Hitta ditt nästa jobb – och matcha med AI
Sök bland aktuella annonser från Platsbanken. Låt vår intelligenta matchning visa exakt hur väl din profil passar innan du söker.
Visar 16 av 92 lediga jobb för "HR" i Värmlands län
Rensa sökfilterDistriktsläkare till Vårdcentralen Nysäter
Följ med på en utvecklingsresa tillsammans med oss! Region Värmland genomför en satsning framåt inom området Allmänmedicin. Det gäller bland annat lönenivåer för specialistläkare inom vissa geografiska områden, där vårdcentralen Nysäter ingår och omfattar också handledning av ST-läkare. Din arbetsplats Vårdcentralen Nysäter är en liten och välfungerande vårdcentral ute på landsbygden, endast 35 minuter från Karlstad i västlig riktning. Vi har just nu ett listningstak på 3000 patienter. En stor del av våra patienter är äldre, vilket ger ett omväxlande och meningsfullt arbete med kontinuitet och helhetsperspektiv. Vi ser långsiktiga relationer som en av våra största styrkor. Vi har en nära och familjär arbetsmiljö där vi hjälper varandra, fattar beslut tillsammans och värdesätter ett gott samarbete. Den mindre verksamheten innebär korta beslutsvägar och stora möjligheter att påverka både ditt eget arbete och vår fortsatta utveckling. Hos oss finns också ett starkt engagemang för utbildning. Vi tar emot studenter och ser handledning och kunskapsutbyte som en naturlig del av verksamheten. Dina arbetsuppgifter Du kommer att arbeta patientnära på vårdcentral såsom besök, uppföljning och utredningar av patienter med diverse symptom och sjukdomar. Möjlighet till att få nöjet att handleda mycket duktiga ST-läkare finnes också. Välfungerande väntelistor och nöjda patienter är också en del av din vardag som distriktsläkare i Nysäter. Dina kunskaper och kompetenser Vi söker dig som är specialistläkare inom allmänmedicin. För att trivas hos oss tror vi att du är en positiv och engagerad person som tycker om att samarbeta med många olika människor. Ett professionellt och trevligt bemötande av våra patienter och en god laganda är viktiga fokus. Vi värdesätter ansvarskänsla, flexibilitet och en positiv inställning till att aktivt delta i fortsatt utveckling. Du har förmågan att arbeta självständigt och ta ansvar för dina uppgifter, samtidigt som du vill bidra till gemensamma mål. Din stabilitet och trygghet gör att du hanterar utmaningar på ett strukturerat sätt, och du har ett helhetsperspektiv som säkerställer kvalitet i allt du gör. Vill du veta mer om satsningen och vilka möjligheter den innebär för dig? Tveka inte att höra av dig, vi berättar gärna mer. Vi ser fram emot att berätta om våra utvecklingsplaner och vad du kan bidra med på vår fortsatta resa framåt. Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Specialist/överläkare inom internmedicin till Sjukhuset Torsby
Din arbetsplats Sjukhuset Torsby är ett av Region Värmlands tre akutsjukhus och betjänar cirka 40 000 invånare i norra Värmland. Under vintertid ökar patientunderlaget tack vare närheten till flera större skidanläggningar. Vi har från och med i höst en specialistläkare inom akutsjukvård på plats på akutmottagningen. Vi har tre vårdavdelningar där patienter med internmedicinska, kirurgiska och ortopediska tillstånd vårdas. Därtill finns mottagningsverksamhet, mobilt team, operationsavdelning, endoskopi, IVA med intermediärvårdsplatser samt en dygnet-runt-öppen akutmottagning med röntgen och laboratorieverksamhet. Som mindre sjukhus erbjuder vi korta beslutsvägar, nära samarbete och goda möjligheter att påverka verksamhetens utveckling. Här arbetar vi teambaserat med stort fokus på patientsäkerhet, kvalitet och arbetsmiljö. Vi erbjuder Ett mindre akutsjukhus med nära samarbete, korta beslutsvägar och stark teamkänsla Goda möjligheter till fortbildning, handledning och professionell utveckling Möjlighet att påverka arbetssätt, rutiner och utvecklingsarbete En hållbar arbetsmiljö med schemaläggning som tar hänsyn till återhämtning Möjlighet att delta i forskning och utvecklingsuppdrag Hjälp med att hitta boende Närhet till naturen – vandring, jakt, fiske och skidåkning, inklusive Sveriges första skidtunnel Två timmar till Oslo, direktflyg till Stockholm och goda tågförbindelser En ledning som är närvarande och värnar om både arbetsmiljö och kompetensutveckling Vi välkomnar dig gärna på besök för att uppleva arbetsplatsen och atmosfären på plats. Dina arbetsuppgifter Som specialist/överläkare i internmedicin deltar du i verksamhetens alla delar, vilket inkluderar arbete på avdelning, mottagning och i beredskap. Du ansvarar för handläggning av akut sjuka patienter med brett internmedicinskt spektrum och har möjlighet att fördjupa dig inom specifika patientgrupper utifrån intresse och verksamhetens behov. I rollen ingår även handledning av AT-, BT- och ST-läkare samt aktiv medverkan i utvecklings- och kvalitetsarbete. Efter introduktion ingår du i bakjourslinjen, som bedrivs som beredskap i hemmet kvällar, nätter och helger, med närvaro dagtid. Dina kunskaper och kompetenser Vi söker sig som är legitimerad läkare med svenskt bevis för specialistkompetens inom internmedicin. Du ska ha språkkunskaper i svenska, lägst nivå C1 enligt Europarådets nivåskala. Meriterande är tidigare arbetserfarenhet på sjukhus med internmedicinsk slutenvård, och även erfarenhet av bakjour samt formel dubbelkompetens. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Du har god samarbetsförmåga och ett professionellt bemötande, och du ser helheten och det större perspektivet. Samtidigt har du förmåga att ta dig an och hantera komplexa problem och kan anpassa dig efter situationen. Hög kompetens, kvalité,förmåga att se det större perspektivet och kontinuitet ser vi som viktiga egenskaper. Välkommen med din ansökan! Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Specialist-/överläkare inom Radiologi till Torsby
