Hitta ditt nästa jobb – och matcha med AI
Sök bland aktuella annonser från Platsbanken. Låt vår intelligenta matchning visa exakt hur väl din profil passar innan du söker.
Visar 16 av 919 lediga jobb för "Övrigt" i Stockholms län
Rensa sökfilterTullverket söker beredskapsspecialist till Säkerhets- och beredskapsenhet
Om oss Tullverket är en av Sveriges beredskapsmyndigheter och ingår i beredskapssektorn ordning och säkerhet samt utrikes handel. Som beredskapsmyndighet är Tullverket en viktig del i Sveriges totalförsvar. De senaste åren har beredskapsarbetet i Sverige intensifierats vilket märks tydligt även i vår myndighet. Det är ett fortsatt växande arbetsområde vilket gör att vi nu behöver utöka antalet medarbetare inom området. Vid Tullverkets Förvaltningsavdelning finns en Säkerhets- och beredskapsenhet som leds av en enhetschef och en biträdande enhetschef. Biträdande enhetschefen är Tullverkets beredskapschef och leder arbete med myndighetens beredskap och civilt försvar. Enheten ansvarar för myndighetens samordning, styrning och uppföljning av; civilt försvar; krisberedskapsplanering; risk- och sårbarhetsanalyser samt kontinuitetsplanering. Enheten består av chefer, sakkunniga, specialister och handläggare. Till enheten finns ett nätverk av koordinatorer kopplade från andra delar av organisationen. Tullverket söker nu beredskapsspecialist till säkerhets- och beredskapsenheten. Tjänsten som är placerad i Stockholm är tillsvidare och inleds med sex månaders provanställning. Om tjänsten Som beredskapsspecialist bidrar du med att ansvara för ämnesområden samt bereda och formulera underlag till beslut inom Tullverkets beredskapsarbete. Inom tilldelade ansvarsområden arbetar du självständigt och i samverkan med andra delar av Tullverket. I andra frågor sker arbetet genom intern samverkan med övriga organisationen eller externt med samverkande myndigheter. Därigenom bidrar du även till att bygga en hållbar och långsiktig beredskapskultur i myndigheten. Arbetsuppgifterna innebär bland annat att: samordna och delta i aktiviteter inom tilldelade ansvarsområden stödja framtagandet av kontinuitetsplaner, krisberedskapsplaner och krigsorganisationsplaner producera och samordna beslutsunderlag och remissvar delta i myndighetens arbete inom beredskapssektorer planera, stödja och genomföra nationella utbildningar och övningar delta i utvecklingen och förvaltningen av Tullverkets beredskapsverksamhetdelta i nationella och internationella möten och arbetsgruppersamverka och stödja internt i beredskapsfrågor samverka med externa parter när det gäller t.ex. beredskapsplanering och övningsverksamhet utföra andra på funktionen förekommande arbetsuppgifter Du kommer att ha ett nationellt fokus men lokala koordinatorer finns som stöd i arbetet. Är du den vi söker? Vi söker dig som har: utbildning, inom sakområde som Tullverket bedömer relevant erfarenhet av att ha arbetat med beredskapsfrågor, varav en del i offentlig förvaltning mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på engelska erfarenhet av arbete i Tullverket B-körkort goda kunskaper i Officepaketet. Det är meriterande om du har: akademisk utbildning erfarenhet av arbete med kontinuitetsplanering erfarenhet av beredskapssektorer eller civilområden erfarenhet från, eller samverkan med, Försvarsmakten och/eller NATO erfarenhet av att redogöra för resultat och slutsatser på ett pedagogiskt sätt erfarenhet av att planera, genomföra och utvärdera övningar Personliga egenskaper Som person är du lugn och trygg med god självinsikt och socialt kompetent. Du har hög moral, ansvarskänsla och är noggrann med sinne för struktur och ordning. Arbetet kräver att du kan lösa problem och hantera stress. Du samarbetar bra tillsammans med andra, är pedagogisk samt kommunicerar väl och behandlar alla människor med respekt och ger ett gott bemötande. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet! Vi erbjuder dig Genom att jobba på Tullverket har du ett viktigt jobb där du bidrar till ett tryggt och säkert samhälle. Vi värderar trivsel och lärande av varandra högt och vi strävar efter att du som anställd hos oss ska kunna ha en bra balans mellan arbete och fritid. Hos oss får du trygga anställningsvillkor och våra förmåner omfattar bland annat friskvårdsbidrag, subventionerade läkemedel och goda semester- och pensionsvillkor. Övrigt: Referensnummer: TV-2026-20990 Placeringsort: Stockholm Anställningsform: Anställningen är en tillsvidareanställning och inleds med 6 månaders provanställning och individuell lönesättning tillämpas. Tillträdesdag: För att bli aktuell för anställning på Tullverket krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande säkerhets- och sekretessmedvetenhet, lämplighet och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Tullverkets verksamhet. Innan beslut om anställning kommer du att få genomgå drogtest. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen genomförs före anställning, då tjänsten är placerad i säkerhetsklass. Tullverket är en totalförsvarsmyndighet, svenskt medborgarskap krävs och vid anställning kommer du att krigsplaceras i Tullverket Tullverket värdesätter de kvaliteter som tillförs verksamheten genom att ha en jämn könsfördelning samt etnisk mångfald. För mer information och ansökan Upplysningar om tjänsten kan lämnas av Rafael Zawilinski-Bodbacka, tel.08-4050151 För frågor om rekryteringsprocessen går det bra att ringa Tullverkets PA-support tel. 060-67 25 85. Fackliga företrädare är för OFR-P/TULL-KUST, Ulf G Persson 040-661 33 21 eller Elisabeth Eriksson 08-405 00 69 och för SACO-S vid Tullverket: Katarina Hernhut 08-456 52 65. Din ansökan med ett medföljande personligt brev samt CV/meritförteckning, ska ha inkommit till Tullverket senast den 2026-10-13. Du ansöker via det elektroniska ansökningsformuläret här nedan. Vi undanber oss all kontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser. Tullverket är en statlig myndighet som kontrollerar flödet av varor över Sveriges gränser. Med visionen att bara godkända varor ska passera gränsen hindrar vi olagliga varor från att komma in i landet och bidrar till ett tryggare samhälle. Vi förenklar handeln med andra länder och lägger grunden till ökad tillväxt och konkurrens på lika villkor. Tullverket, som grundades 1636, har i dag cirka 2 800 anställda och leds av generaltulldirektör Johan Norrman.
Tullverket söker beredskapshandläggare till Säkerhets- och beredskapsenhet
Om oss Tullverket är en av Sveriges beredskapsmyndigheter och ingår i beredskapssektorn ordning och säkerhet samt utrikes handel. Som beredskapsmyndighet är Tullverket en viktig del i Sveriges totalförsvar. De senaste åren har beredskapsarbetet i Sverige intensifierats vilket märks tydligt även i vår myndighet. Det är ett fortsatt växande arbetsområde vilket gör att vi nu behöver utöka antalet medarbetare inom området. Vid Tullverkets Förvaltningsavdelning finns en Säkerhets- och beredskapsenhet som leds av en enhetschef och en biträdande enhetschef. Biträdande enhetschefen är Tullverkets beredskapschef och leder arbete med myndighetens beredskap och civilt försvar. Enheten ansvarar för myndighetens samordning, styrning och uppföljning av; civilt försvar; krisberedskapsplanering; risk- och sårbarhetsanalyser samt kontinuitetsplanering. Enheten består av chefer, sakkunniga specialister och handläggare. Till enheten finns ett nätverk av koordinatorer kopplade från andra delar av organisationen. Tullverket söker nu handläggare till säkerhets- och beredskapsenheten. Tjänsten som är placerad i Stockholm är tillsvidare och inleds med sex månaders provanställning. Om tjänsten Som beredskapshandläggare bidrar du med att bereda och formulera underlag till beslut inom Tullverkets beredskapsarbete. I vissa frågor arbetar du självständigt men vanligtvis sker arbetet genom intern samverkan med övriga organisationen eller externt med samverkande myndigheter. Därigenom bidrar du även till att bygga en hållbar och långsiktig beredskapskultur i myndigheten. Arbetsuppgifterna innebär bland annat att: arbeta med att stödja framtagandet av kontinuitetsplaner, krisberedskapsplaner och krigsorganisationsplaner producera och samordna beslutsunderlag och remissvar delta i myndighetens arbete inom beredskapssektorer planera, stödja och genomföra nationella utbildningar och övningar delta i förvaltningen av Tullverkets beredskapsverksamhet delta i nationella och internationella möten och arbetsgrupper stödja arbetet med myndighetens risk- och sårbarhetsanalys samverka internt och ge stöd till organisationen i frågor om beredskap där även utbildningsuppdrag kan förekomma samverka med externa parter när det gäller t.ex. beredskapsplanering och övningsverksamhet utföra andra på funktionen förekommande arbetsuppgifter. Du kommer att ha ett nationellt fokus men lokala koordinatorer finns som stöd i arbetet. Är du den vi söker? Vi söker dig som har: utbildning inom sakområde som Tullverket bedömer relevant mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på engelska B-körkort goda kunskaper i Officepaketet. Det är meriterande om du har: erfarenhet av att ha arbetat med beredskapsfrågor varav till del i offentlig förvaltning erfarenhet av arbete med kontinuitetsplanering erfarenhet från, eller samverkan med, Försvarsmakten och/eller NATO erfarenhet av att redogöra för resultat och slutsatser på ett pedagogiskt sätt Personliga egenskaper Som person är du lugn och trygg med god självinsikt och socialt kompetent. Du har hög moral, ansvarskänsla och är noggrann med sinne för struktur och ordning. Arbetet kräver att du kan lösa problem och hantera stress. Du samarbetar bra tillsammans med andra, är pedagogisk samt kommunicerar väl och behandlar alla människor med respekt och ger ett gott bemötande. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet! Vi erbjuder dig Genom att jobba på Tullverket har du ett viktigt jobb där du bidrar till ett tryggt och säkert samhälle. Vi värderar trivsel och lärande av varandra högt och vi strävar efter att du som anställd hos oss ska kunna ha en bra balans mellan arbete och fritid. Hos oss får du trygga anställningsvillkor och våra förmåner omfattar bland annat friskvårdsbidrag, subventionerade läkemedel och goda semester- och pensionsvillkor. Övrigt: Referensnummer: TV-2026-20981 Placeringsort: Stockholm Anställningsform: Anställningen är en tillsvidareanställning och inleds med 6 månaders provanställning och individuell lönesättning tillämpas. Tillträdesdag: För att bli aktuell för anställning på Tullverket krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande säkerhets- och sekretessmedvetenhet, lämplighet och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Tullverkets verksamhet. Innan beslut om anställning kommer du att få genomgå drogtest. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen genomförs före anställning, då tjänsten är placerad i säkerhetsklass. Tullverket är en totalförsvarsmyndighet, svenskt medborgarskap krävs och vid anställning kommer du att krigsplaceras i Tullverket Tullverket värdesätter de kvaliteter som tillförs verksamheten genom att ha en jämn könsfördelning samt etnisk mångfald. För mer information och ansökan Upplysningar om tjänsten kan lämnas av Rafael Zawilinski-Bodbacka, tel.08-4050151 För frågor om rekryteringsprocessen går det bra att ringa Tullverkets PA-support tel. 060-67 25 85. Fackliga företrädare är för OFR-P/TULL-KUST, Ulf G Persson 040-661 33 21 eller Elisabeth Eriksson 08-405 00 69. SACO-S vid Tullverket: Katarina Hernhut 08-456 52 65 Din ansökan med ett medföljande personligt brev samt CV/meritförteckning, ska ha inkommit till Tullverket senast den 2026-10-13. Du ansöker via det elektroniska ansökningsformuläret här nedan. Vi undanber oss all kontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser. Tullverket är en statlig myndighet som kontrollerar flödet av varor över Sveriges gränser. Med visionen att bara godkända varor ska passera gränsen hindrar vi olagliga varor från att komma in i landet och bidrar till ett tryggare samhälle. Vi förenklar handeln med andra länder och lägger grunden till ökad tillväxt och konkurrens på lika villkor. Tullverket, som grundades 1636, har i dag cirka 2 800 anställda och leds av generaltulldirektör Johan Norrman.
