Hitta ditt nästa jobb – och matcha med AI
Sök bland aktuella annonser från Platsbanken. Låt vår intelligenta matchning visa exakt hur väl din profil passar innan du söker.
Visar 13 av 77 lediga jobb för "Inköpare" i Stockholms län
Rensa sökfilterUpphandlare
Ekonomiavdelningen är en central del av Stockholms universitet och består av tre sektioner: centrala staben, redovisningssektionen samt inköpssektionen. Vi söker nu upphandlare som ska stärka vårt team på inköpssektionen. I rollen kommer du att bidra med expertis inom upphandling inklusive rådgivning och delta informations- och utbildningsinsatser till medarbetare i verksamheten. Hos oss får du möjlighet att bidra till utvecklingen av effektiva processer och vara en del av en organisation som värdesätter samarbete, professionalitet och innovation. Mer information om oss finns på: Ekonomiavdelningen Arbetsuppgifter Som upphandlare kommer du att projektleda parallella upphandlingar avseende ramavtal för förbrukningsvaror och tjänster samt kontrakt för tjänster, forskningsutrustning och system. Du kommer i upphandlingarna att agera projektledare och samarbeta med kravställarna tillika verksamhetsrepresentanter. Tjänsten innebär ett brett kontaktnät med institutioner, centra och avdelningar inom universitet samt externa kontakter med leverantörer och andra myndigheter. Du blir en del av Inköpssektionen vilken består av 20 erfarna medarbetare, och möjligheten att utvecklas och dela kunskap är stor. Sektionen leds av upphandlingschefen. Vi har nyligen tagit fram metod för kategoristyrning vid lärosäte och har börjat med implementeringen av densamma. Kvalifikationer Krav Vi söker dig som har eftergymnasialutbildning inom offentlig upphandling eller motsvarande utbildning/erfarenhet som vi bedömer likvärdig samt minst fyra års erfarenhet av att självständigt genomfört upphandlingar vid offentlig sektor. Du har god förmåga att uttrycka dig väl i både tal och skrift på svenska och engelska. Meriterande erfarenhet från statlig myndighet erfarenhet av att arbeta processinriktat erfarenhet av arbete som projektledare erfarenhet av upphandling av komplexa tjänster erfarenhet av upphandling av IT produkter/tjänster erfarenhet av upphandling av entreprenader Personliga egenskaper Vi ser att du har en god kommunikativ förmåga. Som person är du självgående, arbetar strukturerat och metodiskt. Engagemang och en vilja att utvecklas ser vi som önskvärt. Vi tror att du har uppnått en personlig säkerhet i dig själv som gör att du har förmågan att prioritera ditt arbete. Om anställningen Anställningen gäller tills vidare på heltid med sex månaders provanställning. Stockholms universitet tillämpar individuell lönesättning. Tillträde enligt överenskommelse. Vi erbjuder Hos oss får du dynamiken i samspelet mellan högre utbildning och forskning som gör Stockholms universitet till en spännande och kreativ miljö. Du arbetar i en internationell miljö och får förmånliga villkor. Universitetet ligger beläget i Nationalstadsparken med goda förbindelser till city. Stockholms universitet värnar om att vara en arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika rättigheter och möjligheter för alla. Kontakt Ytterligare information lämnas av inköpschef Susanne Ekman, tfn 08-16 44 57, susanne.ekman@su.se. Ansökan Du söker anställningen via Stockholms universitets rekryteringssystem. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. Anvisningar för sökande finns på webbsidan: att söka en anställning. Stockholms universitet bidrar till det hållbara demokratiska samhällets utveckling genom kunskap, upplysning och sanningssökande.
IT-upphandlare
Vi söker en erfaren IT-upphandlare till en statlig myndighet för arbete med IT-upphandlingar. Detta är ett konsultuppdrag. Stationeringsort är Stockholm. Uppdraget innebär ett nära samarbete med kunden vilket ställer stora krav på flexibilitet och samarbetsförmåga. Uppdraget Uppdraget avser en IT-upphandlare till enheten för Inköp och upphandling. Rollen är tydligt inriktad mot offentlig IT-upphandling och ställer krav på erfarenhet av komplexa IT-system, verksamhetssystem eller digitala tjänster samt förmåga att samordna och kvalitetssäkra kravarbete med flera olika intressenter. Arbetsuppgifter Genomföra IT-upphandlingar inom offentlig sektor enligt LOU eller motsvarande upphandlingsregelverk. Arbeta med upphandling av komplexa IT-system, verksamhetssystem och digitala tjänster. Ta fram, samordna och kvalitetssäkra upphandlingsunderlag, krav och andra relevanta leveranser. Samordna och förankra kravarbete med verksamhetsrepresentanter, beställare, IT, informationssäkerhet, dataskydd, arkitektur, juridik och förvaltning. Kommunicera upphandlingsfrågor tydligt och anpassat till olika intressenter. Driva sina delar av uppdraget självständigt och strukturerat samt bidra till framdrift enligt överenskommen tidplan. Krav (OBS, obligatoriska) Du ska ha aktuell erfarenhet av att ha haft en aktiv och central roll i genomförandet av relevanta upphandlingsuppdrag under de senaste 3 åren. Du ska ha erfarenhet av IT-upphandling inom offentlig sektor enligt LOU eller motsvarande upphandlingsregelverk. Du ska ha erfarenhet av upphandling av komplexa IT-system, verksamhetssystem eller digitala tjänster. Erfarenheten ska exempelvis ha omfattat flera verksamhetsbehov, flera användargrupper, integrationer, informationssäkerhet, dataskydd, drift, förvaltning eller införande. Du ska ha erfarenhet av att samordna, kvalitetssäkra eller förankra kravarbete tillsammans med flera berörda roller och funktioner, exempelvis verksamhetsrepresentanter, beställare, IT, informationssäkerhet, dataskydd, arkitektur, juridik eller förvaltning. Personliga egenskaper Självständig Strukturerad Förtroendeskapande Kvalitetsmedveten God samarbets- och samordningsförmåga Tydlig och kommunikativ Drivande och resultatinriktad God förmåga att hålla överenskomna tidplaner Om oss Centios övergripande mål är att vara ett konsultbolag som erbjuder smarta och hållbara lösningar som utvecklar samhället på ett positivt sätt. Våra medarbetare erbjuds villkor som är anpassade för individen. Det innebär att arbetstider, arbetsomfattning, arbetsplats och kompetensutveckling så långt som möjligt anpassas utifrån medarbetarens behov. Bland våra medarbetare hittar du engagerad personer som brinner för samhällsutveckling. Vi jobbar i små grupper där du kan bidra med dina erfarenheter samtidigt som du får ta del av andras kunskap och erfarenhet. För oss är det viktigt med välmående och att hitta en sund balans mellan arbete och fritid. Därför har vi en nollvision mot stress och sätter trivsel och hälsa främst. Läs gärna mer om oss på centio.se. Vänligen skicka ditt CV på svenska. Vi ser fram emot din ansökan!
