Hitta ditt nästa jobb – och matcha med AI
Sök bland aktuella annonser från Platsbanken. Låt vår intelligenta matchning visa exakt hur väl din profil passar innan du söker.
Visar 9 av 41 lediga jobb för "HR" i Örebro län
Rensa sökfilterIT-arkitekt
Försvarsmakten söker IT-arkitekt Försvarsmakten finns för att skydda landet Sverige. Vår profession och värdegrund präglas av viljan att stödja och hjälpa, både varandra och andra. I vår värdegrund arbetar vi efter ledorden: Öppenhet Resultat Ansvar. Det innebär bland annat att Försvarsmaktens medarbetare löser sina uppgifter tillsammans, vilket ställer stora krav på delaktighet, förtroende och trygghet. Inom Försvarsmakten drivs alla uppdrag med ett tydligt mål att leverera resultat i rätt tid och till förväntad kvalitet. Alla medarbetare tar ansvar genom att vara lojala, både mot varandra och mot uppdraget. Hos oss har du stora möjligheter att bidra till nytta och samtidigt utvecklas inom ditt kunskaps och intresseområde. Vi söker en IT-arkitekt som kommer att utgöra en viktig del av ett framgångsrikt team, i en myndighet som är i stark tillväxt. Tillsammans med kompetenta och engagerade kollegor får du goda möjligheter att växa och utvecklas i rollen. Huvudsakliga arbetsuppgifter Som IT-arkitekt hos oss blir du en del av vårt arkitektteam, med ansvar att designa och utveckla Försvarsmaktens förmåga inom IT-system. Vi arbetar brett, nära ledning, verksamhet och den dagliga förvaltnings- och utvecklingsverksamheten, vilka har höga krav på tillgänglighet och IT-säkerhet. Det innebär bland annat att du arbetar i en rådgivande och stödjande roll, med stort fokus på leverans kvalitet och säkerhet. Kvalifikationer Universitets- eller högskoleutbildning inom IT, alternativt att du har motsvarande förvärvad erfarenhet/utbildning som Försvarsmakten bedömer som likvärdig. Erfarenhet av komplexa IT-miljöer med mycket höga säkerhetskrav Goda kunskaper inom automatisering och testning Goda kunskaper inom Linux och MS Windows Erfarenhet inom programmering Erfarenhet av IT-lösningar, arkitektur, infrastruktur och dess tillämpningar Erfarenhet av att omsätta verksamhetens behov av krav till arkitekturmodeller och design. Mycket goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift Körkort lägst klass B Meriterande Civilingenjör/M.Sc inom IT Erfarenhet av ackreditering inom Försvarsmakten Kunskap inom ramverket TOGAF samt förståelse av NATO C3-taxonomi Personliga egenskaper Du har ett stort intresse av att vilja lära dig nya saker och att bidra med nya idéer och lösningar. Du är kommunikativ och trivs i en konsultativ roll samtidigt som du tar ansvar och ser helheten såväl som detaljerna. Du skapar resultat, både självständigt och i grupp. Som person är du öppen och social, har gott omdöme och anpassar dig samtidigt som du har egen integritet. Du är strukturerad och trygg i dig själv. Du är pedagogisk, trivs i rollen som bollplank och kan förklara, dokumentera och anpassa information så att andra förstår, kan använda samt vidareutveckla den. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vad vi erbjuder dig Verksamheten erbjuder stor variation och komplexitet samt stora krav på IT-säkerhet vilket innebär goda utvecklingsmöjligheter och förutsättningar för intern karriär rörlighet. Våra anställda har ett flertal olika förmåner, bland annat: Kompetensutveckling utifrån ett verksamhetsbehov och dina karriärmål Tre timmar träning i veckan på arbetstid och du kan få ersättning för träningskläder och startavgifter Bra balans mellan arbete och fritid med flexibel arbetstid samt 28–35 semesterdagar beroende på din ålder Lönetillägg vid föräldraledighet och VAB samt möjlighet att växla semesterdagar mot extra pensionsavsättning Övrigt Befattningen är tillsvidare och inleds med 6 månaders provanställning för dig som inte är anställd inom Försvarsmakten Placeringsort är Örebro utan möjlighet till distansarbete Tillträde snarast eller enligt överenskommelse Tjänsteresor förekommer i arbetet I den här rekryteringen kan det genomföras kunskapstester i samband med urval eller intervjuer Välkommen med din ansökan senast 2026-10-25. Din ansökan skall innehålla CV samt ett personligt brev. För eventuella frågor om rekryteringsprocessen maila HR, simone.aro@mil.se. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:Försvarsmaktens telekommunikations- och informationssystemförband, FMTIS, säkerställer Försvarsmaktens förmåga att kommunicera och leda - dygnet runt, året om. Förbandet har ett samlat ansvar för Försvarsmaktens tekniska ledningssystem som stödjer militära insatser till sjöss, på land och i luften – i Sverige och utomlands. Förbandet har närmare 2000 medarbetare på mer än 32 orter runt om i landet. Läs mer på https://jobb.forsvarsmakten.se/fmtisEn anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras samt att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
Förändringsledare
Lekeberg ligger mitt emellan storstadens utbud och landsbygdens idyll! Vi vill vara en attraktiv arbetsgivare där medarbetarskap och ledarskap präglas av delaktighet och påverkansmöjligheter. Vi strävar efter att vara en effektiv, hållbar och trygg kommun för våra kommuninvånare och medarbetare. Positiv utveckling och framtidssatsningar kännetecknar Lekeberg och vi styr mot nya och spännande utmaningar! Vill du vara med på resan? Läs mera om vår kommun på www.lekeberg.se Kommunstyrelseförvaltningens uppdrag är att leda, styra, följa upp och ge ett effektivt stöd till alla nämnder och verksamheter och här ingår övergripande stödfunktioner inom ekonomi, HR och kansli samt avdelningen för näringsliv- och utveckling. Övrigt: Du gör din ansökan via vårt elektroniska rekryteringsverktyg. Det är därför viktigt att du fyller i alla steg noggrant för att vi ska kunna göra en riktig bedömning av din ansökan. Vi har aktivt valt våra rekryteringskanaler och undanber oss därför direktkontakt med rekryterings-och bemanningsföretag samt annonsförsäljare i samband med denna rekrytering. 