Din arbetsplats Bild- och funktionsdiagnostik (BFD) i Värmland är en dynamisk och tekniskt avancerad verksamhet som omfattar radiologi, mammografi och klinisk fysiologi. Radiologimottagningar finns på fem orter i Värmland: Karlstad, Torsby, Arvika, Kristinehamn och Säffle. Som radiolog i Värmland blir du en del av ett team bestående av 25 specialister/överläkare och 15 ST-läkare i länet. Verksamheten är gemensamt organiserad med en övergripande chef, schemaläggare och koordinator, vilket skapar goda förutsättningar för samarbete och kompetensutbyte. I Torsby finns en specialist och två ST-läkare, men de anställda samarbetar tätt med varandra oavsett ort de arbetar på. I Torsby Sjukhuset bedrivs verksamheten dygnet runt, med både akuta och elektiva undersökningar. Maskinparken i Torsby består av datortomograf (DT), magnetkamera (MR), genomlysningsutrustning (GML), skelettlab och ultraljudslabb. Här finns närhet mellan olika verksamheter och en stark teamkänsla mellan röntgen, kliniker och akutmottagning. I Torsby får du möjlighet att kombinera ett stimulerande arbete med ett naturnära liv. Här finns vackra skogar, sjöar och fjäll inom räckhåll – perfekt för dig som uppskattar friluftsliv, lugn och gemenskap. Torsby erbjuder bra skolor, prisvärda bostäder och ett starkt lokalsamhälle med närhet till service och kultur. Torsby sjukhus är känt för sin goda sammanhållning och sitt nära samarbete mellan klinikerna och din kompetens gör verklig skillnad för patienterna. Dina arbetsuppgifter Som radiolog i Torsby arbetar du brett inom allmänradiologi, med bildgranskning och undersökningar inom konventionell röntgen, datortomografi och ultraljud. Arbetsuppgifterna varierar och omfattar även ronder, multidisciplinära konferenser (MDK), fortbildning samt handledning av ST-läkare och randande kollegor. Jourtjänstgöring kvällar och helger ingår i tjänsten. I Värmland finns tre jourlinjer för radiologer: primärjour, bakjour och distansjour, vilket möjliggör en flexibel och hållbar jourorganisation. Nattetid sker externgranskning via Teleconsult, både vardagar och helger. Din huvudsakliga placering är i Torsby, men arbete vid övriga sjukhus i länet är möjlig efter överenskommelse. Möjlighet till distansarbete finns i den mån verksamheten tillåter. Vi arbetar i Sectra RIS/PACS och har länsgemensamma arbetslistor, vilket skapar ett nära kollegialt och flexibelt samarbete mellan radiologerna i hela regionen. Dina kunskaper och kompetenser Vi söker dig som har svensk läkarlegitimation och specialistkompetens inom radiologi. Du ska ha goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Erfarenhet av konventionell röntgen, DT och ultraljud samt basal kompetens inom ultraljudsintervention. Meriterande är erfarenhet av magnetresonanstomografi. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper såsom samarbetsförmåga, engagemang och en positiv och lösningsorienterad inställning. Du har förmågan att fatta beslut och vet hur du ska strukturera upp dina arbetsuppgifter på ett självständigt sätt. Därtill är du väl uppdaterad inom ditt område samt kan bidra med din expertis till kollegor. Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. Övrigt I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Sjuksköterskor till vårdavdelning 76 och 79
Nu söker vi sjuksköterskor till vårdavdelningarna 76 och 79 på sjukhuset i Arvika. Din arbetsplats Vi är två internmedicinska vårdavdelningar som bedriver akutsjukvård dygnet runt där vi erbjuder ett varierat arbete med en stimulerande arbetsmiljö. Både avdelning 76 och 79 har en bredd inom det akutmedicinska området där hjärt- och infektionssjukdomar är stora diagnosgrupper på avdelningen. Avdelning 76 har ett visst antal platser som är ämnade åt strokesjukvård och avdelning 79 har även platser för palliativ vård och observationsplatser för patienter med andra diagnoser. Vi månar om en öppen kultur där vi lyfter både problem och glädjeämnen och arbetar aktivt med vårt arbetsmiljöarbete. Vi strävar mot en modern vård med patienten i centrum och fokuserar på effektiva och patientsäkra flöden. För bästa möjliga omhändertagande jobbar vi i team med läkare, sjuksköterska och undersköterska. Här har vi ett nära samarbete med fysioterapeuter, arbetsterapeuter, kurator och farmaceuter. Vi har det lilla sjukhusets möjligheter med ett nära samarbete med andra verksamheter och tillsammans strävar vi efter en god arbetsmiljö och en god vård med patienten i fokus. På avdelningarna bedrivs omvårdnaden i team runt patienten. Vi har en undersköterska i receptionen som administrativt stöd dagtid och utskrivningssamordnare som planerar för patienter som har eller behöver stöd efter avslutat vårdtillfälle. Vi har även stöd av servicepersonal på avdelningen. Som ny medarbetare hos oss får du inskolning och handledning anpassat efter ditt behov. Vi erbjuder ett mentorskap där du har möjlighet att få stöd och handledning hos en erfaren kollega. Vi har regelbundet interna utbildningar samt nyligen kommit igång med ett kliniskt träningscenter (KTC) där färdighetsträningar och fortbildning sker. På KTC genomförs scenarioträningar samt att vi årligen har HLR-utbildningar. Dina arbetsuppgifter Som sjuksköterska hos oss ansvarar du för sedvanliga sjuksköterskeuppgifter såsom läkemedelshantering, omvårdnad och rondarbete. Är du nyutexaminerad sjuksköterska så erbjuds du att gå ett kliniskt utvecklingsprogram, KUP, under ditt första år som sjuksköterska. Tanken med KUP är att det skall underlätta övergången från utbildning till arbetsliv och du skall få en bra och trygg start i din nya profession och yrkesidentitet. Föreläsningar kommer att varvas med färdighetsträning, reflektionssamtal och handledning i omvårdnad. På avdelningen har vi ansvarsgrupper där man får avsatt tid för att arbeta med förbättringsarbete. Dina kunskaper och kompetenser Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska. Erfarenhet från vårdavdelning är meriterande men inget krav. Som person är du trygg och stabil. Du tar initiativ och bidrar gärna med nya idéer och perspektiv. Eftersom vi arbetar nära varandra värdesätter vi ett gott samarbete, tydlig kommunikation och förmågan att följa upp det vi kommer överens om. Du har också en god empatisk förmåga och kan möta patienter med förståelse och omtanke samtidigt som du behåller ett professionellt förhållningssätt. Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Utvecklingsledare till Innovationsenheten
Om verksamheten Avdelningen Hållbar utveckling är en verksamhet inom Region Värmland som bidrar till att organisationen möter framtida samhällsutmaningar med relevanta och värdeskapande tjänster. De lösningar vi tar fram ska vara socialt, miljömässigt och ekonomiskt hållbara. Vi arbetar med olika verksamheter, både inom och utanför Region Värmland. Här arbetar medarbetare med kompetens inom miljömässig- och social hållbarhet, mänskliga rättigheter, innovation och utveckling, förenade av ett gemensamt engagemang för komplexa samhällsfrågor. Innovationsenheten är en grupp utvecklingsledare och tjänstedesigners som arbetar med användardriven utveckling och innovation, ofta med hjälp av design. Vårt arbete präglas av tillit, respekt och ödmjukhet. Vi arbetar nära våra uppdragsgivare och gärna tvärfunktionellt, vilket ger fler perspektiv och mer kraft in i våra uppdrag. Arbetsbeskrivning Vi söker nu en utvecklingsledare med ansvar för innovationsslussfunktionen i Region Värmland. I denna tjänst får du en nyckelroll i att stärka Region Värmlands innovationsförmåga och bidra till utvecklingen av innovationssystemet. Du kommer också ingå i utvecklingsarbeten tillsammans med kollegorna i enheten. Innovationsslussen är Region Värmlands väg in för att fånga upp behov från verksamheten