Hitta ditt nästa jobb – och matcha med AI
Sök bland aktuella annonser från Platsbanken. Låt vår intelligenta matchning visa exakt hur väl din profil passar innan du söker.
Visar 16 av 60 lediga jobb för "HR" i Uppsala län
Rensa sökfilterKundansvarig inom redovisning till Aspia
Hos Aspia får du möjlighet att kombinera din kompetens inom redovisning med det du tycker är roligast, människor, affärer och relationer. Som Kundansvarig blir du en viktig del i att utveckla Aspias lokala närvaro och bygga långsiktiga relationer med både befintliga och nya kunder. Du får stort utrymme att påverka, bygga nätverk och driva affären framåt, samtidigt som du har ett kompetent team omkring dig som hjälper kunderna med allt från redovisning och lön till skatt och rådgivning. För dig som trivs i kunddialogen, har ett starkt affärsdriv och vill använda din erfarenhet inom redovisning på ett mer rådgivande och kommersiellt sätt finns här en roll med frihet, utveckling och möjlighet att göra verklig skillnad. Vi ser fram emot din ansökan! Om tjänsten Aspia är en av Sveriges ledande aktörer inom redovisning, lön, skatt och rådgivning och hjälper företag och organisationer att förenkla sin ekonomi och utveckla sin verksamhet. I Uppsala finns en etablerad lokal verksamhet med ett kompetent team inom framför allt Accounting och Payroll. Här kombineras den lokala närheten med styrkan och specialistkompetensen i en större organisation. Kunderna får en nära kontakt med sitt lokala team samtidigt som Aspias breda organisation gör det möjligt att koppla på specialistkompetens inom exempelvis skatt, HR och rådgivning när det behövs. Nu söker Aspia en Kundansvarig till Uppsala. Det här är en roll för dig som vill vara med och utveckla Aspias affär på den lokala marknaden och som motiveras av att bygga relationer, skapa nya affärer och utveckla befintliga kunder. Rollen är en kombination av affärsutveckling, försäljning, rådgivning och kundansvar, med din kompetens inom redovisning som grund. Som Kundansvarig blir du den affärsmässiga huvudkontakten för dina kunder. Du lär känna deras verksamhet, förstår deras behov och ser till att rätt kompetens från Aspia kopplas in. Tillsammans med teamleader och övriga konsulter ser du till att kunden får rätt leverans och att samarbetet utvecklas över tid. Du ansvarar bland annat för avtal, uppföljning, lönsamhet och kundrelation, samtidigt som du fungerar som ett professionellt bollplank och rådgivare. En viktig del av rollen handlar också om att utveckla Aspias närvaro på Uppsala-marknaden. Du kommer att bygga och vårda nätverk, träffa potentiella kunder, följa upp leads och identifiera nya affärsmöjligheter. Du behöver därför trivas med att vara ute och träffa människor, vara nyfiken på företag och deras verksamhet och tycka att det är roligt att skapa affärer. Du ska däremot inte sitta och göra den operativa redovisningen hela dagarna. Din tidigare erfarenhet av redovisning är i stället det som gör att du kan förstå kundens verksamhet, ställa rätt frågor och föra en trygg och trovärdig dialog. Du behöver kunna se helheten i kundens ekonomi och förstå när olika kompetenser behöver kopplas in. Det operativa arbetet utförs av redovisningskonsulter och andra specialister i teamet kring kunden. Du kommer att arbeta nära de övriga kundansvariga i Uppsala och Stockholm och ha många kontaktytor inom Aspia. Teamet präglas av ett prestigelöst klimat där man hjälper varandra, delar kompetens och arbetar mot gemensamma mål. Samtidigt får du stort eget ansvar och tydliga mål att arbeta mot. För dig som motiveras av att se resultatet av ditt arbete finns goda möjligheter att påverka och utvecklas. Aspia satsar mycket på utveckling och erbjuder strukturerade utbildningar, interna forum och möjlighet att utvecklas inom både affärsmannaskap, rådgivning och ledarskap. Du får också tillgång till ett stort internt nätverk av kollegor och specialister inom olika områden. Du får en strukturerad introduktion anpassad efter din bakgrund, tillsammans med mentor och relevanta utbildningar. Du får successivt växa in i ansvaret och bygga upp både ditt interna och externa nätverk. Det här är en långsiktig möjlighet för dig som vill kombinera redovisning med affärer och relationer, och som vill vara med och bygga Aspias fortsatta tillväxt i Uppsala. Det är en direktrekrytering, vilket innebär att du blir anställd direkt hos Aspia. Academic Work ansvarar för hela rekryteringsprocessen och finns med som stöd från ansökan till anställning. Du erbjuds En affärsnära roll där du får kombinera kundansvar, rådgivning, affärsutveckling och försäljning, med stor möjlighet att påverka din egen vardag Möjligheten att vara med och bygga och utveckla Aspias närvaro på Uppsala-marknaden och skapa långsiktiga kundrelationer Fina möjligheter till utveckling, både genom utbildningar, interna forum och tydliga karriärvägar inom exempelvis affärsmannaskap, rådgivning och ledarskap Tillgång till en stor organisation med bred kompetens, samtidigt som du får arbeta nära det lokala teamet och kunderna i Uppsala Ett kompetent och socialt team med bred erfarenhet och ett prestigelöst klimat där man hjälps åt och utvecklas tillsammans Frihet under ansvar och flexibel arbetstid, med möjlighet att skapa en vardag där privatliv och arbetsliv fungerar bra tillsammans En trygg arbetsgivare med kollektivavtal och bra förmåner Arbetsuppgifter Rollen som Kundansvarig är bred och du får ett stort ansvar för både dina kundrelationer och den affär du bygger upp på Uppsala-marknaden. Du kommer bland annat att: Ansvara för och utveckla långsiktiga kundrelationer, vara kundens huvudsakliga affärsmässiga kontakt och fungera som rådgivande bollplank Driva kundmöten och förstå kundens verksamhet, behov och utmaningar för att kunna identifiera nya affärsmöjligheter och föreslå rätt lösningar över tid Bearbeta Uppsala-marknaden och skapa nya kundrelationer genom nätverkande, möten, leads och egen prospektering, i samarbete med andra kundansvariga och säljare inom Aspia Ansvara för kunduppdragets helhet, inklusive avtal, uppföljning, lönsamhet, fakturering och att Aspia levererar enligt överenskommelse Sätta samman och leda teamet kring kunden tillsammans med teamleader och säkerställa att rätt kompetens finns involverad, exempelvis inom redovisning, lön, skatt, HR och rådgivning Följa upp leveransen och agera på nya behov eller avvikelser för att säkerställa en hög kvalitet och ett bra kundsamarbete Använda din redovisningskompetens i kunddialogen för att förstå kundens ekonomi, identifiera behov av ytterligare rådgivning och vid behov kvalitetssäkra bokslut, deklarationer och andra kvalificerade redovisningsfrågor Vi söker dig som Har en rel