Upphandlingskonsult till SOCAB mer än bara upphandling
Vill du arbeta med offentlig upphandling i en konsultroll där du får kombinera affärsmässighet, rådgivning och problemlösning och samtidigt få jobba självständigt? SOCAB växer och söker nu flera upphandlingskonsulter inom: ✅ IT-upphandling ✅ Varu- och tjänsteupphandling ✅ Entreprenadupphandling Hos oss ser vi upphandling som betydligt mer än en administrativ process. Vi hjälper våra kunder att skapa affärsnytta, kvalitet och långsiktigt värde genom professionella inköp och upphandlingar. Om rollen Som konsult hos SOCAB arbetar du nära våra kunder och driver uppdrag genom hela upphandlingsprocessen, från behovsanalys och strategi till genomförd upphandling och avtal. Beroende på uppdrag och kompetens kan du bland annat arbeta med: Upphandlingar enligt LOU och LUF Strategiskt inköpsarbete och inköpsstyrning Framtagande av kravspecifikationer och upphandlingsdokument Leverantörsdialoger och utvärderingar Juridisk rådgivning kopplat till offentlig upphandling Utbildning och verksamhetsutveckling Hos oss är du inte bara upphandlare. Du är en rådgivare och partner som hjälper kunder att fatta smarta och hållbara affärsbeslut. Varför SOCAB? Frihet under ansvar och möjlighet att påverka dina uppdrag Kompetenta och hjälpsamma kollegor som gärna delar med sig av sin kunskap Spännande uppdrag inom offentlig sektor Möjlighet att utvecklas inom upphandling, inköp och juridik En organisation där idéer, initiativ och nytänkande uppskattas Vem söker vi? Vi söker dig som har erfarenhet av offentlig upphandling och som vill utvecklas i konsultrollen. Vi tror att du: Har erfarenhet av upphandling enligt LOU och/eller LUF Kan driva upphandlingar självständigt Är affärsmässig, strukturerad och lösningsorienterad Har mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift Meriterande Erfarenhet av strategiskt inköpsarbete Erfarenhet av att hålla i utbildningar Om du vill arbeta i en konsultroll där du får kombinera upphandling, affärsutveckling och rådgivning samtidigt som du blir en del av ett engagerat team, vill vi gärna höra från dig. 👉 Skicka in din ansökan redan idag och berätta hur du kan bidra till SOCAB. Välkommen till SOCAB – Trygghet i upphandling och inköpsprocesser med rätt konsult för rätt uppdrag.
Service Manager
ISS är ett av världens största tjänsteföretag och i år firar vi 80 år i Sverige! Med över 6500 medarbetare i landet, från norr till söder, levererar vi service som gör skillnad. Vi erbjuder våra kunder allt från städning till teknisk service, mat- och arbetsplatstjänster. Vi skapar arbetsplatser där människor trivs, företag växer och där hållbarhet är en självklarhet – socialt, miljömässigt och affärsmässigt. Våra medarbetare är hjärtat i det vi gör – och avgörande för att våra kunder ska känna sig trygga, sedda – och för att deras arbetsplatser ska blomstra. Vi växer och behöver nu stärka upp teamet i Stockholm med en Service Manager!Till vår verksamhet för mellanstora kunder i Stockholm söker vi på ISS en serviceinriktad och engagerad Service Manager som vill utveckla människor och kundernas verksamhet. Vi erbjuder dig en utmanande roll i ett bolag och bransch under ständig utveckling! Om rollen Vi söker dig som ska arbeta mot en stor statlig säkerhetsklassad kund. Du kommer att ha ett helhetsansvar för ca 10 adresser med varierande tjänster såsom driftledare, vaktmästare, post & gods, receptionister & lokalvård. Som SMR har du ekonomiskt ansvar och personalansvar för ditt driftområde. I rollen som SMR ansvarar du vidare för de lokala kundrelationerna och att arbetet bedrivs i enlighet med gällande kundavtal. I samarbete med kund strävar du efter ständiga förbättringar och utveckling av ISS leverans. Här har du stora möjligheter att lyfta leveransen från att vara bra till att bli en av ISS bästa siter! För oss på ISS är ledarskap viktigt. Genom ditt goda ledarskap förväntas du skapa förutsättningar för dina medarbetare att kunna utvecklas och prestera. Som Service Manager har du direktansvar för 50 medarbetare, varav 2 driftledare. Du leder verksamheten mot uppsatta mål i nära samarbete med kunden, medarbetare och närmaste chef. Du ansvarar för att verksamheten är optimalt dimensionerad och bemannad. Dessutom är du inte rädd för att själv kliva in i den dagliga driften för att stötta dina medarbetare när så behövs. Att arbetet bedrivs i överensstämmelse med lagar och övriga avtal samt ISS policys och värderingar är en självklarhet för dig. Du har din bas ute på siterna, och sitter med i regionsledningsgruppen tillsammans med 7 andra Service Manager. Tjänsten är på heltid och tillsvidareanställning med start så snart som möjligt, samt med en inledande provanställning i sex månader. Vi erbjuder Du kommer att arbeta nära kompetenta medarbetare som du får stort utbyte av, då vi värnar om att hjälpa och utveckla varandra. ISS storlek och breda tjänsteutbud bidrar till att det finns goda utvecklingsmöjligheter såväl nationellt som globalt. Vårt fokus ligger