Hitta ditt nästa jobb – och matcha med AI
Sök bland aktuella annonser från Platsbanken. Låt vår intelligenta matchning visa exakt hur väl din profil passar innan du söker.
Visar 16 av 834 lediga jobb för "Sjuksköterska, äldreomsorg och -vård/geriatrik"
Rensa sökfilterForskningssjuksköterska, projektanställning, till TEDDY-mottagningen, Malmö
Gör skillnad. Varje dag. Vid TEDDY-mottagningen bedrivs ett flertal forskningsprojekt med fokus på typ 1-diabetes, celiaki, och tyreodit. TEDDY-mottagningen är en fristående enhet som tillhör verksamhetsområde barnmedicin. Vi finns på Clinical Research Center och är belägna på sjukhusområdet i Malmö. På mottagningen bedrivs nyföddhetsscreening genom GPPAD (Global Plattform för Prevention av Autoimmun Diabetes), samt ett antal preventionsstudier som GRaIN (Gluten Reduction after Infancy), AVANT1A (Anti-viral action against Type 1 diabetes autoimmunity), IDAC (kost-och fysisk aktivitetsrådgivning som prevention) och iT1D (uppföljning av barn med risk för typ 1 diabetes). Vi som arbetar på forskningsmottagningen är sjuksköterskor, dietister, koordinatorer, biomedicinska analytiker och barnläkare. Tillsammans är vi ett team med bred kompetens och erfarenheter som vi gärna delar med varandra. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi ser nu fram emot att välkomna en forskningssjuksköterska för en projektanställning på vår forskningsmottagning! Du kommer vara involverad i minst två av de spännande forskningsprojekt som bedrivs på enheten. I rollen som forskningssjuksköterska hos oss har du regelbunden kontakt med barn och föräldrar för uppföljning enligt gällande studieprotokoll. Du ansvarar bland annat för provtagningar, glukosbelastningar och annan datainsamling. Annonsen avser en projektanställning på 12 månader, med möjlighet till förlängning. Arbetstiden är förlagd dagtid, måndag till fredag. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med behörighet att verka inom svensk sjukvård. Språkkunskap i svenska motsvarande lägst nivå C1 enligt Europarådets nivåskala är ett krav. Vi ser gärna att du har en vidareutbildning till barnsjuksköterska. Vi ser positivt på om du har goda kunskaper i engelska språket. Har du erfarenhet av liknande arbete, blodprovstagning på barn eller klinisk forskning ses det som meriterande. Det är även önskvärt med erfarenhet av att inkludera patienter i forskningsstudier. Då mycket av det administrativa arbetet sker i olika databaser ser vi gärna att du har god datorvana. Som person ser vi att du har stort intresse för forskning och utveckling. Du har en god samarbetsförmåga och starka kommunikationsfärdigheter som du nyttjar för ett effektivt arbete inom teamet såväl som med externa samarbetspartners. Då du i rollen hanterar flera forskningsprojekt samtidigt ser vi det som självklart att du är strukturerad och har goda organisatoriska färdigheter. Du genomför ditt arbete med noggrannhet och arbetar i enlighet med god klinisk praxis (GCP). Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Som en del av den lämplighetsprövning, inför beslut att erbjuda arbete, kan det komma att göras en kontroll ur misstanke- och belastningsregistret. Läs mer här om när en kontroll kan bli aktuell: https://www.skane.se/jobb-och-utbildning/jobba-hos-oss/att-jobba-i-region-skane/villkor-och-formaner/#418025 I denna rekrytering tillämpas löpande urval. Varmt välkommen med din ansökan redan idag, vi ser fram emot att lära känna dig! Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Tillträde efter överenskommelse. Region Skåne ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och en hållbar utveckling i hela Skåne. Vårt högsta beslutande organ är regionfullmäktige, som väljs direkt av invånarna i Skåne. Region Skåne är en värderingsstyrd organisation som arbetar med värderingarna välkomnande, drivande, omtanke och respekt i allt vi gör. Skånes universitetssjukhus (Sus) finns i Lund och Malmö och är landets tredje största sjukhus. Sus är ett kunskapsnav för hälso- och sjukvård i livets alla skeden på regional, nationell och internationell nivå. Våra 12 000 medarbetare är med och driver utvecklingen inom universitetssjukhusets tre uppdragsområden: vård, forskning och utbildning. Hos oss får du arbeta i en värderingsstyrd organisation som utvecklar hälso- och sjukvården tillsammans med patienter och deras närstående. Välkommen! På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Sjuksköterska till beroendeteam i öppenvårdspsykiatrin
Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar. Om verksamheten Psykiatriska mottagningsteamet i Rättvik är bemannade upp till sjuksköterskenivå, liknande mottagningsteam finns i både Mora och Malung. Ifrån Mora utgår vårt gemensamma läkarteam, mobila team (PEA-teamet), administrativa team samt utrednings- och behandlingsteam. Vi samverkar tätt mellan teamen och kan även vara flexibla vad gäller vilken mottagning man sitter på under sin arbetstid. I denna tjänst kan även digitalt tjänstgöring accepteras om det bedöms lämpligt utifrån kvalifikationer. Vi arbetar gentemot en gemensam öppenvård i hela Region Dalarna varpå samverkan med öppenvårdsmottagningar på andra orter också förekommer och är under utveckling. Slutenvård finns i Falun och i Säter. Våra arbetstider är vardagar (månd-fred) 8-17 med lediga helger och högtider, så du kan planera din tid och umgås med nära och kära under både julens, nyårets och påskens röda dagar. Regionens flexavtal gäller. Arbetsuppgifter Vi söker en sjuksköterska som vill ansluta till vårt beroendeteam i Psykiatriska öppenvården Dalarna, med placering i Rättvik. Patientarbetet är uppdelat i olika funktionsområden såsom neuropsykiatri, psykosvård, beroendevård och vård för affektiva tillstånd men gemensamma ärenden förekommer också. Denna tjänst gäller med huvudinriktning mot beroendeteamet. Som sjuksköterska i vårt mottagningsteam får du träffa patienter vid många olika typer av besök. I arbetsuppgifterna ingår det bl.a. att göra psykiatriska bedömningar och uppföljningar, sköta läkemedelshantering - både utdelning, -administrering och -uppföljning samt provtagning. Vi har också både telefonrådgivning samt ger patientutbildning i såväl grupp som individuellt. Vi samverkar också både med anhöriga, vårdgrannar och slutenvård. Vi erbjuder besök både på mottagningen, digitalt och ibland hembesök. Vi arbetar tätt som ett team inom vår egen mottagning men också med andra mottagningar i Regionens öppenvårdspsykiatri. I beroendeteamet specifikt arbetar man även med mycket samverkan gentemot kommun och primärvård. Vi har ett tvärprofessionellt beroendeteam både inom öppenvårdspsykiatrin men också en integrerad beroendemottagning tillsammans med vårdcentral och kommun på orterna där vi verkar, där kan vi träffa patienter tillsammans på avsatt tid 1 dag/vecka och göra en samplanering med olika huvudmän. Inskolning sker på plats och anpassas efter individuella behov. KvalifikationerLeg. sjuksköterska. Vidareutbildning eller erfarenhet kring arbete med inriktning beroende och samsjuklighet önskas, alternativt arbete/erfarenhet som kan bedömas likvärdigt. Vidareutbildning med inriktning psykiatri ses som meriterande, likaså erfarenhet av psykiatri - men är inget krav. B körkort erfordras. AnsökanHar du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via systemet, utan kontakta rekryterande chef direkt Vi tar interna referenser på nuvarande och tidigare anställda i Region Dalarna På Att söka jobb hos oss - Region Dalarna kan du läsa mer om Region Dalarna som arbetsgivare, vår värdegrund, arbetsmiljö, förmåner samt vilka kontroller som görs inför anställning Vi har gjort vårt medieval och avböjer kontakt från sälj- och rekryteringsföretag