Senior Analytiker Data Governance
Inspektionen för vård och omsorg (IVO) befinner sig i en utvecklingsfas där vårt uppdrag växer och ställer ökade krav på vår tillsyn. För att möta detta stärker vi nu vår verksamhet och söker en senior analytiker med inriktning mot datastyrning Om jobbet Analysavdelningen har en central roll i IVO:s utveckling mot en mer riskbaserad och datadriven tillsyn. En viktig förutsättning är att de data som används i analysverksamheten håller god kvalitet, är väl dokumenterade och kan återanvändas och kombineras på ett ändamålsenligt sätt. Som senior analytiker med inriktning mot datastyrning kombinerar du kvalificerad analys med en samordnande roll för Analysavdelningens behov inom dataområdet. Rollen ligger i gränslandet mellan verksamhet, data och analys och innebär att skapa överblick och struktur kring vilka data som finns, hur de används och vilken kvalitet de har samt att identifiera behov av att utveckla tillgången till och användningen av data. Du kommer bland annat att: samordna Analysavdelningens behov inom datastyrning och bidra med analysverksamhetens perspektiv i myndighetens gemensamma arbete med data och informationshantering kartlägga och dokumentera relevanta datakällor, informationsflöden, metadata, definitioner och gemensamma begrepp utveckla arbetssätt för att identifiera, dokumentera och följa upp datakvalitet identifiera behov av nya eller kompletterande data och utveckla möjligheterna att återanvända och kombinera interna och externa datakällor genomföra kvalificerade analyser och utveckla indikatorer, riskmodeller och andra analys- och beslutsstöd stärka de datamässiga förutsättningarna för AI och andra avancerade analysmetoder. Arbetet innebär nära samverkan med övriga analytiker på Analysavdelningen samt med andra kompetenser och funktioner inom myndigheten. Du kommer både att arbeta operativt med data och analys och bidra till utvecklingen av mer långsiktiga strukturer och arbetssätt inom dataområdet. Tjänsten är en tillsvidareanställning med sex månaders provanställning med placering i Stockholm. Kvalifikationer Vi söker dig som har: relevant universitets- eller högskoleexamen inom exempelvis statistik, data science, informatik, systemvetenskap eller samhällsvetenskap med kvantitativ inriktning. minst fem års relevant arbetslivserfarenhet inom data- och analysområdet erfarenhet av arbete med strukturerade data och frågor som rör exempelvis datakvalitet, metadata, informationsstruktur eller datastyrning erfarenhet av att självständigt driva utvecklingsarbete inom data- eller analysområdet mycket goda kunskaper i svenska, i både tal och skrift. Personliga egenskaper För att lyckas i rollen behöver du kunna röra dig mellan strategiska och operativa frågor och förstå sambandet mellan verksamhetsbehov, data och analys. Du arbetar metodiskt och analytiskt och har förmåga att omsätta komplexa frågor i konkreta strukturer, arbetssätt och lösningar. Rollen kräver mycket god samarbets- och kommunikationsförmåga. Du kan förstå olika perspektiv, skapa samsyn och förmedla komplexa samband på ett tydligt och pedagogiskt sätt. Du tar initiativ och driver utvecklingsfrågor samtidigt som du är pragmatisk och lösningsorienterad. Vid rekryteringen kommer vi att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Meriterande Vi ser det som meriterande om du har erfarenhet av: att etablera eller utveckla datastyrning på organisationsnivå, exempelvis inom dataägarskap, metadatahantering, datakataloger, informationsmodeller eller systematiskt datakvalitetsarbete programmering och datahantering i R och/eller SQL arbete med registerdata eller andra större administrativa datamängder utveckling av indikatorer, riskmodeller eller andra datadrivna analys- och beslutsstöd arbete med AI eller maskininlärning analys- eller datastyrningsarbete inom hälso- och sjukvård eller socialtjänst analys- eller datastyrningsarbete vid statlig myndighet eller annan större kunskapsorganisation. Detta kan IVO erbjuda dig Vi erbjuder en utvecklande roll i en dynamisk kunskapsorganisation där du bidrar till att utveckla en modern och effektiv tillsyn. Vi förbättrar ständigt våra arbetssätt och strävar efter en sammansättning av medarbetare som speglar samhällets mångfald. Läs om våra avtalsvillkor och förmåner här: https://www.ivo.se/om-ivo/arbeta-hos-oss/ Ansökan Du ansöker genom att besvara våra urvalsfrågor och bifoga ditt CV. Ansökan ska skickas in på svenska. Svara tydligt och utförligt på frågorna eftersom de ligger till grund för urvalet. Hänvisa inte till andra handlingar, såsom CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Ansök senast den 13 oktober 2026 Läs mer om vår rekryteringsprocess här: https://www.ivo.se/om-ivo/arbeta-hos-oss/ Övrigt Befattning: Senior Analytiker Data Governance Anställningsform: Tillsvidareanställning med sex månaders provanställning Placeringsort: Stockholm Arbetstid: Flextid Distansarbete: Möjlighet till distansarbete upp till 50 procent, beroende på verksamhetens behov och arbetsuppgifternas art. Tillträde: Efter överenskommelse/ange datum vid tidsbegränsning Resor i tjänsten kan förekomma IVO bidrar till en trygg och säker vård och omsorg IVOs uppdrag omfattar tillsyn och tillståndsprövning inom hälso- och sjukvården, socialtjänsten och verksamheter enligt LSS. IVO står för engagemang och bred kunskap om svensk vård och omsorg. Vi granskar, drar lärdomar och arbetar för att vården och omsorgen ska bli bättre och säkrare – alltid med fokus på patienter och brukare. IVO har drygt 900 medarbetare och finns på sex orter i Sverige: Stockholm, Göteborg, Malmö, Örebro, Umeå och Jönköping. Verksamheten är organiserad i flera avdelningar med kompetens inom bland annat tillsyn, juridik, analys, tillståndsprövning, verksamhetsstöd samt planering och kommunikation. IVO leds av en styrelse som utses av regeringen. Den dagliga verksamheten leds av generaldirektören, med stöd av myndighetens ledning och generaldirektörens stab. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
Idrottsplatsarbetare inriktning - skift
Vill du bidra till aktiva och trygga idrottsmiljöer? Vill du ha ett varierat och meningsfullt arbete där du spelar en viktig roll i att hålla Sollentunas idrotts- och fritidsmiljöer i toppskick? Du arbetar enligt ett förmånligt skiftschema med längre ledighetsperioder mellan arbetspassen – vilket ger dig mer tid för återhämtning, familj och fritidsintressen. På Idrottsenheten blir du en del av ett sammansvetsat team på cirka 15 medarbetare som arbetar för att skapa attraktiva, trygga och välskötta anläggningar för både föreningsliv och allmänhet. Vi ansvarar för kommunens idrottsanläggningar samt motionsspår, badplatser, utegym och spontanidrottsplatser som inspirerar till rörelse året om. Vår verksamhet utgår från Sollentunavallen, där vi har moderna, nyrenoverade kontors- och personalutrymmen. Här erbjuds du en arbetsplats med god gemenskap, stort engagemang och möjligheten att bidra till ett aktivt och levande Sollentuna. Arbetsuppgifter Som idrottsplatsarbetare har du en varierad och omväxlande roll där ingen dag är den andra lik. Du ansvarar för drift och skötsel av kommunens idrottsanläggningar och bidrar till att de är säkra, välskötta och håller hög kvalitet. I rollen kommer du bland annat att; Som idrottsplatsarbetare har du en viktig roll i att skapa välfungerande, trygga och välkomnande idrottsmiljöer för kommunens invånare, skolor och föreningar. Du ansvarar för den dagliga driften av våra idrottsanläggningar. Vi söker dig som trivs med praktiskt arbete, är serviceinriktad och känner dig trygg i att hantera maskiner och utrustning i det dagliga arbetet. Även om ditt huvudsakliga fokus ligger på ishallar är du en del av en större enhet där samarbete och flexibilitet är viktigt. Du är med och skapar de bästa förutsättningarna för träning, tävling och rörelseglädje. Arbetet innebär allt från isvård, fastighetsskötsel till service, lokalvård och underhåll till alla våra anläggningar. Tjänsten är säsongsbetonad vilket innebär ett varierat omväxlande och roligt arbete! Låter det här intressant? Erfarenhet är meriterande, men inte avgörande. Vi ser till att du får den kunskap och det stöd du behöver för att växa in i rollen. Kvalifikationer Drift, skötsel och underhåll av idrottsanläggningar Grönyteskötsel; ex trädgård; lantbruk; natur- och hantverksområdet Fastighetsskötsel, exempelvis enklare reparationer och löpande underhåll såsom byte av belysning, åtgärd av mindre fel och underhåll av fastighetsinventarier Relevant gymnasieutbildning alternativt motsvarande arbetslivserfarenhet som vi bedömer likvärdig Flytande svenska i tal och skrift Körkort (B) Meriterande Körkortsbehörigheter – C- och BE körkort Erfarenhet av att köra och hantera större maskiner och fordon, exempelvis: ismaskin, hjullastare, traktor eller andra liknande arbetsmaskiner God engelska i tal och skrift Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Därför söker dig som är flexibel, serviceinriktad och engagerad i ditt arbete. Du är kvalitetsmedveten, tar egna initiativ och arbetar självständigt med ansvar för att driva dina uppgifter framåt. Du har en god analytisk förmåga och ett lösningsorienterat arbetssätt som hjälper dig att hantera utmaningar på ett effektivt sätt. Samtidigt bidrar du med energi, ett positivt förhållningssätt och samarbetar väl med kollegor. Vi erbjuder För oss är det viktigt att våra medarbetare har ett hållbart arbetsliv och kan kombinera ett professionellt arbete med familj och fritid. Vi arbetar också för att alla medarbetare får utvecklas i sin roll och att kompetenser tas till vara. Vi erbjuder kompetensutveckling, friskvårdsbidrag och semesterväxling. Kultur- och fritidskontoret ansvarar för Sollentuna kommuns kultur- och fritidsanläggningar såsom bibliotek, idrottsanläggningar, bad- och simanläggningar, konsthall, kulturskola, Edsbergs slott och fritidsgårdar m.m. Vi ger också service och bidrag till föreningar inom kommunen. Övrigt Arbetstiderna är skift och följande; v.1 kväll, v.2 dag + helg; v.3 ledigt I denna rekrytering kommer vi eventuellt att utföra arbetsprov för slutkandidater. Vi utför bakgrundskontroll samt utdrag från polisens belastningsregister före anställning. Kultur- och fritidskontoret är en förhållandevis liten förvaltning inom kommunen, vilket ställer krav på mångsidighet hos medarbetarna men samtidigt ger stora möjligheter att faktiskt göra skillnad i verksamheten. Vi arbetar för att bereda plats för både organiserad och spontan fritid för alla kommunens invånare. Kontoret arbetar även med utvecklingen av ytor för idrott och kultur samt deltar i flera kommunövergripande processer och ett omfattande internt utvecklingsarbete. Med engagemang växer vi tillsammans – vi skapar värde och gör Sollentuna lite bättre varje dag. Vi vill ge dig möjligheten att kunna påverka, utvecklas, växa i din yrkesroll och trivas med kollegor. Vi söker dig som är nytänkande, ansvarstagande och välkomnande. Jämlikhet och mångfald är viktigt för oss och vi behöver olika kompetenser i våra verksamheter. Välkommen till oss! Välkommen till Sollentuna – en kommun mitt i möjligheterna! Tillsammans gör vi Sollentuna bättre varje dag för våra invånare, företagare och organisationer. Vi har tydliga och ambitiösa mål för att skapa trygghet, välfärd och hållbar tillväxt. Vi erbjuder dig ett meningsfullt och roligt jobb i en stabil miljö där ambitionsnivån är hög. Hos oss får du fantastiska kollegor som vill göra skillnad för andra. Nu söker vi dig som är nytänkande, ansvarstagande och välkomnande. Följ med oss på resan mot att skapa Sveriges mest attraktiva kommun!
