Hitta ditt nästa jobb – och matcha med AI
Sök bland aktuella annonser från Platsbanken. Låt vår intelligenta matchning visa exakt hur väl din profil passar innan du söker.
Visar 16 av 1 402 lediga jobb för "HR"
Rensa sökfilterSystemingenjör inom hårdvaruutveckling till försvaret
Systemingenjör inom hårdvaruutveckling till försvaret Vill du arbeta med avancerade tekniska system där du får kombinera kravarbete, systemdesign, integration och test? Nu söker vi en Systemingenjör med fokus på hårdvara till ett erfaret team som jobbar med komplexa elektronik- och sensorsystem. Här får du en central roll i systemutvecklingsarbetet där du fungerar som länken mellan olika teknikområden och bidrar till att driva lösningar från krav till verifierad funktion. VEM SÖKER VI? Vi tror att du är en person som tar initiativ, tycker om att lära dig nytt och trivs i en miljö med många kontaktytor. Du har lätt för att samarbeta, kommunicerar tydligt och bidrar till att driva arbetet framåt tillsammans med kollegor och intressenter. Skallkrav • Relevant teknisk ingenjörsutbildning, exempelvis inom elektroteknik, teknisk fysik, eller farkostteknik • Minst 3 års relevant erfarenhet inom systemutveckling, elektronik eller hårdvarunära utveckling • Erfarenhet från radioteknik eller närliggande tekniskt område • Förståelse för systemarkitektur, integration och kravhantering • Erfarenhet av testarbete, verifiering samt framtagning av testdokumentation • Goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift Observera: Denna tjänst är placerad i säkerhetsklass, vilket innebär att du behöver genomgå och godkännas i en säkerhetsprövning enligt gällande bestämmelser. Detta kan medföra krav på visst medborgarskap. Meriterande • Kunskaper inom RF-teknik TEAMET Du blir en del av ett erfaret team bestående av systemingenjörer med bred kompetens inom hårdvarunära utveckling. Teamet arbetar med allt från övergripande systemfrågor till mer specialistinriktade områden såsom antenner, sensorer och signalrelaterade tekniska lösningar. Kulturen präglas av samarbete, kunskapsdelning och hjälpsamhet. OM ROLLEN Som systemingenjör arbetar du med kravhantering, systemdesign, integration och test i komplexa utvecklingsprojekt. Rollen innebär många kontaktytor där du samordnar information från olika teknikområden och säkerställer att systemkrav omsätts till hållbara lösningar. Arbetsuppgifter • Arbeta med systemkrav och kravspecifikationer • Delta i systemdesign och tekniska utredningar • Arbeta med integration av hårdvarunära system • Planera, genomföra och följa upp tester • Ta fram testbeskrivningar och dokumentation • Samverka med funktioner inom exempelvis elektronik, mekanik, produktion och projektledning • Bidra till utvecklingen av modulära och framtidssäkra tekniska lösningar • Delta i verifiering, utvärdering och förbättring av befintliga system OM FÖRETAGET Vår kund är en global ledare inom försvarsindustrin och utvecklar avancerade teknologiska lösningar för både militärt och civilt bruk. Med verksamhet över hela världen arbetar de för att möta framtidens säkerhetsutmaningar. OM FRAMTIDEN Framtiden är ett rekryterings- och bemanningsföretag med kontor på åtta orter i Sverige. Vi finns för att fler ska älska måndagar! Inom Tech People är vi experter på ingenjörer, med roller för både juniora och seniora profiler inom IT och teknik. Inom Business People är vi experter på ekonomer på alla erfarenhetsnivåer, från specialister, chefer och interimsledare till juniora talanger inom ekonomi/finans, HR, lön och administration. Inom Business People genomför vi bakgrundskontroller på samtliga kandidater som vi väljer att presentera för våra kunder. Vår rekrytering bygger på evidensbaserade metoder för en rättvis och träffsäker matchning. Vi gör skillnad genom att hjälpa människor att hitta rätt jobb och rätt kollega. I denna tjänst påbörjar du din resa som anställd hos Framtiden, vilket innebär att du får fullt stöd och resurser från vårt team. Sedan har du möjlighet att gå över och bli anställd direkt hos vår kund. REKRYTERINGSPROCESSEN: CV-granskning ->Telefonavstämning med Framtiden -> Kompetensbaserad intervju ->Referenstagning -> Slutintervju med kundföretaget -> Säkerhetsprövning och registerkontroll VILLKOR: • Startdatum: Enligt överenskommelse • Placeringsort: Solna • Arbetstider: 8–17 Vi arbetar löpande med urval, och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdatum – vänta inte! Skicka in din ansökan redan idag. Vi ser fram emot att höra från dig!
Forskningsassistent inom Farmakometri – pediatrisk tuberkulos
Institutionen för farmaci (IFF) vid Uppsala universitet har en interdisciplinär miljö som är central inom läkemedelsområdet. Med forskning i frontlinjen, utbildning i toppklass och omfattande samverkan med det omgivande samhället utgör vi en viktig motor i utvecklingen av det farmaceutiska området. IFF har ca 150 anställda och en omsättning på drygt 180 miljoner. I den här inspirerande miljön sker forskning av internationellt hög klass med stor betydelse. Bland våra centrala kompetenser är farmakokinetik-farmakodynamik, modellering och simulering, in vitro ADME modeller, avancerade in vivo-metoder, utveckling av biologiska läkemedel, liksom patientrelaterade och samhälleliga aspekter på allt från individens läkemedelsanvändning till läkemedelspolitik. Våra vetenskapliga fokusområden i urval: Biologiska läkemedel • Farmakokinetik • Farmakodynamik • Farmakoekonomi • Farmakometri • Farmakoterapi • Galenisk farmaci och nanoteknologi • Klinisk farmaci •Läkemedelsepidemiologi • Läkemedelsformulering • Läkemedelstillförsel • Molekylär galenisk farmaci • Samhällsfarmaci Mer information Institutionen för farmaci Arbetsuppgifter Denna tjänst är placerad i forskargruppen Farmakometri för global hälsa. De planerade projekten handlar om pediatrisk behandling av tuberkulos med nyligen godkända läkemedel och läkemedelskandidater i senare kliniska utvecklingsfaser. Projekten genomförs inom internationella samarbeten med deltagande av industripartners. Arbetsuppgifterna kommer att innefatta modellbaserad farmakokinetisk analys av kliniska data från pediatriska studier med målsättningen att generera doseringsrekommendationer, deltagande i utveckling av studieprotokoll inklusive planering av dosering och provtagningstider samt farmakometriskt stöd till studieteam under implementeringsfasen. Resultat kommer att rapporteras löpande i presentationer för samarbetspartners och kommuniceras i konferenspresentationer och vetenskapliga artiklar. Kvalifikationskrav Stor vikt läggs vid personlig lämplighet samt dokumenterat intresse för farmakometri och tillämpningar inom global hälsa. Sökande ska ha god samarbets- och kommunikationsförmåga samt kunna uttrycka sig väl i tal och skrift på engelska. Erfarenhet av programmering i R samt farmakometriprogramvara såsom NONMEM eller Monolix är ett krav. Önskvärt/meriterande i övrigt Genomfört en forskarutbildning med utsikten att få en doktorsexamen inom farmakometri eller liknande vetenskap inom de närmsta månaderna, eller en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen i det nämnda ämnet. Tidigare erfarenhet av forskning inom fattigdomsrelaterade infektionssjukdomar och/eller pediatrisk farmakologi är meriterande. Erfarenhet av arbete i en internationell miljö är mycket önskvärd. Ansökan Ansökan ska bestå av ett personligt brev, CV, publikationslista, intyg över relevanta examina, en kort forskningsbeskrivning som redogör för den sökandes forskningserfarenheter och intressen. Ansökan ska även innehålla namn på två referenspersoner och gärna rekommendationsbrev. Om anställningen Anställningen är tidsbegränsad i 1 år. Omfattningen är 100%. Tillträde 1 januari 2026, eller enligt överenskommelse. Placeringsort: Uppsala Upplysningar om anställningen lämnas av: Professor Elin Svensson, elin.svensson@uu.se eller HR koordinator Pernilla Larsson på pernilla.larsson@uu.se. Välkommen med din ansökan senast den 14 oktober 2026, UFV-PA 2026/2889 Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 500 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/ Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd. Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem. Fackliga företrädare: Saco-S - saco-s@uu.se, Seko - seko@uadm.uu.se, ST (OFR/S) - ofr@uu.se Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.
