Fritidsledare

FritidsledareDeltidVanlig anställning

Om tjänsten

Som fritidsledare i Gullspångs kommun spelar du en viktig roll i att utveckla och skapa en meningsfull fritidsverksamhet för kommunens unga. Fritidsgården är belägen i Gullspång och riktar sig främst till elever i årskurs 7–9. Under skolloven välkomnas även elever i årskurs 4-6 samt åk 1-3 gymnasiet. Som fritidsledare bygger du nära och förtroendefulla relationer med barn och unga och fungerar som en viktig vuxen förebild i deras vardag, alltid med de ungas intressen och behov i fokus. I rollen samverkar du med barn och unga, föreningsliv,kulturaktörer samt andra viktiga samarbetspartners som skola, socialtjänst och polis. Tillsammans med barn och ungdomar planerar och genomför vi varierande aktiviteter som främjar gemenskap, delaktighet och en aktiv fritid. Genom ett brett nätverk av kontakter bidrar du till att skapa trygga mötesplatser och goda förutsättningar för ungas utveckling, inflytande och delaktighet i samhället. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Tillsammans med dina kollegor ansvarar du för att utveckla och driva en öppen fritidsverksamhet som erbjuder en trygg, kreativ och inspirerande mötesplats för ungdomar. Genom att skapa goda relationer uppmuntrar du unga att utforska sina intressen, utveckla sina idéer och omsätta dem i praktiken. Du motiverar och stöttar ungdomarna till inflytande och delaktighet i verksamhetens innehåll, med målet att skapa en meningsfull och lustfylld fritid. Arbetet innebär också att planera och genomföra aktiviteter som främjar gemenskap, inkludering och personlig utveckling. I rollen som fritidsledare arbetar dubåde dag och kvällstid. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har fritidsledarutbildning och/eller har arbetat som fritidsledare i ungdomsverksamhet tidigare och har ett intresse av att utvecklas i rollen som fritidsledare. Du är självgående och tar ansvar för att strukturera, planera och driva dina processer samtidigt som du är utåtriktad, bra på att samarbeta, är nyfiken och lyhörd för din omgivning. Du är en trygg och stabil vuxen, som är bekväm med att samverka med andra aktörer som exempelvis skola, föreningar och polis. Har intresse för kultur-, förenings- och ungdomsfrågor Trivs med både praktiskt arbete och dokumentation/uppföljning Är initiativrik och vill bidra till att utveckla verksamheten över tid för att möta barn och ungas behov av en meningsfull fritid. Som fritidsledare inom verksamheten kan du förvänta dig en lön mellan 32 000 - 36 000 kr beroende på erfarenhet och kompetens, individuell lönesättning tillämpas. B-körkort är ett krav. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningen är tidsbegränsad med möjlighet till förlängning. Anställningen är på 75% Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: 2027-01-04 , upphör: 2027-06-13 . Arbetstid: Kvällstid. Gullspångs kommun har den lilla kommunens alla fördelar, med närheten till varandra och korta beslutsvägar. Var du än befinner dig i Gullspångs kommun har du närhet till större städer, så som Kristinehamn, Mariestad, Skövde och Örebro. Är du nyfiken på att leva och bo i Gullspångs kommun kan du ta del av mer information och invånarnas berättelse på www.gullspangnasta.se Vi hanterar ansökningar digitalt via vårt rekryteringsverktyg. Ansökningar som skickas via e-post eller i pappersformat prioriteras inte. I samband med ett anställningserbjudande tar vi referenser och kan, beroende på roll, begära utdrag ur belastningsregistret. Vi har inför rekryteringen tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring och undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Arbetsplatsadress

Box 100, 54221 Mariestad

Sista ansökningsdag: 21 oktober 2026

Referens: C346821

Ansök hos arbetsgivaren

AI Karriär-Co-pilot

Öka dina chanser att få detta jobb

Låt vår AI granska ditt befintliga CV mot annonsens exakta krav och generera ett skräddarsytt personligt brev.

Få ett konkret matchningsbetyg (0–100%) och se saknade nyckelord.

Skapa ett skräddarsytt personligt brev anpassat för rollen.

Optimera din profil för automatiserade rekryteringssystem (ATS).

Matcha ditt CV gratis Skapa personligt brev med AI

100% GDPR-säkert · Data inom EU

Söker du fler roller?

