Hitta ditt nästa jobb – och matcha med AI
Sök bland aktuella annonser från Platsbanken. Låt vår intelligenta matchning visa exakt hur väl din profil passar innan du söker.
Visar 16 av 87 lediga jobb för "Forskare, växt- och djurbiologi"
Rensa sökfilterForskare, vik 11 mån
Vik. forskare i läkemedelskemi Vill du arbeta med läkemedelsutveckling, med stöd av kompetenta och trevliga kollegor i en internationell miljö? Vill du ha en arbetsgivare som satsar på ett hållbart medarbetarskap och erbjuder trygga, förmånliga arbetsvillkor? Välkommen att söka anställning som vikarierande forskare på Uppsala universitet. Institutionen för läkemedelskemi vid Uppsala universitet är en stark och internationell forskningsmiljö. Institutionen har cirka 85 anställda och här arbetar doktorander, lärare, forskare och administratörer nära tillsammans i en gemensam strävan att utveckla framtidens läkemedel. En nationell plattform för akademisk läkemedelsforskning och utveckling (Drug Discovery & Development Platform, DDD) etablerades under 2014 vid SciLifeLab. Personalen inom SciLifeLab DDD består av ett femtiotal högt motiverade forskare, företrädesvis med industriell erfarenhet av läkemedelsutveckling, vars uppgift är att stötta svenska akademiska forskare i att ta fram tidiga läkemedelskandidater. ”Medicinal Chemistry-Lead Identification” är en del av DDD och bedriver sin verksamhet på institutionen för läkemedelskemi, Uppsala universitet. Ett vikariat på 11 månader utlyses vid SciLifeLab DDD Medicinal Chemistry Lead Identification Facility för en läkemedelskemist/ synteskemist som primärt skall jobba med syntes av intermediat och testsubstanser i våra läkemedelsutvecklingsprojekt. Mer information om institutionen och SciLifeLab finns under www.scilifelab.se/; www.scilifelab.se/units/ddd-platform/;www.scilifelab.se/units/lead-identification-chemistry/;www.uu.se/institution/lakemedelskemi/; Arbetsuppgifter Den huvudsakliga arbetsuppgiften är att utföra egna experiment; planering, syntes, isolering och karakterisering av nya bioaktiva föreningar samt intermediat i olika projekt för test i assays. Underhåll av gemensam laboratorieutrustning ingår i tjänsten. Vi jobbar integrerat i projektform tillsammans med forskare från DDD och akademin. Kvalifikationer En doktorexamen i organisk kemi eller läkemedelskemi eller motsvarande. Erfarenhet av självständigt arbete inom området synteskemi, inklusive upprening av föreningar med kromatografiska metoder samt analys av identitet och renhet med NMR och LC-MS. Erfarenheten skall dokumenterats av publikationer och/ eller patent. Du ska kunna uttrycka dig väl på engelska, i både tal och skrift. Önskvärt / meriterande En bred kunskap i organisk kemi, grundläggande ADME och sjukdomsbiologi. Erfarenhet av syntes av läkemedelslika molekyler i flera steg där slutsubstanserna isolerats och karaktäriserats. Erfarenhet av syntes i biblioteksformat samt selektion med AS-MS. Vana att jobba med elektronisk labbok. Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper så som kommunikationsförmåga, egen drivkraft, samarbetsförmåga, servicekänsla och förmåga att organisera och prioritera. Om anställningen Anställningen är tidsbegränsad, 11 månader. Omfattningen är heltid. Tillträde 1 november 2026 eller. Placeringsort: Uppsala Upplysningar om anställningen lämnas av: Head of Unit Ulrika Yngve, ulrika.yngve@scilifelab.uu.se. I denna rekrytering har vi ersatt det personliga brevet med frågor som du besvarar i samband med din ansökan. Svaren kommer att användas som en del i urvalsprocessen. Välkommen med din ansökan senast torsdag den 15 oktober 2026, UFV-PA 2026/2930. Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 500 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/ Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd. Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem. Fackliga företrädare: Saco-S - saco-s@uu.se, Seko - seko@uadm.uu.se, ST (OFR/S) - ofr@uu.se
Postdoktor inom praktiskt användbar verifiering för numerisk kod
Vill du forska inom automatiserad programverifiering, med stöd av kompetenta kollegor i en ledande internationell miljö? Vill du ha en arbetsgivare som satsar på ett hållbart medarbetarskap och erbjuder trygga, förmånliga arbetsvillkor? Då är du välkommen att söka anställning som postdoktor på Institutionen för informationsteknologi vid Uppsala universitet. Institutionen för informationsteknologi har en ledande position inom såväl forskning som utbildning på alla nivåer. Vi är idag Uppsala universitets tredje största institution och har i dag drygt 350 anställda varav 120 är lärare och 120 är doktorander. C:a 5000 grundutbildningsstudenter läser en eller flera kurser vid institutionen varje år. Mer information om oss hittar du på institutionen för informationsteknologis webbplats. Postdoktorstjänsten är förlagd på avdelningen för datalogi, specifikt inom programspråksgruppen som för närvarande består av 11 seniora forskare och 10 doktorander som arbetar med olika aspekter av programspråksdesign, verifiering och programvaruteknik. Utöver tekniska samarbeten träffas gruppen regelbundet och erbjuder en engagerande och stödjande miljö. Projektbeskrivning och arbetsuppgifter Postdoktortjänsten ingår i ett projekt som syftar till att göra det enklare för utvecklare att skriva korrekta och effektiva numeriska program. Projektet omfattar både en teoretisk del, där nya tekniker och metoder utvecklas, och implementeringar för praktisk användning. Projektet fokuserar specifikt på numeriska program som förekommer brett, t.ex. i säkerhetskritiska (inbyggda) system, dataanalys, väderprognoser, fysik och ingenjörsvetenskap. Att verifiera att sådana program är korrekta är utmanande på grund av avrundningsfel som uppstår vid flyttalsaritmetik. Möjliga forskningsinriktningar inkluderar utveckling av nya automatiserade programverifieringstekniker specifikt för sådana program, samt metoder för specifikationsinferens, fel-lokalisering eller optimering som gör verifieringsverktyg praktiskt användbara för verklig kod. Rollen innefattar även forskningsadministration, deltagande i projektmöten och kan omfatta upp till 20 % undervisning inom institutionens kursutbud (beroende på kandidatens intresse och tillgängliga kurser). Vi uppmuntrar alla intresserade sökande att söka, även om deras erfarenhet inte helt överensstämmer med projektets ämnesområde. Vi granskar alla ansökningar noggrant och söker kandidater som kan bidra till projektets mål. Kvalifikationskrav Doktorsexamen i datavetenskap inom ett område som är relevant för anställningen, såsom programspråk, programverifiering eller programvaruteknik, eller en utländsk examen som motsvarar en svensk doktorsexamen i ämnet. Examen ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas. Främst bör den komma ifråga som har avlagt examen för högst tre år sedan. Vid beräkning av ramtiden om tre år är utgångspunkten sista ansökningsdag. Om det finns särskilda skäl kan sådan examen ha avlagts tidigare. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet, förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer, etc. Kandidaten ska kunna kommunicera flytande på engelska och kunna uttrycka sig på avancerad nivå i tal och skift inom det aktuella forskningsämnet. Goda programmeringskunskaper är också ett krav. Önskvärt/meriterande i övrigt Vi söker personer som är ansvarstagande, självgående och har visat prov på självständighet i forskningen, samtidigt som de fungerar väl i en forskargrupp. Stor vikt kommer också att läggas vid förmågan att publicera vetenskapliga arbeten i högkvalitativa forum samt att hålla presentationer vid konferenser och vetenskapliga möten. Ansökan Ansökan ska innehålla: ett personligt brev som kortfattat beskriver din motivation för att söka denna tjänst och projekt samt anger tidigaste möjliga startdatum (max 1 sida); en meritförteckning (CV); en forskningsbeskrivning som redogör för din tidigare forskningserfarenhet och nuvarande forskningsintressen (max två sidor); en kopia av relevanta examina och betyg (översatta till svenska eller engelska, t.ex. enligt universitetets standard); en publikationslista (kan ingå i CV); kontaktuppgifter till minst två referenser (referensbrev ska inte bifogas). Om anställningen Anställningen är tidsbegränsad i två år enligt centralt kollektivavtal. Omfattningen är heltid. Tillträde den 1 februari 2027 eller enligt överenskommelse. Placering: Uppsala. Upplysningar om anställningen lämnas av: Universitetslektor Eva Darulova, e-mail: eva.darulova@it.uu.se. Välkommen med din ansökan senast den 13 november 2026, UFV-PA 2026/2902. Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 500 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/ Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd. Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem. Fackliga företrädare: Saco-S - saco-s@uu.se, Seko - seko@uadm.uu.se, ST (OFR/S) - ofr@uu.se
Forskningsassistent inom Farmakometri – pediatrisk tuberkulos
Institutionen för farmaci (IFF) vid Uppsala universitet har en interdisciplinär miljö som är central inom läkemedelsområdet. Med forskning i frontlinjen, utbildning i toppklass och omfattande samverkan med det omgivande samhället utgör vi en viktig motor i utvecklingen av det farmaceutiska området. IFF har ca 150 anställda och en omsättning på drygt 180 miljoner. I den här inspirerande miljön sker forskning av internationellt hög klass med stor betydelse. Bland våra centrala kompetenser är farmakokinetik-farmakodynamik, modellering och simulering, in vitro ADME modeller, avancerade in vivo-metoder, utveckling av biologiska läkemedel, liksom patientrelaterade och samhälleliga aspekter på allt från individens läkemedelsanvändning till läkemedelspolitik. Våra vetenskapliga fokusområden i urval: Biologiska läkemedel • Farmakokinetik • Farmakodynamik • Farmakoekonomi • Farmakometri • Farmakoterapi • Galenisk farmaci och nanoteknologi • Klinisk farmaci •Läkemedelsepidemiologi • Läkemedelsformulering • Läkemedelstillförsel • Molekylär galenisk farmaci • Samhällsfarmaci Mer information Institutionen för farmaci Arbetsuppgifter Denna tjänst är placerad i forskargruppen Farmakometri för global hälsa. De planerade projekten handlar om pediatrisk behandling av tuberkulos med nyligen godkända läkemedel och läkemedelskandidater i senare kliniska utvecklingsfaser. Projekten genomförs inom internationella samarbeten med deltagande av industripartners. Arbetsuppgifterna kommer att innefatta modellbaserad farmakokinetisk analys av kliniska data från pediatriska studier med målsättningen att generera doseringsrekommendationer, deltagande i utveckling av studieprotokoll inklusive planering av dosering och provtagningstider samt farmakometriskt stöd till studieteam under implementeringsfasen. Resultat kommer att rapporteras löpande i presentationer för samarbetspartners och kommuniceras i konferenspresentationer och vetenskapliga artiklar. Kvalifikationskrav Stor vikt läggs vid personlig lämplighet samt dokumenterat intresse för farmakometri och tillämpningar inom global hälsa. Sökande ska ha god samarbets- och kommunikationsförmåga samt kunna uttrycka sig väl i tal och skrift på engelska. Erfarenhet av programmering i R samt farmakometriprogramvara såsom NONMEM eller Monolix är ett krav. Önskvärt/meriterande i övrigt Genomfört en forskarutbildning med utsikten att få en doktorsexamen inom farmakometri eller liknande vetenskap inom de närmsta månaderna, eller en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen i det nämnda ämnet. Tidigare erfarenhet av forskning inom fattigdomsrelaterade infektionssjukdomar och/eller pediatrisk farmakologi är meriterande. Erfarenhet av arbete i en internationell miljö är mycket önskvärd. Ansökan Ansökan ska bestå av ett personligt brev, CV, publikationslista, intyg över relevanta examina, en kort forskningsbeskrivning som redogör för den sökandes forskningserfarenheter och intressen. Ansökan ska även innehålla namn på två referenspersoner och gärna rekommendationsbrev. Om anställningen Anställningen är tidsbegränsad i 1 år. Omfattningen är 100%. Tillträde 1 januari 2026, eller enligt överenskommelse. Placeringsort: Uppsala Upplysningar om anställningen lämnas av: Professor Elin Svensson, elin.svensson@uu.se eller HR koordinator Pernilla Larsson på pernilla.larsson@uu.se. Välkommen med din ansökan senast den 14 oktober 2026, UFV-PA 2026/2889 Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 500 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/ Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd. Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem. Fackliga företrädare: Saco-S - saco-s@uu.se, Seko - seko@uadm.uu.se, ST (OFR/S) - ofr@uu.se Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.