1 plats(er). Arbetsuppgifter Är du intresserad av förbättrings-, innovations- och utvecklingsarbete? Lekebergs kommun har höga ambitioner och en stark drivkraft i arbetet med att utveckla kommunen, där digital utveckling och AI är en naturlig del av utvecklingsarbetet. Som förändringsledare ingår du i Näringslivs- och utvecklingsavdelningen och rapporterar till näringslivs- och utvecklingschefen. Som förändringsledare kommer du att arbeta med ett brett spektrum av utvecklingsinitiativ och projekt. Du kommer bland annat jobba nära projektledaren för digitalisering, kommunikation och förvaltningschefer i arbetet med den digitala utvecklingen och förändrade arbetssätt. Du kommer att driva förändringar i olika omfattning: mindre aktiviteter, förstudier, nyttokalkyler och projekt från strategisk nivå till operativt genomförande. Efteråt säkerställer du utvärdering och uppföljning. Du arbetar i nära dialog med verksamheten. Förändringsledaren har en viktig roll när det gäller att bygga relationer och hålla ihop de olika samarbetsytorna. Att väcka människors engagemang och skapa förståelse för förändringar av processer och arbetssätt är en viktig del. Som förändringsledare kan du lätt identifiera vad som är kritiskt för att ett förändringsarbete ska lyckas och kunna fungera som stöd för andra ledare i förändringsarbete inom den egna verksamheten. I arbetet ingår att: ansvara för att utveckla och implementera processer och arbetssätt i dialog med berörda, för att driva verksamhetens utveckling framåt. fungera som rådgivare och stöd för chefer och ledare så att de kan leda i förändring på bästa sätt. ansvara för att ta fram beslutsunderlag och rekommendationer. sammanställa nulägesanalyser och identifiera förbättringsområden gällande kommunens utvecklingsarbete. utvärdering och uppföljning på genomförda förändringar. fånga upp och driva frågor framåt. Omvärldsbevakning och nätverksbyggande är en naturlig del av rollen. Kvalifikationer Vi söker dig som har: en högskoleutbildning inom ett område som arbetsgivaren bedömer som relevant för tjänsten flerårig erfarenhet i yrkesroller som bedöms som likvärdiga denna tjänst erfarenhet av att leda ledare erfarenhet av leda, koordinera och implementera strategiska kvalitets-/utvecklingsuppdrag erfarenhet av att arbeta i komplexa organisationer med fördel inom politiskt styrda organisationer goda allmänna kunskaper inom IT, vilket vi ser som en förutsättning för att klara rollen B-körkort och får köra bil. För att passa i den här rollen krävs det att du är analytisk, strukturerad och processorienterad. Din kommunikationsförmåga ställs också i fokus eftersom tjänsten innebär frekventa kontakter och krav på samverkan. Genom tydlig ledning och framdrift får du saker att hända. Som person är du nyfiken på processer samtidigt som du är mål- och resultatorienterad. Du har strukturen som krävs för att genomföra eller leda andra i förändringar med en tydlig riktning mot målet. Du är pedagogisk och har lätt att både tänka ut och presentera idéer och nya angreppssätt på ett sätt som din omgivning förstår. Vi förutsätter att du är en person med ett positivt förhållningssätt som bidrar till god stämning och ett bra teamarbete. Vi erbjuder Vi erbjuder dig ett utvecklande uppdrag att växa med tillsammans med oss på Lekebergs kommun. Som medarbetare hos oss erbjuds du för denna roll möjligheten till moderna, hybrida arbetssätt i form av flexibiliteten mellan arbete på plats i kommunhuset i Fjugesta och på distans. • En trevlig arbetsplats med känsla för gemenskap • Ett nära ledarskap • Ett arbete med närhet till engagerade kollegor • Kompetensutveckling • Möjlighet till förmånsbil och förmånscykel • Friskvårdsbidrag med 3000 kr / år • Möjlighet till semesterväxling Vi erbjuder dig ett utvecklande uppdrag att växa med tillsammans med oss på Lekebergs kommun. Som medarbetare hos oss erbjuds du för denna roll möjligheten till moderna, hybrida arbetssätt i form av flexibiliteten mellan arbete på plats i kommunhuset i Fjugesta och på distans. Varmt välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse.
Gruppchef för miljötålighet till Bofors Test Center
Vill du leda tekniska specialister som arbetar med att säkerställa att produkter fungerar när det verkligen gäller? Hos oss på Bofors Test Center får du möjlighet att leda en grupp som genom avancerad provning utmanar produkter till deras yttersta gränser. Vi söker nu en gruppchef till avdelning Mät, Foto och miljötålighet. Rollen passar dig som tycker om att kombinera ett nära ledarskap med teknisk verksamhet, problemlösning och utveckling. Låter detta som något för dig? Tveka inte att ansöka! Din framtida utmaning Mät-, foto- och miljölabbsavdelningen genomgår nu en utvecklingsresa där vi stärker vårt ledarskap för att skapa ännu bättre förutsättningar för verksamhetens fortsatta utveckling. I samband med att vår nuvarande ställföreträdande avdelningschef tillträtt rollen som avdelningschef utvecklar vi vår ledningsstruktur och rekryterar nu till tre centrala chefsroller: gruppchef mät/stf, gruppchef foto och gruppchef miljölabb. I rollen som gruppchef för miljölabb, blir du närmaste chef för våra miljötålighetsingenjörer, en grupp om 7 medarbetare. Gruppen ansvarar för att planera, genomföra och följa upp miljöprovningar för våra kunder. Arbetet är varierande och omfattar såväl praktiskt arbete i laboratoriemiljö som teknisk problemlösning, dokumentation och löpande dialog med kunder. Eftersom rollen är ny får du en unik möjlighet att påverka hur gruppen ska arbeta och utvecklas framåt. Tillsammans med övriga chefer får du vara med och bygga strukturen för den nya organisationen. Arbetsuppgifter kan innefatta: Leda, planera och fördela arbetet för miljötålighetsingenjörena. Säkerställa resurser, kompetens och säkerhet vid provning. Ansvara för ledighetsplanering, rekrytering, rehabilitering samt medarbetar- och lönesamtal. Stödja planeringsavdelningen i huvudplaneringsarbetet. Ansvara för skyddsronder, introduktion och utbildning. Bidra till utveckling av processer, arbetssätt och samverkan inom avdelningen. Skapa förutsättningar för kontinuerlig kompetensutveckling och utveckling av miljölabb. Arbetsmiljöansvar för miljötålighetsingenjörena. Godkännande av kundfakturor. Din bakgrund Vi söker dig som trivs med ett nära ledarskap, både i den dagliga verksamheten och tillsammans med dina medarbetare. Du har en god förmåga att bygga relationer, skapa förtroende och engagera ditt team. Som ledare skapar du delaktighet och goda förutsättningar för dina medarbetares utveckling, samtidigt som du skapar tydlighet kring mål, processer och prioriteringar. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och ser gärna att du har lätt för att samarbeta, är strukturerad, lösningsorienterad och trivs med att fatta beslut. För att lyckas i rollen ser vi att du har: Erfarenhet från chefsroll med personal- och arbetsmiljöansvar. God samarbets- och kommunikationsförmåga. Erfarenhet från teknisk eller industriell verksamhet är meriterande. Erfarenhet av arbete inom försvarsindustrin eller närliggande bransch (meriterande). Erfarenhet av miljötålighet är meriterande. För tjänstens krävs: Säkerhetsprövning enligt gällande lagar och riktlinjer är ett krav. Svenskt medborgarskap B-körkort Förmåner Som anställd hos oss får du tillgång till ett brett utbud av förmåner som gör både arbetsdag och fritid mer värdefull. Förmånsbil – I denna tjänst ingår förmånsbil som en del av förmånerna. Friskvård – Som anställd får du 4 000 kr per år att använda till friskvårdsaktiviteter som främjar hälsa och välmående. Benify – Via Benify får du tillgång till exklusiva rabatter. Träning på arbetstid – Möjlighet att träna upp till två timmar i veckan under arbetstid när arbetet tillåter, för att främja både energi och hälsa. Gym – Nyttja vårt gym på BTC:s område, tillgänglig för alla medarbetare. Aktiesparprogram – Alla tillsvidareanställda har möjlighet att delta i SAABs förmånliga aktiesparprogram. Yoga - Vi har en stående tid i veckan för anställd personal att träna yoga. Information och ansökan Har du frågor gällande rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta, HR: Linnea Amnebratt: linnea.amnebratt@testcenter.se Avdelningschef: Niklas Karlsson Nord: niklas.karlssonnord@testcenter.se Facklig företrädare: Metall – Simon Kristensen, via Tel. växel 0586-68000 Unionen- Dan Konradsson, via Tel. växel 0586-6800 Alla ansökningar behandlas konfidentiellt. Tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag. Urval sker löpande – välkommen med din ansökan redan idag! Om Bofors Test Center Vi på Bofors Test Center har utmanat det omöjliga sedan 1886. Med vår avancerade testutrustning utför vi provning av allt från enskilda komponenter till kompletta vapensystem. På vår omfattande provningsanläggning i Karlskoga genomförs tester åt både tillverkare inom försvarsindustrin och civila företag världen över. Bofors Test Center var ifrån början en del av Bofors och blev eget aktiebolag 1999. Affärsmässigt står bolaget på två ben; provning av vapensystem, ammunition och missiler samt destruktion av explosiv vara. Vi omsätter cirka 330 MSEK och har över 130 anställda. Hälften av omsättningen kommer ifrån våra ägare och hälften från den övrig europeisk försvarsindustrin. Bolaget ägs av SAAB Dynamics, BAE systems Bofors och Eurenco Bofors. Vi har utvecklats till en stor och internationellt erkänd spelare inom provningsområdet och bedriver vår verksamhet huvudsakligen inom Bofors Skjutfält, ett område på 100 km2. Det rådande säkerhetspolitiska läget i Europa har bidragit till en ökad efterfrågan på provning av vapensystem, och marknaden bedöms fortsätta växa. Välkommen med din ansökan!
Contract & Tender Manager
Würth befinner sig på en spännande tillväxtresa och nu söker vi en Contract & Tender Manager till vårt huvudkontor i Örebro! Det här är en ny nyckelroll hos oss, vilket ger dig en unik möjlighet att vara med och utveckla arbetssätt, processer och struktur för vårt arbete med avtal och upphandlingar. Du blir vår specialist inom området och får stort inflytande över hur rollen utvecklas framåt. Vi söker dig som trivs med att kombinera affärsmässighet, struktur och analys med ett nära samarbete med verksamheten. Du gillar att skapa ordning i komplexa sammanhang, har en mycket god förståelse för avtalsfrågor och motiveras av att utveckla både arbetssätt och processer. Om rollen Som Contract & Tender Manager ansvarar du för att utveckla, kvalitetssäkra och förvalta våra avtals- och upphandlingsprocesser. Du blir en viktig affärspartner som stöttar organisationen i avtalsrelaterade frågor och bidrar till att skapa effektiva och hållbara arbetssätt. Rollen är placerad inom Business & Pricing och innebär många kontaktytor där du samarbetar med olika funktioner inom verksamheten. Du rapporterar till Business & Pricing Manager. Dina huvudsakliga ansvarsområden är att: Utveckla och förvalta standardavtal, avtalsmallar och kommersiella ramverk. Granska, upprätta och kvalitetssäkra avtal. Vara rådgivande i avtals- och upphandlingsrelaterade frågor. Utveckla och förbättra processer kopplade till avtalshantering och anbudsarbete. Bedöma risker och säkerställa affärsmässiga avvägningar i avtal. Ansvara för struktur och utveckling av företagets avtalsportal. Samordna och stötta verksamheten vid upphandlingar och avtalsprocesser. Vi söker dig som Vi tror att du har en relevant universitetsutbildning, gärna inom ekonomi, juridik eller annat närliggande område. Du har några års erfarenhet av arbete med avtal, exempelvis avtalsgranskning, avtalsupprättande eller utveckling av avtalsprocesser samt upphandlingar. Erfarenhet från en försäljningsorganisation är meriterande. För att lyckas i rollen behöver du kunna läsa, analysera och förstå avtalstexter samt känna dig trygg i att ta fram och vidareutveckla standardavtal. Du har förmåga att se samband, förstå konsekvenser och fatta välgrundade beslut även i komplexa frågeställningar. Som person är du: Analytisk och strukturerad. Samarbetsorienterad och duktig på att skapa förtroendefulla relationer. Bekväm med och har erfarenhet av att utmana befintliga arbetssätt, processer och driva förbättringar. Självständig och initiativtagande. Kommunikativ med god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift, både på svenska och engelska. Vi erbjuder Vi erbjuder ett jobb med både flexibilitet och ansvar, där du får möjlighet att utvecklas. Du arbetar nära besluten och kan påverka. Du får fina förmåner som förskottssemester, lunch- och friskvårdsbidrag, förmånscykel, personalrabatter och den utrustning du behöver. De flesta roller möjliggör distansarbete, du får löpande kompetensutveckling och ingår i vårt belöningsprogram. Vi är ett av världens största familjeägda företag med en varm och drivande kultur. Vi tror på våra medarbetare och värdesätter idéer och olika perspektiv. Våra värdeord – Drivkraft, Mod, Ansvar och Samarbete – beskriver vilka vi är och vägleder oss i allt vi gör. De är grunden för vår kultur och hjälper oss att nå hållbar och lönsam tillväxt. Tjänstgöringsgrad: Heltid Placeringsort: Örebro, huvudkontoret Övrigt: Vi söker dig som har aktuell och relevant arbetslivserfarenhet eller annan kompetens som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Om din ansökan Rekryteringsarbetet pågår löpande under ansökningstiden så vänta inte med att skicka in din ansökan. Din ansökan bör bestå av bifogat CV och ett personligt brev där du beskriver varför du är intresserad av tjänsten och vad du kan bidra med. Sista ansökningsdag är 13 oktober 2026. Kontaktperson är Daniel Jämsä, Business & Pricing Manager, 073-347 28 15 Vi undanber oss vänligen men bestämt kontakt från säljare och rekryteringsföretag. Första steget i rekryteringsprocessen är kontinuerlig granskning av ansökningar av rekryterande chef och HR partner, som resulterar i ett första urval av kandidater. Räkna med återkoppling inom 2 veckor med besked om du går vidare i processen. Vi använder personlighetstester inför nästa steg i processen. Om du går vidare kontaktar vi dig via telefon eller email för en första intervju som kan ske digitalt. Håll därför koll på din mailbox. Vi genomför en fysisk 2a intervju för de kandidater som därefter går vidare. Vi tar referenser från tidigare arbetsgivare och kan komma att tillämpa provanställning. Vi kan komma att begära utdrag ur belastningsregistret i samband med rekryteringen. Om Würth Würth Svenska AB erbjuder högkvalitativa förbrukningsprodukter, handverktyg och personligt skydd till kunder inom bygg, installation, industri och fordonsbranschen. Vi gör detta genom en kombination av digitala lösningar, ett brett tjänsteutbud och personlig service som förenklar våra kunders yrkesvardag. Vi levererar rätt mängd, i rätt tid och på rätt plats. Att göra affärer med oss är enkelt, hållbart och personligt. Vårt huvudkontor och lager finns i Örebro, där finns också de administrativa och lagerrelaterade tjänsterna. Vi har Sveriges största säljkår, butiker över hela landet, innesäljare, e-handel i framkant och en kundsupport i världsklass. Würth är världens ledande leverantör av förbrukningsmaterial till företag inom fordon, industri, bygg och hantverk. Koncernen finns i 84 länder och har nära 100 000 anställda.
Enhetschef till Folktandvården Eyra, Hallsberg och Askersund
Är du en trygg och erfaren chef med ett starkt patientfokus som bedriver ett modernt, modigt och tillitsfullt ledarskap? Drivs du av utveckling, arbetsglädje och att göra skillnad? Då kan det här vara en tjänst för dig! Hos oss på Folktandvården får du möjlighet att leda en av våra större enheter där klinikerna Eyra, Hallsberg och Askersund ingår. Tillsammans på enheten är vi ungefär 60 engagerade medarbetare. Som enhetschef hos oss får du möjligheten att bidra med ditt engagemang, din erfarenhet och drivkraft. Rollen kräver ett närvarande och tydligt ledarskap, där du skapar riktning, bygger förtroende och får med dig medarbetarna i utvecklingen. Du kommer att ingå i allmäntandvårdens ledningsgrupp och du ansvarar för din egen enhetsledning. Inom enheten finns biträdande enhetschef, odontologisk ledningsansvarig samt enhetskoordinator som tillsammans med dig leder enheten. Till ditt stöd har du även funktioner så som HR, ekonomicontroller, kommunikatör och vår utvecklingsenhet. Förbättringsarbete hos oss ska vara grundat i ett stort patientfokus, både sett till tillgänglighet, kvalitet och bemötande där medarbetaren är naturligt delaktiga i utvecklingen framåt. Eyra ligger centralt på öster i Örebro och är en attraktiv klinik för både personal och patienter. Vi har kanske stadens bästa läge på sjätte våningen med panoramavy över staden. Lokalerna är nya med 12 ljusa generösa behandlingsrum, välkomnande väntrum, konferensrum och trevligt personalrum. Eyra har hög utrustningsnivå med digital scanning, panoramaröntgen, mikroskop liksom modern steril. Eyra har ca 19 000 patienter. Hallsberg med 8 behandlingsrum och Askersund med 4 behandlingsrum har ett väl utvecklat samarbete. Hallsberg ligger nära centrum och järnvägsstation i fastighetsområde där även vårdcentral, kommunalt boende och psykiatri finns. Pendlingsmöjligheter från Örebro är goda. Askersund bemannas av behandlare från Hallsberg ett par dagar i veckan. Kliniken är en populär och trivsam arbetsplats i fina lokaler. I samma fastighet finns vårdcentral. Hallsberg och Askersund har tillsammans ca 12 000 patienter. Arbetsuppgifter Som enhetschef har du det övergripande ansvaret inom enheten för verksamhet, personal och ekonomi. Du ansvarar för att leda, planera och utveckla enheten. Du ansvarar för vård- och personalplanering där du samverkar med klinikens ledningsstöd. Du är också ansvarig för klinikens arbetsmiljöarbete, budget samt uppföljning. Du bidrar till Folktandvårdens utveckling tillsammans med dina kollegor och medarbetare, samt verkar för Folktandvården och regionen som helhet. Då en god arbetsmiljö är ett prioriterat område inom Folktandvården arbetar vi aktivt med friskfaktorer. Du är en förebild och kulturbärare av Region Örebro läns vision och värdegrund samarbete, utveckling och professionalism. Du arbetar aktivt för att dessa värderingar ska genomsyra hela verksamheten. I rollen som enhetschef rapporterar du och är underställd till din verksamhetschef för allmäntandvården. Det finns möjligheter att arbeta kliniskt del av tid. Kvalifikationer Vi söker dig med odontologisk utbildning och ser även att du har yrkeserfarenhet från tandvården. Personliga egenskaper vi ser är viktiga för att lyckas i rollen är goda ledaregenskaper och samarbetsförmåga både inom kliniken, mellan yrkesgrupperna och tillsammans med övriga verksamheter, för att på så sätt se till patientens bästa. Du tvekar inte att anta utmaningar och förmedlar inspiration och energi. Som enhetschef behöver du även vara trygg och stabil samt analytisk och driven. I dina tidigare uppdrag har du påvisat goda resultat. Likaså bör du ha hög integritet samt en god ekonomisk medvetenhet. Personliga egenskaper värderas högt. Meriterande är om du har erfarenhet som tidigare chef med personal- och budgetansvar. Ledarskapsutbildning och vana att driva verksamhetsutveckling, förändringsarbete och arbetsmiljöarbete är också meriterande. Ansökan Ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju. Om du är eller tidigare varit anställd i Region Örebro län kommer vi ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Kontroll av registerutdrag från Polismyndigheten kan komma att ske enligt aktuell lagstiftning. Som anställd i Region Örebro län omfattas du av trygga kollektivavtal. Läs mer om villkor och förmåner. Vi sätter löner individuellt och differentierat. Läs mer om lön och lönestatistik. Vi krigsplacerar våra tillsvidareanställda och i vissa fall även visstidsanställda. Läs mer om vad det innebär. Om verksamheten Folktandvården Region Örebro län arbetar aktivt med förebyggande tandvård och Frisktandvård, allt för att våra länsinvånare ska få en så bra munhälsa som möjligt. Vi erbjuder tandvård på 21 allmäntandvårdskliniker och 8 specialisttandvårdkliniker. Vi har ett tandtekniskt laboratorium, en folkhälsoenhet, en utbildnings- och forskningsenhet som är nära knuten till Örebro universitet. Totalt arbetar cirka 600 medarbetare inom Folktandvården Region Örebro län. Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare. Tillsammans med 11 000 kollegor kan du skapa ett bättre liv för de vi finns till för. Hos oss finns meningsfulla och samhällsviktiga jobb där du kan göra skillnad i invånarnas vardag, hälsa och livskvalitet. Dygnet runt, året om, ansvarar vi för hälso- och sjukvård, tandvård och länets kollektivtrafik. Vi har också det regionala utvecklingsansvaret i länet och ett uppdrag att bidra till kulturlivet. Övrig information Välkommen med din ansökan! Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering.
Inköpschef till avdelning Civil Middle
Är du en ledare som tillsammans med ditt team motiveras av att skapa affärsmässiga resultat genom både strategiskt och operativt inköpsarbete? Hos oss får du vara med och utveckla inköpsarbetet och skapa affärsvärde i betydelsefulla infrastrukturprojekt. Vi har en stark marknadsposition och driver en bred portfölj av spännande och samhällsviktiga projekt inom mark, väg och anläggning. Nu står vi inför en framtid med stora investeringssatsningar inom våra strategiska tillväxtsegment: vattenrening, vattenkraft och eldistribution. Avdelningen har ca 40 pågående projekt. Några av de större och aktuella projekt är: - Forshuvudforsen i Dalarna, där ett vattenkraftverk byggs om för framtidens energibehov, - Vattenverket Mon i Gävleborg, en ny dricksvattenanläggning som säkrar tillgången till rent vatten - Kungsängsverket i Uppsala, där ett befintligt avloppsreningsverk byggs ut för att möta framtidens krav på hållbar vattenhantering. Tjänsten som Inköpschef Som inköpschef ansvarar du för inköpsfunktionen inom avdelningen. Du leder och vidareutveckla det strategiska inköpsarbetet samt samordnar och följer upp det operativa inköpsarbetet. En viktig del av uppdraget är att utveckla inköparnas kompetens och säkerställa att funktionen har rätt förutsättningar för att bidra till avdelningens mål. Du arbetar nära projekt-, produktions- och anbudsorganisationen, med ett tydligt fokus på tidiga skeden, affärsfas och anbudsfas. I rollen ingår även ansvar för ramavtal samt delar av det operativa inköpsarbetet i utvalda projekt. Tillsammans skapar ni bästa möjliga förutsättningar för framgångsrika och lönsamma projekt. Du är delaktig genom hela inköpsprocessen, från leverantörsdialoger och förhandlingar till avtalsgranskning, kontraktssignering och uppföljning. Du säkerställer att våra inköpsavtal följer NCC:s riktlinjer och krav. Eftersom många av våra projekt genomförs i samverkansform arbetar du också nära våra kunder för att skapa värde och nå gemensamma mål. Till din hjälp har du sex projektinköpare som utgår från olika orter inom vår geografi. Du leder, stöttar och utvecklar medarbetarna så att de kan genomföra ett enhetligt och affärsmässigt inköpsarbete med hög kvalité. Du rapporterar till avdelningens Specialistchef och ingår i avdelningens ledningsgrupp, där du förväntas bidra aktivt till avdelningens utveckling och framgång. Utöver detta ingår du i ett nätverk med andra inköpschefer inom både divisionen och affärsområdet där erfarenhetsutbyte och samarbete är en naturlig del av vardagen. Om avdelning Civil Middle Avdelningen är en del av affärsområdet Infrastructure som har ca 320 medarbetare. Vi driver verksamhet inom mark och anläggning från design och konstruktion till produktion. Verksamheten är organiserad i flera arbetsgrupper och bedrivs i Uppsala, Gävleborg, Dalarna, Västmanland, Södermanland och Örebro län. Din profil som Inköpschef För att lyckas i rollen ser vi att du har en relevant högskoleutbildning i kombination med flerårig erfarenhet av både operativt och strategiskt inköp, gärna från bygg- eller anläggningsbranschen. Erfarenhet av entreprenadjuridik eller arbete i komplexa avtals- och projektmiljöer är meriterande. Det är meriterande om du har erfarenhet från en ledande inköpsroll, men du kan även ha en bakgrund som strategisk inköpare, projektchef eller annan roll där inköpsfrågor har varit en central del av ansvaret. Du trivs i förhandlingssituationen och arbetar med ett långsiktigt affärsperspektiv. Målet är att skapa hållbara affärer som gynnar NCC, kunden och våra leverantörer. Genom att utveckla, driva och implementera inköpsstrategier bidrar du till starka affärsrelationer och ett effektivt samarbete med leverantörsmarknaden. Som person är du kommunikativ, tydlig och engagerande. Du skapar förtroende och engagemang genom ett coachande förhållningssätt och bidrar till att utveckla både medarbetare och inköpsverksamheten. Ytterligare information Tjänsten är en tillsvidareanställning med placeringsort på något av avdelningens kontor i Uppsala, Västerås, Gävle, Borlänge eller Örebro. Resor förekommer i tjänsten och därför är B-körkort ett krav. Tjänsten omfattas av bakgrundskontroll i enlighet med NCC:s säkerhetskultur. Vi erbjuder Vi på NCC vill vara en attraktiv arbetsgivare med medarbetare som trivs, utvecklas och mår bra. Därför erbjuder vi dig som arbetar hos oss ett stort utbud av personalförmåner. NCC har kollektivavtal för alla medarbetare. Det ger en bra grundtrygghet och ett tydligt regelverk så att du vet vad som gäller för din anställning. Vi erbjuder också försäkringar, arbetstidsförkortning, friskvårdsbidrag samt andra erbjudanden och rabatter via vår förmånsportal Benify. Kontakt och ansökan Har du några frågor är du välkommen att kontakta specialistchef Jonas Nordlund på mobil 070- 586 66 96 eller jonas.nordlund@ncc.se. Du kan även kontakta HR Specialist Monica Klersén på