Se alla utlysta tjänster i Mariestad och bevaka nya matchningar.

Visa alla jobb i Mariestad →

Liknande lediga jobb

Fler aktuella tjänster inom samma område som kan passa din profil.

Se alla liknande jobb

Borås kommunAnsök senast 16 okt.

Lärare i fritidshem - Myråsskolan/Fjärdingskolan/Bergdalskolan

Borås·Lärare i fritidshem/Fritidspedagog

Du vill göra skillnad och vara med när vi formar framtiden. Hos oss får du förtroende, utvecklingsmöjligheter och kunniga kollegor. Vi arbetar tillsammans och är övertygade om att alla människor vill och kan lära. Arbetsuppgifter Som lärare i fritidshem ansvarar du för att planera, genomföra och följa upp undervisningen i fritidshemmet i enlighet med läroplanens mål. Du skapar en trygg, stimulerande och meningsfull verksamhet där elevernas lärande, utveckling och välbefinnande står i centrum. Du arbetar för att erbjuda en varierad undervisning som tar tillvara elevernas intressen, stärker deras sociala förmågor och främjar kreativitet, ansvarstagande och samarbete. Du bidrar till att skapa en röd tråd mellan skoldag och fritidshem och samverkar nära med klasslärare och övrig personal för att ge eleverna en sammanhållen dag. Du har ett tydligt och tryggt ledarskap i elevgruppen och bygger goda relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Kvalifikationer Du som söker är legitimerad lärare med behörighet att undervisa i fritidshem alternativt är utbildad fritidspedagog eller legitimerad förskollärare. För tjänsten är det ett krav att du har goda kunskaper i svenska i tal och skrift. Vidare har du god kunskap om fritidshemmets uppdrag och styrdokument och kan omsätta dem i praktiken. För att lyckas i rollen är du en trygg och tydlig ledare med god pedagogisk insikt. Du har förmåga att skapa struktur, bygga positiva relationer och etablera en inkluderande lärmiljö där alla elever känner sig sedda och delaktiga. Vidare är du kreativ och engagerad, med förmåga att skapa stimulerande aktiviteter genom lek, skapande och rörelse. Du är flexibel, lösningsfokuserad och har lätt för att samarbeta med kollegor, elever och vårdnadshavare, samtidigt som du tar ansvar för att utveckla verksamheten framåt. Ansökan Din ansökan med bifogade dokument skickar du via vår ansökningsfunktion som du når via knappen Sök jobbet nedan. Om du har skyddade personuppgifter, ska du inte skicka in din ansökan här. Kontakta istället rekryterande chef. Kontaktuppgifter finns i annonsen. Ange inte heller referenser med skyddad identitet. Observera att ansökningar blir allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Om verksamheten Följande skolor rekryterar för närvarande Lärare i fritidshem: Myråsskolan F-6 - Läs mer om skolan här. Söker Lärare i fritidshem alternativt Förskollärare. Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. Vid frågor om tjänsten kontakta rekryterande chef Monika Hyrkvist 033-353426. Fjärdingskolan F-6 - Läs mer om skolan här. Söker Lärare i fritidshem alternativt Förskollärare. Tillsvidareanställning med tillträde 4 januari 2027. Vid frågor om tjänsten kontakta rekryterande chef Theres Doczi 033-357986. Bergdalskolan F-6 - Läs mer om skolan här. Söker Lärare i fritidshem alternativt Förskollärare. Tillsvidareanställning med tillträde 10 januari 2027 eller enligt överenskommelse. Vid frågor om tjänsten kontakta rekryterande chef Emma Fridén 033-35 80 11. Övrig information Läs mer om hur det är att arbeta som Lärare fritidshem i Borås Stad. Inom grundskolan i Borås Stad har vi en central rekryteringsprocess för Lärare i fritidshem. Det innebär att vi intervjuar och tillsätter våra tjänster löpande utifrån skolornas behov. Om flera skolor rekryterar samtidigt så anger du i ansökningsförfarandet vilken skola/vilka skolor som du är intresserad av att arbeta på. Om du går vidare i rekryteringsprocessen kan det, utifrån verksamhetens behov och berörd rektors bedömning, bli aktuellt med besök på en eller flera av de aktuella skolorna. Saknar du legitimation kan din ansökan komma att förmedlas till hantering av tidsbegränsade anställningar inom grundskola. Du anger i ansökningsförfarandet om du är intresserad av det. Om du är befintligt anställd som Lärare i fritidshem inom Grundskoleförvaltningen i Borås Stad och är intresserad av att arbeta på en annan skola skickar du in din ansökan här. Borås Stad genomför registerkontroll när lagstöd eller tydlig rättslig grund finns. Du som erbjuds anställning kan därför komma att behöva visa upp ett utdrag ur belastnings- och misstankeregistret. Hos oss har vi individuell lönesättning. Det betyder att vi sätter din lön utifrån din utbildning, erfarenhet och kompetens samt vilka arbetsuppgifter du ska utföra och vilket ansvar du har. Din lön ses över varje år och du får ett enskilt lönesamtal med din chef. Löneintervall för den aktuella tjänsten du sökt är 33 000 - 45 600 (Lärare i fritidshem) och 33 000 - 45 900 (Förskollärare). Hos oss får du en lång rad förmåner ovanpå din lön. Några exempel är fri entré till våra simhallar, 2000 kronor i friskvårdsbidrag och ett tryggt pensionsavtal. Förutom din lön och dina förmåner får du ett meningsfullt arbete, som bidrar till att skapa en bättre vardag för boråsarna. På den här sidan kan du läsa om vad du får och kan vänta dig som medarbetare i Borås Stad: Vårt erbjudande.