Postdoktor i bioinformatik och cancergenetik
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 58 000 studenter och 6800 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid. Ämne Bioinformatik och cancergenetik Ämnesbeskrivning Somatisk mutationsackumulering och klonal evolution är centrala processer i cancerutveckling. Genom storskalig helgenomsekvensering och storskaliga metoder kan dessa processer kartläggas i detalj, vilket ger insikter i tumörinitiering, progression och behandlingsrespons. Denna tjänst fokuserar på utveckling och tillämpning av bioinformatiska metoder för analys av genomiska cancerdata, inklusive stora publika internationella dataset och lokalt genererade patientnära sekvenseringsdata. Projektet omfattar studier av somatiska mutationsprocesser, klonal dynamik, tumörers utvecklingshistoria eller integrativa analyser av genomiska och kliniska data. Analyser av icke-cancerrelaterade sekvenseringsdata kan också komma i fråga. Arbetet sker i en forskningsmiljö med stark kompetens inom cancergenomik, beräkningsbiologi och translationell forskning. Arbeten publicerade av gruppen under senare tid inkluderar: Ögren et al., Light-based footprinting of a eukaryotic genome. Science Advances 2026; Elliott et al., Mechanistic basis of atypical TERT promoter mutations. Nature Communications. 2024; Elliott et al. Base-resolution UV footprinting by sequencing reveals distinctive damage signatures for DNA-binding proteins. Nature Communications. 2023; Boström et al. Somatic mutation distribution across tumour cohorts provides a signal for positive selection in cancer. Nature Communications. 2022; Elias et al. Independent somatic evolution underlies clustered neuroendocrine tumors in the human small intestine. Nature Communications. 2021; Van den Eynden et al. Lack of detectable neoantigen depletion signals in the untreated cancer genome. Nature Genetics. 2019. Arbetsuppgifter Den postdoktorala forskaren kommer att tillämpa och utveckla bioinformatiska metoder för analys av helgenomsekvensering och andra NGS-baserade data från patienter, så som mutationscalling och detektion av mosaikmutationer. Arbetet kan också innefatta statistiska analyser och visualisering för att identifiera och tolka somatiska mutationsmönster och andra genomiska förändringar, samt integration av genomiska data med kliniska och fenotypiska variabler när så är relevant. Forskaren förväntas bidra till manuskriptförfattande och publicering i internationella vetenskapliga tidskrifter, och kan komma att presentera forskningsresultat vid nationella och internationella konferenser. Behörighet Behörighet för anställning som lärare regleras i Högskoleförordningen 4 Kap och Göteborgs universitets anställningsordning. Behörig att anställas som postdoktor är den som har avlagt doktorsexamen, konstnärlig doktorsexamen eller som har en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen. I första hand bör den komma i fråga som har avlagt examen högst tre år före ansökningstidens utgång. Även den som avlagt examen tidigare bör komma i fråga i första hand, om det finns särskilda skäl. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet, förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer, tjänstgöring inom totalförsvaret, eller andra liknande omständigheter samt klinisk tjänstgöring eller för ämnesområdet relevant tjänstgöring/uppdrag. Bedömningsgrund Goda programmeringskunskaper och erfarenhet av linux/unix är ett krav. Kunskaper i R eller Matlab är också mycket önskvärt. Tidigare erfarenhet av analys av storskalig sekvenseringsdata rekommenderas, särskilt kunskaper inom mappning av somatiska mutationer. Erfarenhet från relevanta biologiska områden är önskvärt, och den sökande förväntas ha publicerat flera referentgranskade vetenskapliga artiklar. Utmärkta kommunikativa färdigheter krävs, inklusive flytande engelska i tal och skrift. Bedömningsgrunder vid anställning som lärare finns angivna i 4 kap 3 – 4 § högskoleförordningen samt Göteborgs universitets egen anställningsordning. Anställning Anställningen är på heltid och tidsbegränsad, två år med möjlighet till ett års förlängning, med placering tills vidare på institutionen för biomedicin. Tillträde sker enligt överenskommelse. Tillsättningsförfarande https://www.gu.se/jobba-hos-goteborgs-universitet/sa-blir-du-en-av-oss#S%C3%A5-h%C3%A4r-g%C3%A5r-rekryteringsprocessen-till%20%]%C2%A0 Kontaktuppgifter för anställningen Upplysningar om anställningen lämnas av: Erik Larsson Lekholm, Professor, phone: +46 31 786 6942, e-mail: erik.lekholm@gu.se. Fackliga organisationer Fackliga företrädare vid Götebrgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/jobba-hos-goteborgs-universitet/sa-blir-du-en-av-oss#kollektivavtal-och-fackliga-foretradare Ansökningsförfarande Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansäkan är komplett i enlighet med annonsen och att den är univversitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. Ansökan ska innehålla: Ett personligt brev med motivering till varför du söker tjänsten CV som inkluderar vetenskapliga publikationer Två referenser med kontaktuppgifter Kopia på bevis för doktorsexamen Ansökan ska vara inkommen senast: 2026-10-10 Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.
