ekonomi, kvalitet, medarbetare och strategiska utveckling. Uppdraget innebär att tillsammans med verksamhetschefer och medarbetare omsätta hälso- och sjukvårdens övergripande mål och strategier till konkreta resultat. Du leder divisionens ledningsgrupp och skapar förutsättningar för verksamhetscheferna att ta ett tydligt ansvar för sina verksamheter. En central del av uppdraget är att fortsätta utveckla divisionens verksamheter med fokus på kvalitet, patientsäkerhet, tillgänglighet, effektiva vårdflöden, medicinsk utveckling och en ekonomi i balans. En viktig del i uppdraget är att fortsätta utvecklingen av vård i hemmet och andra former av nära vård i samverkan med våra kommuner. Du förväntas se till helheten och aktivt bidra till utvecklingen av hela Region Sörmlands hälso- och sjukvård – inte enbart den egna divisionen. Du ansvarar för att skapa förutsättningar för forskning, utbildning och kunskapsutveckling inom divisionen. I uppdraget ingår att stärka forskningskulturen och verka för att forskningsresultat, innovationer och evidensbaserad kunskap omsätts i verksamheten för att bidra till hög kvalitet, patientsäkerhet och en långsiktigt hållbar hälso- och sjukvård. Som divisionschef ingår du i hälso- och sjukvårdens ledningsgrupp och arbetar nära hälso- och sjukvårdsdirektören, övriga divisionschefer, andra centrala funktioner och politisk ledning. Rollen innebär ett tydligt ansvar för helheten och för att tillsammans med andra skapa en sammanhållen hälso- och sjukvård för Sörmlands invånare. Din kompetens Du är en trygg och tydlig ledare med förmåga att kombinera strategiskt och långsiktigt perspektiv med handlingskraft och genomförande. Du kan hantera komplexa frågor, prioritera och fatta beslut även när förutsättningarna förändras, dvs har en förmåga att leda i och genom komplexitet. Du leder genom andra och skapar förutsättningar för chefer och medarbetare att lyckas i sina uppdrag. Genom ett tillitsfullt, kommunikativt och närvarande ledarskap skapar du engagemang, ansvarstagande och delaktighet. Du ser hälso- och sjukvården som en helhet och har förmåga att balansera medicinsk kvalitet och patientsäkerhet med tillgänglighet, arbetsmiljö och ekonomisk hållbarhet. Vi söker dig som har: • flerårig erfarenhet som chef inom hälso- och sjukvården med ansvar för att leda genom andra chefer. • dokumenterad erfarenhet av strategisk ledning och förändringsarbete. • flerårig erfarenhet av arbete inom akutsjukhusverksamhet. • erfarenhet av att leda i och genom komplexitet med verksamhets- och ekonomiskt ansvar. • akademisk examen inom ett legitimationsyrke inom hälso- och sjukvården. Läkarexamen är meriterande. Även erfarenhet av att leda större verksamheter med flera organisatoriska enheter är meriterande. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet Anställningsform Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. Information om tjänsten lämnas av Hälso- och sjukvårdsdirektör Magnus Johansson, 072-084 28 50. HR-chef Ingbritt Kylbergh, 070-324 53 65. Fackliga företrädare söks via kontaktcenter 0155-24 50 00. Kom och jobba hos oss på division medicin! Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-10-29. Intervjuer kan komma att ske löpande. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.
Upphandlare inom offentlig sektor
Om Genero I femton år har vi i Genero stöttat offentlig sektor med kvalificerade konsulter och interimslösningar. Under den tiden har vi byggt ett rykte som en trygg, kunnig och långsiktig partner – och nu vill vi bli flera. Vår expansion drivs av ett tydligt behov inom den offentliga sektorn: kompetenta konsulter som kan stärka offentliga verksamheter i förändring, säkerställa kvalitet och bidra till samhällsnytta. Du blir anställd av Genero men kommer att arbeta på plats ute hos kund. För vissa av uppdragen är det också möjligt att arbeta som underkonsult åt oss. Vill du få möjligheter till intressanta och meningsfulla uppdrag som Upphandlare inom offentlig sektor? Då skall du läsa vidare! Som interims-konsult hos Genero finns flera olika kategorier av tjänster inom området varav upphandlare är en. Beroende på din bakgrund matchar vi dig mot förfrågningar från våra kunder inom offentlig sektor. Våra uppdrag sträcker sig ofta flera år framåt, men vi har även uppdrag som bara varar några månader. 1. Utbildning Krav: Eftergymnasial utbildning inom inköp och upphandling, juridik, ekonomi eller annan utbildning som är relevant för kommande uppdrag. 2. Arbetslivserfarenhet Krav: Minst 3 års arbetslivserfarenhet som offentlig upphandlare med mycket goda kunskaper inom upphandlingslagstiftningen enligt LOU och LUF. Ha genomfört minst fem upphandlingar, från behovsanalys och framtagande av upphandlingsdokument till tilldelningsbeslut och avtalstecknande ("från ax till limpa"). Meriterande: Att ha arbetat med entreprenadupphandling eller it-upphandling. 3. IT-kunskaper Krav: Du har goda kunskaper inom Excel, Word och PowerPoint Erfarenhet av att ha arbetat i ett upphandlingsverktyg som t.ex. Visma eller Tendsign, 4. Personliga egenskaper · Vi sätter stor vikt vid din personlighet. Du är ansvarstagande, noggrann, relativt stresstålig och har god vana av att hantera detaljer. Du kan arbeta självständigt, men även fungera bra i grupp. · Du är bekväm med att presentera ditt arbete för andra. 5. Språk Du är duktig på att skriva på svenska och du talar flytande muntlig svenska. Vi undanber oss kontakten från rekryteringsbolag för denna annons.
Avarn Security söker skyddsvakt till Norrtälje
Om Avarn Security Vi är ett säkerhetsföretag med ett starkt samhällsengagemang. Genom vårt arbete bidrar vi till trygghet och säkerhet – varje timme, varje dag. Våra värdeord Ansvar – Omtanke – Samarbete genomsyrar allt vi gör och leder oss mot vår vision: säkerhet och ansvarstagande i världsklass. Om Tjänsten Som skyddsvakt hos oss arbetar du med bevakning av samhällsviktiga anläggningar där säkerheten är av högsta prioritet. Du blir en trygg närvaro ute hos våra kunder och hanterar uppgifter som behörighetskontroller, ledsagning, receptionstjänster och rondering. Rollen kan innebära arbete som både vapenbärande och icke vapenbärande skyddsvakt – beroende på uppdragets natur. Vi söker främst dig som vill jobba heltid. Tillträde enligt överenskommelse (Vi tillämpar 6 månaders provanställning). Vi söker nu skyddsvakt nattetid till ett uppdrag i Kapellskär (stationeringsort Norrtälje). Vi erbjuder: Fortlöpande kompetensutveckling Trygg arbetsmiljö med tydliga rutiner Möjlighet att utvecklas inom säkerhetsbranschen Ett team som värdesätter olika perspektiv och jämställdhet Kvalifikationer För att trivas och lyckas i rollen som skyddsvakt behöver du ha ett starkt säkerhetsfokus, samtidigt som du är serviceinriktad, empatisk och trygg i dig själv. Du har en naturlig vilja att hjälpa andra och kan kombinera professionell service med ett skarpt säkerhetstänk. Dessutom är du en god kommunikatör som samarbetar väl med både kollegor och kunder. Krav på dig som söker: Utöver de personliga egenskaperna som vi eftersöker behöver du uppfylla nedan grundläggande krav för att bli kvalificerad för tjänsten: Giltig (inte äldre än fem år) skyddsvaktsutbildning (civil eller militär*) Uppfylla krav gällande syn- och hörselkapacitet** God svenska i tal och skrift God engelska i tal Körkort B Meriterande är: Förordnande som sjöfarts- och/eller hamnskyddskontrollant (enligt FAP 699-1) Väktargrundutbildning (VU1 + VU2) Vapenutbildning (handhavande av skjutvapen från bevakningsbranschen) Flerårig erfarenhet från arbete i bevakningsbranschen eller annat arbete som vi bedömer som relevant Utöver det behöver du vara ostraffad***, drogfri, ha ordnad ekonomi, gymnasieutbildning med godkänt resultat i svenska och engelska samt god hälsa och fysik för att kunna bli anställd på Avarn Security. Din personliga mognad är en viktig del i vår helhetsbedömning av din lämplighet för tjänsten. Saknar du giltig skyddsvaktsutbildning kan utbildning eventuellt erbjudas efter individuell bedömning baserad på tidigare erfarenhet och lämplighet. Tjänsten är placerad i säkerhetsklass och omfattas av säkerhetsprövning enligt 3 kap. säkerhetsskyddslagen (2018:585). För befattningar i säkerhetsklasser gäller krav på svenskt