Hoppa till huvudinnehåll
Hem/Lediga jobb/Borgholm/Lönespecialist till Borgholms kommun
Tillbaka till listan
Borgholms kommun·Borgholm·Publicerad 30 september 2026

Lönespecialist till Borgholms kommun

LöneadministratörHeltidVanlig anställning

Om tjänsten

Drivs du av att ge grym service, ha koll på detaljer och samtidigt få utveckla framtidens lönearbete? Då kan du vara vår nya lönespecialist! Borgholms kommun är den lilla kommunen med närheten till medarbetare, chefer, kommunledning och politiker. Beslutsvägarna är korta, engagemanget stort såväl bland medarbetare som medborgare. Här kan du påverka och göra skillnad! Borgholms kommuns HR-avdelning består av 12 medarbetare såsom HR-partners, hälsoutvecklare, lönespecialister, lönesamordnare, systemförvaltare samt HR-chef. Avdelningen, tillsammans med övrig kommunledning, är placerad i trevliga lokaler i Stadshuset, centralt i Borgholm. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som lönespecialist ansvarar du för att säkerställa en korrekt och effektiv lönehantering samt ge kvalificerat stöd till chefer och medarbetare i lönerelaterade frågor. Rollen innebär ett självständigt ansvar för hela löneprocessen, från registrering och kvalitetskontroller till lönekörning, avstämningar och efterarbete. Du arbetar nära verksamheten och hanterar frågor kopplade till kollektivavtal, lagstiftning och lönerelaterade processer.  Arbetet innebär bland annat att:  • Administrera och kvalitetssäkra löneunderlag.  • Genomföra lönekörningar och efterkontroller.  • Tolka och tillämpa kollektivavtal och gällande regelverk.  • Ge support och rådgivning till chefer och medarbetare.  • Skriva arbetsgivarintyg och andra intyg.  • Samverka med myndigheter och externa samarbetspartners.  • Bidra till utveckling och kvalitetssäkring av våra löneprocesser. KVALIFIKATIONER Krav • Eftergymnasial utbildning inom lön, ekonomi, HR/personal eller annan utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig.  • Flera års erfarenhet av ett självständigt lönearbete. • Erfarenhet av att tolka och tillämpa kollektivavtal och arbetsrättsliga regler i lönehantering. • Du kommunicerar väl i svenska, både i tal och skrift. Meriterande • Erfarenhet av lönearbete inom offentlig verksamhet • Erfarenhet av att driva utvecklings- och förbättringsarbeten. • Kunskaper i systemen Visma Personec P eller Heroma. • Pensionskunskaper inom offentlig verksamhet Som person är du en teamspelare som bidrar till goda samarbeten och relationer omkring dig, samtidigt som du har en god förmåga att driva ditt arbete självständigt och effektivt framåt. Vi arbetar under stort förtroende av kommunens chefer och medarbetare, det är därför viktigt att du är kvalitetsmedveten, noggrann, och trivs i en verksamhet där du får ta stort eget ansvar. Vi ser gärna att du tilltalas av att kontinuerligt lära nytt och utvecklas med en verksamhet som ständigt har behov av förändringar och förbättringar.  Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Intervjuer kan komma att ske löpande. Vi erbjuder: • Möjlighet till distansarbete och flexibla arbetstider • Generöst friskvårdsbidrag för ditt välbefinnande Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde efter överenskommelse: Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut fattas. Arbetstid: Dagtid. Bli en del av Borgholms kommun!  • Vi har korta beslutsvägar och engagerade medarbetare, kommunledning och politiker.  • Du får möjlighet att påverka och göra verklig skillnad.  • Vår arbetsgivarprofil satsar på friska arbetsplatser genom det innovativa "Friskorienterat arbetssätt".  Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt personuppgiftslagen. OBS: Skicka INTE din ansökan via E-post eller brev. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Arbetsplatsadress

38721 Borgholm

Sista ansökningsdag: 25 oktober 2026

Referens: C347163

Ansök hos arbetsgivaren
AI Karriär-Co-pilot

Öka dina chanser att få detta jobb

Låt vår AI granska ditt befintliga CV mot annonsens exakta krav och generera ett skräddarsytt personligt brev.

Få ett konkret matchningsbetyg (0–100%) och se saknade nyckelord.
Skapa ett skräddarsytt personligt brev anpassat för rollen.
Optimera din profil för automatiserade rekryteringssystem (ATS).
100% GDPR-säkert · Data inom EU

Söker du fler roller?

Se alla utlysta tjänster i Borgholm och bevaka nya matchningar.

Visa alla jobb i Borgholm →

Liknande lediga jobb

Fler aktuella tjänster inom samma område som kan passa din profil.

Se alla liknande jobb
Telin Rekrytering & Konsult ABAnsök senast 6 okt.