och skapa möten mellan dessa behov och innovatörer, entreprenörer, företag samt andra aktörer. Rollen handlar om att skapa förutsättningar för att idéer ska kunna prövas, utvecklas och omsättas till nytta i praktiken. Arbetsuppgifter I rollen kommer du bland annat att: Driva och vidareutveckla innovationsslussfunktionen Matcha verksamheters behov med innovatörer, entreprenörer och företag Utveckla och stärka organisationens samarbete med aktörer i det värmländska innovationssystemet Bidra till regionens innovationsstöd genom exempelvis innovationsforum, innovationsråd, mentorskap för startups och test i verklig miljö Samordna och skapa samverkan mellan verksamheter, näringsliv, akademi och offentlig sektor Stödja verksamheter genom rådgivning, dialog, workshops och utvecklingsinsatser Länka behov till rätt interna och externa stödfunktioner samt bidra till att utvecklingsinitiativ kan testas och omsättas i praktiken Utbildning och erfarenhet Vi söker dig som har relevant akademisk utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har erfarenhet av utvecklingsarbete, innovationsstöd, verksamhetsutveckling eller liknande uppdrag där samverkan mellan flera aktörer varit en central del. Du har förmåga att arbeta både strategiskt och operativt samt att driva utveckling i miljöer där förutsättningarna kan vara otydliga och föränderliga. Det är meriterande om du har Erfarenhet av det värmländska innovationssystemet Erfarenhet av stödjande arbete med startups Erfarenhet av arbete i offentlig sektor. Medicinteknisk kompetens. Kompetenser och förmågor För att lyckas i rollen ser vi att du är nyfiken, modig och initiativtagande. Du är relationsskapande och har god förmåga att bygga och underhålla nätverk samt skapa goda förutsättningar för samverkan. Du är lyhörd och pedagogisk i dialog med olika målgrupper och har förmåga att anpassa din kommunikation efter situation och mottagare. Vi ser gärna att du har god kunskap om innovationsledning och innovationssystem samt förmåga att arbeta systematiskt och strukturerat. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Varmt välkommen med din ansökan! Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Sjuksköterskor till Vårdavdelning 3 och 4
Välkommen till avdelning 3 och 4! Vi erbjuder en omväxlande arbetsmiljö där god stämning och teamarbete är grunden för vårt arbete. Din arbetsplats Hos oss tjänstgör du växelvis på avdelningarna. Dagtid och helg har vi både fysioterapeuter och arbetsterapeuter på avdelningen i tätt samarbete med övriga professioner, vi är dessutom en klinisk utbildningsavdelning (KUA) för sjuksköterskestudenter och har hög närvaro av undersköterskeelever. Vi värdesätter samarbete, lärande och ett gemensamt engagemang för att skapa bästa möjliga vård för våra patienter. På vårdavdelning 3 och 4 har vi behovsanpassad handledning och inskolning utifrån kompetens och utvecklingsbehov. Som nyanställd sjuksköterska leds du av en klinikbunden introduktionsgrupp bestående av sjuksköterskor och undersköterskor med lång erfarenhet som går igenom olika ansvarsområden under inskolningsperioden. Du lägger ditt eget önskeschema för sju veckor i taget. Vårdavdelningen har ett tätt samarbete med dagverksamheten på ortopedmottagningen och den preoperativa verksamheten på operationscentrum. Flertalet av våra medarbetare har rotationstjänster som innebär växelvis arbete mellan vårdavdelning och ortopedmottagning eller operationscentrum. Sedan hösten 2023 bemannas ortopedakuten dag- och kvällstid hela veckan i samarbete med akutkliniken, vilket ger en unik möjlighet till både erfarenhet och utbildning för den som så önskar. Vi vill att du växer i teamet. Med individuell kompetensutveckling och möjlighet till både interna och externa utbildningar ser vi till att det är möjligt. Vi har interna utbildningar inom ortopedi och vi vill ge våra medarbetare administrativ tid till att utveckla både sig själv och avdelningen i någon av våra ansvarsgrupper. Dina arbetsuppgifter Som sjuksköterska hos oss ansvarar du för vanliga sjuksköterskeuppgifter såsom medicinhantering, rondarbete, preoperativt och postoperativt omhändertagande. Vi arbetar med både akut och planerad ortopedi med patienter i olika åldrar och vårdbehov. Vi har även 1 - 2 platser dedikerade till ögonpatienter samt jourmottagning för denna patientgrupp, vilket du får intern utbildning för. Avdelning 3 och 4 erbjuder stimulerande arbetsuppgifter med goda möjligheter till kompetensutveckling. Vi ser positivt på personligt engagemang, viljan att lära sig nytt och tillsammans fortsätta utveckla ortopedi i Värmland. Vi tror att bra och patientsäker vård bygger på allas talan och en grundläggande psykologisk trygghet på arbetsplatsen. Tillsammans är vår målsättning att ge varje enskild patient den bästa vården och därmed möjlighet att återfå sin tidigare förmåga i så stor utsträckning som möjligt. Dina kunskaper och kompetenser Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska och behärskar svenska i tal och skrift. Erfarenhet från vårdavdelning är meriterande i sig men inget krav. Vi har som klinik även haft stor framgång och mycket goda erfarenheter från rekrytering av nyutexaminerade sjuksköterskor. Som person är du kreativ genom att du gärna bidrar med egna och nya idéer samt perspektiv för att utveckla arbetssätt och processer. Du är flexibel och har lätt för att anpassa dig efter olika situationer, samtidigt som du kommunicerar tydligt med andra. Du trivs i att samarbeta med både patienter och med kollegor. Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Dietist till Primärvård Karlstad
Nu söker vi en engagerad dietist till Dietistmottagning primärvården Karlstad. Din arbetsplats Dietistmottagning primärvård består av elva dietister och två vårdadministratörer samt vår enhetschef som själv är dietist i grunden. Remisserna kommer främst från länets vårdcentraler, och dietisterna sitter fysiskt på några av dessa för att finnas nära patienter och övrig personal. Förutom arbetet med vårdcentralernas patientgrupper har vi flera spännande samarbeten med andra enheter inom regionen. Tillsammans med mödravården arbetar samtliga dietister med LEVA metoden, och vi har ett nystartat samarbete med öppenpsykiatrin. Att ha olika förgreningar utifrån vårt grunduppdrag uppmuntras och skapar möjligheter till karriärutveckling, berikar vår arbetsplats med nya perspektiv och ger ytterligare variation i arbetet. Genom våra utvecklingsgrupper, som är diagnos- och ämnesuppdelade, har du som medarbetare stor påverkansmöjlighet för hur vi framåt ska möta patienternas behov genom tillgänglighet och kloka kliniska val. Vår enhet präglas av engagemang och en aktiv dialog - hos oss har du alltid nära till en yrkeskollega! Dina arbetsuppgifter Som dietist på dietistmottagning