Hitta ditt nästa jobb – och matcha med AI
Sök bland aktuella annonser från Platsbanken. Låt vår intelligenta matchning visa exakt hur väl din profil passar innan du söker.
Visar 16 av 702 lediga jobb för "Projektledare"
Rensa sökfilterDelprojektledare
Är du en strukturerad projektledare som trivs med ordning, planering och administration i en internationell miljö? Nu söker vi en delprojektledare – en roll där din förmåga att skapa struktur, hålla ihop detaljer och säkerställa effektiva processer är avgörande. Här får du arbeta nära både teknik och människa, med fokus på att leverera kvalitet i varje steg. Om rollen Som delprojektledare har du en central roll där du leder, planerar och följer upp delprojekt med ett starkt fokus på struktur, administration och kontroll. Du ansvarar för att skapa tydlighet i projektens alla delar – från planering till genomförande och uppföljning. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar att: Säkerställa noggrann planering och uppföljning av projektleveranser (tid, kvalitet och kostnad) Strukturera och koordinera materialbeställningar enligt fastställda tidplaner Samordna och kommunicera aktiviteter för att säkerställa rätt prioriteringar Planera och administrera resurstilldelning i projekten Arbeta systematiskt med riskhantering och dokumentation Säkerställa tydlig uppföljning och rapportering i relevanta system Koordinera arbetet mellan olika funktioner och avdelningar Driva förbättringar med fokus på effektiva och strukturerade arbetssätt Du kommer att arbeta inom en avdelning där fokus ligger på planering och genomförande av service-, garanti- och retrofituppdrag på fordon. Rollen innebär många kontaktytor och ett nära samarbete med servicetekniker, koordinatorer och andra specialister. Arbetet ställer höga krav på ordning och reda, då du hanterar flera parallella uppdrag och säkerställer att allt sker enligt plan. Viss del av arbetet sker ute hos kund, vilket innebär att resor förekommer. Tjänsten kan initialt komma att inledas som ett konsultuppdrag. Upplägget kommer att anpassas och fastställas i dialog mellan kund och kandidat, utifrån vad som bedöms vara den bästa lösningen i det enskilda fallet. Om dig Vi söker dig som har erfarenhet av en koordinerande och administrativt tung roll, där struktur, planering och uppföljning varit centrala delar av ditt arbete. För att lyckas i rollen ser vi att du: Är mycket strukturerad och har ett starkt administrativt fokus Har vana av att arbeta i system och dokumentera samt följa upp arbete noggrant Har erfarenhet av planering, koordinering och resursstyrning Har goda kunskaper i engelska, både i tal och skrift Är noggrann, ansvarstagande och kvalitetsmedveten Har förmåga att prioritera och skapa ordning i komplexa situationer Som person är du driven och målmedveten, med en naturlig fallenhet för att skapa struktur och tydlighet. Du trivs med att samarbeta med andra, samtidigt som du är självgående och trygg i att ta ansvar för dina uppgifter. Stor vikt kommer att läggas vid din förmåga att arbeta metodiskt och organiserat samt din vilja att bidra till effektiva arbetssätt. Tjänsten kräver 100% närvaro på plats och du behöver därför vara bosatt i Örnsköldsvik med omnejd, alternativt goda möjligheter till pendling dagligen. Din ansökan Du skickar dina ansökningshandlingar via vår hemsida OnePartnerGroup.se, vi tar inte emot ansökningar via e-post. Som ett första steg i processen kommer du kort efter du ansökt få ett sms och e-post från vår AI-kollega Sara (avsändare OnePartnerGroup/OPG) med en länk för att besvara några urvalsfrågor för tjänsten. Går du vidare i processen kommer vi att kontakta dig på telefon följt av intervju, referenstagning och bakrundskontroll. Inför en eventuell anställning kommer även säkerhetssamtal och drogtest att genomföras. I denna process jobbar vi med löpande urval, vilket betyder att tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Har du frågor är du varmt välkommen att kontakta Amanda Domeij, amanda.domeij@onepartnergroup.se (mailto:amanda.domeij@onepartnergroup.se) När du blir en del av oss Denna tjänst innebär att du blir anställd som konsult hos oss på OnePartnerGroup och du kommer att tillbringa dina arbetsdagar hos vår kund. Som konsult har du din konsultchef som stöttar dig i att lyckas och trivas. Självklart innefattas din anställning av kollektivavtal, försäkringar, tjänstepension och friskvårdsbidrag. Vi på OnePartnerGroup jobbar med rekrytering, bemanning och utbildning med lokal förankring på ett 50-tal orter från Malmö i söder till Kalix i Norr. Varmt välkommen med din ansökan!
Sektionschef till Production Quality Industrialisation
Vi tror att framsteg och möjligheter skapas bäst tillsammans. Välkommen till en plats där samarbete gör skillnad. Vi söker en målfokuserad och erfaren ledare till produktionskvalitet i Karlskoga. Om du vill vara med och bidra till fortsatt utveckling inom försvarsindustrin är du välkommen att skicka in din ansökan redan idag! En orolig omvärld har lett till en tillväxt som går snabbt. För att kunna fortsätta leverera produkter i världsklass till våra kunder behöver vi fler ledare inom produktionskvalitet i vår produktion. Här öppnas en möjlighet för dig som är redo att ta ett nytt steg i ditt arbetsliv. Vi söker dig som vill vara med och leda, samordna och utveckla vår produktion med fokus på kvalitet. Din roll Som Sektionschef kommer du att leda och utveckla kvalitetsarbetet i produktion. Tillsammans med ditt kvalitetsteam om ca 10-15 medarbetare kommer du se till att våra processer och produkter uppfyller höga krav på kvalitet och säkerhet. Du kommer också att samarbeta med andra avdelningar inom företaget för att säkerställa att vår produktionsprocess är väl koordinerad och uppfyller de höga kraven på kvalitet och säkerhet. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer att inkludera: Leda och utveckla vårt team av kvalitetsingenjörer inom industrialisering av nya produktionssystem. Implementera och förbättra kvalitetsstyrningssystem för nya produktionslinjer och processer. Samarbeta med produktionsteknik- och utvecklingsavdelningen för att integrera kvalitet i hela produktionscykeln. Stödja produktion och medarbetare genom att vara sakkunnig inom kvalitetsområdet. Följa upp att processer, rutiner och lokala instruktioner följs. Följa upp att produktionsavvikelser hanteras enligt krav. Delta vid externa- och interna kvalitetsrevisioner. Din profil Vi söker dig som har flera års erfarenhet av att arbeta som chef eller projektledare. Vi ser gärna att du har teoretisk utbildning på universitets eller högskolenivå men det är inget krav. Du har goda kunskaper om relevant regelverk och standarder inom produktionskvalitet samt gedigen erfarenhet av att arbeta med industrialisering och problemlösning enligt 8D/DMAIC/6-sigma. Du är även van vid att arbeta proaktivt med FMEA och SPC för att minimera kvalitetsavvikelser och öka effektiviteten i produktionen. Vi ser gärna att du har: Minst tre års erfarenhet av att arbeta som chef eller projektledare inom relevant område. Teknisk utbildning på universitets eller högskolenivå eller motsvarande arbetslivserfarenhet. Goda kunskaper om relevant regelverk och standard inom produktionskvalitet. Erfarenhet av ledarskap och personalansvar. Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift. Vi ser det som meriterande om du har: Praktisk arbetslivserfarenhet och förståelse av att arbeta proaktivt. Gedigen erfarenhet av kvalitetsarbete inom produktion. Utbildning inom kvalitetsutveckling på högre nivå. Grundläggande kvalitetskurser. Som person är du ansvarstagande och har god kommunikationsförmåga. Du trivs med att arbeta i team och du har förmågan att motivera och coacha dina medarbetare mot att nå gemensamma mål. Du har goda ledaregenskaper och brinner för att arbeta med kvalitetsfrågor och ständiga förbättringar. Du är även flexibel och öppen för förändringsarbete, vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Vi kommer i denna rekrytering lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vänligen observera att vi arbetar med löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum har gått ut. Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt vid var tid gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar där Saab har krav på säkerhetsklassinplacering kan, i förekommande fall, medföra krav på visst medborgarskap. Vad du blir en del av Upptäck oändliga möjligheter. Anta utmaningar, skapa smarta innovationer och uppgradera dina förmågor. Det här är en plats för kluriga tänkare, modiga pionjärer och alla däremellan. Tillsammans uppnår vi det extraordinära, var och en tar med sitt unika perspektiv. Varje bidrag räknas. Saab är ett ledande försvars- och säkerhetsföretag med syfte att hjälpa nationer att skydda sin befolkning och bidra till trygghet för människor och samhällen. Med 28 000 talangfulla medarbetare utvecklar Saab teknik och lösningar för en säkrare och mer hållbar värld. Saab utvecklar, tillverkar och underhåller avancerade system inom flygteknik, vapen, ledningssystem, sensorer och undervattenssystem. Saab har sitt huvudkontor i Sverige men en global verksamhet där Saab är en del av många nationers försvarsförmåga. Läs mer om oss här Om du är intresserad av vilka förmåner som du kan ta del av som anställd på Saab i Sverige, kan du läsa om dem här
Logistikprojektledare till Siemens Energy
Företagspresentation Till vår kund Siemens Energy, en ledande global aktör inom energibranschen, söker vi nu en Logistisk Projektledare för ett uppdrag på deras site i Finspång. Företaget är tack vare högteknologisk och innovativ produktutveckling en etablerad partner inom energisektorn som levererar avancerade samt hållbara lösningar för marknadens nuvarande och framtida behov. Du får genom det här uppdraget möjlighet att arbeta i en internationell och framåtsträvande miljö där utvecklingsmöjligheterna är många. Det här är inledningsvis ett konsultuppdrag på 12 månader via Unik Resurs med mycket god möjlighet till förlängning. Vi tillämpar löpande urval vilket innebär att uppdraget kan komma att tillsättas tidigare än sista ansökningsdatum. Arbetsuppgifter och ansvarsområden Vill du arbeta i en global verksamhet där logistik, koordinering och leveranssäkerhet är avgörande för kundernas framgång? Vi söker nu en Logistisk Projektledare till vår Serviceprojektorganisation. Vi är ett engagerat team med ansvar för materialförsörjning till kundprojekt över hela världen. Vårt uppdrag är att säkerställa att verktyg, instrument och reservdelar levereras i rätt tid till gasturbininspektioner, modifieringar och större reparationer. I rollen arbetar du med både långsiktigt och kortsiktigt planerade leveranser och samverkar med kollegor inom flera delar av organisationen, våra globala regioner samt externa kunder. Du blir en viktig del av en verksamhet där förutsättningarna kan förändras snabbt och där god kommunikation, struktur och samarbetsförmåga är avgörande för framgång. Om rollen Som Logistisk Projektledare har du ett helhetsansvar för materialförsörjningen inom dina projekt och fungerar som en central koordinator genom hela leveranskedjan. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att: Säkerställa materialleveranser, inklusive verktyg och instrument, för planerat och oplanerat underhåll samt reparationer. Följa upp och rapportera materialstatus till projektledare. Upprätthålla en löpande dialog med kunder och lokala bolag för att säkerställa hög leveranssäkerhet. Genomföra leveranskickoffar och koordinera aktiviteter med inköp, verkstad, förråd, packning, spedition och tullrelaterade gränssnitt. Samarbeta med speditionsavdelningen i frågor kopplade till tull, export, import och dokumentation. Övervaka leveranser, genomföra orsaksanalyser och vidta korrigerande åtgärder för att säkerställa hög leveransprecision (OTD). Agera delprojektledare gentemot serviceverkstaden vid verkstadsarbeten. Driva och bidra till ständiga förbättringar samt representera logistisk projektledning i olika gränssnittsforum. Din profil Vi söker dig som har erfarenhet inom Supply Chain och Logistik alternativt en utbildning inom området. För att lyckas i rollen ser vi att du: Har några års erfarenhet inom Supply Chain och Logistik eller relevant utbildning. Har god planeringsförmåga och arbetar strukturerat. Kan anpassa dig till förändrade förutsättningar och hantera flera aktiviteter parallellt. Är intresserad av kundrelationer och trivs i en koordinerande roll med många kontaktytor. Har lätt för att samarbeta över avdelningsgränser och skapa goda relationer med olika funktioner. Trivs med ständiga förbättringar och är intresserad av digital utveckling och nya arbetssätt. Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska i tal och skrift. Meriterande med kunskaper i SAP. Bli en del av Unik Resurs – Din karriär och utveckling är vår prioritet! Vi värderar varje individs unika kompetens och engagemang. På Unik Resurs strävar vi efter att inte bara vara din arbetsgivare, utan en partner i din karriärsutveckling. Vi är ett team och genom regelbundna avstämningar jobbar vi tillsammans för att du både ska utvecklas och trivas i din roll som konsult. Vårt erbjudande: Fast månadslön: Hos oss får du ekonomisk stabilitet med en konkurrenskraftig och pålitlig månadslön. Trygga anställningsvillkor: Vi följer kollektivavtal och erbjuder förmånliga försäkringar för din trygghet och välbefinnande. Personlig och professionell utveckling: Du kommer att ha kontinuerlig kontakt med din Konsultchef, som finns där för att ge både personlig support och professionell coachning. Unikt nätverk: Som en del av Unik Resurs är du aldrig ensam. Du blir en del av ett nätverk av professionella, där samarbete och stöd står i centrum. Kompetensutveckling genom Unik Academy: Vi investerar i din framtid genom kontinuerlig utbildning och utvecklingsmöjligheter via vår Unik Academy. Vi välkomnar dig att ta nästa steg i din karriär med oss på Unik Resurs. Ansök idag för att bli en del av vårt engagerade och framåtsträvande team! Ansök redan idag! Passar du in på ovanstående profil, tveka inte att ansöka redan idag! Urval sker löpande vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Glöm inte att motivera så utförligt som möjligt varför just du är lämplig för denna tjänst och att uppdatera dina uppgifter i ditt CV. Sök tjänsten genom att klicka på ansök och registrera dig i vår databas, detta för att följa riktlinjerna som gäller för GDPR. För frågor gällande tjänsten eller rekryteringsprocessen vänligen kontakta ansvarigt rekryteringsteam; Petra Meyer Gardelin 076-778 15 08 petra.meyer-gardelin@unikresurs.se Unik Resurs Välkommen till Unik Resurs! Din rekryterings- & utvecklingspartner i med- & motgång Hos oss är du alltid välkommen att kontakta ansvarig rekryterare om du har frågor eller funderingar kring ett annonserat uppdrag. Om inte detta uppdrag passar dig är du välkommen att kontakta oss så kanske vi kan hitta ditt drömjobb tillsammans. Vi känner regionen och vet var du kan göra bäst nytta med din profil. Lycka till!