Vårdenhetschef till dagkirurgin
Dagkirurgin i Norrköping expanderar och förstärker nu sitt ledningsteam. Som vårdenhetschef får du en nyckelroll i en verksamhet som präglas av hög kompetens, nära samarbete och ständig utveckling. Vårt erbjudande Dagkirurgin i Norrköping består av en operationsavdelning, en uppvakningsavdelning samt en endoskopimottagning. Delar av vår operationsverksamhet är regionövergripande. Nu utökar vi vår verksamhet med tre operationssalar och rekryterar därför ytterligare en chef till vår befintliga ledningsgrupp. Den nuvarande ledningsgruppen består av en verksamhetschef och tre vårdenhetschefer som tillsammans arbetar nära varandra i ett delat ledarskap. Läs gärna om dina förmåner hos oss, här hittar du även information om bestämmelser gällande lön och ersättningar. Arbetsbeskrivning Uppdraget som vårdenhetschef innebär ett från verksamhetschef delegerat ansvar för enhetens resultat, forskning och utveckling samt med ansvar för verksamhet, ekonomi, personal, kvalitet och arbetsmiljö. Som vårdenhetschef på dagkirurgin är du aktiv i den dagliga operativa driften, men även i det strategiska klinikövergripande arbetet. Arbetsgrupp Du kommer som vårdenhetschef leda cirka trettio medarbetare inom olika yrkesroller: allmänsjuksköterskor, undersköterskor, specialistundersköterskor samt specialistsjuksköterskor inom anestesi eller operation. Du kommer att ingå i ledningsgruppen, bestående av fyra vårdenhetschefer och verksamhetschef med återkommande inadjungerad HR och ekonom. Du arbetar nära dina chefskollegor för ett övergripande och gemensamt ansvar för klinikens verksamhet. Om dig Vi söker dig som har en högskoleutbildning inom hälso- och sjukvård. Vi uppskattar erfarenhet från arbete inom hälso- och sjukvård, särskilt om du är legitimerad sjuksköterska eller specialistsjuksköterska med erfarenhet från operationsverksamhet. Tidigare erfarenhet av chef- eller ledarskapsroller inom hälso- och sjukvård är meriterande. Har du arbetat med verksamhetsutveckling, förändringsledning eller förbättringsarbete ser vi det som en fördel. För att lyckas i rollen behöver du vara flytande i svenska, både i tal och skrift, samt bekväm med att hantera relevanta IT-verktyg såsom journalsystemet Cosmic, Op-Guide och Tessa. Dina personliga egenskaper är avgörande för att trivas och passa in hos oss. Som vårdenhetschef arbetar du utifrån ett tillitsbaserat ledarskap. Du har förmågan att leda och motivera ditt team mot gemensamma mål. Du skapar ett inkluderande och engagerande arbetsklimat där medarbetare känner sig delaktiga och uppmuntras att ta eget ansvar. För att möta arbetsdagens krav behöver du vara strukturerad, med förmåga att planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt – alltid med helhetsperspektivet i fokus. Med stark samarbetsförmåga relaterar du lyhört och konstruktivt till andra, kommunicerar tydligt och hanterar konflikter på ett professionellt sätt. Vidare söker vi dig som är stabil och har personlig mognad; du är lugn och kontrollerad även i pressade situationer och kan behålla ett realistiskt perspektiv på både situationer och relationer. Som vårdenhetschef är du en referenspunkt för andra och agerar alltid med hela verksamhetens bästa för ögonen. Ansökan och anställning Tjänsten som vårdenhetschef är ett förordnande under fyra år med möjlighet till förlängning. Du får en tillsvidaretjänst i din grundprofession. Vi arbetar med löpande urval så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en hälsodeklaration. Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal.
Fixed Asset Register Controller – Stockholm/Boden
Vi söker en erfaren Fixed Asset Register Controller till ett omfattande industriprojekt inom grön stålproduktion. Rollen har ett tydligt fokus på att säkerställa att Fixed Asset Register (FAR) är korrekt, aktuellt, spårbart och underbyggt med rätt dokumentation genom hela projektets livscykel. Om uppdraget 🏗️ Som Fixed Asset Register Controller ansvarar du för kvaliteten och integriteten i projektets anläggningsregister. Du fungerar som länken mellan Project Controls, Finance och Engineering och säkerställer att projektkostnader identifieras, klassificeras och registreras korrekt som tillgångar enligt gällande redovisningsprinciper och regulatoriska krav. FAR ska hanteras som ett kontrollerat finansiellt register där varje väsentlig tillgång och kostnad ska kunna identifieras, spåras och styrkas vid intern, extern eller regulatorisk revision. Vi söker dig som 👤 Du har erfarenhet av Fixed Asset Register, anläggningsredovisning eller liknande arbete inom större investerings-, industri- eller byggprojekt. Du är van att arbeta tvärfunktionellt mellan ekonomi, projektstyrning och tekniska funktioner och har god förståelse för hur projektkostnader övergår till färdigställda och aktiverade tillgångar. Du arbetar strukturerat och noggrant och har förmåga att identifiera avvikelser, driva in saknad information och säkerställa ett tydligt audit trail. Arbetsuppgifter 🔧 Underhålla och regelbundet stämma av Fixed Asset Register mot projektkostnader, åtaganden, fakturor och fastställd tillgångsstruktur. Samarbeta med Engineering för att identifiera och klassificera individuella tillgångar, system och komponenter. Säkerställa att teknisk information såsom equipment ID, tag numbers, system, placering, tillgångshierarki och driftsstatus finns dokumenterad. Följa tillgångar genom inköp, byggnation, installation, commissioning och överlämning. Identifiera när tillgångar är tillgängliga för användning och tillsammans med Finance stödja korrekt och tidsenlig aktivering och avskrivning. Fördela kostnader korrekt mellan individuella tillgångar, inklusive utrustning, installation, engineering, construction och andra direkt hänförliga kostnader. Identifiera och lösa avvikelser mellan FAR, kostnadssystem, inköpsunderlag och teknisk dokumentation. Säkerställa ett tydligt audit trail för tillgångsvärden, klassificeringar, överföringar, justeringar och aktiveringsbeslut. Uppdatera FAR vid förändringar i design, scope, utrustning, placering eller status. Stödja fysisk verifiering av tillgångar tillsammans med Engineering och Operations. Ta fram rapporter över FAR completeness, avstämningar, saknad information och ej avstämda kostnader. Eskalera försenade eller saknade underlag från Engineering, Commercial eller Finance som påverkar registrets kvalitet eller compliance. Obligatoriska krav ✅ Erfarenhet av Fixed Asset Register, anläggningsredovisning, asset accounting eller motsvarande. Erfarenhet av avstämning och kvalitetssäkring av tillgångar och projektkostnader. Förståelse för kapitalisering, avskrivning och direkt hänförliga kostnader. Erfarenhet av att arbeta med dokumentation och spårbarhet för revision. Förmåga att arbeta tvärfunktionellt mellan Finance, Project Controls och tekniska funktioner. God förmåga att identifiera och hantera avvikelser i finansiella och tekniska underlag. Mycket god struktur och noggrannhet i hantering av finansiella register. Meriterande krav ➕ Erfarenhet från större CAPEX-, industri-, infrastruktur- eller byggprojekt. Erfarenhet av asset hierarchy, equipment registers eller tekniska tillgångsstrukturer. Erfarenhet av arbete nära Engineering, Procurement och Commissioning. Erfarenhet av projekt inom tung industri eller annan komplex anläggningsmiljö. Uppdragsinformation 📍 Roll: Fixed Asset Register Controller Plats: Stockholm/Boden Omfattning: 100 % Period: 13 oktober 2026 – 31 januari 2027 Möjlighet till förlängning: Finns Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.