Sjuksköterska
Psykiatriska mottagningen team 3, Länssjukhuset Ryhov, Jönköping Är du sjuksköterska som söker efter ett varierat arbete och att vara del i ett kompetent team? Vi utlovar en stimulerande tjänst med goda möjligheter till utveckling som del av en av länets största kliniker. Varmt välkommen med din ansökan! Rollen som sjuksköterska Du kommer att arbeta såväl självständigt som i team på vår specialistpsykiatriska öppenvårdsmottagning där vi möter patienter med varierande psykiatriska diagnoser och vårdbehov. Dina arbetsuppgifter kommer att innebära vårdplanering, uppföljning av patienter, läkemedelshantering, psykoedukation om psykiatrisk sjukdom - symtom och behandling, telefonrådgivning, patientkontakt via 1177 samt psykiatrisk behandling utifrån din kompetens. Du ingår i ett tvärprofessionellt team bestående av psykolog, arbetsterapeut, kurator, läkare, fysioterapeut, sjuksköterska och vårdadministratör. Beslut om insatser tas i samverkan med teamet och patienten.Tjänsten är ett vikariat på cirka 14 månader för en tjänstledig sjuksköterska, med eventuell möjlighet till förlängning. Tjänsten är på heltid med önskat tillträde den 1 december 2026 eller enligt överenskommelse. Arbetstiden är förlagd till vardagar kl. 08.00–16.30. Din blivande arbetsplats Psykiatriska kliniken i Jönköping en av länets största kliniker med både öppen- och slutenvård inom specialistpsykiatri. Verksamheten har sju öppenvårdsmottagningar och sex vårdavdelningar samt en psykiatrisk akutmottagning som erbjuder akuta bedömningar dygnet runt. Kliniken erbjuder psykiatrisk specialistvård för invånare över 18 år. Delar av kliniken är även en länsresurs med ansvar för psykiatrisk intensivvård, beroendevård, rättspsykiatri och jourverksamhet där vi handlägger akuta ärenden inom både vuxenpsykiatriska kliniken och barn- och ungdomspsykiatriska kliniken. Inom öppenvården arbetar vi med specialistinsatser inom allmänpsykiatri inklusive neuropsykiatri, beroendevård, psykosvård, allmänpsykiatri och psykiatrisk rehabilitering. Vi arbetar teambaserat med bedömning, utredning, behandlings- och rehabiliteringsinsatser. Vill du läsa mer om Psykiatriska kliniken i Jönköping kan du göra det här: Psykiatriska kliniken på Länssjukhuset Ryhov, Region Jönköpings län (https://rjl.se/jobb-och-karriar/arbetsplatser-i-region-jonkopings-lan/sjukhus-som-arbetsplats/arbetsplatser-pa-lanssjukhuset-ryhov/psykiatriska-kliniken-som-arbetsplats/) Din profil Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska, har ett genuint intresse för psykiatri och vill vara med och utveckla och förbättra verksamheten för att kunna ge bästa möjliga vård. Meriterande är om du är specialistutbildad inom psykiatri eller har erfarenhet inom området. På vår mottagning träffar vi patienter både fysiskt och digitalt och det är därför bra om du trivs med att variera mellan besök på plats och digitala möten. Vi söker dig som är trygg, stabil, har god självinsikt och ett fint bemötande. Du har förmåga att relatera till olika perspektiv och kan skilja på det personliga och det professionella, samtidigt som du anpassar ditt förhållningssätt till situationen och förändrade omständigheter. Du har en god empatiskt förmåga som gör att du kan sätta dig in i andras perspektiv och situationer utan att ta över deras känslor. Du arbetar patientfokuserat med struktur, planerar ditt arbete på ett effektivt sätt och förväntas agera utifrån din egen professionella bedömning, men har alltid teamet nära till hands. Då du kommer att arbeta som del av ett team är det viktigt att du trivs och fungerar bra med att arbeta ihop med andra och har förmågan att se till helheten och verksamhetens bästa. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Vi erbjuder ett arbete med varierade arbetsuppgifter i ett kompetent team och i en verksamhet där vi jobbar med ständiga förbättringar. Inom ramen för tjänsten finns goda möjligheter till kompetensutveckling. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Exempel på vad som innefattas är fri tillgång till vårt moderna gym samt fri sjukvård. Du har också möjlighet att delta i någon av de många personalaktiviteter som anordnas av vår personalklubb. Har du frågor om tjänsten? Vill du veta mer kring tjänsten är du välkommen att kontakta enhetschef Anna Svensson, 010-2425654, anna.d.svensson@rjl.se Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 18 oktober. Vi avser att hålla intervjuer under vecka 43-44. Varmt välkommen med din ansökan! Inför anställning kommer arbetsgivaren att begära att du visar ett utdrag ur polisens belastningsregister och misstankeregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)
Intensivvårdssjuksköterska till Dagkirurgi Kristianstad
Gör skillnad. Varje dag. Nu söker vi en sjuksköterska till Dagkirurgi Kristianstad (DagOp) för ett vikariat, med anledning av föräldraledighet. Hos oss är du ledig på röda dagar och helger, och vi arbetar inga nätter. Är du intresserad av att bli en del av vårt team? Välkommen med din ansökan! Hos oss på Centralsjukhuset i Kristianstad (CSK) utför vi cirka 4000 dagoperativa operationer per år, varav ungefär en fjärdedel är barn. DagOp har totalt cirka 19 platser uppdelat i DagOp A, som främst övervakar vuxna patienter och DagOp B som i första hand övervakar barn. Vår arbetsgrupp består av specialistsjuksköterskor, allmänsjuksköterskor och undersköterskor. I det dagliga arbetet finns det alltid två anestesiläkare tillgängliga. Vi har även en för Sverige unik anestesimottagning där anestesisjuksköterskor träffar alla dagoperativa patienter inför anestesi. Vi arbetar med att skapa bättre flöden för både patienter och personal samtidigt som vi erbjuder dig varierande arbetsuppgifter med trygga rutiner. Verksamhetsområde anestesi/operation/intensivvård bedriver verksamhet på CSK och består av centraloperation, dagkirurgi, anestesimottagning, postoperativ avdelning, sterilteknisk enhet, smärtmottagning samt intensivvårdsavdelning. