Hitta ditt nästa jobb – och matcha med AI
Sök bland aktuella annonser från Platsbanken. Låt vår intelligenta matchning visa exakt hur väl din profil passar innan du söker.
Visar 16 av 1 848 lediga jobb för "Sjuksköterska" i Sverige
Rensa sökfilterOperationssjuksköterska till Operation barn och ungdom Lund
Gör skillnad. Varje dag. Operation barn och ungdom Lund bedriver högspecialiserad operationssjukvård och tillhör Verksamhetsområde (VO) barnkirurgi och neonatalvård. Vi har ett uppdrag som innebär att vi betjänar hela södra sjukvårdsregionen med högspecialiserad operationssjukvård för barn från prematur ålder upp till 18 år där huvuddelen av våra patienter är under fyra år. Vi har sex operationssalar där vi bedriver såväl akut som planerad kirurgi. I vår sektion för specialiserad kirurgi utför vi operationer inom olika specialiteter bland annat barnkirurgi, öron-, näs- och hals, ortopedi och käkkirurgi. Inom den specialiserade barnkirurgin har vi ett flertal uppdrag för nationell högspecialiserad vård. Tillsammans med Göteborg erbjuder vår thoraxsektion även nationell högspecialiserad vård inom thoraxkirurgi. Vi opererar även patienter i behov av thoraxkirurgi från våra grannländer i norden. Operation barn och ungdom Lund är en högteknologisk operationsavdelning som präglas av en vilja av att nå medicinska resultat av högsta kvalitet. VO barnkirurgi och neonatalvård bedriver verksamhet i både Lund och Malmö och har cirka 600 medarbetare. Inom vårt område har vi även verksamheter så som BIVA, Neo-IVA, vårdavdelningar för slutenvård samt mottagningar. Av dessa 600 medarbetare arbetar ett 70-tal på Operation barn och ungdom Lund. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Nu söker vi dig som är operationssjuksköterska och vill utvecklas i din roll tillsammans med oss. Vi erbjuder en spännande och varierad arbetsmiljö med tillfredställande och utmanande arbetsuppgifter. Att arbeta som operationssjuksköterska på Operation barn och ungdom Lund innebär att du får ett varierat arbete med snabba växlingar. I din roll som operationssjuksköterska får du patient och anhöriga att känna sig väl omhändertagna både inför, under och efter operation. Vi arbetar efter barnkonventionen och har barnets bästa i centrum i alla vårdsituationer. Teamarbetet är centralt och tillsammans med kollegor arbetar vi för att erbjuda patienten bästa möjliga vård. Vi arbetar i en högteknologisk miljö där barnet är i fokus och vi bedriver ett flertal forskningsprojekt i syfte att utveckla barnkirurgin. Verksamheten är personaltät och vi som arbetar här har olika kompetenser vilket gynnar vår verksamhet. När du börjar din anställning hos oss erbjuds du ett introduktionsprogram utifrån dina behov. Tillsammans med vår kliniska lärare tillhandahåller vi utbildning och introduktion för att du ska trivas i din roll. Du får två handledare som vägleder dig genom din första tid. Vi arbetar aktivt med kunskapssökande och vi erbjuder regelbundet föreläsningar och utbildningar. Vi ser positivt på kunskapsutveckling och avsätter resurser för ansvarsområden, projekt och studier vid universitet och högskola. Vi utför våra flesta operationer dagtid, måndag till fredag, men opererar akuta patienter såväl kvällar, nätter och helger. Våra arbetspass är förlagda dagtid och kväll. Under nätter och helger har vi beredskap för vår akuta verksamhet. KVALIFIKATIONER Vi välkomnar dig som är legitimerad sjuksköterska med behörighet att verka inom svensk sjukvård. Utöver det har du en specialistsjuksköterskeexamen inom operationssjukvård. Språkkunskap i svenska lägst motsvarande nivå C1 enligt Europarådets nivåskala är ett krav. Har du erfarenhet av att arbeta med barn eller har arbetat hos oss tidigare ser vi det som meriterande. Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper där flexibilitet och samarbetsförmåga är viktiga inslag. I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval, så välkommen med din ansökan redan idag! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. . Region Skåne ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och en hållbar utveckling i hela Skåne. Vårt högsta beslutande organ är regionfullmäktige, som väljs direkt av invånarna i Skåne. Region Skåne är en värderingsstyrd organisation som arbetar med värderingarna välkomnande, drivande, omtanke och respekt i allt vi gör. Skånes universitetssjukhus (Sus) finns i Lund och Malmö och är landets tredje största sjukhus. Sus är ett kunskapsnav för hälso- och sjukvård i livets alla skeden på regional, nationell och internationell nivå. Våra 12 000 medarbetare är med och driver utvecklingen inom universitetssjukhusets tre uppdragsområden: vård, forskning och utbildning. Hos oss får du arbeta i en värderingsstyrd organisation som utvecklar hälso- och sjukvården tillsammans med patienter och deras närstående. Välkommen! På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Distriktssköterska till vårdcentralen Centrum
I Region Kronoberg arbetar vi för att människor i länet ska kunna leva ett tryggt och hållbart liv. Varje dag möter vi kronobergarna i vården, i kollektivtrafiken och i arbetet med länets utveckling. Här tas idéer tillvara, det finns stora möjligheter till utveckling och ett arbetsklimat som är välkomnande, öppet och präglat av vänlighet. Välkommen till primärvården! Vår idé är enkel: när du behöver oss finns vi här. Tillsammans skapar vi en primärvård som gör skillnad för generationer. Primärvården består av 21 offentligt drivna vårdcentraler, 1177, primärvårdsrehab, familjehälsan och En väg in för barn och unga med psykisk ohälsa. Vi är en verksamhet i ständig utveckling, med målet att vara nära kronobergaren – genom hela livet. Vårt uppdrag är att skapa goda förutsättningar för våra patienter – att kronobergarna får rätt vård och behandling, i rätt tid av bästa möjliga kompetens. Vi söker nu en engagerad distriktssköterska eller sjuksköterska till vårt team på Vårdcentralen Centrum. Här arbetar vi med stort patientfokus för våra drygt 9 400 listade patienter och strävar alltid efter att erbjuda vård av hög kvalitet. Vi vill att alla som möter oss ska känna trygghet och tillit genom ett varmt, professionellt och respektfullt bemötande. Vårdcentralen Centrum befinner sig i en spännande utvecklingsfas. Med en ny chef på plats söker vi nu medarbetare som vill vara delaktiga i att forma framtidens verksamhet. Vi söker dig som trivs i en miljö där idéer välkomnas, där förändring ses som en möjlighet och där vi tillsammans bygger en ännu starkare vårdcentral. Välkommen till oss! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som distriktssköterska eller sjuksköterska på Vårdcentralen Centrum får du ett varierat och utvecklande arbete där du möter patienter i alla åldrar och livssituationer. Vissa har vi kontakt med vid enstaka tillfällen medan andra följer vi under en längre tid. I tjänsten ingår bland annat mottagningsarbete, rådgivning via telefon och videobesök samt tidsbokning. Om du har intresse för det ser vi gärna att arbete inom någon av våra specialistmottagningar blir en del av ditt uppdrag. I rollen som distriktssköterska eller sjuksköterska inom primärvården bidrar du också med din kompetens på vår jourläkarcentral i Växjö, som tar emot patienter under helger och vardagar efter klockan 17. Uppdraget delas mellan flera medarbetare, och om det blir aktuellt för dig får du en särskild introduktion för att känna dig trygg i arbetet. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska eller distriktssköterska. Specialistutbildning till distriktssköterska är meriterande, men vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Som person har du god samarbetsförmåga och trivs med att arbeta i team tillsammans med olika professioner, samtidigt som du känner dig trygg i att arbeta självständigt. Du bidrar aktivt till ett gott arbetsklimat och delar vår värdegrund om respekt för människan. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Inför anställning begärs utdrag av misstanke- och belastningsregistret av arbetsgivaren. Frågor om specifika jobb besvaras av den rekryterare eller kontaktperson som anges i annonsen. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Informationen du anger kan komma att lämnas ut avseende regler för allmän handling enligt offentlighetsprincipen och dina uppgifter behandlas enligt Dataskyddsförordningen (GDPR). Kontakta ansvarig rekryterare hos Region Kronoberg vid skyddad identitet för vidare information om hur du ansöker och hantering av dina personuppgifter. Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen. För att läsa mer om gällande kollektivavtal och ingångslön: https://www.regionkronoberg.se/jobb-och-utbildning/formaner/