i att ta hand om och utveckla våra medarbetare, för vi tror på att ”People make places”. ISS erbjuder bland annat utbildningar och utvecklingsmöjligheter – allt för att du ska engageras och växa med ISS på lång sikt. Vi värderar mångfald och inkludering högt. Hos ISS är alla människor lika mycket värda och har samma rättigheter och möjligheter. Våra medarbetare speglar samhällets mångfald, vilket både är en konkurrensfördel och en tillgång i vårt långsiktiga hållbara arbete. Vår inkluderande företagskultur stärker våra medarbetare, gör oss mer kreativa och produktiva samt skapar en attraktivare arbetsplats. ISS värderingar, som är fundamentala i hur vi arbetar, är kvalitet, ansvar, ärlighet, entreprenörskap och gemenskap. Därför är det viktigt att du känner att du står för ett arbetssätt och ett förhållningssätt som är i enlighet med dessa Vem söker vi? Då detta är en kund med hög säkerhetsklassning så är det krav på ordnad ekonomi och belastningsregister. Det kommer innebära ett flertal säkerhetsinterjuver och bakrundskontroller för anställning. Vi söker dig som är en driven och kommunikativ ledare med förmåga att motivera din omgivning till att leverera resultat vilka överträffar uppsatta mål. För att lyckas i rollen behöver du ha en vilja och förmåga att skapa nya affärer. Du är självgående och drivs av att ständigt vidareutveckla och strukturera befintlig verksamhet, samtidigt som du värdesätter effektiva processer, hög kvalitet och kundnöjdhet. Framförallt delar du också vår passion för att leverera service till ISS kunder! Då arbetet innebär många personliga kontakter både inom och utanför organisationen krävs en god samarbetsförmåga samt ett intresse för människor. Du har vidare en god förmåga att skapa förtroende och utveckla långsiktiga relationer. Du har gymnasieutbildning och erfarenhet av ledarskap, ekonomi, personal och kundrelationer. Du har med fördel erfarenhet från en personalintensiv servicebransch och kommunicerar mycket väl på svenska i både tal och skrift samt pratar engelska väl. Du har även goda kunskaper inom Microsoft Office och andra vanligt förekommande IT-miljöer Körkort är ett krav för tjänsten. Tidigare erfarenhet av lokalvård, servicetjänster och övriga tjänster inom Facility Management är meriterande. Din ansökan Vi hoppas att vi väckt ditt intresse! Vi ser fram emot din ansökan, dock senast 10 oktober. Vi har en pågående rekryteringsprocess och vill anställa så snart som möjligt, med hänsyn till eventuell uppsägningstid. I din ansökan bifogar du CV, vi önskar ej personliga brev. Pga. GDPR kan vi ej ta emot ansökningar via mail. Vi rekryterar kompetensbaserat vilket innebär att processen innehåller tester, intervjuer och referenser. Vid eventuella frågor om processen, kontakta Susanna Skoog. Susanna.Skoog@se.issworld.com Varmt välkommen med din ansökan!
Upphandlingskonsult – IT, entreprenad, varor & tjänster - Hela Sverige
Upphandlingskonsult – IT, entreprenad, varor & tjänster Vi tackar idag nej till upphandlingsuppdrag varje månad – inte för att uppdragen saknas, utan för att vi har för få konsulter. Det vill vi ändra på. Vi söker nu erfarna upphandlare för konkreta uppdrag hos myndigheter, regioner och kommuner i hela Sverige. Om uppdragen Förfrågningarna kommer via våra ramavtal och gäller framför allt IT-upphandlingar, entreprenad (AB/ABT/ABK) samt varor & tjänster enligt LOU/LUF. Omfattningen varierar från ett enskilt förfrågningsunderlag på 40 timmar till interimsuppdrag på heltid i 6–24 månader. De flesta uppdrag kan utföras helt eller till stor del på distans. Vem vi söker Vi välkomnar dig som är anställd och vill ta nästa steg, frilansare med eget bolag, eller dig som söker ett extrauppdrag vid sidan av din nuvarande tjänst. Du har: Minst tre års praktisk erfarenhet av att självständigt driva offentliga upphandlingar från behovsanalys till tilldelning Djup kompetens inom minst ett område: IT, entreprenad, tekniska konsulttjänster, varor & tjänster, koncessioner eller avtalsförvaltning Vana vid TendSign, Kommers, e-Avrop eller motsvarande upphandlingsverktyg Trygghet i LOU/LUF – gärna även erfarenhet av överprövningsnära arbete Mycket god svenska i skrift; upphandlingsdokumenten är din produkt Så här fungerar det Du registrerar dig med CV och svarar på några frågor om din inriktning, tillgänglighet och hur du vill arbeta – antingen som anställd för uppdraget eller genom fakturering via eget bolag. När ett uppdrag matchar din profil kontaktar vi dig, och du bestämmer om du vill gå vidare. Inga skyldigheter. Vi kontaktar inte din nuvarande arbetsgivare. Ersättning Timarvode sätts utifrån uppdragets nivå och din senioritet. Vid fakturering via eget bolag tillämpas marknadsmässigt timarvode. Vid anställning för uppdragets längd erbjuds månadslön. Betalning sker månadsvis oavsett när kunden betalar. Ansök Ladda upp ditt CV och svara på våra screeningfrågor – det tar några minuter. Vi återkommer snarast om du är aktuell för våra uppdrag och vilka som ligger närmast i tid.