Idrottsplatsarbetare
Vill du bidra till aktiva och trygga idrottsmiljöer? Vill du ha ett varierat och meningsfullt arbete där du spelar en viktig roll i att hålla Sollentunas idrotts- och fritidsmiljöer i toppskick? På Idrottsenheten ingår föreningstöd, idrottsutveckling, fritidsbanken och du blir en del av drift och anläggning, ett sammansvetsat team på cirka 15 medarbetare som arbetar för att skapa attraktiva, trygga och välskötta anläggningar för både föreningsliv och allmänhet. Vi ansvarar för kommunens idrottsanläggningar samt motionsspår, badplatser, utegym och spontan idrottsplatser som inspirerar till rörelse året om. Vår verksamhet utgår från Sollentunavallen, där vi har moderna, nyrenoverade kontors- och personalutrymmen. Här erbjuds du en arbetsplats med god gemenskap, stort engagemang och möjligheten att bidra till ett aktivt och levande Sollentuna. Arbetsuppgifter Som idrottsplatsarbetare har du en varierad och omväxlande roll där ingen dag är den andra lik. Du ansvarar för drift och skötsel av kommunens idrottsanläggningar och bidrar till att de är säkra, välskötta och håller hög kvalitet. I rollen kommer du bland annat att; Som idrottsplatsarbetare har du en viktig roll i att skapa trygga, välskötta och välkomnande idrottsmiljöer för kommunens invånare, skolor och föreningar. Du ansvarar för den dagliga driften av våra idrotts- och fritidsanläggningar och arbetar tillsammans med kollegor för att säkerställa en hög kvalitet i verksamheten. Rollen är varierad och kombinerar praktiskt drift- och underhållsarbete med administrativa och samordnande uppgifter. Du behöver trivas med ett omväxlande arbete där du växlar mellan olika arbetsuppgifter utifrån verksamhetens behov. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat isvård, grönyteskötsel, snöröjning, fastighetsskötsel, service, lokalvård och underhåll av våra anläggningar. Som en del av en större enhet är samarbete, flexibilitet och servicekänsla viktiga framgångsfaktorer. Eftersom verksamheten följer årstiderna erbjuder tjänsten ett varierat, utvecklande och roligt arbete året om. Låter det här intressant? Erfarenhet är meriterande, men inte avgörande. Vi ser till att du får den kunskap och det stöd du behöver för att växa in i rollen. Kvalifikationer Drift, skötsel och underhåll av idrottsanläggningar Grönyteskötsel; ex trädgård; lantbruk; natur- och hantverksområdet Fastighetsskötsel, exempelvis enklare reparationer och löpande underhåll, åtgärd av mindre fel och underhåll av fastighetsinventarier Relevant gymnasieutbildning alternativt motsvarande arbetslivserfarenhet som vi bedömer likvärdig Flytande svenska i tal och skrift Körkort (B) Meriterande Körkortsbehörigheter – C- och BE körkort Erfarenhet av att köra och hantera större maskiner och fordon, exempelvis: ismaskin, hjullastare, traktor eller andra liknande arbetsmaskiner Motorsåg Skylift Röjsåg God engelska i tal och skrift Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som är ansvarstagande, flexibel och serviceinriktad och som trivs med att arbeta både självständigt och tillsammans med andra. Du tar egna initiativ, kan planera och prioritera dina arbetsuppgifter och ser vad som behöver göras. Du är lösningsorienterad och har lätt för att växla mellan praktiska arbetsuppgifter och administrativa uppgifter. Du är noggrann i ditt arbete och följer upp det du påbörjar. Eftersom du har många kontaktytor är det viktigt att du har ett professionellt och serviceinriktat bemötande. Du samarbetar väl med kollegor, föreningar, entreprenörer och andra som använder våra anläggningar och bidrar till en positiv arbetsmiljö. Vi erbjuder För oss är det viktigt att våra medarbetare har ett hållbart arbetsliv och kan kombinera ett professionellt arbete med familj och fritid. Vi arbetar också för att alla medarbetare får utvecklas i sin roll och att kompetenser tas till vara. Vi erbjuder kompetensutveckling, friskvårdsbidrag och semesterväxling. Kultur- och fritidskontoret ansvarar för Sollentuna kommuns kultur- och fritidsanläggningar såsom bibliotek, idrottsanläggningar, bad- och simanläggningar, konsthall, kulturskola, Edsbergs slott och fritidsgårdar m.m. Vi ger också service och bidrag till föreningar inom kommunen. Övrigt Arbetstiderna för den här tjänsten är dagtid – vardagar. I denna rekrytering kommer vi eventuellt att utföra arbetsprov för slutkandidater. Vi utför bakgrundskontroll samt utdrag från polisens belastningsregister före anställning. Kultur- och fritidskontoret är en förhållandevis liten förvaltning inom kommunen, vilket ställer krav på mångsidighet hos medarbetarna men samtidigt ger stora möjligheter att faktiskt göra skillnad i verksamheten. Vi arbetar för att bereda plats för både organiserad och spontan fritid för alla kommunens invånare. Kontoret arbetar även med utvecklingen av ytor för idrott och kultur samt deltar i flera kommunövergripande processer och ett omfattande internt utvecklingsarbete. Med engagemang växer vi tillsammans – vi skapar värde och gör Sollentuna lite bättre varje dag. Vi vill ge dig möjligheten att kunna påverka, utvecklas, växa i din yrkesroll och trivas med kollegor. Vi söker dig som är nytänkande, ansvarstagande och välkomnande. Jämlikhet och mångfald är viktigt för oss och vi behöver olika kompetenser i våra verksamheter. Välkommen till oss! Välkommen till Sollentuna – en kommun mitt i möjligheterna! Tillsammans gör vi Sollentuna bättre varje dag för våra invånare, företagare och organisationer. Vi har tydliga och ambitiösa mål för att skapa trygghet, välfärd och hållbar tillväxt. Vi erbjuder dig ett meningsfullt och roligt jobb i en stabil miljö där ambitionsnivån är hög. Hos oss får du fantastiska kollegor som vill göra skillnad för andra. Nu söker vi dig som är nytänkande, ansvarstagande och välkomnande. Följ med oss på resan mot att skapa Sveriges mest attraktiva kommun!
Platschef för anstaltsplatser i Estland
Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Nytt verksamhetsområde VO Tartu ska inrättas där nytt verksamhetsställe ska ingå med namnet A Tartu. Verksamhetsområdet ska tillhöra region Stockholm från 2027-01-01 då projektet Anstaltsplatser utomlands med uppdrag att förbereda och genomföra verksamheten i Tartu upphör. Skäl för beslutet Riksdagen fattade den 3 juni beslut om att godkänna avtalet mellan Sverige och Estland som gör det möjligt att verkställa svenska fängelsestraff i Estland. För att kunna fortsätta processen och nödvändig systemutveckling i samband med driftsättning är beslut om nytt verksamhetsställe och tilldelning av verksamhetsområde och region nödvändigt. Sverige får hyra anstaltsplatser med kapacitet att ta emot upp mot 600 intagna. Verksamheten bedrivs i det estniska fängelset Tartu i östra Estland. Bemanning och drift av verksamheten sköts enligt avtalet av Estlands kriminalvård Verksamheten ansvarar för att stödja den estniska kriminalvården för likvärdig och rättssäker verkställighet, genom bl.a. utbildning och behandlingsprogram på svenska, tillsyn, samordning och samverkan med den estniska personalen. Uppdraget innefattar även administration och stöd till Estlands kriminalvård. För detta behövs svensk bemanning stadigvarande på plats i Estland. Vi söker nu en platschef till anstalten i Tartu. Arbetsbeskrivning Som platschef i Tartu bidrar du till måluppfyllelse för regeringsuppdraget. Du är direkt underställd regionchefen . Ditt uppdrag innebär att bygga upp ett välfungerande samarbete med fängelsechefen och den estniska personalen. Du leder och utvecklar den svenska verksamheten i Tartu samt utgör stöd för dina medarbetare i det dagliga arbetet på plats i Estland. Samverkan förekommer med Estlands justitie- och digitaliseringsministerium. Du ansvarar för tillsyn och uppföljning av den estniska driften för att säkerställa att den bedrivs i enlighet med regelverk och avtal samt för att utveckla arbetet för att uppfylla målen. Som platschef är du kontaktperson mellan Kriminalvården och den estländska kriminalvården i det vardagliga arbetet och bidrar löpande till en god lägesbild i myndigheten rörande verksamheten och situationen i anstalten. Du hanterar mediaförfrågningar i ärenden av praktisk karaktär som rör den svenska verksamheten i anstalten. I uppdraget ingår personal-, budget- och arbetsmiljöansvar för upp till sex handläggare vid full drift. Genom ett tillitsbaserat ledarskap skapar du goda förutsättningar att rusta klienterna att klara ett liv utan kriminalitet och droger, det vi kallar Bättre ut. Kvalifikationer Kriminalvården präglas i hög grad av förändring. Vi verkar i miljö kantad av ständiga omställningar och politiska beslut. Vi söker dig som gillar förändring, utveckling och som kommer in i uppdraget med innovativa lösningar och ett positivt förhållningssätt. När processer är svåra, långdragna och tar energi ser vi att du med ditt driv fortsätter att engagera och motivera medarbetare. I utbyte utlovar vi en mycket flexibel vardag där ena dagen inte är den andra lik. Vi söker dig som är en stabil person, har stor personlig mognad och besitter en mycket god kommunikativ förmåga. I ditt chefs- och ledarskap är du relationsorienterad och har framträdande kompetenser inom förändringsledarskap. Du har god problem- och planeringsförmåga samt är resultatorienterad. I rollen ingår att vara länken mellan svensk och estnisk kriminalvård. Vi lägger därmed stor vikt vid förmågan att analysera, följa upp och bryta ner uppdrag och information. Vi söker dig som har: • Akademisk utbildning eller annan eftergymnasial utbildning, exempelvis inom kriminologi, samhälls/beteendevetenskap, juridik, säkerhet, eller hälso- och sjukvård, i kombination med erfarenhet arbetsgivaren bedömer relevant för uppdraget • Väl vitsordad, flerårig chefserfarenhet inom Kriminalvårdens anstaltsverksamhet • Erfarenhet av att driva förändringsprocesser med goda resultat • Erfarenhet och mycket god förmåga att samverka både internt och externt • Goda kunskaper i svenska samt engelska (i professionella sammanhang avseende kriminalvård) i tal skrift • B-körkort Det är även meriterande med: • Dokumenterad ledarskapsutbildning, inom Kriminalvården eller annat chefsutvecklingsprogram • Erfarenhet av tvärfunktionellt arbete på nationell nivå inom Kriminalvården i frågor som rör exempelvis juridik, anstalt, verksamhetsinnehåll, IT, HR eller säkerhet • Erfarenhet av arbete med uppföljning, kvalitetssäkring och rapportering • Erfarenhet av internationell samverkan • Erfarenhet av att företräda verksamhet i massmedia • God kunskap om Kriminalvårdens nationella processer för styrning och uppföljning, beslut och beredning samt personal- och klientärenden • Goda kunskaper om de övergripande förutsättningar (regelverk, budget, arbetsgivarpolitik m.m.) avseende statlig verksamhet. Förtroendearbetstid tillämpas Övrigt För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. K Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.