Kundtjänstvägledare, timvikarier
Varje dag går cirka 1800 personer till arbetsplatsen Östhammars kommun för att leverera välfärd och utveckling så att vårt lokala samhälle kan fortsätta vara tryggt och attraktivt. Vi gör det tillsammans, med engagemang, ansvar och öppenhet. Det är vi stolta över. Vi vill fortsätta att vara bäst på gott bemötande och med hög tillgänglighet för alla som vill komma i kontakt med oss. I vår kommungemensamma kundtjänst, Östhammar Direkt, behöver vi nu förstärkning med tim- och semestervikarier för både kortare och längre perioder. 3 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vårt uppdrag innebär att bemöta våra kommuninvånares behov och erbjuda information och vägledning via telefon, mejl och vid fysiska besök i vår reception. Vi besvarar frågor om kommunens samtliga verksamhetsområden. Som kundtjänstvägledare arbetar du i ett team bestående av 11 kundtjänstvägledare, under ledning av en teamledare. I uppdraget ingår även ordinarie receptionsuppgifter. Att vara timvikarie i vår kundtjänst innebär att du kan få både längre och kortare uppdrag samt att du får längre uppdrag under semesterperioderna. För att ge dig rätt förutsättningar att göra ett bra jobb kommer du att få utbildning i allt från systemverktyg till kundhantering och aktuellt verksamhetsområde. Uppdraget är ett utmärkt tillfälle att göra något meningsfullt och utvecklas som person i en spännande och unik verksamhet med många kontakter. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har minst en gymnasial utbildning och som har vana av att jobba med service. Du behöver ha goda kunskaper i svenska och engelska. Vi ser att du har vana vid att arbeta i olika datasystem för att söka, hantera och dokumentera information. Det är meriterande om du har erfarenhet av att ha arbetat med service och kundbemötande. För att lyckas i rollen som kundtjänstvägledare behöver du vara kommunikativ, ha känsla för service, vara lyhörd och tycka om att lära dig nytt. Du är positiv och har stor vilja och förmåga att ta till dig nya kunskaper och tillämpa dem. Du är lugn och har förmåga att hålla flera bollar i luften samtidigt. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Enligt överenskommelse . Arbetstid: Dagtid. Östhammars kommun välkomnar alla sökande då vi eftersträvar blandade arbetsplatser och ser våra olikheter som en styrka och tillgång. I den här rekryteringen har vi valt vilka kanaler vi vill synas i och undanber oss därför ytterligare erbjudanden om annonsering och rekryteringshjälp. När du söker jobb hos oss ber vi dig söka digitalt för att få effektiv, snabb och säker hantering av din ansökan. Om du av någon anledning inte kan registrera din ansökan digitalt kan du skicka din ansökan märkt med referensnummer till: Östhammars kommun Kommunledningskontoret, HR Box 66 742 21 Östhammar
Nationell rekryterare på 75% till Adecco
Om rollen Som Nationell rekryterare hos Adecco blir du en del av vår centrala affärsstödsfunktion och får möjlighet att arbeta brett med rekrytering till några av våra största kunder. Du stöttar våra kontor runt om i Sverige och ansvarar för hela rekryteringsprocessen, från search och urval till intervju och presentation av kandidater. Fokus ligger främst på tjänstemannaprofiler, vilket ger dig möjlighet att arbeta med varierande roller och kandidater. Rollen passar dig som vill utvecklas inom rekrytering och samtidigt få ett stort eget ansvar. Du arbetar nära både kandidater, kunder och interna kollegor och blir en viktig del i att säkerställa en professionell och kvalitativ rekryteringsprocess. Utöver det dagliga rekryteringsarbetet får du möjlighet att bidra till att utveckla och förbättra våra arbetssätt och processer. Det ger dig en varierad roll där du både får driva egna rekryteringsprocesser och vara med och utveckla hur vi arbetar framåt. Du blir en del av ett engagerat och prestigelöst team där vi hjälper varandra, delar kunskap och tillsammans arbetar för att skapa en bra upplevelse för både kunder och kandidater. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer att innebära: Ansvara för hela rekryteringsprocessen av tjänstemannaprofiler Search och kandidatmatchning Annonsering och urval Kompetensbaserade intervjuer Kandidatpresentationer Delta i utvecklingsprojekt för att effektivisera arbetssätt, processer och rutiner Coacha och utbilda kollegor i interna och externa system Tjänsten är på 75 %, med arbetstid förlagd måndag till fredag kl. 08:00–15:00. Vi erbjuder en konsultanställning på 6 månader med god chans till förlängning. Det är möjligt att antingen utgå från Stockholm eller Uppsala. Önskad start är omgående. Om dig Vi söker dig som har en eftergymnasial utbildning inom HR, personalvetenskap eller liknande och en grundläggande förståelse för hela rekryteringsprocessen. Du har ett intresse för kompetensmatchning, search och urval och vill fortsätta utvecklas inom rekrytering. Du är strukturerad, självgående och affärsmässig och har lätt för att skapa förtroende i kontakt med kandidater, kunder och kollegor. Du trivs med att ha flera processer igång samtidigt, är bra på att prioritera och tar ansvar för att driva dina rekryteringar framåt. Som person är du prestigelös, initiativtagande och lösningsorienterad. Du uppskattar att samarbeta och delar gärna med dig av din kunskap, samtidigt som du är trygg i att arbeta självständigt. Du bidrar med engagemang och positiv energi och trivs i ett team där man hjälper varandra och tillsammans arbetar mot gemensamma mål. Kontaktuppgifter Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare: Maja Svensson via Maja.Svensson@adecco.se Har du frågor angående registrering, var god kontakta supporten via info@adecco.se Välkommen med din ansökan!