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Observera att denna annons finns publicerad under flera olika yrkeskategorier som är kopplade till en huvudannons. Du kan därför komma att slussas vidare när du söker jobbet. Vi söker dig som uppskattar förnyelse, smidiga flöden, teamarbete och möjlighet att utveckla verksamheten. Du ingår i en dagoperativ operationsverksamhet med varierande arbetsuppgifter inom kirurgi, gynekologi, ortopedi, öron-, näs- och hals (ÖNH), tandvård och ögonsjukvård. - Jag har trevliga kollegor och bra arbetstider. Vi har ett bra klimat i vår arbetsgrupp med olika kompetensbakgrund och erfarenheter. Jag lär mig saker hela tiden och mitt jobb är aldrig enformigt, säger Kristina, sjuksköterska. Här arbetar vi i en mindre organisation med en närvarande chef. Du arbetar dagtid med viss kvällstjänstgöring. Vi erbjuder dig ett självständigt arbete med en stor variation inom en bred operationsverksamhet med patienter i varierande åldrar. Du får en individuellt anpassad introduktion utifrån dina tidigare erfarenheter. Hos oss finns det möjlighet till utveckling och fortbildning. - Jag tycker om att följa mina patienter som kan vara både barn och vuxna i det dagoperativa förloppet. När jag går hem för dagen är jag färdig med mitt arbete och sedan väntar det nya patienter nästa gång jag arbetar. Jag gillar mina arbetstider och schemat löser sig alltid, säger Jessica, sjuksköterska. KVALIFIKATIONER Vi välkomnar dig som är legitimerad sjuksköterska med behörighet att arbeta inom svensk sjukvård. Språkkunskap i svenska motsvarande lägst nivå C1 enligt Europarådets nivåskala är ett krav. Därtill ser vi gärna att du har en specialistsjuksköterskeexamen med inriktning mot anestesi, intensivvård eller barn. Har du arbetslivserfarenhet inom postoperativ, anestesi- eller operationssjukvård är det meriterande för tjänsten. Vi värdesätter teamarbete och att du trivs med att arbeta nära kollegor i olika vårdprofessioner. Du är strukturerad och har en god organisationsförmåga, samtidigt som du kan prioritera i ditt arbete utifrån ändrade omständigheter. Vi vill att du, liksom vi, har ett positivt förhållningssätt och sätter patientens bästa i fokus. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vill du vara med och förändra? Då ska du söka dig hit! Vi tillämpar löpande urval och ser fram emot att lära känna dig! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde sker enligt överenskommelse. . Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränsöverskridande samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv - inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård - i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt. På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Anestesisjuksköterska till Dagkirurgi Kristianstad
Gör skillnad. Varje dag. Nu söker vi en sjuksköterska till Dagkirurgi Kristianstad (DagOp) för ett vikariat, med anledning av föräldraledighet. Hos oss är du ledig på röda dagar och helger, och vi arbetar inga nätter. Är du intresserad av att bli en del av vårt team? Välkommen med din ansökan! Hos oss på Centralsjukhuset i Kristianstad (CSK) utför vi cirka 4000 dagoperativa operationer per år, varav ungefär en fjärdedel är barn. DagOp har totalt cirka 19 platser uppdelat i DagOp A, som främst övervakar vuxna patienter och DagOp B som i första hand övervakar barn. Vår arbetsgrupp består av specialistsjuksköterskor, allmänsjuksköterskor och undersköterskor. I det dagliga arbetet finns det alltid två anestesiläkare tillgängliga. Vi har även en för Sverige unik anestesimottagning där anestesisjuksköterskor träffar alla dagoperativa patienter inför anestesi. Vi arbetar med att skapa bättre flöden för både patienter och personal samtidigt som vi erbjuder dig varierande arbetsuppgifter med trygga rutiner. Verksamhetsområde anestesi/operation/intensivvård bedriver verksamhet på CSK och består av centraloperation, dagkirurgi, anestesimottagning, postoperativ avdelning, sterilteknisk enhet, smärtmottagning samt intensivvårdsavdelning. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Observera att denna annons finns publicerad under flera olika yrkeskategorier som är kopplade till en huvudannons. Du kan därför komma att slussas vidare när du söker jobbet. Vi söker dig som uppskattar förnyelse, smidiga flöden, teamarbete och möjlighet att utveckla verksamheten. Du ingår i en dagoperativ operationsverksamhet med varierande arbetsuppgifter inom kirurgi, gynekologi, ortopedi, öron-, näs- och hals (ÖNH), tandvård och ögonsjukvård. - Jag har trevliga kollegor och bra arbetstider. Vi har ett bra klimat i vår arbetsgrupp med olika kompetensbakgrund och erfarenheter. Jag lär mig saker hela tiden och mitt jobb är aldrig enformigt, säger Kristina, sjuksköterska. Här arbetar vi i en mindre organisation med en närvarande chef. Du arbetar dagtid med viss kvällstjänstgöring. Vi erbjuder dig ett självständigt arbete med en stor variation inom en bred operationsverksamhet med patienter i varierande åldrar. Du får en individuellt anpassad introduktion utifrån dina tidigare erfarenheter. Hos oss finns det möjlighet till utveckling och fortbildning. - Jag tycker om att följa mina patienter som kan vara både barn och vuxna i det dagoperativa förloppet. När jag går hem för dagen är jag färdig med mitt arbete och sedan väntar det nya patienter nästa gång jag arbetar. Jag gillar mina arbetstider och schemat löser sig alltid, säger Jessica, sjuksköterska. KVALIFIKATIONER Vi välkomnar dig som är legitimerad sjuksköterska med behörighet att arbeta inom svensk sjukvård. Språkkunskap i svenska motsvarande lägst nivå C1 enligt Europarådets nivåskala är ett krav. Därtill ser vi gärna att du har en specialistsjuksköterskeexamen med inriktning mot anestesi, intensivvård eller barn. Har du arbetslivserfarenhet inom postoperativ, anestesi- eller operationssjukvård är det meriterande för tjänsten. Vi värdesätter teamarbete och att du trivs med att arbeta nära kollegor i olika vårdprofessioner. Du är strukturerad och har en god organisationsförmåga, samtidigt som du kan prioritera i ditt arbete utifrån ändrade omständigheter. Vi vill att du, liksom vi, har ett positivt förhållningssätt och sätter patientens bästa i fokus. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vill du vara med och förändra? Då ska du söka dig hit! Vi tillämpar löpande urval och ser fram emot att lära känna dig! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde sker enligt överenskommelse. . Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränsöverskridande samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv - inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård - i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt. På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Intensivvårdssjuksköterskor till Neurokirurgiavdelning Intensivvård i Lund