Bid Manager EuroMaint
Företagsbeskrivning: Vill du leda affärskritiska anbudsprojekt som formar framtidens järnvägsunderhåll? Som Bid Manager hos EuroMaint blir du navet som binder ihop teknik, drift, kalkyl, juridik och sälj – och skapar konkurrenskraftiga erbjudanden som möter marknadens behov både idag och på sikt. Här får du ett stort mandat, ansvar för hela anbudsprocessen och möjligheten att påverka affärer som gör skillnad för svensk infrastruktur. Till din hjälp har du duktiga specialister och en etablerad anbudsprocess. Arbetsbeskrivning: Om rollen Som Bid Manager leder du hela anbudsprocessen från första analys till färdigt anbud. Du är även delaktig under förhandlingen och överlämning till leveransorganisationen. Rollen handlar om att skapa struktur i komplexa sammanhang och driva ett tvärfunktionellt arbete där du ”syr ihop” organisationens olika kompetenser till ett sammanhållet och starkt erbjudande. Du tar både höjd för vad vi kan leverera idag – och vad vi kan bygga upp framåt. Ofta innebär det att hitta lösningar som kombinerar teknik, kapacitet, drift, ekonomi och kundens framtida behov. I rollen kommer du bland annat att: Planera, leda och samordna anbudsprojekt enligt vår etablerade anbudsprocess. Arbeta nära sälj för att översätta kundkrav till affärsstrategier, lösningar och kommersiella upplägg. Leda tvärfunktionella arbetsgrupper med specialister från olika delar av organisationen – som alla har olika chefer och prioriteringar. Säkerställa struktur, tidsplan och leveranser genom hela processen. Arbeta med kostnadskalkyler, prissättning, målpriser och riskanalyser. Packa ihop en helhetslösning som är konkurrenskraftig, lönsam och hållbar. Hantera både detaljer och helhetsbild i komplexa anbudsunderlag. Utmana, kvalitetssäkra och driva projektet framåt – även under tidspress. Din profil Vi söker dig som trivs i rollen som projektledare, samordnare och affärsbyggare i ett. Du är van att hålla ihop komplexa processer och har förmågan att skapa struktur, tydlighet och tempo – även när många funktioner är involverade och deadlines är skarpa. Du motiveras av att leverera resultat, gillar högt tempo och tycker att det är roligt att jobba nära affären. Krav: Akademisk examen, exempelvis inom ingenjörskap eller ekonomi. Flera års erfarenhet av att driva större anbud eller komplexa projekt. God förståelse för kostnadskalkyler, affärsmodeller och riskhantering. Erfarenhet av att arbeta i strukturerade projektmodeller. Mycket goda kunskaper i svenska och engelska. Meriterande: Erfarenhet från industri, teknisk verksamhet eller underhåll. Branscherfarenhet från järnväg eller infrastruktur. Erfarenhet av projektledning, verksamhetsutveckling eller managementkonsulting. Kunskap om planeringsverktyg som MS Project. För att trivas i rollen tror vi att du: Gillar att jobba under press och drivs av att nå resultat Är trygg i att utmana när det behövs Har lätt att samarbeta med många funktioner Kan växla mellan operativ detaljhantering och strategisk helhetsstyrning Skapar struktur där andra ser komplexitet Förmåner & erbjudande Vi erbjuder: Friskvårdsbidrag på 4 000 kr per år Ersättning för läkarkostnader och receptbelagd medicin upp till högkostnadsskyddet Gratis mensskydd på alla våra arbetsplatser Plats & omfattning Plats: Solna Omfattning: Heltid Startdatum: Enligt överenskommelse Arbetstider: Förtroendetid Anställningsform: Tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning Som en del av vår rekryteringsprocess genomför vi Master-tester OPTO och CORE för att säkerställa en rättvis och objektiv bedömning av dina färdigheter. Vi genomför även en bakgrundskontroll på slutkandidat. Vi ser fram emot din ansökan! Sista ansökningsdag är den 18 oktober, men vänta inte – tjänsten kan komma att tillsättas innan dess. Profilbeskrivning: Om EuroMaint EuroMaint erbjuder kvalificerat tekniskt underhåll som tillgodoser kundernas behov av väl fungerande fordonsflottor. Vi har ett nät av verkstäder från Luleå i norr till Malmö i söder, samt två verkstäder i Norge. Hos oss arbetar många specialister inom underhåll av järnvägsfordon. EuroMaint har en omsättning på ca 1 900 MSEK och cirka 1 100 medarbetare (2024). EuroMaint ägs av den börsnoterade spanska tågtillverkaren CAF sedan juli 2019. Våra värderingar: Professionalism – vi strävar efter hög kvalitet, innovation och resultat. Förtroende – vi arbetar med ärlighet, integritet och laganda. Hållbarhet – vi tar ansvar för människor, miljö och framtid.
Enhetschef till ny enhet för tidigt socialt stöd
Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Skarpnäcks stadsdelsförvaltning erbjuder dig en arbetsplats där ett aktivt medarbetarskap och ett tydligt ledarskap är grunden för att ge stockholmarna den bästa verksamheten. Eftersom vi gemensamt skapar vår arbetsmiljö är det viktigt med öppenhet, respekt och lyhördhet. Välkommen till oss Vill du vara en del av arbetet med att skapa framtidens socialtjänst? Vi söker en enhetschef som är resultatorienterad och trivs med att driva utveckling. Hos oss får du chansen att starta upp en helt ny enhet för tidigt socialt stöd. Välkommen med din ansökan! Vi erbjuder Utöver ett brett och utvecklingsinriktat chefsuppdrag får du hos oss ett gott kollegialt sammanhang och en stark samverkanskultur att verka i. På arbetsplatsen erbjuds förmåner så som möjlighet till semesterväxling och friskvårdsbidrag och vi tillämpar även vinter- och sommararbetstid. Läs gärna mer om våra förmåner här: https://jobba.stockholm/formaner/ Din roll Som enhetschef kommer du att leda uppbyggnaden av den nya enheten med fokus på insatser utan föregående behovsprövning. I rollen ansvarar du för enhetens budget, personal och verksamhet i samråd med överordnad chef. Du kommer att driva verksamhetsnytta och utveckling enligt gällande lagar och riktlinjer med tydligt resultatfokus. Genom ett närvarande ledarskap skapar du förutsättningar för lärande, samverkan och måluppfyllelse med fokus på stockholmarna. Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig med socionomexamen och erfarenhet från ledande position, till exempel som chef, projektledare eller i arbetsledande roll. Du har goda kunskaper om socialtjänstens verksamheter och om nuvarande lagstiftning. Du har god samarbets- och samverkansförmåga samt dokumenterad erfarenhet av att driva uppstarts- och/eller utvecklingsarbete. Det är en fördel att du arbetat teambaserat, som till exempel familjeorienterat arbetssätt. Som chef i Stockholms stad har du en helhetssyn och skapar goda förutsättningar för delaktighet och lärande. Ditt engagemang för verksamheternas resultat och utveckling märks genom att du har en kommunikativ och synlig närvaro. Du är utvecklingsinriktad och främjar nytänkande och engagemang. Som ledare är du både tydlig och lyhörd och kommunicerar förutsättningar, förväntningar och mål på ett coachande och professionellt sätt. Innan anställning blir aktuell kan du behöva visa utdrag ur belastningsregistret. Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan. 1 september 2026 tar vi bort möjligheten att rekrytera med personligt brev. Vi tar inte emot personliga brev. Vi ber dig därför att endast ladda upp ditt CV och svara på urvalsfrågorna. Dina svar på frågorna kommer ligga till grund för det första urvalet.
Teknisk förvaltare för kajkonstruktioner
Göteborgs Hamn är Skandinaviens största hamn och anlöps av världshavens allra största fartyg. I över 400 år har vi varit logistiknavet i Sveriges internationella handel och är den självklara porten till världen för svensk import och export. I det kommunalägda bolaget arbetar idag runt 180 personer. Vi är i ett skede där vi samtidigt bygger mycket nytt och utvecklar hamnen samtidigt som vi säkerställer funktion av ett stort antal befintliga anläggningar. Till avdelningen Infrastructure, enheten Asset Management Marine Structures & Real Estate söker vi en person till rollen Teknisk förvaltare för kajkonstruktioner. Kanske arbetar du redan i dag som förvaltare men du kan också ha erfarenhet från tex projektledning eller konstruktion och vill utvecklas inom förvaltning hos oss. Vad kan vi erbjuda dig? Hos Göteborgs Hamn får du ett brett och flexibelt arbete där du i beställarroll kommer arbeta med att säkerställa att hamnens kajkonstruktioner underhålls och utvecklas långsiktigt på ett hållbart sätt. Du kommer ingå i ett team med tre ytterligare tekniska förvaltare där ni har huvudansvar för var sin del av hamnen och jobbar tillsammans med strategier, teknik och utveckling av verksamheten. När du kommit in i rollen kommer du för din hamndel ansvara för och leda hela förvaltningskedjan från inspektion, tillståndsbedömning och åtgärdsplanering till teknikstöd i projekt och hantering av förvaltningsinformation i våra system för teknisk data och ritningar. Du kommer ansvara för budgetplanering och ekonomisk uppföljning för de konstruktioner du förvaltar. Den marina miljön ställer stora krav på teknikval och utförandemetoder. Du kommer ha möjlighet att arbeta med teknikfrågor i genomförandeskedet i olika nybyggnads- och ombyggprojekt, tekniskstandard för kajkonstruktioner samt delta i olika forskning- och utvecklingsprojekt där vi samarbetar med aktörer i branschen så som högskolor, forskningsinstitut, Trafikverket och andra hamnaktörer i och utanför Sverige. Vem är du? Vi behöver dig som vill arbeta i en komplex miljö med många intressenter där du förvaltar kajkonstruktioner och andra marina anläggningar, huvudsakligen bestående av betong och stål. Vi söker dig som har: Erfarenhet av anläggningskonstruktioner i rollen som tex beställare, projektledare, inspektör, projektör eller konstruktör. Du kan också ha arbetat som entreprenör eller byggledare i nära samarbete med projektör. Erfarenhet av att självständigt planera, prioritera och genomföra arbetsuppgifter samt driva uppdrag Relevant akademisk utbildning, exempelvis högskole-/civilingenjör inom samhällsbyggnad. Goda kunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift. B-körkort För tjänsten är det meriterande om du har erfarenhet av reparation och underhåll av befintliga betongkonstruktioner. För att du skall trivas i tjänsten behöver du vilja ha ett arbete som innehåller såväl arbete ute i hamnområdet som kontorsarbete samt hantering av dokument och teknisk data i förvaltnings- och ekonomisystem. Du vill bidra till utveckling av verksamhetens arbetsmetoder, system och rutiner. Som person ser vi att du är noggrann, strukturerad och uthållig. Du behöver inte kunna alla delar i förvaltningskedjan i dag men erfarenhet från någon del och stor vilja och potential att självständigt ansvara för en hamndel inom 1–2 år. Du kommer vara en del av ett team där det är viktigt att ni hjälps åt och stöttar varandra. Information Urval och intervjuer kommer ske löpande, så vänta inte med din ansökan! Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig chef: Annika Oskarsson 010-332 75 61 eller annika.oskarsson@portgot.se Fackliga representanter: Unionen: Kristina Karlsson, 010-332 75 37 eller kristina.karlsson@portgot.se SACO: Dirk Wallem, 010-332 75 73 eller dirk.wallem@portgot.se Tjänsten är säkerhetsklassad, vilket innebär att säkerhetsprövning och registerkontroll kommer att genomföras i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Som anställd vid Göteborgs Hamn AB kan du komma att bli krigsplacerad. Mer information ges i samband med intervju. Allmän information finns hos MCF: Vanliga frågor och svar om att planera krigsorganisation