Lönespecialist till On Via

Kalmar·Löneadministratör

Vill du vara med och utveckla lönefunktionen i ett bolag på en spännande tillväxtresa? On Via Trafikutbildningar söker nu en engagerad och utvecklingsorienterad lönespecialist till vårt huvudkontor i Kalmar. On Via befinner sig i en stark tillväxt- och utvecklingsfas och har genom en strategisk expansion tagit ytterligare steg i sin position på den svenska marknaden. Verksamheten växer och organisationen förstärks nu för att möta nästa fas i bolagets utveckling. Som en del av denna expansion växer ekonomiavdelningen i Kalmar från 5 till 9 medarbetare och On Via flyttar under våren till nya, centralt belägna lokaler i Kalmar. Det här är en möjlighet att komma in i ett bolag med tydliga tillväxtambitioner och vara med och utveckla strukturer, processer och arbetssätt i takt med att verksamheten växer. Om tjänsten Som lönespecialist på On Via blir du en viktig del av den förstärkta ekonomiavdelningen. Rollen kombinerar ett kvalificerat operativt lönearbete med möjlighet att påverka och utveckla lönefunktionen. On Via står bland annat inför upphandling och implementering av nya system, vilket gör att du får en viktig roll i utvecklingen av både system, rutiner och arbetssätt. Du rapporterar direkt till CFO och blir en del av en ekonomiavdelning där du får nära samarbete med kollegor inom ekonomi och redovisning. Dina huvudsakliga ansvarsområden: Ansvara för och arbeta med hela löneprocessen från start till mål för ca 400 anställda. Kvalitetssäkra löneutbetalningar och genomföra avstämningar Säkerställa korrekt lönehantering utifrån lagar, regler och kollektivavtal Hantera frågor kopplade till exempelvis semester, sjukfrånvaro, pensioner och arbetsgivaravgifter Ge stöd och service i lönefrågor till chefer och medarbetare Ta fram rapporter och underlag inom löneområdet Utveckla och dokumentera rutiner och processer inom lönefunktionen Identifiera förbättringsmöjligheter och bidra till effektivare arbetssätt. Du rapporterar direkt till CFO och placeringsort är Kalmar. Kvalifikationer Vi söker dig som har några års erfarenhet av kvalificerat lönearbete och som vill ta nästa steg i en roll där du får möjlighet att både arbeta operativt och vara med och utveckla lönefunktionen. Vi ser gärna att du har: Relevant eftergymnasial utbildning inom lön, ekonomi och/eller HR-administration Några års erfarenhet av kvalificerat lönearbete God kunskap om svensk lönehantering Erfarenhet av kollektivavtal, framförallt Unionen God systemvana och intresse för systemfrågor Erfarenhet av eller intresse för utveckling av processer och rutiner Goda kunskaper i svenska, i tal och skrift Erfarenhet av systembyte eller implementation av lönesystem är meriterande. Som person är du noggrann, strukturerad och ansvarstagande. Du är trygg i ditt arbete, har ett lösningsorienterat förhållningssätt och trivs med att samarbeta med andra. Du är också nyfiken och tycker att det är roligt att utveckla både dig själv och arbetssätten omkring dig. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.   Om arbetsgivaren On Via är en av Sveriges mest kompletta och kvalificerade aktörer inom trafikutbildning, med över 80 verksamheter från Malmö i söder till Boden i norr. Med gedigen kunskap och samlad erfarenhet jobbar vi för att ha On Via ska vara det självklara valet för dem som söker en kvalitativ trafikutbildning. Vi har förutom flertalet trafikskolor med fokus på både lätta och tunga behörigheter, även gymnasial utbildning inom transport, trafiklärarutbildning, fortbildningar som YKB och trafikövningsplatser med halkbanor. Läs mer här:https://onvia.se/ Hur du ansöker I denna rekrytering samarbetar On Via med Telin Rekrytering & Konsult och du söker tjänsten via http://www.telinrekrytering.se/ Vi arbetar med löpande urval så vänta inte med att skicka in din ansökan. Vi kommer även göra bakgrundskontroll på dig som slutkandidat.  Vi tar ej emot ansökningar via e-post på grund av GDPR. För att din ansökan skall vara giltig, vänligen registrera dig och ansök via vår hemsida. Har du frågor eller vill veta mer är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Linda Petersson på telefon 070-377 45 74 eller e-post mailto:telin@telinrekrytering.se  Funderar du på att flytta till Kalmar län kan det vara bra att känna till att det finns extra stöd och vägledning att få. På https://flyttahit.nu/ kan du bland annat läsa mer om regionen, våra kommuner, se lediga bostäder och få en kontaktperson. Flyttahit.nu är ett samarbete mellan Kalmar läns kommuner och Region Kalmar län. Välkommen med din ansökan!