Forskningsassistent inom hjärntumörforskning och behandlingsresistens
Institutionen för immunologi, genetik och patologi vid Uppsala universitet har en bred forskningsprofil med starka forskargrupper inriktade på bl. a cancer, genetiska och autoimmuna sjukdomar. En av de bärande tankarna vid institutionen är att stimulera translationell forskning och därmed främja en närmare samverkan mellan medicinsk forskning och sjukvården. Forskning bedrivs inom sex forskningsprogram: cancerprecisionsmedicin, cancerimmunterapi, genomik och neurobiologi, molekylära verktyg och funktionsgenomik, neuroonkologi och neurodegeneration samt vaskulärbiologi. Delar av verksamheten är även integrerad med avdelningarna för onkologi, klinisk genetik, klinisk immunologi, klinisk patologi och sjukhusfysik vid Akademiska sjukhuset. Institutionen har undervisningsuppdrag på ett antal programutbildningar, fristående kurser och internationella masterprogram inom den medicinska fakulteten. Institutionen omsätter omkring 550 miljoner kronor, varav ca två tredjedelar är externa forskningsbidrag. Antalet anställda är ca 400, varav ca 100 är doktorander, och det finns totalt över 850 verksamma i arbetsstyrkan. Läs gärna mer om institutionens verksamhet här: www.uu.se/medarbetare/institution/immunologi-genetik-och-patologi Arbetsbeskrivning Var med och driv forskningen om pediatriska hjärntumörer framåt! En anställning som forskningsassistent erbjuds i Veronica Rendos forskargrupp vid Institutionen för immunologi, genetik och patologi, Uppsala universitet. Vi söker en mycket motiverad och nyfiken forskare som vill bidra till banbrytande forskning om atypiskt teratoid-rabdoid tumör (ATRT), en sällsynt och mycket aggressiv pediatrisk hjärntumör som framför allt drabbar spädbarn och är förknippad med återfallsfrekvenser på upp till 75 %. Vårt mål är att förstå varför vissa tumörer svarar på behandling medan andra utvecklar resistens, samt att identifiera nya terapeutiska sårbarheter som på sikt kan förbättra behandlingsresultaten för barn med ATRT. Som en del av ett tvärvetenskapligt forskarteam kommer du att studera mekanismer bakom behandlingssvar och behandlingsresistens vid såväl standardbehandlingar som kliniskt relevanta riktade terapier. Projektet stöds av framstående svenska forskningsfinansiärer, däribland Barncancerfonden, Göran Gustafsson Foundation och Beijer Lab for Gene and Neuroscience, vilket skapar goda förutsättningar för ambitiös och nyskapande forskning med fokus på nya upptäckter. Läs mer om projektet och forskargruppen på rendolab.org. Som forskningsassistent kommer du att arbeta med patientderiverade hjärntumörmodeller och samodlingar med hjärnorganoider för att studera tumörbiologi och behandlingssvar i experimentella modellsystem som bättre efterliknar tumörens fysiologiska miljö. Projektet kombinerar avancerade experimentella metoder inom cancerbiologi, genomik och funktionell genetik, bland annat: - Cellodling av patientderiverade hjärntumörmodeller - Samodling av tumörceller med hjärnorganoider - Molekylär DNA-streckkodning och framställning av bibliotek för single-cell RNA-sekvensering - CRISPR-Cas12a-screening och funktionella genetiska metoder - Viral transduktion och arbete med BSL-2 - Flödescytometri och immunofluorescens - Analyser av läkemedelssvar och celltillväxt - Immunoblotting samt andra molekylära och fenotypiska analyser Du får möjlighet att arbeta i gränslandet mellan pediatrisk cancerbiologi, funktionell genomik och nya experimentella modellsystem, samtidigt som du bidrar till forskning med tydlig translationell relevans. Kvalifikationer Vi söker en engagerad och vetenskapligt nyfiken kandidat med masterexamen i biomedicin, medicin eller motsvarande. Tidigare praktisk erfarenhet av cellodling, inklusive viralt arbete på BSL-2-nivå, samt molekylärbiologiska metoder krävs. Goda kunskaper i engelska, både i tal och skrift, är ett krav. Framför allt söker vi dig som är nyfiken och har en stark vilja att lära, trivs med experimentell problemlösning och vill bidra till en kreativ och samarbetande forskningsmiljö som tar sig an komplexa frågor inom pediatrisk cancerforskning. Meriterande/Önskvärda kvalifikationer Erfarenhet inom ett eller flera av följande områden är starkt meriterande: - Viralt arbete på BSL-2-nivå - Flödescytometri och/eller sortering - Molekylär kloning - CRISPR-baserad screening eller genomteknik - Epigenetik - Hjärntumörbiologi - Funktionell genomik eller single-cell-baserade metoder Detta är en spännande möjlighet att bli en del av en dynamisk forskningsmiljö och bidra till att öka förståelsen av en av de mest utmanande pediatriska hjärntumörerna. Om du motiveras av ambitiösa biologiska frågeställningar och vill utveckla dina experimentella färdigheter genom att arbeta med moderna forskningsmetoder, ser vi fram emot att höra från dig. Om anställningen Anställningen är tidsbegränsad, 12 månader. Omfattningen är heltid. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort: Uppsala Upplysningar om anställningen lämnas av: Verónica Rendo, veronica.rendo@igp.uu.se Välkommen med din ansökan senast den 16 oktober 2026, UFV-PA 2026/2499 Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 500 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/ Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd. Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem. Fackliga företrädare: Saco-S - saco-s@uu.se, Seko - seko@uadm.uu.se, ST (OFR/S) - ofr@uu.se Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.
Postdoktor inom experimentell robotik och AI
Elektrifiering och digitalisering tillhör framtidens största områden för omställning till hållbara samhällen. Institutionen för elektroteknik bedriver framgångsrik forskning och utbildning inom dessa områden – däribland förnybara energikällor och elfordon, industriell IoT, 6G kommunikation och trådlösa sensornät men även forskning och utbildning inom Life Science, hälsoteknik, smarta elektroniska sensorer och medicinska system. Institutionen för elektroteknik är en internationell miljö med ca 170 medarbetare som bidrar till viktiga tekniska energi- och hälsolösningar vid Ångströmlaboratoriet. Kemi är en viktig nyckel i utvecklingen mot ett mer hållbart samhälle. Institutionen för kemi bedriver forskning inom sex forskningsprogram och erbjuder både grund- och forskarutbildning i nära samarbete med andra institutioner. Vi forskar på nästa generations batterier, effektivare solceller, miljövänligare vätgas, och material som kan ersätta kritiska grundämnen. Förutom energirelaterad forskning utvecklar vi också kemi för biomaterial och läkemedel för medicinska behandlingar. Vi söker nu en Postdoktor inom experimentell robotik och AI för autonom återtillverkning av batterier. Kom och jobba med oss! Tjänsten är placerad vid avdelningen för elektricitetslära, inom institutionen för elektroteknik. Här hittar du en trevlig arbetsmiljö med ett aktivt doktorandnätverk och en mängd experimentella projekt. Avdelningen samarbetar med svenska företag – både offentliga och privata – samt andra intressenter inom de olika forskningsområdena. Vi ser fram emot din ansökan. Var med och bygg framtiden med oss! Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet. Projektbeskrivning Laddningsbara batterier är avgörande för övergången till en koldioxidneutral framtid. Med tanke på de enorma mängder batterimaterial som behövs – exempelvis för elektrifiering av fordonsindustrin – är hållbarhet i material och processer av största vikt. Oavsett vilken batterikemi som studeras, är en cirkulär batterivärdekedja beroende av effektiv återvinning. Nuvarande industriell återvinning baseras huvudsakligen på pyro- och hydrometallurgiska metoder, eller en kombination av dessa, för att återvinna kritiska element samt element som inte får släppas ut i miljön. Dessa metoder är dock energi-, vatten- och kemikalieintensiva. I detta projekt avser vi undersöka och demonstrera en AI-driven helautomatisk och flexibel robotiserad lösning för den potentiellt mer hållbar processen direkt återtillverkning. Först etableras en cirkulär process i form av ett självkörande labb baserat på en industrirobot där Li-jonceller tillverkas, testas, analyseras, plockas isär, komponenterna tvättas och åter-tillverkas. Den etablerade processen tillämpas sedan för att optimera tvättlösningar för batterielektroder. Slutligen kommer processen att utvärderas avseende potential för skalning till större batteriformat relevanta för fordonsindustrin. Projektets kärna är ett industriellt robotsystem som autonomt ska tillverka, testa, analysera, demontera, rengöra och återtillverka Li-jon-battericeller. Projektet bedrivs i skärningspunkten mellan experimentell robotik, adaptiv manipulation, mekatronik, ML-baserad maskinvision, autonom experimentering och maskininlärning, i nära samarbete med forskare inom batterikemi. Du förväntas inte vara expert på alla delar av projektet. Projektet sammanför expertis inom robotik, automation, AI och batterikemi. Tidigare batterierfarenhet krävs inte. Vi välkomnar särskilt sökande med gedigen praktisk erfarenhet inom robotik, mekatronik eller relaterade områden som är intresserade av att tillämpa sin expertis på en ny tvärvetenskaplig forskningsutmaning. Tjänsten är en del av ett samarbete mellan institutionerna för elektroteknik och kemi vid Uppsala universitet inom batteriinitiativet Compel. Arbetsuppgifter Den postdoktorala forskaren kommer att ha en central roll i och ansvara för att utveckla den autonoma robotplattform som beskrivs ovan. Beroende på kandidatens bakgrund och samtidigt som projektets övergripande mål säkerställs, kan forskningsfrågorna särskilt fokusera på: flexibel robotmanipulation av svårhanterliga och ömtåliga objekt system- och dataarkitektur för smart autonom laboratoriedrift vision-baserad perception och beslutsfattande automatisk anpassning till variationer i objekt och experimentella förhållanden experiment som kombinerar robotik, maskinseende och aktivt lärande experimentell validering av autonoma processer i en verklig laboratoriemiljö Skrivande av publikationer och presentera resultat på konferenser från forskningsprojektet. Samverkan med experter och partners i forskningsprojektet och -miljön. I arbetsuppgifterna kan även undervisning ingå, dock max 20 % av arbetstiden. Observera att detta är en förkortad version av annonsen. För att se den fullständiga annonsen vänligen klicka på ”Ansök här” eller se Uppsala universitets hemsida:https://uu.se/jobb/