Teknisk produktledare – var med och forma framtidens digitala socialtjänst
Vi söker dig som vill ta ansvar för helheten från invånarnas behov och verksamhetens utmaningar till prioriteringar, tekniska vägval och tjänster som ger verklig effekt. Välkommen till oss Under 2026 fortsätter Sveriges största socialtjänst och äldreomsorg vår gemensamma digitaliseringsresa. Vi har samlat våra krafter i fem samverkansområden (objekt) och infört portföljstyrning. Vi arbetar över organisationsgränser för att minska administration, dela spetskompetenser och testa innovativa lösningar som kan skalas upp för hela staden. Samarbetet sträcker sig över fackförvaltningar, stadsdelsförvaltningar och andra aktörer som på olika sätt är en del av välfärden. Din roll Som teknisk produktledare har du en sammanhållande teknisk roll främst inom området invånarnära tjänster. Området omfattar befintliga och nya e-tjänster, digitala utbildningar och andra digitala insatser som ska göra socialtjänstens stöd mer förebyggande och tillgängligt. Med utgångspunkt i invånarnas och verksamhetens behov leder du arbetet med produktvision, effektmål och en prioriterad roadmap. Du skapar överblick över områdets system, plattformar och beroenden och omsätter den gemensamma riktningen i lösningar som är tekniskt genomförbara, möjliga att integrera och hållbara att förvalta över tid. Du leder utvecklingen genom hela produktlivscykeln från behovsanalys, utforskande arbete och experiment till anskaffning, utveckling, införande, uppföljning och fortsatt förbättring. En viktig del av uppdraget är att tillsammans med verksamheten identifiera vilka verksamhetsförmågor som behöver utvecklas och omsätta utvecklingsbehoven i sammanhängande tjänster, informationsbehov, verksamhetsregler och tekniska krav. Utvecklingen genomförs tillsammans med verksamheter och andra specialistkompetenser. Rollen kräver därför bred teknisk förståelse. Din uppgift är att se helheten, ställa rätt frågor, involvera rätt kompetenser och hålla samman de tekniska vägvalen. Du arbetar i en organisation där prioriteringar och förutsättningar kan förändras snabbt. Du behöver kunna bedöma konsekvenser, göra välgrundade omprioriteringar och anpassa utvecklingsplanen samtidigt som du värnar den långsiktiga tekniska helheten. I dina arbetsuppgifter ingår även bland annat att analysera komplexa systemlandskap och identifiera integrationer, beroenden, risker och tekniska begränsningar växla mellan verksamhetsprocesser, arkitektur och tekniska detaljer ta fram ett användarfall, beskriva nuläge, målbild och prioriterade tekniska åtgärder delaktig i tekniska utredningar, upphandlingar och leverantörsutvärderingar förklara tekniska frågor, konsekvenser och vägval för ledning och verksamhet säkerställa att krav på tillgänglighet, dataskydd, informationssäkerhet, integration och långsiktig förvaltning omhändertas. Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som har akademisk utbildning inom data- eller systemvetenskap eller annat relevant område som vi bedömer likvärdig aktuell och dokumenterad erfarenhet av teknisk produktledning, tekniskt produktägarskap där utveckling, driftsättning och införande av digitala lösningar ingått erfarenhet av att ta fram informationsmodeller, verksamhetsregler, funktionella krav och icke funktionella krav god förståelse för systemarkitektur, integrationer och dataflöden erfarenhet av omvärldsanalys och framtagning av beslutsunderlag inför upphandling av IT-lösningar god förståelse för tillgänglighet, dataskydd och informationssäkerhet mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. Det är meriterande om du har erfarenhet av förmågebaserad verksamhetsutveckling, verksamhetsarkitektur eller utveckling av återanvändbara digitala förmågor erfarenhet av leverantörsstyrning erfarenhet av utveckling eller utvärdering av datadrivna tjänster och användarundersökningar och systematisk effektuppföljning erfarenhet av arbete inom statlig myndighet. Din personlighet och ditt arbetssätt Du är mål- och resultatinriktad, har förmåga att prioritera och planera ditt arbete utifrån tydliga mål och verksamhetens behov, samtidigt som du är flexibel nog att kunna justera riktningen när förutsättningarna förändras. Din strukturerade sida gör att du hanterar flera uppgifter parallellt, organiserar ditt arbete effektivt och ser till att hålla tidsramar och leveranser. Du värdesätter samarbete högt och bygger goda relationer med kollegor, beställare och leverantörer. Du tänker långsiktigt och hållbart, väger in konsekvenser av beslut och agerar med helheten i åtanke. Samtidigt är du utvecklingsinriktad och har en mycket god förmåga att samordna, prioritera och hantera dialog med olika intressenter, då du anpassar ditt sätt att förmedla information så att det blir tydligt och relevant för olika målgrupper. Du har förmåga att förklara tekniska vägval för chefer, verksamhet, upphandling och andra icke-tekniska målgrupper. Vid rekryteringen lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper. Övrigt Från och med 1 september 2026 ska du inte längre bifoga ett personligt brev. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån din CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV. Vi önskar att ditt cv är skrivet på svenska! I denna rekrytering kommer det ingå problemlösningstest. Det sker efter första intervjun. Varmt välkommen med din ansökan! Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan. Från och med 1 september 2026 ska du inte längre bifoga ett personligt brev när du söker jobb hos oss. Du ser annonsen i sin helhet när du söker vi vår hemsida. Varmt välkommen med din ansökan.
Undersköterska med ortopedi- och operationserfarenhet
Är du en lösningsfokuserad undersköterska med en positiv inställning och har lätt för att samarbeta? Vi erbjuder dig en härlig arbetsplats med trevliga arbetskamrater, öppen och tydlig kommunikation samt utvecklande arbetsuppgifter. Välkommen till oss på Centraloperation Ortopedi! Vårt anställningserbjudande Vi befinner oss i en spännande utvecklingsfas där vi arbetar med våra flöden och rutiner. Ständig förbättring krävs för att kunna erbjuda våra patienter en trygg och kvalitativ vård samtidigt som vi ger förutsättningar för en god arbetsmiljö. För oss är det även är viktigt att hela tiden ha en hög kompetensnivå och därför arbetar vi löpande med kompetensutveckling och har en utbildningsledare i vår verksamhet. Förmåner på Danderyds sjukhus Som anställd på Danderyds sjukhus får du ersättning för sjukvård, ett friskvårdsbidrag på 5000 kr per år och tillgång till det välutrustade personalgymmet Lyftet för endast 800 kr per år. Du erbjuds personalparkering till förmånligt pris och subventionerad SL-biljett. Vi har förmånliga ersättningar för dig som är föräldraledig. Utöver det finns pension, semester, företagshälsovård, försäkringar och löneväxling. Allt om dina förmåner Arbetsbeskrivning Hos oss har vi ett brett spektrum och vi opererar såväl akut fraktur- och annan akut ortopedi, planerade ortopedoperationer som revisionskirurgi. Vi arbetar i ljusa, lättarbetade, moderna och fräscha lokaler där vi totalt har 12 operationssalar, 6 tillhörande Ortopedi och 6 tillhörande kirurgi-blocket. Dina främsta arbetsuppgifter är att: tillsammans med resten av teamet samarbeta, förbereda såväl patienten som operationssalen inför den planerade operationen. hantera en stor mängd material i samband med operationen och vara operationssjuksköterskans förlängda arm. vara delaktig i utvecklingen av verksamheten samt bidra till att bibehålla en god arbetsmiljö där vi stöttar och hjälper varandra. Kvalifikationer Du skall vara utbildad undersköterska med bevis om skyddad usk-titel från Socialstyrelsen. Du skall ha erfarenhet av ortopedi och ha arbetat på en operationsavdelning. Det är meriterande om du har arbetat i Take Care och gärna Orbit. Personliga egenskaper Vi söker dig som värnar om ett gott arbetsklimat och som både är en bra lagspelare samt har förmåga att arbeta självständigt. En positiv inställning, intresse för att identifiera förbättringar och vilja att föreslå lösningar är centrala egenskaper vi värdesätter hos vår framtida medarbetare. Du tycker om att leverera god service och har ett trevligt bemötande. För att trivas hos oss behöver du vara flexibel och ha lätt för att anpassa dig till olika situationer. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper i denna rekrytering. Övrigt Vi har just nu en ledig tillsvidareanställning på heltid. Heltid innebär 37 tim/vecka, dag, kväll, helg. Ansökan Intervjuer sker löpande under ansökningstiden. Varmt välkommen med din ansökan redan idag! Vid rekrytering av medarbetare till verksamhet som kan komma att hantera barn och/eller ungdomar upp till 18 år tar vi utdrag ur belastnings- och misstankeregistret inför eventuell anställning. Om Danderyds sjukhus Danderyds sjukhus är ett av Sveriges största akutsjukhus med natur, vatten och t-bana runt knuten. Hos oss arbetar omkring 4700 medarbetare och vi tar emot 2000 studenter varje år. Här möts akutsjukvårdens puls med högkvalitativ vård och det nära omhändertagandet. Vi hjälper varandra och ger dig möjligheten att växa och utvecklas från student till erfaren medarbetare. Du som värnar patienten och du som vill driva patientnära forskning kommer att trivas här. Danderyds sjukhus har en egen institution vid Karolinska Institutet vilket innebär ett omfattande uppdrag inom klinisk forskning och grundutbildning. Detta uppdrag är starkt integrerat med den kliniska verksamheten och sjukhusets utveckling. Danderyds sjukhus en förvaltning inom Akutsjukhusnämnden i Region Stockholm. Här kan du läsa mer om Danderyds sjukhus Om verksamheten Verksamhetsområde Ortopedi på Danderyds sjukhus är en dygnet-runt-verksamhet med drygt 300 medarbetare. Vi bedriver både akut och elektiv vård och träffar patienter på vår ortopedmottagning, vid ortopedsektionen på sjukhusets akutmottagning samt vid våra två ortopediska slutenvårdsavdelningar. Vi opererar på centraloperation med egen operationspersonal och bedriver även dagortopedisk operationsverksamhet. I vår verksamhet ryms även en omfattande paramedicinsk sektion. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm
Samordnare analysavdelningen