Kategorichef till Mestergruppen
Är du intresserad av en strategisk roll med stort ansvar inom byggmaterialhandeln? Som kategorichef hos Mestergruppen blir du en del av en dynamisk och växande organisation där du får påverka strategiska beslut och bidra till fortsatt tillväxt. Rollen passar dig som är analytisk och trivs med att omvandla data och marknadsinsikter till affärsmässiga beslut. Du får arbeta i en entreprenöriell kultur med högt tempo, nära kollegor, medlemmar och leverantörer, och vara med och utveckla både affärerna och verksamheten framåt. Om tjänsten Den här tjänsten är en direktrekrytering vilket innebär att rekryteringsprocessen sker genom Bravura och du anställs direkt hos Mestergruppen. Om företaget Mestergruppen Sverige är en sammanslutning av fria företagare. Under deras paraply finns välkända kedjor som XL-BYGG, BOLIST, Happy Homes, Colorama och Mal Proff AB. Tillsammans är de marknadsledande inom byggmaterialhandeln i Sverige, med omkring 275 butiker runt om i landet. Utöver det omfattar verksamheten cirka 175 färgfackhandelsbutiker, vilket gör dem till en av Sveriges största aktörer med ett omfattande butiksnät. Mestergruppen är en värderingsstyrd organisation och deras gemensamma värderingar pålitliga, effektiva, handlingskraftiga och lagspelare är centrala i allt de gör. Deras servicekontor i Solna består av cirka 90 engagerade medarbetare och erbjuder stöd inom bland annat inköp, masterdata, marknadsföring, e-handel, ekonomi, logistik, affärssystem samt butiksutveckling och etablering. Som stödfunktion till sina medlemmar och delägare har de ett viktigt uppdrag: att tillhandahålla produkter, tjänster och kompetens som gör det möjligt för butikerna i deras kedjor att vara lönsamma, effektiva och framgångsrika. Servicekontoret Mestergruppen Sverige är en del av Mestergruppen-koncernen, med huvudkontor i Oslo, och de tror starkt på kraften i ett koncerngemensamt arbetssätt. Mestergruppen har moderna lokaler högst upp i Solna Gate med gym, idrottshall och restaurang i huset. Arbetsuppgifter Som kategorichef blir du en central del av Mestergruppens inköpsavdelning, med strategiskt ansvar för sortiment, leverantörsrelationer och lönsamhet inom kategorierna elverktyg, arbetskläder, golv samt lim och fog. Du kombinerar strategiskt arbete med upphandlingar, förhandlingar och kategoriutveckling med operativa uppgifter som implementering i butiksnätet och uppföljning av inköpsstatistik och resultat. Rollen kräver ett starkt affärsmannaskap, en mycket god analytisk förmåga och en stark förhandlingsförmåga. Du har ett stort intresse för byggvaror och husbyggnation, och en god marknadsförståelse är meriterande. Du samarbetar nära kedjor, medlemmar, leverantörer och interna stödfunktioner som masterdata, marknad, hållbarhet och försäljning, och bidrar till att säkerställa att nya produkter och lösningar når ut till medlemmarna. Tjänsten innebär inget personalansvar, men du får stort mandat att driva förändring, förbättringar och utveckling inom dina kategorier. Introduktion och ansvarsområden kommer anpassas efter din bakgrund och erfarenhet. Exempel på arbetsuppgifter: Ansvara för sortiment, inköpspriser och leverantörsavtal inom dina kategorier Genomföra upphandlingar och driva kategoriutveckling Ta fram kategori- och sortimentsplaner utifrån marknadens behov Förhandla och utveckla leverantörssamarbeten Samarbeta med medlemmar, marknad och andra interna stödfunktioner Följa upp inköpsstatistik, lönsamhet och resultat Utbildning, erfarenhet och personliga egenskaper • Minst tre års erfarenhet från en analytisk roll • Goda kunskaper i svenska och engelska, såväl tal som skrift • Mycket goda kunskaper i Excel • Erfarenhet från byggbranschen är starkt meriterande. Erfarenhet från exempelvis byggvaruhandel, grossistverksamhet eller detaljhandel ses som en fördel • Masterexamen inom exempelvis industriell ekonomi, ekonomi, inköp eller annat relevant område är meriterande Som kategorichef trivs du i en dynamisk och föränderlig miljö där du får stort ansvar och möjlighet att påverka. Du är självgående, initiativrik och trygg med att ta egna beslut, samtidigt som du samarbetar nära kollegor, medlemmar och leverantörer. Med en stark analytisk förmåga, ett strukturerat arbetssätt och ett tydligt resultatfokus fattar du välgrundade affärsmässiga beslut. Du har förmåga att både se detaljer och helheten i arbetet. Förändringar och utmaningar ser du som möjligheter att bidra och utvecklas, och du trivs med att driva förbättringar som stärker verksamheten Övrig information Start: Enligt överenskommelse Plats: Solna med möjlighet till hybridarbete Lön: Enligt överenskommelse Vi använder en kompetensbaserad metodik i alla rekryteringsprocesser för att säkerställa fördomsfria urval. Vi jobbar också med löpande urval, vilket innebär att vi tar ner annonsen när tillräckligt många kandidater har ansökt. Om du blir aktuell för tjänsten kommer vi att kontakta dig för en första telefonintervju. Oavsett om du går vidare i processen eller inte så kommer du att få återkoppling på din ansökan. Har du frågor? Hör gärna av dig! 📧 info@bravura.se 📞 010-171 47 10 Vi rekommenderar att du skickar in din ansökan omgående då vi gör ett löpande urval. Välkommen med din ansökan! #Specialist
Upphandlare