Doktorand i amputation, protesteknik och rehabilitering
Centrum för forsknings- och bioetik (CRB) är ett tvärvetenskapligt centrum förlagt vid Institutionen för folkhälso- och vårdvetenskap vid Uppsala universitet. Centrumets forskare har grundexamina inom bl.a. medicin och vård, etik, filosofi och juridik och arbetar med att undersöka etiska, filosofiska och juridiska aspekter av biomedicinsk forskning och klinisk praxis. Arbetsuppgifter Vi söker en doktorand som empiriskt ska undersöka patienters erfarenheter, preferenser och värderingar av vad som utgör värdefull rehabilitering efter amputation. Doktoranden kommer huvudsakligen att genomföra internationella preferensstudier med metoden Discrete Choice Experiment (DCE) för att kartlägga hur patienter värderar olika aspekter av rehabiliteringen, såsom tillgång till vård, väntetider, protesers egenskaper, självständighet, delaktighet och livskvalitet, samt hur dessa preferenser varierar mellan olika grupper och vårdsystem. Detta är ett tvärvetenskapligt projekt inom det EU-finansierade projektet ThRIVE, där doktoranden blir en del av ett internationellt forskningsteam med expertis inom etik, rehabilitering, ortopedteknik, biomekanik, hälsoekonomi och preferensforskning. Projektet är nära integrerat med internationella forskningsnätverk och ger goda möjligheter att etablera ett starkt internationellt forskningsnätverk. Arbetet kommer att inkludera datahantering och statistiska analyser i RStudio, samt utveckling av DCE-design med verktyg som Ngene och Sawtooth. Projektet är förlagt vid Centrum för forsknings- & bioetik (CRB) vid Institutionen för folkhälso- och vårdvetenskap, Uppsala universitet. Läs mer projektet här: stort-internationellt-projekt-ska-forbattra-for-amputerade Kvalifikationskrav Behörig är den sökande som har avlagt examen på avancerad nivå inom ortopedteknik, fysioterapi, arbetsterapi, hälsovetenskap, folkhälsovetenskap, hälsoekonomi eller annat för projektet relevant ämne, eller fullgjort minst 240 högskolepoäng, varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå inklusive ett självständigt arbete om minst 15 högskolepoäng inom något av ovanstående eller annat relevant område, eller på något annat sätt förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper. Goda kunskaper i engelska, både tal och skrift, är ett krav. Läs mer om utbildning på forskarnivå, behörighetskrav och antagningsbestämmelser här: vetenskapsomrade/medicin-och-farmaci/utbildning-och-undervisning/utbildning-pa-forskarniva Önskvärt/meriterande i övrigt Vi ser gärna sökande som antingen har en bakgrund inom ortopedteknik eller rehabilitering och vill utveckla kompetens inom DCE-metodik, eller sökande med erfarenhet av DCE och preferensforskning som vill fördjupa sina kunskaper inom amputation, protesförsörjning och rehabilitering. Vi söker en person som gärna tar egna initiativ och har förmåga att lösa problem samt arbeta strukturerat och kvalitetsmedvetet. Erfarenhet av att använda RStudio är en fördel. Doktoranden kommer att verka i en multidisciplinär miljö där personer med olika kvalifikationer och kompetenser samarbetar för att bedriva innovativ forskning. Bestämmelser för doktorander återfinns i Högskoleförordningen 5 kap §§ 1-7 samt i universitetets regler och riktlinjer Ansökan: Din ansökan ska innehålla ett personligt brev, CV, kopior av examensbevis och betyg, examensarbete samt eventuella tidigare publikationer (t.ex. C- eller D-uppsats). I det personliga brevet ska du beskriva: (1) din erfarenhet av vetenskapligt arbete, (2) varför du vill genomgå forskarutbildning, (3) din erfarenhet av statistikprogrammet RStudio samt (4) din bakgrund inom protesteknik och rehabilitering och/eller erfarenhet av preferensforskning och Discrete Choice Experiments (DCE). Beskriv även hur dina tidigare erfarenheter kan bidra till projektet och hur du skulle vilja utveckla och sätta din egen prägel på doktorandprojektet utöver den DCE-studie som beskrivs ovan under Arbetsuppgifter. Urvalsprocessen: Urval av sökande sker enligt följande kriterier: uppfyllande av kvalifikations- och behörighetskrav samt tidigare erfarenhet av arbete och/eller forskning inom näraliggande områden. Urval av sökande görs av handledarna i samråd med institutionens forskarutbildningsgrupp. Vetenskapsområdets forskarutbildningskommitté antar doktoranden. Universitetet kommer i denna rekrytering främst att beakta den som efter en helhetsbedömning av kvalifikationer och kompetens bedöms ha de bästa förutsättningarna att genomföra och utveckla aktuella arbetsuppgifter. Om anställningen Anställningen är tidsbegränsad, under en fyraårsperiod, enligt HF 5 kap § 7. Omfattningen är heltid. Tillträde 2027-01-01 eller enligt överenskommelse. Placeringsort: Uppsala. Upplysningar om anställningen lämnas av: Jennifer Viberg Johansson, +46 18 471 62 81, jennifer.viberg-johansson@uu.se Välkommen med din ansökan senast den 21 oktober 2026, UFV-PA 2026/2802. Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 500 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/ Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd. Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem. Fackliga företrädare: Saco-S - saco-s@uu.se, Seko - seko@uadm.uu.se, ST (OFR/S) - ofr@uu.se
Forskare inom lantbruksdjurs välfärd och kognition
Institutionen för biosystem och teknologi Institutionen för biosystem och teknologi vid SLU söker en forskare inom djurvälfärd och kognition. Tjänsten är placerad vid Institutionen för biosystem och teknologi (BT), SLU Alnarp, i Prof. Rørvangs forskargrupp inom djurvälfärd och beteende hos lantbruksdjur. BT samlar kompetens inom etologi, husdjursvetenskap, veterinärmedicin, teknik och datavetenskap. Sveriges lantbruksuniversitet (SLU) bedriver forskning och utbildning om samspelet mellan människa, djur och ekosystem samt om nyttjandet av naturresurser. Huvudorter är Alnarp, Umeå och Uppsala, med verksamhet även vid forskningsstationer och utbildningsorter i hela landet. Om jobbet Tjänsten innebär att leda ett forskningsprojekt för att utveckla och validera en automatiserad, icke-invasiv anordning för att mäta välfärdstillstånd hos grisar. Tjänsten är i huvudsak placerad vid SLU Alnarp, men innefattar även samarbete med en forskargrupp i Storbritannien och kräver att tjänsteinnehavaren arbetar utomlands under längre perioder, upp till flera sammanhängande månader. I arbetsuppgifterna ingår: utformning och genomförande av kognitiva testparadigm samt utvecklingsarbete av utrustning tillsammans med ingenjörer och beräkningsneurovetare vid värdinstitutionen; statistisk och beräkningsmässig modellering av beteendedata (inklusive Bayesianska metoder); datainsamling på gårdar i samarbete med producenter; vetenskaplig publicering och spridning; undervisning inom SLU:s kurser. Kvalifikationer Krav: • Detta är en tjänst för forskare tidigt i karriären: sökande ska ha avlagt sin doktorsexamen inom fyra år räknat från anställningens startdatum • Doktorsexamen i biologi, etologi, beteendeneurovetenskap eller närliggande område, med inriktning mot djurkognition, känslor eller människa–djurinteraktion • Erfarenhet av att använda teknik såsom IRT, EEG och HRV-sensorer för att bedöma fysiologiska, neurologiska och affektiva tillstånd hos djur • Erfarenhet av att utforma och genomföra jämförande beteendestudier över artgränser, utöver traditionella laboratoriegnagare • Dokumenterad erfarenhet av att självständigt leda storskaliga fältstudier på flera platser med externa intressenter såsom lantbrukare eller djurägare • Kunskap i avancerade kvantitativa metoder för beteendedata, inklusive Bayesiansk statistik • Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på engelska, samt förmåga att arbeta och kommunicera med internationella forskningspartners och lantbruksintressenter • Vilja och förmåga att resa och arbeta utomlands under längre perioder, flera sammanhängande månader åt gången, till följd av projektets samarbete med en brittisk forskargrupp • Undervisningserfarenhet på kandidat-, master- och doktorandnivå Meriterande: • Erfarenhet av standardiserad kodning av ansiktsuttryck (t.ex. FACS-baserade metoder) för att bedöma känslomässiga tillstånd hos djur • Erfarenhet av arbete med lantbruksdjur och produktionsmiljöer • Etablerat vetenskapligt nätverk relevant för projektets värd- och hemmaforskargrupper • Dokumenterad erfarenhet av vetenskapskommunikation och publikt engagemang • Erfarenhet av att handleda kandidat-, master- eller doktorandstudenter Detta är en specialiserad forskartjänst. Sökande förväntas uppfylla i det närmaste samtliga ovanstående kriterier för att kunna genomföra projektets arbetsplan, från utvecklingsarbete av utrustning till validering på gårdar. Om oss Mer information om institutionen: https://www.slu.se/om-slu/organisation/institutioner/biosystem-teknologi/ Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba vid SLU på https://www.slu.se/om-slu/jobba-pa-slu/ Placering: Alnarp. Längre perioder av arbete utomlands (Storbritannien) krävs, i samband med projektets internationella samarbete. Anställningsform: Tillsvidareanställning. SLU kan komma att tillämpa provanställning. Omfattning: 100% Tillträde: 1 december 2026 Ansökan: Välkommen med din ansökan, inklusive CV, publikationslista och personligt brev som beskriver din relevanta forskningserfarenhet, via ansökningsknappen nedan senast 2026-10-08. Fackliga kontaktpersoner: https://internt.slu.se/min-anstallning/facket/kontaktpersoner/ Sveriges lantbruksuniversitet (SLU) har en nyckelroll i utvecklingen för hållbart liv, grundad i vetenskap och utbildning. Genom vårt fokus på samspelen mellan människa, djur och ekosystem och ett ansvarsfullt brukande av naturresurserna bidrar vi till en hållbar samhällsutveckling och goda livsvillkor på vår planet. Huvudorter är Alnarp, Umeå och Uppsala, men verksamhet bedrivs också på forskningsstationer, försöksparker och utbildningsorter i hela landet. SLU har drygt 4000 medarbetare, 6000 studenter och forskarstuderande och en omsättning på över 4,5 miljarder kronor. Universitetet satsar på attraktiva miljöer på sina campusområden. Vi arbetar för en jämställd och inkluderande arbetsmiljö där öppna samtal mellan människor med olika erfarenheter lägger grunden för vetenskaplighet, kreativitet och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och perspektiv att söka den aktuella anställningen.