Projektledare ändringsarbete – mekanikkonstruktion ubåt, Lund
Har du bakgrund som mekanikkonstruktör och vill ta ett steg mot en mer samordnande roll? Som projektledare för ändringsarbete i ett ubåtsprojekt håller du ihop tekniska ändringar – från identifierat problem till rätt åtgärd hos rätt avdelning. OM ROLLEN I ett ubåtsprojekt uppstår löpande ändringar – allt från materialval till produktionsanpassningar. Som projektledare leder du ändringsarbetet inom mekanikkonstruktion. Du koordinerar ändringsärenden, reder ut var ett problem har sin grund och vad en ändring påverkar, och fördelar arbetet till rätt avdelning. Rollen innebär nära samarbete med konstruktörer och flera tekniska sektioner. Sammanfattning av arbetsuppgifter: Leda och driva ändringsarbete inom mekanikkonstruktion för ubåt Koordinera ändringsärenden och fördela arbetspaket till berörda avdelningar Inhämta teknisk input från konstruktörer och sektioner samt analysera konsekvenser av ändringar Säkerställa att ändringar hanteras strukturerat utifrån projektets krav och standarder Granska och utveckla arbetsflöden för bättre kvalitet, effektivitet och produktionsanpassning OM DIG Du är nyfiken och självgående, med ett driv att föra arbetet framåt även när frågorna är tekniskt komplexa och involverar många parter. Du söker aktivt information tills du förstår helheten och ser gärna möjligheter att förbättra hur saker görs. Samtidigt är du strukturerad och kvalitetsmedveten, och din kommunikativa förmåga gör att du lätt samarbetar med konstruktörer och andra tekniska funktioner. Vi söker dig som har: Erfarenhet som mekanikkonstruktör eller i liknande roll God förståelse för mekanikkonstruktionsprocesser och tillhörande arbetsflöden Möjlighet att genomgå och godkännas i en säkerhetsprövning inför anställning, vilket kan medföra krav på visst medborgarskap. Meriterande: Erfarenhet av PDM-system, exempelvis Windchill Erfarenhet av ändringsarbete, processutveckling eller projektledning inom teknisk verksamhet Erfarenhet från försvars-, verkstads- eller tillverkningsindustrin OM FÖRETAGET Kundföretaget är en etablerad aktör inom marin försvarsindustri som utvecklar och bygger ubåtar. I Lund arbetar du i en teknikintensiv miljö tillsammans med erfarna konstruktörer och specialister, med produkter där kvalitet och noggrannhet är avgörande. Mer om företaget på eventuell intervju. REKRYTERINGSPROCESSEN Rekryteringsprocessen består av följande steg: telefonintervju, intervju med rekryterare, personlighetstest, referenstagning samt intervju hos kund. För att söka tjänsten skickar du in ditt CV via länken. Eftersom vi arbetar kompetensbaserat baserar vi inte urvalet på personligt brev – därför efterfrågas inte detta. Vi arbetar med löpande urval och kan komma att tillsätta tjänsten så snart vi hittat rätt person, så skicka din ansökan så snart som möjligt. Uppdraget är placerat i säkerhetsklass. Inför anställning krävs att du genomgår en säkerhetsprövning och godkänns enligt gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. Detta kan medföra krav på visst medborgarskap. OM FRAMTIDEN Framtiden är ett rekryterings- och bemanningsföretag med kontor på åtta orter i Sverige. Vi finns för att fler ska älska måndagar! Inom Tech People är vi experter på ingenjörer, med roller för både juniora och seniora profiler inom IT och teknik. Inom Business People är vi experter på ekonomer på alla erfarenhetsnivåer, från specialister, chefer och interimsledare till juniora talanger inom ekonomi/finans, HR, lön och administration. Vår rekrytering bygger på evidensbaserade metoder för en rättvis och träffsäker matchning. Vi gör skillnad genom att hjälpa människor att hitta rätt jobb och rätt kollega. För den här tjänsten kommer du att vara anställd genom Framtiden vilket innebär att du får fullt stöd och resurser från vårt team. VILLKOR Start: Enligt överenskommelse Arbetstider: Kontorstider Placeringsort: Lund Omfattning: Heltid, långsiktigt konsultuppdrag Låter det intressant? Skicka in ditt CV redan i dag – vi ser fram emot att höra från dig!
Seniora säkerhetsspecialister – Göteborg
Om uppdraget 🔎 En offentlig verksamhet behöver förstärka sin säkerhetsfunktion med två seniora specialister. Uppdraget omfattar både operativt utvecklingsarbete och framtagning av arbetssätt, underlag och kunskap som kan förvaltas vidare i organisationen. Tjänst 1: Senior specialist inom säkerhet i byggprojekt, försäkring och skadeförebyggande arbete. Tjänst 2: Senior specialist inom civil beredskap, kontinuitet och trygghetspunkter. Vi söker dig som 👤 Du är senior inom ditt specialistområde och van att arbeta självständigt i nära samverkan med verksamhet, projekt och andra funktioner. Du kan omsätta behov och krav till tydliga arbetssätt, underlag och praktiska åtgärder samt dokumentera och överföra kunskap på ett strukturerat sätt. Arbetsuppgifter 🛠️Tjänst 1 – Säkerhet i byggprojekt Delta i prioriterade byggprojekt och säkerställa att säkerhetsfrågor hanteras tidigt. Genomföra risk- och behovsbedömningar tillsammans med verksamhet och projekt. Omsätta behov till säkerhetsmässiga funktionskrav. Bidra med försäkrings- och skadeförebyggande perspektiv. Analysera skadehistorik, skadeorsaker och större skadehändelser. Bidra till utveckling av bygganvisningar, driftsättning och överlämning. Identifiera behov med påverkan på framtida investerings- eller driftkostnader. Bidra med kunskapsöverföring till säkerhetsfunktion och projektledare. Tjänst 2 – Civil beredskap och kontinuitet Kartlägga kritiska verksamheter, beroenden och sårbarheter. Stödja och utveckla kontinuitetsplanering. Identifiera kritiska beroenden inom bland annat el, vatten, värme, kommunikation, digitala system och bemanning. Utveckla arbetet med trygghetspunkter. Bidra med beredskapsperspektiv i ny- och ombyggnationer. Stödja planering för samhällsstörningar och höjd beredskap. Utveckla rutiner, checklistor och arbetsstöd. Planera utbildnings- och övningsinsatser. Tydliggöra roller och ansvar mellan berörda funktioner. Obligatoriska krav ✅Tjänst 1 Minst 5 års relevant senior erfarenhet inom säkerhet i bygg-, fastighets- eller anläggningsprojekt. Dokumenterad erfarenhet av försäkring, skadeförebyggande arbete och/eller skadeanalys. Erfarenhet av riskanalyser, kravställning och funktionskrav. Förmåga att arbeta mellan verksamhetsbehov, säkerhetskrav, byggprojekt och tekniska sakkunniga. God förmåga att dokumentera, strukturera och överföra kunskap. Tjänst 2 Minst 5 års relevant senior erfarenhet inom civil beredskap, krisberedskap och/eller kontinuitet. Dokumenterad erfarenhet av kontinuitetsplanering och analys av kritiska beroenden. Erfarenhet av att omsätta krav och styrning till praktiskt arbete. God förståelse för samhällsviktig verksamhet, höjd beredskap och samverkan mellan olika aktörer. Erfarenhet av utbildning, övning och kunskapsöverföring. God förmåga att strukturera, dokumentera och driva utvecklingsarbete. Meriterande krav ⭐Tjänst 1 Erfarenhet från kommun, region eller annan offentlig verksamhet. Erfarenhet av publika idrotts-, bad-, evenemangs- eller fritidsanläggningar. Erfarenhet av större och komplexa byggprojekt. Erfarenhet av försäkringsfrågor kopplade till fastighet och större skador. Tjänst 2 Erfarenhet från kommun, region, statlig myndighet eller annan samhällsviktig verksamhet. Erfarenhet av trygghetspunkter, evakuering, mottagande eller liknande beredskapsfunktioner. Erfarenhet av beredskapsfrågor kopplade till större publika anläggningar. Förståelse för informationssäkerhet och digitala beroenden inom kontinuitets- och beredskapsarbete. Uppdragsinformation 📍 Plats: Göteborg Omfattning: 100 % Period: 5 oktober 2026 – 21 mars 2027 Distansarbete: Arbetet genomförs på plats Senioritetsnivå: Senior Möjlighet till förlängning: Option på förlängning finns Antal konsulter: 2 Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.