Visa annons Matcha med AI

GÖTEBORGS KOMMUNAnsök senast 16 okt.

Lärare i fritidshem och bild till Askimsskolan F-6

Göteborg·Lärare i fritidshem/Fritidspedagog

Beskrivning Är du en lärare med stort engagemang och vilja att vara med och utveckla skolans verksamhet? Då kan du vara den vi söker till tjänsten som lärare i fritidshem på Askimsskolan kombinerat med undervisning i bild. Askimsskolan ligger i norra delen av Askim, i närheten av Sisjöns naturområde. Här går cirka 400 elever från förskoleklass till årskurs sex. Skolan har också ett fritidshem med tre avdelningar. Skolan är ombyggd. Via gemenskap, öppenhet, tillit och ömsesidig respekt bidrar vi till ett rikt och meningsfullt lärande. Alla barn är allas barn. Arbetsuppgifter Som lärare i fritidshem kommer du att bli en del av arbetslaget som ansvarar för verksamheten på fritidshem i grundskolan. I arbetet ingår ett stort värdegrundsarbete med att utveckla barnen i sociala sammanhang. Du kommer också att undervisa i bild i framförallt årskurs 6 och arbeta integrerat i skolverksamheten under skoltid tillsammans med klasslärarna i åk F–3. Det innebär att samplanera, genomföra och utvärdera skol- och fritidsverksamhet. Vi arbetar i arbetslag och för oss är arbetsglädje och samarbete viktiga ledord. Vi vill tillsammans skapa en helhetssyn på elevens utveckling och lärande. Arbetet innebär även samarbete med vårdnadshavare och andra aktörer utanför skolan. För att du som är nyexaminerad skall få bästa tänkbara start i yrket kommer du att ingå i grundskoleförvaltningens Lärarakademis introduktion för nyexaminerade lärare. Introduktionen ger dig som nyexaminerad ett nätverk med andra nyexaminerade och riktade aktiviteter under ditt första år som lärare. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad lärare i fritidshem och bild. Det är meriterande om du även har erfarenhet av att arbeta i fritidshem att undervisa i bild organiserad uteverksamhet/rastaktiviteter erfarenhet och kunskap om tydliggörande pedagogik och lågaffektivt bemötande Du har ett intresse för att tillsammans med oss skapa en skola där eleverna känner trygghet och nyfikenhet, för att under goda förutsättningar utveckla sina förmågor. Som person har du ett inkluderande förhållningssätt och möter varje barn utifrån individuella förutsättningar och behov. Vi önskar att du är pedagogisk och uppmuntrar till dialog, delaktighet och engagemang och vill vara med och utveckla våra fritidshem. Du har förmåga att skapa trygghet och förtroende både hos barn och deras vårdnadshavare. Du arbetar bra med andra genom att du lyssnar, visar intresse och respekt. Du förstår det gemensamma uppdraget och arbetar för att det ska bli så bra som möjligt. Välkommen med din ansökan! Övrigt Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd. Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på Polisens hemsida. Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Om oss Vi skapar framtiden i Göteborg – en lektion i taget Varje vardag möts tusentals barn och unga i våra skolor – med dem formar vi framtidens Göteborg. I grundskoleförvaltningen är vi 10 000 engagerade medarbetare som jobbar tillsammans för att alla elever ska få lyckas och växa, oavsett bakgrund eller förutsättningar. Du har en viktig roll i att skapa en likvärdig skola med hög kvalitet, där du både får utvecklas och utveckla verksamheten. Du bygger kunskap, gemenskap och framtidstro tillsammans med dina kollegor. Hos oss får du vara med och göra skillnad – på riktigt. Göteborgs grundskoleförvaltning ansvarar för stadens närmare 140 kommunala skolor, från förskoleklass till årskurs 9, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola. Välkommen att arbeta nära skogen, staden eller havet. Vi är Göteborg.