Gör skillnad. Varje dag. Neurointensivvårdsavdelningen (NIVA) i Lund bedriver högspecialiserad intensivvård och tillhör verksamhetsområde (VO) neurokirurgi och smärtrehabilitering. Vi har ett regionuppdrag som innebär att vi betjänar hela Södra sjukvårdsregionen med högspecialiserad neurointensivvård. NIVA har sex intensivvårdsplatser där vi främst vårdar patienter med svåra skall- och/eller ryggskador. Vi är en högteknologisk intensivvårdsavdelning som präglas av en vilja av att nå medicinska resultat av högsta kvalitet. På NIVA finns även en intermediärvårdsavdelning (IMA) med fem vårdplatser där vi vårdar akuta patienter med intermediärvårdsbehov. Enheten fungerar även som en step-down-enhet för våra patienter som inte längre är i behov av intensivvård. Vårdbehovet på IMA kan variera från avancerad vård till lättare övervakning. Vi har även en postoperativ enhet med fyra vårdplatser där vi bedriver postoperativvård av verksamhetens nyopererade patienter. På den postoperativa enheten vårdas även nyopererade barn. Neurokirurgiska avdelningen i Lund är en av Sveriges sex verksamheter som bedriver neurokirurgi. Vi har dygnet runt verksamhet på vår operationsavdelning och vi har även en vårdavdelning, dagvårdsverksamhet och en mottagning. Inom verksamheten arbetar cirka 300 personer, varav 100 på NIVA. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi erbjuder en spännande och varierad arbetsmiljö med tillfredställande och utmanande arbetsuppgifter. Att arbeta som IVA-sjuksköterska på NIVA innebär att du får ett varierat arbete med snabba växlingar. Vi arbetar i en högteknologisk miljö där vi förutom sedvanlig apparatur för intensivvård även använder oss av en mängd utrustning för neuromonitorering. Den skall- eller ryggskadade patienten är i fokus hos oss och på avdelningen bedrivs ett flertal forskningsprojekt i syfte att utveckla neurointensivvården. Verksamheten är personaltät och vi som arbetar här har olika kompetenser vilket gynnar vår verksamhet. När du börjar din anställning hos oss erbjuds du ett introduktionsprogram utifrån dina behov. Är du intensivvårdssjuksköterska med tidigare erfarenheter från intensivvården har du en god grund att stå på när du börjar hos oss. Är du nyexaminerad intensivvårdssjuksköterska erbjuder vi dig en längre introduktion, anpassad efter dig som stöd i din nya yrkesroll. Vidare får du två handledare som vägleder dig genom din första tid. På NIVA arbetar vi aktivt med kunskapssökande och vi erbjuder regelbundet föreläsningar och utbildningar. Vi ser positivt på kunskapsutveckling och avsätter resurser för ansvarsområden, projekt och studier vid universitet och högskola. Vi har ett omtyckt poänglönesystem där du själv önskar ditt arbetsschema. Vi arbetar treskift med en veckoarbetstid på 36,33 timmar per vecka. Har du önskemål om att förlägga merparten av din arbetstid på natten finns möjlighet till detta. Tjänsten avser heltid men det finns möjlighet att arbeta deltid. KVALIFIKATIONER Vi välkomnar dig som är legitimerad sjuksköterska med behörighet att verka inom svensk sjukvård. Utöver det har du en specialistsjuksköterskeexamen inom intensivvård. Språkkunskap i svenska lägst motsvarande nivå C1 enligt Europarådets nivåskala är ett krav. Erfarenhet av neurokirurgisk vård ses som en merit. För att trivas i rollen är det viktigt att du har god samarbetsförmåga och att du verkar för god samverkan såväl internt som externt. Arbetet kräver att du är flexibel, har ett stort engagemang och god kommunikationsförmåga. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval. Varmt välkommen med din ansökan redan idag, vi ser fram emot att lära känna dig! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. . Region Skåne ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och en hållbar utveckling i hela Skåne. Vårt högsta beslutande organ är regionfullmäktige, som väljs direkt av invånarna i Skåne. Region Skåne är en värderingsstyrd organisation som arbetar med värderingarna välkomnande, drivande, omtanke och respekt i allt vi gör. Skånes universitetssjukhus (Sus) finns i Lund och Malmö och är landets tredje största sjukhus. Sus är ett kunskapsnav för hälso- och sjukvård i livets alla skeden på regional, nationell och internationell nivå. Våra 12 000 medarbetare är med och driver utvecklingen inom universitetssjukhusets tre uppdragsområden: vård, forskning och utbildning. Hos oss får du arbeta i en värderingsstyrd organisation som utvecklar hälso- och sjukvården tillsammans med patienter och deras närstående. Välkommen! På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Biträdande avdelningschef
Verksamhetsområde ambulans- och akutsjukvård Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Vår verksamhet Ambulanssjukvården i Uppsala län, Akademiska sjukhuset, består av ambulansverksamhet med stationer i Östhammar, Enköping/Bålsta, Uppsala/Huddunge/Knivsta, Tierp/Skutskär samt Sjukvårdens Larmcentral. Ambulanssjukvården svarar för ambulanssjukvård för länets 410 000 invånare. Ditt uppdrag Du är direkt underställd avdelningschefen och ingår i avdelningens ledningsgrupp. I rollen ingår bland annat personalansvar, avvikelsehantering samt ansvar för den dagliga driften och planeringen. Du arbetar även med att utveckla och följa upp avdelningens verksamhet samt samordna utbildningsinsatser och studentverksamhet. För att lyckas i rollen behöver du ha en god förmåga att självständigt driva viktiga frågor, ta initiativ och säkerställa att arbetet på avdelningen utvecklas framåt. Dina kvalifikationer • Vi söker dig som är utbildad sjuksköterska eller ambulanssjukvårdare • Du har körkortsbehörighet C1 eller högre • Du har klarat ambulanssjukvårdens anställningstester. • Meriterande med vana från prehospital sjukvård • Meriterande med genomgången chefsutbildning • Meriterande med relevanta högskolepoäng inom t.ex. ledarskap • Du besitter god administrativ förmåga och bra datakunskaper. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Din kompetens Du hanterar stress på ett konstruktivt sätt och bibehåller ett gott humör även under press och vid motgångar. Du är trygg i osäkra situationer, står upp för dina åsikter och har mod att säga ifrån, samtidigt som du skiljer på sak och person. Du visar god empatisk förmåga genom att lyssna, förstå och ta hänsyn till andras perspektiv. Du är flexibel och prestigelös i samarbeten, med fokus på att hitta lösningar som gynnar alla parter och bidrar till att nå det gemensamma målet. Vi erbjuder Anställning i sin grundprofession med ett förordnande som biträdande avdelningschef på tre år, med möjlighet till förlängning Tjänsten är 50% chefsförordnande dagtid kombinerat med 50% kliniskt arbete. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Avdelningschef Niklas Rosengren tel: 070-277 28 44 HR-konsult Marie Zakrisson tel: 018-617 36 56 Facklig kontaktperson: Kontaktas via växeln tel: 018-611 00 00 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.