Sales Executive till Företagshälsa
Med 1 000 experter på närmare 100 enheter över hela landet är Falck Sveriges mest kompletta leverantör av tjänster inom hälsa och arbetsliv. Vi erbjuder företagshälsovård, kris- och personalstöd, organisations- och ledarskapsutveckling, omställnings- och karriärtjänster samt primärvård och hälsotjänster för privatpersoner. Falcks tjänster inom hälsa och arbetsliv når 1,2 miljoner människor över hela Sverige och bidrar till ett hållbart arbetsliv och privatliv för alla. Är du en affärsdriven Sales Executive med erfarenhet av komplex tjänsteförsäljning B2B och nykundsbearbetning? I den här nya rollen på Falck Hälsa och Arbetsliv kommer du att arbeta proaktivt med egen uppsökande försäljning mot privata företag inom olika branscher och driva affären från ax till limpa – från första kontakt till demo, offert och avslut. På Falck fokuserar vi på att skapa kundvärde genom ett konsultativt förhållningssätt, där kundupplevelsen genomsyrar hela resan – från första dialog till leverans och uppföljning. Som Sales Executive på Falck blir du en del av ett större säljteam bestående av regionala försäljningschefer, KAM:ar, AM:ar och ett anbudsteam. Du rapporterar till Försäljnings- och marknadsdirektören med placering i Stockholm. Rollen innebär att självständigt arbeta med nykundsbearbetning samt i nära samarbete med Falcks enheter runt om i landet, som kan bidra med lokal marknadskännedom och insikter om potentiella kunder. Tillsammans skapar ni goda förutsättningar för att identifiera affärsmöjligheter och utveckla nya kundrelationer. Du kommer bl.a. att arbeta med: Nykundsbearbetning och uppsökande försäljning mot privata företag, där du driver affären hela vägen från prospektering till avslut Deltagande i nätverk, events och branschmöten Kundmöten med HR, chefer och ledningspersoner där du presenterar våra tjänster, processer och erbjudanden samt genomför demos av våra kundsidor, statistikverktyg och digitala lösningar Offertarbete samt medverkan i större kundaffärer, inklusive upphandlingar där det förekommer Kvalifikationer Minst 3–5 års erfarenhet av komplex tjänsteförsäljning B2B Erfarenhet av nykundsbearbetning och att driva hela säljprocessen självständigt Förmåga och erfarenhet av att arbeta med offert- och/eller anbudsarbete Mycket god förmåga att arbeta i digitala verktyg och att presentera samt genomföra demos i systemen för kund God administrativ förmåga och vana att snabbt sätta dig in i komplexa sammanhang God svenska och engelska i tal och skrift Som person är du trygg i din yrkesroll och har god kommunikativ förmåga i tal och skrift. Du har förmåga att lyssna in och förstå både kundens och kollegors behov samt anpassa ditt budskap därefter. Du trivs med att vara ute i externa nätverk och har lätt för att bygga relationer och hitta möjligheter där andra ser hinder. Du kombinerar driv, energi och uthållighet med struktur, och har förmågan att ta till dig komplex information och omvandla den till konkreta kundvärden. Du känner igen dig i våra Winning Behaviours: Vi bryr oss om, Vi bygger förtroende, Tillsammans skapar vi mer värde. ÖvrigtTillsvidareanställning som inleds med 6 månaders provanställning. Tjänstgöringsgrad 100% och tillträde enligt överenskommelse. Placering är i första hand Stockholm, med Göteborg eller Malmö som möjliga alternativ. Tjänsten innefattar resor men i begränsad omfattning då mycket av mötena kan ske digitalt via Teams. Är du intresserad?Vid frågor är du välkommen att kontakta Försäljnings-och Marknadsdirektör Johan Mähler på email johan.mahler@falcksverige.se Vi tar inte emot ansökningar via mail. Välkommen med din ansökan senast 2026-10-18. Urval och intervjuer sker löpande vilket innebär att tjänsten kan tillsättas innan sista datum för ansökan. Vi undanber oss kontakt med annonserings- och rekryteringsföretag. #LI-UT1
Consultant & Interim Manager i Uppsala
Vill du ha en roll där du ofta löser konsultbehov på bara några timmar och andra dagar bygger relationer som leder till nästa affär flera månader senare? Om du drivs av möten, nätverkande, affärer och människor, då kan det här vara rollen för dig. Vi söker en Consultant & Interim Manager till en roll där nätverkande, affärsskapande och nyfikenhet är centrala delar av vardagen. Hos oss får du möjlighet att vara med på en spännande tillväxtresa i hjärtat av Uppsalas näringsliv! Om rollen Som Consultant & Interim Manager erbjuds du en varierad och utvecklande roll där du får kombinera affär, relationer och problemlösning i en dynamisk vardag. Du får en nyckelroll i våra kunders kompetensförsörjning och möjlighet att göra verklig skillnad genom att hjälpa företag att hitta rätt kompetens för sina behov. Samtidigt får du en inblick i olika branscher, verksamheter och de utmaningar som dagens näringsliv står inför. Med lyhördhet, förståelse för kundens verksamhet och ett starkt kommersiellt fokus hjälper du dem att snabbt hitta rätt kompetens. Du är också en viktig del i utvecklingen av vår konsultaffär och arbetar kontinuerligt med att bygga nätverk av både kandidater och beslutsfattare i regionen. Exempel på arbetsuppgifter: • Rekrytering till våra konsultuppdrag, kravprofil, urval, search och intervjuer. • Arbetsgivaransvar för anställda konsulter, avstämningar, medarbetarsamtal och löpande administration. • Bygga och utveckla långsiktiga kundrelationer • Identifiera nya affärsmöjligheter och bidra till fortsatt tillväxt Om dig Vi söker dig som har erfarenhet från konsultbranschen, gärna från rollen som konsultchef alternativt att du har arbetat med rekrytering som Talent Acquisition Specialist eller i annan HR-roll. Erfarenhet av rekrytering inom ekonomiområdet är meriterande, då detta är ett av våra största affärsområden. Vi ser även att du har en relevant högskoleutbildning. Vi tror också att du: • Har ett genuint intresse för näringslivet och tycker om att bygga nätverk och skapa långsiktiga relationer. • Trivs i en vardag fylld av möten, dialog och samarbeten. • Har förmåga att prioritera och driva dina processer framåt med ansvar, engagemang och affärsmässighet. • Är prestigelös och bekväm med att arbeta högt och lågt, från att ta strategiska samtal till att arbeta strukturerat i våra olika system. Varför Jurek? Hos oss blir du en del av ett entreprenöriellt bolag där idéer uppmuntras och utveckling är en självklarhet. Vi erbjuder en arbetsplats där du får stort ansvar, frihet och möjlighet att påverka, samtidigt som du arbetar med spännande uppdrag. Du kommer till ett engagerat och drivet team med erfarna kollegor och rapporterar till Regionchef Jurek Mitt, Maria Källås. Du kommer att sitta i våra fina lokaler i Magasin X, ett stenkast från stationen i Uppsala. Ansökan För frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta Maria Källås maria.kallas@jurek.se eller Hanna Darberg hanna.darberg@jurek.se. Vänligen notera att vi inte tar emot ansökningar via email utan ansökan sker via Jureks hemsida www.jurek.se. Urval sker löpande så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Jurek är en specialiserad partner inom rekrytering och konsultuthyrning som hjälper företag att hitta rätt kompetens inom Finance, Legal & Compliance, Banking & Insurance, HR och Business support. Vårt erfarna team kombinerar branschkunskap med ett starkt nätverk för att skapa träffsäkra och hållbara matchningar. Vi arbetar långsiktigt, personligt och med hög kvalitet, för att skapa bästa möjliga upplevelse för både kunder och kandidater.