Visa annons Matcha med AI

GÖTEBORGS KOMMUNAnsök senast 16 okt.

Lärare i fritidshem till Gärdåsskolan F-3

Göteborg·Lärare i fritidshem/Fritidspedagog

Beskrivning Gärdsåsskolan F-3, tidigare Ramsdalsskolan f-3, ingår från och med höstterminen 2026 i en ny organisation, Gärdsåsskolan F-9. Vi har landat väl i våra nya ljusa lokaler och befinner oss i en spännande utvecklingsfas där ledordet är tillsammansarbete. Gärdsåskolans F-3 del är två-parallellig med en parallell med tre klasser. F-3 har i dagsläget 200 elever och ett fritidshem med cirka 170 elever. Verksamheten kännetecknas av ett inkluderande arbetssätt och har stort fokus på språkutvecklingsarbete. Vi arbetar strukturerat genom vårt systematiska kvalitetsarbete med uppföljning, utvärdering och analys för att få syn på styrkor och utvecklingsområden i verksamheten. Att ge styrkorna möjlighet att fördjupas och utvecklingsområdena möjlighet att förbättras är något som sedan genomsyrar det fortsatta kvalitetsarbetet. Vår styrka är att alla är inkluderade i detta arbete och att vi gör det tillsammans. Vi arbetar aktivt med värdegrund där vi har dagliga aktiviteter för att grundlägga ett gemensamt förhållningssätt. I ett öppet klimat arbetar våra engagerade pedagoger tillsammans med eleverna för att skapa trygghet och trivsel i verksamheten. Detta bland annat genom att öka elevernas delaktighet. I verksamheten finns ett uttalat fokus att främja elevhälsa för att skapa en grund för trygghet och lärande. För att nå en hög måluppfyllelse och ständigt utveckla skolans verksamhet finns en vilja hos våra pedagoger att fortbilda sig samt hålla sig uppdaterad med den senaste forskningen. Vi har dessutom ett engagerat och kompetent elevhälsoteam som arbetar aktivt och verksamhetsnära utifrån ett hälsofrämjande och förebyggande perspektiv. På Gärdsåsskolan finns en kulturell och språklig mångfald. Eleverna har olika bakgrund, de kommer från olika delar av världen och levnadsförhållandena skiftar. I skolan möts de på lika villkor. De kunskaper och erfarenheter barnen för med sig använder vi ofta i undervisningen, då blir mångfalden en resurs. Arbetsuppgifter Som lärare i fritidshem på Gärdsåsskolan f-3 är ditt huvuduppdrag att vara ansvarig för planering, genomförande och utvärdering av undervisningen i fritidshemmet. Tillsammans med övriga pedagoger kommer du att utforma, utveckla och anpassa undervisningen för att möta elevernas specifika behov. Du driver fritidshemsverksamheten utifrån gällande styrdokument och är drivande och delaktig i att implementera läroplanen för fritidshem i verksamheten. På Gärdsåsskolan arbetar vi med åldersblandade grupper på fritidshemmet. Vi har i nuläget två f-1 avdelningar och två 2-6 avdelningar. Som lärare i fritidshem arbetar du i klass eller planerar fritidshemsverksamheten under dagen. På eftermiddagar och under lov arbetar du vid fritidhemmet. Vi söker dig som brinner för barns lärande och utveckling samt klarar så väl samarbete som självständigt arbete. För att du som är nyexaminerad skall få bästa tänkbara start i yrket kommer du att ingå i grundskoleförvaltningens Lärarakademis introduktion för nyexaminerade lärare. Introduktionen ger dig som nyexaminerad ett nätverk med andra nyexaminerade och riktade aktiviteter under ditt första år som lärare. Kvalifikationer Du som söker tjänsten är legitimerad lärare i fritidshem. Det är meriterande att du har ämnesinriktning musik eller idrott. Att du har erfarenhet av arbete som lärare i fritidshem är också meriterande. Som person är du lugn och stabil och har förmågan att skapa en trygg miljö för alla elever. Du drivs av att samarbeta med andra människor och är duktig på att skapa goda relationer till elever, kollegor och vårdnadshavare. Din kreativitet smittar av sig på andra och du skapar ett engagemang och motiverar till lärande. Du bidrar gärna med idéer och nya tankesätt för att hela tiden driva verksamheten framåt. Du har förmåga att skapa riktigt goda relationer med eleverna vilket gör dig och kollegiet till en kraft för att upprätthålla såväl trygghet som studiero. Du använder en rad metoder för att inkludera alla elever och du är beredd att prova och ständigt ompröva din metodik för att tillgodose de behov som finns. Vidare är du nyfiken på- och beredd att arbeta utifrån den verksamhetsidé som är framtagen och villig att fortsätta utveckla den tillsammans med oss. Välkommen med din ansökan! Övrigt Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd. Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på Polisens hemsida. Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Om oss Vi skapar framtiden i Göteborg – en lektion i taget Varje vardag möts tusentals barn och unga i våra skolor – med dem formar vi framtidens Göteborg. I grundskoleförvaltningen är vi 10 000 engagerade medarbetare som jobbar tillsammans för att alla elever ska få lyckas och växa, oavsett bakgrund eller förutsättningar. Du har en viktig roll i att skapa en likvärdig skola med hög kvalitet, där du både får utvecklas och utveckla verksamheten. Du bygger kunskap, gemenskap och framtidstro tillsammans med dina kollegor. Hos oss får du vara med och göra skillnad – på riktigt. Göteborgs grundskoleförvaltning ansvarar för stadens närmare 140 kommunala skolor, från förskoleklass till årskurs 9, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola. Välkommen att arbeta nära skogen, staden eller havet. Vi är Göteborg.