Utlandsutbildade operations- och anestesisjuksköterskor till Bukoperation
Är du legitimerad sjuksköterska i Sverige och har en specialistutbildning inom operation eller anestesi genomförd utanför Sverige? Vill du arbeta inom högspecialiserad operationssjukvård och få möjlighet att bygga vidare på din tidigare kompetens? Vi söker dig som vill bli en del av vårt team på Bukoperation i Solna och fortsätta utvecklas inom operationssjukvård. Du erbjuds arbete i team på en operationsavdelning inom högspecialiserad sjukvård möjlighet att bli en del av en kompetent och erfaren arbetsgrupp där vi delar kunskap och erfarenheter med varandra möjlighet till rotation och erfarenhetsutbyte med andra operationsavdelningar. Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig. Om tjänsten Bukoperation är en operationsavdelning med ett omfattande uppdrag där vi bedriver planerad operationsverksamhet i samarbete med flera specialistområden. Huvuddelen av kirurgin är cancerkirurgi inom gynekologi, urologi, nedre mag-tarmkanalen och endokrinkirurgi. Vi tar även hand om patienter med inflammatorisk tarmsjukdom och vårdar patienter från hela Sverige. Som sjuksköterska på Bukoperation är du en del av teamet som tillsammans arbetar för att patienten ska få en trygg och säker vård under operationsdagen. Rollen riktar sig till dig som har en specialistutbildning inom operationssjukvård eller anestesisjukvård från ett annat land och som har fått svensk sjuksköterskelegitimation utfärdad av Socialstyrelsen. I rollen får du möjlighet att använda dina tidigare kunskaper och erfarenheter samtidigt som du får erfarenhet av att arbeta i svensk operationssjukvård. Dina arbetsuppgifter innefattar bland annat att: iordningställa operationssalen medverka vid positionering av patienten inför operation hantera Da Vinci-robotar assistera vid uppdukning. Inledningsvis arbetar du måndag till fredag. Vi erbjuder även möjlighet till rotation till en annan operationsavdelning. För dig som vill arbeta helger kan rotation till en operationsavdelning med helgverksamhet bli aktuell. Vi söker dig som är initiativtagande och tar initiativ, sätter igång aktiviteter och bidrar till att arbetet drivs framåt har god samarbetsförmåga och arbetar väl tillsammans med andra, där du lyssnar, kommunicerar och för dialog på ett konstruktivt sätt är relationsskapande och har lätt för att skapa och upprätthålla goda professionella relationer är strukturerad och planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt samt håller uppsatta tidsramar är kvalitetsmedveten och arbetar noggrant med fokus på att följa verksamhetens mål och kvalitetsstandarder. Kvalifikationer Krav: svensk sjuksköterskelegitimation utfärdad av Socialstyrelsen specialistutbildning inom operationssjukvård eller anestesisjukvård genomförd utanför Sverige Behärskar svenska på B2-nivå enligt GERS nivåskala Talar och förstår engelska på B2-nivå enligt GERS nivåskala Meriterande: Erfarenhet av klinisk arbete på operationsavdelning Om rekryteringsprocessen Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågorna samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Varmt välkommen med din ansökan – Tillsammans är vi Karolinska! Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska. Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här. Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef om du blir aktuell för anställning. För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm
Ambulanssjuksköterska eller sjuksköterska till Ambulanssjukvård Råda
Vi söker nu en ny medarbetare till ambulansstationen i Råda! Din arbetsplats Hälso- och sjukvården i Värmland är en gemensam organisation indelad i flera områden där ambulanssjukvården tillhör AnOp IVA och prehospital vård. Vi har 23 vårdcentraler i hela länet och tre akutsjukhus i Arvika, Karlstad och Torsby. Vi är en lagom stor och sammanhållen sjukvårdsorganisation med korta beslutsvägar som gör att du kan se helheten och vara med och påverka. Idag utförs årligen cirka 55 000 ambulansuppdrag i Värmland för regionens närmare 300 000 tusen invånare. Ambulanssjukvården i Värmland är länsövergripande med ambulansstationer på tolv orter. Dina arbetsuppgifter Ambulanssjukvården utmanas av det akuta omhändertagandet av sjuka och skadade i många olika miljöer. I din roll ingår att bedöma, hänvisa, vårda och transportera patienter. Genom detta bidrar du till att patienten får ett gott omhändertagande och rätt vård på rätt vårdnivå. Arbetet omfattar även sedvanliga arbetsuppgifter för sjuksköterska inom ambulanssjukvård. Vårt mål är att alltid ha en trygg patient som vet nästa del i vårdkedjan. Vi arbetar för en god arbetsmiljö med stimulerande arbetsuppgifter och en individuellt anpassad inskolning. Tjänstgöring innefattar arbete både dag och natt. Hälso- och sjukvården utgår från patienternas behov och medarbetarnas kompetens. Tillsammans med våra medarbetare vill vi fortsätta att utveckla och driva hälso- och sjukvården framåt. Dina kunskaper och kompetenser Vi söker ambulanssjuksköterska eller sjuksköterska med minst 1 års klinisk erfarenhet. B-körkort är ett krav, samt minst 3 års körvana. C1-körkort är meriterande. Innan eventuell anställning ska du genomföra arbetstester samt genomgå en godkänd hälsokontroll som sker i regionens regi. Region Värmland verkar för en drogfri arbetsmiljö och tillämpar obligatoriskt drogtest vid nyanställning av personal. Du har en god självinsikt och står trygg i din yrkesroll. Samtidigt är du en lagspelare som samarbetar smidigt med kollegor och bidrar till en positiv arbetsmiljö. Du är flexibel och kan snabbt anpassa dig när förutsättningarna förändras, utan att tappa fokus. Med ett genuint engagemang för människor möter du patienter och anhöriga med respekt, lyhördhet och empati. Uppfyller du grundkraven och vill hospitera ett arbetspass är du välkommen att kontakta Roger Henriksson, se kontaktuppgifter nedan. Urval sker löpande, varmt välkommen med din ansökan! Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Enhetschef till Ögonmottagning i Malmö