Vill du vara med och forma framtidens vård och omsorg? Inspektionen för vård och omsorg (IVO) befinner sig i en spännande utvecklingsfas med fler uppdrag och fortsatt tillväxt. För att möta detta stärker vi nu vår verksamhet och söker Samordnare till vår analysavdelning. Om jobbet Som samordnare på avdelningen för analys är du ett viktigt nav i avdelningens ledningsarbete. Du arbetar nära avdelningschefen och avdelningens ledningsgrupp, stödjer dem i deras uppdrag och säkerställer effektiv ledning och styrning av avdelningen och dess uppdrag. Din roll är att bidra till struktur, analys, utveckling och uppföljning för att säkerställa att avdelningen och IVO når sina mål. Arbetet är både strategiskt och operativt. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter som samordnare är bland annat att: stödja avdelningschefen och ledningsgruppen i analys, strategisk planering, prioritering och uppföljning samt verksamhetsutveckling leda och samordna avdelningsövergripande uppdrag, utvecklingsfrågor och processer stödja genomförande av beslut genom samordning och uppföljning ta fram beslutsunderlag, presentationer, analyser och rapporter samt identifiera frågor som behöver lyftas till avdelningsledningen bidra till tydlig och effektiv intern kommunikation utföra administrativa uppgifter inom ramen för ovanstående Arbetet innebär ett nära samarbete med avdelningens och myndighetens medarbetare och chefer. Kvalifikationer Vi söker dig som har: akademisk examen inom relevant område flerårig relevant och aktuell erfarenhet av arbete i liknande funktion flerårigerfarenhet av verksamhetssamordning och verksamhetsutveckling på strategisk nivå flerårig erfarenhet av kvalificerat analysarbete samt framtagande av rapporter och beslutsunderlag flerårig erfarenhet av ovanstående inom ramen för arbete på statlig myndighet erfarenhet att leda komplexa projekt, utredningar eller liknande mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska Vi ser det som meriterande om du också har: erfarenhet av att ha arbetat inom analysverksamhet med uppdrag inom kvalificerat analysarbete, statistik och utveckling av datadrivna analyser erfarenhet av att vara en del av en ledningsgrupp erfarenhet av förändringsledning erfarenhet att samordna och leda extern samverkan god och aktuell kunskap om statlig styrning och de sektorer IVO verkar inom kunskap om uppbyggnaden av nationell digital infrastruktur och EHDS-förordningen Personliga egenskaper För att lyckas i rollen behöver du ha en stark analytisk förmåga och lätt kunna omsätta komplex information till tydliga, relevanta och användbara underlag. Du är utvecklingsorienterad och van att arbeta med förändringsuppdrag. Helhetssyn och systemförståelse är viktiga egenskaper. Du arbetar strukturerat och noggrant, med en naturlig förmåga att skapa ordning och effektivitet. Du tar initiativ, är självgående och driver arbetet framåt på ett ansvarsfullt sätt. Du är bekväm med att ta stort eget ansvar samtidigt som du är lyhörd för ledningen styrsignaler och viljeinriktning. Som person är du kommunikativ och lösningsfokuserad och har lätt för att bygga förtroendefulla relationer och samarbeta med olika aktörer. Du har mycket god kapacitet och vilja att arbeta med en stor spännvidd av frågor. Du har god förmåga att representera avdelningen och myndigheten internt och externt. Rollen passar dig som är prestigelös, flexibel och trivs med att växla mellan strategiska perspektiv och operativt genomförande. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och förmågor. Arbetsplatsbeskrivning Analysavdelningen på IVO driver ett omfattande och spännande arbete för att utveckla en mer riskbaserad och datadriven tillsyn, och har en strategisk roll för myndigheten. Avdelningen utgör en del av kärnverksamheten där samarbete med tillsyn och tillståndsprövning är en viktig del. Vid avdelningen arbetar idag ca 75 medarbetare vid fyra enheter med uppdrag inom analys, statistik, register och upplysningstjänst. Målet är att bidra till en träffsäker och enhetlig tillsyn och dela med oss av vår kunskap. Tjänsten är placerad inom avdelningens stab och du rapporterar till avdelningschefen. Detta kan IVO erbjuda dig Vi erbjuder en utvecklande roll i en dynamisk kunskapsorganisation där du bidrar till att utveckla en modern och effektiv analysverksamhet och tillsyn. Vi förbättrar ständigt våra arbetssätt och strävar efter en sammansättning av medarbetare som speglar samhällets mångfald. Läs om våra avtalsvillkor och förmåner här: https://www.ivo.se/om-ivo/arbeta-hos-oss/ Ansökan Du ansöker genom att besvara våra urvalsfrågor och bifoga ditt CV. Ansökan ska skickas in på svenska. Svara tydligt och utförligt på frågorna eftersom de ligger till grund för urvalet, hänvisa inte till andra handlingar som CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Ansök senast den 12 oktober 2026 Läs mer om vår rekryteringsprocess här: https://www.ivo.se/om-ivo/arbeta-hos-oss/ Övrigt Befattning: Samordnare Anställningsform: Tillsvidareanställning med sex månaders provanställning Placeringsort: Stockholm Arbetstid: Flextid Tillträde: Enligt överenskommelse Resor kan förekomma i tjänsten IVO bidrar till en trygg och säker vård och omsorg IVO står för engagemang och bred kunskap om svensk vård och omsorg. Vi granskar, drar lärdomar och arbetar för att vården och omsorgen ska bli bättre och säkrare – alltid med fokus på patienter och brukare. Vi är drygt 850 anställda. Arbetet med tillsyn bedrivs vid sex regionala kontor på orterna Umeå, Stockholm, Örebro, Jönköping, Göteborg och Malmö. I Stockholm finns även myndighetsövergripande avdelningar för aktörskontroll, verksamhetsstöd, rättsligt stöd, analys, planering och kommunikation samt generaldirektörens stab. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes
Socialsekreterare till barnenheten
Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Välkommen till oss Hos barnenheten arbetar vi med att utreda och följa upp beviljade insatser för barn i åldern 0–12 år. Vårt uppdrag är att skapa en lättillgänglig och kunskapsbaserad socialtjänst som utgår från invånarnas behov. För att kunna arbeta närmare våra klienter och bygga långsiktigt förtroende utvecklar vi kontinuerligt våra arbetsmetoder och arbetssätt. Vi söker nu två nya kollegor till vårt engagerade team. En av våra erfarna kollegor har fått en annan tjänst internt och en medarbetare ska gå på föräldraledighet i november. Under hösten förstärks område barn och ungdom även med två seniorhandläggare vars uppdrag är att stötta utredningsenheter och placeringsenhet genom att växelvis lånas ut till de olika enheterna och bidra med sin kunskap, avlasta vid arbetstoppar och vara en erfaren kollega för nya handläggare. “Det är en fin grupp som verkligen bryr sig – både om varandra och om stadsdelen. Här hjälps vi åt och står bakom varandras arbete.” – Medarbetare på barnenheten Vi erbjuder dig Hos oss blir du en del av en verksamhet i aktiv utveckling och förändring. Vi har tagit fram en ny värdegrund och vision och kommer nu arbeta för att levandegöra den i det dagliga arbetet för att möta nya krav och behov med fokus på en gemensam riktning och förbättrad kvalitet för klienten. Vi satsar särskilt på: Signs of Safety - som ett långsiktigt förhållningssätt och lärande. Vi utbildar all personal och varje enhet arbetar för att integrera arbetssättet på djupet. Fokus ligger på att: Ett nätverksbaserat arbetssätt där vi aktivt involverar familjens och barnets nätverk och tar tillvara på deras egna resurser och styrkor i planering och förändringsarbete. Balansera styrkor och svårigheter Skapa största möjliga transparens Omställningsarbetet enligt nya socialtjänstlagen – detta är högt prioriterat hos oss. Vi har redan inrättat nya tjänster och ser över arbetssätt och organisation för att ligga i framkant. Dessutom erbjuder vi: • Extern handledning och kontinuerlig kompetensutveckling • Flexibel arbetstid samt sommar- och vinterarbetstid • Semesterväxling och tillgång till förvaltningens gym • Friskvårdsbidrag (3000 kr år 2026) samt möjlighet att förmånligt köpa årskort till stadens simhallar/gym Hälsning från din framtida chef: ”Det bästa med barnenheten är våra engagerade medarbetare och att vi får vara en röst för de mest utsatta barnen. Tack vare våra drivna och lyhörda handläggare bidrar vi till att ge barnen en tryggare vardag” Din roll Som socialsekreterare hos barnenheten kommer du att arbeta med: • utredningar enligt SoL och LVU • uppföljning av beslutade insatser • samverkan internt och externt, till exempel med skola, förskola, BVC, barn- och ungdomspsykiatri. Vi arbetar ständigt med att utveckla våra metoder för att erbjuda professionellt stöd och skapa varaktig förändring. Du blir en del av ett team som tillsammans ansvarar för hela processen från utredning till uppföljning. Vi arbetar två i ärendena - en huvud- och en medhandläggare. Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som har: • socionomexamen • goda kunskaper i svenska språket, i både tal och skrift Vi ser det som meriterande om du också har: • erfarenhet av socialt arbete med barn och ungdomar eller har erfarenhet av myndighetsutövande arbete inom socialtjänsten. Vi lägger stor vikt vid dina personliga kompetenser. Du är strukturerad och kan hålla ordning på dina ärenden, samtidigt som du är mål- och resultatinriktad med ett tydligt fokus på att skapa bästa möjliga förutsättningar för barn och familjer. Vidare är du relationsskapande och har förmågan att bygga förtroende och goda samarbeten, både med klienter och deras nätverk. Dessutom värdesätter vi att du är samarbetsinriktad och trivs med att arbeta nära både kollegor och andra samarbetspartners för att nå gemensamma mål. Du agerar professionellt och kan förhålla dig på ett sätt som är anpassat till rollen. Du är trygg, stabil och har självinsikt. Övrigt I den här rekryteringen kommer du få svara på ett antal frågor där du får beskriva din kompetens inom området i stället för att skicka ett personligt brev. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi utgå från ditt CV och dina svar på urvalsfrågorna. Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan. Från och med 1 september 2026 ska du inte längre bifoga ett personligt brev när du söker jobb hos oss. Välkommen till Hässelby-Vällingby stadsdelsförvaltning! Vi finns i västra Stockholm med närhet till natursköna områden och goda kommunikationer. Hos oss arbetar cirka 1700 stolta och engagerade medarbetare som bidrar med service av hög kvalitet till stadsdelsområdets invånare varje dag. Arbetsmiljön hos oss präglas av samarbete, mod och delaktighet. Vår styrka är att den mångfald som finns bland invånare även finns hos våra medarbetare. Tillsammans gör vi skillnad! Läs gärna mer om vår förvaltning här.