Är du en engagerad och målmedveten upphandlare med flera års erfarenhet? Drivs du av att göra goda inköp där skattemedel används så effektivt som möjligt? Då kan du vara den vi söker. Tillväxtverket är en nationell myndighet som stärker företagens konkurrenskraft och förbättrar näringslivets och regionernas utveckling. Vår vision är ett Sverige med fler företag som vill, kan och vågar. Här kan du påverka både din och Sveriges framtid. Enheten Upphandling och sakjuridik söker nu ytterligare en upphandlare. Enheten tillhör Rätts- och kontrollavdelningen och ansvarar bland annat för juridiska frågor och genomförande av myndighetens upphandlingar. Du kommer ha ett nära samarbete med enhetens andra upphandlare. Eftersom du kommer jobba gentemot hela myndigheten ser vi att du föredrar att jobba brett framför att specialisera dig på vissa inköpskategorier. I rollen ingår att både göra egna upphandlingar och stötta verksamheten när de själva hanterar inköpen. Rollen kombinerar gedigen kunskap om LOU och att hjälpa verksamheten att nå målen med inköpen. Ditt tjänsteställe är i Stockholm. Arbetsuppgifter I rollen ska du främst jobba med Tillväxtverkets inköp av mindre värde, såsom FKU:er, DIS-avrop och direktupphandlingar. Du kommer också svara på inköpsfrågor från verksamheten, utveckla inköpsprocessen och avtalsuppföljningen. Då Tillväxtverket är beredskapsmyndighet innebär det att säkerhetsskyddslagstiftningen kan påverka våra inköp. Vi söker dig som har: Utbildning från högskola eller universitet inom områdena juridik, ekonomi eller motsvarande inriktning som Tillväxtverket bedömer som likvärdig alternativt utbildning från yrkeshögskola inom upphandling. Mycket goda kunskaper om lagen (2016:1145) om offentlig upphandling (LOU) Minst tre års erfarenhet av att självständigt planera och genomföra offentliga upphandlingar. Erfarenhet av flera olika upphandlingsförfaranden Förmåga att uttrycka sig enkelt och begripligt på svenska i både tal och skrift Följande är meriterande: Erfarenhet av säkerhetsskyddade upphandlingar Erfarenhet av tjänsteupphandlingar inom bl a områdena utvärdering, analys, information/ kommunikation, samt it. Erfarenhet av offentlig förvaltning Erfarenhet av att upprätta eller förvalta dynamiska inköpssystem Personliga egenskaper Du behöver tycka om att ha mycket kontakt ut i organisationen eftersom du kommer stötta dem som hanterar sina egna inköp och vägleda dem som inte är vana inköpare. En fallenhet för att tänka systematiskt och vara organiserad tror vi är bra för att du ska trivas i rollen. Vårt upphandlingsteam är litet och det är därför extra viktigt att du har god samarbetsförmåga och lätt skapar och upprätthåller goda relationer. Ditt förhållningssätt är lösningsorienterat och du är självgående i ditt arbete. Vi förväntar oss att du lever upp till vår https://tillvaxtverket.se/tillvaxtverket/omtillvaxtverket/jobbahososs/fordelarmedattjobbahososs/medarbetarochchefspolicy.600.htmlsom uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare. Vi kommer att fästa stor vikt vid dina personliga egenskaper. Anställningsform och sista ansökningsdag Anställningen är en tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning på 100 %. Vi vill ha din ansökan senast 2026-09-28. Intervjuer kan komma att ske löpande. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och kräver svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Mer information och kontakt För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta enhetschef, Kajsa Ljung, tfn 08-681 93 86. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR-partner Katarina Holm, 08-681 97 19. Fackliga företrädare nås på saco@tillvaxtverket.se och ST Robert Berggren, nås via tfn 08-681 92 37. I den här rekryteringen arbetar vi kompetensbaserat. Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering. Ärendenummer: Ä 2026-1853 Vi sitter på Södermalm i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. https://tillvaxtverket.se/tillvaxtverket/omtillvaxtverket/jobbahososs/fordelarmedattjobbahososs.960.html Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet. Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid! I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare.
Kategoriansvarig med kommersiellt driv till Apotea | Stockholm
Din roll som Kategoriansvarig Som Kategoriansvarig hos Apotea kommer du att vara en nyckelperson i vårt sortiment och inköpsteam. Du får ett helhetsansvar för att driva och utveckla dina kategorier med målet att skapa ett konkurrenskraftigt sortiment som möter både dagens och framtidens kundbehov. I rollen arbetar du strategiskt och operativt med kategoristyrning, sortimentsutveckling och leverantörssamarbeten. Du ansvarar för att ta fram och utveckla kategoristrategier, identifiera aktiviteter på både kort och lång sikt samt säkerställa att sortimentet är relevant, konkurrenskraftigt och lönsamt. Du kommer även att identifiera nya sortimentsmöjligheter och bidra till utvecklingen av EMV-produkter. En viktig del av rollen är att bygga starka och långsiktiga leverantörsrelationer. Du genomför komplexa förhandlingar, driver arbetet med avtal och kommersiella villkor samt planerar gemensamma marknadsaktiviteter och kampanjer tillsammans med leverantörer för att skapa tillväxt och ökad försäljning. Du ansvarar även för uppföljning och analys inom dina kategorier. Det innebär bland annat budgetansvar, KPI-uppföljning och arbete med försäljningsmål, marginal, kostnadsbesparingar och sortimentsutveckling. Vi söker dig som Har en stark kommersiell förståelse och drivs av att skapa resultat genom starka leverantörssamarbeten och ett attraktivt sortiment. Du är trygg i förhandlingar och har förmågan att bygga goda relationer både internt och externt. För att trivas och lyckas i rollen tror vi att du är affärsdriven, analytisk och van att ta stort eget ansvar. Samtidigt är du strukturerad och noggrann, med förmåga att följa upp resultat, analysera data och omsätta insikter till konkreta aktiviteter. Du trivs i en snabbrörlig miljö där initiativförmåga, flexibilitet och lösningsfokus är viktiga delar av vardagen. Vi ser att du har - Gedigen erfarenhet av inköp, kategoriarbete, sortimentsutveckling eller liknande kommersiell roll. - Stor erfarenhet av komplexa förhandlingar, leverantörsstyrning och affärsutveckling. - Erfarenhet av att arbeta med KPI:er, försäljningsmål, marginal och