Vill du genom ditt ledarskap bidra till Region Skånes vision, framtidstro och livskvalitet, för alla som bor och verkar i Skåne? Som chef i Region Skåne är du en del av den offentliga sektorn och kraften i ledarskapet hittar vi i samarbeten med chefskollegor och närmaste chef. Tillsammans med dina medarbetare skapar du engagemang, når resultat och driver utveckling. Välkommen med din ansökan till tjänsten som enhetschef för vår operationsverksamhet i Lund. Vårdenhet (VE) ögonsjukvård tillhör Verksamhetsområde (VO) hud, reproduktionsmedicin och ögonsjukvård. Vårdenheten har cirka 250 medarbetare vid våra verksamheter i Malmö och Lund. Utöver detta bedriver vi även regionsjukvård för Halland, Kronoberg och Blekinge. Vårt arbete ligger i framkant vad gäller grundutbildning såväl som specialistutbildning för läkare. Vi bedriver också framstående forskningsarbete i nära samarbete med Lunds universitet. Ögonmottagningen i Malmö är en mindre arbetsplats med ett stort fokus på kvalitet, utveckling och engagemang, här arbetar 20 undersköterskor, sjuksköterskor, ögonsjuksköterskor, optiker, ortoptister och fotograf. Vår verksamhet ligger i framkant gällande utvecklingsarbete vilket inte bara är viktigt för våra patienter utan även för att säkerställa en stimulerande arbetsmiljö. Här kan du läsa mer om hur det är att arbeta som chef i Region Skåne: https://www.skane.se/jobb-och-utbildning/jobba-hos-oss/utvecklas-med-oss/ledarskap-som-gor-skillnad/ 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I rollen som enhetschef har du det övergripande ledningsansvaret för verksamhet, personal, arbetsmiljö och ekonomi. Du har i uppdrag att leda det dagliga arbetet och en viktig del i det är att vara närvarande för personalen. Vidare verkar du för ett bra tvärprofessionellt samarbete. Vi arbetar framåtriktat och tillsammans med dina chefskollegor deltar du i och utvecklar det strategiska arbetet i vår närledningsgrupp. Denna grupp svarar för att leda ett personalarbete som lyfter varje individ. Vi arbetar för en kompetenstät och härlig arbetsmiljö som verkar för en arbetsplats genomsyrad av kvalitet och trygghet för våra patienter. En hållbar planering, kompetensförsörjning och ansvarsfördelning är vårt gemensamma fokus. Du förväntas i din roll att vara påläst och att ta ett stort ansvar för att driva både den egna enheten och den gemensamma verksamheten framåt. Områdeschefen kommer att vara din chef. Som chef som leder medarbetare tar du din verksamhet i förväntad riktning mot verksamhetens mål. Dina medarbetares engagemang är avgörande för framgång i ditt uppdrag och du värdesätter att coacha, ge feedback, utvärdera prestation, främja samarbete och skapa ett gott arbetsklimat. Tillsammans med dina medarbetare utvecklar du verksamheten genom effektiva arbetssätt med hög kvalitet och följer upp kontinuerligt för lärande och vidareutveckling. I kombination med det administrativa arbetet som enhetschef har du möjlighet att arbeta kliniskt hos oss, det ger dig värdefull närhet till verksamheten och patienterna. KVALIFIKATIONER Vi söker främst dig som är utbildad sjuksköterska alternativt dig med annan relevant utbildning inom hälso- och sjukvård med behörighet att verka inom svensk sjukvård. Språkkunskaper i svenska motsvarande lägst nivå C1 enligt Europarådets nivåskala är ett krav, precis som tidigare ledar- och/eller chefserfarenheter. Vi ser också positivt på om du har relevant ledarskapsutbildning samt gärna bred erfarenhet av arbete inom hälso- och sjukvård. Som person är du trygg i din yrkesroll samt drivs av att leda och utveckla människor. Du arbetar med lätthet både självständigt och i grupp med dina kollegor. Din kommunikativa förmåga och ditt intresse för människor gör att du har lätt för att skapa goda relationer och samverkan såväl inom som utanför enheten. Ditt ledarskap präglas av ett entusiasmerande förhållningssätt. Du vet värdet av att bekräfta medarbetarnas arbetsinsatser och utveckling och har förmågan att lyfta andra, skapa god energi samt föregå med gott exempel i ditt dagliga arbete. Samtidigt är du mål- och resultatinriktad med fokus på att driva verksamheten framåt. Som chef är du inlyssnande och förstående. Du är tydlig i din kommunikation och kan sätta gränser för både dig själv och arbetsgruppen. Chefer i Region Skåne förväntas föregå med gott exempel genom att själv omsätta Region Skånes värderingar: välkomnande, drivande, omtanke och respekt i praktisk handling. Det innebär att ledarskapet ska präglas av tillit, helhetssyn och ständig utveckling. Du är pålitlig, agerar med integritet och ödmjukhet, främjar dialog och inkludering samt skapar förutsättningar för engagemang. Vi är måna om att hitta rätt person för tjänsten och vi lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet. I den här rekryteringen tillämpar vi löpande urval. Varmt välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Region Skåne ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och en hållbar utveckling i hela Skåne. Vårt högsta beslutande organ är regionfullmäktige, som väljs direkt av invånarna i Skåne. Region Skåne är en värderingsstyrd organisation som arbetar med värderingarna välkomnande, drivande, omtanke och respekt i allt vi gör. Skånes universitetssjukhus (Sus) finns i Lund och Malmö och är landets tredje största sjukhus. Sus är ett kunskapsnav för hälso- och sjukvård i livets alla skeden på regional, nationell och internationell nivå. Våra 12 000 medarbetare är med och driver utvecklingen inom universitetssjukhusets tre uppdragsområden: vård, forskning och utbildning. Hos oss får du arbeta i en värderingsstyrd organisation som utvecklar hälso- och sjukvården tillsammans med patienter och deras närstående. Välkommen! På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Verksamhetschef till Annebergsgården, Danderyds kommun
Vill du leda och utveckla en verksamhet där kvalitet, engagemang och de äldres behov står i centrum? Nu söker vi en engagerad och utvecklingsorienterad verksamhetschef till Annebergsgårdens vård- och omsorgsboende. Vård och omsorg i egen regi är en del av Socialförvaltningen och lyder under Socialnämnden. Vård och omsorg omfattar 13 verksamheter inom äldreomsorg och LSS och leds av åtta verksamhetschefer samt en områdeschef för LSS. Tillsammans arbetar vi utifrån en gemensam värdegrund där hållbart ledarskap, aktivt medarbetarskap och hög kvalitet står i fokus. Annebergsgårdens vård- och omsorgsboende ligger i ett naturnära skogsområde i Enebyberg och har 40 lägenheter med somatisk inriktning. Verksamheten har en fin och lättillgänglig trädgård där våra boende tycker om att vistas. Boende upplever att de får ett bra bemötande från personalen, är nöjda med sitt boende och känner sig trygga. Verksamheten har nära till allmänna kommunikationer och god tillgång till parkeringsplatser. Som verksamhetschef får du ett självständigt och verksamhetsnära uppdrag med ansvar för verksamhet, medarbetare, ekonomi och utveckling. Du blir en del av ett erfaret chefsteam och har nära stöd från HR, ekonomi, IT samt kvalitets- och utvecklingsfunktioner. Som chef erbjuds du årliga utbildningar inom exempelvis arbetsrätt, arbetsmiljö och rekrytering. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som verksamhetschef har du ett övergripande ansvar för verksamhet, budget, personal och arbetsmiljö. Du driver och utvecklar verksamheten i enlighet med uppsatta mål och inom givna ekonomiska ramar. I uppdraget ingår bland annat att: • leda verksamheten tillsammans med gruppchef. • arbeta verksamhetsnära och leder tvärprofessionellt. • ingå i ledningsgruppen för verksamhetsområdet äldreomsorg tillsammans med fem andra verksamhetschefer, kvalitets- och utvecklingsstrateg och vård- och omsorgschef. • ansvara för verksamhetens budgetarbete och ekonomisk uppföljning. • säkerställa kompetensförsörjning och arbetsmiljöarbete. • säkerställa verksamhetens systematiska kvalitetsarbete och ansvarar för verksamhetens kontinuerliga utveckling. • leda den lokala ledningsgruppen. • ansvara för information och kommunikation, både internt och externt. KVALIFIKATIONER Vi söker dig med: • examen som sjuksköterska eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant. • flerårig erfarenhet av arbete på ett vård- och omsorgsboende i en motsvarande roll. • flerårig erfarenhet av förändringsledning, med dokumenterat goda resultat. • erfarenhet av att leda genom andra chefer. • erfarenhet av verksamhets-, budget-, personal- och arbetsmiljöansvar. • erfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete. • mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. • god vana av att använda digitala system i det dagliga arbetet. Det är meriterande om du har: • arbetslivserfarenhet från politiskt styrd organisation. • erfarenhet av ledningsgruppsarbete. • erfarenhet av demensvård. Vi söker dig som har en mycket god samarbetsförmåga och som skapar goda relationer med medarbetare, kollegor och externa aktörer. Du arbetar strategiskt och resultatorienterat samt har förmågan att motivera, engagera och utveckla dina medarbetare. Vidare är du strukturerad och driver utvecklingsarbete både på kort och lång sikt. Du planerar och organiserar verksamheten utifrån uppsatta mål och har ett helhetsperspektiv i ditt arbete. Som ledare är du trygg, tydlig och närvarande. Du är en förebild som skapar delaktighet och arbetar med ett lyhört och prestigelöst förhållningssätt. Du är också skicklig på att leda grupper och processer samt bidrar till en positiv och utvecklande arbetsmiljö. Vi lägger stor vikt vid personlig lämpligt. Varmt välkommen med din ansökan senast den 18 oktober. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. För denna tjänst behöver du uppvisa ett giltigt utdrag ur belastningsregistret innan anställningsavtal kan upprättas. Beställning av ett sådant kan göras på www.polisen.se. Vi rekommenderar att du beställer digitalt registerutdrag som skickas till din digitala brevlåda. Bakgrundskontroll kan förekomma i rekryteringsprocessen. Mer information om processen lämnas när det blir aktuellt. Vill du vara med och göra Sveriges bästa kommun ännu bättre? Danderyds kommun erbjuder gemenskap, utveckling och delaktighet på jobbet. Vi gör skillnad och skapar värde i vardagen i dialog med alla som lever, bor och verkar här. Genom närhet och korta beslutsvägar får du möjlighet att ta ansvar och jobba med både delar och helhet i ditt yrke. Här växer vi tillsammans med engagerade invånare, företag och kompetenta kollegor i trädgårdsstadens vackra miljö. Ta steget till ett utvecklande och hållbart arbetsliv i en lagom stor kommun nära allt. Besök gärna https://www.danderyd.se/ovriga-verksamheter/jobba/ för att ta del av mer information om kommunens uppdrag och utvecklingen framåt. Där hittar du också information om bland annat våra förmåner och vår rekryteringsprocess. Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Danderyds kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande önskar vi att du skickar in din ansökan digitalt enligt ovan. Betyg och övriga handlingar tar du med vid en eventuell intervju. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Skolsköterska Tegelhagens skola
Vill du göra verklig skillnad i barns och ungas liv i Sollentuna? Vår vision är att bli Sveriges bästa skolkommun. Sollentunas kommunala skolor når goda elevresultat och har höga trygghetssiffror tack vare fantastiska medarbetare. Genom att använda sig av forskning och beprövad pedagogik siktar vi mot ännu högre kvalitet för att stimulera barns och ungdomars kreativitet och lärande. I våra skolor ska eleverna uppnå utmärkta studieresultat och utveckla de kompetenser och förmågor som krävs för framtida studier och yrkesliv. Tegelhagens skola är en kommunal F-9 skola med ca 640 elever. Skolan ligger i ett lugnt bostadsområde i södra Sollentuna, i en naturskön omgivning med närhet till skog, äng och sjö. I Tegelhagens skola är elevens utveckling och välbefinnande alltid i centrum. Skolan har höga trygghetssiffror bland eleverna, låg personalomsättning och hög trivsel bland våra kompetenta och drivna medarbetare. Två områden som är utmärkande för skolan är användandet av digitala verktyg och utomhuspedagogik. Arbetsuppgifter Som en av två skolsköterskor hos oss är du en nyckelperson i skolans elevhälsoarbete, där du tillsammans med din kollega, skolledning och elevhälsoteam arbetar för att skapa de bästa möjliga förutsättningarna för elevers hälsa, utveckling och lärande. Din roll är i hög grad hälsofrämjande och förebyggande, där du får möjlighet att arbeta både självständigt och i nära samverkan med andra professioner. Arbetet utgår från kommunens basprogram och styrs av hälso- och sjukvårdslagen, skollagen samt Vägledning för elevhälsan. I ditt uppdrag möter du elever i olika sammanhang – genom hälsobesök, hälsosamtal, vaccinationer och i öppen mottagning. Du samarbetar även med skolläkare och är en viktig del i skolans dagliga arbete med trygghet, välmående och tidiga insatser. Kontakten med vårdnadshavare, skolpersonal och externa aktörer är en naturlig del av ditt arbete. Som skolsköterska i Sollentuna kommun är du anställd på skolan med rektor som din närmaste chef. Rektor leder elevhälsoarbetet på skolan. Samtidigt har du ett nära stöd av verksamhetschef för elevhälsans medicinska insats (EMI), som ansvarar för medicinska riktlinjer, kvalitet och utveckling. Rollen är en deltidstjänst på 60% med ett val att arbeta tre eller fyra dagar på skolan. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med specialistsjuksköterskeexamen inom barn och ungdom, distriktssköterska eller med utbildning inom skolsköterskeprogrammet. Det är ett krav att du har erfarenhet av arbete som skolsköterska och det är meriterande om du har arbetat i rollen på en grundskola. Även erfarenhet av journalsystemet ProRenata är meriterande. Som person är du trygg i din yrkesroll och har ett genuint intresse för barns och ungas hälsa. Du har lätt för att skapa förtroendefulla relationer, både med elever och vårdnadshavare, och du möter människor med respekt och lyhördhet. Du trivs med att planera och strukturera ditt arbete, samtidigt som du är flexibel och kan ställa om när situationen kräver det. Din samarbetsförmåga är god och du tar ansvar för både ditt eget arbete och helheten i elevhälsouppdraget. Innan anställning gör vi verifiering av legitimation samt specialiststudier. Även kontroll via IVO och utdrag i belastningsregistret genomförs. Vi erbjuder Hos oss blir du en del av ett engagerat och kompetent nätverk av skolsköterskor i kommunen, där kollegialt stöd och erfarenhetsutbyte är en självklar del av vardagen. Du får en strukturerad introduktion, möjlighet till mentorskap och kontinuerlig kompetensutveckling inom ditt område. Vi erbjuder också regelbunden handledning och goda möjligheter att utvecklas i din yrkesroll i en verksamhet där ditt arbete verkligen gör skillnad. Välkommen till Sollentuna – en kommun mitt i möjligheterna! Tillsammans gör vi Sollentuna bättre varje dag för våra invånare, företagare och organisationer. Vi har tydliga och ambitiösa mål för att skapa trygghet, välfärd och hållbar tillväxt. Vi erbjuder dig ett meningsfullt och roligt jobb i en stabil miljö där ambitionsnivån är hög. Hos oss får du fantastiska kollegor som vill göra skillnad för andra. Nu söker vi dig som är nytänkande, ansvarstagande och välkomnande. Följ med oss på resan mot att skapa Sveriges mest attraktiva kommun! Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.