Forskningsingenjör forskargruppen för diabetes och kardiovaskulär sjukdom
Lunds universitet grundades 1666 och rankas återkommande som ett av världens främsta lärosäten. Här finns omkring 46 000 studenter och 8 500 medarbetare i Lund, Helsingborg och Malmö. Vi förenas i vår strävan att förstå, förklara och förbättra vår värld och människors villkor. Lunds universitet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Jämställdhet, lika villkor och mångfald är grundläggande principer för alla delar av vår verksamhet. Beskrivning av forskargruppen Vid forskargruppen för Diabetes och kardiovaskulär sjukdom – genetisk epidemiologi bedrivs klinisk/epidemiologisk forskning inom kost, gener, tarmmikrobiom och deras samband med typ 2 diabetes och andra kardiometabola sjukdomar. Forskningen har sedan flera år legat i framkant inom området kost, multifaktoriell genetik och tarmmikrobiota. Gruppen leds av professor Marju Orho-Melander och består av både forskande och teknisk personal. Verksamheten är lokaliserad på Clinical Research Center (CRC) i Malmö. Inom forskargruppen värnar vi om en god arbetsmiljö med respekt och omtanke i våra relationer med varandra och en arbetsplats som upplevs som utvecklande och stimulerande för alla medarbetare. Vi erbjuder Lunds universitet är en statlig myndighet vilket innebär att du får särskilda förmåner, generös semester och en förmånlig tjänstepension. Vi har även ett flextidsavtal som skapar goda förutsättningar för balans mellan arbete och fritid. Läs mer på universitetets webbplats om att vara anställd vid Lunds universitet Jobba hos oss. Arbetsuppgifter och ansvarsområden Vi söker härmed en driven forskningsingenjör för arbete att bistå forskare/forskarstuderande i forskargruppen med genetiska och bioinformatiska analyser på tarmmikrobiom- och andra omics-data, och kliniska data. Kvalifikationer För anställningen krävs: MSc i medicinska vetenskaper, folkhälsovetenskap eller motsvarande. kunskaper och dokumenterad erfarenhet av epidemiologiska och genetiska/epigenetiska analyser och forskning på typ 2 diabetes eller andra kardiometabola sjukdomar. dokumenterad skicklighet i programmering och statistiska analyser med både R och Python. dokumenterad erfarenhet av att analysera stora komplexa datamängder med avancerade analysmetoder. erfarenhet av att arbeta med molekylära, kliniska, epidemiologiska och/eller livsstilsrelaterade data och integrera information från olika datakällor. dokumenterad erfarenhet av att sammanfatta och presentera resultat i en reproducerbar rapport inklusive publikationsfärdiga tabeller och figurer, samt att skriva vetenskapliga artiklar. stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper. Arbetsuppgifterna kräver att du har goda samarbetsförmågor som passar i ett tvärvetenskapligt team, att du är självmotiverad, flexibel och har förmåga att arbeta självständigt på ett väl dokumenterat sätt. Andra personliga egenskaper som krävs är att du har lätt för att ta initiativ, är flexibel och har god kommunikationsförmåga. Meriterande för anställningen är: förståelse av kliniska frågeställningar, erfarenhet av patientnära arbete och/eller klinisk medicinsk utbildning (doktor, sjuksköterska eller motsvarande). erfarenhet av vetenskaplig kommunikation av komplexa kvantitativa data/resultat. Övrigt Anställningen är en särskild visstidsanställning (SÄVA) under perioden 2026-12-01 till och med 2027-04-30. Omfattning 100 %. Så här söker du Anställningen söks via universitetets rekryteringssystem. Ansökan ska innehålla ett personligt brev där du beskriver hur du uppfyller kvalifikationskraven samt varför du är intresserad av anställningen. Ansökan ska även innehålla CV, kopia av examen samt övrigt som du önskar åberopa (betyg, uppgifter till referenser, rekommendationsbrev etc.) Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Ange gärna löneanspråk i din ansökan. Medicinska fakulteten är ett verksamhetsområde inom Lunds universitet, med ansvar för utbildning och forskning inom medicin, vård och hälsa. Utbildningen sker i nära samverkan med sjukvården och är väl förankrad i fakultetens starka forskningstradition. Fakultetens forskning spänner över ett brett fält inom experimentell grundforskning, patientnära klinisk forskning och hälsovetenskaplig forskning. Medicinska fakulteten, med drygt 1800 anställda och 3000 studenter i Lund, Malmö och Helsingborg, är en kunskapsintensiv mötesplats för studenter, lärare och forskare från hela världen. Institutionen för kliniska vetenskaper i Malmö är en av de sex institutionerna vid Lunds universitets medicinska fakultet. Vi har ett starkt fokus på klinisk och epidemiologisk forskning, och bedriver även en omfattande preklinisk laboratorieforskning. Vi undanber oss alla kontakter från annonsförsäljare, rekryterings- och bemanningsföretag på grund av statliga upphandlingsregler. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.
Doktorand inom icke-Newtonsk strömningsmekanik och AI
Projektbeskrivning Forskarutbildningsämne: Teknisk Mekanik Detta projekt som tillhör EU-doktorandnätverket FairCFD kombinerar högpresterande beräkningar, experiment och artificiell intelligens för att studera icke-newtonska flöden, för att förbättra reologisk karakterisering och modellering. Specifikt utvecklas en digital tvilling för tillförlitlig mätning av parametrar hos komplexa vätskor i tidsvarierande och kaotiska flöden. Moderna AI-tekniker kommer att utnyttjas för att finna spatiala mönster i beräknings- och experimentdata samt för att optimera känsligheten för olika parametrar. Forskaren kommer att ingå i den dynamiska forskargruppen Complex Fluids och få tillgång till superdatorresurser vid KTH, Swedish e-Science Research Centre (SeRC) samt den framstående forskningsmiljön FLOW. Handledning: Outi Tammisola och Fredrik Lundell föreslås handleda doktoranden. Beslut tas vid antagning Behörighet för antagning För att bli antagen till forskarutbildning (kap 7 39 § högskoleförordningen) krävs att den sökande har grundläggande behörighet: Mobilitetsregler – Kandidater får inte ha varit bosatta eller haft sin huvudsakliga verksamhet (arbete, studier etc.) i Sverige i mer än 12 månader under de 3 år som omedelbart föregår rekryteringsdatumet. avlagt en examen på avancerad nivå, eller fullgjort kursfordringar om minst 240 högskolepoäng, varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå, eller på något annat sätt inom eller utom landet förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper. En lämplig bakgrund för denna tjänst är en masterexamen inom ingenjörsvetenskap, matematik eller fysik med inriktning mot strömningsmekanik, numeriska beräkningar eller experiment, och/eller tillämpad matematik. Utöver ovanstående finns också ett obligatoriskt krav på engelska motsvarande Engelska B/6. Urval För att lyckas med dina doktorandstudier på KTH behöver du vara målinriktad och ihärdig i ditt arbete. Vid urval av de sökande bedöms förmågan att: självständigt driva sitt arbete framåt, kunna samarbeta med andra, ha ett professionellt förhållningssätt, analysera och arbeta med komplexa frågor, stark motivation för forskarutbildning, förmåga till självständigt arbete och kritisk analys samt god samarbets- och kommunikationsförmåga. Efter behörighetskraven kommer stor vikt läggas vid personliga egenskaper. Målexamen: Doktorsexamen Information om antagning och anställning Endast den som antagits till forskarutbildning får anställas som doktorand. Den sammanlagda anställningstiden får inte vara längre än vad som motsvarar utbildning på forskarnivå på heltid under fyra år. En anställd doktorand kan i begränsad omfattning (högst 20 %) utföra vissa arbetsuppgifter inom t.ex. utbildning och administration. En ny anställning som doktorand gäller för högst ett år, anställningen får därefter förnyas med högst två år i taget. Vid studier som ska avslutas med licentiatexamen får den sammanlagda anställningstiden inte vara längre än vad som motsvarar utbildning på forskarnivå på heltid under två år. Som doktorand får du del av KTH:s anställningsförmåner och har en månadslön enligt KTH:s avtal för doktorandlöner. Läs mer om Forskarstudier vid KTH | KTH | Sweden Ersättningar – Utöver den grundlön som nämns i länken ovan ingår en mobilitetsersättning och eventuellt en familjeersättning i alla tjänster inom Marie Curie-programmet. För mer information, läs här. Grundlön och tilläggsersättningar anges före skatt. Fackliga representanter Kontaktuppgifter till fackliga representanter. Doktorandsektionen (Tekniska högskolans studentkår) Kontaktuppgifter till doktorandsektionen. Ansökan Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Ansökan ska ha följande innehåll Kopior av examensbevis och betyg från tidigare universitetsstudier och intyg på uppfyllda språkkrav (se ovan). Översättningar till engelska eller svenska om originaldokumentet inte är utfärdade på ett av dessa språk. Kopior av original ska vidimeras. CV med relevanta professionella erfarenheter och kunskaper. Ansökningsbrev med en kortfattad redogörelse om varför du vill bedriva forskarstudier, om dina akademiska intressen och hur de relaterar till dina tidigare studier och framtida mål (Max 2 sidor). Representativa publikationer eller tekniska rapporter. För längre dokument, bifoga gärna en sammanfattning (abstract) och en webblänk till den fullständiga texten. Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time). Övrigt Strävan efter jämställdhet, mångfald och lika villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund. För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering. Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser. Bli en del av KTH KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet. Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta och utvecklas på KTH.