Maskinoperatörer till Habia Teknofluor i Knivsta
Vill du arbeta i en teknisk produktionsmiljö där kvalitet, säkerhet och laganda står i fokus? Är du en ansvarstagande person som trivs med att arbeta praktiskt och vill utvecklas inom tillverkningsindustrin? Då kan du vara den maskinoperatör vi söker! Vi söker nu nya maskinoperatörer som vill bli en del av vårt engagerade produktionsteam i Knivsta. Hos oss får du en viktig roll i en verksamhet där varje medarbetare bidrar till företagets framgång. Om oss Habia Teknofluor AB är en av Europas ledande tillverkare av fluorplastslang, högtrycksslang samt bearbetade detaljer av PTFE. Kundkretsen består av stora internationella företag som Hitachi, Tetra Pak, Parker samt ContiTech och merparten av produkterna levereras utanför Sverige. Verksamheten startades 1954 och ingår sedan 2019 i Smiths Group under divisionen Flex-Tek. I Smiths Group arbetar över 16 000 medarbetare i över 50 länder. På Habia Teknofluor arbetar i dagsläget cirka 60 personer i expansiva Knivsta, som är beläget mellan Arlanda och Uppsala. Om rollen Som maskinoperatör ansvarar man för sin produktionslina från start till slut. Arbetet innebär att starta upp och ställa in maskinen, ladda material, följa processen löpande och säkerställa att produktionen flyter på som den ska. Rollen omfattar också att kontrollera kvalitet, åtgärda enklare driftstörningar och säkerställa att rutiner och säkerhetskrav följs. Vem är du? Vi söker positiva och samarbetsvilliga personer som är minst 18 år då vissa av arbetsuppgifterna kräver det enligt kollektivavtalet. Du som söker behöver kunna svenska flytande i både tal och skrift. Förutom detta bör du vara bekväm med att arbeta två-skift, vilket innebär att du varannan vecka kommer jobba förmiddag och varannan vecka eftermiddag. Tidigare erfarenhet från tillverkningsindustri är meriterande och likaså intresse för teknik. Har du CNC-utbildning eller erfarenhet är även det meriterande, skriv gärna det i din ansökan då. Körkort är fördelaktigt då det är inte finns så bra kollektivtrafikförbindelser till arbetsplatsen. Vad erbjuder vi? Vi erbjuder ett roligt och utmanande jobb i en härligt naturnära miljö i Knivsta. Vi är ett familjärt företag med god stämning där personalen trivs och många har arbetat länge. Vi erbjuder alla våra anställda ett generöst friskvårdsbidrag, regelbundna hälsoundersökningar och följer Teknikföretagens kollektivavtal med IF Metall. Tillträde sker enligt överenskommelse men vi tillämpar löpande tillsättning så vänta inte för länge med att söka! Ansökan Skicka in din ansökan tillsammans med CV till HR ansvarig, Elina Frösegård på elina.frosegard@habiateknofluor.se. Ange ”Ansökan Maskinoperatör” i ämnesraden. Observera att det inte utgår något bekräftelsemejl på din ansökan. Läs gärna mer om oss på www.habiateknofluor.se, www.flextekgroup.com och www.smiths.com
Utbildad barnskötare vid behov till Uppsala
Vi söker en utbildad barnskötare som vill vara med och skapa en trygg, lärorik och utvecklande vardag för barnen på förskolor i Uppsala. Om uppdraget Som vikarierande barnskötare arbetar du ambulerande inom olika förskolor i Uppsala. Du ersätter ordinarie personal vid främst akuta behov och blir bokad med kort varsel. Du väljer själv vilka dagar i veckan du vill arbeta och vi matchar dig med uppdrag som passar din tillgänglighet och kvalifikationer. Dina arbetsuppgifter Som vikarie på förskola är arbetet varierande och innebär sedvanliga arbetsuppgifter för barnskötare såsom; Stötta ordinarie personal i den pedagogiska verksamheten Utföra aktiviteter med barnen enligt en planering Vara behjälplig vid måltider Dina kvalifikationer Utbildad barnskötare Tillgänglig för arbete minst 2 vardagar per vecka Kunna bli bokad på uppdrag samma morgon Bekväm med en resväg upp emot en timme till arbetet För den här tjänsten behöver du vara bosatt i Uppsala. Eftersom verksamheten kräver att du snabbt och smidigt ska kunna ta dig till förskolan är det viktigt att du har en lokal anknytning till Uppsala. Observera även att kollektivtrafiken i Uppsala bedrivs av UL, och att det är UL-biljett som gäller för resor till och från arbetsplatsen. Vad vi erbjuder dig Du får möjlighet att arbeta i en verksamhet där barnens trygghet, utveckling och välmående står i centrum. Hos oss blir du en viktig del av ett engagerat arbetslag där samarbete och arbetsglädje värderas högt. Som konsult på Bemannia ser vi till att du blir matchad med rätt uppdrag. Som anställd hos oss genomgår du en introduktionsutbildning där du får verktyg för att leda och lära andra. Hos oss får du utvecklas på lärorika arbetsplatser och känna att din kompetens kommer till nytta. Välkommen med din ansökan! Om ansökan Sök tjänsten genom att klicka på ansök nedan. Urval och intervjuer sker löpande. Vi tar inte emot ansökningar via mejl, har du däremot frågor går det bra att vända sig till vikarie@bemannia.se alternativt 08-122 00 450 under kontorstid. Bemannia är ett publikt och svenskägt bemannings- och rekryteringsföretag som tillhandahåller kompetent och kvalificerad personal genom uthyrning, rekrytering och personalentreprenader inom Organisation & Ledarskap, PR & Information, Marknad & Sälj, Ekonomi, Juridik, HR & Personal, Fastighet & Teknik, IT & Data samt Kontor & Administration. Bemannia har ramavtal med merparten av Sveriges Myndigheter och Sveriges kommuner, dess förvaltningar och bolag. Bemannia är medlem i Kompetensföretagen och är ett auktoriserat Bemanningsföretag och Rekryteringsföretag samt har kollektivavtal med Unionen, Akademikerna, SEKO samt LO och Hotell- och Restauranganställdas förbund. Bemannia är certifierat enligt SS-EN ISO 9001:2015, Ledningssystem för kvalitet, SS-EN ISO 14001:2015, Miljöledningssystem – krav och vägledning, SS-ISO 45001:2018, Ledningssystem för arbetsmiljö och SS-ISO/IEC 27001:2022 Ledningssystem för informationssäkerhet. Ledningen för bolaget har varit verksam i branschen i 40 år.
Industrielektriker
Är du en industrielektriker som vill arbeta i en organisation där beslutsvägarna är korta och där din kompetens gör avtryck varje dag? Hos oss får du chansen att utvecklas i en varierande roll med stort eget ansvar, samtidigt som du är med och skapar framtidens verksamhet tillsammans med engagerade kollegor. Om oss Habia Teknofluor AB är en av Europas ledande tillverkare av fluorplastslang, högtrycksslang samt bearbetade detaljer av PTFE. Kundkretsen består av stora internationella företag som Hitachi, Tetra Pak, Parker samt ContiTech och merparten av produkterna levereras utanför Sverige. Verksamheten startades 1954 och ingår sedan 2019 i Smiths Group under divisionen Flex-Tek. I Smiths Group arbetar över 16 000 medarbetare i över 50 länder. På Habia Teknofluor arbetar i dagsläget cirka 60 personer i expansiva Knivsta, som är beläget mellan Arlanda och Uppsala. Om rollen Som industrielektriker hos oss ansvarar du för underhåll, felsökning och reparation av våra produktionsanläggningar och maskiner. Målet är att via säkerhet, kvalitet och service uppnå minimalt med avbrott och maximera produktionskapaciteten. Arbetsuppgifterna innefattar bland annat: Utföra förebyggande och avhjälpande underhåll Felsökning av elektriska system och styrutrustning Reparation och underhåll av maskiner och produktionsutrustning Installation och förbättringar av elsystem Medverkan i utvecklings- och förbättringsarbete Säkerställande av att arbetet utförs enligt gällande