medborgarskap enligt säkerhetsskyddslagstiftningen. Vi värdesätter mångfald och inkludering och arbetar aktivt för en mer jämställd arbetsmiljö. Då kvinnor är underrepresenterade inom vår bransch ser vi gärna fler ansökningar från kvinnor, men självklart välkomnar vi alla kvalificerade kandidater oavsett kön. * Har du under de senaste fem åren, genomfört en skyddsvaktsutbildning i samband med en militär grundutbildning så är din skyddsvaktsutbildning även giltig för civilt bruk. Skyddsvaktsutbildningsbeviset får ej vara äldre än 5 år. Har du en skyddsvaktsutbildning genom Försvarsmakten, utan militär grundutbildning, senaste fem åren så behöver du genomföra en förkortad skyddsvaktsutbildning för att kunna arbeta som civil skyddsvakt. **Du ska ha en synskärpa som på avstånd, med eller utan korrektion, är 0.7 eller bättre på varje öga var för sig och vars synskärpa med bägge ögonen är 1.0 eller bättre. Du ska ha en synskärpa som på nära håll, med eller utan korrektion, är tillräcklig för att kunna läsa ett N5-kort eller likvärdigt på 30-50 cm avstånd. Du ska ha ett färgseende utan avvikelse. Du ska ha en hörselavvikelse på vardera öra mindre än 30 dB vid tester med audiogram för frekvenser under 2 000 Hz. (Enligt FAP 699-1). *** För att kunna anställas inom Avarn Security AB krävs att du blir godkänd av Länsstyrelsen för anställning i ett auktoriserat bevakningsföretag, i enlighet med Lag (1974:191) om bevakningsföretag. Ansökan till Länsstyrelsen hanteras av Avarn Security. Beroende på vilken befattning det gäller kan även en säkerhetsprövning enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) bli aktuell. För att kunna utreda och bedöma om du uppfyller kraven enligt respektive lagstiftning genomförs en bakgrundskontroll. Denna bedömning omfattar laglydnad, lämplighet, pålitlighet, lojalitet samt eventuella sårbarheter. Uppgifter som inhämtas kan komma från dig själv, från öppna källor eller från myndigheter. Vid prövning av lämplighet för en tjänst tillämpar vi alltid en helhetsbedömning. Information om ansökan Välkommen att söka tjänsten via vårt system (EJ via mejl) där du bifogar ditt CV och besvarar ett antal urvalsfrågor. Sista ansökningsdag 2026-10-21. Urvalstester tillämpas som ett steg i rekryteringsprocessen. Du får mer information via e-post så håll utkik i din mejlkorg (mail om tester eller intervjukallelser kan tyvärr hamna i skräpkorgen så håll utkik även där). Urval sker löpande. Vårt erbjudande Vi är den kompletta säkerhetsaktören på marknaden vilket möjliggör att vi är ledande i branschen för våra kunder samt att det finns goda utvecklingsmöjligheter för dig som medarbetare. Du kommer att vara en viktig representant för allmänheten och våra kunder. Därför är det A och O för oss att skapa en inkluderande arbetsmiljö där alla våra 9000 medarbetare ska känna att ansvar, omtanke och samarbete främjas. Vi tar arbetsmiljöarbete på allvar och arbetar med ständiga förbättringar. Vi tillämpar lönesättning enligt kollektivavtal. Avarn Security värnar om att du som medarbetare ska ha en trygg livssituation och hållbarhet i arbetslivet. Därför erbjuds alla nyanställda kostnadsfritt ett års försäkringslösning innehållande bland annat sjuk- och olycksfallsförsäkring, livförsäkring och barn- och ungdomsförsäkring.
Vi söker en rektor till Nordiska folkhögskolan i Kungälv
Nordiska folkhögskolan är religiöst och politiskt obunden och drivs av Föreningen Nordiska folkhögskolan. På skolan finns en stor allmän linje, ett brett utbud av profilkurser inom olika kulturområden och annan kursverksamhet. Den nordiska profilen har från starten varit central i hela folkhögskolans verksamhet. Likaså vår samhällsuppgift att värna om nordiska värderingar såsom öppenhet, frihet och demokratiska rättigheter samt att engagera oss i lokalsamhället och i nationella och internationella frågor. Carin Cederblad, en av skolans grundare, formulerade vid starten en vision om skolan som är lika aktuell idag som den då var: "På Kungälvsskolan måste utsikten vara fri, inte bara över Norden utan över hela världen; där ska det moderna samhället och demokratin stå i blickpunkten, där ska idédebatten vara levande och livsåskådningsfrågor brännande.” Se vidare https://nordiska.fhsk.se/ Nordiska folkhögskolans kärnuppgift – deltagarnas livsprojekt I centrum för folkhögskolans verksamhet står deltagarna och deras möjlighet att utvecklas och att kunna realisera sina livsdrömmar. Runt deltagarna finns en verksamhet med en engagerad och kompetent personal med ansvar för den mångfacetterade pedagogiska verksamheten, personal, ekonomi, fastigheter, kök och konferensverksamhet/B&B. Det är denna komplexa verksamhet som du som rektor skall förvalta och tillsammans med personal och styrelse utveckla. Rektorsrollen/Kvalifikationer Vi förväntar oss ett engagerat ledarskap och att du har de erfarenheter och den kompetens som krävs för att förvalta och utveckla Nordiska folkhögskolan. Till detta hör: Ett genuint intresse för skolans kärnuppgift, Att som personalansvarig vara lyhörd för personalens behov och önskningar, Erfarenheter av svensk folkhögskola och/eller folkbildning, dess organisationer och regelverk, Pedagogisk erfarenhet och intresse för pedagogiskt utvecklingsarbete utifrån ett folkbildningsperspektiv, Erfarenhet av och kompetens i att leda en komplex organisation inkluderande ekonomi, fastighetsförvaltning, personalansvar m.m., Att vårda och utveckla folkhögskolans nordiska profil, Intresse av omvärldsbevakning beträffande folkbildningsfrågor lokalt, regionalt och nationellt. Du har stora möjligheter att, tillsammans med personalen och styrelsen, forma en organisation som inkluderar alla folkhögskolans verksamhetsområden. Vi ser gärna att du har genomgått rektorsutbildning eller är beredd att som ny rektor genomgå en sådan. Omfattning Tillsvidareanställning 100% Tillträde Enligt överenskommelse Ansökan Skicka din ansökan till: rektorstjanst@nordiska.fhsk.se Sista ansökningsdatum: 16 oktober 2026 Mer information om Nordiska folkhögskolan finner du på vår hemsida
Projektcontroller bygg och fastighet inom offentlig sektor
Om Genero I femton år har vi i Genero stöttat offentlig sektor med kvalificerade konsulter och interimslösningar. Under den tiden har vi byggt ett rykte som en trygg, kunnig och långsiktig partner – och nu vill vi bli flera. Vår expansion drivs av ett tydligt behov inom den offentliga sektorn: kompetenta konsulter som kan stärka offentliga verksamheter i förändring, säkerställa kvalitet och bidra till samhällsnytta. Du blir anställd av Genero men kommer att arbeta på plats ute hos kund. För vissa av uppdragen är det också möjligt att arbeta som underkonsult åt oss. Vill du få möjligheter till intressanta och meningsfulla uppdrag som Projektcontroller inom offentliga bygg och fastighet? Då skall du läsa vidare! Som interims-konsult hos Genero finns flera olika kategorier av tjänster inom det offentliga bygg och fastighetsområdet varav Projekt-controllern är en. Beroende på din bakgrund matchar vi dig mot förfrågningar från våra kunder inom offentlig sektor. Våra uppdrag sträcker sig ofta flera år framåt, men vi har även uppdrag som bara varar några månader. 1. Utbildning Krav: Minst högskoleexamen inom ekonomi, 120 poäng alternativt motsvarande examen inom bygg- och anläggning 2. Arbetslivserfarenhet Krav: Dokumenterad arbetserfarenhet som projektcontroller, eller likvärdig roll, inom offentlig bygg- och anläggningsprojekt i minst 2 år. Dokumenterad arbetserfarenhet av budget-, uppföljning- och prognosarbete, kvalitetsarbete och riskhantering i projekt i byggskede (minst 2 stycken olika entreprenader). Dokumenterad arbetserfarenhet av genomförande av entreprenader där systemen Anläggnings AMA och MER använts. 3. IT-kunskaper Krav: Du har goda kunskaper inom Excel, Word och PowerPoint. 4. Personliga egenskaper Vi sätter stor vikt vid din personlighet. Du är ansvarstagande, noggrann, relativt stresstålig och har god vana av att hantera detaljer. Du kan arbeta självständigt, men även fungera bra i grupp. Du är bekväm med att presentera ditt arbete för andra. 5. Språk Du är duktig på att skriva på svenska och du talar flytande svenska. Vi undanber oss kontakten från rekryteringsbolag för denna annons.