primärvård har du tre vårdcentraler som du tar emot remisser ifrån, men du har en arbetsplats. Du jobbar med enskild nutritionsbehandling med vuxna 18 år och uppåt. Vanliga diagnoser som vi möter är malnutrition, diabetes typ 2, IBS och obesitas. Vi erbjuder också LEVA-metoden, en viktminskningsmetod för kvinnor postpartum. Behandlingen har ett specifikt upplägg där fysiska besök blandas med tät digital kontakt i Stöd- och Behandlingsplattformen. Du har frihet att lägga upp en egen struktur i tidboken för din arbetsdag och variera mellan fysiska besök, digitala besök och gruppbesök. Vi prioriterar det fysiska mötet med både patient och andra kollegor men möjlighet finns till 20 % distansarbete. Tjänsten är ett vikariat till juni 2027, med möjlighet till förlängning. Dina kunskaper och kompetenser Vi söker dig som är legitimerad dietist med ett stort engagemang för att hjälpa människor genom nutritionsbehandling. Som person är du utåtriktad och trygg i din yrkesroll. Du arbetar mot uppsatta mål och bygger förtroendefulla relationer i ditt dagliga arbete. Du har vetenskap och evidens i fokus och ser positivt på möjligheter till nya samarbeten och arbetssätt. Du ser helheter, tar hänsyn till det större perspektivet och ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. För att trivas hos oss är du en lagspelare som vill ingå i vårt nätverk och bidra med dina unika erfarenheter och kompetens till vårt utvecklingsarbete. Vi ser en fördel i att du har ett självgående arbetssätt och att du är intresserad av att ha ett eget utvecklingsområde tillsammans med en kollega där ni bidrar till gruppens fortbildning. Varmt välkommen med din ansökan! Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Biträdande avdelningschef till njurmedicinkliniken på vårdavdelning 33
Vi söker biträdande avdelningschef till vårdavdelning 33! Din arbetsplats Njurmedicinkliniken ansvarar för den specialiserade njursjukvården i Värmland. Avdelning 33 är en medicinsk akutvårdsavdelning med spetskompetens inom njurmedicin. Här arbetar vi med utredning av njursjukdomar samt förberedelser inför bloddialys (HD) och påsdialys (CAPD). Vi vårdar både akut sjuka patienter och patienter i ett mer stabilt skede, från 18 år och uppåt. Vårdtiderna varierar från några dagar till flera veckor, vilket ger en dynamisk och lärorik arbetsmiljö. Vi ser fram emot att välkomna dig till en arbetsplats med öppen och inkluderande atmosfär, där vi värdesätter samarbete, engagemang och arbetsglädje. Hos oss får du möjlighet att utvecklas i din yrkesroll samtidigt som du bidrar till att skapa trygghet och kvalitet för våra patienter. Dina arbetsuppgifter Tjänsten är på heltid och innefattar såväl uppdrag som biträdande avdelningschef och arbete som sjuksköterska. Uppdraget för närvarande är fördelad mellan 50 procent biträdande avdelningschef och 50 procent sjuksköterska på avdelningen. Uppdragets omfattning kan komma att justeras utifrån verksamhetens förutsättningar och behov. Som biträdande avdelningschef är du ett stöd till avdelningschefen i personal-, arbetsmiljö-, verksamhets- och budgetarbete och du kommer främst att ha en operativ roll i den dagliga ledningen. Det innebär ansvar för ett fungerande schema och daglig ledning av personal. Vidare uppföljning av verksamhetens mål. I rollen är du en viktig del i utvecklingen och du förväntas leda i förändring. Vi värnar om ett utvecklande ledarskap som bidrar till motiverade och engagerade medarbetare. Du kommer hantera flera IT system för exempelvis personaladministration och schemaläggning. I rollen som sjuksköterska innebär det att du tillsammans med undersköterska ansvarar för den dagliga omvårdnaden av patienterna. I din roll ingår bland annat rondarbete, läkemedelshantering och olika medicintekniska moment. Vi är stolta över vår avdelning och det arbete vi gör tillsammans. Här får du möjlighet att växa i din yrkesroll samtidigt som du bidrar till en positiv och trivsam arbetsmiljö. Dina kunskaper och kompetenser Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska. Det är meriterande om du som söker har erfarenhet som sjuksköterska och/eller ledarskapsutbildning samt erfarenhet av personal-, budget- och verksamhetsansvar sedan tidigare men är inget krav. Stor vikt läggs vid personliga egenskaper. Du ska ha intresse och förmåga att med framåtanda leda och utveckla verksamheten även vid förändringar eller oförutsedda händelser. Vi söker dig som vill och kan skapa de bästa förutsättningarna för medarbetare att utveckla avdelningen. Du har förmåga att engagera och entusiasmera medarbetare för att tillsammans skapa förutsättningar för att avdelningen och kliniken ska vara en attraktiv arbetsplats. Som person är du ansvarstagande, noggrann och lyhörd. Du är även strukturerad och har en bra förmåga att prioritera och se hela människan. Välkommen med din ansökan! Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Dietist till Primärvården Kristinehamn
Vill du arbeta i en engagerad och utvecklingsinriktad dietistverksamhet med stark kollegial gemenskap? Hos dietistmottagning primärvård i Region Värmland får du en varierad vardag med nära samarbete, goda utvecklingsmöjligheter och fokus på kvalitet, evidens och patientnytta. Din arbetsplats Dietistmottagning primärvård är en del av Hälsa och rehabilitering i Region Värmland. Vi tar främst emot remisser från länets vårdcentraler, och sitter fysiskt på några av dessa. Vår mottagning består av 11 dietister och två vårdadministratörer samt vår enhetschef. Utöver dietistmottagningens täta samarbete och kollegor får du också en självklar plats i arbetsgruppen på Kristinehamns vårdcentral, där du har din fysiska arbetsplats. I Kristinehamn får du goda möjligheter att arbeta med både primärvård och slutenvård då du kommer bidra med dietistkompetens som en i teamet på en av regionens två Närvårdsavdelningar (NÄVA). Här får du delta på rond tillsammans med flera andra yrkeskategorier kopplade till avdelningen. Utöver det är du en värdefull del i avdelningens närvårdsteam som arbetar med vård i hemmet. Här arbetar vi för att finnas nära patienter och övriga vårdgivare både inom primärvård och mer specialiserad vård. Genom våra utvecklingsgrupper, som är diagnos- och ämnesuppdelade, har du som medarbetare stor påverkansmöjlighet för hur vi framåt ska möta patienternas behov genom tillgänglighet och kloka kliniska val. Vår enhet präglas av engagemang och en aktiv dialog - hos oss har du alltid nära till en yrkeskollega! Dina arbetsuppgifter Som dietist på dietistmottagning primärvård jobbar du med enskild nutritionsbehandling enligt Nutritional Care Process (NCP) med vuxna 18 år och uppåt. Vanliga diagnoser som vi möter är malnutrition, diabetes typ 2, IBS och obesitas. Vi erbjuder också LEVA-metoden, en viktminskningsmetod för