Vårdadministratör till akutmottagningen, Centralsjukhuset Karlstad
Vi söker nu två nya kollegor till akutmottagningen på Centralsjukhuset i Karlstad! Vill du utvecklas i din yrkesroll och göra skillnad tillsammans med dina arbetskollegor? Då är det dig vi söker! Välkommen till en arbetsplats där du får hjälpa värmlänningen och göra skillnad varje dag. Din arbetsplats Hos oss inom vårdadministration område medicinska specialiteter arbetar cirka 55 vårdadministratörer placerade på Centralsjukhuset Karlstad. Den vårdadministrativa enheten servar verksamheterna akutmottagningen, hjärt- och akutmedicinkliniken, infektionskliniken, medicinkliniken, njurmedicinklinken och onkologikliniken. Vi har en bred expertis inom ett stort antal specialiteter med goda möjligheter att utvecklas. Vi är en serviceorienterad kunskapsorganisation som kännetecknas av kompetenta medarbetare, hög vårdkvalitet, utvecklings vilja, engagemang, ansvar och delaktighet. Vi erbjuder dig som anställd en friskvårdstimme i veckan, flextid och möjlighet till distansarbete när verksamheten tillåter. Utöver det erbjuder vi friskvårdsbidrag, tillgång till gym i regionens lokaler, samt hälsoinspiratörer som anordnar aktiviteter. På akutmottagningen har du också förmånen att lägga eget önskeschema inför varje schemaperiod. Vi jobbar kontinuerligt 2-skift med 38,25 timmars arbetsvecka. Våra arbetstider är 07-22. Dina arbetsuppgifter På akutmottagningen har du som vårdadministratör en betydande nyckelroll i patientens vårdkedja. Dina arbetsuppgifter kommer bland annat att innefatta: dokumentation i journalsystemet Cosmic diagnosklassificering remisshantering i övrigt förekommande vårdadministrativa uppgifter Vi skriver många specialiteter på akutmottagningen, vilket kommer ge dig en bred kompetens inom yrket. Provanställning kan komma att tillämpas. Dina kunskaper och kompetenser Vi söker dig som är utbildad vårdadministratör, medicinsk sekreterare eller läkarsekreterare med goda kunskaper i svenska språket samt medicinsk terminologi. Vi ser att du är noggrann, flexibel, ansvarstagande samt har ett gott bemötande och tycker om att ge service. För att trivas hos oss bör du ha förmåga att ta egna initiativ och organisera ditt arbete självständigt men också ha en god förmåga att samarbeta i team. Du ser möjligheter och är positiv till utvecklingsarbete. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Säkerhetsskyddshandläggare
Underrättelse- och säkerhetsavdelningen tillhör staben och samordnar säkerhetsskyddstjänsten under säkerhetschefen. Huvudsakliga arbetsuppgifter Som säkerhetsskyddshandläggare arbetar du inom området säkerhetsskyddstjänster. Du deltar i planering och genomförande av säkerhetsskyddstjänsten. Du kommer främst ar eta med uppgifter inom personalsäkerhet, säkerhetsskyddsplanering, informationssäkerhet och fysisk säkerhet. Som handläggare på staben kommer du självständigt handlägga förekommande ärenden och förbereda dessa för beslut. Du kommer även att delta som säkerhetsavdelningens representant i gemensamma beredningar inom staben och i olika arbetsgrupper. Du kommer att stödja verksamhetsutövare i olika ärenden inom säkerhetsskyddet, t. ex. säkerhetsskyddsplanering. Du kommer även självständigt eller tillsammans med andra utbilda personal i säkerhetsskydd. Kvalifikationer Du som söker ska ha: God vana av arbete med i verktyget MS Office God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift Svenskt medborgarskap B-körkort Meriterande Utbildning i säkerhetstjänst vid FM UndSäkC eller motsvarande utbildning inom området säkerhetsskydd, t. ex. Kurs för handläggare i säkerhetsskyddstjänst (KHS) eller Säkerhetsofficerskurs (SOK) vid FM UndSäkC Erfarenhet av tjänstgöring i militär säkerhetstjänst på taktisk eller regional nivå eller inom motsvarande område vid annan myndighet. Erfarenhet av arbete i ISUS Personliga egenskaper Vi söker dig som är intresserad av att utvecklas inom ditt eget ansvarsområde samt har viljan att påverka utvecklingen inom förbandet i sin helhet. Du är van att arbeta självständigt, ser vad som behöver göras och tar egna initiativ. Arbetet innebär hantering av säkerhetsskyddsklassificerad information vilket ställer krav på att du är ansvarsfull och har en hög personlig integritet. Tack vare din analytiska förmåga kan du hantera uppkomna komplexa och tidskritiska arbetsuppgifter och kan prioritera mellan dessa. En självklarhet för dig är att arbeta strukturerat, att du är noggrann samt har ett bra ordningssinne. Du har en god samarbetsförmåga samt har förmågan att utveckla och bibehålla goda relationer både inom som utanför organisationen. Säkerhetsskyddstjänsten inom Försvarsmakten genomförs i enlighet med gällande författningar inom säkerhetsskyddsområdet och du har goda kunskaper om dessa. Då vi ibland har arbetsuppgifter förlagda utanför kontoret behöver du kunna resa samt även ibland övernatta på annan ort. Stor vikt kommer att lägga på personlig lämplighet. Övrigt Anställningsformen är en civil tillsvidare befattning på heltid som inleds med 6 månaders provanställning för kandidat som för närvarande inte är anställd inom Försvarsmakten. Placeringsort är Örebro. Tillträde snarast eller enligt överenskommelse. Tjänsteresor förekommer och är i regel planerade. Välkommen med din ansökan så snart som möjligt dock senast 2026-0208. Din ansökan ska innehålla CV samt personligt brev. Eventuella frågor gällande rekryteringsprocessen mailas till HR Stina.Melin@mil.se Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:Försvarsmaktens telekommunikations- och informationssystemförband, FMTIS, säkerställer Försvarsmaktens förmåga att kommunicera och leda - dygnet runt, året om. Förbandet har ett samlat ansvar för Försvarsmaktens tekniska ledningssystem som stödjer militära insatser till sjöss, på land och i luften – i Sverige och utomlands. Förbandet har närmare 2000 medarbetare på mer än 32 orter runt om i landet. Läs mer på https://jobb.forsvarsmakten.se/fmtisEn anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras samt att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
Löneadministratör Lund
EnRival AB har mångårig erfarenhet av rekrytering, bemanning och jobbmatchning. Vi skapar jobbmöjligheter! EnRival AB har idag ca 100 kontor över stora delar av Sverige, från Ystad i söder till Luleå i norr. Våra verksamhetsområden är Rekrytering, Omställning och Utbildning. Inom Arbetsmarknadsprojekt är vi bl.a. kompletterande aktör till Arbetsförmedlingen, och en av Sveriges ledande leverantörer av Jobbmatchning genom tjänsten Rusta och Matcha. Introduktion Välkommen till en spännande möjlighet att arbeta som Löneadministratör i Lund! Vi på EnRival rekryterar just nu en engagerad och noggrann person som vill ta ansvar för lönearbetet i en dynamisk arbetsmiljö. Som en del av ett väletablerat företag kommer du att spela en viktig roll i att säkerställa att deras kunders löneprocesser fungerar smidigt och effektivt. Om du är en person som trivs med ordning och reda och har en passion för löneadministration, då är detta en roll för dig. Om rollen I rollen som Löneadministratör kommer du att ha ett självständigt ansvar för hela löneprocessen, vilket inkluderar hantering av löner, rapportering och stöd till chefer och medarbetare i lönefrågor. Du kommer även att utföra enklare bokföring i samband med löneutbetalningar. Du arbetar nära HR, ekonomi och chefer för att säkerställa att all löneadministration utförs korrekt och i tid. Vi söker en person som inte bara har kunskap inom området, utan också vågar fråga när det uppstår oklarheter. Du kommer att bli en viktig del av verksamheten där noggrannhet och samarbete är avgörande för din framgång. Kvalifikationer För att lyckas i denna roll ser vi att du har följande kvalifikationer: Minst två års erfarenhet av löneadministration, med en trygghet i att arbeta självständigt med löner. Excell är ett verktyg du behärskar i sömnen. God förståelse för regelverk relaterade till löneområdet. Erfarenhet av att arbeta i olika lönesystem, där erfarenhet av Payap och Haylei är meriterande men inte ett krav. Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Som person är du noggrann, strukturerad och har en förmåga att kommunicera effektivt. Du ska kunna ta initiativ och söka hjälp när det behövs, vilket gör dig till en värdefull resurs i teamet. Att du sedan har nära till skratt gör ju inte saken sämre. Företaget tror på glädje i arbetet och att ett skatt gör vardagen så mycket roligare. Arbetsuppgifter Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer att omfatta: Hela löneprocessen från start till färdig lön. Hantera pensioner, försäkringar, sjukfrånvaro, semester, utlägg och förmåner. Tolka och tillämpa kollektivavtal. Utföra arbetsgivardeklarationer och lönerelaterad rapportering. Upprätta arbetsgivarintyg och anställningsavtal. Ge stöd till chefer och medarbetare i lönefrågor. Genomföra avstämningar och kvalitetssäkring av löner. Utföra enklare löpande bokföring efter löneutbetalningar. Denna roll är central för verksamheten och erbjuder en möjlighet att utvecklas inom löneadministration och relaterade områden. Förmåner Som anställd hos kund får du tillgång till en rad förmåner som bidrar till din utveckling och välbefinnande. De erbjuder: Konkurrenskraftig lön och anställningsvillkor. Utvecklingsmöjligheter inom företaget. En stödjande arbetsmiljö med fokus på samarbete. Flexibla arbetstider och möjlighet till balans mellan arbete och fritid. Vi värdesätter våra anställda och strävar efter att skapa en inspirerande och tillfredsställande arbetsmiljö. Ansökningsprocess Är du redo att fortsätta din karriär som löneadministratör och du ändå tycker beskrivningen av arbetet passar dig, vänta inte med att skicka in din ansökan. Tjänsten är på heltid och arbetet kommer att utföras på plats hos vår kund i Lund. Vi kommer att tillsätta tjänsten så snart vi hittar rätt kandidat vilket innebär tjänsten kan tillsättas innan ansökningstiden löper ut. Urval och intervjuer sker löpande. Har du frågor angående tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig för rekryteringen: Marie Sandvallmarie.sandvall@enrival.se
Förundersökningsledare till Polisens kontaktcenter
Är du redo för en större uppgift? Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 700 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Polisens kontaktcenter (PKC) söker nu förundersökningsledare (FU-ledare) som vill vara med och utveckla PKC:s initiala utredningsförmåga. Om arbetsplatsen Polisregion Väst består av Hallands län och Västra Götalands län. Verksamheten i regionen är organiserad i fem polisområden: Fyrbodal, Halland, Skaraborg, Storgöteborg och Älvsborg som tillsammans är indelade i 16 lokalpolisområden. Vidare finns det fyra regionala enheter: operativa enheten, underrättelseenheten, utredningsenheten och gränspolisenheten, ett regionkansli, verksamhetsnära HR och Kommunikation samt nationella avdelningar som finns representerade i regionen för att ge stöd till polisverksamheten. Operativa enhetens uppdrag är att aktivt stödja lokalpolisområden, polisområden och enheter i sitt grunduppdrag. Detta gör vi genom att utveckla och tillhandahålla specialistförmåga som höjer den operativa effekten i arbetet med regionens problembild. Med specialistkompetens, hög service och god samverkan är operativa enheten en viktig del i det operativa och brottsbekämpande arbetet i region Väst PKC i region Väst har som uppdrag att vara det första steget i en effektiv och kvalitetssäkrad brottsutredningsprocess med fokus på brottsuppklarning och brottsofferbemötande. PKC har i dag som uppgift att ta emot anmälningar, tips och lämna upplysningar till allmänheten. Dessutom är PKC en viktig del i den initiala utredningsprocessen och i polisens arbete med att lösa brott. Arbetsuppgifter Som FU-ledare på PKC ansvarar du för att verksamheten arbetar mot uppsatta mål, där både det utredande uppdraget och tillgängligheten för medborgarna är centrala. Svarstider och kvalitet är lika viktiga aspekter i ditt uppdrag. Du är en aktiv arbetsledare som ansvarar för att leda och stötta operatörerna mot ett rättssäkert och effektivt arbete i ärendena, både i samarbete med gruppchef och vid behov i dennes frånvaro. I rollen fungerar du som en förlängd arm till gruppchefen och bidrar till att driften fungerar smidigt. Som FU-ledare bedömer du inkommande ärenden och göra en initial prognos om ärendet kan/ska drivas vidare och vilka åtgärder som i så fall ska vidtas. I den bedömningen tar du hänsyn till myndighetens rutiner angående ärendesamordning och förundersökningsbegränsning för att säkerställa en god processekonomi. Vidare fungerar du som ett juridiskt stöd och säkerställer hög kvalitet i både service och åtgärder. Du anpassar ditt arbetssätt och vidtar de åtgärder som behövs för att bekämpa brottsligheten samt har ett nära samarbete med såväl interna som externa aktörer för att utföra uppdraget med medborgarperspektivet i fokus. Din kompetens tillsammans med ditt team kommer vara en viktig del i olika pågående utvecklingsprojekt. Arbetstiderna är mellan 06.30-23.00 årets alla dagar. Arbetstidsförläggningen är fast tvåskiftslista. Du ingår i ett team tillsammans med en gruppchef och ytterligare en FU-ledare samt operatörer. Kvalifikationer Detta är en möjlighet för dig som har: • Förundersökningsledarutbildning med godkänt resultat (FU-Grund) • Minst ett års erfarenhet av självständigt brottsutredande arbete • Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift • God förmåga att uttrycka dig på engelska i tal och skrift Det är meriterande om du även har: • Erfarenhet av att arbeta som förundersökningsledare • Arbetat som utbildare eller handledare inom Polismyndigheten • Erfarenhet av samarbete med både interna och externa parter • Erfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbete • Erfarenhet av den regionala problembilden i region Väst
Arbetsledare till enheten Maskin och Service inom begravningsverksamheten