Projektledare inom Investering och Underhåll
Vill du driva konkreta projekt i en teknisk och industriell verksamhet? Vi söker nu en projektledare som vill ansvara för flera mindre investerings-, underhålls- och fastighetsrelaterade projekt från identifierat behov och beslutsunderlag till beställning, genomförande och uppföljning. Rollen passar dig som har några års erfarenhet av projektledning och trivs i en bred, verksamhetsnära roll med många kontaktytor. Om tjänsten: Som projektledare kommer du att stötta en avdelning på cirka sju personer genom att driva flera mindre projekt parallellt. Projekten består främst av mindre investeringar och kan exempelvis handla om renoveringar, underhållsåtgärder och förbättringar av fastigheter eller teknisk utrustning. Du ansvarar för att skapa struktur, hålla ihop projektens olika delar och säkerställa att de drivs framåt enligt plan. Rollen innehåller både praktisk projektledning och administration kopplad till ekonomi, investeringar, beställningar och dokumentation. Arbetsuppgifter: Ta fram beslutsunderlag för investeringar. Driva ärenden genom interna investeringsråd. Begära in och utvärdera offerter. Genomföra beställningar och ha kontakt med leverantörer. Planera, genomföra och följa upp flera mindre projekt. Hantera projektens ekonomiska och administrativa delar. Samarbeta med underhållsingenjörer och andra interna funktioner. Söka fram information i befintliga arkiv och teknisk dokumentation. Säkerställa att projekten dokumenteras och genomförs enligt verksamhetens arbetssätt. Vi söker dig som:Har cirka 3–5 års erfarenhet av att arbeta i och driva projekt. Har en eftergymnasial utbildning inom exempelvis bygg, teknik, fastighet eller annat relevant område. Har erfarenhet av ekonomi, inköp, beställningar och dokumentation inom projekt. Är van vid att samarbeta med olika intressenter, leverantörer och interna funktioner. Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska, både i tal och skrift. Är bekväm med att röra dig ute i en teknisk eller industriell verksamhet och inte är höjdrädd. Det är inte nödvändigt, men meriterande om du har: Erfarenhet av investerings-, underhålls- eller fastighetsprojekt. Arbetat med projekt inom processindustri eller annan industriell verksamhet. Bakgrund som byggingenjör eller inom bygg- och fastighetsprojekt. Kunskap inom BAS-U. Erfarenhet av SAP eller Antura. Om anställningen: Detta är ett konsultuppdrag vilket innebär att du kommer till en början att vara anställd av Friday. Övrig info: Omfattning: Heltid Start: Enligt överenskommelse Placering: Norrköping Lön: Marknadsmässig måndagslön Kontaktperson: Amanda Hedberg (amanda.hedberg@friday.se) Ansök genom att klicka på länken nedan. Kom ihåg att vara snabb med din ansökan då vi gör löpande urval av kandidater och att annonsen kan stängs ner innan tjänsten är tillsatt om vi gått över till urvals och intervjufasen. Vi tar inte emot ansökningar via mail. Om Friday: På Friday brinner vi för att hjälpa dig att ta nästa steg i din karriär inom IT och teknik, oavsett om du söker ditt första jobb eller redan har några års erfarenhet. Genom att lyssna på vad just du vill och drivs av matchar vi dig med företag och möjligheter som får dig att se fram emot att gå till jobbet. Vi värderar ambition och potential högt och arbetar aktivt för en fördomsfri rekrytering, där alla ges samma chans att lyckas. Vi finns i Stockholm, Göteborg, Malmö, Linköping och Örebro. Varje år genomför vi över 5 000 karriärmöten och matchar kandidater med allt från globala företag till innovativa startups. Sökord: Projektledare, Teknisk projektledare, Technical Project Manager, Project Manager, Engineering Project Manager, Produktionsingenjör, Manufacturing Engineer, Industrial Engineer, Installationsprojekt och Förbättringsprojekt.
Förvaltningscontroller
Hos oss får du ett jobb på en förvaltning som vågar satsa och tänka nytt genom tillit och gemenskap. Vår inställning är att alla stadens invånare har rätt till en jämlik hälsa och en meningsfull fritid. Följande verksamheter ingår i Fritids- och folkhälsoförvaltningen: Öppen ungdomsverksamhet, Bad, Idrott och civilsamhälle, Stab samt Kvalitet, utveckling och folkhälsa. Om verksamheten Nu söker vi dig som vill ha en förvaltningsövergripande roll i en bred och utvecklingsorienterad förvaltning. Som förvaltningscontroller får du en central roll i att utveckla hur vi arbetar med styrning, ledning och uppföljning - med fokus på ökad måluppfyllelse och en effektiv och användarvänlig administration. Vi söker dig som vill bidra till att göra styrning, uppföljning och analys tydlig och användbar i vardagen! Som förvaltningscontroller är du organisatoriskt placerad på förvaltningens stab och arbetar nära förvaltningschef och förvaltningsledning. Vid staben finns funktioner inom bland annat ekonomi, HR, kommunikation och nämndsadministration som du kommer ha nära samarbete med. Du kommer samtidigt att ha ett samarbete med kvalitet- och utvecklingsenheten samt andra funktioner som arbetar med verksamhetsutveckling och stöd till verksamheterna. I rollen samverkar du även med andra förvaltningar, Stadsledningskansliet och deltar i förvaltningsövergripande nätverk inom områden som berör styrning, ledning och uppföljning. Arbetsuppgifter Som förvaltningscontroller har du ett förvaltningsövergripande uppdrag och arbetar med att utveckla och samordna förvaltningens arbete med styrning, ledning och uppföljning. En viktig del av rollen är att förena perspektiven verksamhet, personal och ekonomi, där du ska bidra till att skapa en tydlig riktning i förvaltningens arbete. Du kommer bland annat att: strukturera, planera och samordna förvaltningens arbete med verksamhetsplanering och uppföljning stödja förvaltningsledning och chefer i arbetet med mål, uppdrag och uppföljning samordna och kvalitetssäkra uppföljning utifrån nämndens mål, uppdrag och fattade beslut vara förvaltningens ansvariga för utveckling och administration av verksamhetssystemet Stratsys analysera genomförandegrad, resultat och effekter av beslut och uppdrag genomföra kvalificerade utredningar, analyser och utvärderingar samt ta fram beslutsunderlag stödja förvaltningsövergripande processledning och processkartläggning bidra med omvärldsbevakning och omvärldsanalys inom områden som påverkar förvaltningens styrning och utveckling Rollen innebär både strategiskt och operativt arbete. Uppdrag kan tillkomma med korta ledtider, vilket ställer krav på flexibilitet, prioriteringsförmåga och eget driv. Kvalifikationer Vi söker dig som har en relevant universitets- eller högskoleutbildning, exempelvis inom offentlig förvaltning, samhälls- och beteendevetenskap eller annat område som arbetsgivaren bedömer likvärdigt. Du har några års erfarenhet av kvalificerat arbete med exempelvis styrning, uppföljning, analys och/eller verksamhetsutveckling. Du har också erfarenhet av liknande förvaltnings- och verksamhetsuppdrag samt att du har erfarenhet av att genomföra utredningar, ta fram beslutsunderlag och goda kunskaper i processledning. Det är viktigt att du har mycket god kommunikativ förmåga och kan uttrycka dig väl på svenska i både tal och skrift. Du behöver också ha god digital kompetens och vana av att arbeta i olika verksamhetsstödjande IT-system och analysverktyg. Som förvaltningscontroller behöver du kunna se helheten och förstå hur olika delar hänger ihop. Du har lätt för att snabbt sätta dig in i komplexa frågor, identifiera kärnan och sammanfatta information på ett tydligt och användbart sätt. Du är strukturerad, noggrann och leveranssäker och har god framförhållning, samtidigt behöver du vara flexibel och kunna prioritera om när förutsättningarna förändras. Du har goda ledaregenskaper och trivs i en roll där du behöver samordna olika perspektiv, skapa förtroende och få med dig andra. För att lyckas i uppdraget är du lyhörd och pedagogisk och kan anpassa din kommunikation efter olika målgrupper och verksamheters förutsättningar. Du har mycket god samarbetsförmåga och lätt för att skapa goda relationer, både inom förvaltningen och i kontakten med andra delar av Borås Stad. Det är meriterande om du har: erfarenhet av strategiskt arbete i en politiskt styrd organisation erfarenhet av Stratsys och Power BI erfarenhet av arbete med intern styrning och kontroll kunskap om Fritids- och folkhälsoförvaltningens verksamhetsområden och uppdrag Ansökan Din ansökan med bifogade dokument skickar du via vår ansökningsfunktion som du når via knappen Sök jobbet nedan. Om du har skyddade personuppgifter, ska du inte skicka in din ansökan här. Kontakta istället rekryterande chef. Kontaktuppgifter finns i annonsen. Ange inte heller referenser med skyddad identitet. Observera att ansökningar blir allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Övrig information Vi kommer att ha intervjuer löpande under ansökningstiden, så vänta inte med att skicka in din ansökan.