Regional samordnare kapacitetsökning – Region Nord
Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Beskrivning I region Nord kommer Kriminalvården expandera i stor omfattning på många olika geografiska områden åren 2027-2035. Expansionen kommer innebära etableringar på platser där verksamhet bedrivs idag som helt nya orter och totalt kommer region Nord omhänderta 7 till 17 olika projekt inom samtliga verksamhetsgrenar. Arbetsuppgifter Denna befattning är att som expert verka som regional samordnare för kapacitetsökningen. Funktionen är en ny och innebär att du är en del av staben för region Nord. I staben finns idag ett tiotal olika experter, och andra befattningar, som delar på förekommande arbetsuppgifter och uppdrag som är av olika karaktär i omfattning och komplexitet. Rollen som regional samordnare för kapacitetsökningen innebär att du tillsammans med sektionschefen har ansvar för stabens arbete i frågor som är direkt kopplade till, olika former, av expansion i regionen. En viktig del av uppdraget är att säkerställa det regionala och nationella stödet till de lokala projektorganisationerna. Under året har dels en utvärdering och kartläggning gjorts där identifierade behov har omsatts till förslag på handlingsplan som ska börja implementeras under 2027, detta underlag är att se som en arbetsbeskrivning för rollen som samordnare för kapacitetsökningen. Som regional samordnare för kapacitetsökningarna behöver du tycka om att hantera många olika arbetsuppgifter samtidigt, ha en god förmåga att förstå hur olika komplexiteten behöver hanteras för att komma vidare mot önskat resultat. Du ska ha en god förmåga att kommunicera med olika interna och externa aktörer samt kunna växla mellan operativa, taktiska och strategiska frågor utan att fastna i detaljer. Din funktion kommer vara navet i vårt arbete för att skapa goda förutsättningar för lokal nivås projektorganisationer samt att den regionala ledningen optimerar sin förmåga att tillgodose de samlade resurserna effektivt och hållbart över tid. Resor ingår i tjänsten, både inom regionen och nationellt. Placeringsort samt övriga villkor enligt överenskommelse. Kvalifikationer För uppdraget krävs mycket god analytisk förmåga av komplexa frågeställningar och processer. Förmåga att se helheter och förstå samband i verksamheten är ett krav. Du är flexibel och har lätt för att anpassa dig till ändrade krav och omständigheter. Du är trygg och stabil även i stressituationer och har förmåga att fokusera på rätt saker. Rollen ställer också krav på att du är mål- och resultatinriktad och tar egna initiativ. Du har en mycket god samarbetsförmåga. Du ska även vara kommunikativ och ha förmåga att informera på ett tydligt sätt samt lyssna in nya idéer. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har: Akademisk examen eller annan likvärdig kunskap genom utbildning kombinerad med erfarenhet Ledarerfarenhet i rollen som chef, projektledare eller förändringsledare Erfarenhet av att verka inom statlig verksamhet i liknande uppdrag Mycket goda kunskaper i det svenska språket i såväl tal som skrift B-körkort Det är meriterande med erfarenhet av: Arbete i fler än en nivå inom Kriminalvården (nationellt, regionalt, lokalt) Processinriktade arbetssätt Att arbeta med förändringsledning i ett övergripande perspektiv Aktuella djupgående kunskaper och erfarenheter av flera olika verksamheter inom Kriminalvården För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.
Teknisk förvaltare till SFV Utrikes med placering i Peking
Det är på regeringens uppdrag som Statens fastighetsverk (SFV) förvaltar vårt gemensamma natur- och kulturarv. Vi förvaltar en mångfald av statligt ägda fastigheter – däribland regeringsbyggnader, domstolar, slott och kungsgårdar, teatrar, museer, ambassader samt en sjundedel av landets yta bestående av skog och mark. Som medarbetare är vi stolta över att vara anställda på en myndighet, arbeta utifrån den statliga värdegrunden och få bidra till en positiv samhällsutveckling. SFV Utrikes ansvarar för de statsägda utlandsfastigheterna, såsom svenska ambassader, residens och institut. Vårt uppdrag handlar om att förvalta existerande byggnader såväl som att bygga nytt och marknadsföra samtida svensk arkitektur, formgivning och design. Vår största hyresgäst är Utrikesdepartementet. Vi är cirka 20 personer som arbetar på SFV Utrikes. Vårt kontor ligger i Gamla stan i Stockholm men hela världen är vårt arbetsfält. Din roll Som utsänd teknisk förvaltare kommer du att vara fysiskt placerad på ambassaden i Peking. En viktig del i arbetet är att vårda våra kundrelationer, att vara en länk mellan hyresgäst, brukare, driftorganisation och övriga i förvaltningen samt projektledare och specialister. Som teknisk förvaltare vid Sveriges ambassad i Peking ansvarar du som SFV:s representant på plats för drift och underhåll av ambassaden samt är arbetsledare för tre lokalanställda förvaltningstekniker. Det är en omväxlande och utvecklande roll med ett stort mått av eget ansvar. Du har till uppgift att leda den dagliga driften samt driva och vara stöd på plats för bygg- och teknikprojekt initierade lokalt eller av våra Sverigebaserade förvaltare. Tjänsten innebär även varierande fastighetsrelaterade praktiska arbetsuppgifter inom drift och underhåll i nära samarbete med lokalanställda på plats. I tjänsten ingår att sammanställa en månadsrapport över vad som skett i drift och förvaltning på objektet. En del av arbetet är administrativt och innebär bland annat att lägga beställningar, granska fakturor samt ha kontakter med lokala myndigheter. Du får en tidsbegränsad anställning på två år med möjlighet till förlängning med ett år. Tillträde till tjänsten beräknas ske omgående. Du kommer att bo i en bostad på ambassadanläggningen i Peking. Din profil Vi söker dig som har: lägsta utbildningsnivå, gymnasieexamen inom område som SFV anser vara relevant för tjänsten, flera års erfarenhet som teknisk förvaltare, driftchef, driftingenjör, drifttekniker eller projektledare för tekniska fastighetsinstallationer, erfarenhet av operativt driftarbete, mycket god svenska och engelska i både tal och skrift, innehar B-körkort eftersom det ingår en del resor lokalt i tjänsten. Meriterande: relevant yrkes – eller högskoleutbildning, fördjupade kunskaper inom VVS, erfarenhet från arbetsledning eller chefserfarenhet, tidigare varit anställd inom staten samt arbetat i utmanande miljöer som exempelvis utlandsstationerad, inom det militära eller sjöfart. Personliga egenskaper Vi fäster stor vikt vid dina personliga egenskaper. Arbetet som utsänd är utmanande och kräver hög integritet, stresstålighet och god förmåga att anpassa sig till en föränderlig arbetsmiljö. Du representerar SFV och agerar utifrån den statliga värdegrunden. Detta innebär att du har ett beteende och ett förhållningssätt som bevarar förtroendet för myndigheten och svenska staten. Du behöver vara en trygg och stabil person som inger förtroende och är bra på att bygga relationer. Du ska vara ansvarstagande och van att självständigt hantera uppgifter. Så söker du tjänsten För att söka tjänsten ber vi dig bifoga ditt CV och besvara ett antal urvalsfrågor som utgår från kravprofilen. Vid första urvalet kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och dina svar på frågorna. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att ringa rekryterande chef för att få information om hur du ska skicka in din ansökan. För frågor är du välkommen att kontakta rekryterande chef Mats Falkenäng tfn 010-478 73 11. Fackliga representanter för Saco, Seko och OFR/S nås via vår växel, 010-478 70 00. Mer information om SFV hittar du på http://www.sfv.se/. Sista ansökningsdag: 2026-10-13 Mer information Du anställs som: Teknisk förvaltare Anställningsform: Tidsbegränsad anställning på två år med möjlighet till ett års förlängning. Placering: Peking Tillträde: Tillträde snarast enligt överenskommelse. Möjlighet till distansarbete: Du arbetar på ambassaden i Peking. Innan ett beslut om anställning fattas kan en säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) komma att genomföras. Om anställningen avser befattning i säkerhetsklass kommer säkerhetsprövningen även att innefatta en registerkontroll och i vissa fall krävs svenskt medborgarskap. Statens fastighetsverk verkar inom branscher som är exponerade mot olika risker för oegentligheter, i förbyggande syfte förekommer därför tjänster där lämplighetsprövning genomförs. Jobba hos oss På SFV arbetar vi på medborgarnas uppdrag, med utgångspunkt i den statliga värdegrunden och utifrån vår medarbetarbetarpolicy. Medarbetare på SFV har god förståelse för SFV:s uppdrag och mål, tar ansvar och samarbetar. Våra chefer leder vårt arbete genom att ha helhetssyn, leda mot resultat samt skapa delaktighet och involvering. Ta del av https://cms.sfv.se/Media/rercfjb3/policy-medarbetare-pa-statens-fastighetsverk-sfv.pdf och hur det är att jobba hos oss på https://www.sfv.se/om-oss/karriar/ Välkommen till oss!