Iva sjuksköterska till ett välbetalt och långt uppdrag i uppsala
Är du specialistsjuksköterska och redo för bättre villkor? Vi på VårdIX söker erfarna specialistsjuksköterskor som vill ha mer än bara ett nytt uppdrag. Vi söker dig som värdesätter bra villkor, personlig kontakt och ett långsiktigt samarbete där du som konsult står i fokus. På VårdIX arbetar vi annorlunda. Vi har en unik ersättningsmodell som är utformad för att gynna dig som konsult och ge dig mer ut av ditt arbete. Vi tror på att ett bra samarbete ska vara tryggt, enkelt och lönsamt – för dig som konsult och för verksamheten. Konsulten i fokus Attraktiv och gynnsam ersättningsmodell Personligt engagemang och nära kontakt Uppdrag över hela Sverige Långsiktiga och ärliga samarbeten Vi vill bygga relationer, inte bara fylla uppdrag. Därför söker vi dig som vill hitta en långsiktig samarbetspartner som lyssnar på dina önskemål och arbetar för att skapa bästa möjliga förutsättningar för dig. Är du nyfiken på vad VårdIX kan erbjuda just dig? Hör gärna av dig så berättar vi mer! Jessica, konsultansvarig: jessica@vardix.se Telefon: 070-773 71 21 Du är också varmt välkommen att skicka en spontanansökan till info@vardix.se – vi återkommer inom 24 timmar. VårdIX – vi arbetar för konsulten, inte tvärtom. Uppdraget gäller från 30 nov 2026 till 7 mar 2027 Journalsystem Cosmic
Enhetschef, kombinationstjänst, Vuxenpsykiatrimottagning psykos Landskrona
Gör skillnad. Varje dag. Vill du genom ditt ledarskap bidra till Region Skånes vision, framtidstro och livskvalitet, för alla som bor och verkar i Skåne? Som chef i Region Skåne är du en del av den offentliga sektorn och kraften i ledarskapet hittar vi i samarbeten med chefskollegor och närmaste chef. Tillsammans med dina medarbetare skapar du engagemang, når resultat och driver utveckling. Hos oss på Vuxenpsykiatrimottagning psykos i Landskrona utreds och behandlas personer med psykossjukdom. Vi arbetar enligt metoden Flexibel Assertive Community Treatment, (FACT), vilket innebär att vi arbetar med hög flexibilitet och tillgänglighet där flera av besöken sker utanför mottagningen. Vi bedriver även daglig dagverksamhet. Grunden i vårt arbetssätt är ett återhämtningsinriktat förhållningssätt. På mottagningen arbetar sjuksköterskor, läkare, undersköterskor psykiatri, psykolog, arbetsterapeut, kurator och medicinsk sekreterare. Verksamheten kännetecknas av ett högt engagemang för våra patienter och stark teamkänsla, vilket ger dig som enhetschef goda förutsättningar att både leda och utveckla verksamheten tillsammans med medarbetarna. Här kan du läsa mer om hur det är att arbeta som chef i Region Skåne: Ledarskap som gör skillnad - Region Skåne https://www.skane.se/jobb-och-utbildning/jobba-hos-oss/utvecklas-med-oss/ledarskap-som-gor-skillnad/ 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som chef som leder medarbetare tar du din verksamhet i förväntad riktning mot verksamhetens mål. Dina medarbetares engagemang är avgörande för framgång i ditt uppdrag och du värdesätter att coacha, ge feedback, utvärdera prestation, främja samarbete och skapa ett gott arbetsklimat. Tillsammans med dina medarbetare utvecklar du verksamheten genom effektiva arbetssätt med hög kvalitet och följer upp kontinuerligt för lärande och vidareutveckling. Du har arbetsgivar- och ledningsansvar som omfattar medarbetare, verksamhet och ekonomi. Du leder cirka 12 medarbetare och skapar förutsättningar för ett hållbart och engagerande arbetsklimat. Tjänsten är en kombinationstjänst där du arbetar kliniskt som sjuksköterska i verksamheten och som enhetschef för ett tvärprofessionellt team bestående av sjuksköterska, undersköterska, kurator, arbetsterapeut psykolog och medicinsk sekreterare. Du är inte närmsta chef för läkarna på mottagningen men har en arbetsledande funktion för dem på enheten. Hur din arbetstid delas upp mellan dina två tjänster bestäms utifrån verksamhetens behov. Du deltar i chefsmöten både på verksamhetsnivå tillsammans med samtliga chefer i verksamheten och du ingår även i operativ ledningsgrupp för område tre. Som enhetschef har du god tillgång till stödfunktioner som chefsstöd, HR, ekonom och i verksamheten finns även verksamhetsutvecklare att tillgå. Det finns även goda möjligheter att utbyta erfarenheter och få stöd från erfaren personal på våra andra två mottagningar och avdelning. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med behörighet att verka inom svensk sjukvård. Språkkunskap i svenska motsvarande lägst nivå C1 enligt Europarådets nivåskala är ett krav. Du har erfarenhet inom psykiatri, meriterande om du har erfarenhet från psykosvård. Det är en fördel för tjänsten om du har kunskaper inom FACT-modellen. Har du specialistutbildning i psykiatri är även det en fördel. Har du tidigare erfarenhet av arbete som chef så är det meriterande likaså om du gått en ledarskapsutbildning. Chefer i Region Skåne förväntas föregå med gott exempel genom att själv omsätta Region Skånes värderingar: välkomnande, drivande, omtanke och respekt i praktisk handling. Det innebär att ledarskapet ska präglas av tillit, helhetssyn och ständig utveckling. Du är pålitlig, agerar med integritet och ödmjukhet, främjar dialog och inkludering samt skapar förutsättningar för engagemang. Vi välkomnar dig som är trygg och självgående som har ett stort engagemang i patientgruppen. Du trivs i en ledarroll där du tillsammans med medarbetarna driver utveckling och förbättring av verksamheten. Du har god förmåga att fatta självständiga beslut, samtidigt som du har omdömet att veta när det är lämpligt att rådfråga andra. Rollen ställer höga krav på flexibilitet och prioriteringsförmåga, då du behöver kunna växla mellan det kliniska arbetet och chefsuppdraget utifrån verksamhetens behov. Du har en mycket god samarbetsförmåga och skapar förtroendefulla relationer såväl internt som externt, exempelvis med kommuner och andra samverkansparter. Som ledare är du trygg, lyhörd och lösningsorienterad, med förmåga att se helheten och anpassa ditt arbete utifrån verksamhetens aktuella behov. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Som en del av den lämplighetsprövning, inför beslut att erbjuda arbete, kan det komma att göras en kontroll ur misstanke- och belastningsregistret. Läs mer här om när en kontroll kan bli aktuell: https://www.skane.se/jobb-och-utbildning/jobba-hos-oss/att-jobba-i-region-skane/villkor-och-formaner/#418025 Välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Enligt överenskommelse. Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Skolsköterska
Innovitaskolan består av 26 för- och grundskolor skapade för framtidens behov. Vi kombinerar traditionell undervisning med moderna verktyg och metoder för att ge våra barn och elever kompetenser och rätt förutsättningar i en föränderlig värld. Innovitaskolorna finns i hela Sverige, från Kalix i norr till Landskrona i söder. Innovitaskolan är en del av AcadeMedias grundskolor. Skolsköterska till Innovitaskolan Landskrona. Innovitaskolan i Landskrona är en mindre skola med ca 185 elever. Skolan ligger mitt i centrala Landskrona med närhet till stadens alla faciliteter, affärer, museum, bibliotek och flera olika grönområde finns i närheten till skolan. Hit tar du dig enkelt med tåg, buss eller bil var du än bor i skåne. Skolan har elever från förskoleklass till skolår 9 samt ett fritidshem. Skolledningen består av rektor och bitr rektor och elevhälsan av kurator och flera special-lärare/pedagoger som ansvarar och arbetar i olika stadier. Som skolsköterska ingår du i arbetslag fsk-4 och kurator i skolår 5-9. Arbetsuppgifter Vill du göra verklig skillnad i barns och ungas liv varje dag? Som skolsköterska hos oss får du möjlighet att arbeta hälsofrämjande och förebyggande i en meningsfull roll där elevens välmående och utveckling alltid står i centrum. Skolsköterskan ingår i skolans elevhälsoteam och du har ett nära samarbete med skolledning, EHT, pedagoger och vårdnadshavare. I skolsköterskans uppdrag ingår sedvanliga arbetsuppgifter såsom hälsosamtal, hälsokontroller och vaccinationer. Vi ser det främjande och aktiva arbetet tillsammans med och runt eleverna som oerhört betydelsefullt för elevernas välmående. Hälsobesöken och den öppna mottagningen är viktiga delar för att varje elev ska få det stöd de behöver i skolan. Genom vårt arbete stöttar vi elevernas utveckling mot utbildningens mål och bidrar till att skapa förutsättningar för god hälsa, trygghet och lärande. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska och har en specialistsjuksköterskeutbildning inom några av nedanstående inriktningar: Specialistsjuksköterskeprogrammet - Distriktssköterska 75 hp Specialistsjuksköterskeprogrammet - Barn och ungdom 60 hp Specialistsjuksköterskeprogrammet - Skolsköterska 60 hp Vi ser det som meriterande om du har erfarenhet av: Arbete som skolsköterska Arbeta med barn och unga Hälsofrämjande och förebyggande arbete Dokumentationssystemet Prorenata För att lyckas i rollen är du strukturerad, noggrann och trivs med att arbeta tvärprofessionellt. Du är en positiv person som på ett enkelt och fördomsfritt vis kommunicerar med elever, personal och vårdnadshavare. Du är trygg i din yrkesroll, kan arbeta självständigt och har god datorvana. Du har ett starkt engagemang för det hälsofrämjande arbetet och bidrar aktivt till att skapa en positiv, inkluderande och trygg skolmiljö. Tillsammans med kollegor arbetar du aktivt för att skapa, utveckla och stärka goda relationer på alla nivåer i verksamheten. Som stöd i ditt arbete ingår du i AcadeMedias nätverk för skolsköterskor som träffas regelbundet på yrkesspecifikaträffar. Anställningsvillkor Tillsvidareanställning på 40-60% med tillträde enligt överenskommelse. Möjlighet för såväl semester som uppehållstjänst. Kontakt Om du har frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rektor Maria Sjöstedt. Frågor som rör den medicinska verksamheten besvaras av ledningsansvarig skolsköterska för grundskolan, karin.benchimol@academedia.se