kvinnor postpartum. Behandlingen har ett specifikt upplägg där fysiska besök blandas med tät digital kontakt i Stöd- och Behandlingsplattformen. Du har frihet att lägga upp en egen struktur i tidboken för din arbetsdag och variera mellan fysiska besök, digitala besök och gruppbesök. Vi prioriterar det fysiska mötet med både patient och andra kollegor men möjlighet finns till 20 procent distansarbete. Dina kunskaper och kompetenser Du är legitimerad dietist med ett stort engagemang för att hjälpa människor till ett hälsosammare liv, med hjälp av nutritionsbehandling. Du har vetenskap och evidens i fokus och ser positivt på möjligheter till nya samarbeten och arbetssätt. Du har förmågan att se helheter, tar hänsyn till det större perspektivet och ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Som person är du stabil och trygg i dig själv, samtidigt som du strukturerar och organiserar ditt arbete på ett effektivt sätt. Du bygger goda relationer och kan arbeta självständigt när det behövs. Om detta låter som du, kan du bli en del av vårt team! Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Audionom till hörselvården i Värmland
Är du legitimerad audionom och vill arbeta med hörselrehabilitering? Vill du vara med och bidra till en ökad förståelse för hörselnedsättning och förbättrad livskvalitet för vuxna patienter i Värmland? Då kan du vara den vi söker. Vi erbjuder en tillsvidareanställning inom vår länsverksamhet för hörselvård, med placering i Karlstad och uppdrag riktat mot diagnostik och hörselrehabilitering för vuxna. Din arbetsplats Inom Hörselvården arbetar vi för att ge personcentrerad vård till patienter med hörselnedsättningar. Vi strävar efter att vara en tillgänglig verksamhet där patientens behov och delaktighet står i centrum. Vårt team består av audionomer, läkare, ingenjörer, pedagoger, kuratorer samt administratörer som tillsammans skapar en trygg och professionell miljö för både patienter och medarbetare. Vi söker nu en engagerad audionom som vill arbeta med vuxna patienter inom hörselrehabilitering. Tjänsten är placerad i Karlstad och innebär ett nära samarbete med både vuxenteam och övriga funktioner inom hörselvården. Hos oss erbjuds du ett varierat och meningsfullt arbete i en stimulerande och utvecklande miljö, med möjligheter till fortbildning och kompetensutveckling. Som ny medarbetare får du en strukturerad introduktion samt stöd av erfarna kollegor i verksamheten. Vi erbjuder en stimulerande arbetsmiljö med ett team som värdesätter samarbete, kompetensutveckling och en god arbetsgemenskap där du kan växa både professionellt och personligt. Dina arbetsuppgifter I denna tjänst arbetar du främst med hörselrehabilitering för vuxna med hörselnedsättning. Arbetet syftar till att stärka patientens förståelse för sin hörselsituation och ge förutsättningar för fungerande kommunikation i vardag, arbetsliv och sociala sammanhang. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat att: Genomföra hörselutredningar och diagnostik för vuxna patienter, inklusive audiometriska tester och bedömningar av hörselnedsättningar. Planera och genomföra hörselrehabilitering, med fokus på individuellt anpassade lösningar, t.ex. hörapparater, kommunikationsstrategier och tekniska hjälpmedel. Samarbeta med andra professioner inom hörselvården, t.ex. läkare, kuratorer och ingenjörer för att säkerställa en helhetsinriktad vård. Delta i teamträffar och kvalitetsarbete för att ständigt utveckla verksamheten och säkerställa hög patientsäkerhet. Ge rådgivning och utbildning till patienter och anhöriga om hörselnedsättningar, tekniska hjälpmedel och strategier för bättre kommunikation. Arbeta med administrativa uppgifter, t.ex. journalföring och uppföljning av patientärenden. Vi arbetar i Cosmic samt AuditBase. Tjänsten kan vid behov kombineras med andra arbetsuppgifter inom hörselvården utifrån verksamhetens behov och den sökandes kompetens. Resor till andra orter i länet kan förekomma. Dina kunskaper och kompetenser Vi söker dig som är legitimerad audionom. Det är meriterande om du har: erfarenhet av hörselrehabilitering för vuxna empati och god kommunikationsförmåga, både med patienter och kollegor struktur och noggrannhet i ditt arbete, särskilt när det gäller dokumentation och uppföljning. Som person söker vi dig som är trygg, strukturerad och har ett gott patientbemötande. Du trivs med självständigt arbete men värdesätter samarbete i team och bidrar aktivt till verksamhetens utveckling. Du är flexibel, vilket gör att du kan anpassa dig efter förändrade situationer samt tar initiativ om det behövs. Vi är måna om att hitta rätt person för tjänsten och lägger därmed stor vikt vid personlig lämplighet. Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Operativ Inköpare
Vi växer vidare – vill du bli vår nästa operativa inköpare? Vill du arbeta nära kommunens förvaltningar och bolag, driva affärer från behov till avtal och samtidigt bidra till att utveckla våra arbetssätt för direktupphandling? Då kan det här vara rollen för dig. Beskrivning Karlstads kommuns inköpsavdelning befinner sig i en spännande utvecklingsfas. Under 2026 har vi fått ett utökat uppdrag att genomföra kommunkoncernens direktupphandlingar och förstärkt teamet inom Verksamhetsstöd. Nu söker vi ytterligare en operativ inköpare. Inköpsavdelningen ansvarar för upphandling, uppföljning och utveckling av kommunkoncernens inköp samt förvaltning och utveckling av kommunens e-handelssystem. Vårt uppdrag är att säkerställa goda affärer som bidrar till verksamheternas mål och en effektiv användning av kommunens resurser. Kommunkoncernen köper årligen varor, tjänster och entreprenader för cirka 3,3 miljarder kronor. Vi arbetar för att vara en modern inköpsorganisation i framkant och utvecklar kontinuerligt våra arbetssätt, bland annat genom införandet av kategoristyrt inköp. Inköpsavdelningen består av enheterna Upphandling och Verksamhetsstöd. Inom Verksamhetsstöd ansvarar vi för direktupphandling, inköpssupport, e-handel, hållbarhetsstöd, avtalsuppföljning och verksamhetsutveckling. Som operativ inköpare får du en viktig roll i att stödja kommunens förvaltningar och bolag samt bidra till utvecklingen av våra processer. Arbetsuppgifter Som operativ inköpare driver du direktupphandlingar från behovsanalys till färdigt avtal. Du är kontaktperson genom hela processen och ansvarar bland annat för kravarbete, dialog med leverantörer, annonsering, utvärdering, tilldelningsbeslut och avtalssignering. Du blir en av tre operativa inköpare och arbetar nära både kollegor och verksamheter. Rollen omfattar även att: Ge stöd i inköps- och avtalsfrågor till kommunens förvaltningar och bolag. Säkerställa korrekt dokumentation, diarieföring och arkivering. Bemanna inköpsavdelningens supportfunktioner. Administrera