säkerhetsföreskrifter Rollen innebär ett nära samarbete med produktion och teknikfunktioner. Vem är du? Vi söker dig som sätter säkerheten främst, tar ansvar för både människor och processer samt har förmågan att hitta lösningar och leverera service i hög kvalitet. Du har ett genuint teknikintresse och trivs lika bra med att arbeta självständigt som i nära samarbete med kollegor. Det är meriterande om du är auktoriserad elinstallatör typ A. Vi ser att du har: Fullständig elutbildning på gymnasie- eller yrkeshögskolenivå Erfarenhet som industrielektriker eller liknande roll inom tillverkningsindustri Erfarenhet av installation, reparation och uppgradering av elektrisk utrustning Förmåga att läsa och tolka elscheman och att felsöka och reparera automatiserade styrsystem Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Det är meriterande om du har erfarenhet av automation och processtyrning. Körkort är fördelaktigt då kollektivtrafikförbindelserna till arbetsplatsen är begränsade. Vad erbjuder vi? Vi erbjuder ett roligt och utmanande jobb i en härligt naturnära miljö i Knivsta. Vi är ett familjärt företag med god stämning där personalen trivs och många har arbetat länge. Vi erbjuder alla våra anställda ett generöst friskvårdsbidrag, regelbundna hälsoundersökningar och följer Teknikföretagens kollektivavtal med IF Metall. Tillträde sker enligt överenskommelse men vi tillämpar löpande tillsättning så vänta inte för länge med att söka! Ansökning Skicka in din ansökan tillsammans med CV till HR ansvarig, Elina Frösegård på elina.frosegard@habiateknofluor.se. Ange ”Ansökan Industrielektriker” i ämnesraden. Observera att det inte utgår något bekräftelsemejl på din ansökan. Läs gärna mer om oss på www.habiateknofluor.se, www.flextekgroup.com och www.smiths.com
Tandhygienist till Tandläkarhuset Enköping
Vill du arbeta på en klinik med gott renommé, härliga patienter och ett team som verkligen trivs tillsammans? Där kvalitet, arbetsglädje och utveckling går hand i hand? Nu söker vi en tandhygienist till Tandläkarhuset Enköping – en väletablerad klinik mitt i centrala Enköping som fortsätter växa och nu vill välkomna ytterligare en tandhygienist till teamet. Om kliniken Tandläkarhuset Enköping är en uppskattad och välkänd klinik med stark lokal förankring och ett mycket gott rykte. Här möts du av: • ett stabilt och växande patientunderlag • underbara patienter och långsiktiga relationer • kompetenta och engagerade kollegor • en varm, prestigelös och familjär stämning • en klinik där kvalitet och patientupplevelse står i centrum Det här är en arbetsplats där människor trivs – både patienter och medarbetare. Om rollen Vi befinner oss i en spännande fas och vill nu utöka teamet med ytterligare en tandhygienist. Hos oss får du: • arbeta med förebyggande tandvård och egna patienter • bygga långsiktiga patientrelationer • arbeta självständigt med stöd av ett engagerat team • vara med och påverka och utveckla verksamheten framåt • arbeta på en klinik där din kompetens värdesätts och tas tillvara Vi erbjuder en roll där du får kombinera kvalitet, kontinuitet och utveckling. Vem vi söker Vi söker dig som: • är legitimerad tandhygienist • har ett varmt bemötande och ett genuint intresse för patientmötet • är engagerad, noggrann och ansvarstagande • trivs i ett team där man hjälper och stöttar varandra • vill vara med och bidra till en fortsatt positiv utveckling på kliniken Din inställning och personlighet är minst lika viktig som din erfarenhet. Hos oss går kvalitet, patientnöjdhet och utveckling hand i hand. Vi tror på att uppmärksamma och värdesätta goda prestationer och skapa förutsättningar för våra medarbetare att växa tillsammans med verksamheten. En del av Dentalum – med allt vad det innebär Tandläkarhuset Enköping är en del av Dentalum – en av Sveriges mest expansiva tandvårdsgrupper med cirka 400 medarbetare, 30 kliniker och ett eget tandtekniskt labb. Vi befinner oss i Dentalum 2.0 – nästa fas i vår utvecklingsresa med fokus på kvalitet, kultur och långsiktig tillväxt. Som en del av Dentalum får du: • tillgång till ett stort nätverk av kollegor och specialister • kompetensutveckling genom Dentalum Academy • stöd inom HR, ekonomi och verksamhetsutveckling • möjlighet att utvecklas inom en organisation i stark utveckling Här kombineras den lokala klinikens närhet med styrkan i ett större sammanhang. Låter det som något för dig? Plats: Enköping Omfattning: Heltid eller enligt överenskommelse Start: Enligt överenskommelse Vi intervjuar löpande och ser fram emot att höra från dig. Vill du arbeta på en klinik med gott renommé, fantastiska patienter och stora möjligheter att utvecklas? Då tror vi att du kommer trivas väldigt bra hos oss på Tandläkarhuset Enköping.
Lärare i fritidshem/Fritidspedagog
Varje dag går cirka 1800 personer till arbetsplatsen Östhammars kommun för att leverera välfärd och utveckling så att vårt lokala samhälle kan fortsätta vara tryggt och attraktivt. Vi gör det tillsammans, med engagemang, ansvar och öppenhet. Det är vi stolta över. 4 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Nu har du chans att arbeta i en skola med fritidshem som har fokus på utveckling i en lärande och trygg miljö. Vårt fritidshem har verksamhet både före och efter skoldagen. Edsskolan är en F-3 skola med ca 200 elever. Vi har femstycken fritidsavdelningar från F-6 där verksamheten är anpassad efter åldersgrupperna. Skolan ligger belägen i centrala Östhammar. Vi har gemensamma planeringsmöten för personalen på fritidshemmet under dagtid. Vi har en skolutvecklare i kommunen som bjuder in till uppskattade introduktionsdagar för nyanställda och du kommer även ingå i ett professionsnätverk med regelbunden handledning. Som lärare i fritidshem ansvarar du för undervisning i fritidshemmet och samarbetar under skoldagen med lärare i skolan. Vi arbetar i avdelningsteam och tillsammans med dina kollegor skapar du förutsättningar för barnens lärande och utveckling genom att aktivt delta i barnens kunskapsskapande och undersökande i olika lärandesituationer. Vi erbjuder möjlighet till kontinuerlig fortbildning och nätverkande i en väl fungerande skolutvecklingsenhet med fokus på utveckling. Du kommer att ha ett nära samarbete med både pedagoger och elevhälsa.Kom och utvecklas tillsammans med oss! KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad lärare med behörighet i fritidshem alternativt pedagogisk bakgrund och stort intresse för undervisning i fritidshem. Det är till din fördel om du har tidigare erfarenhet som lärare, både i grundskola och fritidshem, du får gärna ha erfarenhet i ämnen som idrott, trä och metallslöjd. Goda IT-kunskaper är ett krav så att du kan sätta dig in i de system vi arbetar med. Har du även kunskaper i Unikum, Teams och Tempus sedan tidigare så är det ett plus. Vi lägger särskild vikt vid din förmåga att skapa goda relationer till våra elever och att kunna anpassa din undervisning till varje elevs behov. En positiv grundinställning hjälper också för att inspirera och visa eleverna på möjligheter och lösningar. Du är en samarbetsinriktad och flexibel person, som med engagemang bidrar till att våra elever ska få så goda förutsättningar som möjligt. Har vi väckt ditt intresse? Ansök redan idag! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-10-01 . Arbetstid: Dagtid. Östhammars kommun välkomnar alla sökande då vi eftersträvar blandade arbetsplatser och ser våra olikheter som en styrka och tillgång. Utdrag ur belastningsregistret krävs vid anställning. I den här rekryteringen har vi valt vilka kanaler vi vill synas i och undanber oss därför ytterligare erbjudanden om annonsering och rekryteringshjälp. När du söker jobb hos oss ber vi dig söka digitalt för att få effektiv, snabb och säker hantering av din ansökan. Om du av någon anledning inte kan registrera din ansökan digitalt kan du skicka din ansökan märkt med referensnummer till: Östhammars kommun Kommunledningskontoret, HR Box 66 742 21 Östhammar