Vårdlokalsutvecklare
Avdelningen HSF Avtal och Försörjnings uppdrag omfattar att stödja hälso- och sjukvården genom affärsmässighet, samordning och expertkunskap inom försörjning av varor, tjänster, investeringar, vårdlokaler, konkurrensutsatta verksamheter och miljö- och säkerhetsfrågor. Här arbetar du tillsammans med hälso- och sjukvårdens verksamheter, andra delar av Region Gotland och Region Stockholm. Den gotländska sjukvården står inför flertalet omfattande lokalutvecklingsprojekt. Visby lasarett byggdes till stor del om i början av 90-talet och är i stort behov av utökade och anpassade lokalytor för att möta medicinsk, teknisk och verksamhetsutveckling. Primärvården har omfattande behov av lokaler där kapacitet och ändamålsenlighet behöver mötas. Till detta kommer det ökade behovet av robusthet i vårdens lokaler, som en följd av det världsläge vi befinner oss i. Således kommer lokalplanering och utveckling vara i stort fokus under kommande år. Dina arbetsuppgifter Som vårdlokalsutvecklare arbetar du huvudsakligen med att utveckla och standardisera vårdens lokaler utifrån vårdprocesserna. Du samordnar, planerar arbetet och stödjer i övrigt verksamheten i diverse lokalfrågor. Lokalförsörjningsplanen är en central del i ditt arbete och utifrån behov, evidens, planeringsprinciper, uppdrag och lagkrav säkerställer du att utformning sker i syfte att uppnå optimerade, ändamålsenliga och kostnadseffektiva lokaler. Utifrån gällande förutsättningar utformar du tillsammans med verksamheten behovsanalyser, avdelningsfunktionsprogram, rumsfunktionsprogram, utredningar etc. För detta använder du bland annat systemstödet "Program för teknisk standard", PTS. I din roll samordnar och stödjer du i projektens alla faser. Som en del i detta är du föredragande i möten med berörda verksamheter och projektgrupper. Du är uppdaterad inom ditt kompetensområde och deltar i omvärldsbevakning för att sedan förmedla din kunskap om lokalernas och vårdmiljöns betydelse för verksamheterna i dess utvecklingsarbeten. Du ansvarar för att dokumentation kopplat till projekten upprättas och registreras och för att återkommande informera berörda verksamheter och vårdgrannar. Du har även ett nära samarbete med teknik- och samhällsbyggnadsförvaltningen och utgör därmed en länk mellan sjukvårdsverksamheten och den tekniska sidan i projekten. Vem är du? Du som söker är legitimerad sjuksköterska eller har annan likvärdig vårdutbildning. Vi söker dig som har erfarenhet av att arbeta inom vården och det är meriterande om du har erfarenhet från arbete med lokalplanering. Förståelse för lokalernas betydelse för en verksamhets utveckling är en förutsättning för tjänsten. Du har erfarenhet av att leda förändringsarbeten i projektform och/eller arbetsledning. Meriterande är om du sen tidigare har kunskap i PTS och kan arbeta med tekniska underlag och ritningar i verktyg som exempelvis Bluebeam Revu. Då administration, dokumentation och information är en viktig del i ditt arbete behöver du vara en van administratör och ha en god kommunikativ förmåga genom att utrycka dig väl i både tal och skrift. Du har en personlig mognad och kan arbeta självständigt i relation med kollegor, samarbetspartners och verksamhetsföreträdare inom sjukvården. Viktiga egenskaper för rollen är att vara mål- och resultatorienterad, ha god samarbetsförmåga och ett strukturerat och analytiskt arbetssätt. Varför välja Region Gotland? Vi är öns största arbetsgivare – med över 200 olika yrken och över 6800 medarbetare i Sveriges enda kombinerade region och kommun. Tillsammans utvecklar vi ett hållbart, tryggt och välmående Gotland för alla som bor på och besöker ön. På Gotland finns ett rikt kulturliv, storslagen natur och en kreativ entreprenörsanda. Över 61 000 personer har valt att kalla Gotland för sitt hem, året runt. Är du inte en av oss än, men nyfiken på att bli? Läs mer om livet på ön på www.gotland.com/flytta-hit Vi värnar om våra medarbetare och är stolta över våra förmåner. Läs gärna mer på www.gotland.se/formaner På Instagramkontot @viarregiongotland kan du följa våra medarbetare och se bredden i våra olika verksamheter. Så rekryterar vi Vi arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet i enlighet med de kompetenser som beskrivs i annonsen. På så vis jobbar vi även aktivt för att motverka diskriminering. Vi är måna om säkerhet och kvalité i våra rekryteringar och du kan därför komma att omfattas av kontroller inför anställning. Om det är aktuellt får du mer information av rekryterare. ID-handling och personbevis behöver alltid uppvisas. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver erbjudas medarbetare med företrädesrätt.
Psykiatrisjuksköterska till kommunal primärvård, Hisingen
Om jobbet Är du intresserad av ett flexibelt arbete inom kommunal primärvård, där du har möjlighet att kombinera ett självständigt arbetssätt samtidigt som du ingår i ett tvärprofessionellt vårdteam? Vi söker nu en psykiatrisjuksköterska till vårt team i Svartedalen, Hisingen. Du välkomnas till en arbetsplats med ett gott arbetsklimat, där vi hjälps åt och stöttar varandra i arbetet! Som psykiatrisjuksköterska kommer du arbeta självständigt och ha en möjlighet att bidra till utvecklingen av den kommunala primärvården. Tillsammans med dina kollegor driver och utvecklar du verksamheten med fokus på hög vårdkvalitet, personcentreradvård och patientsäkerhet. I arbetet som psykiatrisjuksköterska blir din uppgift att få patienten att känna sig trygg genom god psykiatrisk omvårdnad, du tar tillvara det friska samt tillgodoser omvårdnadsbehoven inom ditt ansvarsområde. Du arbetar med psykiatripatienter i Torslanda och Biskopsgården. Hos oss finns många möjligheter att utvecklas, för den som vill. I kraft av vår storlek kan vi erbjuda många olika vägar. Du kan växa i din yrkesroll, på bredden eller på djupet. För dig som är ny satsar vi på introduktion så att du snabbt kommer in i jobbet med hjälp av erfarna kollegor. Vi strävar efter ett ledarskap som präglas av närvaro och tillit som stöttar dig i din utveckling. Välkommen att bli del av ett engagerat team. Tillsammans skapar vi världens bästa stad för ett långt och värdigt liv. Om dig Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska, med specialistutbildning inom psykiatri. Har du erfarenhet av att ha arbetat inom kommunal hälso- och sjukvård eller inom psykiatrin är det meriterande. Arbetet kräver att du har B-körkort då du tar dig runt till dina patientbesök med bil. Vi söker dig som är självständig, tar ansvar och har mod att fatta beslut inom ramen för ditt uppdrag. Du samarbetar väl med andra, lyssnar in olika perspektiv och bidrar till att det gemensamma uppdraget når goda resultat. Med helhetssyn ser du hur ditt arbete hänger ihop med organisationens övriga delar och skapar värde genom samverkan. Du är nyfiken och kreativ, kommer gärna med nya idéer och perspektiv och har förmåga att omsätta dem till praktiska lösningar och resultat. Övrigt Vi är Sveriges största kommunala vård- och omsorgsaktör. Hos oss får du: • En arbetsgivare som främjar lika rättigheter och möjligheter oavsett bakgrund eller yrkeskompetens • Trygg anställning • Meningsfulla arbetsuppgifter • Karriärmöjligheter och kompetensutveckling • Heltidsanställning med möjlighet till deltid • Goda semestervillkor • Friskvårdsbidrag, cykelbidrag samt andra rabatter och erbjudanden Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. På vår hemsida, under Lön, ersättningar och förmåner kan du få mer information om bland annat om löneavtal, lönestatistik och olika förmåner. Har du skyddade personuppgifter? Ring rekryterande chef för att få reda på fler ansökningsalternativ istället för att skicka in en ansökan. Annars ansöker du via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. I denna rekrytering ansöker du utan personligt brev. När du söker kommer du få svara på frågor relevanta för tjänsten. Dina svar blir en viktig del av vårt urvalsarbete. Före erbjudande om anställning ska slutkandidaten enligt lag visa upp ett utdrag ur polisens belastningsregister tillsammans med giltig identitetshandling. Du ska beställa typen “Arbete i hemmet med äldre och personer med funktionsnedsättning” och utdraget ska vara oöppnat. Du ska själv begära ett utdrag från polisens belastningsregister vilket du kan göra via följande länk. Vi undanber oss erbjudanden om kompetensförmedling, annonsering och rekryteringshjälp. I denna rekryteringsprocess är valet av rekryteringskanaler redan bestämt. Om oss Vi är Sveriges största kommunala vård- och omsorgsaktör i framtidens viktigaste bransch. Hos oss gör du skillnad i vardagen genom att skapa trygghet och glädje för Göteborgs äldre. Vi kombinerar modern teknik med det som aldrig kan automatiseras: värmen i ett äkta möte. Här får du både karriärmöjligheter och ett arbete som betyder något. Tillsammans skapar vi världens bästa stad för ett långt och värdigt liv. Välkommen.