Film i Dalarna söker en filmkonsulent
Film i Dalarna söker en filmkonsulent för talang- och branschutveckling med kommunikationsansvar Vill du vara med och bygga ett starkare filmliv i Dalarna och skapa fler möjligheter för filmskapare och filmarbetare att mötas, utvecklas och nå ut? Film i Dalarna AB är ett helägt bolag av Region Dalarna som verkar för ett levande filmlän. Vi driver utvecklingsfrågor inom filmområdet för barn och unga samt stärker arbetet med filmkunnighet och kritiskt tänkande om den rörliga bilden. Vi skapar förutsättningar för att visning av värdefull film skall ske, samt främjar utvecklingen av länets biografstruktur. Vi samproducerar film och tv-produktioner, stärker återväxten av filmskapare i länet och driver utveckling av Dalarna som en attraktiv inspelningsplats. Vi söker en filmkonsulent som utvecklar förutsättningarna för filmskapare och filmarbetare i länet och stärker verksamhetens externa kommunikation. Du initierar mötesplatser, nätverk, evenemang och utvecklingsinsatser, bygger långsiktiga samarbeten med bransch, utbildningar, kommuner, näringsliv och andra aktörer samt omsätter behov i relevanta aktiviteter och satsningar. Du ansvarar också för Film i Dalarnas externa kommunikation och synliggör verksamhetens möjligheter, resultat och berättelser. Rollen kombinerar strategiskt utvecklingsarbete med praktiskt genomförande. Huvudsakliga arbetsuppgifter: Ansvara för och utveckla Film i Dalarnas talangutveckling i hela länet genom handledning, workshops, festivaler, talangprogram och andra kompetenshöjande insatser, nationella nätverk samt handläggning och uppföljning av filmstöd med tillhörande budgetansvar. Ansvara för branschutveckling genom mötesplatser, nätverksträffar, evenemang och långsiktiga samarbeten samt andra insatser som stärker Dalarna som filmlän, inspelningsplats och miljö för kulturella och kreativa branscher (KKB). Ansvara för planering, produktion, publicering och uppföljning av Film i Dalarnas externa kommunikation i webb, sociala medier och press. Vi söker dig som: Har utbildning och/eller relevant erfarenhet inom film och tv, kommunikation, projektledning eller annat applicerbart område. Har kunskap om filmskapande, berättande och den svenska filmbranschen. Har erfarenhet av att initiera och leda projekt, mötesplatser, evenemang och andra utvecklingsinsatser. Är initiativrik och relationsskapande, med förmåga att bygga nätverk, långsiktiga samarbeten och omsätta behov i relevanta insatser. Har erfarenhet av strategisk och operativ kommunikation, inklusive webb, sociala medier och redaktionellt innehåll. Är självständig, ansvarstagande, strukturerad och flexibel, med god förmåga att planera, prioritera och driva processer från idé till genomförande och uppföljning. Arbetet innebär resor i hela Dalarna. B-körkort är ett krav. Anställningsvillkor och ansökan: Anställningsform: Tillsvidare med 6 månaders provanställning. Omfattning: Heltid eller enligt överenskommelse. Månadslön och tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort: Falun. Sista ansökningsdag: 4 oktober 2026. Intervjuer kan genomföras under ansökningstiden. Prioriteringarna inom uppdraget kan förändras över tid utifrån verksamhetens behov. Vi tillämpar sex månaders provanställning. Rekryteringen hanteras av Film i Dalarna men ansökningarna administreras av Hansson&Partners. Vi undanber oss kontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser. Tänk på att din ansökan enligt GDPR inte ska innehålla känsliga personuppgifter. Frågor om tjänsten besvaras av Daniel Wallentin, VD, daniel.wallentin@filmidalarna.se eller 070/512 40 69.
Chef till enheten utvecklingsstyrning
Vill du bidra till att lösa en av vår tids största samhällsutmaningar? Trivs du i en miljö som präglas av handlingskraft och samhällsengagemang? Utbetalningsmyndigheten är en innovativ myndighet under utveckling. Genom att jobba hos oss får du vara med och forma en verksamhet som upptäcker, förhindrar och förebygger välfärdsbrott och felaktiga utbetalningar från statliga myndigheter och kommuner. Vi erbjuder en arbetsplats där du får stort ansvar och mandat att påverka. Hos oss kommer ditt engagemang och din kompetens göra skillnad. Ansvar och arbetsuppgifter Nu söker vi en strategisk och drivande enhetschef som vill ta ett helhetsgrepp om Utbetalningsmyndighetens övergripande utveckling. Ditt ledarskap kommer att vara avgörande för hur vi utvecklar en sammanhållen, innovativ och framtidssäker myndighet. Som chef på enheten för utvecklingsstyrning får du en nyckelroll i arbetet med myndighetens utveckling och innovation. Enheten är ny och bildades 1 mars 2026. Du kommer att ansvara för att leda och samordna myndighetens övergripande verksamhetsutveckling och verksamhetsarkitektur, utveckla myndighetens innovationsarbete, koordinera myndighetens operativa och taktiska planering samt säkerställa en enhetlig utvecklingsstyrning och prioritering tvärs över hela myndigheten. Du har stort engagemang i ledarskapet med fokus på resultat och effekter på både kort och lång sikt. Med utgångspunkt i myndighetens systematiska arbetsmiljöarbete säkerställer du hållbara förutsättningar för dina medarbetare. Som enhetschef har du verksamhetsansvar och personalansvar. Du ingår i avdelningens ledningsgrupp och är underställd avdelningschefen. Enheten har uppdraget att stötta generaldirektören och ledningen i att driva särskilda utvecklingsinitiativ och säkerställa att myndigheten ligger i teknisk och metodmässig framkant. Uppdraget innebär ansvar för att skapa struktur, styrning och långsiktig riktning i utvecklingsarbetet och samtidigt säkerställa genomförande. Arbetet sker i nära samverkan med övriga avdelningar och chefer, där du förväntas vara en samlande kraft som skapar helhet, prioritering och tydlighet. Tjänsten är placerad inom avdelningen för ledning och utvecklingsstyrning. På avdelningen finns också säkerhetsenheten, kommunikation- och samverkansenheten och ledningsstaben. Vi söker dig som har • Relevant akademisk utbildning • Minst fem års erfarenhet av att, som projektledare eller motsvarande, leda större strategiskt utvecklingsarbete inom statlig myndighet där verksamhet, IT, juridik och andra perspektiv mötts • Erfarenhet av verksamhetsutveckling med hjälp av agila arbetssätt och utvecklingsstyrning • Erfarenhet av att arbeta med verksamhetsarkitektur och innovationsledning • Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift Det är meriterande om du även har • Erfarenhet från utvecklingsstyrning inom privat sektor • Erfarenhet av att bygga upp nya funktioner eller verksamheter • God förståelse för tekniska system och dess arkitektur Efterfrågade förmågor och färdigheter För att trivas och lyckas i rollen som enhetschef på Utbetalningsmyndigheten har du god helhetssyn i ditt ledarskap. Du är beslutsam och har en väl utvecklad kommunikativ förmåga. Vidare har du omdöme och god samarbetsförmåga. Du är också strategisk och strukturerad. Den statliga värdegrunden sammanfattar och synliggör de viktigaste kraven som gäller för statsanställda, att arbeta i staten innebär att följa den. Vi ställer också höga krav på säkerhetsmedvetenhet. Den statliga värdegrunden (forvaltningskultur.se) Övrigt Myndigheten är placerad i Stockholm i moderna lokaler i närheten av Gullmarsplan. Säkerhetsprövning kan bli aktuellt. Befattningen är en tillsvidareanställning på heltid. Sex månaders provanställning kan bli aktuellt. På Utbetalningsmyndigheten ska alla medarbetare ha en hållbar arbetsmiljö och balans mellan jobb och fritid. Vi eftersträvar ett nära ledarskap och att du som chef har ett rimligt antal medarbetare, administrativt stöd och möjlighet till kompetensutveckling. Vi erbjuder många förmåner för dig som anställd. Förmåner Så här ansöker du I denna rekrytering söker du med ditt CV. Istället för att bifoga ett personligt brev vill vi att du svarar på några frågor kring din kompetens kopplat till jobbet. Vi ber dig svara utförligt på dessa frågor. Arbetspsykologiska tester är en del av urvalsprocessen. På vår webbplats beskriver vi vår rekryteringsprocess. Att söka jobb hos oss Är du intresserad? Vill du veta mer om rollen, kontakta avdelningschef Therese Pelow på telefon 010-5727517. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet, men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Kontaktpersoner för de fackliga organisationerna är Anna Frängsmyr (Saco-S) 010-572 75 78 och Michael Ohlsson (ST) 010-5727512. Välkommen med din ansökan senast: 2026-10-06