Administrativ chef vid Institutionen för teknikvetenskap och matematik
Vill du ha en roll där ditt arbete verkligen gör skillnad? Hos oss blir du en viktig del av en internationell kunskapsmiljö där du stöttar forskning och utbildning i framkant. Du får trygga villkor, generösa förmåner och goda möjligheter att utvecklas i din yrkesroll, samtidigt som du bidrar till något större. Vill du leda och utveckla det administrativa stödet i en dynamisk och internationell universitetsmiljö? Vi söker en engagerad administrativ chef till Institutionen för teknikvetenskap och matematik (TVM). Vi erbjuder ett kvalificerat och omväxlande chefsuppdrag med stora möjligheter att påverka. Du får arbeta nära ledningen för en institution med omfattande forskning och utbildning och leda en enhet vars insatser är viktiga för hela verksamheten. Vi på universitetet värnar om vår personal och som statligt anställd har du goda arbetsförmåner, som du kan läsa mer om https://www.ltu.se/om-universitetet/arbeta-hos-oss/formaner TVM är en av universitetets största institutioner, med cirka 300 medarbetare och en årlig omsättning på omkring 480 miljoner kronor. Här bedrivs framstående forskning och utbildning inom ett brett spektrum av tekniska och naturvetenskapliga områden. Verksamheten präglas av stark samverkan med industri, forskningsinstitut och universitet – såväl i Sverige som internationellt. Arbetsuppgifter De huvudsakliga arbetsuppgifterna ligger inom tre huvudområden som interagerar med varandra: Ledning av institutionens administrativa enhet Du leder och utvecklar enhetens verksamhet och skapar tydliga prioriteringar och goda förutsättningar för medarbetarna att utföra sina uppdrag med hög kvalitet. Genom ett närvarande och tillitsbaserat ledarskap bidrar du till en god arbetsmiljö, delaktighet och utveckling. En viktig del av uppdraget är att utveckla enhetens arbetssätt och stärka samarbetet med institutionens chefer och medarbetare. Ledningsstöd till institutionen Du ger ett aktivt och kvalificerat stöd till prefekten och institutionens övriga ledning i strategiska och operativa frågor. Du arbetar självständigt och resultatorienterat med institutionens prioriteringar som ledning. I uppdraget ingår bland annat att: samordna och utveckla verksamhetsplanering och uppföljning följa upp och analysera institutionens ekonomi och resultat på en övergripande nivå ta fram analyser och beslutsunderlag stödja institutionsledningen i att navigera i universitetsövergripande regelverk och rutiner Rollen innebär även att hantera frågor som uppkommer med kort framförhållning. Du behöver därför snabbt kunna sätta dig in i komplexa frågeställningar och bidra till lösningar som fungerar i praktiken. Universitetsgemensamt arbete Som administrativ chef är du en del av universitetets samlade verksamhetsstöd och ingår i ledningsgruppen för verksamhetsnära stöd. Tillsammans med avdelningschefen och övriga administrativa chefer bidrar du till att utveckla universitetets administrativa processer och tjänster. Du ser till både institutionens och hela universitetets perspektiv i det gemensamma utvecklingsarbetet och omsätter universitetsövergripande beslut och förbättringar till väl fungerande arbetssätt inom institutionen. Kompetens och erfarenhet För befattningen krävs att du har: relevant högskoleexamen erfarenhet av fleråriga chefs- och ledaruppdrag erfarenhet av ekonomistyrning och personalstrategiska frågor god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska. Det är meriterande om du även har erfarenhet av: universitet, högskola eller annan stor och komplex kunskapsorganisation Personliga egenskaper För att lyckas i rollen behöver du kunna växla mellan ett strategiskt helhetsperspektiv och verksamhetens konkreta behov. Du är lyhörd, analytisk och strukturerad och kan prioritera när flera frågor behöver hanteras samtidigt. Du leder med tydlighet, tillit och engagemang. Du skapar delaktighet och ger dina medarbetare goda förutsättningar att ta ansvar och utvecklas. Som chef är du trygg i att fatta beslut, stå för prioriteringar och driva arbetet framåt. Rollen innebär många kontaktytor. Du är därför kommunikativ, bygger förtroendefulla relationer och arbetar konsultativt. Du lyssnar in verksamhetens behov men har också integritet och mod att lyfta svåra frågor, utmana invanda arbetssätt och föreslå nya lösningar. Stor vikt läggs vid dina personliga egenskaper. Omfattning Tjänsten som administrativ chef är en tillsvidareanställning på heltid med placering i Luleå. Tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. Information För mer information kontakta: Mikael Öqvist, Avdelningschef för Verksamhetsnära stöd, 0920-49 32 28, mailto:mikael.oqvist@ltu.se För varje tjänst anges ett preliminärt https://www.ltu.se/om-universitetet/arbeta-hos-oss/att-soka-en-anstallning#h-Informationomlonetransparens som baseras på befattningens krav, ansvar och marknadsläge. https://www.ltu.se/om-universitetet/arbeta-hos-oss/att-soka-en-anstallning#h-Fackligakontaktpersoner Ansökan Vi ser helst att du söker befattningen via ansökningsknappen nedan där du bifogar personligt brev samt CV/meritförteckning och examensbevis. Var vänlig och märk din ansökan med referensnumret nedan. Ansökan samt examensbevis måste vara skrivna på svenska eller engelska. Sista ansökningsdag 14 oktober 2026 Referensnummer: 5027–2026
Lead Full Stack Engineer till Internationellt Teknikföretag
Är du en erfaren fullstackutvecklare som vill fortsätta vara hands-on i kod och samtidigt ta ett funktionellt ledaransvar? I denna roll får du vidareutveckla en etablerad analysplattform där komplex miljö- och verksamhetsdata omvandlas till beslutsunderlag för minskad resursförbrukning och miljöpåverkan. Rollen passar dig som vill kombinera frontend, UX och fullstackutveckling med stort mandat och ett tydligt hållbarhetssyfte. Om tjänsten: Som Lead Full Stack Engineer blir du en central del av teamet bakom en webbaserad plattform för avancerad dataanalys och rapportering. Plattformen har utvecklats under många år och innehåller flera tekniska lager och beroenden. Den används för att analysera och visualisera stora datamängder kopplade till bland annat miljöprestanda, livscykelanalyser, ekonomi och regulatoriska krav. Du arbetar genom hela lösningen, med tyngdpunkt på frontend, UX och gränssnitt för komplexa dataflöden. Teknikmiljön omfattar bland annat React, TypeScript, Storybook, Kotlin, SQL, tidsseriedatabaser och molntjänster. Cirka 70 procent av rollen består av egen kodutveckling, medan resterande tid fokuserar på parprogrammering, kodgranskning och teamets arbetssätt. Det är en funktionell ledarroll utan personalansvar i ett team om cirka fyra till fem personer som huvudsakligen arbetar på distans. Arbetsuppgifter: Utveckla och underhålla funktionalitet i plattformens frontend, backend och API. Skapa användarvänliga gränssnitt för komplexa dataflöden, analys och rapportering. Vidareutveckla digitalt stöd för livscykelanalyser, miljöförbättringsarbete och datadrivna beslut. Stötta kollegor genom parprogrammering, kodgranskning och sprintrelaterade möten. Bidra till tydliga, effektiva och långsiktigt hållbara arbetssätt i teamet. Säkerställa kvalitet genom end-to-end-testning, CI/CD samt fokus på prestanda, tillgänglighet och underhållbarhet. Vi söker dig som:Har gedigen flerårig erfarenhet av fullstackutveckling i komplexa produkter eller plattformar. Har stark kompetens inom modern frontendutveckling och erfarenhet av React och TypeScript. Har erfarenhet av backendutveckling, API, SQL och molnbaserade lösningar. Har tagit ett funktionellt eller tekniskt ledaransvar genom exempelvis kodgranskning, parprogrammering eller stöd till andra utvecklare. Har ett tydligt intresse för UX och förmåga att göra komplexa datamängder begripliga och användbara. Har erfarenhet av AI-assisterad utveckling med exempelvis Claude Code, Codex eller liknande verktyg. Har mycket goda kunskaper i engelska i tal och skrift, då engelska är organisationens arbetsspråk. För att trivas i rollen tror vi att du är nyfiken, tålmodig och strukturerad. Du tar ett tydligt ägarskap och vill skapa stabila lösningar som kan vidareutvecklas över tid. Du är prestigelös, har ett starkt användarfokus och motiveras av att både stötta dina kollegor och utveckla teknik som bidrar till konkreta miljöförbättringar. Om anställningen: Detta är en direktrekrytering vilket innebär att Friday hanterar och ansvarar för rekryteringsprocessen, men att du blir anställd direkt hos vår kund. Övrig info:Omfattning: Heltid Start: Januari 2027 eller enligt överenskommelse Placering: Göteborg, med möjlighet till ett huvudsakligen distansbaserat arbetssätt Lön: Marknadsmässig månadslön Kontaktperson: Daniel Simonsen Ansök genom att klicka på länken nedan. Kom ihåg att vara snabb med din ansökan då vi gör löpande urval av kandidater och att annonsen kan stängs ner innan tjänsten är tillsatt om vi gått över till urvals och intervjufasen. Vi tar inte emot ansökningar via mail. Om Friday: På Friday brinner vi för att ge dig som Tech-talang en riktigt bra start på karriären. Genom att lyssna på vad just du vill och drivs av, matchar vi dig med företag och möjligheter som får dig att se fram emot att gå till jobbet. Vi värderar ambition och potential högt och arbetar aktivt för en fördomsfri rekrytering, där alla ges samma chans att lyckas. Vi finns i Stockholm, Göteborg, Malmö, Linköping och Örebro. Varje år genomför vi över 5 000 karriärmöten och matchar kandidater med allt från globala företag till innovativa startups. Sökord: Lead Full Stack Engineer, Full Stack Developer, Tech Lead, Team Lead, React, TypeScript, Storybook, Kotlin, SQL, tidsseriedatabas, AWS, AWS CDK, API, UX, frontend, backend, CI/CD, end-to-end-testning, realtidsdata, IoT, B2B-plattform, hållbarhet, miljödata, livscykelanalys, Göteborg Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.