Linköpings domkyrkopastorat är huvudman för begravningsverksamheten i centrala Linköping och ansvarar för griftegårdarna i centrum, griftegården i Lilla Aska och kyrkogården i Landeryd. I huvudmannaskapet ingår det att anordna och tillhandahålla gravplatser, även för de som inte tillhör Svenska kyrkan eller något annat trossamfund, att ta emot stoft för förvaring och visning, att sköta gravsättning och kremering och att tillhandahålla lokaler för begravningsceremonier. Det är vår griftegårdsavdelning som ansvarar för att sköta våra kyrkogårdar och begravningsplatser och därigenom förvaltar vi också vårt kulturarv. Vi söker nu en arbetsledare till enheten Maskin och Service som vill vara med och leda arbetet inom vår begravningsverksamhet. Här får du möjlighet att kombinera dina kunskaper inom maskin och anläggning med ett tydligt fokus på ledarskap och utveckling. Om tjänsten Som arbetsledare för Maskin och Service ansvarar du för att leda och planera arbetet för en arbetsgrupp som består av 10 medarbetare. I rollen ingår det att genomföra medarbetar- och löneamtal och som arbetsledare har du både arbetsmiljöansvar och budgetansvar för enheten. I tjänsten är det också centralt att säkerställa goda arbetsrutiner och att kontinuerligt arbeta med utveckling för att driva arbetet framåt. Utöver detta innefattar arbetet följande: Gravgrävning/gravsättning samt mindre anläggningsarbeten inom grönytesektorn Yttre fastighetsskötsel av pastoratets cirka 30 fastigheter Intern service till andra enheter Utföra tjänster på uppdrag av andra kringliggande pastorat Griftegårdsavdelningen består av tre enheter: Griftegård, Krematorie samt Maskin och Service och du blir en del av den sistnämnda enheten och rapporterar till vår griftegårdsföreståndare. Om dig Vi söker dig som har genomgått en arbetsledarutbildning eller har dokumenterad erfarenhet av att leda personal. Vi ser också gärna att du har utbildning inom trädgård och erfarenhet av liknande arbete. För att lyckas i rollen behöver du ha god maskinvana och det krävs även att du kan hantera administrativa arbetsuppgifter på ett bra sätt. Vi värdesätter god ledarskapsförmåga och som en del i detta krävs även god kommunikationsförmåga. Du behöver kunna växla mellan operativt och strategiskt arbete och se till helheten. Som person har du en positiv och ödmjuk inställning samt en god förmåga att bygga relationer och samarbeta med andra. Du är ansvarsfull, noggrann och mån om att lämna ifrån dig ett väl utfört arbete. Det är också viktigt att du är drivande, initiativtagande och lösningsfokuserad. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Tjänsten kräver B-körkort och det är meriterande med BE- och C-körkort. Varaktighet Tillsvidare. Placering Du kommer att utgå från Fridtunagatan 2 i Linköping. Tillträde Enligt överenskommelse. Ansökan Varmt välkommen med din ansökan! Sista ansökningsdag är den 18 oktober. Skicka in din ansökan med meritförteckning, referenser och övriga handlingar du vill åberopa via länken nedan. Märk din ansökan med dnr P 2026-0303. Vi tar enbart emot ansökningar via vår hemsida. Linköpings domkyrkopastorat – ett pastorat som gör skillnad.I Linköpings domkyrkopastorat verkar människor med djup kompetens inom teologi, diakoni, pedagogik, musik, administration och service. Mellan och inom varje yrkesgrupp finns plats för kunskapsutbyte, reflektion, skratt och goda samtal. Vårt mål är att på bästa sätt använda oss av varandras resurser, arbeta tillsammans och att ständigt utvecklas utifrån vår vision ”För att världen ska leva”. Pastoratets mål är att bidra till det goda samhället samt stärka den kyrkliga seden med ett särskilt fokus på dop och konfirmation. Domkyrkopastoratet består av nio församlingar. Vi firar gudstjänst i 11 kyrkor där ideella medarbetare i hög grad bidrar till ett levande församlingsliv. Här finns fler än 200 anställda medarbetare med en gemensam förvaltning som tillhandahåller ett professionellt stöd med relevant kompetens inom ekonomi, HR, begravnings- och fastighetsfrågor, lokalvård, kommunikation och IT.
IT-projektledare som vill göra skillnad
Vill du leda IT-projekt som gör skillnad? Vi söker två IT-projektledare till Projektkontor IT Beskrivning Hos oss leder du projekt som utvecklar kommunens digitala tjänster och skapar nytta för både verksamheter och invånare. Du får arbeta med allt från systeminföranden och digitaliseringsinitiativ till den digitala arbetsplatsen och kommunens tekniska plattformar. Arbetsuppgifter Du planerar, leder och följer upp IT- och digitaliseringsprojekt från idé till genomförande och överlämning. Tillsammans med verksamheter, leverantörer, specialister och agila team skapar du struktur, framdrift och tydlig kommunikation. leda projekt och delprojekt med varierande omfattning och komplexitet samordna aktiviteter, intressenter, beroenden och risker delta i upphandlingar och införanden av nya system och tjänster bidra till att utveckla våra metoder och arbetssätt för projektledning Det här får du hos oss Du blir en del av ett kompetent och prestigelöst team där samarbete, ansvar och utveckling står i centrum. På IT-avdelningen är vi cirka 55 medarbetare som tillsammans utvecklar, förvaltar och levererar moderna IT-tjänster. Här får du möjlighet att påverka, utvecklas och leda projekt som gör verklig skillnad i vardagen. Kvalifikationer Du är en trygg och erfaren projektledare som skapar engagemang, struktur och resultat i miljöer med många intressenter. Du är kommunikativ, lösningsorienterad och bra på att få människor att arbeta tillsammans mot gemensamma mål. har relevant akademisk utbildning eller motsvarande erfarenhet har flerårig erfarenhet av projektledning inom IT, digitalisering eller verksamhetsutveckling har erfarenhet av agila arbetssätt och ramverk, exempelvis SAFe eller Scrum har god teknisk förståelse och förmåga att omsätta verksamhetsbehov till lösningar. uttrycker dig mycket väl på svenska i tal och skrift Extra plus Erfarenhet av offentlig verksamhet, systeminföranden, förändringsledning, upphandling enligt LOU, ITIL eller projektledarcertifiering är meriterande. Vill du leda projekt som skapar ett bättre liv i Solstaden? Välkommen med din ansökan! Vi erbjuder Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba i Karlstads kommun på karlstad.se/jobbahososs Information om lönenivåer hittar du här (välj "Se lönestatistik"). Den här rekryteringen rör AID-kod 151014. Varmt välkommen med din ansökan! När du söker jobb hos oss kommer du att få ange ditt CV samt svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område. Det innebär att du inte ska bifoga ett personligt brev som en del av din ansökan. Om Karlstads kommun Hos oss på Kommunledningskontoret får du vara med och forma framtidens Karlstad. Vi arbetar med att leda, utveckla, styra, stödja och följa upp verksamheten i koncernen Karlstads kommun – allt för en positiv utveckling för dagens och framtidens Karlstadsbor. Vi är cirka 300 medarbetare som tillsammans fokuserar på strategisk och hållbar utveckling i kommunkoncernen, ofta i samverkan med näringsliv och andra delar av samhället. Vårt uppdrag omfattar bland annat ekonomi, juridik, inköp, HR, kommunikation och IT. Vi är också en drivande kraft i kommunens arbete med digitalisering och innovation, där vi utvecklar smarta lösningar och nya arbetssätt som stärker både service och effektivitet. Vill du vara med och skapa framtidens Karlstad? Hos oss i koncernen Karlstads kommun kan du göra skillnad på riktigt. Här är varje medarbetare en viktig del i helheten och tillsammans hjälps vi åt att förverkliga vår vision om "Ett bättre liv i Solstaden". Kom och väx med oss! Övrig information För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan via våra rekryteringssystemoch inte via e-post eller pappersformat. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Har du skyddade personuppgifter ska du inte registrera dina ansökningshandlingar i vårt rekryteringssystem och inte heller skicka in dem via e-post. Vänd dig istället till kommunens växel 054-540 00 00 för vidare hantering.