Testledare
Har du erfarenhet av att jobba som testledare och vill vara med och leda arbetet med att kvalitetssäkra systemleveranser med höga krav på informationssäkerhet i en annan verksamhet? Är du van vid att arbeta strukturerat och metodiskt samt har en god förmåga att kommunicera öppet och tydligt såväl skriftligt som muntligt? Vill du ta nästa steg i karriären och/eller vara en del av något större och värdesätter att - med den du är och det du gör - få bidra till ett säkrare och bättre Sverige? Försvarsmakten finns för att skydda Sverige. Vår proffesion och värdegrund präglas av viljan att stödja och hjälpa, både varandra och andra. I vår värdegrund arbetare vi efter ledorden öppenhet, resultat och ansvar. Det innebär bland annat att: Försvarsmaktens medarbetare löser sina uppgifter tillsammans, vilket ställer stora krav på delaktighet, förtroende och trygghet. Inom Försvarsmakten drivs alla uppdrag med ett tydligt mål att leverera resultat i rätt tid till förväntad kvalitet. Alla medarbetare tar ansvar genom att vara lojal, både mot varandra och mot uppdraget. Hos oss har du stora möjligheter att bidra till nytta och samtidigt utvecklas inom ditt kunskaps- och kompetensområde. Huvudsakliga arbetsuppgifter Som testledare vid Försvarsmakten har du en central roll med uppgift att leda arbetet med att kvalitetssäkra systemleveranser i olika uppdrag och utvecklingsprojekt. Du ingår oftast i ett team som tillsammans säkerställer att systemlösningar och leveranser håller god kvalité och där säkerheten är en vital del av lösningen. I rollen som testledare planerar, samordnar och leder du tester i nära samarbete med projektledning, verksamhet, utvecklare/tekniker och externa leverantörer. Du har god förmåga att agera som testledare på operativ nivå i gemomförandet av tester på olika nivåer. Du har också förmåga att bidra tillsammans med andra testledare till att uveckla testområdet på strategisk nivå i form av strategi, processer och verktyg. Exempel på arbetsuppgifter som testledare i projekt: Leda och driva testarbetet genom planering och uppföljning. Leda och organisera arbetet med att ta fram testfall och testdata. Operativt leda genomförandet av tester på olika nivåer, t.ex. systemtest, acceptanstest och integrationstest. Monitorera och rapportera utfallet av tester under genomförandet till projektets intressenter, t.ex. styrgrupp och projektledning. Kontinuerligt bidra till att stärka och förbättra testområdet avseende processer och metoder, t.ex. med utveckling av testautomation och verktyg. Vi erbjuder dig I Försvarsmaketn finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet resultet och ansvar. Verksamheten erbjuder stor variation och komplexitet samt stora krav på IT-säkerhet vilket innebör goda möjligheter och förutsättningar för intern karriär och rörlighet. Våra anställda har ett flertal olika förmåner, bland annat: Kompetensutveckling utifrån verksamhetens behov och dina karriärsmål. Tre timmar träning i veckan på arbetstid och förmåner kopplade till träningskläder och startavgifter. Bra balans mellan arbete och fritid med flexibel arbetstid samt 28-35 semesterdagar beroende på din ålder. Lönetillägg vid föräldrarledighet och VAB samt möjlighet att växla semesterdagar mot extra pensionsavsättning. Kvalifikationskrav Minst 3-årig högskoleutbildning inom systemvetenskap eller datateknik, alternativt yrkeserfarenhet som Försvarsmaketn bedömer vara likvärdig. Minst 4- års erfarenhet som testledare. Alternativt har du minst 4 års erfarenhet av att jobba som testledare eller i annan roll inom testområdet med ambitionen att ta en ledande roll. God förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift, både på svenska och engelska. Meriterande erfarenheter och kompetenser Kunskap och erfarenhet av ett eller flera testverktyg. En eller flera certifieringar enligt ISTQB (Foundation, Advanced, Agile) Dokumenterad kunskap och erfarenhet av testautomation. Erfarenhet av agilt arbetssätt, t.ex. SAFE/Scrum. Arbete i miljöer med höga säkerhetskrav. Integrera AI som en del av test- och utevcklingsprocessen. Erfarenhet av arbete i Försvarsmakten inom andra verksamheter än IT. Erfarenhet av arbete inom flera olika delar i IT-branschen där du haft olika roller. Övrigt Befattningen är en civil anställning tillsvidare och inleds med 6 månader provanställning för dig som inte är anställd i Försvarsmakten sedan tidigare. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Tjänsten är placerad i Stockholm. Resor förekommer i tjänsten. Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-10-11. Din ansökan ska innehålla CV samt ett personligt brev. För att veta mer om rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta HR-generalist Simone Aro på simone.aro@mil.se Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:Försvarsmaktens telekommunikations- och informationssystemförband, FMTIS, säkerställer Försvarsmaktens förmåga att kommunicera och leda - dygnet runt, året om. Förbandet har ett samlat ansvar för Försvarsmaktens tekniska ledningssystem som stödjer militära insatser till sjöss, på land och i luften – i Sverige och utomlands. Förbandet har närmare 2000 medarbetare på mer än 32 orter runt om i landet. Läs mer på https://jobb.forsvarsmakten.se/fmtisEn anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras samt att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
Erfarna upphandlare till Stockholms stad
Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Trivs du när du får stort ansvar och tydligt mandat att driva upphandlingar som kräver mer än standardlösningar? Hos oss får du arbeta med stora, variationsrika och komplexa affärer i en organisation där upphandling är ett strategiskt verktyg för att skapa ett hållbart Stockholm. Vi söker dig som redan kan hantverket och vill använda din erfarenhet där den verkligen gör skillnad. Välkommen till oss Verksamhetsområdet inköp har en central roll i Stockholms stads arbete med att använda offentlig upphandling som ett styrmedel för långsiktig och hållbar samhällsutveckling. Hos oss finns en bred kompetens inom hela inköpsprocessen och vi är idag cirka 70 medarbetare som arbetar i en nyligen införd kategoriindelad inköpsorganisation. Nu söker vi erfarna upphandlare som vill arbeta med upphandling av fastighetsnära inköp och/eller varuinköp och tjänsteinköp där affärsmässighet, kvalitet och komplexitet går hand i hand. Vi erbjuder dig "Det är en möjlighet för dig som trivs att jobba där det händer, med stort ansvar, nära beslutsfattande och med en direkt nytta för medborgarna. Inom vår verksamhet driver vi upphandlingar som både kan vara av komplex karaktär och/eller anpassade för ett visst område och direkt avgörande för stadens verksamheter. Vi arbetar brett och tillhandahåller tjänster där de behövs, oavsett om det är mat till förskola, fordon eller IT – samtliga områden är viktiga och kräver en kvalitativ och affärsmässig upphandling”. Camilla Karlsson, enhetschef Vårt kontor ligger nära Globen i Slakthusområdet vilket innebär att du har nära till såväl goda kommunikationer som ett stort utbud av butiker och restauranger. Vi värnar om balans mellan arbete och fritid och erbjuder bland annat friskvårdsbidrag, flexibel arbetstid, semesterväxling och det finns möjlighet att arbeta hemifrån när arbetet tillåter. Läs mer om våra Förmåner Din roll Som upphandlare ansvarar du för genomförande av hela upphandlingsprocessen, från planering och behovsanalys till färdigt avtal. Du arbetar nära verksamheten och leverantörsmarknaden för att säkerställa affärsmässiga, hållbara och kostnadseffektiva lösningar. Du samarbetar tätt med andra upphandlare, avtalsförvaltare, systemadministratörer och specialister samt bidrar med rådgivning och stöd i upphandlings- och inköpsfrågor. Hos oss kommer du att trivas om du värdesätter arbete i team, en stark gemenskap och ett gemensamt ansvarstagande för att nå uppsatta mål. Vi omvärldsbevakar och delar med oss av kompetens och erfarenhet till varandra på ett prestigelöst sätt i olika forum. Det finns goda möjligheter till utveckling inom verksamheten utifrån både egna initiativ samt efterfrågan från verksamheten. Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som har flerårig och aktuell erfarenhet av att självständigt genomföra upphandlingar inom fastighetsnära inköp och/eller varuinköp/tjänsteinköp god förståelse för offentlig upphandling och praktisk tillämpning av relevant lagstiftning, framför allt LOU arbetat med upphandling i större organisation och/eller offentlig verksamhet och där självständigt genomfört upphandlingar inom olika områden, i hela processen från behovs- och riskanalys till avtal relevant utbildning inom upphandling/inköp, ekonomi, juridik eller motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig mycket god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska. Det är meriterande om du har erfarenhet och god förståelse för upphandlarens roll i att stötta verksamheten att definiera och formulera relevanta och affärsmässiga krav mycket god administrativ förmåga och vana att använda MS Office samt på marknaden förekommande system för upphandling och avtal arbetat med kategoribaserat inköp. För att lyckas i rollen behöver du vara samarbetsinriktad och med hög servicekänsla säkerställa affärsmässighet samt goda relationer med både interna och externa kontakter. Du är självgående, har integritet och tar initiativ. Du driver dina processer framåt på ett metodiskt och strukturerat sätt. Utifrån ett helhetsperspektiv är du pragmatisk och lösningsorienterad med god förmåga att analysera komplex information och fatta välgrundade beslut. Vi lägger stor vikt vid din motivation, ditt engagemang och dina personliga förmågor. Varmt välkommen med din ansökan! Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökanden. Övrigt Vi kan komma att göra ett löpande urval och kalla till intervju innan sista ansökningsdag. Du som erbjuds anställning som upphandlare kommer behöva visa upp ett aktuellt utdrag från belastningsregistret. Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan. Från och med 1 september 2026 ska du inte längre bifoga ett personligt brev när du söker jobb hos oss. Serviceförvaltningen är en av stadens fackförvaltningar och har i uppdrag att svara för de administrativa uppgifter som är samordnade i staden. Det handlar framförallt om löneadministration, ekonomiadministration, stadsövergripande upphandlingsfrågor, kontaktcenterverksamhet samt interna konsulter som tillhandahåller stöd inom digitalisering, it & telefoni, rekrytering, samt, fastighets- och lokalfrågor. Vi har cirka 400 medarbetare och sitter i Globenområdet. Vår värdegrund sammanfattas i ordet KÖRA som står för: Kompetens - Öppenhet - Respekt - Ansvar.