Verksamhetschef LSS-boende Uppsala
Vikarierande Verksamhetschef med möjlighet till vidare karriär Vill du ta över två etablerade LSS-boenden i Uppsala och samtidigt kliva in i en tydlig utvecklingsresa mot att starta upp och leda en eller flera av våra nya enheter 2027/2028? Vi söker en drivande Verksamhetschef för ett vikariat som kombineras med en gedigen introduktion inför våra kommande uppstarter i Uppsala och Stockholm. Om rollen Som Verksamhetschef hos oss får du ett brett och ansvarsfullt uppdrag där du i alla lägen har klienten i fokus. Vår vision är tydlig: Alla har rätt till ett bra liv, och det är med den utgångspunkten du leder och utvecklar verksamheten varje dag. Under vikariatet har du det operativa, ekonomiska och personalmässiga ansvaret för två etablerade LSS-boenden i Uppsala. Du leder medarbetarna i det dagliga arbetet, säkerställer hög kvalitet och trygghet för våra klienter samt driver verksamheten framåt utifrån deras behov. Samtidigt fungerar vikariatet som en ingång och en bra introduktion till vår region. Vi planerar att starta upp flera nya enheter i Stockholm och Uppsala under 2027 och 2028. För rätt person är målet att du under din tid hos oss bygger den kunskap och erfarenhet som krävs för att därefter ta över ansvaret för en av dessa nyetableringar. Vårt erbjudande och ditt stöd Hos oss står du aldrig ensam i ditt ledarskap. Du får ett starkt och nära stöd från vår regionala stab i Region 5, där du samarbetar tätt med: Regionchef Regionala verksamhetschefer Regional kvalitetsutvecklare Därtill har du tillgång till Humanas samlade stabsfunktioner inom bland annat HR, ekonomi, legal och kvalitet. Du blir en del av en dynamisk och engagerad region bestående av 25 enheter utspridda över Stockholm, Uppsala, Skåne och Gotland. Det ger dig ett stort kollegialt nätverk där erfarenhetsutbyte och samverkan står i centrum. Vem är du? I vår region värdesätter vi samverkan, värdegrundsarbete och ägandeskap. Vi söker dig som brinner för att göra skillnad och som känner igen dig i följande: Klientfokus & värdegrund: Du sätter alltid klientens bästa främst och leder med en stark etisk kompass där visionen Alla har rätt till ett bra liv genomsyrar ditt arbete. Ägandeskap: Du tar ett tydligt ansvar för dina enheters resultat, arbetsmiljö och kvalitet, och driver frågor från idé till mål. Samverkan: Du har lätt för att skapa förtroendefulla relationer, internt med medarbetare och kollegor, samt externt med kommuner, anhöriga och gode män. Kvalifikationer Relevant högskoleutbildning (exempelvis socionom, beteendevetare eller annan utbildning som godkänns av IVO för att stå på tillståndet). Dokumenterad erfarenhet av ledarskap och arbete inom LSS. God kunskap om gällande lagstiftning och kvalitetssystem. B-körkort. Anställningsform Tjänsten är ett vikariat på heltid med goda möjligheter till fortsatt anställning i samband med våra nyuppstarter 2027/2028, dessa kommer att starta i Uppsala och Stockholm. Placering initialt i Uppsala. Ansökan Vill du växa tillsammans med oss och vara med och förverkliga vår vision? Urval och intervjuer sker löpande, så skicka in din ansökan redan idag! Bifoga ditt CV och personliga brev. Har du frågor om tjänsten? Fatima Alassaad, Regionchef Region 5 E-post: fatima.alassaad@humana.se Telefon: 0702-704264
Timvikarie Undersköterska, Hemtjänst, Östhammars kommun
Varje dag går cirka 1800 personer till arbetsplatsen Östhammars kommun för att leverera välfärd och utveckling så att vårt lokala samhälle kan fortsätta vara tryggt och attraktivt. Vi gör det tillsammans, med engagemang, ansvar och öppenhet. Det är vi stolta över. När du jobbar som timvikarie undersköterska hos oss blir du del av ett väl fungerande och glatt arbetslag bestående av undersköterskor, vårdbiträden, sjuksköterskor, arbetsterapeuter, sjukgymnaster och chefer som alla jobbar för att ge en god omvårdnad och stimulera brukare så att de kan åldras med värdighet. Vi har god stämning och hög trivsel! 3 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Att arbeta inom hemtjänsten innebär att du får ett rörligt arbete, där du får åka hem till personer, som på grund av ålder, sjukdom eller funktionsvariationer behöver stöd för att klara av att bo hemma. Du ger god vård och omsorg i den personliga omvårdnaden och måltidssituationer samt att du stöttar och hjälper våra brukare med olika serviceinsatser såsom att handla och städa. Vi arbetar på uppdrag av kommunen utefter biståndsbeslut i ordinärt boende. I jobbet ingår också att dokumentera de insatser som sker utifrån de genomförandeplaner vi skapat enligt Socialtjänstlagen. Du kommer att delta aktivt i kvalitets- och utvecklingsarbetet samt att du kommer att utföra hälso- och sjukvårdsinsatser på delegation. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är utbildad undersköterska alternativt att du har tidigare erfarenhet av arbete inom äldreomsorg. Körkort är ett krav samt flytande svenska i både tal och skrift. Erfarenhet av arbete i journalsystem och andra verksamhetssystem är mycket meriterande. Har du genuin känsla för service och omvårdnad? Det är viktigt för oss, då vi alla har ett gemensamt ansvar att skapa en väl fungerande vardag för våra brukare. Det är också viktigt att du lätt anpassar dig till nya och kanske oväntade situationer samt att du bidrar till lugn och trygghet. Du är en ansvarstagande person som driver ditt arbete framåt och tar ansvar för din uppgift. Vi som är dina framtida kollegor sätter stort värde på din samarbetsförmåga. Vi har ett viktigt jobb och behöver känna stöd av varandra i arbetet. Känner du att denna beskrivning passar in på dig? Intervjuer sker löpande under ansökningstiden, varmt välkommen att sända oss din ansökan redan idag! Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-10-04 Eller enligt överenskommelse . Arbetstid: Schema. Östhammars kommun välkomnar alla sökande då vi eftersträvar blandade arbetsplatser och ser våra olikheter som en styrka och tillgång. Vänligen notera att du vid eventuell anställning kan komma att behöva visa upp utdrag ur belastnings samt misstankeregistret. I den här rekryteringen har vi valt vilka kanaler vi vill synas i och undanber oss därför ytterligare erbjudanden om annonsering och rekryteringshjälp. När du söker jobb hos oss ber vi dig söka digitalt för att få effektiv, snabb och säker hantering av din ansökan. Om du av någon anledning inte kan registrera din ansökan digitalt kan du skicka din ansökan märkt med referensnummer till: Östhammars kommun Kommunledningskontoret, HR Box 66 742 21 Östhammar
Lönekonsult i Uppsala