Utbildningstjänst distriktssköterska
För att lyckas med den långsiktiga kompetensförsörjningen inom hälso- och sjukvården vill vi erbjuda dig som är sjuksköterska möjligheten att vidareutbilda dig till specialistsjuksköterska – med bibehållen grundlön under hela utbildningstiden. Ta chansen och utbilda dig till distriktssköterska med inriktning avancerad vård i hemmet! Vårt erbjudande Region Östergötland har verksamhet i hela Östergötland. För att fortsätta att vara i framkant, med vård, forskning och utbildning har du som är sjuksköterska nu möjlighet att söka utbildningstjänster hos oss inom bristområden av specialistkompetens. Det innebär att du studerar med bibehållen grundlön och sedan får en tillsvidaretjänst som specialist i regionen. Under studietiden har du en introduktionsplan och har regelbunden kontakt med chefen på din kommande arbetsplats. När du har fått din examen godkänd övergår utbildningstjänsten till en tillsvidareanställning somdistriktssköterska med inriktning avancerad vård i hemmet, där du får arbetsuppgifter av mer kvalificerad karaktär där specialistkompetensen bedöms vara nödvändig för en god och säker patientvård. Du får också ett lönepåslag om 4000 kronor efter utförd utbildning. Läs gärna om Johanna som berättar hur det är att läsa till specialistsjuksköterska och Isabel som läser till barnmorska. Läs också gärna om dina förmåner hos oss, här hittar du även information om bestämmelser gällande lön och ersättningar. Inriktning Som distriktssköterska inom avancerad vård i hemmet ansvarar du för att ge kvalificerad och personcentrerad vård till patienter i deras hemmiljö. Du genomför självständiga bedömningar, planerar och samordnar vårdinsatser samt utför avancerad omvårdnad och medicinska behandlingar i nära samverkan med patient, närstående och andra professioner. Målet är att skapa trygg, säker och sammanhållen vård i hemmet. För vårterminen 2027 erbjuder Region Östergötland utbildningstjänst för denna inriktning på LAH Närvårdskliniken i Linköping. Om dig För att vara aktuell för utbildningstjänsten behöver du: • Vara legitimerad sjuksköterska • Blivit antagen till specialistutbildningen till våren 2027 • Inte tidigare fått studielön/betald specialist-/vidareutbildning av Region Östergötland Vi ser gärna att du har arbetat flera år som sjuksköterska. Du behöver inte vara anställd i Region Östergötland när du söker en utbildningstjänst som sjuksköterska. Vi söker dig som arbetar bra med andra människor och tar ansvar för dina arbetsuppgifter. Du är kvalitetsmedveten och kan vara flexibel utifrån ändrade omständigheter. Du värnar din specialistkunskap, är en kunskapsresurs för andra och anpassar ditt sätt att förmedla kunskap efter mottagaren. Ansökan och anställning För att vara aktuell för en utbildningstjänst måste du också bli antagen till en specialistutbildning. Du ansvarar själv för att ansöka till utbildningen på www.antagning.se mellan 14:e augusti och den 15:e september. Du söker tjänsten nu och kompletterar sedan din ansökan i rekryteringssystemet med antagningsbevis när du fått det. Om villkoren för utbildningstjänst är uppfyllda sker ett första urval där de som bedöms som mest lämpade kommer att kallas till intervju och referenstagning genomförs. Besked om utbildningstjänst beviljas eller inte kommer att meddelas varje sökande senast slutet av november. Varje introduktion är individuell och görs tillsammans med närmsta chef. Inför anställningen gör ni även en skriftlig överenskommelse om vad som gäller under din utbildningstid. Vid studiernas uppehåll under exempelvis sommaren tjänstgör du vid den enhet där din anställning för utbildningstjänst är förlagd, om inte annat har avtalats. Skicka in din ansökan till utbildningstjänsten här och kom ihåg att även söka utbildningen via antagning.se, senast den 15:e september. Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en hälsodeklaration. Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal.
Distriktssköterska till Sätra Din hälsocentral
Sätra Din hälsocentral har idag cirka 30 medarbetare och bedriver primärvård i ett mångkulturellt område. Vi har läkarmottagning, distriktssköterskemottagning, BVC på familjecentral, psykosocialt team, arbetsterapi, fysioterapi, hembesök, samt specialistmottagningar för bland annat diabetes, hypertoni och bensår. Medarbetargruppen hos oss har ett stort engagemang och deltar i utveckling av verksamheten i alla dess delar. Vi värdesätter bra samarbete mellan alla yrkeskategorier och god stämning där en stark känsla av gemenskap genomsyrar arbetsplatsen. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som distriktssköterska hos oss kommer du att ha ett nära samarbete med alla professioner på hälsocentralen. Din kompetens är en viktig förutsättning för vårt gemensamma uppdrag i att stödja, behandla och vägleda människor mot ett friskare liv. Som distriktssköterska hos oss kommer du bland annat att arbeta med • telefonrådgivning • både planerat och akut mottagningsarbete • förebyggande hälsovård • hembesök och vårdplaneringar. Hos oss får du • en personligt anpassad introduktion • arbeta i en trygg arbetsgrupp där det alltid finns någon att rådfråga • en individuell utvecklingsplan med tillhörande mentorskap. Läs mer om våra förmåner: https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/jobba-i-region-gavleborg/dina-formaner/ KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har lätt för att samarbeta med andra samtidigt som du har förmågan att strukturera upp samt ta stort eget ansvar för dina arbetsuppgifter. Du har våra patienters bästa i fokus och är duktig på att kommunicera med din omgivning, både patienter och kollegor. Du har lätt för att anpassa dig till föränderliga situationer samt ser vikten i att bidra till en god sammanhållning på arbetsplatsen. Vi lägger stor vikt i personlighet och att du har en vilja att samarbeta. I rollen som distriktssköterska ska du • vara legitimerad sjuksköterska med vidareutbildning till distriktssköterska • ha behörighet att arbete inom svensk sjukvård • inneha ett giltigt B-körkort. För den här tjänsten är det meriterande om du har gått diabetesutbildning alternativt astma/KOL-utbildning. Vi ser fram emot din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Snarast enligt överenskommelse. Region Gävleborg tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Vid lönesättning beaktas bland annat uppdrag, ansvar, kompetens, erfarenhet och resultat. Som en del av en trygg och transparent rekryteringsprocess beaktar vi eventuella jävsförhållanden eller andra omständigheter som kan påverka en objektiv bedömning. Region Gävleborg har bildat ett bolag av de offentligt drivna hälsocentralerna- och barnavårdscentralerna i länet. Bolaget ska utveckla primärvården och göra den mer tillgänglig och anpassad efter invånarnas behov. Vårt uppdrag är spännande och komplext. Oavsett vilken roll du har hos oss hjälper du invånarna i länet och gör nytta i samhället. Vi ligger i framkant i samhällsutvecklingen och satsar på att du som medarbetare ska få växa och utvecklas. Hos oss får du använda hela din kraft för att tillsammans med dina kollegor skapa framtidens Gävleborg. Medarbetarna arbetar tillsammans för att ge länets invånare de bästa förutsättningarna för ett aktivt liv med ökad livskvalitet. Genom att tillhandahålla god och nära vård i hela länet lägger vi grunden för ett starkt och friskt Gävleborg.