Lönekonsult till löneavdelningen
Om oss Vill du ha ett arbete där du gör skillnad varje dag? Nu söker vi en engagerad person till vår löneavdelning inom Region Blekinge. Vårt mål är att se till att rätt lön betalas ut i rätt tid. Som lönekonsult är du organisatoriskt placerad på löneavdelningen inom området HR. Avdelningen ansvarar även för systemförvaltning och systemsupport av vårt personal- och lönesystem Heroma. Du blir en del av ett engagerat och kompetent team med 16 kollegor, där samarbete och trivsel står i fokus. Om jobbet Som lönekonsult verkar du i en dynamisk och bred organisation med verksamheter inom bland annat hälso- och sjukvård, regional utveckling och service. Du är delaktig i löneprocessen för flera verksamheter vilket innebär att du ger stöd och råd till förvaltningarnas linjeorganisation i lönehandläggning och frågor som rör lön. I rollen ingår även att ge råd och stöd till medarbetare i olika funktioner, till exempel inom HR och ekonomi och ta fram beräkningar som dessa funktioner kan efterfråga. I arbetsuppgifterna ingår att handlägga löner, tolka lagar och avtal, utfärda intyg men även andra löneadministrativa uppgifter kan förekomma. Du kommer också att göra sammanställningar och uttag av olika rapporter. Inom löneavdelningen jobbar vi aktivt med förbättrings- och utvecklingsarbete där du kommer få möjlighet att bidra med dina idéer och din kompetens. Om dig Du har en eftergymnasial utbildning som lönekonsult eller annan utbildning tillsammans med erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdigt. Erfarenhet av arbete som lönekonsult är ett krav och erfarenhet av arbete i Heroma är meriterande. Som lönekonsult bör du ha vana av att arbeta självständigt och vara serviceinriktad. Vi letar efter dig som är noggrann, strukturerad och ansvarstagande och har ett genuint intresse för siffror och brinner för det du gör. För att lyckas i rollen är du relationsskapande, har en positiv inställning och är flexibel. Du har dessutom ett intresse för utvecklings- och förbättringsarbete. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Region Blekinge krigsplacerar all tillsvidareanställd personal. Vissa av våra tjänster är säkerhetsklassade där medarbetaren ska genomgå säkerhetsprövningsintervju och registerkontroll enligt säkerhetsskyddslag (2018:585). Om HR Region Blekinges organisation är indelad i sex ansvarsområden, ett av dem är hr. Här finns Region Blekinges samlade resurser inom hr, lönehantering, utbildning och regionhälsa. Området ansvarar för arbetsgivarstrategier som främjar en attraktiv organisation där innovativa och framtidsorienterade arbetssätt står i fokus. Hr har även en central och strategisk roll i att utgöra ett nära stöd åt ledning och medarbetare genom att aktivt arbeta med insatser som främjar en kommunikativ och tillitsbaserad organisationskultur som säkerställer en hållbar arbetsmiljö med inkludering och jämställdhetsarbete, organisations-, ledarskaps- och medarbetarutveckling och kompetensplanering i fokus. Hr leder, utvecklar och stöttar även organisationens hr-arbete vilket bland annat inkluderar att skapa hållbara arbetsplatser där medarbetare ständigt utvecklas, känner sig delaktiga och motiverade, där organisationens värdegrundsarbete har en avgörande roll. Om Region Blekinge I Region Blekinge är vi 5 000 medarbetare som ansvarar för hälso- och sjukvård, tandvård, folkhälsa, regional tillväxt, infrastruktur, kollektivtrafik, kultur och bildning. Varje dag arbetar vi för att skapa livskvalitet för Blekinges invånare och växtkraft för länet. Tillsammans leder vi utvecklingen för ett attraktivt Blekinge och bidrar till att göra Blekinge till den bästa livsmiljön för hållbar tillväxt och god hälsa. Region Blekinge är en värderingsstyrd organisation. Vår gemensamma värdegrund, som vilar på de tre ledstjärnorna: engagemang, samarbete och kvalitet, är vägledande och genomsyrar allt vi gör. Nu söker vi dig som vill vara med och göra skillnad tillsammans med oss - för att livet är viktigt! Varmt välkommen med din ansökan! Tack för att du ansöker via länken i annonsen. Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen. Läs mer om Region Blekinge För information om aktuell lönestatistik samt gällande kollektivavtal, klicka på Förmåner - Region Blekinge - Region Blekinge och läs under fliken ”lön”.
Infrastrukturhandläggare till Göta Ingenjörregemente Ing 2
Infrastrukturhandläggare till Göta Ingenjörregemente Ing 2 Är du intresserad av att jobba med planering av infrastruktur och vara en bidragande del i tillväxten och expansionen av Eksjö garnison - välkommen med din ansökan! Huvudsakliga arbetsuppgifter Som infrastrukturhandläggare ingår du i infrastrukturavdelningen som företräder Ing 2 och garnisonen i infrastrukturärenden. Du samverkar med företrädare för lokalförsörjningsfrågor och statens ägarrepresentant Fortifikationsverket avseende försvarsfastigheter. Du arbetar tätt intill övriga vid avdelningen samt med regementsledningen i ärenden som omfattar utredningar, anskaffning, vidmakthållande och avveckling av lokaler och mark. Du kommer inneha en viktig roll i tillväxten och expansionen av Eksjö garnison inklusive Skillingaryd, vilket innebär att du kommer ha både varierande och tillkomna arbetsuppgifter utefter organisationens behov. Tjänsten innebär att du ofta arbetar i projektform i tillfälligt sammansatta arbetsgrupper. Därför förväntas du kunna leda mindre arbetsgrupper och samordna ärenden knutna till projektet som Försvarsmaktens verksamhetsrepresentant. Du kommer ha ansvar för varierande ärenden och vara ett stöd för Ing 2 och garnisonens verksamhetsutövare så att lokalerna nyttjas på ett kostnadseffektivt sätt. I arbetsuppgifterna ingår exempelvis: • Ekonomi, hantering fakturor, uppföljning• Uppföljning/granskning avtalshantering: Tilläggsavtal, skador, hyresavtal• Stöd i underlagsframtagning inför beslut samt beställning av fastighetsnära tilläggstjänster• Medverka vid anskaffning och avveckling av mark och lokaler• Delta som verksamhetens representant vid byggprojekt och sammanhålla kontakter med berörda funktionsföreträdare inom Försvarsmakten • Framtagande av behovsanalyser/ utredning av verksamhetsanpassningar• Stöd vid ombyggnationer av byggnader• Vidmakthållande av befintliga byggnader – tillse underhåll och driftåtgärder i samverkan/dialog med lokalplaneringsenheten och FortifikationsverketKrav • Bygg- eller fastighetsinriktad eftergymnasial utbildning alternativt motsvarande arbetserfarenhet som arbetsgivaren anser relevant• B-körkort för manuell växellåda• God administrativ förmåga• God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska• Goda kunskaper i Microsoft OfficeMeriterande • Erfarenhet av fastighetsförvaltning och byggprocessen• Kännedom om fastighetsjuridik samt arbetsmiljö- och miljölagstiftning• Erfarenhet av Försvarsmakten• Erfarenhet av projektledning• Erfarenhet av IT-systemen Sharepoint och SAP/PrioPersonliga egenskaper Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Som person trivs du med en hög grad självständighet och ansvar, du är trygg i din kompetens och tydlig i din kommunikation. Du gillar att samarbeta och interagera med andra och är uthållig vad gäller att planera, driva och genomföra projekt. För att lyckas i rollen har du förmågan att se helheten, genom att omsätta de arbetsuppgifter du har och koppla ihop dessa i det större sammanhanget. Vi ser även att rollen kräver att du har förmåga att vara flexibel. För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på http://www.forsvarsmakten.se/). Vi erbjuder dig: Hos Försvarsmakten får du ett arbete som kombinerar samhällsnytta med goda anställningsvillkor. Du erbjuds bland annat: • Fysisk träning på arbetstid – tre timmar per vecka samt årliga tester av fysisk prestationsförmåga.