budgetuppföljning. - Analytisk förmåga och vana att arbeta datadrivet. - Ett strukturerat arbetssätt och förmåga att driva både strategiska och operativa frågor framåt. Meriterande - Erfarenhet från e-handel, retail, apotek, hälsa eller FMCG är meriterande. Vad Apotea erbjuder dig Hos Apotea jobbar vi tillsammans mot ett gemensamt mål – att göra det enkelt och smidigt för människor att ta hand om sin hälsa. Vi är snabba, lösningsorienterade och gillar att testa nytt. På Apotea erbjuder vi en innovativ och digital arbetsmiljö där du får möjlighet att arbeta med de senaste teknologierna. Vi erbjuder goda möjligheter till karriärutveckling och en rad förmåner, såsom friskvårdsbidrag och personalrabatter. Vårt starka engagemang för hållbarhet innebär att du som anställd hos oss är en del av ett företag som aktivt arbetar för att minska sin miljöpåverkan och främja socialt ansvar. Hållbarhetsarbetet bedrivs genom hela organisationen och fokuserar på tre övergripande områden: miljömässiga och sociala aspekter på arbetsplatsen och i vår värdekedja. Vi strävar efter en jämlik och inkluderande värld där alla ges samma möjligheter och bidrar till lösningar som gynnar både människor och miljön. Därför samarbetar vi med organisationer som fokuserar på människors välmående, hälsa och miljöskydd. Om Apotea Apotea är Sveriges ledande nätapotek baserat på marknadsandel med målet att bli det största apoteket i Sverige och därmed även i Norden. Med marknadens bredaste sortiment, låga priser och snabba leveranser underlättar Apotea vardagen för sina tre miljoner aktiva kunder. I E-barometerns kundundersökning 2025 toppade Apotea listan över konsumenternas favorit bland e-handelsaktörer för åttonde året i rad. Vi finns i Stockholm (Lidingö, Norrtull och Årsta), Morgongåva och Varberg. Sedan 2022 verkar koncernen även i Norge genom sitt norska dotterbolag Apotera. Apotea är en inkluderande arbetsgivare som värdesätter mångfald. Vi välkomnar alla sökande och strävar efter att skapa en arbetsmiljö där människor oavsett bakgrund, kön, ålder, religion eller funktionsvariation kan trivas och utvecklas. Följ oss på sociala medier för att hålla dig uppdaterad kring allt som händer på Apotea LinkedIn Instagram Vi hoppas du vill bli en del av oss Skicka in din ansökan redan idag. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas omgående. Tillträde enligt överenskommelse. Välkommen till Apotea – där innovation möter omtanke och varje dag är en möjlighet att göra skillnad!
Procurement Specialist
Role Purpose As a Procurement Specialist, you will play a key role in ensuring material availability to support production and maintain operational continuity across Neko Health. Working within the Sourcing & Procurement team, your primary focus will be to secure the timely flow of materials by partnering closely with Production and the Production Planner to keep build schedules on track. This is a highly operational and hands-on role focused on purchasing execution, material flow, order management, and maintaining control across a large portfolio of part numbers. You will also contribute to building structure and reliability within procurement processes by supporting data quality and process improvements as we continue implementing and developing our ERP environment. This role combines strong coordination, execution, and ownership to ensure smooth day-to-day operations and support Neko's continued growth. What You'll Deliver in the First 6–12 Months Successfully manage day-to-day purchasing activities across a large portfolio of part numbers, ensuring materials are available to support production needs. Build strong working relationships with Production, Production Planning, Logistics, and the broader Sourcing & Procurement team to proactively resolve supply challenges. Establish reliable purchasing routines and maintain visibility across open purchase orders to minimise production disruption. Improve procurement data quality within the ERP system by updating and maintaining lead times, supplier information, minimum order quantities (MOQs), and other key procurement data. Create structure and ownership around inbound material-related requests and ensure issues are escalated and resolved effectively. Support the ongoing development and maturity of procurement processes and operational ways of working. Minimum Qualifications Relevant experience in operative purchasing, materials planning, procurement operations, or a similar supply chain role. Experience managing a large portfolio of part numbers and balancing competing priorities in a fast-moving environment. Strong systems capability with the ability to quickly learn and navigate new tools and work confidently with incomplete or evolving data. Proven ability to maintain structure, prioritise effectively, and consistently follow through on commitments. Strong communication skills and the ability to collaborate effectively across functions under time pressure. Professional working proficiency in both Swedish and English. Ability to work independently while maintaining close collaboration with operational stakeholders. Preferred Experience Experience working in manufacturing, production, operations, or supply chain environments. Exposure to ERP systems and procurement data management. Experience supporting production planning or material readiness processes. Familiarity with purchasing metrics, supplier coordination, and inventory-related decision-making. Experience contributing to process improvements or operating within environments undergoing operational change. Education Relevant post-secondary education within Logistics, Supply Chain, Business Administration, Procurement, or a related field. Equivalent practical experience will also be considered where experience clearly demonstrates the required capabilities.