Biträdande avdelningschef
Verksamhetsområde ambulans- och akutsjukvård Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Vår verksamhet Ambulanssjukvården i Uppsala län, Akademiska sjukhuset, består av ambulansverksamhet med stationer i Östhammar, Enköping/Bålsta, Uppsala/Huddunge/Knivsta, Tierp/Skutskär samt Sjukvårdens Larmcentral. Ambulanssjukvården svarar för ambulanssjukvård för länets 410 000 invånare. Ditt uppdrag Du är direkt underställd avdelningschefen och ingår i avdelningens ledningsgrupp. I rollen ingår bland annat personalansvar, avvikelsehantering samt ansvar för den dagliga driften och planeringen. Du arbetar även med att utveckla och följa upp avdelningens verksamhet samt samordna utbildningsinsatser och studentverksamhet. För att lyckas i rollen behöver du ha en god förmåga att självständigt driva viktiga frågor, ta initiativ och säkerställa att arbetet på avdelningen utvecklas framåt. Dina kvalifikationer • Vi söker dig som är utbildad sjuksköterska eller ambulanssjukvårdare • Du har körkortsbehörighet C1 eller högre • Du har klarat ambulanssjukvårdens anställningstester. • Meriterande med vana från prehospital sjukvård • Meriterande med genomgången chefsutbildning • Meriterande med relevanta högskolepoäng inom t.ex. ledarskap • Du besitter god administrativ förmåga och bra datakunskaper. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Din kompetens Du hanterar stress på ett konstruktivt sätt och bibehåller ett gott humör även under press och vid motgångar. Du är trygg i osäkra situationer, står upp för dina åsikter och har mod att säga ifrån, samtidigt som du skiljer på sak och person. Du visar god empatisk förmåga genom att lyssna, förstå och ta hänsyn till andras perspektiv. Du är flexibel och prestigelös i samarbeten, med fokus på att hitta lösningar som gynnar alla parter och bidrar till att nå det gemensamma målet. Vi erbjuder Anställning i sin grundprofession med ett förordnande som biträdande avdelningschef på tre år, med möjlighet till förlängning Tjänsten är 50% chefsförordnande dagtid kombinerat med 50% kliniskt arbete. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Avdelningschef Niklas Rosengren tel: 070-277 28 44 HR-konsult Marie Zakrisson tel: 018-617 36 56 Facklig kontaktperson: Kontaktas via växeln tel: 018-611 00 00 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.
Psykiatrisjuksköterska/sjuksköterska till psykiatrisk mottagning Skövde
Skaraborgs Sjukhus – där engagemang, omtanke och kompetens möts. Med över 4 000 medarbetare inom ett trettiotal specialistområden arbetar vi tillsammans för att bedriva trauma- och specialistsjukvård i framkant. Vår verksamhet finns i hela Skaraborg – och vi gör skillnad för våra invånare varje dag. Hos oss möter du kollegor som stöttar varandra i en miljö där det finns utrymme att utvecklas och ta ansvar. Bli en del av vårt team och bidra tillsammans med oss. Läs mer på http://www.vgregion.se/skas Beskrivning Lockas du av att få utveckla vården med patienten i fokus och i god samverkan med andra aktörer? Vill du vara med och bana väg för återhämtning och livskvalitet? Vill du ha stimulerande och utmanande arbetsuppgifter där samarbete med andra professioner är lika viktigt som att kunna jobba självständigt? Då är du den vi söker! Den psykiatriska öppenvårdsmottagningen i Skövde ingår i verksamhetsområde 6 och är en del i den psykiatriska verksamheten inom Skaraborgs Sjukhus. Enheten bedriver specialistpsykiatrisk vård och består av mottagning, dagsjukvård samt mobilt team. Vi är cirka 60 personer som arbetar på enheten med tio olika professioner och tillsammans tillhandahåller vi ett rikt utbud av kompetenser. Vi finns på Skaraborgs Sjukhus Skövde. Mottagningen finns i moderna lokaler som är specialanpassade och utformade för psykiatri. Vi påbörjar nu en omställning av psykiatrin vid Skaraborgs Sjukhus. Arbetsuppgifter Att arbeta som sjuksköterska inom psykiatrisk öppenvård är ett varierande och spännande arbete. Kärnan i vår verksamhet är mötet med patienten. Du kommer jobba med allt från telefonrådgivning till patientbesök och processutveckling. Vad kan vi erbjuda dig? Ett varierande arbete där du är med och påverkar utvecklingen mot framtidens psykiatri. Regelbunden handledning samt goda möjligheter till utbildning och kompetenshöjande insatser. Kollegor med erfarenhet och specialiseringar inom en mängd olika områden. Deltagande i tvärprofessionellt teamarbete där alla yrkeskategorier ingår. Nybyggd och behovsanpassad psykiatrimottagning i nära anslutning till psykiatrisk heldygnsvård. På mottagningen har vi en hälsoinspiratör och medarbetare håller i lunchgympapass en dag i veckan. Vi har även friskvårdsbidrag, tillgång till gym och nära ut till naturen. På sjukhuset finns också ett medicinskt bibliotek med kompetent personal. Kvalifikationer Vi söker dig som är psykiatrisjuksköterska eller sjuksköterska med erfarenhet inom psykiatri. För att passa i arbetet är du självgående, strukturerad och ser samarbete som en självklarhet. Du tycker att utveckling och nytänkande är spännande och positivt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Övrigt Vid tillsättning av tjänst inom psykiatrin kommer vi att begära utdrag ur misstanke- och belastningsregistret. Denna förfrågan sköts av arbetsgivaren. Intervjuer sker löpande under rekryteringstiden. Du som är nyutexaminerad sjuksköterska ingår i Kliniskt basår som är vårt introduktionsprogram. Kliniskt basår är obligatoriskt och varar under det första året av din anställning hos oss. I Kliniskt basår ingår introduktionsdagar, handlednings- och utbildningsdagar samt hospiteringsdagar. Syftet med Kliniskt basår är att skapa bra förutsättningar för nyutexaminerade sjuksköterskor att stärka sina teoretiska kunskaper och praktisera färdigheter samt växa in i sin nya Profession Vid eventuell rekrytering av sjuksköterskor med utländsk legitimation/specialistbevis föregås den aktuella tjänsten av process för att uppfylla kraven för svensk legitimation/specialistbevis. Om Västra Götalandsregionen Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland. Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet. Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter. Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris. Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/ Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.