Vill du arbeta med kvalificerade lönefrågor i en verksamhet med ett viktigt samhällsuppdrag? Har du erfarenhet av lönearbete och trivs i en roll där du får kombinera service, rådgivning och utvecklingsarbete? Jurek söker nu en lönekonsult för ett konsultuppdrag hos vår kund i centrala Uppsala. Uppdraget har start i oktober och löper initialt till och med december 2026, med god möjlighet till förlängning. Kunden står inför en spännande utvecklingsresa med fokus på digitalisering, processutveckling och framtidens lönestöd. Här får du möjlighet att bidra med din kompetens i en modern lönefunktion med hög ambitionsnivå och stort fokus på kvalitet. Om rollen Som lönekonsult ansvarar du tillsammans med dina kollegor för att säkerställa korrekta löneutbetalningar och ge kvalificerat stöd i lönerelaterade frågor. Du arbetar brett inom löneprocessen och har en viktig roll i att stötta chefer och verksamhet i frågor som rör lön, kollektivavtal och regelverk. Dina arbetsuppgifter innefattar bland annat att: Arbeta med hela löneprocessen från registrering till kvalitetssäkring Säkerställa att lagar, kollektivavtal och regelverk efterlevs Ge rådgivning och stöd till chefer i lönerelaterade frågor Hantera support via telefon, e-post och digitala kanaler Samverka med myndigheter och andra externa aktörer Delta i utvecklings- och förbättringsarbete inom löne- och HR-processer Medverka i projekt relaterade till verksamhetens utveckling och digitalisering Vem är du? Vi söker dig som har utbildning inom lön från YH/KY eller motsvarande. Du har god systemvana och känner dig trygg i Office 365, särskilt Excel. Meriterande är om du har erfarenhet av Heroma. Vidare har du mycket god förmåga att kommunicera på svenska, både muntligt och skriftligt. Vi ser gärna att du har: Erfarenhet av lönearbete i större organisationer Erfarenhet från serviceinriktade roller eller stödfunktioner Erfarenhet av löne-, schema- eller bemanningssystem Erfarenhet från offentlig sektor eller annan komplex verksamhet Som person är du serviceinriktad, strukturerad och lösningsorienterad. Du har lätt för att samarbeta, tar egna initiativ och trivs i en roll där du får kombinera noggrannhet med ett professionellt bemötande. Vi erbjuder Ett spännande konsultuppdrag via Jurek på heltid, där du får möjlighet att bidra med din kompetens i en professionell och engagerad lönefunktion. Uppdraget startar i oktober 2026 och löper till och med december 2026, med god möjlighet till förlängning. Rollen är placerad i Uppsala med möjlighet till hybridarbete. Du erbjuds ett varierat arbete där du får möjlighet att påverka, utvecklas och bidra till verksamhetens fortsatta utveckling. Ansökan För frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig konsultchef Emelie Prokop via email emelie.prokop@jurek.se. Vänligen notera att vi inte tar emot ansökningar via email. Jurek är en specialiserad partner inom rekrytering och konsultuthyrning som hjälper företag att hitta rätt kompetens inom Finance, Legal & Compliance, Banking & Insurance, HR och Business support. Vårt erfarna team kombinerar branschkunskap med ett starkt nätverk för att skapa träffsäkra och hållbara matchningar. Vi arbetar långsiktigt, personligt och med hög kvalitet, för att skapa bästa möjliga upplevelse för både kunder och kandidater.
Processoperatör – ALD R&D
Vill du arbeta praktiskt och hands-on med framtidens läkemedelsteknologi? Vi söker nu en processoperatör till vårt ALD R&D-team som vill vara nära utrustningen och bidra till utveckling, drift och underhåll av avancerade processer. Som processoperatör inom ALD R&D arbetar du praktiskt med utveckling, drift och underhåll av avancerad processutrustning. Du följer etablerade metoder samtidigt som du bidrar till att förbättra processer och arbetssätt, i en kvalitetsstyrd miljö där noggrannhet, dokumentation och säkerhet är centrala delar av vardagen. Exempel på arbetsuppgifter I rollen kör och övervakar du processutrustningen, utför löpande underhåll, felsökning och kalibrering, och hanterar kemikalier på ett säkert sätt. Du dokumenterar ditt arbete enligt gällande rutiner och kvalitetskrav, och bidrar löpande till att utveckla och förbättra processer och arbetssätt tillsammans med kollegor i en tvärfunktionell utvecklingsmiljö. Vi söker dig som trivs med praktiskt arbete och tycker om att arbeta med händerna, är nyfiken och har en stark vilja att lära dig nya tekniker, processer och arbetsmetoder. Du är självgående och driver dina arbetsuppgifter framåt med begränsad handledning, samtidigt som du är noggrann, strukturerad och kvalitetsmedveten. Du har ett tekniskt intresse, trivs med att arbeta nära avancerad utrustning och är lösningsorienterad när praktiska problem dyker upp – och du har en god samarbetsförmåga. Vi ser gärna att du har gymnasieutbildning inom teknik, naturvetenskap, kemi, industri eller motsvarande, tillsammans med dokumenterad erfarenhet av att följa instruktioner, rutiner och kvalitetskrav samt god datorvana och vana vid dokumentation. Du har goda kunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift, och har gärna tidigare erfarenhet av arbete inom läkemedelsindustrin, medicinteknik eller annan reglerad verksamhet. Det är meriterande om du har en eftergymnasial utbildning inom ett relevant område för rollen samt har praktisk erfarenhet av processutrustning – till exempel vakuumteknik, felsökning, underhåll eller kalibrering – gärna från läkemedels-, kemi- eller materialteknisk industri, samt erfarenhet av GMP eller liknande kvalitetssystem, laboratoriearbete, pilotproduktion eller kemikaliehantering. Om Nanexa Nanexa är ett innovativt läkemedelsbolag med bas i Uppsala som utvecklar framtidens depåläkemedel. Genom vår unika PharmaShell®-teknologi kombinerar vi avancerad materialvetenskap med läkemedelsutveckling för att skapa nya behandlingsmöjligheter inom flera terapiområden. Hos oss blir du en del av ett engagerat team där vetenskaplig nyfikenhet, kvalitet och samarbete driver utvecklingen framåt. Vår kultur På Nanexa bygger vi vår kultur på tre värderingar – att vara stöttande, målinriktade och kreativa. För oss innebär det att vi hjälper varandra att lyckas, arbetar fokuserat mot gemensamma mål och vågar tänka nytt för att hitta lösningar på komplexa utmaningar. Vi kombinerar vetenskaplig noggrannhet med nyfikenhet och entreprenörsanda, och tror att de bästa resultaten skapas när människor samarbetar, delar kunskap och utvecklas tillsammans. Ansökan Låter detta som en roll för dig? Varmt välkommen med din ansökan på rekrytering@nanexa.se senast 11/10 märkt med ”Processoperatör”. Urval och intervjuer sker löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Polla Rouf, Head of ALD R&D, på polla.rouf@nanexa.se För frågor om rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Therese Näs, HR, på Therese.nas@Nanexa.se Läs gärna mer om Nanexa på vår webbplats www.nanexa.se
Ekonom - Stadsbyggnadsförvaltningen