Bidding Assistant
About the company The company will be presented during a first interview with the responsible recruiter. Your Role As a Bidding Assistant, you will support the full bidding lifecycle – from interpreting customer requirements to delivering high-quality bid documents and coordinating resources across teams. You will work closely with project teams and stakeholders to ensure that all bids are competitive, compliant, and delivered on time. Key Responsibilities Bidding strategy and document development Support the project team in interpreting Requests for Proposal and identifying key customer requirements Develop high-quality bidding documents, ensuring alignment with strategies and customer expectations Take responsibility for document quality and timely submission Bidding process management Support the coordination and management of key control points throughout the bidding process, including quality assurance and bid approvals Ensure that bidding processes and standards are consistently followed Coordinate resources, develop bidding plans, and manage tasks across the bidding team Post-bidding follow-up Support post-bid clarification activities Maintain and archive bidding documentation in a structured and accurate manner Requirements Bachelor’s degree or equivalent Solid understanding of at least one of the following areas: wireless, core network, datacom, access network, IT, or data storage Good knowledge of CRM processes and strong understanding of bidding processes and regulations Experience in project coordination or project management is highly valued Professional proficiency in English is required Fluency in Chinese is considered a merit Your profile You are someone who naturally takes ownership of your work and thrives in a role where structure, planning, and coordination are key. You have a strong sense of responsibility and are comfortable managing multiple tasks and deadlines simultaneously without losing attention to detail. With your strong communication skills, you build trust easily and collaborate effectively with stakeholders across different teams and functions. You are solution-oriented and proactive, able to identify challenges early and drive them toward resolution. At the same time, you are adaptable and enjoy working in a dynamic, fast-paced environment where priorities may shift. Location: Stockholm Start: As soon as possible. 1-year consulting assignment with a strong possibility of extension. Workload: 100%
Procurement Manager - Indirect Materials
Build the future of indirect procurement at Rusta Are you passionate about driving transformation to shape the future of Indirect procurement? Do you thrive in a faced paced environment where shaping strategies, taking actions and creating business impact go hand in hand? We are looking for a Procurement Manager- Indirect Materials, to build and lead a modern, strategic and data-driven procurement capability across Rusta. The role reports to the Chief Purchasing officer and is based at our Head Office in Upplands Väsby, Stockholm. About the role This is a key leadership role with a clear transformation mandate. You will develop Rusta’s indirect procurement capability and move a decentralized spend environment towards a coordinated, strategic and value-creating function. You will set the direction, establish governance and category strategies, lead strategic sourcing projects and supplier management, and improve spend visibility, contract transparency and procurement performance. You will act as a trusted business partner across Rusta, working closely with Finance, IT, HR, Marketing, Distribution center, Retail and E commerce. As a member of the Sourcing Management Team, you will also contribute to Rusta’s overall sourcing strategy and transformation agenda. This is more than a traditional procurement role. You will have the opportunity to set the structure, drive sourcing excellence through spend visibility and creating scalable processes and capabilities across the organization. Your key responsibilities Shape the strategy and operating model. Define and implement the future operating model for indirect procurement, including category strategies, sourcing roadmaps and clear ownership between central procurement and business functions. Lead strategic sourcing. Drive sourcing projects, negotiations, supplier selection and contract renewals across multiple indirect spend categories. Strengthening supplier and contract management. Build robust supplier performance, contract governance and risk-management practices, ensuring suppliers meet commercial, quality, sustainability and compliance requirements. Create governance and transparency. Implement practical procurement policies, processes and decision forums that improve contract coverage and compliance and reduce reliance on local processes and individual knowledge. Driving digitalization and procurement excellence. Improve spend analytics, reporting and contract transparency, and support the effective use of procurement tools and ERP-enabled processes. Deliver measurable business value. Identify, realize and track savings and broader value improvements through clear KPIs and benefit-tracking methodologies. Lead change through collaboration. Build trust, challenge constructively and develop commercial capability and accountability across the organization. About you You are a pragmatic change leader with strong commercial judgement and the confidence to influence senior stakeholders. You combine strategic thinking with a hands-on approach, create clarity in complex environments. You have deep expertise in negotiation and contract management skills across varies segments in Indirect procurement. You build trust through collaboration while maintaining a strong focus on execution and Rusta’s total business needs. What you bring At least 10 years of experience in procurement, strategic sourcing or category management, including a minimum of 5 years within indirect procurement. Demonstrated experience of building procurement strategies, category plans, governance and scalable processes. A strong track record in negotiations, supplier management, contract management and benefit realization. Experience leading cross-functional transformation and influencing senior stakeholders in a decentralized or complex organization. An analytical mindset and the ability to turn spend and performance data into priorities and business decisions. Strong collaboration, communication and presentation skills. Full professional proficiency in both Swedish and English. Experience in retail, consumer products, manufacturing or another product-driven organization is an advantage. What success looks like You increase the share of spend under strategic management, improve contract coverage and compliance, deliver tracked savings and value improvements, strengthen supplier performance and risk management, and establish transparent and scalable procurement capabilities. Most importantly, indirect procurement becomes a trusted partner for spend decisions across Rusta. Why join Rusta? This is an opportunity to build a strategically important capability with meaningful freedom to shape the agenda. You will work close to the business, influence decisions across Rusta and support continued growth and our low-price customer promise. Practical information This is a full-time, permanent position based at our Head Office in Bredden, Upplands Väsby, with a start date by agreement. We provides a free shuttle bus between Rotebro station and the office, as well as garage parking for employees commuting by car. Please submit your application and CV in English. The recruitment process will be conducted in Swedish and English. Applications are reviewed continuously. A background check will be conducted before employment.
Contract manager
CBRE Global Workplace Solutions is a leading global provider of integrated facilities and corporate real estate management. We are recruiting for an Assistant Workplace Lead to join our team in Stockholm. This is a great opportunity for an experienced and enthusiastic candidate to join a global account team. As Assistant Workplace Lead you will deputize to the Workplace Operations Lead, providing strategic support and operational leadership across campus. This role drives operational excellence, leads improvement projects, and supports governance and reporting activities to ensure high-quality service delivery and customer satisfaction. Acting as a trusted partner to the Workplace Operations Lead, this role ensures continuity of leadership, drives operational initiatives, and maintains strong relationships with stakeholders and service partners. The Assistant Lead plays a critical role in translating strategic vision into operational execution, supporting the team to deliver consistent, efficient, and customer-focused facilities services across all sites within the geographical scope. What You'll Do: Client relationship and stakeholder engagement Build and maintain strong relationships with stakeholders across campus and act a senior point of contact Represent CBRE interests and teams while aligning with the client's needs and expectations Support in client engagement activities and service review meetings with senior stakeholders Communicate operational updates, changes, and improvements to stakeholders in both English and Swedish Foster collaborative relationships with service providers and suppliers Finance, governance and reporting Be well-versed in CBRE's contractual commitments, including financial, commercial and performance models and ensure operational compliance with contractual obligations Collate, prepare and analyse performance and governance reports to enable client sign off Collaborate with Workplace operations- lead, managers and Finance teams to prepare accurate forecasts, financial performance reviews and budget drafts Develop and maintain operational reports, dashboards, and performance metrics to help the team and client to better understand the operational output Prepare analysis and presentations on operational performance, key performance indicators, customer satisfaction and trends and make recommendations for improvements and service adjustments Leadership and team support Support the Workplace Operations Lead in team leadership and management Provide guidance, coaching, and support to Workplace Operations Managers Foster a culture focused on service excellence, proactiveness and continuous improvement Support performance management activities, succession planning and team development initiatives Drive the one team and service first mindset across campus alongside the client Review and sign off on annual leave and other resource planning activities Operational leadership and site management Support the Workplace Operations Lead in overseeing facilities operations and service delivery Good understanding of CBRE's contractual commitments, including statement of work, matrix of responsibility and service level agreements in order to translate these into effective deliverables for the teams in collaboration with the Workplace operations lead Act as deputy to the Workplace Operations Lead, providing leadership continuity in their absence Monitor service delivery performance and identify areas requiring attention or improvement and coordinate with Workplace operations managers to resolve challenges and implement improvements Working closely with QHSE- and operational teams to ensure sites are fully compliant with the client's and CBRE's QHSE standards Ensure health and safety policies and observations are logged to minimize risk exposure and enable a safe workplace environment Review and sign off all campus applicable risk assessments together with the Workplace Operations Manager Improvement projects and strategic initiatives Lead and manage improvement projects to enhance operational efficiency and service quality Identify opportunities for process improvements and implement solutions Drive continuous improvement initiatives across campus operations Be an active participant in our vendor care program, working closely with strategically important service partners across the contract Support implementation of transformational change programs, including the Evolve program Analyse operational data and trends to inform strategic decision-making Program manage key projects, acting as a conduit between the client and CBRE's operational and project teams Working hours and location This position is based at the client's premises in Kista, Stockholm. This role requires onsite presence Monday to Friday, 08:00 to 17:00, depending on business needs. Occasional travel to other locations may be required.
