Hitta ditt nästa jobb – och matcha med AI
Sök bland aktuella annonser från Platsbanken. Låt vår intelligenta matchning visa exakt hur väl din profil passar innan du söker.
Visar 16 av 191 lediga jobb för "Teamledare"
Rensa sökfilterVi söker Teamledare Stockholm
Teamledare till Söder OM Söder Vill du vara med och få människor, kunder och service att fungera ännu bättre? Söder OM Söder växer och söker nu en engagerad och driven Teamledare som vill ta ett viktigt ansvar i vår dagliga verksamhet. Vi är ett serviceföretag som hjälper företag och fastighetsägare med bland annat lokalvård, fastighetsservice och kontorsservice. Vår ambition är enkel – våra kunder ska känna sig trygga med att vi finns där, tar ansvar och levererar med hög kvalitet. Nu söker vi dig som vill vara en viktig del av det arbetet. Om rollen Som Teamledare på Söder OM Söder är du en central person i den dagliga driften. Du leder och stöttar våra medarbetare ute i verksamheten och säkerställer att våra uppdrag genomförs på rätt sätt, med rätt kvalitet och med ett professionellt bemötande. Du rapporterar direkt till Servicechef och arbetar nära både serviceledning, medarbetare och kunder. Rollen är operativ och passar dig som tycker om att vara nära verksamheten, lösa problem och få saker att hända. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Leda, stötta och följa upp medarbetare i det dagliga arbetet. Planera och fördela arbetsuppgifter inom ditt team. Säkerställa att våra uppdrag utförs enligt avtal, rutiner och kvalitetskrav. Följa upp kvalitet och åtgärda eventuella brister. Vara en naturlig kontaktperson för våra medarbetare i det dagliga arbetet. Introducera och handleda nya medarbetare. Ha löpande kontakt med kunder och bidra till goda kundrelationer. Identifiera förbättringsmöjligheter och tillsammans med Servicechef utveckla våra arbetssätt. Rapportera avvikelser, kvalitetsfrågor och andra viktiga händelser till Servicechef. Säkerställa att rätt person är på rätt plats och att våra kunder får den service vi lovat. Vara en förebild för våra värderingar och vårt sätt att arbeta. Vem är du? Vi tror att du är en person som gillar människor, ansvar och service. Du behöver inte vara den som har längst erfarenhet – viktigare är att du är trygg, lösningsorienterad och har förmågan att skapa förtroende omkring dig. Vi söker dig som: Har erfarenhet av arbetsledning, teamledning eller liknande. Är strukturerad och bra på att planera och prioritera. Är tydlig och trygg i din kommunikation. Har lätt för att samarbeta med olika typer av människor. Är lösningsorienterad och inte räds problem när de dyker upp. Har ett öga för kvalitet och detaljer. Är serviceinriktad och professionell i kontakten med våra kunder. Trivs med ett högt tempo och en varierad arbetsdag. Tar ansvar och ser vad som behöver göras – och gör det. B-körkort är meriterande, eftersom rollen innebär arbete ute hos våra kunder. Vad erbjuder vi? Hos Söder OM Söder blir du en del av ett företag där det personliga engagemanget är viktigt. Vi är en lokal och flexibel servicepartner som arbetar nära våra kunder och anpassar våra lösningar efter deras behov. Vi erbjuder dig: En viktig och ansvarsfull roll i ett växande företag. Nära samarbete med Servicechef och övrig ledning. Möjlighet att påverka och utveckla verksamheten. Ett varierat arbete där ingen dag är den andra lik. Möjlighet att utvecklas som ledare. Ett team där vi hjälps åt och arbetar tillsammans. Kollektivavtal samt en verksamhet med fokus på kvalitet och miljö. Din arbetsplats Vårt kontor finns på Konsumentvägen 12 i Älvsjö, och arbetet sker både på kontoret och ute hos våra kunder i Stockholm. Du blir en del av vår driftorganisation och rapporterar till Servicechef. Låter det som du? Då vill vi gärna träffa dig! Skicka in din ansökan och berätta kort om dig själv, din erfarenhet och varför du tror att du skulle passa som Teamledare hos Söder OM Söder. Urval och intervjuer sker löpande. Välkommen till Söder OM Söder – där vi ser till att det praktiska fungerar, så att våra kunder kan fokusera på sin verksamhet.