Anestesisjuksköterska jourtjänstgöring VO planerade operationer Landskrona
Gör skillnad. Varje dag. Vill du ha ett stimulerande arbete där arbetsklimatet är gott och patienterna är i fokus? Då välkomnar vi dig att söka tjänsten som anestesisjuksköterska hos oss på operationsavdelningen på Landskrona lasarett! Verksamhetsområde VO planerade operationer innefattar operationsavdelning, sterilteknisk enhet, uppvakningsavdelning, en postoperativ vårdavdelning för de inneliggande opererade patienterna samt mottagning för kirurgi och urologi. Vi utför elektiva operationer inom följande områden; kirurgi, urologi, gynekologi, bäckenbotten, neurokirurgi, kärlkirurgi och tand. Enheten består av fem operationssalar som är öppna måndag till fredag och vi är runt 90 medarbetare som arbetar här. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som vår nya kollega välkomnas du av ett arbetslag som präglas av engagemang, nyfikenhet och inte minst värme och omtanke! I rollen som anestesisjuksköterska arbetar du med förekommande arbetsuppgifter i samband med anestesi och operation. Arbetet sker i nära samarbete med anestesiologerna på enheten. Vi erbjuder dig ett personligt anpassat introduktionsprogram baserat på dina tidigare erfarenheter. Vi söker en kollega som ska ingå i jourverksamheten då det alltid finns en anestesisjuksköterska i jour dygnet runt årets alla dagar för närsjukvården på Landskrona lasarett. Att ingå i jourverksamheten innebär anställning på 36,33 tim/vecka. Det är inte endast jourtjänstgöring utan arbetet är även dagtid hos oss. Hos oss välkomnar vi dig som vill vara med och påverka. Vi ger dig stora möjligheter att vara med och utveckla omvårdnaden. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med behörighet att verka inom svensk sjukvård och vidareutbildning inom anestesisjukvård. Du har även språkkunskap i svenska lägst motsvarande nivå C1 enligt Europarådets nivåskala. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av arbete inom operationsverksamhet. Som person är du trygg, flexibel och noggrann. Det är viktigt att du har en vilja att ta ansvar och gärna kommer med egna initiativ. Du har även vilja att utvecklas, lära dig nytt, trivs med att arbeta i team och bidrar till en glädjefylld arbetsmiljö. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet för tjänsten. I den här rekryteringen tillämpar vi löpande urval. Varmt välkommen med din ansökan redan idag! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränsöverskridande samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv - inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård - i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt. På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Distriktssköterska
Pajala kommun är den stora (till ytan) lilla kommunen belägen i norrskenet och midnattssolens land – Tornedalen, i östra Norrbotten. Dag och natt, året om, arbetar vi i samhällets tjänst på uppdrag av kommunmedborgarna. Med Pajala kommuns värdegrund ”jag finns till för Pajalas medborgare”; ”jag är professionell” och ”jag möter alla människor med öppenhet och respekt” arbetar vi för att göra skillnad. Vill du också göra skillnad? Då ska du jobba med oss! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker nu en distriktssköterska. Som distriktssköterska på Pajala kommun har du ett varierat och självständigt arbete. Dina arbetsuppgifter är bland annat sjukvårdsinsatser som till exempel läkemedelshantering, sårvård och vård i livets slut. Arbetet innebär ett stort eget ansvar med varierade arbetsuppgifter och det är därför viktigt att du är trygg i din yrkesroll. En viktig del i arbetet är att handleda, stötta och utbilda/delegera hälso- och sjukvårdsuppgifter till omvårdnadspersonal. Du ingår i kommunens Hälso och Sjukvårdsenhet som förutom sjuksköterskor består av arbetsterapeuter, fysioterapeuter och sjuksköterskor. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är distriktssjuksköterska eller sjuksköterska. Det är också ett krav för tjänsten att du har B-körkort. Innan anställning ska registerutdrag enligt lag (2026:43) om registerkontroll vid arbete i hemmet åt äldre personer eller vuxna personer med funktionsnedsättning uppvisas för arbetsgivaren. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Vi tar endast emot digitala ansökningar. För vissa tjänster i Pajala kommun krävs det enligt lag uppvisande av giltigt utdrag ur belastnings- och/eller misstankeregistret före anställning. I Pajala kommun tillämpas individuell och differentierad lönesättning. Det innebär att lönen sätts utifrån gällande kollektivavtal- allmänna bestämmelser inkl. bilagor samt kommunens lönepolicy. Vid nyanställning görs en individuell bedömning av lönen sett utifrån de krav som ställs på befattningen. Inom svenska kommunalarbetareförbundet avtalsområde är lägsta ingångslön 23 638kr. För medarbetare som har yrkesförberedande gymnasieutbildning är ingångslönen 25 798kr. Pajala kommun ingår i förvaltningsområdet för meänkieli och finska, därför är det meriterande om du har kunskap i något eller båda av dessa språk. Vi jobbar aktivt för jämställdhet och mångfald på våra arbetsplatser. Därför ser vi gärna sökande som bidrar till detta. Pajala kommun har tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, annons- och rekryteringsföretag. För mer information om oss och vår kommun besök https://www.pajala.se eller på inflyttarservice "hej hemby" https://www.pajala.se/leva-bo-och-miljo/valkommen-hit/
Vill du jobba inom ambulanssjukvården? (Spontanansökan)
Verksamhetsområde ambulans- och akutvård Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Sjuksköterskor, ambulanssjukvårdare och larmoperatörer – välkommen att registrera din spontanansökan för att jobba inom ambulanssjukvården Arbeta hos oss Ambulansen är en viktig aktör i modern akutsjukvård där avancerad vård bedrivs utanför sjukhus. Det är ett omväxlande arbete där vi oftast har fokus på en patient i taget. Vi arbetar i två-skift vilket ger mer återhämtningstid och det finns möjlighet till träning på arbetstid. I länet finns 4 ambulansstationer. De ligger i Enköping, Tierp, Uppsala och Östhammar. Inom sektion Ambulanssjukvård på Akademiska sjukhuset ingår både ambulans och larmcentral. Sjukvårdens larmcentral utgör en viktig funktion i den första kontakten med patienter i behov av ambulans. Larmoperatören är den första länken i vårdkedjan innan ambulansen eller ambulanshelikoptern når fram. Våra anställningskrav Att arbeta som ambulanspersonal är utvecklande, spännande och ibland utmanande. Vi ställer krav på medicinska kunskaper, fysisk uthållighet och förmågan att lösa problem. Våra anställningskrav är satta dels för att de krävs för att klara arbetet i sig dels för att förebygga arbetsskador. Som sjuksköterska på larmcentralen tar du emot samtal från hjälpsökande. Varje samtal resulterar i en bedömning, prioritering och åtgärd. Din uppgift är att hjälpa patienten till rätt vårdnivå med hjälp och stöd av ett unikt medicinskt beslutsstöd. Som sjuksköterska/larmoperatör kommer du att hantera och hjälpa de som ringer 112. Du kommer snabbt få en bild över vad som har hänt och därefter agera utifrån rådande omständigheter. Sjuksköterska - ambulans Du är legitimerad sjuksköterska med minst ett års erfarenhet inom akutsjukvård. Det är meriterande med vidareutbildning inom ambulanssjukvård, akutsjukvård, anestesi eller intensivvård. B-körkort är obligatoriskt, det är meriterande om du har körkort med C1/C-behörighet, alternativt B-körkort som är utfärdat före 1 juli 1996. Ambulanssjukvårdare Du är undersköterska med minst tre års erfarenhet från akutsjukvård och mycket god körvana eller genomgången ambulanssjukvårdarutbildning med erfarenhet från ambulanssjukvård. Du ska ha C1/C-behörighet alternativt B-körkort som är utfärdat före 1 juli 1996. Innan anställning för tjänsterna sjuksköterska - ambulans och ambulanssjukvårdare genomgår du lämplighetstest i form av fystest, körprov, intervju med avdelningschefer samt en inventering av medicinska kunskaper. Du ska också lämna in ett simintyg (200 m). Sjuksköterska - larmoperatör Du är sjuksköterska med minst två års erfarenhet. Du är en god lyssnare som kan ge instruktioner vid akuta sjukdomstillstånd och har lätt att tänka om och tänka nytt. Du kommer ha ett nära samarbete med såväl den egna arbetsgruppen som ambulanspersonalen. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Det är meriterande om du har erfarenhet ifrån akutsjukvård och telefonbedömning. Vill du läsa mer om oss, se vår hemsida (https://www.akademiska.se/jobb-och-utbildning/arbeta-hos-oss/omraden/ambulans--och-akutsjukvard/arbeta-inom-ambulanssjukvarden/) Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Avdelningschef Enköping: Niklas Rosengren, 070-277 28 44 Avdelningschef Tierp: Heléne Wahlgren, 070-611 24 88 Avdelningschef Uppsala: Lars Westman, 070-634 46 44 Avdelningschef Östhammar: John Wigertz, 070-611 94 33 Avdelningschef Sjukvårdens larmcentral: Helene Thorsell, 070-611 12 50 Facklig kontaktperson nås via växeln, 018-611 00 00 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Kom ihåg att bifoga meritförteckning och två referenser (varav minst en ska ha varit din chef). Vänligen ange körkortsbehörighet (gäller ej larmoperatör). Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.