mobil 070-653 90 49. Du är välkommen att skicka in ditt CV via länken nedan. Sista ansökningsdagen är den 4 oktober 2026. Vill du vara med och utveckla inköpsarbetet i några av regionens mest betydelsefulla infrastrukturprojekt! Vi ser fram emot din ansökan! Bygg med oss och få branschens bästa kollegor På NCC drivs vi av att fortsätta utvecklas, oavsett om det handlar om våra byggprojekt eller vår personliga kompetens. Varje dag driver vi branschens mest spännande och komplexa byggprojekt framåt i ett nära samarbete mellan våra medarbetare, samarbetsparters och kunder. Hos oss är du en betydelsefull medarbetare som bidrar till de landmärken som definierar våra städer och samhällen. Här tar våra medarbetare en aktiv roll i en företagskultur grundad på stabila värderingar och beteenden för en trygg och säker arbetsplats. Vår samlade kompetens och varierande bakgrund gör skillnad. NCC - ett av de ledande företagen i Norden Annonssäljare och säljare av rekryteringstjänster undanbedes kontakta NCC för detta uppdrag.
Gruppchef för fotograferna till Bofors Test Center
Vill du leda ett team av tekniska specialister i en verksamhet där precision, säkerhet och teknik står i centrum? Nu söker vi en gruppchef för Foto till Bofors Test Center. Som gruppchef för Foto får du en central roll i vår provningsverksamhet. Du leder en grupp erfarna fotografer som arbetar med avancerad teknisk utrustning i en högteknologisk och säkerhetskritisk miljö. Rollen passar dig som är en trygg och engagerad ledare som trivs nära verksamheten och motiveras av att utveckla både människor och arbetssätt. Låter det som du? Då kan detta vara jobbet för dig. Varmt välkommen med din ansökan! Din framtida utmaning Mät-, foto- och miljölabbsavdelningen genomgår nu en utvecklingsresa där vi stärker vårt ledarskap för att skapa ännu bättre förutsättningar för verksamhetens fortsatta utveckling. I samband med att vår nuvarande ställföreträdande avdelningschef tillträtt rollen som avdelningschef utvecklar vi vår ledningsstruktur och rekryterar nu till tre centrala chefsroller: gruppchef mät/stf, gruppchef foto och gruppchef miljölabb. I rollen som gruppchef för foto, blir du närmaste chef för våra fotografer, en grupp om cirka 15 medarbetare. Med hjälp av höghastighetskameror, specialoptik och annan avancerad mät- och bildutrustning fångar gruppen händelseförlopp som inte kan uppfattas med blotta ögat. Som gruppchef får du en viktig roll i att skapa goda förutsättningar för såväl verksamhetens som medarbetarnas utveckling. Eftersom rollen är ny får du en unik möjlighet att vara med och forma dess innehåll, arbetssätt och struktur tillsammans med övriga chefer inom avdelningen. Vi söker därför dig som trivs i en utvecklande miljö, tar egna initiativ och har förmåga att driva arbetet framåt även när alla ramar ännu inte är satta. Arbetsuppgifter kan innefatta: Leda, planera och fördela arbetet för fotograferna. Säkerställa resurser, kompetens och säkerhet vid provning. Ansvara för ledighetsplanering, rekrytering, rehabilitering samt medarbetar- och lönesamtal. Stödja planeringsavdelningen i huvudplaneringsarbetet. Ansvara för skyddsronder, introduktion och utbildning. Bidra till utveckling av processer, arbetssätt och samverkan inom avdelningen. Skapa förutsättningar för kontinuerlig kompetensutveckling och utveckling av fotoverksamheten. Arbetsmiljöansvar för fotograferna. Din bakgrund Vi söker dig som trivs med ett nära ledarskap, både i den dagliga verksamheten och tillsammans med dina medarbetare. Du har en god förmåga att bygga relationer, skapa förtroende och engagera ditt team. Som ledare skapar du delaktighet och goda förutsättningar för dina medarbetares utveckling, samtidigt som du skapar tydlighet kring mål, processer och prioriteringar. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och ser gärna att du har lätt för att samarbeta, är strukturerad, lösningsorienterad och trivs med att fatta beslut. För att lyckas i rollen ser vi att du har: Erfarenhet från chefsroll med personal- och arbetsmiljöansvar. God samarbets- och kommunikationsförmåga. Fototeknisk kompetens eller erfarenhet av industriell/provningsrelaterad fotografering är meriterande. Erfarenhet från teknisk eller industriell verksamhet är meriterande. Erfarenhet av arbete inom försvarsindustrin eller närliggande bransch (meriterande). För tjänstens krävs: Säkerhetsprövning enligt gällande lagar och riktlinjer är ett krav. Svenskt medborgarskap B-körkort Förmåner Som anställd hos oss får du tillgång till ett brett utbud av förmåner som gör både arbetsdag och fritid mer värdefull. Förmånsbil – I denna tjänst ingår förmånsbil som en del av förmånerna. Friskvård – Som anställd får du 4 000 kr per år att använda till friskvårdsaktiviteter som främjar hälsa och välmående. Benify – Via Benify får du tillgång till exklusiva rabatter. Träning på arbetstid – Möjlighet att träna upp till två timmar i veckan under arbetstid när arbetet tillåter, för att främja både energi och hälsa. Gym – Nyttja vårt gym på BTC:s område, tillgänglig för alla medarbetare. Aktiesparprogram – Alla tillsvidareanställda har möjlighet att delta i SAABs förmånliga aktiesparprogram. Information och ansökan Har du frågor gällande rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta, HR: Linnea Amnebratt: linnea.amnebratt@testcenter.se Avdelningschef, Niklas Karlsson Nord: niklas.kalrssonnord@testcenter.se Facklig företrädare: Unionen- Dan Konradsson, via Tel. växel 0586-6800 Alla ansökningar behandlas konfidentiellt. Tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag. Urval sker löpande – välkommen med din ansökan redan idag! Om Bofors Test Center Vi på Bofors Test Center har utmanat det omöjliga sedan 1886. Med vår avancerade testutrustning utför vi provning av allt från enskilda komponenter till kompletta vapensystem. På vår omfattande provningsanläggning i Karlskoga genomförs tester åt både tillverkare inom försvarsindustrin och civila företag världen över. Bofors Test Center var ifrån början en del av Bofors och blev eget aktiebolag 1999. Affärsmässigt står bolaget på två ben; provning av vapensystem, ammunition och missiler samt destruktion av explosiv vara. Vi omsätter cirka 330 MSEK och har över 130 anställda. Hälften av omsättningen kommer ifrån våra ägare och hälften från den övrig europeisk försvarsindustrin. Bolaget ägs av SAAB Dynamics, BAE systems Bofors och Eurenco Bofors. Vi har utvecklats till en stor och internationellt erkänd spelare inom provningsområdet och bedriver vår verksamhet huvudsakligen inom Bofors Skjutfält, ett område på 100 km2. Det rådande säkerhetspolitiska läget i Europa har bidragit till en ökad efterfrågan på provning av vapensystem, och marknaden bedöms fortsätta växa. Välkommen med din ansökan!