Teamledare till ISS i Boden
ISS är ett av världens största tjänsteföretag och i år firar vi 80 år i Sverige! Med över 6500 medarbetare i landet, från norr till söder, levererar vi service som gör skillnad. Vi erbjuder våra kunder allt från städning till teknisk service, mat- och arbetsplatstjänster. Vi skapar arbetsplatser där människor trivs, företag växer och där hållbarhet är en självklarhet – socialt, miljömässigt och affärsmässigt. Våra medarbetare är hjärtat i det vi gör – och avgörande för att våra kunder ska känna sig trygga, sedda – och för att deras arbetsplatser ska blomstra. Till vår verksamhet för våra kunder i Boden med omnejd söker vi på ISS en engagerad och positiv ledare som brinner för service. Vill du vara med och skapa förutsättningar för ett nytt team som ska leverera service i världsklass? Då tycker vi att du ska söka vår tjänst som Teamledare på ISS! Om rollen Som teamledare arbetar du nära dina kunder och medarbetare. Du hanterar kundernas synpunkter och önskemål samt arbetar aktivt med merförsäljning och kvalitetsuppföljning. Du har daglig kontakt med medarbetare och du har en viktig roll när det gäller att introducera nya medarbetare i yrket samt att löpande säkerställa att rätt städmetoder används. Andra arbetsuppgifter som ingår i rollen är bland annat frånvarorapportering, vikarieplanering och materialhantering. Du kommer även att utföra praktiskt servicearbete såsom exempelvis sjukvikariatsstädning ute hos våra kunder. I tjänsten ingår minst 50% praktisk städning. Vi erbjuder Du kommer att arbeta nära kompetenta medarbetare som du får stort utbyte av, då vi värnar om att hjälpa och utveckla varandra. ISS storlek och breda tjänsteutbud bidrar till att det finns goda utvecklingsmöjligheter såväl nationellt som globalt. Vårt fokus ligger i att ta hand om och utveckla våra medarbetare, för vi tror på att ”People make places”. ISS erbjuder bland annat utbildningar och utvecklingsmöjligheter – allt för att du ska engageras och växa med ISS på lång sikt. Vi värderar mångfald och inkludering högt. Hos ISS är alla människor lika mycket värda och har samma rättigheter och möjligheter. Våra medarbetare speglar samhällets mångfald, vilket både är en konkurrensfördel och en tillgång i vårt långsiktiga hållbara arbete. Vår inkluderande företagskultur stärker våra medarbetare, gör oss mer kreativa och produktiva samt skapar en attraktivare arbetsplats. ISS värderingar, som är fundamentala i hur vi arbetar, är kvalitet, ansvar, ärlighet, entreprenörskap och gemenskap. Därför är det viktigt att du känner att du står för ett arbetssätt och ett förhållningssätt som är i enlighet med dessa Vem söker vi? Vi söker dig som har god ledar- och samarbetsförmåga, är utåtriktad och har lätt för att skapa goda relationer med såväl kunder som medarbetare. Du gillar att vara "spindeln i nätet" och skapa goda förutsättningar för ditt team att lyckas med ert uppdrag. Du trivs i rollen som företagsrepresentant och delar ISS vilja att leverera service i världsklass. Vi ser gärna att du har branscherfarenhet eller erfarenhet från liknande serviceyrken. Du bör ha gymnasieutbildning eller motsvarande yrkeserfarenhet. Det är även viktigt att du behärskar svenska språket i både tal och skrift samt att du är en van datoranvändare. B-körkort är ett krav. Måndagar tom Fredagar Dagtid Din ansökanVi hoppas att vi väckt ditt intresse! Vi ser fram emot din ansökan, dock senast 11 oktober 2026. Vi har en pågående rekryteringsprocess och vill anställa så snart som möjligt, med hänsyn till eventuell uppsägningstid. I din ansökan bifogar du CV, vi önskar ej personliga brev. Pga. GDPR kan vi ej ta emot ansökningar via mail. Vi rekryterar kompetensbaserat vilket innebär att processen innehåller tester, intervjuer och referenser. Bakgrundskontroller och säkerhetsprövningar kan komma att genomföras vid kundbehov. Vid eventuella frågor om processen, kontakta Driftchef Ida Gustavsson Nilsson 073-436 51 50 eller ida.gustavsson.nilsson@se.issworld.com Varmt välkommen med din ansökan!