Biträdande forskare inom cancerbiologi och regenerativ biologi
Lunds universitet grundades 1666 och rankas återkommande som ett av världens främsta lärosäten. Här finns omkring 46 000 studenter och 8 500 medarbetare i Lund, Helsingborg och Malmö. Vi förenas i vår strävan att förstå, förklara och förbättra vår värld och människors villkor. Lunds universitet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Jämställdhet, lika villkor och mångfald är grundläggande principer för alla delar av vår verksamhet. Beskrivning av arbetsplatsen Forskargruppen Regenerativ immunologi vid Institutionen för laboratoriemedicin, Medicinska fakulteten, bedriver för närvarande forskning om medfödda mekanismer för tumörresistens hos vattensalamandrar och hur dessa mekanismer är kopplade till deras regenerativa förmåga. För närvarande arbetar forskargruppen med att förstå gränserna för vattensalamandrars tumörresistens samt de gemensamma och skiljande mekanismerna mellan regenerativ vävnad och tumörvävnad. Du kan läsa mer om projektet på vår webbplats: www.leighnd.github.io. Forskargruppen leds av universitetslektor Nicholas Leigh och består därutöver av ytterligare sju medarbetare. Gruppen är internationell och omfattar studenter, postdoktorer och teknisk personal. Vi söker nu en driven och erfaren forskare inom cancerbiologi och regenerativ biologi som kan bidra till projektet. Som arbetsplats värnar vi om en positiv arbetsmiljö som präglas av respekt och hänsyn i relationerna med varandra. Vi erbjuder Lunds universitet är en statlig myndighet vilket innebär att du får särskilda förmåner, generös semester och en förmånlig tjänstepension. Vi har även ett flextidsavtal som skapar goda förutsättningar för balans mellan arbete och fritid. Läs mer på universitetets webbplats om att vara anställd vid Lunds universitet, Jobba hos oss Arbetsuppgifter och ansvarsområden Forskningsuppdraget innebär att du självständigt, under ledning av projektledaren, genomför analyser av regenerativa processer och svar på genotoxisk stress. Arbetet omfattar skötsel av vattensalamandrar, bioinformatik samt vanligt förekommande molekylärbiologiska tekniker. Arbetsuppgifterna omfattar även muntliga presentationer, framställning av figurer, författande av manuskript samt handledning av juniora forskare. Kvalifikationer Doktorsexamen inom cancerbiologi, regenerativ biologi, molekylärbiologi eller motsvarande. Erfarenhet av forskning på, hantering av och skötsel av salamandrar. Erfarenhet av att analysera morfologiska händelser i samband med regeneration samt av arbete med framväxande modellorganismer. Förmåga att bedriva självständig forskning på avancerad nivå, inklusive tidigare erfarenhet av att självständigt leda ett forskningsprojekt. Mycket god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på engelska. God analytisk förmåga, drivkraft samt god samarbetsförmåga. Meriterande kvalifikationer för anställningen är: Erfarenhet av att generera knockout- och/eller transgena salamanderlinjer. Tidigare erfarenhet av forskning inom liknande projekt. Vetenskaplig skicklighet är det främsta bedömningskriteriet vid anställningen. Vid bedömningen av de sökande kommer hänsyn att tas till forskningsprofil, erfarenhet, hur väl kandidaten kompletterar befintlig personal samt relevant kunskap Övrigt Anställningen är tidsbegränsad enligt SÄVA i 12 månader på heltid, med tillträde så snart som möjligt eller enligt överenskommelse. Så här söker du ansöker till anställningen via universitetets rekryteringssystem. Ansökan ska innehålla ett personligt brev där du beskriver hur du uppfyller kvalifikationskraven och varför du är intresserad av tjänsten. Ansökan ska även innehålla ett CV med publikationslista och kontaktuppgifter till två referenspersoner samt en kopia av ditt examensbevis för doktorsexamen. Sökande avråds uttryckligen från att skicka in andra handlingar än de som efterfrågas. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Ange gärna löneanspråk i din ansökan. Medicinska fakulteten är ett verksamhetsområde inom Lunds universitet, med ansvar för utbildning och forskning inom medicin, vård och hälsa. Utbildningen sker i nära samverkan med sjukvården och är väl förankrad i fakultetens starka forskningstradition. Fakultetens forskning spänner över ett brett fält inom experimentell grundforskning, patientnära klinisk forskning och hälsovetenskaplig forskning. Medicinska fakulteten, med drygt 1800 anställda och 3000 studenter i Lund, Malmö och Helsingborg, är en kunskapsintensiv mötesplats för studenter, lärare och forskare från hela världen. Institutionen för laboratoriemedicin (ILM) är en av sex institutioner vid Medicinska fakulteten. Vi bedriver ledande forskning inom det laboratoriemedicinska fältet med fokus på hur sjukdomar uppkommer och hur vi kan förbättra patienters diagnostik och behandling. Några av våra starkaste områden med forskning i världsklass, handlar om cancer-, genetik- och blodforskning. Vi undanber oss alla kontakter från annonsförsäljare, rekryterings- och bemanningsföretag på grund av statliga upphandlingsregler.
Forskare inom skadeverkan på människa och sjukvårdsbehov
FOI-PERS-2026-930 Söker du en tjänst inom hälsa och sjukvård utöver det normala? Vill du använda dina färdigheter inom anatomi, fysiologi och medicin för att främja beredskap och stödja totalförsvaret? I så fall kanske FOI är din nästa arbetsgivare! Om tjänsten Ur ett medicinskt perspektiv studerar FOI människan från två perspektiv: vapenverkan och vårdbehov. Det första av dessa perspektiv studerar vilken direkt eller indirekt skadeverkan som åsamkas människor efter bekämpning med något vapensystem, såsom penetrativt och trubbigt våld eller tryckskador. Det andra perspektivet rör vilka vårdinsatser och vårdresurser som krävs för att omhänderta personer som åsamkats sådana skador. Den här tjänsten rör båda dessa perspektiv. FOI utför analyser om, förmedlar metodstöd för, och skapar matematiska modeller av vapenverkan och vårdbehov för såväl den civila som den militära sjukvårdens räkning. Den här tjänsten handlar om att bistå denna verksamhet. Den framgångsrika kandidaten förväntas göra detta på tre sätt: 1. Genom att bedriva forskning inom dessa områden. 2. Genom att bidra med sakkunskap till övriga på myndigheten som arbetar inom dessa områden. Samt 3. Genom att arbeta med att främja att resultat som presteras inom dessa områden nyttas på bästa sätt hos våra slutanvändare (företrädelsevis hälso- och sjukvårdsmyndigheter, regioner och försvarsmyndigheter). Du kommer att arbeta tillsammans i en kompetensintensiv miljö tillsammans med kollegor med företrädelsevis en naturvetenskapligt kvantitativ bakgrund, för att tillsammans möta de utmaningar som våra sjukvårdskedjor och -system kommer att ställas inför i händelse av krig och kris. Om enheterna Du kommer att ha hemvist på enheten för befolkningsskydd som tillhör avdelningen försvarsanalys i Kista. Befolkningsskydd är en tillväxtsenhet med inriktning på det civila försvaret och i synnerhet skydd av civilbefolkningen. Därutöver kommer du att stödja enheten för verkansvärdering på avdelningen för vapen skydd och säkerhet. Har du den kompetensprofil vi behöver? Krav Läkar- eller sjuksköterskelegitimation. Fördjupade kunskaper inom en för tjänsten relevant medicinsk disciplin, såsom traumatologi, anatomi eller fysiologi. Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift. Som medicinsk forskare och sakexpert i ett team med en stark bas i modellering och kvantitativa analyser kommer tjänsten att ställa stora krav på vara självgående, att ha hög samarbetsförmåga, samt att pedagogiskt kunna kommunicera komplexa idéer. Vi ser även gärna att du är kreativ och har en problemlösande analytisk förmåga, vilket kommer att hjälpa dig att bidra forsknings- och utvecklingsarbetet som bedrivs på myndigheten. Meriterande Disputerat inom ett för tjänsten relevant område. Kunskaper inom matematisk modellering. Erfarenhet av programmering. Vana av att arbeta med kvantitativa data. Erfarenhet av prehospital sjukvård. Vad erbjuder vi dig? Totalförsvarets forskningsinstitut (FOI) är en statlig myndighet som bedriver världsledande forskning inom försvar och säkerhet till stöd för Sveriges militära och civila försvar. Vi erbjuder en unik arbetsplats där du får möjlighet att arbeta med det som är viktigt för totalförsvaret och hela samhället. Forskningen tillämpas både inom försvarsmyndigheter och hos civila aktörer och spelar en avgörande roll i att bygga en relevant och effektiv försvarsförmåga. Vi arbetar medvetet för en god arbetsmiljö med en bra balans mellan arbete och privatliv. Utöver detta erbjuder vi en rad förmåner. Läs mer om hur det är att jobba hos oss: https://www.foi.se/jobba-hos-oss.html Tjänsten är en tillsvidareanställning som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Vill du vara med och söka svaren för en säkrare värld? Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev via ansökningsknappen senast den 18 oktober 2026! För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta enhetschef David Andersson. Fackliga företrädare är Monia Lougui (Saco-S) och Lisa Bergsten (OFR/S – ST). Samtliga nås på 08-555 030 00. Då anställningen är placerad i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). Inför säkerhetsprövning efterfrågas vidimerade kopior på de utbildningar och tjänstgöringsintyg som är relevanta för tjänsten. FOI är en myndighet varmed inlämnade ansökningshandlingar blir allmän handling som på begäran kan lämnas ut till utomstående enligt offentlighets- och sekretesslagen. Erbjudanden från rekryteringsföretag undanbedes.