och ge stöd i kommunens e-handelssystem. Bidra till utveckling av rutiner, arbetssätt och digitala stöd inom inköpsområdet. Vara ett operativt och administrativt stöd åt avdelningen Kvalifikationer Vi söker dig som har eftergymnasial utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant, alternativt motsvarande arbetslivserfarenhet. Du har erfarenhet av kvalificerat administrativt, samordnande eller handläggande arbete och är van att självständigt driva ärenden eller processer med flera interna och externa kontaktytor. Erfarenhet av inköpsarbete inom offentlig eller privat sektor är meriterande. För att trivas och lyckas i rollen är du strukturerad, serviceinriktad och ansvarstagande. Du arbetar självständigt samtidigt som du har lätt för att samarbeta och skapa förtroendefulla relationer. Du har god kommunikativ förmåga i tal och skrift, ett pragmatiskt förhållningssätt och kan balansera regelverk, struktur och effektivitet. Vi ser också positivt på ett intresse för digitalisering och hur AI och digitala verktyg kan bidra till smartare inköpsprocesser. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Varmt välkommen med din ansökan! Vi erbjuder Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba i Karlstads kommun på karlstad.se/jobbahososs Information om lönenivåer hittar du här (välj "Se lönestatistik"). Den här rekryteringen rör AID-kod 152010. När du söker jobb hos oss kommer du att få ange ditt CV samt svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område. Det innebär att du inte ska bifoga ett personligt brev som en del av din ansökan. Om Karlstads kommun Hos oss på Kommunledningskontoret får du vara med och forma framtidens Karlstad. Vi arbetar med att leda, utveckla, styra, stödja och följa upp verksamheten i koncernen Karlstads kommun – allt för en positiv utveckling för dagens och framtidens Karlstadsbor. Vi är cirka 300 medarbetare som tillsammans fokuserar på strategisk och hållbar utveckling i kommunkoncernen, ofta i samverkan med näringsliv och andra delar av samhället. Vårt uppdrag omfattar bland annat ekonomi, juridik, inköp, HR, kommunikation och IT. Vi är också en drivande kraft i kommunens arbete med digitalisering och innovation, där vi utvecklar smarta lösningar och nya arbetssätt som stärker både service och effektivitet. Vill du vara med och skapa framtidens Karlstad? Hos oss i koncernen Karlstads kommun kan du göra skillnad på riktigt. Här är varje medarbetare en viktig del i helheten och tillsammans hjälps vi åt att förverkliga vår vision om "Ett bättre liv i Solstaden". Kom och väx med oss! Övrig information För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan via våra rekryteringssystemoch inte via e-post eller pappersformat. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Har du skyddade personuppgifter ska du inte registrera dina ansökningshandlingar i vårt rekryteringssystem och inte heller skicka in dem via e-post. Vänd dig istället till kommunens växel 054-540 00 00 för vidare hantering.
Operationssjuksköterskor till operationsavdelningen, Karlstad
Vill du vara en del av ett engagerat och kompetent team operationssjuksköterskor på en modern operationsavdelning? Då är detta jobbet för dig! Vi söker nu legitimerade sjuksköterskor med specialistutbildning inom operationssjukvård som vill vara med och påverka vår verksamhet. Din arbetsplats Inom verksamhetsområdet AnOpIVA ingår operation, anestesi, intensivvård, sterilteknisk verksamhet, uppvakningsvård samt Smärtcentrum. Operationsavdelningen har 20 moderna operationssalar. Vi utför både elektiva och akuta operationer och har verksamhet dygnet runt. Totalt är vi cirka 140 medarbetare. Vi är ett glatt gäng operationssjuksköterskor som välkomnar dig. Här kommer du att ingå i ett kompetent team med god sammanhållning. Vi känner stolthet för vårt arbete och har det roligaste jobbet. Som en del i vårt gäng kommer du att få vara med och påverka vår verksamhet och operationssjuksköterskans arbete. Vi arbetar i team med våra anestesisjuksköterskor, undersköterskor och läkare samt har ett delaktigt och närvarande ledarskap. Låter detta som någonting för dig? Välkommen till oss! Dina arbetsuppgifter Som operationssjuksköterska hos oss har du en central roll i att skapa ett tryggt, effektivt och välfungerande perioperativt flöde. Du ansvarar för att planera och organisera dagens operationer på din sal, säkerställa att processerna följs och att teamet har rätt förutsättningar genom hela vårdkedjan. I arbetet ingår instrumentering, omhändertagande av patienten före och efter operation samt att bidra till ett strukturerat och kvalitetssäkrat arbetssätt. Hos oss kombineras ett välplanerat elektivt flöde med akuta ingrepp, vilket innebär att du tillsammans med teamet snabbt behöver fatta beslut i en högteknologisk miljö. Här får du använda din förmåga att se helheten, prioritera och skapa ordning även när tempot är högt. Som ny medarbetare får du en individuellt anpassad introduktion utifrån din erfarenhet. Vi lägger stor vikt vid kompetensutveckling och erbjuder regelbundna utbildningsdagar och föreläsningar. Den sociala gemenskapen är också viktig för oss, och du har möjlighet att delta i olika aktiviteter som stärker både trivsel och samarbete. Dina kunskaper och kompetenser Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med specialistutbildning inom operationssjukvård. Vi är måna om att hitta rätt person för tjänsten så därmed lägger vi stor vikt vid personliga egenskaper. Du har god samarbetsförmåga och bidrar till ett öppet och stödjande klimat i teamet, samtidigt som du trivs med att arbeta självständigt och ta ansvar för dina uppgifter. Du är flexibel och kan anpassa dig efter förändrade situationer samt arbetar strukturerat, där du har förmåga att planera och prioritera på ett effektivt sätt. Med din helhetssyn ser du både patientens och verksamhetens perspektiv och är med och skapar en trygg och trevlig miljö för både kollegor och patienter. Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Specialistläkare till Barn -och ungdomspsykiatrin, enheten för ätstörningar