Välkommen till kommunledningskontoret. Här jobbar du tillsammans med medarbetare på avdelningar för kommunikation, hr, it, ekonomi, upphandling och fastighet samt avdelningarna kvalitet och planering, trygghet och hållbarhet samt kansli. På kommunledningskontoret ligger även organisationerna för näringsliv och destination samt gemensam service. Kommunledningskontoret är länken mellan våra förtroendevaldas beslut och kommunens alla verksamheter. Vårt uppdrag är bland annat att samordna och driva övergripande frågor inom demokrati, samhälls- och näringslivsutveckling samt ekologisk och social hållbarhet. Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/ 1 plats(er). Är du ekonom och vill ha en stimulerande- och verksamhetsnära roll med utvecklingspotential? Vill du vara del av Uppsalas stadsutveckling? Då är du välkommen med din ansökan för att bli del av vår enhet! Vi har vår hemvist i kommunens nya stadshus som har stadens bästa pendlarläge precis intill resecentrum i Uppsala. Vi arbetar digitalt och aktivitetsbaserat. Du har även möjlighet att arbeta delar av din arbetstid på distans. Du ingår i ett team med cirka 20 ekonomer, controllers och enhetschefer som stödjer stadsbyggnadsförvaltningens olika områden. Vi har tillsammans en bred kompetens inom ekonomi. Vi är ett härligt gäng som i god dialog och öppet arbetsklimat arbetar tillsammans för att nå våra mål. Enheten du kommer att tillhöra består i dagsläget av fem ekonomer, två controllers och en enhetschef. Beskrivning av arbetsuppgifter Du kommer vara en del av vår stödjande funktion till stadsbyggnadsförvaltningen. Stadsbyggnadsförvaltningen ansvarar för hela kedjan från översiktsplan till förvaltning av gator och torg. Du kommer att vara ett aktivt stöd till chefer och kollegor i arbete med budget, prognos och uppföljning. Du ansvarar för planering av de löpande ekonomiska processerna och framtagandet av kvalitativa underlag. Du förväntas att självständigt och i samarbete med andra bidra med problemlösningsförmåga och kritiskt tänkande. Arbetet ställer höga krav på förmåga att sammanställa, analysera och presentera data. Tillsammans med gruppen arbetar du för kontinuerlig utveckling och förbättring av arbetssätt och rutiner. Kvalifikationer Vi söker dig som har högskoleutbildning inom ekonomi eller motsvarande och har erfarenhet av arbete som ekonom. Tjänsten kräver goda kunskaper i Microsoft 365. Du har god förmåga att uttrycka dig både muntligt och skriftligt på svenska. Det är meriterande med erfarenhet från offentlig verksamhet. Du arbetar bra tillsammans med andra och har ett lyhört och smidigt förhållningssätt. Du lyssnar, kommunicerar och hanterar eventuella konflikter på ett konstruktivt sätt. I din roll planerar, organiserar och prioriterar du ditt arbete, samt håller uppsatta tidsramar. Du har lätt för att förstå numeriska underlag och löser numeriska uppgifter snabbt och korrekt. Vidare är du öppen för nya idéer, metoder och arbetssätt, ser möjligheter i utveckling och bidrar aktivt till att driva och genomföra förändringar. Upplysningar Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Anders Nilfjord, ekonomichef, 018-727 03 43. Fackliga företrädare: Akademikerförbundet SSR, Camilla Ahlsén Hoff, 018-727 24 34. Vision, Liselotte Ehn, 018-727 49 49. Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta område rekrytering: 018-727 12 86. Uppsala kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt gällande löneavtal. I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse.
Underhållsingenjör inom mekanik till Erasteel
Nu söker Erasteel dig som har ett genuint teknikintresse, ett strukturerat arbetssätt och drivkraften att utveckla vårt mekaniska underhåll. Hos oss får du en central roll i arbetet med att säkerställa hög tillgänglighet, driftsäkerhet och kontinuerlig utveckling av våra produktionsanläggningar. Om tjänsten Som Underhållsingenjör Mekanik ansvarar du för att driva och utveckla underhållsarbetet inom ditt område. Rollen kombinerar teknisk problemlösning, analys, planering och samordning med ett långsiktigt fokus på förebyggande underhåll och förbättringsarbete. Du arbetar nära produktion, driftpersonal, tekniker och externa leverantörer för att säkerställa att våra anläggningar fungerar säkert, effektivt och kostnadseffektivt. Du leder förbättringsinitiativ, analyserar störningar och bidrar till att utveckla våra arbetssätt inom underhåll. Vidare leder och koordinerar du vårt revisionsstopp och andra stora underhållsinsatser. Arbetsuppgifter: Driva och utveckla underhållsarbetet för ditt ansvarsområde. Följa upp, analysera och utveckla underhållsrelaterade KPI: er. Planera och koordinera förebyggande underhåll samt långsiktiga underhållsinsatser. Leda och genomföra grundorsaksanalyser vid störningar och haverier. Koordinera tekniker och externa leverantörer i samband med underhållsinsatser. Säkerställa att teknisk dokumentation, instruktioner och underhållsdata hålls uppdaterade. Bidra till ett nära och effektivt samarbete mellan underhålls- och produktionsorganisationen. Identifiera förbättringsmöjligheter och driva utvecklingsinitiativ inom ansvarsområdet. Medverka i arbetet med underhållsbudget, investeringsunderlag och långsiktiga underhållsplaner. Bidra till att utveckla metoder, arbetssätt och system för underhåll och driftsäkerhet. Om dig För att lyckas i rollen har du: Högskoleutbildning inom mekanik, maskinteknik eller motsvarande arbetslivserfarenhet. Erfarenhet av underhållsarbete inom industri eller processindustri. God förståelse för mekanik och erfarenhet av tekniskt felsökningsarbete. Erfarenhet av grundorsaksanalyser och förbättringsarbete. Förmåga att planera, koordinera och organisera arbete på ett strukturerat sätt. God datorvana och erfarenhet av underhållssystem och andra tekniska IT-system, gärna IFS. God kunskap i ritningsläsning och teknisk dokumentation. Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. B-körkort. Har du dessutom följande ser vi det som meriterande: Erfarenhet av att leda större underhållsinsatser eller revisionsstopp. Erfarenhet från tung industri eller processindustri. Kännedom om relevanta standarder, säkerhetskrav och lagstiftning. Erfarenhet av arbete med underhålls-KPI: er och tillståndsbaserat underhåll. Du har erfarenhet från en industrimiljö där tillgänglighet, driftsäkerhet och teknik är centrala delar av verksamheten. Du har en bred teknisk förståelse och ett genuint intresse för hur anläggningar fungerar och utvecklas. Du trivs i en roll där du får ta egna initiativ, prioritera mellan olika frågor och skapa struktur i en vardag som ibland förändras snabbt. Som person är du analytisk, lösningsorienterad och har en god förmåga att samarbeta med människor på olika nivåer i organisationen. Vi erbjuder: Ett stimulerande arbete i en tekniskt avancerad produktionsmiljö. Möjlighet att påverka och utveckla framtidens underhållsarbete. Kompetenta och engagerade kollegor. Goda möjligheter till personlig och professionell utveckling. En viktig roll i arbetet med att skapa en säker, stabil och effektiv produktion. Övrigt Tjänsten är på heltid, tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort: Söderfors Urval och intervjuer sker löpande, tjänsten kan därför komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Kontaktpersoner vid eventuella frågor om tjänsten: Andreas Norgren, Rekryterande chef, 070 664 77 79, ext-anorgren@erasteel.com Jennifer Nyberg, HR Partner, 070 665 20 32, jennifer.nyberg@erasteel.com Är du den underhållsingenjör vi söker? Skicka in din ansökan redan idag och bli en del av vårt team! Om arbetsgivaren - Erasteel Erasteel är en global koncern som bedriver forskning & utveckling samt produktion och försäljning av gasatomiserade pulvermetallurgiska produkter och snabbstål med världen som marknad. Erasteel har flera hundra anställda och 5 industrianläggningar, varav 2 i Sverige, 2 i Frankrike och 1 i Kina. Bolaget är kvalitets- och miljöcertifierat. För mer information om bolaget, besök www.erasteel.com
Forskningsassistent inom Farmakometri – pediatrisk tuberkulos