Vill du jobba inom ambulanssjukvården? (Spontanansökan)
Verksamhetsområde ambulans- och akutvård Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Sjuksköterskor, ambulanssjukvårdare och larmoperatörer – välkommen att registrera din spontanansökan för att jobba inom ambulanssjukvården Arbeta hos oss Ambulansen är en viktig aktör i modern akutsjukvård där avancerad vård bedrivs utanför sjukhus. Det är ett omväxlande arbete där vi oftast har fokus på en patient i taget. Vi arbetar i två-skift vilket ger mer återhämtningstid och det finns möjlighet till träning på arbetstid. I länet finns 4 ambulansstationer. De ligger i Enköping, Tierp, Uppsala och Östhammar. Inom sektion Ambulanssjukvård på Akademiska sjukhuset ingår både ambulans och larmcentral. Sjukvårdens larmcentral utgör en viktig funktion i den första kontakten med patienter i behov av ambulans. Larmoperatören är den första länken i vårdkedjan innan ambulansen eller ambulanshelikoptern når fram. Våra anställningskrav Att arbeta som ambulanspersonal är utvecklande, spännande och ibland utmanande. Vi ställer krav på medicinska kunskaper, fysisk uthållighet och förmågan att lösa problem. Våra anställningskrav är satta dels för att de krävs för att klara arbetet i sig dels för att förebygga arbetsskador. Som sjuksköterska på larmcentralen tar du emot samtal från hjälpsökande. Varje samtal resulterar i en bedömning, prioritering och åtgärd. Din uppgift är att hjälpa patienten till rätt vårdnivå med hjälp och stöd av ett unikt medicinskt beslutsstöd. Som sjuksköterska/larmoperatör kommer du att hantera och hjälpa de som ringer 112. Du kommer snabbt få en bild över vad som har hänt och därefter agera utifrån rådande omständigheter. Sjuksköterska - ambulans Du är legitimerad sjuksköterska med minst ett års erfarenhet inom akutsjukvård. Det är meriterande med vidareutbildning inom ambulanssjukvård, akutsjukvård, anestesi eller intensivvård. B-körkort är obligatoriskt, det är meriterande om du har körkort med C1/C-behörighet, alternativt B-körkort som är utfärdat före 1 juli 1996. Ambulanssjukvårdare Du är undersköterska med minst tre års erfarenhet från akutsjukvård och mycket god körvana eller genomgången ambulanssjukvårdarutbildning med erfarenhet från ambulanssjukvård. Du ska ha C1/C-behörighet alternativt B-körkort som är utfärdat före 1 juli 1996. Innan anställning för tjänsterna sjuksköterska - ambulans och ambulanssjukvårdare genomgår du lämplighetstest i form av fystest, körprov, intervju med avdelningschefer samt en inventering av medicinska kunskaper. Du ska också lämna in ett simintyg (200 m). Sjuksköterska - larmoperatör Du är sjuksköterska med minst två års erfarenhet. Du är en god lyssnare som kan ge instruktioner vid akuta sjukdomstillstånd och har lätt att tänka om och tänka nytt. Du kommer ha ett nära samarbete med såväl den egna arbetsgruppen som ambulanspersonalen. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Det är meriterande om du har erfarenhet ifrån akutsjukvård och telefonbedömning. Vill du läsa mer om oss, se vår hemsida (https://www.akademiska.se/jobb-och-utbildning/arbeta-hos-oss/omraden/ambulans--och-akutsjukvard/arbeta-inom-ambulanssjukvarden/) Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Avdelningschef Enköping: Niklas Rosengren, 070-277 28 44 Avdelningschef Tierp: Heléne Wahlgren, 070-611 24 88 Avdelningschef Uppsala: Lars Westman, 070-634 46 44 Avdelningschef Östhammar: John Wigertz, 070-611 94 33 Avdelningschef Sjukvårdens larmcentral: Helene Thorsell, 070-611 12 50 Facklig kontaktperson nås via växeln, 018-611 00 00 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Kom ihåg att bifoga meritförteckning och två referenser (varav minst en ska ha varit din chef). Vänligen ange körkortsbehörighet (gäller ej larmoperatör). Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.
Vill du jobba inom ambulanssjukvården? (Spontanansökan)
Verksamhetsområde ambulans- och akutvård Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Sjuksköterskor, ambulanssjukvårdare och larmoperatörer – välkommen att registrera din spontanansökan för att jobba inom ambulanssjukvården Arbeta hos oss Ambulansen är en viktig aktör i modern akutsjukvård där avancerad vård bedrivs utanför sjukhus. Det är ett omväxlande arbete där vi oftast har fokus på en patient i taget. Vi arbetar i två-skift vilket ger mer återhämtningstid och det finns möjlighet till träning på arbetstid. I länet finns 4 ambulansstationer. De ligger i Enköping, Tierp, Uppsala och Östhammar. Inom sektion Ambulanssjukvård på Akademiska sjukhuset ingår både ambulans och larmcentral. Sjukvårdens larmcentral utgör en viktig funktion i den första kontakten med patienter i behov av ambulans. Larmoperatören är den första länken i vårdkedjan innan ambulansen eller ambulanshelikoptern når fram. Våra anställningskrav Att arbeta som ambulanspersonal är utvecklande, spännande och ibland utmanande. Vi ställer krav på medicinska kunskaper, fysisk uthållighet och förmågan att lösa problem. Våra anställningskrav är satta dels för att de krävs för att klara arbetet i sig dels för att förebygga arbetsskador. Som sjuksköterska på larmcentralen tar du emot samtal från hjälpsökande. Varje samtal resulterar i en bedömning, prioritering och åtgärd. Din uppgift är att hjälpa patienten till rätt vårdnivå med hjälp och stöd av ett unikt medicinskt beslutsstöd. Som sjuksköterska/larmoperatör kommer du att hantera och hjälpa de som ringer 112. Du kommer snabbt få en bild över vad som har hänt och därefter agera utifrån rådande omständigheter. Sjuksköterska - ambulans Du är legitimerad sjuksköterska med minst ett års erfarenhet inom akutsjukvård. Det är meriterande med vidareutbildning inom ambulanssjukvård, akutsjukvård, anestesi eller intensivvård. B-körkort är obligatoriskt, det är meriterande om du har körkort med C1/C-behörighet, alternativt B-körkort som är utfärdat före 1 juli 1996. Ambulanssjukvårdare Du är undersköterska med minst tre års erfarenhet från akutsjukvård och mycket god körvana eller genomgången ambulanssjukvårdarutbildning med erfarenhet från ambulanssjukvård. Du ska ha C1/C-behörighet alternativt B-körkort som är utfärdat före 1 juli 1996. Innan anställning för tjänsterna sjuksköterska - ambulans och ambulanssjukvårdare genomgår du lämplighetstest i form av fystest, körprov, intervju med avdelningschefer samt en inventering av medicinska kunskaper. Du ska också lämna in ett simintyg (200 m). Sjuksköterska - larmoperatör Du är sjuksköterska med minst två års erfarenhet. Du är en god lyssnare som kan ge instruktioner vid akuta sjukdomstillstånd och har lätt att tänka om och tänka nytt. Du kommer ha ett nära samarbete med såväl den egna arbetsgruppen som ambulanspersonalen. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Det är meriterande om du har erfarenhet ifrån akutsjukvård och telefonbedömning. Vill du läsa mer om oss, se vår hemsida (https://www.akademiska.se/jobb-och-utbildning/arbeta-hos-oss/omraden/ambulans--och-akutsjukvard/arbeta-inom-ambulanssjukvarden/) Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Avdelningschef Enköping: Niklas Rosengren, 070-277 28 44 Avdelningschef Tierp: Heléne Wahlgren, 070-611 24 88 Avdelningschef Uppsala: Lars Westman, 070-634 46 44 Avdelningschef Östhammar: John Wigertz, 070-611 94 33 Avdelningschef Sjukvårdens larmcentral: Helene Thorsell, 070-611 12 50 Facklig kontaktperson nås via växeln, 018-611 00 00 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Kom ihåg att bifoga meritförteckning och två referenser (varav minst en ska ha varit din chef). Vänligen ange körkortsbehörighet (gäller ej larmoperatör). Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.