Visa annons Matcha med AI

Uddevalla kommunAnsök senast 16 okt.

Korttidsvikarier som Djurskötare/Fritidsledare sökes till Emaus

Uddevalla·Fritidsledare

Uddevalla – en plats för hela livet Välkommen att bli en del av vår växande kommun - och att tillsammans med oss arbeta för att ge våra kommuninvånare ännu bättre service.  Vi erbjuder en attraktiv arbetsplats som ger dig stora möjligheter att utvecklas i din yrkesroll. Vårt mål är att alla ska kunna trivas och växa - under ett helt yrkesliv. Vi vill också utvecklas som arbetsgivare och arbetar aktivt för att på bästa sätt ta till vara på din kunskap och ditt engagemang. Vi uppskattar och uppmuntrar till medskapande från alla. Uddevalla kommun är en vacker plats vid havet i hjärtat av Bohuslän. Vi tror på ett öppet och positivt samspel mellan kommun, utbildning, näringsliv och kultur.  Vi hoppas att du kommer att trivas hos oss! Korttidsvikarier som Djurskötare/Fritidsledare sökes till Emaus Som korttidsvikarie rings du in när verksamheterna har behov av vikarier. Emaus Lantgård Uddevalla är en av flera Fritidsanläggningar som bidrar till folkhälsa genom vistelse i naturen. Gården är en besöksgård och räknas därför till djurpark sett till regler för djurhållning. På gården finns hästar, grisar, getter, hönor och katter. På sommarhalvåret också kor och får. Som medarbetare hos oss på Emaus Lantgård förväntas du ha god service och gott bemötande till alla våra besökare. Du bidrar med lugn och arbetar bra tillsammans med andra. Förutom erfarenhet eller utbildning i djurvård, smådjur så väl som lantbrukets djur, ser vi gärna att du har ett personligt intresse för folkhälsa, barn, unga, djur och natur. ARBETSUPPGIFTER Som medarbetare hos oss på Emaus arbetar du med helheten i verksamheten, från morgonfodring och utsläpp av djur till städning av djurstallar, mockning av hagar. Du är också en viktig person i mötet med våra besökare, en bred målgrupp Uddevallabor så väl som turister. Du är del av ett team som gemensamt ansvarar för den dagliga skötseln av hela anläggningen. För att trivas som medarbetare ska du tycka om att arbeta utomhus oavsett väder, ge service och ta ansvar så att du på bästa sätt kan ta emot våra besökare och sköta våra djur. Som medarbetare på Emaus behöver du ha lätt för att prata med människor och inte är rädd för att möta folk i olika situationer. Arbetet kan vara både vardagar och helger, mellan 8-17 alla dagar, året om. Anläggningen ligger på Kapellevägen 67, Uddevalla. KVALIFIKATIONER Skall vara 18 år fyllda. Dokumenterad arbetslivserfarenhet från liknande eller likvärdigt serviceyrke Vi lägger stor vikt på personliga egenskaper vid tillsättning av tjänsterna. Villkor Rekryteringen kommer att ske utifrån verksamheternas behov av korttidsvikarier. Urval och intervjuer kommer att ske löpande. Vi vill att du uppger namn, telefonnummer och mailadress till två referenser. Det skall vara personer i arbetsledande befattning. För dig som inte kan ange någon chef godtar vi