Biträdande forskare i neuropsykologi och motorisk inlärning
Lunds universitet grundades 1666 och rankas återkommande som ett av världens främsta lärosäten. Här finns omkring 46 000 studenter och 8 500 medarbetare i Lund, Helsingborg och Malmö. Vi förenas i vår strävan att förstå, förklara och förbättra vår värld och människors villkor. Lunds universitet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Jämställdhet, lika villkor och mångfald är grundläggande principer för alla delar av vår verksamhet. Beskrivning av arbetsplatsen Vid forskargruppen för associativ inlärning bedrivs forskning inom neurofysiologi och neurovetenskap med särskilt fokus på lillhjärnans funktion och motorisk inlärning. Gruppen leds av docent Anders Rasmussen och är lokaliserad på Biomedicinskt centrum i Lund. Forskargruppen består av både forskande och teknisk personal med kompetens inom experimentell neurovetenskap, beteendestudier och dataanalys. Den aktuella anställningen är kopplad till ett forskningsprojekt som undersöker hur människor lär sig nya motoriska och kognitiva färdigheter och hur dessa processer relaterar till cerebellär funktion. Projektet innefattar studier på patientgrupper och friska kontrolldeltagare där neuropsykologiska och motoriska tester kombineras med kvantitativ dataanalys. Vi erbjuder Lunds universitet är en statlig myndighet vilket innebär att du får särskilda förmåner, generös semester och en förmånlig tjänstepension. Vi erbjuder en dynamisk forskningsmiljö med tillgång till modern infrastruktur och nära samarbete med både nationella och internationella forskare. Arbetsplatsen präglas av flexibilitet och ett öppet klimat, med goda möjligheter att påverka forskningsinriktning och metodval inom projektets ramar. Läs mer på universitetets webbplats om att vara anställd hos oss Jobba hos oss. Arbetsuppgifter och ansvarsområden Som biträdande forskare i forskargruppen kommer du att arbeta i ett pågående projekt som studerar inlärning och kognition hos människa, med fokus på att slutföra datainsamling, analys och publicering. Dina arbetsuppgifter innefattar att: Administrera neuropsykologiska testbatterier på svenska till patienter och kontrolldeltagare Göra neuropsykologiska bedömningar samt genomföra och utvärdera motoriska beteendetester Samla in, bearbeta och analysera beteendedata Utföra statistiska analyser av komplexa dataset Författa vetenskapliga manuskript och sköta korrespondens med tidskrifter under granskning och revision Presentera forskningsresultat vid nationella och internationella konferenser Arbetet kan även innebära samarbete med kliniska och internationella forskningsmiljöer. Kvalifikationer Krav för anställningen är: Avlagd doktorsexamen inom psykologi, medicin, neurovetenskap eller närliggande område Dokumenterad erfarenhet av att administrera och tolka neuropsykologiska test Dokumenterad erfarenhet av motoriska beteendetester eller experimentella studier av motorik hos människa Dokumenterad erfarenhet av statistisk analys av beteendedata, inklusive användning av avancerade statistiska metoder Erfarenhet av statistiska analysverktyg såsom SPSS eller motsvarande Dokumenterad erfarenhet av att författa vetenskapliga texter, exempelvis i form av manuskript eller publicerade artiklar Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift Meriterande för anställningen är: Legitimation som psykolog Erfarenhet av forskning inom motorisk inlärning, cerebellär funktion eller närliggande områden Erfarenhet av att kombinera neuropsykologiska och motoriska testdata i forskningsstudier God analytisk förmåga och noggrannhet Förmåga att arbeta självständigt och driva projekt framåt God samarbetsförmåga Erfarenhet av longitudinella studier eller studier på kliniska populationer Övrigt Anställningen är en särskild visstidsanställning om 6 månader på 60 % med start 2026-11-03 eller enligt överenskommelse. Så här söker du Anställningen söks via Lunds universitets rekryteringssystem. Ansökan ska innehålla: Personligt brev där du beskriver hur du uppfyller kvalifikationerna CV, inklusive publikationer Mer information om Medicinska fakulteten Medicinska fakulteten är ett verksamhetsområde inom Lunds universitet, med ansvar för utbildning och forskning inom medicin, vård och hälsa. Utbildningen sker i nära samverkan med sjukvården och är väl förankrad i fakultetens starka forskningstradition. Fakultetens forskning spänner över ett brett fält inom experimentell grundforskning, patientnära klinisk forskning och hälsovetenskaplig forskning. Medicinska fakulteten, med drygt 1800 anställda och 3000 studenter i Lund, Malmö och Helsingborg, är en kunskapsintensiv mötesplats för studenter, lärare och forskare från hela världen. Vi undanber oss alla kontakter från annonsförsäljare, rekryterings- och bemanningsföretag på grund av statliga upphandlingsregler.
Postdoktor i tundrans växtekologi och ekologisk syntes
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 58 000 studenter och 6800 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid. Vid Institutionen för biologi och miljövetenskap (BioEnv) finns utbildnings- och forskningsverksamhet som sträcker sig från fjällvärldens ekosystem, genom skog, mark och vattendrag, hela vägen ut i havet. I dessa miljöer arbetar vi med olika biologiska organisationsnivåer från gener, via individer och populationer till samhällen och ekosystem. Vi arbetar inom ekologi, evolution, fysiologi, systematik och kombinationer av dessa ämnesområden för att förstå betydelsen av naturliga och av människan skapade miljöförändringar. Institutionens verksamhet bedrivs på två olika platser, GU:s lokaler i Natrium på Medicinaregatan 7B i Göteborg, samt på Kristineberg marina forskningsstation som drivs av den Marina infrastrukturen vid Göteborgs universitet. Den aktuella anställningen är förlagd till Natrium. Vi erbjuder Göteborg universitet är en statlig myndighet vilket innebär särskilda förmåner, mer semester och bra pension. Du kan läsa mer om våra anställningsförmåner https://www.gu.se/jobba-hos-oss/formaner-och-forsakringar-vid-goteborgs-universitet. Ämne Tundrans växtekologi och ekologisk syntes Ämnesbeskrivning Arbetet är en del av det ERC-finansierade projektet ArcticEDGE, som syftar till att undersöka hur uppvärmningsdrivna förändringar i den arktiska vegetationens sammansättning och funktionella egenskaper påverkar centrala ekosystemprocesser – särskilt nedbrytning, primärproduktion och brand – och i förlängningen den arktiska kolcykeln och återkopplingar till klimatet. Postdoktorn kommer att fokusera på storskalig syntes av data om vegetation och funktionella egenskaper samt experimentella data för att undersöka hur arktiska växtsamhällen har förändrats under de senaste decennierna, hur de reagerar på uppvärmning och andra miljöförändringar samt vad dessa förändringar innebär för ekosystemens funktion i tundrabiomet. Arbetsuppgifter Anställningen som postdoktor syftar till att ge en forskare i början av sin karriär möjlighet att befästa och vidareutveckla sin kompetens inom ekologisk syntes, kvantitativ analys och arktisk fältekologi. Postdoktorn kommer att arbeta inom det ERC-finansierade projektet ArcticEDGE, med huvudsakligt fokus på syntes av stora dataset från flera studieplatser om den arktiska vegetationens sammansättning, växters funktionella egenskaper och ekosystemens respons på miljöförändringar. Arbetet kommer att omfatta harmonisering och analys av långsiktiga vegetationsövervakningsdata och experimentella dataset från hela Arktis, inklusive databasen för International Tundra Experiment (ITEX), samt integrering av dessa med data om växters funktionella egenskaper och ekosystemfunktioner. Postdoktorn kommer att använda avancerade statistiska metoder, inklusive hierarkisk Bayesiansk modellering, för att undersöka hur arktiska växtsamhällen och deras funktionella sammansättning har förändrats över tid och som svar på uppvärmning, förändrade nederbördsförhållanden och andra miljöfaktorer. En central arbetsuppgift är att leda vetenskapliga analyser och arbetet med manuskript som bygger på dessa synteser, i nära samarbete med projektets huvudansvariga forskare (PI) och ett internationellt nätverk av forskare verksamma i Arktis. Anställningen kommer även att omfatta visst fältarbete i Arktis. Beroende på projektets behov kan detta innefatta vegetationsinventeringar vid ITEX-lokaler eller andra relaterade övervakningslokaler, inklusive mätningar av växtarters sammansättning och abundans med etablerade punktintercept-/punktramsmetoder, samt insamling av data om växters funktionella egenskaper. Postdoktorn kommer även att bidra till datahantering och dokumentation, samarbete med dataleverantörer, presentation och publicering av resultat samt den övergripande utvecklingen av syntesarbetet inom ArcticEDGE. Läs mer om anställningen och ansök via: https://web103.reachmee.com/ext/I005/1035/job?site=6&lang=SE&validator=3038fcf1516ea1184a6da70a891f87da&job_id=41560 Anställning Anställningen är en tidsbegränsad anställning under 2 år, omfattning 100 % med placering tillsvidare vid Institutionen för biologi och miljövetenskap. Tillträde för anställningen är från 2026-11-01 eller enligt överenskommelse. Ansökan Läs mer om anställningen och ansök via: https://web103.reachmee.com/ext/I005/1035/job?site=6&lang=SE&validator=3038fcf1516ea1184a6da70a891f87da&job_id=41560 Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen ”Ansök”. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. Ansökan ska vara inkommen senast:2026-10-12 Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.