På Mottagning 5 inom barn- och ungdomspsykiatrin i Värmland söker vi nu en specialistläkare med erfarenhet inom ätstörningsproblematik. Tillsammans med ett tvärprofessionellt team kommer du att arbeta med bedömning, utredning och behandling av barn och ungdomar. Om du är en trygg, strukturerad och initiativrik person med intresse för samarbete och utveckling kan detta vara rätt arbetsplats för dig! Din arbetsplats Inom barn- och ungdomspsykiatrin vänder vi oss till barn och deras familjer i hela Värmland. För att kunna ge så god vård som möjligt är det särskilt viktigt för oss att se våra patienter i ett sammanhang. Detta medför att patientens närstående ska var delaktiga i behandlingsarbetet. Vi utgår också från det så kallade barnperspektivet som handlar om att barnet eller den unge själv kommer till tals i behandlingen. På Mottagning 5 - enheten för ätstörningar - utreds och behandlas barn och ungdomar med ätstörning som huvuddiagnos. I vårt uppdrag ingår också att bidra med utbildning, handledning och konsultation till interna och externa vårdgrannar. Vi arbetar länsövergripande och bedriver ätstörningsbehandling dagtid. Vi arbetar tvärprofessionellt och i behandlingsteamet ingår läkare, kuratorer, sjuksköterskor, dietist, psykologer och undersköterskor. På mottagningen finns också ett ätstödsteam där patienter och föräldrar kan erbjudas intensiv dagvård. Möjlighet finns också att kombinera tjänsten med andra uppdrag inom verksamheten om önskemål finns. Mottagning 5 består av en engagerad personalgrupp som har längre tids erfarenhet av vård och behandling av patienter med ätstörningar. Enheten arbetar kontinuerligt med utvecklingsarbete för att skapa en ännu bättre vård. Som läkare är du en viktig del av det tvärprofessionella teamet, där du har möjlighet att påverka ditt egna arbete samt delta i det fortsatta utvecklingsarbetet. Dina arbetsuppgifter Som läkare på mottagning 5 består bland annat dina arbetsuppgifter av: Bedömning/utredning och behandling av ätstörningsproblematik, både i öppen- och mellanvård. Handledning av ST-läkare. Samverkan med övriga mottagningar inom BUP samt BUP´s slutenvård och i berörda fall även med andra vårdgrannar. Utvecklingsarbete i samarbete med övrig personal inom enheten samt bevaka aktuell forskning inom området. Möjlighet finns också att kombinera tjänsten med andra uppdrag inom verksamheten om önskemål finns. Dina kunskaper och kompetenser Vi söker dig som är specialistläkare inom barn- och ungdomspsykiatri, barn- och ungdomsmedicin eller psykiatri. B-körkort är ett krav, då det kan förekomma resor inom tjänsten. För att trivas hos oss behöver du uppskatta att samarbeta med både kollegor och externa aktörer. Du har en helhetssyn och agerar utifrån verksamhetens bästa. Samtidigt är du kunnig inom ditt område, utvecklas löpande och delar gärna med dig av din kunskap. Du är också trygg, stabil och anpassar dig efter situationen. Tidigare arbete med ätstörningsproblematik är meriterande. Intervjuer sker löpande. Vi ser fram emot att träffa dig! Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Sjuksköterskor till Akutmottagningen Torsby
Välkommen till ett litet sjukhus med stort hjärta, där vi-känslan genomsyrar allt vi gör. På akutmottagningen i Torsby får du en varierad och utvecklande roll med nära samarbete och patienten i fokus. Din arbetsplats Vi-känslan är ständigt närvarande på Sjukhuset Torsby och samtliga enheter har en central roll i arbetet med och kring våra patienter. Vi är ett litet sjukhus i norra Värmland med stort hjärta och engagemang för våra patienter och medarbetare och där alla enheter och samarbetspartners lyfts fram som en viktig del i navet för att arbetet ska flyta på smidigt och säkert för den som besöker oss. Gott samarbete mellan enheterna, korta beslutsvägar och nära kontakt med ledningsgruppen är ett kännetecken för oss. På sjukhuset månar vi om personalens hälsa och välbefinnande och vi har tillgång till ett eget personalgym samt egen personlig tränare. Du erbjuds ett omväxlande och spännande arbete som sjuksköterska hos oss på Akutmottagningen. Vi som välkomnar dig är ett tätt sammansvetsat team bestående av läkare, sjuksköterskor och undersköterskor. För oss är det viktig med en bra arbetsmiljö och god stämning. Detta skapar vi tillsammans genom en välkomnande kultur där vi ställer upp, stöttar och hjälper varandra. Vi söker nu två sjuksköterskor – en för en tillsvidaretjänst och en för ett vikariat. Dina arbetsuppgifter Då vi arbetar med en stor bredd inom sjukdomar, diagnoser och tillstånd så får du i denna roll möjligheten att utvecklas mycket i din profession. Du är personen som möter patienten när den kommer till akutmottagningen, finns tillgänglig för att svara på frågor och får patienten att känna sig trygg. Dina arbetsuppgifter består av att utföra kontroller, provtagning, gipsning och bistå läkare vid olika ingrepp. Vi har öppet dygnet runt, årets alla dagar så du ges möjlighet till en stor variation i dina arbetstider. Vi lägger stort arbete på schemat där vi bland annat sett till att möjliggöra var fjärde helg tjänstgöring som har blivit ett lyckat koncept för medarbetaren. Dina kunskaper och kompetenser Vi söker dig som är utbildad sjuksköterska och god erfarenhet i yrket. För att trivas hos oss ser vi att det är viktigt att du har ett genuint intresse för människor och har en empatisk förmåga. Vi ser att du är tydlig i ditt sätt att kommunicera och att du har förmågan att skapa en trygghet och ett lugn i de patienter du möter. Hos oss är samarbete av yttersta vikt, både inom teamet och mellan kliniker. Det är viktigt att du kan arbeta självständigt och kan fatta egna beslut när det krävs. Du har ett positivt förhållningssätt och gott bemötande både till patienter, anhöriga och dina kollegor. För att lyckas i denna roll är det viktigt att du behärskar svenska i tal och skrift. Urval och intervjuer sker löpande så välkommen med din ansökan redan idag! Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Specialist- eller ST-läkare i allmänmedicin med uppdrag som biträdande chef
Vi söker en specialistläkare eller ST-läkare i allmänmedicin med uppdrag som biträdande enhetschef. Din arbetsplats Vi är till för att alla i Värmland ska må bra och för att Region Värmland ska vara en attraktiv arbetsplats som levererar goda, hållbara och långsiktiga resultat. För att lyckas med det ser vi att alla chefer och ledare har en viktig roll. I Region Värmland använder vi ledarskapskoncepten Utvecklande ledarskap och Indirekt ledarskap. Som ny chef i regionen får du under ditt första år gå ett utbildningsprogram. Vi erbjuder även individuell handledning för att stötta dig i ditt uppdrag. Vi vill ge våra chefer rätt förutsättningar att lyckas. Genom dig som chef kan våra medarbetare växa och bidra till ännu bättre service för alla som bor här. Vill du kombinera medicinskt ledarskap med kliniskt arbete? Nu söker vi en specialistläkare i allmänmedicin eller ST-läkare som vill vara med och utveckla framtidens primärvård tillsammans med oss. Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100 procent, varav 50 procent utgörs av uppdrag som biträdande enhetschef och 50 procent av kliniskt arbete som läkare. Hos oss får du möjlighet att påverka verksamhetens utveckling, bidra till goda förutsättningar för kollegor och samtidigt fortsätta arbeta nära patienterna. Vårdcentralen Verkstaden är en av Värmlands större vårdcentraler med cirka 18 100 listade patienter. Här arbetar omkring 50 medarbetare inom flera professioner med ett gemensamt fokus på god kvalitet, tillgänglighet och samarbete. Vi är en verksamhet som värdesätter utveckling, nytänkande och ett nära ledarskap. Som biträdande enhetschef blir du en viktig del av vår ledningsgrupp och arbetar nära enhetschef samt övriga nyckelpersoner i verksamheten. Dina arbetsuppgifter I rollen som biträdande enhetschef får du ett varierat och utvecklande uppdrag. Du ansvarar för planering och samordning av bemanning samt schemaläggning för jourcentral och beredskap, samtidigt som du arbetar för att utveckla hållbara arbetssätt kring läkarbemanning och verksamhetsplanering. Du fungerar som ett medicinskt stöd till sjuksköterskor i frågor som rör medicinska bedömningar, prioriteringar och tidsbokning. Uppdraget omfattar även ansvar för och utveckling av arbetet med väntelistor och vårdgarantiflöden samt vidareutveckling av administrativa arbetssätt för årskontroller och uppföljning av patienter med kroniska sjukdomar. Tillsammans med övriga ledningsgruppen deltar du aktivt i verksamhetsutveckling och förbättringsarbete för att stärka vårdcentralens kvalitet, tillgänglighet och effektivitet. Uppdraget omfattar inte personalansvar. Parallellt med chefsuppdraget arbetar du kliniskt som specialistläkare eller ST-läkare och bidrar med din medicinska kompetens i den dagliga verksamheten. Du får därmed möjlighet att kombinera patientnära arbete med strategiskt och operativt utvecklingsarbete. Dina kunskaper och kompetenser Vi söker dig som är specialist i allmänmedicin eller ST-läkare inom allmänmedicin. Erfarenhet av ledarskap, schemaplanering eller verksamhetsutveckling är meriterande, men vi välkomnar även dig som vill ta nästa steg i din professionella utveckling och har ambitionen att växa i ett ledaruppdrag. Vi söker dig som har god samarbetsförmåga och som kan skapa engagemang och delaktighet hos dina kollegor. Du är strukturerad, trivs med planering och koordinering och har ett intresse för att utveckla arbetssätt och vårdprocesser. Vi ser gärna att du är kommunikativ, lösningsorienterad och trygg i ditt sätt att leda andra. En god förståelse för primärvårdens uppdrag och flöden är en viktig förutsättning för rollen. Välkommen med din ansökan till Vårdcentralen Verkstaden! Vi ser fram emot att få veta mer om dig och vad du kan bidra med till vår verksamhet. Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Digitaliseringsstrateg till Region-IT
Vill du vara med och omsätta digitaliseringens möjligheter till konkret nytta för verksamhet, patienter och invånare i Region Värmland? För oss är digitalisering en metod för verksamhetsutveckling. Vi använder digitala lösningar för automatisering och innovation med målet om ökad tillgänglighet till tjänster och minskad arbetsinsats för våra invånare. Som digitaliseringsstrateg får du en regionövergripande strategisk roll i Region Värmlands digitala utveckling. Du ansvarar för att utveckla och hålla samman regionens digitaliseringsstrategi och omsätta den i prioriteringar, handlingsplaner och initiativ som skapar mätbar nytta. Du arbetar i skärningspunkten mellan verksamhetsutveckling, digitalisering, styrning och förändringsledning i nära samarbete med verksamheter, Region-ITs kundteam och specialistfunktioner. Dina arbetsuppgifter I rollen kommer du att: Sätta riktning och skapa sammanhang. Du utvecklar och håller samman styrningen av Region Värmlands digitalisering och knyter ihop digitaliseringsstrategi, digital agenda, färdplaner, portföljstyrning, mål och uppföljning. Omsätta strategi i verksamhetsutveckling och konkret nytta. Tillsammans med verksamheterna och Region-ITs kundteam bidrar du till att behov och strategiska ambitioner omsätts i prioriterade och genomförbara initiativ och följer upp att de skapar avsedd effekt och nytta. Leda och stödja förändring. Du stärker organisationens digitala mognad och förmåga att ta tillvara digitaliseringens möjligheter och bidrar till en säker, hållbar och inkluderande digital utveckling i nära samarbete med verksamheter och specialistfunktioner. Driva omvärldsbevakning och extern samverkan. Du representerar Region Värmland i regionala och nationella forum, följer utvecklingen inom området och bidrar till att relevanta initiativ och strategier omsätts till värde för organisationen. Dina kunskaper och kompetenser Vi söker dig som ser helheten och kan omsätta strategisk riktning i konkret handling. Du har förmåga att skapa struktur i komplexa frågor, samla olika perspektiv och driva förändring tillsammans med andra. Du skapar förtroende och engagemang och är trygg i att leda även utan ett formellt mandat. Du har relevant akademisk examen, eller annan erfarenhet som vi bedömer likvärdig, samt flerårig erfarenhet av strategiskt arbete inom digitalisering och verksamhetsutveckling. Du har erfarenhet av att: ta fram och förankra strategier och omsätta dem i konkreta och mätbara initiativ arbeta med styrning av digitalisering, exempelvis portfölj- eller programstyrning, samt uppföljning av mål, effekter och nyttorealisering leda förändring och samverkan med många intressenter arbeta med verksamhetsutveckling där IT och digitala lösningar är möjliggörare. Du har erfarenhet av politiskt styrd eller annan offentlig verksamhet och förstår samspelet mellan politik, ledning och verksamhet. Du har god förståelse för verksamhetens och IT olika förutsättningar samt hur informationssäkerhet, IT- och cybersäkerhet, dataskydd och relevant lagstiftning påverkar digital utveckling. Du uttrycker dig mycket väl på svenska i tal och skrift och kan anpassa ditt budskap till olika målgrupper och sammanhang. Det är meriterande om du har erfarenhet av digitalisering inom hälso- och sjukvård samt förståelse för hur AI, data och arkitektur kan bidra till verksamhetsutveckling och innovation, liksom de möjligheter, risker och regelverk som följer utvecklingen. Om Region IT Region-IT är verksamhetens strategiska partner för digitalisering med uppdrag att utveckla, förvalta och tillhandahålla IT-tjänster till hela Region Värmland. Vi är cirka 120 medarbetare och arbetar tillsammans med regionens övriga verksamheter för vår vision – livskvalitet i världsklass. Som digitaliseringsstrateg blir du en del av IT Ledningskontor, en stabsfunktion med ett regionövergripande ansvar för bland annat digitalisering, informationssäkerhet, IT- och cybersäkerhet samt projekt- och portföljstyrning. Vi erbjuder flexibla arbetstider, möjlighet till distansarbete och goda möjligheter till kompetensutveckling. Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Matcha ditt befintliga CV mot dessa jobb
Ladda upp ditt CV på 30 sekunder. Vår deterministiska matchningsmotor räknar ut ditt exakta matchningsbetyg och AI:n hjälper dig skräddarsy din ansökan.