Film i Dalarna söker vikarierande filmkonsulent
Film i Dalarna söker vikarierande filmkonsulent för barn, unga och filmkunnighet Vill du utveckla barn och ungas möjligheter att se, samtala om och skapa film i Dalarna? Film i Dalarna AB är ett helägt bolag av Region Dalarna som verkar för ett levande filmlän. Vi driver utvecklingsfrågor inom filmområdet för barn och unga samt stärker arbetet med filmkunnighet och kritiskt tänkande om den rörliga bilden. Vi skapar förutsättningar för att visning av värdefull film skall ske, samt främjar utvecklingen av länets biografstruktur. Vi samproducerar film och tv-produktioner, stärker återväxten av filmskapare i länet och driver utveckling av Dalarna som en attraktiv inspelningsplats. Vi söker en vikarierande filmkonsulent som ansvarar för det regionala utvecklingsarbetet inom filmområdet för barn och unga. Du stärker möjligheterna att se, samtala om och skapa film samt utvecklar filmkunnighet och kritisk förståelse av rörlig bild. Du initierar och leder projekt, mötesplatser och evenemang, handlägger och stödjer externa filmpedagogiska projekt och bygger långsiktiga samarbeten och nätverk med kommuner, skolor, kulturskolor, föreningar, filmpedagoger och andra kulturaktörer. Du synliggör också Film i Dalarnas verksamhet och tar ett bredare ansvar för den externa kommunikationen. Rollen kombinerar strategiskt utvecklingsarbete med praktiskt genomförande och samverkan. Huvudsakliga arbetsuppgifter: Ansvara för och driva det regionala utvecklingsarbetet inom filmområdet för barn och unga. Stärka möjligheterna att se, samtala om och skapa film samt utveckla filmkunnighet och kritisk förståelse av rörlig bild. Bygga långsiktiga samarbeten och nätverk med kommuner, skolor, kulturskolor, föreningar, filmpedagoger och andra kulturverksamheter/aktörer samt delta i nationella nätverk. Identifiera behov och initiera, planera och leda projekt, workshops, mötesplatser, evenemang och kompetensutvecklingsinsatser samt handlägga och stödja externa filmpedagogiska projekt. I uppdraget ingår budgetansvar och ansvar för filmpedagogisk teknisk utrustning. Synliggöra Film i Dalarnas insatser, metoder och resultat i webb, sociala medier och press, och därutöver ta ett bredare ansvar för den externa kommunikationen. Vi söker dig som: Har utbildning och/eller relevant erfarenhet inom film, pedagogik, media, kultur, kommunikation eller annat applicerbart område. Har kunskap om filmpedagogik, barn- och ungdomskultur och medie- och informationskunnighet samt erfarenhet av att presentera, utbilda eller leda workshops. Har erfarenhet av att initiera och leda projekt, mötesplatser, evenemang eller utvecklingsprocesser tillsammans med skolor, kommuner, kulturskolor eller andra kulturverksamheter samt av att bygga nätverk och långsiktiga samarbeten. Har erfarenhet av kommunikationsarbete och god förmåga att skapa och anpassa innehåll för webb, sociala medier, press och andra digitala kanaler Är självständig, ansvarstagande, strukturerad och flexibel, med god förmåga att planera, prioritera och driva processer från idé till genomförande och uppföljning. Det är meriterande om du har erfarenhet av offentlig kulturverksamhet, skola, kulturskola eller föreningsliv samt kunskap om barns rättigheter, delaktighet och tillgänglighet. Arbetet innebär resor i hela Dalarna. B-körkort är ett krav. Anställningsvillkor och ansökan: Anställningsform: Vikariat under studieledighet. Omfattning: Heltid eller enligt överenskommelse. Anställningstid: Till och med 30 juni 2027. Månadslön och tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort: Falun. Sista ansökningsdag: 4 oktober 2026. Intervjuer kan genomföras under ansökningstiden. Prioriteringarna inom uppdraget kan förändras över tid utifrån verksamhetens behov. Rekryteringen hanteras av Film i Dalarna men ansökningarna administreras av Hansson&Partners. Vi undanber oss kontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser. Tänk på att din ansökan enligt GDPR inte ska innehålla känsliga personuppgifter. Frågor om tjänsten besvaras av Daniel Wallentin, VD, daniel.wallentin@filmidalarna.se eller 070/512 40 69.
Gruppchef Specialdrift till Kriminalvårdens IT-avdelning
Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Vill du vara med och bidra till ett tryggare samhälle? Vår IT-avdelning genomför en stor satsning med fokus på en digital Kriminalvård. Tillsammans jobbar vi för att skapa förutsättningar och lösningar som gör skillnad i vår verksamhet. IT-avdelningen är under stark tillväxt. Vi söker dig som har ett stort IT-intresse, kunskaper och erfarenheter som kan berika vår digitaliseringsresa och som vill vara med och göra skillnad i samhället inom just din profession. Nu söker vi en gruppchef till gruppen Specialdrift. Gruppen ansvarar för att driften för våra serverhallar och myndighetens special IT- miljöer och att de möter verksamhetens krav avseende funktionalitet, tillgänglighet, kvalitet och säkerhet. Som gruppchef leder du ca 15 anställda IT-tekniker, IT-specialister, tekniska arkitekter och konsulter. Inom ditt ansvarsområde har du ett helhetsansvar för personal, verksamhet och budget. Gruppen jobbar i en komplex och utmanande IT-miljö där arbetet både är behovsdrivet och verksamhetsnära. Gruppen är under uppbyggnad och du kommer bli en viktig del av denna resa framåt. Arbetsbeskrivning Vår IT-miljö är omfattande och varierande och innefattar allt från modern infrastruktur till system som vi utvecklar själva. Gruppen befinner sig i en spännande förändringsfas där nya tjänster etableras och IT-avdelningens organisation och uppdrag växer kommande år. Som ledare får du goda möjligheter att fortsatt utveckla IT-avdelningens verksamhet. Som gruppchef för Specialdrift ingår du i sektionens ledningsgrupp. Du är en förebild som engagerar och tar tillvara medarbetarnas initiativ. Du ansvarar för gruppens arbete med kontinuerliga förbättrings- och förändringsarbeten och är delaktig i att skapa en attraktiv arbetsplats med god arbetsmiljö. Tillsammans med dina chefskollegor arbetar du i sektionens ledningsgrupp för att planera och följa upp verksamhetens utveckling. Kvalifikationer Vi söker dig som har god planeringsförmåga. Du kan identifiera och analysera behov samt bedöma effekter av genomföranden och förändringar i uppdrag och sätter dessa i ett större sammanhang. Du är lugn och professionell även i krävande situationer och har förmåga att trots förändrade arbetskrav kunna arbeta uthålligt till dess att resultat är uppnådda. Du har en personlig mognad och är prestigelös och flexibel i ditt agerande. Vidare är du kommunikativ och skapar kontakter och engagemang i samarbeten För att trivas och lyckas i ditt uppdrag är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har: Akademisk utbildning/högskoleexamen alternativt annan utbildning i kombination med erfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant Erfarenhet av ledande roller inom IT exempelvis som gruppchef/teamledare/projektledare Väl vitsordad erfarenhet av arbets- och personalledning Förmåga att uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska Kunskap kring IT-säkerhet Det är även meriterande med: Dokumenterad ledarskapsutbildning Relevant erfarenhet från annan offentlig verksamhet Erfarenhet av fysisk infrastruktur Erfarenhet av ledarskap i en organisation i förändring Chefserfarenhet inom IT Erfarenhet av att arbeta med IT infrastruktur Erfarenhet av att jobba i komplexa IT-miljöer Erfarenhet av ITIL Erfarenhet av etablering och drift av datahallar Relevanta språkkunskaper Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.