Institutionen för farmaci (IFF) vid Uppsala universitet har en interdisciplinär miljö som är central inom läkemedelsområdet. Med forskning i frontlinjen, utbildning i toppklass och omfattande samverkan med det omgivande samhället utgör vi en viktig motor i utvecklingen av det farmaceutiska området. IFF har ca 150 anställda och en omsättning på drygt 180 miljoner. I den här inspirerande miljön sker forskning av internationellt hög klass med stor betydelse. Bland våra centrala kompetenser är farmakokinetik-farmakodynamik, modellering och simulering, in vitro ADME modeller, avancerade in vivo-metoder, utveckling av biologiska läkemedel, liksom patientrelaterade och samhälleliga aspekter på allt från individens läkemedelsanvändning till läkemedelspolitik. Våra vetenskapliga fokusområden i urval: Biologiska läkemedel • Farmakokinetik • Farmakodynamik • Farmakoekonomi • Farmakometri • Farmakoterapi • Galenisk farmaci och nanoteknologi • Klinisk farmaci •Läkemedelsepidemiologi • Läkemedelsformulering • Läkemedelstillförsel • Molekylär galenisk farmaci • Samhällsfarmaci Mer information Institutionen för farmaci Arbetsuppgifter Denna tjänst är placerad i forskargruppen Farmakometri för global hälsa. De planerade projekten handlar om pediatrisk behandling av tuberkulos med nyligen godkända läkemedel och läkemedelskandidater i senare kliniska utvecklingsfaser. Projekten genomförs inom internationella samarbeten med deltagande av industripartners. Arbetsuppgifterna kommer att innefatta modellbaserad farmakokinetisk analys av kliniska data från pediatriska studier med målsättningen att generera doseringsrekommendationer, deltagande i utveckling av studieprotokoll inklusive planering av dosering och provtagningstider samt farmakometriskt stöd till studieteam under implementeringsfasen. Resultat kommer att rapporteras löpande i presentationer för samarbetspartners och kommuniceras i konferenspresentationer och vetenskapliga artiklar. Kvalifikationskrav Stor vikt läggs vid personlig lämplighet samt dokumenterat intresse för farmakometri och tillämpningar inom global hälsa. Sökande ska ha god samarbets- och kommunikationsförmåga samt kunna uttrycka sig väl i tal och skrift på engelska. Erfarenhet av programmering i R samt farmakometriprogramvara såsom NONMEM eller Monolix är ett krav. Önskvärt/meriterande i övrigt Genomfört en forskarutbildning med utsikten att få en doktorsexamen inom farmakometri eller liknande vetenskap inom de närmsta månaderna, eller en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen i det nämnda ämnet. Tidigare erfarenhet av forskning inom fattigdomsrelaterade infektionssjukdomar och/eller pediatrisk farmakologi är meriterande. Erfarenhet av arbete i en internationell miljö är mycket önskvärd. Ansökan Ansökan ska bestå av ett personligt brev, CV, publikationslista, intyg över relevanta examina, en kort forskningsbeskrivning som redogör för den sökandes forskningserfarenheter och intressen. Ansökan ska även innehålla namn på två referenspersoner och gärna rekommendationsbrev. Om anställningen Anställningen är tidsbegränsad i 1 år. Omfattningen är 100%. Tillträde 1 januari 2026, eller enligt överenskommelse. Placeringsort: Uppsala Upplysningar om anställningen lämnas av: Professor Elin Svensson, elin.svensson@uu.se eller HR koordinator Pernilla Larsson på pernilla.larsson@uu.se. Välkommen med din ansökan senast den 14 oktober 2026, UFV-PA 2026/2889 Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 500 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/ Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd. Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem. Fackliga företrädare: Saco-S - saco-s@uu.se, Seko - seko@uadm.uu.se, ST (OFR/S) - ofr@uu.se Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.
Consultant & Interim Manager i Uppsala
Vill du ha en roll där du ofta löser konsultbehov på bara några timmar och andra dagar bygger relationer som leder till nästa affär flera månader senare? Om du drivs av möten, nätverkande, affärer och människor, då kan det här vara rollen för dig. Vi söker en Consultant & Interim Manager till en roll där nätverkande, affärsskapande och nyfikenhet är centrala delar av vardagen. Hos oss får du möjlighet att vara med på en spännande tillväxtresa i hjärtat av Uppsalas näringsliv! Om rollen Som Consultant & Interim Manager erbjuds du en varierad och utvecklande roll där du får kombinera affär, relationer och problemlösning i en dynamisk vardag. Du får en nyckelroll i våra kunders kompetensförsörjning och möjlighet att göra verklig skillnad genom att hjälpa företag att hitta rätt kompetens för sina behov. Samtidigt får du en inblick i olika branscher, verksamheter och de utmaningar som dagens näringsliv står inför. Med lyhördhet, förståelse för kundens verksamhet och ett starkt kommersiellt fokus hjälper du dem att snabbt hitta rätt kompetens. Du är också en viktig del i utvecklingen av vår konsultaffär och arbetar kontinuerligt med att bygga nätverk av både kandidater och beslutsfattare i regionen. Exempel på arbetsuppgifter: • Rekrytering till våra konsultuppdrag, kravprofil, urval, search och intervjuer. • Arbetsgivaransvar för anställda konsulter, avstämningar, medarbetarsamtal och löpande administration. • Bygga och utveckla långsiktiga kundrelationer • Identifiera nya affärsmöjligheter och bidra till fortsatt tillväxt Om dig Vi söker dig som har erfarenhet från konsultbranschen, gärna från rollen som konsultchef alternativt att du har arbetat med rekrytering som Talent Acquisition Specialist eller i annan HR-roll. Erfarenhet av rekrytering inom ekonomiområdet är meriterande, då detta är ett av våra största affärsområden. Vi ser även att du har en relevant högskoleutbildning. Vi tror också att du: • Har ett genuint intresse för näringslivet och tycker om att bygga nätverk och skapa långsiktiga relationer. • Trivs i en vardag fylld av möten, dialog och samarbeten. • Har förmåga att prioritera och driva dina processer framåt med ansvar, engagemang och affärsmässighet. • Är prestigelös och bekväm med att arbeta högt och lågt, från att ta strategiska samtal till att arbeta strukturerat i våra olika system. Varför Jurek? Hos oss blir du en del av ett entreprenöriellt bolag där idéer uppmuntras och utveckling är en självklarhet. Vi erbjuder en arbetsplats där du får stort ansvar, frihet och möjlighet att påverka, samtidigt som du arbetar med spännande uppdrag. Du kommer till ett engagerat och drivet team med erfarna kollegor och rapporterar till Regionchef Jurek Mitt, Maria Källås. Du kommer att sitta i våra fina lokaler i Magasin X, ett stenkast från stationen i Uppsala. Ansökan För frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta Maria Källås maria.kallas@jurek.se eller Hanna Darberg hanna.darberg@jurek.se. Vänligen notera att vi inte tar emot ansökningar via email utan ansökan sker via Jureks hemsida www.jurek.se. Urval sker löpande så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Jurek är en specialiserad partner inom rekrytering och konsultuthyrning som hjälper företag att hitta rätt kompetens inom Finance, Legal & Compliance, Banking & Insurance, HR och Business support. Vårt erfarna team kombinerar branschkunskap med ett starkt nätverk för att skapa träffsäkra och hållbara matchningar. Vi arbetar långsiktigt, personligt och med hög kvalitet, för att skapa bästa möjliga upplevelse för både kunder och kandidater.
Matcha ditt befintliga CV mot dessa jobb
Ladda upp ditt CV på 30 sekunder. Vår deterministiska matchningsmotor räknar ut ditt exakta matchningsbetyg och AI:n hjälper dig skräddarsy din ansökan.