• Möjlighet till kompetensutveckling utifrån verksamhetens behov.• Flexibel arbetstid.• 28–35 semesterdagar per år beroende på ålder.Övrigt • Anställningsform: Anställning tills vidare, inleds med sex månaders provanställning.• Sysselsättningsgrad: Heltid• Arbetsort: Eksjö med omnejd, tjänsteresor kan förekomma• Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse• Lön: Individuell lönesättning För information om befattningen kontakta: Förvaltare Veronica Johnsson, Chef Infrastrukturavdelningen mailto:veronica.johnsson@mil.se, 010-821 83 83 För information om rekryteringsprocessen kontakta: HR-generalist Elin Olsson mailto:elin.olsson@mil.se, 072–544 36 79 Fackliga företrädare nås via växel: 010-82 180 00 OF: Peter Djerf OFR/S Försvarsförbundet: Carola Blomdahl SACO: Sofie Bergkvist SEKO: Ulrika Söderberg Välkommen med din ansökan senast 2026-10-16. Din ansökan ska innehålla CV tillsammans med en motivering där du beskriver varför du är intresserad av tjänsten. Läs gärna mer om hur det är att arbeta i Försvarsmakten på vår hemsida; https://www.forsvarsmakten.se/varnplikt-och-karriar/?gad_source=1&gad_campaignid=9981170584&gbraid=0AAAAAD5QfmwPFxiUsfHDTnJDuuKI5DE9O&gclid=EAIaIQobChMI1caE_6rmlgMVGCqiAx0XsjGrEAAYASAAEgLdivD_BwE Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:Göta ingenjörregemente, Ing 2, är Sveriges enda ingenjörregemente. Regementet rekryterar och utbildar officerare och soldater till ingenjörförband med specialkompetens att utföra kvalificerade fältarbeten för nationella och internationella uppgifter.Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen.I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
Kravanalytiker
Uppdragsbeskrivning Vi söker en kravanalytiker till ett utvecklingsteam som arbetar med en grafdatabasbaserad analysplattform. Plattformen hanterar successivt fler datamängder och intressenter, vilket ställer krav på strukturerad behovs- och kravhantering. Du ansvarar för att fånga, analysera och dokumentera verksamhetens behov genom intervjuer och workshops samt omsätta dem till konkreta utvecklingsuppgifter. Arbetet omfattar behov kopplade till data, analysverktyg och användarnas arbetssätt. Du dokumenterar och håller en aktuell översikt över plattformens datamängder, skapar epics och uppgifter med acceptanskriterier och spårbarhet i Jira samt stödjer teamets agila arbete, främst backlog refinement och sprintplanering. Obligatoriska krav Du ska ha minst 4 års dokumenterad erfarenhet som kravanalytiker, verksamhetsanalytiker eller motsvarande inom systemutveckling. Du ska under de senaste 5 åren ha minst 6 månaders erfarenhet från ett uppdrag med agilt kravarbete enligt Scrum eller Kanban. Du ska ha erfarenhet av att dokumentera epics, user stories och acceptanskriterier i Jira eller motsvarande verktyg. Du ska från minst ett uppdrag ha erfarenhet av att planera och genomföra behovsfångst genom workshops eller strukturerade intervjuer, med dokumenterad metod och resultat. Du ska kunna genomföra intervjuer och workshops samt ta fram kravdokumentation på svenska. Du ska kunna kommunicera väl på svenska i tal och skrift. Meriterande Du bör ha erfarenhet av kravställning för datamängder och dataflöden. Du bör ha erfarenhet av kravarbete inom kontroll, felaktiga utbetalningar eller brottsbekämpning. Du bör ha erfarenhet av grafdatabaser och grafbaserad analys. Du bör ha erfarenhet av kravarbete inom svensk offentlig sektor med behandling av personuppgifter. Du bör ha erfarenhet av att facilitera agila ceremonier. Din ansökan Låter rollen intressant och passande? Ansök i så fall omgående för vi intervjuar löpande och rollen kan tillsättas innan sista ansökningsdatum. Vi kan enbart ta emot och bearbeta din ansökan genom att du registrerar ditt CV i vår portal. Med avseende på GDPR kan vi ej ta emot ansökningar via e-post. Varmt välkommen med din ansökan! Uppdraget är en del av Quest Consulting personaluthyrning. Om oss Quest Consulting är ett auktoriserat konsultbolag med kollektivavtal, försäkringar, friskvård och tjänstepension. Vi är specialiserade inom IT, Teknik, HR, Administration och Ekonomi. Vår målsättning är att vara din personliga samarbetspartner och just därför är det så viktigt för oss att arbeta efter våra kärnvärden där våra ledord är att vara Personliga, Nyskapande och Professionella.
Upphandlare till Härryda kommun, för dig i början av din karriär
1 plats(er). Är du i början av din karriär och vill utvecklas inom offentlig upphandling? Är du nyfiken, analytisk och tycker om att sätta dig in i nya frågor och förstå hur verksamheter fungerar? Vi söker nu en upphandlare som vill lära, utvecklas och successivt ta ett allt större ansvar. Hos oss får du möjlighet att bygga en bred kompetens inom offentlig upphandling och samtidigt arbeta nära kommunens verksamheter med frågor som gör konkret skillnad. Du behöver inte kunna allt från början. För oss är din vilja och förmåga att lära, ta ansvar och utvecklas minst lika viktig som den erfarenhet du har med dig. Din arbetsplats Hos oss blir du en del av kommunens centrala upphandlingsenhet. Vi är en relativt liten enhet med nära till varandra, verksamheten och besluten. Det ger goda möjligheter att lära av mer erfarna kollegor, samtidigt som du successivt får ta ett större eget ansvar. Vi arbetar nära kommunens verksamheter och juridiska funktion och vill vara en självklar samarbetspartner som bidrar tidigt i processen. Vårt uppdrag handlar inte bara om att genomföra upphandlingar. Vi ska förstå verksamheternas behov och bidra med kunskap, affärsmässighet och bra lösningar. Vi utvecklar också vårt strategiska inköpsarbete och våra gemensamma arbetssätt och processer. Ditt uppdrag Som upphandlare får du lära dig hela upphandlingsprocessen och successivt ta ansvar för egna upphandlingar. Du kommer att arbeta med olika verksamheter och branscher och får på så sätt en bred inblick i kommunens verksamhet. En viktig del i rollen är att lära sig förstå verksamheternas behov, sätta dem i relation till den aktuella branschens förutsättningar och omsätta dem till genomtänkta upphandlingar och lösningar. En del av din arbetstid kommer också att vara inriktad på kommunens inköpssystem Proceedo. Tillsammans med en erfaren kollega kommer du att ansvara för arbetet med systemet och ge stöd till kommunens verksamheter. Ni arbetar nära varandra och du får möjlighet att successivt bygga upp din kunskap om både systemet och kommunens inköpsprocesser. Arbetet ger dig samtidigt en värdefull förståelse för hela kedjan – från upphandling och avtal till beställning och inköp. Du kommer successivt att få ta ett större ansvar i takt med att din kunskap och erfarenhet växer. Uppdragens komplexitet anpassas efter din erfarenhet och målet är att du steg för steg ska utvecklas till att självständigt driva egna upphandlingar. Våra upphandlingar genomförs enligt LOU. Hos oss får du möjlighet att utveckla både din praktiska och teoretiska kompetens inom offentlig upphandling och successivt bli allt mer självständig i rollen. Det här krävs för tjänsten Vi söker dig som har en relevant eftergymnasial utbildning. Det kan exempelvis vara: högskole- eller