Entreprenadingenjör
Vi har fler spännande anläggningsprojekt i Stockholmsområdet och stärker nu upp med en Entreprenadingenjör med inriktning mot projektinköp. Vår grupp är en stark aktör på marknaden när det kommer till både mindre och stora, komplexa projekt. Variationen är stor och vi arbetar inom mark och infrastruktur innebärande allt ifrån grundläggningar av byggnader och exploateringsområden till broar, vägar, järnvägar och industrier. Om rollen Som entreprenadingenjör arbetar du nära projektchef, platsledning och produktion. Du får arbeta brett och ansvarar bland annat för inköpsfrågor och projektkalkyler kopplat till projektet, vilket bland annat innebär att du kommer att upprätta inköpsplaner, skicka förfrågningar och göra offertsammanställningar. Du kommer även säkerställa att inköpen sker enligt budget och tidsplan, samt att leveransen av material och tjänster är enligt överenskomna specifikationer. Du kommer även att arbeta med produktionsplanering, projektekonomi, entreprenadjuridik och kontraktsadministration. Du rapporterar till Joakim Johansson, en jordnära och personlig ledare som visar mycket omtanke och bidrar med en hel del humor. Hos oss får du även ett brett utbud av förmåner, goda utvecklingsmöjligheter, en trevlig arbetsmiljö och många skickliga kollegor. Om dig Vi söker dig som har erfarenhet i rollen som entreprenad-, projekt eller anbudsingenjör, inköpare, arbetsledare inom bygg- och anläggning. Du har kunskap om anläggningsprocessen och är intresserad av inköp i projekt. Du och är analytisk, strukturerad och har förmågan att fatta snabba beslut. Samtidigt är du kommunikativ och har god samarbetsförmåga för att kunna hantera relationer med leverantörer. Vidare trivs du med samarbete och vill gärna arbeta nära verksamheten då tjänsten är placerad på plats i projektet. Din flexibilitet och vilja att växa gör dig till en viktig del av vårt team. Vi ser att du har: Relevant högskoleutbildning inom bygg- och anläggning Erfarenhet från bygg- eller anläggningsprojekt Erfarenhet av entreprenad- och inköpsjuridik (AB, ABT, ABM, ABK) samt kontraktsadministration, ÄTA-hantering och AMA Grundläggande förståelse för inköp, ekonomi och produktion God datorvana och intresse för digitala system Svenska i tal och skrift B-körkort Övrig information Start: Enligt överenskommelse Omfattning: Heltid Placering: Stockholm – tjänsten är placerad ute på våra projektplatser. Vi arbetar med löpande urval, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Om du har frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Arbetschef Joakim Johansson: e-post joakim.johansson@peab.se Har du frågor om rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Rekryterare Frida Thorén: frida.thoren@peab.se Observera att vi inte tar emot ansökningar via mail. Vi kan komma att genomföra bakgrundskontroller på våra slutkandidater som en del av vår rekryteringsprocess. I denna rekrytering har vi gjort ett aktivt val av annonsering och rekryteringsstöd och avböjer oss vänligt men bestämt kontakt från rekryterings- eller annonseringsbolag. Vi erbjuder I Peabkoncernen blir du delaktig i det spännande arbetet att bygga framtidens hållbara samhälle. Vi engagerar oss i sociala frågor och i frågor som rör miljön för de människor som nu och i framtiden påverkas av det vi bygger och anlägger. Vi vill tillvarata all kompetens på arbetsmarknaden och eftersträvar mångfald. Det är viktigt för oss att du delar våra kärnvärden jordnära, utvecklande, personliga och pålitliga eftersom de är grundläggande för det vi gör. Hos oss finns stora möjligheter till personlig utveckling. Vill du bygga ett hållbart samhälle med oss? Välkommen med din ansökan! Peab är Nordens samhällsbyggare med 13 000 medarbetare och en omsättning på 60 miljarder kronor. Med lokal närvaro och fokus på egna resurser utvecklar, anlägger och bygger vi vardagen där livet levs. Huvudkontoret finns i Förslöv på Bjärehalvön i Skåne. Aktien är noterad vid Nasdaq Stockholm.
Matcha ditt befintliga CV mot dessa jobb
Ladda upp ditt CV på 30 sekunder. Vår deterministiska matchningsmotor räknar ut ditt exakta matchningsbetyg och AI:n hjälper dig skräddarsy din ansökan.