även referens från praktikplats eller lärare. Sökande inom alla verksamheter har innan anställning skyldighet att lämna utdrag ur belastningsregistret. Vi kommer att begära in Utdrag för att kontrollera egna uppgifter i belastningsregistret, tänk på att begära hem detta i god tid, då handläggningstiden kan vara upp till 14 dagar. Kontrollera egna uppgifter, e-tjänst | Polismyndigheten Om du har några frågor gällande ansökan kontakta oss via mail: rekryteringbe@uddevalla.se Du är välkommen med din ansökan! __________________________ För tjänster där legitimation/giltigt bevis från Socialstyrelsen på skyddad yrkestitel krävs ska detta lämnas in före anställning. Språkbedömning genomförs för vissa yrkesgrupper innan anställning kan bli aktuell. Belastningsregisterkontroll genomförs vid samtliga anställningar inom socialförvaltningen. För anställningar inom HVB-verksamhet begärs utdraget HVB-hem. För anställningar inom verksamheter som riktar sig till barn med funktionsnedsättning begärs utdragen barn med funktionsnedsättning samt kontroll av egna uppgifter. För övriga anställningar inom socialförvaltningen begärs utdraget Kontroll av egna uppgifter. Om utdraget inte är digitalt ska det tas med i oöppnat kuvert i samband med kontrollen. Belastningsregistret - begära utdrag www.polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret Anställning sker under förutsättning att erforderliga beslut fattas. För tjänster där arbetet innebär direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar, samt för verksamhet inom LSS, vård- och omsorg, hälso-och sjukvård, psykiatrisk vård och missbruksvård, ska giltigt utdrag ur polisens belastningsregister visas upp alternativt lämnas in före anställning. Tänk på att det kan ta tid att få utdraget så beställ det i god tid för att rekryteringsprocessen inte ska fördröjas. När du söker ett jobb hos oss sparas din ansökan. Det beror på att vi är en offentlig verksamhet. Din ansökan blir en allmän handling när vi har mottagit den. Det innebär att ansökningshandlingar och information om vem som sökt en tjänst kan begäras ut av den som vill. Om du har skyddad identitet ska du inte göra din ansökan digitalt utan kontakta den som står som kontaktperson i annonsen. För dig som inte är medborgare inom EU/EES-området krävs arbetstillstånd, detta gäller inte dig som har permanent uppehållstillstånd. Arbetstillståndet ska uppvisas vid intervjutillfället. I länken nedan finns samlad information kring de viktigaste förmånerna som finns i kollektivavtalet som vi har i Uddevalla kommun. Informationen handlar om bland annat semester, lön och ersättningar, föräldraledighet, försäkringar, kompetensutveckling och pension. Säg hej till ditt kollektivavtal 2024 För löneintervall hänvisar vi till vår hemsida: Lönestatistik - Uddevalla kommun Om löneintervall saknas för den aktuella tjänsten hänvisas du att kontakta ansvarig chef enligt annonsen. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Visa annons Matcha med AI