Säkerhetsspecialist med inriktning säkerhetsskydd
Riksdagsförvaltningen är en myndighet som har till uppgift att underlätta riksdagens arbete. Cirka 750 partipolitiskt neutrala medarbetare arbetar vid Riksdagsförvaltningen med många olika typer av arbetsuppgifter. Nu söker vi en säkerhetsspecialist som vill bidra till att utveckla säkerhetsarbetet i riksdagen och Riksdagsförvaltningen i en föränderlig och spännande tid. Under de senaste åren har säkerhetshoten mot Sverige förändrats, och demokratiska värden utmanas i och med en breddad och komplex hotbild. Säkerhetsarbetet är högt prioriterat, och Riksdagsförvaltningen behöver säkerställa att den parlamentariska processen fungerar oavsett situation, det vill säga såväl i vardagen som vid incidenter, kriser och ytterst krigsfara och krig. Enheten verksamhets- och säkerhetsskydd är en av fyra enheter vid säkerhetsavdelningen och ansvarar bland annat för säkerhetsteknik, säkerhetsskydd, verksamhetsskydd och funktionen nycklar och kort. Några av enhetens uppgifter är att ställa krav på säkerhetsåtgärder i bygg- och renoveringsprojekt samt att säkerställa att verksamhets- och säkerhetsskyddet upprätthålls under hela projektet. Under de närmaste 15–20 åren kommer samtliga riksdagens hus att renoveras, som en del av visionen Framtidens riksdagshus, för att ge bästa möjliga förutsättningar för framtidens demokrati. Du kommer huvudsakligen att arbeta inom området säkerhetsskydd, med fokus på större projekt. Dina arbetsuppgifter Som säkerhetsspecialist vid säkerhetsavdelningen kommer du främst att ge stöd och råd till flera större byggprojekt i verksamhets- och säkerhetsskyddsfrågor i projektets olika faser bedriva verksamhetsutveckling för att effektivisera byggprojekt med högt ställda krav på säkerhet, till exempel utveckla styrdokument eller hitta nya arbetsformer ge stöd i framtagandet av särskilda säkerhetsskyddsbedömningar och följa upp att de efterföljs kontrollera och följa upp att regelverk och säkerhetsskyddsavtal för byggprojekt följs planera och genomföra utbildningar inom säkerhetsskydd. Du kommer att vara enhetens kontaktpunkt mot byggprojekt och arbeta i nära samarbete med kollegorna på enheten och avdelningen. Det ingår också att delta i arbetet med att stärka säkerheten och beredskapen i riksdagen och Riksdagsförvaltningen i stort. Dina kvalifikationer Du har relevant högskoleutbildning eller annan erfarenhet som bedöms likvärdig. Du har minst fem års erfarenhet av praktiskt säkerhetsskyddsarbete där du har arbetat aktivt med att utforma och genomföra säkerhetsskyddsåtgärder. Vi ser gärna sökande som har bred erfarenhet inom flera områden inom säkerhetsskydd. Du har minst två års erfarenhet av säkerhetskänsliga byggprojekt inom fastigheter, samhällsviktig infrastruktur eller något som bedöms som likvärdigt. Du har mycket god kunskap om lagar, förordningar, föreskrifter och vägledningar inom säkerhetsskyddsområdet. Det är meriterande om du har erfarenhet av något av områdena informationssäkerhet, fysisk säkerhet, personalsäkerhet eller exponering av säkerhetskänslig verksamhet exponering av säkerhetskänslig verksamhet och särskilda säkerhetsskyddsbedömningar och lämplighetsprövningar metod- och processutveckling att genomföra övningar och utbildningar inom säkerhetsskydds- eller beredskapsområdet arbete i offentlig förvaltning. Medarbetarskapet är viktigt för oss. Att arbeta hos oss innebär att du förväntas agera i enlighet med vår syn på medarbetarskap: att uppnå resultat, utveckla och samarbeta. Riksdagsförvaltningen lägger stor vikt vid personliga egenskaper och strävar efter en jämn könsfördelning. Vi förutsätter att du är engagerad och strukturerad och har en väl utvecklad helhetssyn. För denna tjänst är det viktigt att du har integritet och god förmåga att arbeta både självständigt och i grupp. Du har dessutom god förmåga att uttrycka dig på svenska i både tal och skrift och kan anpassa budskapet efter olika målgrupper. Riksdagsförvaltningen tillämpar provanställning. Anställningen är placerad i säkerhetsklass, vilket i detta fall ställer krav på svenskt medborgarskap och godkänd säkerhetsprövning. Vi välkomnar sökande med olika erfarenheter och bakgrunder. Anställningsform: Tillsvidareanställning Omfattning: Heltid Vi erbjuder dig I Riksdagsförvaltningen får du jobba med stimulerande, utvecklande och samhällsnyttiga arbetsuppgifter nära demokratins kärna. Här får du yrkesmässiga utmaningar och bra villkor kring semester, tjänstepension, föräldraledighet och kompetensutveckling. I riksdagens lokaler finns gym och träningslokal med olika träningspass varje dag. Vi strävar efter att våra medarbetare ska ha en bra balans mellan jobb och fritid. Ansökan Ansök via http://www.riksdagen.se, senast den 9 oktober 2026. Referensnummer: 2597-2025/26 Vi jobbar kompetensbaserat i hela processen och är måna om att erbjuda en inkluderande, rättvis, objektiv och kandidatvänlig process. I denna process ber vi dig att besvara ett antal urvalsfrågor i stället för att skriva ett personligt brev. Arbetsprov kan förekomma inom ramen för den här rekryteringen. Övrigt Riksdagsförvaltningen har gjort sitt medieval för rekrytering och undanber sig alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Individuell lönesättning tillämpas i enlighet med de centrala kollektivavtalen RD-RALS/RD-RALS 2010-T. Kontakta oss Mattias Lindblom, chef, 08-786 54 56 Christine Hillergren, HR-specialist, 08-786 61 33 Fackliga representanter Anna Nyströmer, Saco-S Anneli Löfling, ST Lars Vestberg, Seko, 08-786 40 00 (växel) Riksdagen är hjärtat i den svenska demokratin. Riksdagsförvaltningens uppgift är att skapa bästa möjliga förutsättningar för riksdagen och dess ledamöter. Det är ett unikt uppdrag vi är stolta över. Vi har spännande arbetsuppgifter där vi utmanas yrkesmässigt. Samtidigt har vi god balans mellan arbete och fritid. Våra värdeord kvalitet, kompetens och engagemang ger oss en gemensam riktning. Tillsammans ser vi till att demokratin fungerar.
Analytiker inom styrning och produktledning för beslutsstöd i Stockholm
Varje år fattar Försäkringskassan 21 miljoner beslut som påverkar människors liv och hela samhället. Vi betalar ut cirka 260 miljarder kronor varje år. Det är allas skattepengar vi har hand om. Det är ett stort ansvar. Därför sätter vi oss in i varje ärende, följer lagar och regler, informerar och vägleder, bryr oss och visar omtanke. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Välkommen till Försäkringskassan. Hos oss får du ett varierande och avancerat arbete i en trevlig arbetsmiljö, med goda möjligheter till balans mellan arbete och fritid. Om du också värdesätter ett välfungerande arbete med dina kollegor och vill bli en del av ett samhällsviktigt uppdrag, så kan detta vara tjänsten för dig. Business Intelligence, styrning och produktledning Området för beslutsstödsinformation arbetar med att ta fram statistik och dataprodukter som används i ledning, styrning och utveckling av Försäkringskassans verksamhet. I uppdraget ingår även att tillgängliggöra data genom visualisering, rapporter och self service samt att utveckla gemensamma arbetssätt, standarder och verktyg. Hos oss arbetar du nära både verksamhet och IT i gemensamma utvecklingsinitiativ. Du är med och omsätter behov till dataprodukter och bidrar i att strukturera, prioritera och utveckla ett gemensamt inflöde. Du behöver förstå hur data används i verksamheten, kunna bryta ner behov och bidra till att arbetet sker strukturerat och med rätt fokus. Det innebär att du tänker i lösningar som är återanvändbara och skapar nytta över tid. Rollen kan innebära olika inriktningar beroende på team och behov. Det kan till exempel handla om att arbeta verksamhetsnära med krav, prioritering och struktur i inflöde och dataprodukter bidra till utveckling och förvalta BI-lösningar, visualiseringar och rapporter inklusive databehandling och datauttag bidra till utveckling av self service-lösningar och stöd till användare bidra i ett mer system- eller metodnära sammanhang med fokus på verktyg, standarder, arbetssätt och kvalitet i dataproduktion. Inom gruppen kan du komma att arbeta i olika roller inom produktledning, utvecklingsstyrning och verksamhetsutveckling. Tyngdpunkten ligger på produktägarskap och på att omsätta verksamhetens behov till prioriterad utveckling, men uppdraget kan variera över tid beroende på behov, kompetens och utvecklingsinitiativ. Det kan exempelvis innebära att arbeta som produktägare eller affärsanalytiker i ett utvecklingsteam, men också med kravfångst, beredning, projektledning eller andra roller kopplade till prioritering och styrning av utveckling. Tjänsten innebär att du hanterar sekretessbelagda uppgifter vilket ställer höga krav på rätt hantering. Därför är det viktigt att du som ska arbeta hos oss har ett högt säkerhetsmedvetande. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Vi söker dig som har högskoleexamen eller erfarenheter och kvalifikationer som kan prövas likvärdiga har flerårig erfarenhet från arbete inom aktuellt verksamhetsområde och/eller verksamhetsutveckling har erfarenhet av att arbeta med krav, behovsanalys och prioritering i komplexa miljöer agerar på eget initiativ och tar ansvar för att nå goda resultat har ett systematiskt och noggrant arbetssätt kan förstå och analysera komplexa frågor är trygg och förtroendeingivande, även i belastade situationer har förmåga att skapa och använda nätverk samarbetar effektivt med andra för att nå gemensamma mål har god kommunikativ förmåga, på svenska i tal och skrift. Det är meriterande om du har erfarenhet av produktledning har erfarenhet av att arbeta med dataprodukter eller verksamhetsnära analys har erfarenhet av att strukturera och effektivisera arbetssätt i analys- eller BI-miljö har erfarenhet av att arbeta med dataflöden och/eller dataproduktion har erfarenhet av att utveckla BI-lösningar har erfarenhet av att arbeta tvärfunktionellt med både verksamhet och IT har erfarenhet av arbete i en produkt- eller förvaltningsliknande struktur har erfarenhet av att arbeta agilt inom utvecklingsverksamhet har erfarenhet av att arbeta med visualisering, rapportering eller self service inom BI. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Övrigt En tjänst, tillsvidare, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan bli aktuellt. Vissa anställningar hos oss innebär deltagande i säkerhetskänslig verksamhet. För att bli anställd i en sådan tjänst krävs godkänd säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). I enlighet med Försäkringskassans riktlinje för säkerhet genomförs bakgrundskontroller i denna rekrytering och en anställning hos oss kan även innebära placering i säkerhetsklass. Möjlighet till distansarbete finns om arbetet tillåter. I den här rekryteringen kan arbetspsykologiska test användas som en del i urvalsarbetet. Placeringsort: Stockholm. Vill du veta mer om Försäkringskassan som arbetsgivare? Besök https://www.forsakringskassan.se/om-forsakringskassan/jobba-hos-oss Kontaktpersoner Chef: Niklas Qvarforth, 010-114 49 70 (för frågor om tjänsten). HR-specialist: Sandra Nillson, sandra.nilsson5@forsakringskassan.se, 010 113 43 39 (vecka 39-40) och Mona Högsborg, mona.hogsborg@forsakringskassan.se, 010-113 44 83 (vecka 41) (för frågor om rekryteringsprocessen). ST: Carolina Mancho, 010-116 28 80, Saco-S: Karoline Mellgren, 010-116 93 39, Seko: Johanna Grundström, 010-115 30 44. Ansökan Välkommen med din ansökan senast den 9 oktober 2026. När du ansöker bifogar du ditt CV. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar, du får istället besvara ett antal urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Ladda upp dina examensbevis, betyg och intyg i samband med din ansökan. Har du skyddade personuppgifter eller ingen tillgång till bank-id ringer du den HR-specialist som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Vi ska i allt vi gör, agera med utgångspunkt i principen om alla människors lika värde, rättssäkerhet och med god service.