universitetsutbildning inom ekonomi eller juridik, annan högskole- eller universitetsutbildning som vi bedömer relevant för tjänsten, yrkeshögskoleutbildning inom exempelvis offentlig upphandling eller inköp. Du kan vara nyutexaminerad eller ha hunnit skaffa dig viss arbetslivserfarenhet. Erfarenhet av inköp, upphandling eller offentlig verksamhet är meriterande, men inte ett krav. För oss är din potential, personlighet och vilja att utvecklas viktig. För att erhålla anställning ska utdrag ur Polisens belastningsregister uppvisas. Utdrag ur misstankeregistret kan även bli aktuellt utifrån tjänst. Dina personliga egenskaper är viktiga för oss Du är nyfiken och har en stark vilja att lära. Du tycker om att sätta dig in i nya frågor, förstå hur saker hänger ihop och söker aktivt den kunskap du behöver för att komma vidare. Du tar ansvar för ditt eget lärande och vill successivt kunna ta dig an mer komplexa uppgifter. Du är analytisk och strukturerad och trivs med att ta eget ansvar. Du tar initiativ, driver dina arbetsuppgifter framåt och vågar fråga när du behöver hjälp. Du tycker om att arbeta tillsammans med andra och är lyhörd och prestigelös. Du delar med dig av dina tankar och kunskaper samtidigt som du är nyfiken på andras erfarenheter och perspektiv. Hos oss kombineras eget ansvar med ett tydligt ansvar för helheten. Vi hjälper varandra, delar kunskap och bidrar när det behövs. Vi söker dig som vill utvecklas själv och samtidigt vara med och bidra till att vi som enhet blir bättre. Vad vi erbjuder dig Hos oss får du möjlighet att bygga en bred kompetens inom offentlig upphandling. Du kommer att möta många olika verksamheter, branscher och frågeställningar och får successivt ta ett större ansvar i takt med att du utvecklas. Du får stöd av mer erfarna kollegor och möjlighet att diskutera upphandlingar och frågeställningar tillsammans med andra. Samtidigt förväntar vi oss att du är aktiv i ditt eget lärande och tar vara på möjligheterna att utvecklas. Vår ambition är att du ska växa in i rollen och utvecklas till en självständig upphandlare som kan driva egna upphandlingar och ge ett kvalificerat stöd till verksamheten. Upphandlingarna planeras gemensamt i teamet, vilket ger goda möjligheter till samarbete, kunskapsutbyte och stöd. Du har också möjlighet att nyttja upp till 3 000 kronor per år för friskvård och motion. Det erbjuds även frukost och eftermiddagsfika varje dag mot en förmånlig kostnad. Läs mer på vår hemsida om vad vi erbjuder dig. (https://www.harryda.se/arbete/arbetaiharrydakommun/detharerbjudervidig.4.4bd770a51817ff14fcd13400.html) Om Härryda kommun Härryda är en kommun som vågar! Här siktar vi mot att ha Sveriges bästa skolor och näringslivsklimat, omsorg av högsta kvalitet samt ett attraktivt samhällsbyggande. Tillsammans är vi cirka 3 000 medarbetare som gör mötet med Härryda kommun enkelt. Med mod, nytänkande och handlingskraft inspirerar vi varandra och levererar service med kompetens och kvalitet. Övrig information Vi vill upplysa om att din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Om du som söker har skyddade personuppgifter, skicka ansökan i pappersform till: Härryda kommun, Personalfunktionen, Sofia Götberg, 435 80 Mölnlycke. Ansökan kommer hanteras enligt kommunens rutin för hantering av skyddade personuppgifter. Ange annonsens referensnummer i ansökan. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse.
Redovisningscontroller- Vidingehem
Om arbetsplatsen Nu söker vi dig som tillsammans med oss vill arbeta för att Vidingehem ska vara det självklara valet av hyresvärd genom hela livet! Vidingehem är Växjö kommuns allmännyttiga bostadsbolag. Genom att bygga, utveckla och förvalta bostäder och bostadsområden är vi med och formar framtidens Växjö – med trygghet, livskvalitet och hållbarhet som grund. Hos oss arbetar cirka 150 medarbetare inom olika yrkesområden, men med ett gemensamt uppdrag: att skapa förutsättningar för människor att känna sig hemma genom livets olika skeden. Här finns en bredd av roller och goda möjligheter att utvecklas, ta ansvar och göra skillnad. Det vi vill ge våra hyresgäster vill vi också ge våra medarbetare: trygghet, omtanke och gemenskap. Vi hjälps åt, delar kunskap och utvecklas tillsammans – för att göra vardagen i Växjö lite bättre, varje dag. Välkommen till Vidingehem – för hela livet. Läs mer om oss - Vidingehem Arbetsuppgifter Som redovisningscontroller på Vidingehem får du en av våra nyckelroller och blir en viktig del av vår ekonomifunktion och av ett bolag där engagemang, kunskap och omtanke präglar arbetet. Här hjälps vi åt, delar med oss av vår kompetens och tar gemensamt ansvar för både vardagen och utvecklingen framåt. Du får en bred roll där kvalificerad redovisning kombineras med analys och verksamhetsnära stöd. Tillsammans med chefer och kollegor bidrar du till att göra ekonomin begriplig och användbar och till att skapa bra underlag för beslut. Du har en sammanhållande roll i bokslutsarbetet och arbetar bland annat med årsredovisning, delårsrapporter, budget, prognos och ekonomisk analys. I uppdraget ingår också ansvar för anläggningsregister samt projekt- och komponentredovisning. En viktig del av rollen är att bidra till utvecklingen av våra ekonomiska processer och systemstöd. Du arbetar bland annat med ekonomisystemet och Power BI och bidrar till att utveckla rapportering och uppföljning utifrån verksamhetens behov. Du deltar även i arbetet med intern kontroll och bidrar till att säkerställa en redovisning med hög kvalitet. Du har många kontaktytor inom Vidingehem och ett nära samarbete med Växjö kommuns ekonomiavdelning och andra delar av kommunkoncernen. Rollen ger dig möjlighet att kombinera din specialistkompetens inom redovisning med ett verksamhetsnära och utvecklingsorienterat arbete. Kvalifikationer Vi söker dig som har ett genuint intresse för kvalificerad redovisning och som trivs i en roll där redovisning kombineras med analys och utveckling. Du är strukturerad och kvalitetsmedveten, arbetar självständigt och tar ansvar för att driva ditt arbete framåt. Du har förmåga att se verksamheten bakom siffrorna och kan omsätta ekonomisk information till tydliga analyser och förklara komplexa samband på ett begripligt sätt. Som person är du samarbetsorienterad och kommunikativ. Du trivs med många kontaktytor och bidrar gärna med din kompetens samtidigt som du har ett intresse för att utveckla arbetssätt och processer. Din profil: Högskole- eller universitetsutbildning inom ekonomi, gärna med inriktning mot redovisning, eller motsvarande kompetens. Minst fem års erfarenhet av kvalificerat ekonomiarbete med goda kunskaper inom redovisning, bokslut och ekonomisk analys. Erfarenhet av ekonomi- och affärssystem samt goda kunskaper i Excel God förmåga att hantera och analysera ekonomisk information och större datamängder. Erfarenhet från en större eller mer komplex organisation är meriterande, liksom erfarenhet från fastighetsbranschen. Erfarenhet av flerdimensionell redovisning och skattefrågor kopplade till fastigheter samt erfarenhet från Qlicksens och PowerBI är meriterande. Ansökan I denna rekrytering samarbetar vi med Chefspoolen. För mer information om tjänsten och rekryteringsprocessen, kontakta Annchen Kull, mobil 0763 29 40 47. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. Vi rekommenderar därför att du skickar in din ansökan så snart som möjligt, dock senast 13 oktober Välkommen till Vidingehem – för hela livet!