Doktorand i joniska termoelektriska material och elektrokemi
Forskningsområde Den aktuella tjänsten ingår i projektet HEAT-BRIDGE (High-Efficiency Thermal Energy Harvesting via Ionic Thermoelectric–Electronic Bridging), som finansieras genom ett ERC Starting Grant från European Research Council (ERC). Projektets mål är att utveckla nya metoder för effektiv omvandling av låggradig värme till elektricitet. Låggradig värme finns i stor mängd i vår omgivning, från människokroppen och elektroniska komponenter till industriella processer, men är svår att ta tillvara med dagens teknik. HEAT-BRIDGE möter denna utmaning genom att kombinera joniska termoelektriska material, elektrokemi, blandade jonisk-elektroniska material och mjuk elektronik för att utforska nya vägar för energiomvandling. Projektet omfattar grundläggande studier av material och transportfenomen, avancerade funktionella material samt utveckling av mjuka och deformerbara energiskördande komponenter. Du kommer att arbeta med joniska termoelektriska material och elektrokemi, med fokus på att utveckla och studera avancerade elektrolyter och redoxaktiva materialsystem för nästa generations teknik för termisk energiutvinning. Vi utlyser två doktorandtjänster inom HEAT-BRIDGE-projektet och du kan endast antas till en av platserna. Dina arbetsuppgifter Som doktorand ägnar du dig huvudsakligen åt din forskarutbildning. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat: Utveckling och karakterisering av kvasi-fastfasbaserade joniska termoelektriska material, inklusive polymerbaserade gelelektrolyter. Studier av jon-polymerinteraktioner, jontransport och termoelektriska egenskaper. Urval och elektrokemisk karakterisering av redoxaktiva material för termisk energiomvandling. Integrering av utvecklade material i mjuka och deformerbara komponenter för energiutvinning. Karakterisering och optimering av termoelektrisk, elektrokemisk och energiomvandlande prestanda hos material och komponenter. Bidrag till skalbar tillverkning av flercellskomponenter samt validering med representativa låggradiga värmekällor. Analys och tolkning av experimentella data, publicering av resultat i vetenskapliga tidskrifter, presentation vid internationella konferenser samt samarbete med nationella och internationella forskningspartners. Som doktorand ägnar du dig åt din forskarutbildning och forskningsprojekt där du ingår. I ditt arbete kan även ingå att undervisa eller att delta i andra institutionsuppdrag, upp till 20 procent av heltid. Dina kvalifikationer Du har avlagt examen på avancerad nivå inom kemi, elektrokemi, materialvetenskap, kemiteknik eller annat område som bedöms relevant för projektet, alternativt fullgjort kurser om minst 240 hp varav minst 60 hp på avancerad nivå inom ett för tjänsten relevant område. Du kan också ha förvärvat motsvarande kunskaper på annat sätt. Krav för anställningen är; Stark akademisk bakgrund inom kemi, elektrokemi, materialvetenskap, kemiteknik eller närliggande område. Kunskap om elektrokemi och elektrokemiska material eller komponenter. Praktisk erfarenhet av materialframställning och/eller elektrokemisk karakterisering. Förmåga att kommunicera väl på engelska i tal och skrift (all forskning vid LOE bedrivs på engelska). Meriterande erfarenheter för anställningen är; Elektrolyter, hydrogeler, ionogeler, eutektogeler eller andra polymerelektrolytsystem. Redoxkemi, batterier, redoxflödesbatterier eller andra elektrokemiska energilagrings- och energiomvandlingssystem. Jontransport, jon-polymerinteraktioner eller relaterade transportfenomen i mjuka material. Elektrokemiska karakteriseringstekniker såsom cyklisk voltammetri och elektrokemisk impedansspektroskopi. Joniska termoelektriska material, termoelektriska material och komponenter eller termisk energiutvinning. Tillverkning och karakterisering av flexibla, mjuka eller deformerbara elektrokemiska komponenter. Vi söker en mycket motiverad och nyfiken forskare med stort intresse för elektrokemi, jontransport och energiomvandling. Projektet utforskar ett nytt och utmanande komponentkoncept och kräver därför kreativitet, uthållighet och god problemlösningsförmåga. Du ska kunna arbeta självständigt, ta initiativ och samarbeta effektivt med forskare från olika vetenskapliga områden. God kommunikationsförmåga och vilja att arbeta över traditionella ämnesgränser är viktiga egenskaper. Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper och lämplighet. Din arbetsplats Du kommer att arbeta under handledning av biträdande universitetslektor Nara Kim vid Laboratoriet för organisk elektronik (LOE), Linköpings universitet. Nara Kims forskning fokuserar på blandade jonisk-elektroniska ledare, termoelektriska material, elektrokemiska energienheter och bärbar elektronik. Forskningen spänner från grundläggande materialvetenskap och laddningstransport till utveckling och integrering av komponenter och system. Hon har erhållit betydande konkurrensutsatt forskningsfinansiering, däribland ett ERC Starting Grant, anslag från Vetenskapsrådet (VR) samt från Wallenberg Initiative Materials Science for Sustainability (WISE). Om anställningen I samband med tillträde till anställningen kommer du att antas till forskarutbildningen. Läs mer om respektive fakultets forskarutbildning https://liu.se/forskning/forskarutbildning Anställningen är tidsbegränsad till normalt fyra år heltid. Förlängning av anställning upp till fem år sker utifrån grad av undervisnings- och institutionsuppdrag. Vid särskilda skäl kan ytterligare förlängning ske. Du anställs till en början på ett år, och därefter förnyas anställningen med högst två år i taget, utifrån uppnådd studieplan. Tillträde februari/mars 2027 eller enligt överenskommelse. Lön och förmåner Doktorandlönen regleras utifrån en lokalt avtalad lönestege. Ingångslönen för våra doktorander är 35 300 kr/månad (2025 års lönelöge). Lönen justeras årligen i samband med lönerevisionen samt när doktoranden har klarat av 30 % och 60 % av sina forskarstudier. Läs mer om förmåner för anställda https://liu.se/jobba-pa-liu/formaner. Ansökan Du söker denna anställning genom att klicka på knappen ”Ansök” nedan. Din ansökan ska vara Linköpings universitet tillhanda senast den 30 oktober 2026. Ansökan som inkommer efter sista ansökningsdag beaktas inte.
Forskare inom AI-assisterad och computational social science
Försvarshögskolan är ett internationellt framstående lärosäte inom försvar, krishantering och säkerhet. Vi erbjuder en unik akademisk miljö där civilt möter militärt. Vi utbildar civila och militära chefer, experter och forskare som ska analysera och hantera dagens och framtida krissituationer och säkerhetsproblem. Försvarshögskolan utbildar Sveriges officerare och leder den akademiska utvecklingen av officersyrket. Vi bedriver forskning inom juridik med inriktning mot operativ juridik och folkrätt, försvarssystem, krigsvetenskap, ledarskap och ledning, militärhistoria och statsvetenskap. Statsvetenskap vid Försvarshögskolan är unik i sitt särskilda fokus på säkerhet och krishantering. Ämnet är samtidigt teoretiskt brett och bygger på ett brett spektrum av relaterade områden, såsom internationella relationer, politisk kommunikation, offentlig förvaltning och politisk teori, samt hämtar inspiration från annan forskning inom och utanför statsvetenskapen. Institutionen för statsvetenskap söker nu en forskare inom AI-assisterad och computational social science till forskningsgrupp som bedriver uppdragsforskning om informationspåverkan och desinformation. Arbetsort är Stockholm. Arbetsuppgifter Anställningen är inriktad mot AI-assisterad samhällsvetenskaplig forskning, computational social science och kvantitativ metod. Forskningen kan exempelvis beröra informationspåverkan, politisk och strategisk kommunikation, medier och narrativ. En central del är att utveckla och pröva vetenskapligt hållbara sätt att använda stora språkmodeller (LLM) och andra AI-baserade metoder i samhällsvetenskaplig forskning Forskaren förväntas planera och genomföra egen och gemensam forskning samt bidra till vetenskapliga publikationer och konferenspresentationer. Forskaren arbetar i en forskningsgrupp som bedriver uppdragsforskning om informationspåverkan och desinformation. En central del av anställningen är också att stärka forskargruppens kompetens inom AI-assisterad forskning, computational social science och kvantitativ metod. Forskaren förväntas därför aktivt utbilda och handleda övriga forskare i gruppen och bidra till att bygga upp långsiktig metodkompetens. I arbetsuppgifterna ingår bland annat att: planera och genomföra egen och gemensam forskning med AI-baserade, computational och kvantitativa metoder; utveckla och utvärdera metoder för bland annat LLM, kvantitativ textanalys, machine learning och NLP; undersöka användning av lokala och open-source-baserade språkmodeller på egna forskningsdata, med fokus på validering och reproducerbarhet; stärka forskargruppens metodkompetens genom workshops, individuell handledning och stöd i programmering och analys; bidra till vetenskapliga publikationer, konferenspresentationer och forskningsansökningar. Kvalifikationer Vi söker en forskare som har avlagt doktorsexamen eller har en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen. För anställningen krävs även: erfarenhet av kvantitativa och/eller computational samhällsvetenskapliga metoder, inklusive analys av text och/eller bilder och behandling av data från sociala medier/plattformar, samt förmåga att använda Python och/eller R för analys och forskning. erfarenhet av maskininlärning, NLP eller kvantitativ textanalys, med särskilt fokus på LLM-baserade metoder, god förståelse för forskningsdesign, validering och reproducerbar forskning, Mycket god förmåga att kommunicera på engelska. Stor vikt läggs vid förmågan att kommunicera avancerade metodfrågor på ett tydligt och pedagogiskt sätt samt att samarbeta väl med forskare med varierande metodförkunskaper. Mycket stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vi söker dig som är självständig, initiativtagande och kommunikativ och som har god förmåga att samarbeta med forskare med olika metodologiska bakgrunder. Meriterande Erfarenhet av lokala eller open-source-baserade språkmodeller, RAG, fine-tuning, multilingual NLP eller avancerad kvantitativ metod är meriterande. Erfarenhet av forskning inom statsvetenskap, mediestudier, computational social science eller annat relevant samhällsvetenskapligt område är meriterande. Erfarenhet av handledning, utbildning eller metodstöd är meriterande. Goda kunskaper i svenska eller annat skandinaviskt språk är meriterande. Ansökan Ansökan utformas i tillämpliga delar i enlighet med Försvarshögskolans mall för akademisk tjänst. Ansökan ska innehålla: Presentationsbrev där du motiverar varför du är kvalificerad för tjänsten, CV inklusive vetenskapliga publikationer eller projektportfolio, Examensbevis och betyg från tidigare studier Ansökan skickas in via Försvarshögskolans rekryteringssystem genom att klicka på länken "Logga in och sök jobbet" på annonssidan. Märk din ansökan med dnr HR 180/2026. Din ansökan ska vara inskickad senast den 2026-10-18. Komplett ansökan ska vara Försvarshögskolan tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time). I de fall det inte råder en jämn könsbalans kan Försvarshögskolan vid lika eller i stort sätt lika kvalifikationer hos de sökande anställa den av underrepresenterat kön. Om anställningen Detta är en tidsbegränsad anställning på heltid i 12 månader. En anställning vid Försvarshögskolan kan komma att innebära en säkerhetsprövning för placering i säkerhetsklass vilket innebär registerkontroll och i vissa fall säkerhetsintervju hos Säkerhetspolisen. Anställningen kan komma att innefatta krigsplacering. Om du redan är krigsplacerad i din nuvarande anställning på en myndighet och din kompetens behövs i Försvarshögskolans krigsorganisation sker det en förhandling mellan berörd myndighet och Försvarshögskolan om var du ska vara placerad. Tillträde Den 1 januari 2027 eller enligt överenskommelse. Lön och förmåner Försvarshögskolan tillämpar individuell lönesättning. Förmåner för anställda vid Försvarshögskolan - https://www.fhs.se/om-forsvarshogskolan/jobba-hos-oss/formaner.html Välkommen med din ansökan senast den 18 oktober! För kontakt med arbetstagarorganisationerna på Försvarshögskolan mejla till saco@fhs.se, OFR/O@fhs.se och OFR/S@fhs.se. Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp på grund av statliga upphandlingsregler.
Matcha ditt befintliga CV mot dessa jobb
Ladda upp ditt CV på 30 sekunder. Vår deterministiska matchningsmotor räknar ut ditt exakta matchningsbetyg och AI:n hjälper dig skräddarsy din ansökan.