Intensivvårdssjuksköterska
Anestesikliniken, Nyköpings lasarett Välkommen till Nyköping, den lagom stora staden som ligger längst Sörmlands kust, med tåg eller bil från Stockholm tar du dig till Nyköping på bara en timma. Om oss Nyköpings lasarett är ett akutsjukhus med cirka 90 000 invånare i upptagningsområdet. Intensivvårdsavdelningen (IVA) tillhör anestesikliniken, en klinik med cirka 160 medarbetare som även innefattar uppvakningsavdelning, operationsavdelning och sterilcentral. Intensivvårdsavdelningen är en väl fungerande avdelning med en positiv personalgrupp som har roligt tillsammans och trivs på jobbet. Vi värnar om god arbetsmiljö och ett gott samskapande klimat, både i och utanför vårt verksamhetsområde. Vi söker dig som är utbildad specialistsjuksköterska i intensivvård. Vill du bli en del av oss? Vi är en allmän intensivvårdsavdelning som vårdar patienter från lasarettets alla kliniker, dvs. kirurgi/urologi, medicin, ortoped, psykiatri, gynekologi och förlossning samt barn. Vi har en högteknologisk nyrenoverad intensivvårdsavdelning med 8 fullvärdiga intensivvårdsplatser. Under 2026 kommer uppvakningsavdelningen få nya lokaler. Vi söker dig som är sjuksköterska och är specialistutbildad i intensivvård. Att arbeta på IVA ger dig en bred kompetens med en stor kunskapsbas. Hos oss får du en lång inskolning när du börjar på avdelningen så att du känner dig trygg och välkommen hos oss. Vi arbetar personcentrerat. Patientens och närståendes resurser efterfrågas och närstående bjuds in att delta i vården. Dina arbetsuppgifter Intensivvård av patienter med skiftande diagnoser, i alla åldrar. Vi arbetar i team med undersköterskor, anestesiläkare och paramedicin. I tjänsten ingår att rotera mot UVA och arbeta med pre- och postoperativ vård av patienter som genomgått kirurgi av olika slag. Din kompetens Du är legitimerad sjuksköterska med specialistutbildning inom intensivvård. Stor vikt läggs vid personliga egenskaper. Anställningsform Tillsvidareanställning med tillträde och sysselsättningsgrad enligt överenskommelse. Information om tjänsten lämnas av Vårdenhetschef Sara Berlin Magnusson, 070-231 11 82. Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00. Kom och jobba hos oss på anestesikliniken! Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-10-15. Intervjuer kan komma att ske löpande. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.
Sjuksköterska vikariat
Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar med komplex psykosocial problematik och för vuxna med missbruk. SiS verkställer även sluten ungdomsvård. Det gör vi på ungdomshem och hem för vuxna med missbruk, över hela landet. Hos oss på SiS blir ditt arbetsliv en spännande utmaning. Oavsett var i vår organisation du arbetar, eller vilken tjänst du har, hjälper du till att skapa livsviktig förändring. SiS LVM-hem Hornö tar emot män med alkohol-, narkotika- eller blandmissbruk. Vi tar emot män med psykisk ohälsa och män med utagerande beteende. Vi har i uppdrag att bedriva vård för klienter med särskilda vårdbehov. Arbetsbeskrivning I arbetet som sjuksköterska kommer du att vara en del av ett team av sjuksköterskor som ansvarar för hälso- och sjukvårdsarbetet på institutionen. Detta innebär bland annat ansvar för läkarmottagning samt läkemedelshantering. Vidare ansvarar du för att göra egna hälsobedömningar och prioriteringar av klienternas behov, utbilda och delegera delar av läkemedelshanteringen till berörd personal på institutionen samt skapa rutiner och strukturer som motsvarar de krav som ställs på den hälso- och sjukvård som bedrivs inom SiS. Hälso- och sjukvårdspersonal dokumenterar i journalsystemet Take Care. Tjänsten är varierad och kräver initiativkraft men innebär även stora möjligheter till att skapa en unik verksamhet där du får stora möjligheter till att påverka ditt eget arbete och klienternas vardag. Arbetstiden är förlagd dagtid mellan klockan 07:30-16:00. Beredskap kan ingå i arbetsuppgifterna. Kvalifikationer Du ska vara legitimerad sjuksköterska gärna med erfarenhet från missbruksvård, psykiatri, akutsjukvård eller liknande. Du är flexibel, kan arbeta självständigt, vågar fatta beslut och har lätt för att samarbeta med personal på olika nivåer. Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet. Körkort B fordras samt tillgång till egen bil. På SiS månar vi om ett gott medarbetarskap. Det innebär att du som medarbetare tar ansvar för ditt arbete, bidrar till utveckling och medverkar till ett gott samarbete. Läs mer om https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/medarbetarskap-och-ledarskap/. Anställning: Tjänsten är en visstidsanställning till och med 30 juni 2027. Tillträde enligt överenskommelse. Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast den 26 oktober 2026. SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande. För arbete på våra institutioner gör SiS registerkontroll innan anställning. Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte söka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället den som står som kontaktperson i annonsen.
Matcha ditt befintliga CV mot dessa jobb
Ladda upp ditt CV på 30 sekunder. Vår deterministiska matchningsmotor räknar ut ditt exakta matchningsbetyg och AI:n hjälper dig skräddarsy din ansökan.