Verksamhetschef till hemtjänsten i Kumla kommun
Är du en erfaren och modig ledare? Drivs du av att tänka nytt, utveckla, förbättra och kvalitetssäkra? Vi söker dig som vill vara verksamhetschef för hemtjänsten. Inom Kumla kommuns socialförvaltning arbetar vi med att ställa om inför framtiden vilket innebär att vi hela tiden arbetar med att modigt granska det vi gör och den samhällsutveckling som pågår. Vi söker ständigt nya lösningar, använder och delar med oss av idéer, kunskap och kompetens för att förbättra, kvalitetssäkra och utveckla verksamheten. Socialförvaltningen ansvarar för funktionsstöd, hemtjänst, särskilda boenden för äldre, individ- och familjeomsorg samt hälso- och sjukvård på primärvårdsnivå. Här får du vara del av en ledning som präglas av teamarbete där vi hjälper och stöttar varandra! Hemtjänsten utgår från ett och samma hus, Hemtjänstens hus, där även personal inom hälso- och sjukvård samt administration verkar. Omsorgspersonalen är organiserad i fem geografiska områden samt nattpatrull, med tillhörande enhetschef och gruppledare. I Kumla utförs samtlig hemtjänst i kommunal regi. Som verksamhetschef leder och stödjer du fem engagerade enhetschefer samt har ett övergripande ansvar för ca 130 fast anställda medarbetare. I Kumla vill vi att våra chefer ska trivas och utvecklas i sina uppdrag. Vår ledarplattform är grunden för de aktiviteter och insatser som ledarutvecklingen består av och tydliggör vilket chefs- och ledarskap kommunen vill främja. Vi erbjuder dig möjlighet att växa som ledare, bland annat genom utbildningar och chefsforum och vi förväntar oss att du bygger på dina styrkor och arbetar med dina utvecklingsområden. Vi erbjuder friskvårdspeng, inväxling av semesterdagar samt möjlighet till förmåncykel och -bil. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I uppdraget som verksamhetschef är din viktigaste uppgift att strategiskt leda och utveckla dina enhetschefer framåt i arbetet med att skapa den bästa möjliga verksamheten. Därför är det viktigt att arbeta nära verksamheten så att du bygger långsiktiga och förtroendefulla relationer, både internt och externt. Som verksamhetschef har du det övergripande ansvaret för verksamhet, medarbetare, arbetsmiljö och budget. Utifrån vår värdegrund leder, utvecklar och följer du upp verksamheten mot uppsatta mål. Du både vill och förmår leda verksamheten kostnadseffektivt mot god kvalitet samt säkerställer att lagar, policys, riktlinjer och rutiner följs. Vidare ingår omvärldsbevakning för att hålla dig uppdaterad inom aktuell forskning och utveckling. Som verksamhetschef förväntas du representera och driva kommunens frågor inom Hemtjänstområdet i olika typer av sammanhang. Du är direkt underställd förvaltningschef och ingår i socialförvaltningens ledningsgrupp med fokus på strategiska frågor. Här bidrar vi alla aktivt och tar ett helhetsansvar för kvaliteten och utvecklingen inom förvaltningens alla verksamhetsområden för att tillsammans leda förvaltningens utveckling vidare framåt. Vi erbjuder dig ett stimulerande och utvecklande arbete. Du får en förvaltningschef som är närvarande, positiv och tydlig och ger dig stort utrymme att utforma ditt arbetssätt. Du har även stöd och hjälp av dina kollegor i ledningsgruppen. Det finns dessutom olika stödfunktioner som exempelvis HR, ekonomi, lön och verksamhetsutvecklare. Hos oss får du en anpassad introduktion med möjlighet till mentorskap KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har förmågan att inspirera, lyfta och utmana din omgivning. Du har ett ledarskap som skapar engagerade, delaktiga och självständiga medarbetare. Du är en närvarande och trygg ledare som är lyhörd för andra och är bra på att samverka, samtidigt som du kan vara modig och tydlig när det kommer till att fatta beslut. Du behöver också ha ett stort driv och engagemang i utvecklingsfrågor samt vara lösningsorienterad. Vidare har du förmågan att ta fram strategier för att möta framtidens utmaningar. Du trivs med och har uthålligheten att driva utvecklingsprocesser hela vägen fram tillsammans med dina medarbetare. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet, även sett till din roll i ledningsgruppen. Du behöver ha en adekvat högskoleutbildning och gärna även någon ledarutbildning. För att lyckas i rollen behöver du ha flerårig chefserfarenhet och gärna erfarenhet av att leda andra chefer samt erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation. Vi ser gärna att du har erfarenhet från socialtjänst eller hälso- och sjukvård. Du har god förmåga att uttrycka dig såväl muntligt som skriftligt i det svenska språket då du i många sammanhang kommer att representera verksamheten, både internt och externt. Varmt välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse . Arbetstid: Dagtid. Du söker tjänsten via Offentliga jobbs elektroniska ansökningsblankett. Tillsättningen av tjänsten kommer grunda sig på de uppgifter du lämnar och därför är det av största vikt att du är noggrann när du fyller i din ansökan. I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställningen kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Har du skyddade personuppgifter? Kontakta HR-avdelningen direkt på telefon 019-588 000 så hjälper vi dig med en säker ansökan. Innan anställning ska du visa giltig identitetshandling och i de fall som befattningen kräver det ett giltigt utdrag ur belastningsregistret. Vi undanber oss kontakt med annonsörer och bemannings- och rekryteringsföretag. Kumla kommun är en tillväxtkommun som ligger centralt i Örebro län och har drygt 22 600 invånare. I kommunen finns framgångsrika företag, ett rikt kultur- och fritidsutbud, god kommunal service samt utmärkta kommunikationer. Kumlas Vision 2040 innebär Kumla är en trygg, familjevänlig plats där människor känner en samhörighet och ett sammanhang. Den blomstrande och gröna småstaden har bostäder, men även de jobb, den service och det utbud som behövs för en komplett vardag.