Upphandlare till Härryda kommun,för dig med erfarenhet av upphandling/inköp
1 plats(er). Har du erfarenhet av kvalificerat inköps- eller upphandlingsarbete och vill använda din kompetens i en verksamhetsnära och rådgivande roll? Hos oss får du kombinera affärsmässighet, upphandling och utveckling och vara med och påverka hur vi arbetar framåt. Du kan idag arbeta med offentlig upphandling eller med strategiskt inköp i privat sektor. För oss är din erfarenhet, affärsmässighet och förmåga att driva processer viktigare än var du har byggt din kompetens. Din arbetsplats Hos oss blir du en del av kommunens centrala upphandlingsenhet. Vi är en relativt liten enhet med nära till varandra, verksamheten och besluten. Det ger dig möjlighet att arbeta brett, ta stort eget ansvar och påverka hur vi arbetar. Vi arbetar nära kommunens verksamheter och juridiska funktion och vill vara en självklar samarbetspartner som bidrar tidigt i processen. Vi vill fortsätta utveckla vårt stöd till verksamheterna och bidra med affärsmässighet, kunskap och nya perspektiv kring behov, bransch och möjliga lösningar. Vi utvecklar också vårt strategiska inköpsarbete och våra gemensamma arbetssätt och processer. Ditt uppdrag I rollen leder och driver du inköps- och upphandlingsprocesser tillsammans med verksamheten, från tidig behovsanalys till upphandling och avtal. En viktig del av rollen är att förstå verksamhetens behov och sätta dem i relation till den aktuella branschen och dess förutsättningar. Med din kunskap och erfarenhet hjälper du verksamheten att hitta rätt väg framåt och omsätta behoven till genomtänkta upphandlingar och lösningar som skapar bra affärer och verklig nytta. Du förväntas vara rådgivande och proaktiv, ställa frågor och bidra med alternativa lösningar och perspektiv när det behövs. För oss handlar en bra upphandling inte bara om att genomföra en korrekt process, utan om att tillsammans med verksamheten skapa ett bra resultat. Eftersom vi är en upphandlande myndighet genomförs våra upphandlingar enligt LOU. Kunskap om LOU och erfarenhet från offentlig sektor är meriterande. Har du din erfarenhet från privat sektor ser vi till att du får rätt introduktion och kompetensutveckling inom offentlig upphandling och LOU. Det här krävs för tjänsten Vi söker dig som har flera års relevant erfarenhet av kvalificerat upphandlings- eller inköpsarbete. Vi ser gärna att du har högskole- eller universitetsutbildning inom exempelvis ekonomi eller juridik, eller annan utbildning som vi bedömer relevant för tjänsten. Även relevant eftergymnasial utbildning, exempelvis från yrkeshögskola, är aktuell. För oss är det viktigt att du är affärsmässig och analytisk och trivs med att ta eget ansvar. Du är initiativtagande, driver ditt arbete framåt och ser möjligheter till utveckling och förbättring. Du är nyfiken och har en stark vilja att fortsätta lära och utvecklas. Du tycker om att sätta dig in i verksamheternas behov, förstå olika branscher och omsätta den kunskapen till genomtänkta upphandlingar och lösningar som skapar bra affärer och verklig nytta för verksamheten. Du är trygg i en rådgivande roll, har lätt för att skapa förtroendefulla samarbeten och vågar ställa frågor, utmana och komma med egna förslag när det kan leda till ett bättre resultat. För att erhålla anställning ska utdrag ur Polisens belastningsregister uppvisas. Utdrag ur misstankeregistret kan även bli aktuellt utifrån tjänst. Dina personliga egenskaper är viktiga för oss För oss är din personlighet och hur du bidrar till gruppen lika viktigt som din erfarenhet och kompetens. Du är lyhörd och prestigelös och delar gärna med dig av din kunskap, samtidigt som du är nyfiken på andras erfarenheter och perspektiv. Du bidrar till ett öppet klimat där vi hjälper varandra, diskuterar och lär tillsammans. Hos oss kombineras stort eget ansvar med ett tydligt ansvar för helheten. Vi söker dig som vill bidra med din kompetens och samtidigt vara en del av laget och som tycker att det är viktigt att vi lyckas tillsammans. Vad vi erbjuder dig Hos oss får du en bred roll med många olika verksamheter, branscher och typer av upphandlingar. Eftersom vi är en relativt liten central enhet får du stort utrymme att påverka och möjlighet att arbeta nära både verksamheten och dina kollegor. Du får använda den kompetens och erfarenhet du redan har samtidigt som du får möjlighet att utvecklas inom nya områden. Du blir också en viktig del i arbetet med att utveckla hur vi arbetar med inköp och upphandling och vilket stöd vi ger kommunens verksamheter. Upphandlingarna planeras gemensamt i teamet, vilket ger goda möjligheter till samarbete, kunskapsutbyte och stöd. Du har också möjlighet att nyttja upp till 3 000 kronor per år för friskvård och motion. Det erbjuds även frukost och eftermiddagsfika varje dag mot en förmånlig kostnad. Läs mer på vår hemsida om vad vi erbjuder dig. (https://www.harryda.se/arbete/arbetaiharrydakommun/detharerbjudervidig.4.4bd770a51817ff14fcd13400.html) Om Härryda kommun Härryda är en kommun som vågar! Här siktar vi mot att ha Sveriges bästa skolor och näringslivsklimat, omsorg av högsta kvalitet och attraktivt samhällsbyggande. Tillsammans är vi 3 000 medarbetare som gör mötet med Härryda kommun enkelt. Med mod, nytänkande och handlingskraft inspirerar vi varandra och levererar service med kompetens och kvalitet. Härryda kommun har de sex senaste åren placerat sig i topp i Dagens Samhälles årliga ranking av Årets superkommun. Vi söker dig som är engagerad, öppen för olika perspektiv och vill skapa lösningar som håller för kommande generationer. Du hittar oss mellan Göteborg och Borås med Landvetter flygplats mitt i kommunen. Tillsammans åstadkommer vi mer! Övrig information Vi vill upplysa om att din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Om du som sökande har skyddade personuppgifter så skickar du din ansökan i pappersform till: Härryda kommun, Personalfunktionen, Sofia Götberg, 435 80 Mölnlycke. Din ansökan kommer att hanteras enligt kommunens rutin för hantering av skyddade personuppgifter vid rekrytering och anställning. Ange annonsens referensnummer i din ansökan så vi vet vilken tjänst du söker. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse.
Verksamhetskonsult inom affärssystem
På DH Solutions arbetar vi med affärssystem som en central del av våra kunders vardag. Våra lösningar ska vara stabila, långsiktiga och skapa verkligt affärsvärde över tid. Nu söker vi en verksamhetskonsult som vill arbeta nära våra kunder med rådgivning, implementation och utveckling av verksamhetsprocesser i affärssystemet Pyramid. Vi är ett konsultbolag med över 50 års erfarenhet av att leverera IT-lösningar i nära samarbete med våra kunder. Vårt leveransteam består av cirka 25 medarbetare med kompetens inom systemutveckling, IT-tjänster, affärssystem, data och analytics samt AI-utveckling. Om rollen Som verksamhetskonsult inom affärssystem arbetar du med att hjälpa kunder att utveckla och effektivisera sina verksamhetsprocesser med stöd av affärssystemet Pyramid. Rollen är verksamhetsorienterad och passar dig som trivs med att förstå kunders behov, affärsflöden och hur dessa hänger samman med ekonomin, samt omsätta dem till lösningar och driva förändringsarbete i nära dialog med kunden. Arbetet sker både i projekt och i förvaltningsuppdrag och är ofta kopplat till långsiktiga kundrelationer och hållbara lösningar. I rollen ingår bland annat att: analysera kunders verksamhetsprocesser och identifiera förbättringsmöjligheter genomföra förstudier och ta fram lösningsförslag utifrån kundens behov leda workshops planera och genomföra implementations- och utvecklingsprojekt konfigurera i affärssystemet Pyramid utifrån verksamhetens behov utbilda och stötta användare i det dagliga arbetet bidra till kvalitet, kundnytta och långsiktig förvaltning Vem vi tror att du är Du är en trygg konsult som trivs i dialogen med kunder och har förmågan att skapa förtroende över tid. Du arbetar strukturerat, tar ansvar för dina uppdrag och drivs av att förstå verksamheten bakom affärssystemet. Vi tror att du har: flera års erfarenhet av arbete med affärssystem förståelse för ekonomiska flöden och hur exempelvis order, inköp, lager, fakturering och ekonomi hänger ihop i ett affärssystem erfarenhet av att leda processkartläggningar, förstudier och implementeringsprojekt god förståelse för verksamhetsprocesser och hur systemstöd kan skapa affärsnytta förmåga att analysera komplexa behov och omsätta dem till praktiska lösningar ett konsultmässigt arbetssätt med fokus på samarbete och kundvärde Erfarenhet av affärssystemet Pyramid är meriterande, men inte ett krav. Har du dessutom kunskap inom redovisning och förståelse för hur olika affärshändelser hanteras ekonomiskt i ett affärssystem ser vi det som ett plus. Krav Högskoleutbildning inom relevant område eller motsvarande erfarenhet Flytande svenska och engelska, både i tal och skrift B-körkort Därför väljer konsulter DH Solutions frihet under ansvar och stort förtroende i konsultrollen ett långsiktigt och hållbart konsultliv möjlighet att påverka både arbetssätt och kundlösningar en kultur där kvalitet, samarbete och långsiktighet prioriteras möjlighet till hybridarbete Låter det intressant? Berätta för oss hur du kan bidra till DH Solutions och varför just du är nyfiken på rollen som verksamhetskonsult hos oss. Vi ser fram emot att höra från dig! Sista ansökningsdatum 12 oktober 2026. Urval och intervjuer genomförs under andra halvan av oktober.
Matcha ditt befintliga CV mot dessa jobb
Ladda upp ditt CV på 30 sekunder. Vår deterministiska matchningsmotor räknar ut ditt exakta matchningsbetyg och AI:n hjälper dig skräddarsy din ansökan.