Gruppchef Säkerhetstjänster till Kriminalvårdens IT-avdelning
Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Vill du vara med och bidra till ett tryggare samhälle? Vår IT-avdelning genomför en stor satsning med fokus på en digital Kriminalvård. Tillsammans jobbar vi för att skapa förutsättningar och lösningar som gör skillnad i vår verksamhet. IT-avdelningen är under stark tillväxt. Vi söker dig som har ett stort IT-intresse, kunskaper och erfarenheter som kan berika vår digitaliseringsresa och som vill vara med och göra skillnad i samhället inom just din profession. Nu söker vi en gruppchef till gruppen säkerhetstjänster. Gruppen ansvarar för att säkerhetssystemen möter verksamhetens krav avseende funktionalitet, tillgänglighet, kvalitet och säkerhet. Gruppens ansvarsområden är bland annat brandvägg, antivirus och en rad andra säkerhetsfunktioner inom myndighetens IT infrastruktur. Som gruppchef leder du ca 15 anställda IT-tekniker, IT-specialister, tekniska arkitekter och konsulter. Inom ditt ansvarsområde har du ett helhetsansvar för personal, verksamhet och budget. Gruppen jobbar i en komplex och utmanande IT-miljö där arbetet både är behovsdrivet och verksamhetsnära. Gruppen är under uppbyggnad och du kommer bli en viktig del av denna resa framåt. Arbetsbeskrivning Vår IT-miljö är omfattande och varierande och innefattar allt från modern infrastruktur till system som vi utvecklar själva. Gruppen befinner sig i en spännande förändringsfas där nya tjänster etableras och IT-avdelningens organisation och uppdrag växer kommande år. Som ledare får du goda möjligheter att fortsatt utveckla IT-avdelningens verksamhet. Som gruppchef för Säkerhetstjänster ingår du i sektionens ledningsgrupp. Du är en förebild som engagerar och tar tillvara medarbetarnas initiativ. Du ansvarar för gruppens arbete med kontinuerliga förbättrings- och förändringsarbeten och är delaktig i att skapa en attraktiv arbetsplats med god arbetsmiljö. Tillsammans med dina chefskollegor arbetar du i sektionens ledningsgrupp för att planera och följa upp verksamhetens utveckling. Kvalifikationer Vi söker dig som har god planeringsförmåga. Du kan identifiera och analysera behov samt bedöma effekter av genomföranden och förändringar i uppdrag och sätter dessa i ett större sammanhang. Du är lugn och professionell även i krävande situationer och har förmåga att trots förändrade arbetskrav kunna arbeta uthålligt till dess att resultat är uppnådda. Du har en personlig mognad och är prestigelös och flexibel i ditt agerande. Vidare är du kommunikativ och skapar kontakter och engagemang i samarbete För att trivas och lyckas i ditt uppdrag är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har: Akademisk utbildning/högskoleexamen eller annan utbildning i kombination med erfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant Flerårig erfarenhet av ledande roller inom IT som exempelvis gruppchef/teamledare/projektledare Väl vitsordad erfarenhet av arbets- och personalledning Erfarenhet av IT säkerhetsarbete Förmåga att uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska Kunskap kring IT-säkerhet Det är även meriterande med: Dokumenterad ledarskapsutbildning Relevant erfarenhet från annan offentlig verksamhet Erfarenhet av ledarskap i en organisation i förändring Chefserfarenhet inom IT Erfarenhet av att arbeta med IT infrastruktur Erfarenhet av att jobba i komplexa IT-miljöer Erfarenhet av ITIL Relevanta språkkunskaper Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.
Utredare inom screeningfrågor
Vi söker nu en engagerad utredare med intresse för befolkningsinriktade insatser som screening. Hos oss får du jobba för en jämlik och kunskapsbaserad vård och omsorg och leda viktiga projekt som gör skillnad på nationell nivå. Om tjänsten Som utredare arbetar du med att ta fram rekommendationer om nya nationella screeningprogram samt utveckla och förvalta befintliga program. Du arbetar utifrån en systematisk arbetsprocess och leder projekt enligt vår modell för att bedöma, införa och följa upp nationella screeningprogram. Det innebär att du planerar, samordnar och håller ihop processer där många aktörer är inblandade. Du kommer att samverka med och leda experter och andra som deltar i arbetet samt presentera arbetet i olika sammanhang för till exempel ledamöter och politiker i det nationella screeningrådet. Du bidrar också till att på nationell nivå samordna arbetet med screening bland annat för att kunna följa upp regionernas implementering av våra rekommendationer. Rollen innebär att samverka med nationella och internationella aktörer, samt att bevaka kunskapsutvecklingen på området. Enheten för nationella riktlinjer 2 utarbetar bland annat nationella riktlinjer, som stödjer beslutsfattare och chefer inom hälso- och sjukvård, tandvård och socialtjänst att arbeta utifrån bästa tillgängliga kunskap och att ge vård och insatser på lika villkor till hela befolkningen. På enheten strävar vi efter att ta vara på allas kompetens. Genom dialog och respekt skapar vi goda förutsättningar för personlig utveckling. Vi är en driven och samarbetsinriktad enhet. Vi hjälps åt inom och mellan projektteamen för att nå så bra resultat som möjligt. Om dig Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och söker dig som har erfarenhet av att leda komplexa projekt i en kunskapsintensiv miljö, gärna inom hälsoområdet. Du har lätt för att samarbeta, är trygg i att skapa relationer och driva processer framåt. Du behöver känna dig bekväm i att presentera och hålla i stora möten och har god förmåga att kommunicera både muntligt och skriftligt. Rollen kräver också att du är analytisk och kan ta till dig och omsätta forskning och annan kunskap i praktiskt beslutsstöd. Vi söker dig som har disputerat med inriktning folkhälsovetenskap, epidemiologi, medicin, biomedicin, vårdvetenskap eller annat område som Socialstyrelsen bedömer relevant arbetslivserfarenhet som projektledare erfarenhet av att samverka med olika aktörer, såsom experter, myndigheter eller vårdgivare. mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på både svenska och engelska. Det är meriterande om du har erfarenhet av att delta i nätverk och leda eller samordna möten erfarenhet att presentera och kommunicera beslut och ställningstaganden för olika målgrupper projektledarutbildning arbetslivserfarenhet av att systematiskt granska, analysera och sammanställa vetenskapliga underlag utifrån studier arbetslivserfarenhet av statistisk-, matematisk- eller epidemiologisk modellering erfarenhet av nationella kunskapsstyrningssystem, t.ex. riktlinjearbete, rekommendationer eller vägledningar erfarenhet av utredningsarbete inom myndighet Bra att veta Anställningen är tillsvidare och inleds med provanställning i sex månader. Du utgår ifrån kontoret på Västerbroplan i Stockholm och har möjlighet att arbeta på distans upp till 2 dagar i veckan. Din tjänstetitel blir utredare och din placering är på Avdelningen för kunskapsstyrning för hälso- och sjukvård och tandvård på enheten för nationella riktlinjer 2. När du ansöker får du besvara ett antal urvalsfrågor som är kopplade till kravprofilen i annonsen. Dina svar används som en del i urvalsarbetet och kan avgöra om du går vidare i rekryteringsprocessen eller inte. Det är därför viktigt att du svarar så utförligt och tydligt som möjligt. Vi använder inte det personliga brevet vid urvalet, därför bifogar du endast ditt CV. Om du har frågor om tjänsten, kontakta tf enhetschef Christian Danielsson på christian.danielsson@socialstyrelsen.se. Vid frågor om rekryteringsprocessen, kontakta personalspecialist Rebecka Modahed,Rebecka.Modahed@socialstyrelsen.se Facklig företrädare för SACO-S är Isabelle Ålander, isabelle.alander@socialstyrelsen.se Facklig företrädare för ST/OFR är Anders Nordlund, anders.nordlund@socialstyrelsen.se Samtliga nås på telefonnummer 075-247 30 00. Har du skyddad identitet? Kontakta angiven personalspecialist ovan. Välkommen med din ansökan senast den 23 september 2026
Kylteknisk Specialistsäljare till Dahl