Intensivvårdssjuksköterska till intensivvårdsavdelningen, Sunderby sjukhus
Vill du arbeta med avancerad intensivvård där din specialistkompetens gör skillnad – varje dag? På IVA vid Sunderby sjukhus möter du patienter i alla åldrar med komplexa vårdbehov och blir en del av ett erfaret team med hög kompetens. Här får du både använda det du redan kan och fortsätta utvecklas tillsammans med oss. Vi söker Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med specialistutbildning inom intensivvård och goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Erfarenhet av arbete inom intensivvård är meriterande. Vi ser även positivt på kunskap i journalsystemet Cosmic. Kunskaper i minoritetsspråk eller andra språk är en tillgång. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper, som intensivvårdssjuksköterska behöver du kunna behålla lugn och fokus även i komplexa och snabbt föränderliga situationer. Du har gott omdöme, gör välgrundade prioriteringar och arbetar noggrant med patientsäkerheten i fokus. Intensivvård är ett lagarbete och därför värdesätter vi särskilt din förmåga att samarbeta, kommunicera och bidra till teamet. Det här får du arbeta med IVA vid Sunderby sjukhus är en allmän intensivvårdsavdelning där vi vårdar svårt sjuka patienter med behov av avancerad övervakning, behandling och omvårdnad. Vi vårdar framför allt vuxna patienter, men även barn förekommer, bland annat efter trauma eller vid svår sjukdom. Som intensivvårdssjuksköterska arbetar du nära patienten och dennes närstående och ansvarar tillsammans med övriga teamet för en trygg, säker och personcentrerad intensivvård. Du arbetar i multiprofessionella team tillsammans med läkare, intensivvårdssjuksköterskor och undersköterskor kring patienter med bland annat behov av avancerat cirkulatoriskt och respiratoriskt stöd. Uppdraget sträcker sig också utanför intensivvårdsavdelningen. Vi är en del av sjukhusets akuta omhändertagande genom bland annat trauma- och akutlarm samt mobil intensivvårdsgrupp, MIG. Hos oss finns goda möjligheter att engagera sig i utvecklingsarbete, utbildning och olika ansvarsområden utifrån intresse och erfarenhet. Det här erbjuder vi dig En individuellt anpassad introduktion utifrån din tidigare erfarenhet, tillsammans med erfaren handledare. En arbetsplats med hög kompetens och bred intensivvård, där du får möjlighet att både använda och fortsätta utveckla din specialistkompetens. Kontinuerlig kompetensutveckling genom interna utbildningar, föreläsningar och simuleringsövningar. Möjlighet att engagera dig i utvecklingsarbete och olika ansvarsområden utifrån intresse och erfarenhet. Förhöjd ersättning för arbete under obekväm arbetstid. En satsning Region Norrbotten gör för medarbetare i dygnet runt verksamhet, något som gör oss unika bland regioner i Sverige Den här verksamheten omfattas av Region Norrbottens extrasatsning på sjuksköterskor, Anställning och utveckling - Region Norrbotten Kliniskt basår för dig som ny sjuksköterska för att arbetet ska bli stimulerande, utvecklande och tryggt, läs mer här Anställning och utveckling - Region Norrbotten Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård. Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag. Länk till våra förmåner: Anställning och utveckling - Region Norrbotten Information om tjänsten Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med dag-, kväll-, natt- och helgtjänstgöring. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal. Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla. Välkommen med din ansökan! Region Norrbotten arbetar för norrbottningarnas bästa. Vi är ca 7 000 medarbetare som har ansvar för att trygga och utveckla vården och livet i vår fjärdedel av Sverige. Hos oss får du växa och verkligen känna att du gör skillnad. Tillsammans tar vi ansvar för Norrbotten.
Enhetschef till BUP Heldygnsvård Enhet 1
BUP Stockholm Sektion Akut och Heldygnsvård är Sveriges största heldygnsvårdverksamhet inom barn- och ungdomspsykiatri. Sektionen erbjuder vård till barn och ungdomar med komplicerade psykiatriska tillstånd och som är i behov av en tids intensifierad vård. Vi söker nu en engagerad chef till BUP Heldygnsvårdsenhet 1 eftersom nuvarande går vidare till nya arbetsuppgifter. BUP Stockholms heldygnsvård består av tre vårdavdelningar och en akutenhet. Enheterna erbjuder vård till barn och ungdomar upp till och med 17 år med komplicerade psykiatriska tillstånd och som är i behov av en tids intensifierad vård. Vården bedrivs enligt HSL och LPT och präglas av en helhetssyn där såväl psykiatriska som psykologiska samt sociala faktorer är av betydelse för diagnostik och behandling. BUP Akut och Heldygnsvård består av en akutenhet och tre vårdavdelningar med tio vårdplatser vardera. Två av vårdavdelningarna, finns på Sachsska området på Södermalm, bakom Södersjukhuset. Den tredje vårdavdelningen ligger centralt på S:t Görans sjukhusområde på Kungsholmen. Heldygnsvårdsenhet 1 arbetar främst med akuta inläggningar och akut LPT-vård för patienter som, efter bedömning och vård på BUP Akutenhet, bedöms vara i behov av en fortsatt heldygnsvårdsinsats. Personalen på enheten har beredskap och kompetens att bemöta och vårda patienter med akuta och komplicerade barnpsykiatriska tillstånd. Det kan handla om akut vård för patienter med, svåra ätstörningar, psykotiska tillstånd, hypomana och maniska tillstånd, utagerande beteende eller självskadebeteende. Arbetsbeskrivning Som enhetschef arbetar du med att leda och fördela arbetet inom enheten utifrån det uppdrag BUP Stockholm har. Du kommer att vara första linjens chef för en enhet som består av cirka 40 medarbetare, främst sjuksköterskor och undersköterskor, som rapporterar direkt till dig. Ditt ansvarsområde omfattar personal, ekonomi, miljö samt arbetsmiljö. Du förväntas driva och utveckla nya strukturer, arbetssätt och processer med fokus på en helhetssyn för sektionen. Det innebär att du kommer att arbeta aktivt med: ledarskap och styrning verksamhetsutveckling och förändringsarbete personal-, budget- och arbetsmiljöansvar vårdkvalitet och patientsäkerhet kompetensförsörjning och utveckling att skapa och upprätthålla en god arbetsmiljö samverkan, både inom BUP Stockholm och med vårdgrannar fastställda miljömål Till din hjälp har du en biträdande enhetschef. Som enhetschef ingår du i sektionens ledningsgrupp och rapporterar till chefen för Sektion Akut och heldygnsvård. Kvalifikationer Du som söker ska vara legitimerad sjuksköterska, gärna specialiserad inom psykiatrin. Du ska även ha dokumenterat god erfarenhet av ledarskap. Det är meriterande med vidareutbildning i psykiatri, alternativt motsvarande arbetslivserfarenhet av barn- och ungdomspsykiatri. Personliga egenskaper Som person ett aktivt ansvar för att nå verksamhetens mål och visioner. Du har god samarbetsförmåga, såväl med medarbetare som med patienter och deras närmaste. Du behöver också vara stabil och tydlig i din roll som ledare, samtidigt som du är flexibel. Vidare är du kommunikativ, tydlig och motiverande i ditt ledarskap och ger medarbetarna möjligheter att utvecklas genom feedback och återkoppling. Anställningsform Tillsvidareanställning i grundprofessionen, med ett tidsbegränsat förordnande som enhetschef. Tjänsten är en heltidstjänst. Övrig information I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt! Vi ser fram emot din ansökan! Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för intern omplacering, enligt gällande regelverk. Vid patientnära arbete inom Stockholms läns sjukvårdsområde: - tillämpas registerkontroll före beslut om anställning enligt SLSO:s övergripande anvisning för registerkontroll vid anställning. - ska medarbetare som kommer att ha patientkontakt genomgå nyanställningsundersökning, enligt gällande direktiv, vilket sker genom företagshälsovården innan anställning. - krävs, förutom svensk yrkeslegitimation, goda kunskaper i svenska språket motsvarande nivå C1 enligt den gemensamma europeiska referensramen (GERS). Samma krav är vägledande vad gäller icke-legitimerad personal med patientkontakt. Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) är en av Sveriges största vårdgivare med 11 600 medarbetare. Vi erbjuder hälso- och sjukvård i Region Stockholms regi inom psykiatri, primärvård, geriatrik, ASIH, närakuter, somatisk specialistvård, habilitering och hälsa samt hjälpmedel. I samverkan med Karolinska Institutet bedriver vi forskning, utbildning och utveckling. Läs mer om SLSO här. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm
Matcha ditt befintliga CV mot dessa jobb
Ladda upp ditt CV på 30 sekunder. Vår deterministiska matchningsmotor räknar ut ditt exakta matchningsbetyg och AI:n hjälper dig skräddarsy din ansökan.