Senior Arbetsmiljöingenjör / Arbetsmiljöspecialist
Vill du vara med och stärka arbetsmiljöarbetet i en verksamhet med höga krav på säkerhet, kvalitet och hållbarhet? Vi söker nu en senior arbetsmiljöingenjör/arbetsmiljöspecialist för ett spännande konsultuppdrag där du får arbeta både strategiskt och operativt med att utveckla och säkerställa en stark arbetsmiljö- och säkerhetskultur. I rollen får du möjlighet att bidra med din specialistkompetens i komplexa verksamhets- och projektmiljöer där arbetsmiljöfrågorna är en central del av verksamheten. Rollen som Senior Arbetsmiljöingenjör / Arbetsmiljöspecialist Som senior arbetsmiljöingenjör/arbetsmiljöspecialist kommer du att fungera som rådgivare och stöd till chefer, projektledare och verksamhet i frågor som rör arbetsmiljö, hälsa och säkerhet. Du kommer att arbeta både strategiskt och operativt med att utveckla, implementera och följa upp arbetsmiljöprocesser och säkerhetsinitiativ. Exempel på arbetsuppgifter: Driva och utveckla det systematiska arbetsmiljöarbetet Genomföra och stödja riskbedömningar, arbetsmiljöronder och utredningar av tillbud och olyckor Ta fram, implementera och följa upp arbetsmiljöplaner i projekt Stödja projektledare och chefer i arbetsmiljö- och säkerhetsfrågor Identifiera och bedöma tekniska arbetsmiljörisker, inklusive elsäkerhetsrelaterade risker Bidra till utveckling och implementering av säkerhetsregler och säkerhetskultur Arbeta med hälsofrämjande och förebyggande insatser inom organisatorisk och social arbetsmiljö Planera, genomföra och sammanställa internrevisioner enligt ISO 45001 Delta i eller leda arbetsmiljöprojekt och förändringsinitiativ Samverka med olika intressenter nationellt och internationellt Vem är du? Vi söker dig som är en erfaren och självgående arbetsmiljöspecialist med god förmåga att omsätta regelverk och strategier till praktiskt arbetsmiljöarbete. Du är analytisk, kommunikativ och trivs i en rådgivande roll där du samarbetar med många olika funktioner. Vi ser att du har: Universitetsutbildning inom arbetsmiljö eller annan likvärdig relevant utbildning Minst fem (5) års erfarenhet som senior arbetsmiljöingenjör eller arbetsmiljöspecialist Flerårig erfarenhet av kvalificerat systematiskt arbetsmiljöarbete Erfarenhet av riskbedömningar, arbetsmiljöronder, handlingsplaner samt utredning av tillbud och olyckor Erfarenhet av att stödja eller arbeta i projektverksamhet Erfarenhet av att ta fram och följa upp arbetsmiljöplaner i projektmiljö Erfarenhet av arbetsmiljöarbete kopplat till tekniska risker och elsäkerhet Erfarenhet av att identifiera och bedöma risker kopplade till avancerad teknik, utrustning och kemiska arbetsmiljörisker Erfarenhet av arbete med säkerhetskultur och säkerhetsregler såsom Life Saving Rules eller motsvarande Erfarenhet av hälsofrämjande och förebyggande arbetsmiljöarbete Erfarenhet av arbetsmiljöfrågor kopplade till elektromagnetisk strålning Erfarenhet av internrevisioner enligt ISO 45001 Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Meriterande är erfarenhet av globalt arbetsmiljöarbete samt att ha lett arbetsmiljöprojekt och större implementeringsinsatser. Bra att veta Detta är ett konsultuppdrag med start den 1 oktober 2026 och uppdraget löper till och med den 31 mars 2027. Uppdraget är placerat i Stockholm. Rollen är säkerhetsklassad, vilket innebär att säkerhetsprövning kan komma att genomföras enligt gällande regelverk. Ansökan Ansök genom att klicka på ”Ansök nu”-knappen, ladda upp ditt CV och svara på några frågor. Vi vill inte ha något personligt brev. Vi går löpande igenom alla ansökningar och uppmuntrar dig att ansöka så snart som möjligt. På grund av GDPR kan vi inte ta emot ansökningar via e-post. För frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig konsultchef Evelina Thimper på evelina.thimper@jurek.se. Jurek är en specialiserad partner inom rekrytering och konsultuthyrning som hjälper företag att hitta rätt kompetens inom Finance, Legal & Compliance, Banking & Insurance, HR och Business support. Vårt erfarna team kombinerar branschkunskap med ett starkt nätverk för att skapa träffsäkra och hållbara matchningar. Vi arbetar långsiktigt, personligt och med hög kvalitet, för att skapa bästa möjliga upplevelse för både kunder och kandidater.
Barnmorska till Familjecentralen Hagfors
Är du en engagerad barnmorska som vill arbeta nära kvinnor, ungdomar och familjer i olika skeden av livet? Trivs du i en verksamhet där samverkan, förebyggande arbete och patientens bästa står i fokus? Då kan detta vara tjänsten för dig! Din arbetsplats Familjecentralen i Hagfors är en mötesplats för barnfamiljer där flera verksamheter arbetar tillsammans för att främja hälsa och skapa trygghet för barn och föräldrar. Här samverkar barnmorskemottagning, barnavårdscentral, öppen förskola och familjebehandlare i ett nära och välfungerande team. På barnmorskemottagningen arbetar du tillsammans med en erfaren barnmorskekollega och blir en viktig del av verksamhetens arbete. Hos oss får du möjlighet att arbeta brett med mödrahälsovård, sexuell och reproduktiv hälsa samt föräldrastöd. Vi värdesätter samarbete, delaktighet och ett hälsofrämjande förhållningssätt. Som barnmorska hos oss får du vara med och bidra till det förebyggande arbetet för kvinnor, barn och familjer i norra Värmland. Vi erbjuder kontinuerlig kompetensutveckling genom yrkesträffar och utbildningar flera gånger per år. Arbetet är förlagt dagtid och ger goda möjligheter till självständigt arbete i kombination med nära samarbete med andra professioner. Uppdraget bygger på verksamheten vid Familjecentralen Hagfors. I område Norra finns barnmorskemottagningar i Hagfors, Torsby, Sunne och Munkfors. Dina arbetsuppgifter Som barnmorska hos oss arbetar du med mödrahälsovård, preventivmedelsrådgivning, gynekologisk cellprovtagning och stöd inom sexuell och reproduktiv hälsa. Du möter kvinnor, ungdomar och familjer i olika livsskeden och bidrar med både förebyggande och hälsofrämjande insatser. Arbetet omfattar även mottagning för ungdomar samt samverkan med familjecentralens övriga verksamheter. Dina kunskaper och kompetenser Vi söker dig som är legitimerad barnmorska med förskrivningsrätt. Erfarenhet från barnmorskemottagning och ungdomsmottagning är meriterande men inget krav. B-körkort krävs. Som person är du trygg, flexibel och har ett professionellt bemötande. Du trivs med att arbeta både självständigt och tillsammans med andra och ser värdet av samverkan för att skapa bästa möjliga stöd för patienter och familjer. Du har god förmåga att planera och strukturera ditt arbete samt ett intresse för hälsofrämjande och förebyggande insatser. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Intervjuer sker löpande under ansökningstiden. Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Matcha ditt befintliga CV mot dessa jobb
Ladda upp ditt CV på 30 sekunder. Vår deterministiska matchningsmotor räknar ut ditt exakta matchningsbetyg och AI:n hjälper dig skräddarsy din ansökan.