Om Dahl Dahl är Sveriges ledande handelsbolag inom VVS och erbjuder även specialistlösningar inom bland annat Kyla, VA, Industri och Fastighet. Med över 100 års branscherfarenhet och stark teknisk kompetens hjälper Dahl professionella kunder att hitta rätt produkter och lösningar, från projektering till installation. Dahl omsätter drygt 10 miljarder, har över 80 etableringar och över 1 000 medarbetare. Om rollen Är du en erfaren kyltekniker, projektledare, teknisk specialist eller säljare med djup kompetens inom kyla? Trivs du med att lösa komplexa tekniska utmaningar, skapa affärer och vara den person som kollegor och kunder vänder sig till när det verkligen behövs? Då kan detta vara nästa steg för dig. Dahl söker nu en Specialistsäljare inom Kyla med fokus på Stockholm och Mälardalen. Här får du en fri och varierad roll där du kombinerar din tekniska expertis med affärsutveckling, kundrelationer och rådgivning. Du blir en viktig specialistresurs för Dahls inne- och utesäljare samt kunder runt om i regionen. Du kliver in när projekten blir mer komplexa och din kompetens behövs för att hitta rätt teknisk och kommersiell lösning. Primära arbetsuppgifter Identifiera och utveckla affärsmöjligheter inom kyla Delta i kundmöten, offertarbete och uppföljning av projekt Göra sambesök tillsammans med Dahls säljare och stötta dem i större affärer Vara teknisk rådgivare och specialist inom komplexa kylsystem Hjälpa till med beräkningar, produktval och tekniska lösningar Bygga långsiktiga relationer med installatörer, konsulter och slutanvändare Stötta vid exempelvis igångkörningar och tekniska supportärenden Arbeta nära produktavdelningen kring sortiment, leverantörer och produktutveckling Hålla presentationer och samordna utbildningar Följa utvecklingen inom produkter, teknik, lagstiftning och marknad Din profil Minst 5–10 års relevant erfarenhet inom kyla eller motsvarande senior teknisk kompetens inom området Gedigen teknisk kunskap inom kylsystem och kylteknik Erfarenhet av arbete med större eller mer komplexa kylprojekt Fördjupade kyltekniska kunskaper inom ett eller fler delområden såsom naturliga köldmedium, vätskekylda aggregat m fl. God kunskap i svenska och engelska i tal och skrift B-körkort Förmåga och vilja att arbeta kundnära och affärsorienterat Personliga egenskaper Som person är du trygg och prestigelös, med en stark teknisk nyfikenhet och ett genuint intresse för att förstå och lösa komplexa problem. Du trivs i en roll där du får växla mellan olika typer av projekt, kunder och tekniska frågeställningar och där din kompetens gör konkret skillnad. Du är självgående och driven och tar gärna egna initiativ, du väntar inte på att affärerna ska komma till dig, utan ser möjligheter och agerar på dem. Samtidigt är du social, relationsskapande och har lätt för att samarbeta med både kunder såväl som kollegor. Du är trygg i din tekniska kompetens men ödmjuk i ditt sätt och du tycker om att dela med dig av din kunskap samt vara den specialist som andra gärna vänder sig till. Start: Omgående med hänsyn till eventuell uppsägningstid Placering: Något av Dahls kontor i Stockholm eller på annan ort i Mälardalen. Omfattning: Heltid. Tjänsten är en direktrekrytering till Dahl.
Arbetsledare/projektledare till Addstruction
OBS! Vi tar endast emot ansökningar via ansökningslänken och kan inte garantera att vi läser din ansökan om du skickar den på mejl. Addstruction AB är ett entreprenadföretag som arbetar i hela Stockholmsområdet, med tyngdpunkt på södra sidan. Vi arbetar främst med mark och anläggning, men tar även uppdrag inom bygg. Våra projekt kan handla om till exempel dräneringar, husgrunder, stödmurar, marksten, kabelschakter, V/A-installationer, finplanering och snöröjning. Våra kunder är privatpersoner, bostadsrättsföreningar, fastighetsutvecklare och andra företag. Vi vill vara ett tryggt och professionellt val för våra kunder. Därför är kvalitet, stabilitet, tydlighet och goda kundrelationer viktiga delar i vårt arbete. Vi är även kollektivavtalsanslutna via maskinföraravtalet och SEKO. Nu söker vi en arbetsledare/projektledare eftersom företaget växer och vi får fler förfrågningar. För att våra projekt ska fortsätta flyta på bra behöver vi förstärka organisationen med en person som kan ta ansvar både ute i produktionen och i planeringen. Du blir en del av ett företag med cirka 10 anställda och några återkommande underentreprenörer. I teamet finns bland annat anläggare, maskinförare och lastbilsförare. Du utgår från våra nybyggda lokaler på egen mark i Riksten, men rollen innebär också att du är ute där projekten finns. Som arbetsledare/projektledare kommer du bland annat att: Leda, planera och följa upp det dagliga arbetet ute i projekten. Starta upp arbetsdagar och se till att personalen har rätt information, material och resurser. Vara ute i produktionen och stötta praktiskt när det behövs. Lära upp och stötta medarbetare i yrket. Planera kommande dagar tillsammans med VD, personal och underentreprenörer. Ha kontakt med kunder och följa upp pågående arbeten. Räkna på nya jobb, skriva offerter och vara delaktig i avtalsskrivning. Hantera problem som uppstår och se till att projekten fortsätter framåt. Ansvarsområden Du ansvarar för att driva det dagliga arbetet i verksamheten. Det innebär att ge tydliga instruktioner, planera resurser, följa upp arbetet och se till att projekten håller rätt kvalitet, tid och struktur. Rollen har också en projektledande del. Du kommer vara med och titta på nya projekt, räkna på jobb, skriva offerter och följa processen från första kontakt till färdigt arbete. När företaget växer finns även möjlighet att vara med och påverka arbetssätt, rekryteringar och utvecklingen av en tydligare ledningsstruktur. Önskad Profil: Minst 5 års erfarenhet av arbetsledning inom mark, anläggning eller närliggande entreprenadverksamhet. B-körkort. Förståelse för AMA och hur det används i praktiken. Grundläggande förståelse för avtal och erfarenhet av avtalsskrivning. Erfarenhet av att driva projekt från ax till limpa, från kalkyl och offert till planering, utförande, dokumentation och uppföljning. Vi söker dig som: Är strukturerad & analytisk; eftersom rollen kräver att du planerar både din egen tid, personalens arbete och flera projekt samtidigt. Är trygg med människor; eftersom du ska leda, stötta och hjälpa medarbetare att göra ett bra jobb. Är lösningsorienterad; eftersom oväntade saker ofta uppstår i entreprenadprojekt och behöver hanteras på ett lugnt och praktiskt sätt. Vill vara med på en tillväxtresa; eftersom Addstruction är i en spännande fas där du får möjlighet att påverka hur verksamheten ska formas framåt. Meriterande om du: BAS-U. Har BAS-P. Har C-körkort. Har erfarenhet som maskinförare. Har yrkesbevis inom branschen. Har relevanta certifieringar eller kurser kopplade till mark och anläggning. Vad vi erbjuder dig: Hos Addstruction får du en viktig roll i ett mindre företag som växer. Du får vara nära både besluten, kunderna och produktionen. Här finns möjlighet att utvecklas, ta ansvar och vara med och forma arbetssätt i en verksamhet som vill framåt. Du blir en del av en gemenskap där vi arbetar tillsammans för att skapa stabila projekt, nöjda kunder och en bra arbetsplats. Tjänstebil ingår i rollen. Övrigt: Start: Omgående. Arbetstider: 07.00–16.00, måndag till fredag. Placering: Arbetsområde främst södra stockholm på pågående projekt eller i företagets lokaler Riksten. Anställningsform: Heltid, tillsvidare med 6 månaders provanställning. Sista ansökningsdatum: 15 September 2026. Rekryteringen görs i samarbete med Tillväxt Botkyrka. Urvalet sker löpande och dina svar på ansökningsfrågorna ligger till grund för bedömning av din ansökan. På grund av hur annonsplattformen är uppbyggd kan Tillväxt Botkyrka stå som arbetsgivare, men tjänsten som beskrivs ovan är alltid hos den arbetsgivare som omnämns. Arbetsgivaren får rekryteringsstöd av Tillväxt Botkyrka för att hitta just dig.
Matcha ditt befintliga CV mot dessa jobb
Ladda upp ditt CV på 30 sekunder. Vår deterministiska matchningsmotor räknar ut ditt exakta matchningsbetyg och AI:n hjälper dig skräddarsy din ansökan.