Operations Manager
Essity is a leading global hygiene and health company. Our expertise began with the acquisition of the Swedish company Mölnlycke in 1975, through which our roots stretch back to 1849. Today, our sustainable innovations from globally trusted brands, designed for everybody and every body, care for the well-being of 1 billion people in 150 countries every day. Working at Essity is not just a career but a chance to make the world healthier, safer, and more hygienic. We innovate for good to break barriers and contribute to shaping a healthier future. At Essity, we have a people-first approach where every career is as unique as the individual. We empower employees to excel together and reach their full potential through a winning culture driven by a powerful purpose. Our performance-orientated environment motivates employees to think differently and embrace challenges so we can continue improving lives, every day through better hygiene and health. We provide a sustainable work-life based on flexibility for both employees and employers. We are committed to Diversity, Equity, and Inclusion in everything we do. It is the key to our success in creating an inclusive, collaborative, and caring company culture where you can be you with us. Our purpose of Breaking Barriers to Well-being, enables customers and consumers to lead fuller lives at all stages of life. Our leading global brands include TENA and Tork, and other strong brands such as Actimove, Cutimed, JOBST, Knix, Leukoplast, Libero, Libresse, Lotus, Modibodi, Nosotras, Saba, Tempo, TOM Organic and Zewa are sold in 150 countries. I In 2024, Essity had net sales of approximately SEK 146bn (EUR 13bn) and employed 36,000 people. We are headquartered in Stockholm, Sweden and Essity is listed on Nasdaq Stockholm. If you want to join a company where dedication to people is powered by innovation, welcome to Essity! At Essity, we're committed to improving well-being through leading hygiene and health solutions. At our manufacturing site in Askersund, we produce advanced wound care products under the Sorbact and Cutimed brands, supporting healthcare professionals and patients around the world. We are now looking for an experienced Operations Manager to join our site leadership team and play a key role in shaping the future of one of the most strategically important product areas within our Health & Medical business. This is an opportunity to lead operational excellence, drive cultural transformation, and make a lasting impact on a site that continues to receive significant investment and attention within Essity's global manufacturing network. About the Role As Operations Manager, you will be responsible for leading the manufacturing organization and ensuring outstanding performance across Safety, Quality, Delivery, Cost and People. You will lead a team consisting of 2 Department Leaders and one Maintenance Leader, with overall responsibility for approximately 60 employees at the Askersund site. As a member of the Site Leadership Team, you will work closely with colleagues across Quality, Logistics, HR, Finance, Projects and EHS to deliver business results while developing a culture of accountability, continuous improvement and employee engagement. This role is critical to the site's ongoing development and transformation journey. You will have the opportunity to strengthen manufacturing excellence, improve productivity, increase equipment efficiency, reduce losses and waste, and further develop a high-performing organization capable of meeting future business demands. Key Responsibilities Lead and develop the Operations organization, including Production and Maintenance Deliver performance across Safety, Quality, Delivery, Cost and People Drive manufacturing excellence and continuous improvement initiatives Create clear targets, accountability and performance follow-up throughout the organization Improve productivity, equipment efficiency and waste reduction Build a culture of engagement, ownership and continuous learning Ensure compliance with quality, regulatory and operational requirements Contribute actively as a member of the Site Leadership Team Manage operational budgets and drive sustainable business results Partner with stakeholders across the site and the wider Essity manufacturing network Who You Are You are a strong operational leader who combines a structured approach to manufacturing performance with an engaging and empowering leadership style. You know how to create results through others by setting clear expectations, building accountability and developing leaders and teams. You have experience driving change and understand that sustainable operational improvements require both robust systems and strong people engagement. You bring energy, urgency and a hands-on approach to solving challenges while maintaining a long-term perspective on organizational development. We Are Looking For Someone Who Has Several years of experience in a senior manufacturing or operations leadership role Experience leading managers and larger operational organizations Proven success in driving operational performance and continuous improvement Strong knowledge of Manufacturing Excellence, TPM, World Class Manufacturing or similar operational frameworks Experience from high-volume manufacturing environments Background from FMCG, food production, process industry, consumer goods or similar industries is highly valued Experience managing budgets and business performance Strong stakeholder management and change leadership skills Fluent English, both written and spoken We welcome candidates who are fluent in Swedish as well as international candidates. If you do not currently speak Swedish, we expect a strong interest in learning the language and becoming comfortable communicating in a Swedish-speaking work environment. It is considered an advantage if you also have Experience from regulated manufacturing environments, such as medical devices, healthcare products or pharmaceuticals Experience leading organizations through transformation and cultural change
Matcha ditt befintliga CV mot dessa jobb
Ladda upp ditt CV på 30 sekunder. Vår deterministiska matchningsmotor räknar ut ditt exakta matchningsbetyg och AI:n hjälper dig skräddarsy din ansökan.