Enhetschef till Finansdepartementet
– led och utveckla arbetet på enheten för statlig arbetsgivarpolitik Vill du leda och utveckla statens arbetsgivarpolitik i en verksamhet nära regeringens beslutsfattande? Som chef för enheten för statlig arbetsgivarpolitik får du ett kvalificerat och samhällsviktigt ledaruppdrag där strategiska frågor möter operativt ledarskap. Tillsammans med erfarna medarbetare driver du verksamheten framåt i en föränderlig omvärld och bidrar till att skapa bästa möjliga förutsättningar för en effektiv och välfungerande statsförvaltning. Din arbetsdag. Sveriges morgondag. Avdelningen för offentlig förvaltning ansvarar för utvecklingen av förvaltningspolitiken och består av sju enheter; enheten för statlig arbetsgivarpolitik, enheten för digitalisering av den offentliga förvaltningen, enheten för digital infrastruktur och säkerhet, enheten för offentlig upphandling, enheten för statlig förvaltning, konsumentenheten och kommunenheten. Enheten för statlig arbetsgivarpolitik ansvarar bland annat för statens arbetsgivarfrågor, statlig arbetsrätt och myndighetschefsfrågor samt för myndighetsstyrning av Arbetsgivarverket, Statens tjänstepensionsverk, Kammarkollegiet, Statistiska centralbyrån, ett antal statliga nämnder samt för anslaget för och dialogen med Kungliga hov- och slottsstaten. Som chef för enheten för statlig arbetsgivarpolitik erbjuder vi dig att axla de tre roller som chefskapet i Regeringskansliet bjuder. Du får möjlighet att leda medarbetare, agera verksamhetsföreträdare och verka som arbetsgivarföreträdare med målet att fortsätta utveckla myndighetens förmåga att vara ett effektivt och kompetent instrument till regeringen i dess uppdrag att styra landet och förverkliga sin politik. Du utvecklar verksamheten mot uppställda mål och ansvarar för att organisera och planera arbetet på enheten samt ansvarar för enhetens budget. I din roll som chef ingår det att företräda verksamheten i många olika sammanhang, såväl internt som externt och det är viktigt att du vid alla tillfällen agerar som god företrädare för myndigheten. Du arbetar nära den politiska ledningen, ingår i avdelningens ledningsgrupp och förväntas aktivt bidra till helhetsperspektivet på avdelningen. Enheten verkar i en dynamisk och ofta föränderlig kontext där uppdrag, prioriteringar och krav snabbt kan skifta. Det ställer höga krav på anpassningsförmåga och flexibilitet, verka för att skapa struktur i komplexitet och att leda verksamheten genom både planerade och oväntade förändringar. Som enhetschef förväntas du ta ett helhetsgrepp om förändringsarbete som kräver både strategisk höjd och operativ närvaro. Du leder arbetet med tillit och skapar engagemang. Enheten består för närvarande av ca 10 medarbetare som du leder, motiverar, inspirerar och utvecklar i det dagliga arbetet. Läs mer om departementet och vår verksamhet på https://www.regeringen.se/sveriges-regering/justitiedepartementet/justitiedepartementets-organisation/ Din bakgrund. Vi söker dig som har akademisk utbildning och aktuell och relevant arbetslivserfarenhet av att leda andra, exempelvis som chef eller biträdande chef. Du har även vana av att företräda verksamhet i olika sammanhang, mycket god kunskap om statsförvaltningen och dess beslutsprocesser, mycket god förståelse för hur det är att arbeta i en politisk styrd organisation och förmåga att utrycka dig mycket väl i tal och skrift både på svenska. Det är meriterande om du har chefserfarenhet från liknande arbetsområde, chefserfarenhet med personalansvar, erfarenhet av arbete i RK och aktuell och relevant erfarenhet av arbete med enhetens sakområden, statlig arbetsgivarpolitik, myndighetsstyrning och den statliga budgetprocessen. Dina egenskaper Som chef har du en helhetssyn och kommunicerar övergripande mål, involverar andra tidigt och främjar samarbete för en enhetlig ledning. Du driver utvecklingen av verksamheten och arbetsmiljön, leder förändring med mod och uppmuntrar lärande och initiativ till utveckling, samtidigt som du utvecklar din egen kompetens och ditt ledarskap. Du har fokus på resultat genom att prioritera och fatta beslut och visar tillit till medarbetares kompetens genom att stötta och coacha samt hantera problem i tid. Du är en samarbetande, strategisk ledare med gott omdöme och integritet. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Övrigt Tjänsten är en tillsvidareanställning som departementsråd med ett tidsbegränsat förordnande som enhetschef i fem år med möjlighet till förlängning. Anställningen omfattas av chefsavtalet. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Du måste vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund. Tjänsten är placerad i Stockholm. Är du intresserad? Vill du veta mer om befattningen, kontakta avdelningschef Sofia Harlén. Du är även välkommen att kontakta rekryteringsspecialist Marjut Thelin. Fackliga kontaktpersoner är Filip Hellberg, Saco och Lotta Nordqvist, ST. Samtliga nås via Regeringskansliets växel på telefon 08- 405 10 00. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast den 8 oktober 2026. Regeringskansliets uppdrag är att stödja regeringen i dess arbete med att styra Sverige och förverkliga sin politik. Här arbetar 4 800 personer, varav 600 utomlands. Regeringskansliet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Vi ser jämställdhet och mångfald som en styrka och tillgång och vi arbetar aktivt för att vara en arbetsplats fri från diskriminering. Finansdepartementet ansvarar för frågor som rör statens ekonomi. Det handlar om samordning av statens budget, prognoser och analyser, skattefrågor samt styrning och förvaltning av statens verksamhet. Dessutom ansvarar departementet för frågor som rör finansmarknad, kommuner och regioner, upphandling, bolag med statligt ägande, digitalisering och it samt konsumentlagstiftning.
Avtalshandläggare till Socialförvaltningen, Stockholms stad!
Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Socialförvaltningen i Stockholms stad har en övergripande och samordnande roll för socialtjänstens individ och familjeomsorg och funktionshinderområdet. Här skapas goda förutsättningar för att möta invånare i behov av socialtjänstens stöd. I nära samarbete med stadsdelsförvaltningarna bidrar vi till en modern, digital, rättssäker, likställd och kunskapsbaserad socialtjänst och vi har ett starkt utvecklingsfokus. Inom förvaltningen erbjuds ett stort utbud av stödinsatser till stadens invånare och utbudet förändras utifrån stockholmarnas behov och stadsdelsförvaltningarnas önskemål. Arbetet sker ofta i nära samverkan med andra myndigheter, civilsamhälle och näringsliv. Socialförvaltningen ansvarar också för stadens serverings- och tobakstillstånd och utför tillsyn. Välkommen till oss Inom socialförvaltningen finns verksamheten Kompetensområde funktionshinder och socialpsykiatri som består av fyra enheter. Enheten för central placering bistår socialtjänsten inom Stockholm stads elva stadsdelsförvaltningar med att söka lämpliga insatsalternativ utifrån inkomna insatsförfrågningar, kontroller av leverantörer, avtalsskrivningar samt verksamhetsuppföljningar. Syftet är att säkerställa likställda insatser och avtal enligt socialtjänstlagen (SoL), lagen med särskilda bestämmelser om vård av barn och unga (LVU) och lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS). Detta för att skapa en mer samlad, rättssäker, effektiv och kvalitativ hantering av insatser och avtal. Genom ett gemensamt arbetssätt bidrar vi till ökad kvalitet, bättre överblick och mer effektiv användning av stadens resurser. I dagsläget är enheten under uppbyggnad där successiv utveckling pågår. I nuläget består enheten av två områden; BoU och LSS. Nu söker vi medarbetare till enheten central placering BoU. Vi välkomnar dig till en dynamisk arbetsmiljö där du får vara med och starta upp en ny verksamhet och därmed bidra till att etablera nya arbetssätt tillsammans med teamet och många kollegor i staden. "Det är inte ofta man får chansen att vara med och skapa en ny verksamhet som verkligen gör skillnad, för människor, för socialtjänsten och för hela staden." – Chatarina Rehnström, rekryterande chef. Vi erbjuder dig Du erbjuds ett meningsfullt och varierat arbete där dina insatser gör verklig skillnad i människors liv. Du kommer till en dynamisk arbetsplats med goda möjligheter till både personlig och professionell utveckling. Vårt kontor ligger i trivsamma Farsta centrum, nära tunnelbanan, restauranger och shopping, vilket gör det enkelt att ta sig hit. Du erbjuds friskvårdsbidrag, flexibel arbetstid samt vinter- och sommararbetstid och möjlighet till semesterväxling. Läs gärna mer om våra förmåner här. Din roll Som avtalshandläggare kommer du ha ansvar för avtalsuppföljningar, dokumentation och kravställningar samt uppföljning av verksamheter av externa leverantörer. Tjänsten kan innefatta resor både i närområdet och till andra delar av Sverige i syfte att säkerställa kvaliteten. Tjänsten innefattar även att stötta placeringshandläggare med handläggningen av inkomna insatsförfrågningar och sökning av lämpliga insatsalternativ. Rollen innebär ett nära samarbete med socialförvaltningens enheter, våra stadsdelsförvaltningar och externa leverantörer. Genom en kontinuerlig dialog med både leverantörer och stadsdelsförvaltningar arbetar du för att säkerställa kvalitet och goda resultat. Du kommer även tillsammans med ditt team etablera strukturer och arbetssätt för avtal och verksamhetsuppföljningar. Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som har: Socionomexamen eller annan relevant högskoleutbildning, alternativt likvärdig kompetens som inhämtats genom flerårig relevant arbetslivserfarenhet Erfarenhet av myndighetsutövning inom barn och unga inom individ- och familjeomsorg Erfarenhet av arbete med placerade barn och unga i samhällsvård Erfarenhet och förståelse av institutions- samt jourhems- och familjehemsvård samt komplexa insatsbehov för barn och unga Erfarenhet av insatser utanför ramavtal eller arbete med externa vårdgivare Det är meriterande med: Erfarenhet av förhandlingar Erfarenhet som beställare av insatser Erfarenhet från vårdgivare/utförarsidan inom aktuella områden Erfarenhet av samordning och utvecklingsarbete i team Grundläggande kunskap om relevant lagstiftning som exempelvis LoU Kännedom om Stockholms stads organisation, ersättningssystem och upphandlingsprocesser För att trivas och lyckas i rollen är du strukturerad för att planera och organisera din tid effektivt samt initiativtagande i syfte att omsätta idéer och planering i handling. Du trivs med att arbeta både självständigt och i team. Vidare är du tydlig i både din muntliga och skriftliga kommunikation. Du är relationsskapande och trivs med att bygga goda samarbeten både internt och externt. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper, ditt engagemang och din motivation för tjänsten. Övrigt Vi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som är viktiga för rollen. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV. Vi ser fram emot att ta del av din ansökan och höra hur just du vill bidra till vår nya centrala funktion för inköp av externa boenden. Tillsammans gör vi skillnad och välkommen med din ansökan! Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan.
Matcha ditt befintliga CV mot dessa jobb
Ladda upp ditt CV på 30 sekunder. Vår deterministiska matchningsmotor räknar ut ditt exakta matchningsbetyg och AI:n hjälper dig skräddarsy din ansökan.