Teamledare till Barn- och ungdomsenheten
Sala kommun har drygt 22 800 invånare och siktet är inställt på att vi snart ska vara 23 000 som bor här i kommunen som till ytan är Västmanlands största. Sala är en eko-kommun vilket innebär att den gemensamma grunden för alla verksamheter är hållbar utveckling. En långsiktigt ekonomiskt, socialt och miljömässigt hållbar utveckling ska vara utgångspunkten för allt arbete i Sala kommun. Dessutom ligger Sala bra till geografiskt! Det är bra pendlingsavstånd från södra Dalarna, Uppsala, Västerås dessutom går det direkttåg från Stockholm. Att barn och unga i Sala kommun ska växa upp under trygga och goda förhållanden är något som genomsyrar IFO:s verksamhet. Barn och ungdomsenheten består av fem familjehemssekreterare och sex barnuppföljare "Vi finns till för dem som behöver stöd i sin livssituation. Genom delaktighet och omtanke vill vi skapa möjlighet till förändring och livskvalitet." Vi söker nu en Teamledare som brinner för familjehemsvård, barnuppföljare och familjehemssekreterare. Målgruppen är barn och unga i åldrana 0 – 21 år samt deras familjer. Arbetsuppgifter Som teamledare hos oss kommer du att ingå i en grupp på fyra teamledare vilket ger dig en unik möjlighet till kollegialt stöd och kraft att driva utvecklingen framåt. I nära samarbete med teamledare på familjehemsenheten kommer Ni att leda, stödja och följa upp teamen i deras utveckling. Du får möjligheten att ingå i enhetens ledningsgrupp och är en viktig person i utvecklingsarbetet. Du fördelar arbetet, vägleder socialsekreterarna och familjebehandlare i det dagliga arbetet och i ärenden, Du ser till att arbetet sker rättssäkert. Du är ett bollplank och viktigt stöd till socialsekreterare i arbetet vid svåra bedömningar och beslut. Genom att säkerställa hög kvalitet i bemötande, rättssäkerhet och god tillgänglighet bidrar du till att göra skillnad för barn och ungdomar. Tillsammans med enhetschef och övriga teamledare kommer du att planera verksamheten, driva arbetet framåt och delta aktivt i långsiktigt planerings- och förbättringsarbete. Du kommer även att företräda Individnämnden i förhållande till förvaltningsdomstolarna, samarbetspartners och övriga verksamheter vi kommer i kontakt med. Vidare omvärldsbevakar du och håller dig uppdaterad på förändringar och utveckling som berör verksamheten och förmedlar detta till medarbetarna. Kvalifikationer Vi söker dig som har socionomexamen eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du har flerårig erfarenhet av myndighetsutövning inom barn och familj samt mycket goda kunskaper i aktuell lagstiftning. Du har egen erfarenhet av handläggning vad gäller mottagnings- och utredningsarbete riktat mot barn och unga, samt erfarenhet av att företräda nämnden i förvaltningsrätt och kammarrätt. Det är meriterande om du har arbetat utifrån ett lösningsfokuserat arbetssätt, nätverksinriktat, MI och Signs of safety och har flerårig erfarenhet av arbete inom öppenvården. Vidare ser vi gärna att du tidigare har haft rollen som teamledare eller liknande uppdrag. Som person ska du vara trygg, stabil och stress tålig, kunna anpassa dig till ändrade omständigheter, ha en språklig analytisk förmåga och kunna kommunicera på ett tydligt sätt. Du behöver också ha mycket god samarbetsförmåga, ansvara för samordning samt skapa engagemang och delaktighet. Du inspirerar till arbetsglädje och får andra med dig. Du bör vara skicklig på att planera och prioritera och kunna fungera som sakkunnig inom arbetsområdet. Vidare har du god förmåga att fatta beslut, prioritera och ta ansvar. Vi tror också att du agerar lösningsfokuserat. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Anställningsvillkor Tillsvidareanställning, 100% Individuell lönesättning Provanställning kan komma att tillämpas vid behov Tillträde enligt överenskommelse Dagtid, viss kvälltjänstgöring kan förekomma Ansökan Välkommen med din ansökan senast 261101 Ansökan sker från www.sala.se/ledigajobb Vi tar inte emot ansökningar via e-post Upplysningar Vill du veta mer om tjänsten? Kontakta Maria Magnusson, Utvecklare TEL:0224 -749618 Eva-Lotta Holmberg, tf Enhetschef TEL: 0224 –74 96 29 eller e-post: eva-lotta.holmberg@sala.se Joakim Stål, Verksamhetschef TEL:0224- 74 98 06 joakim.stal@sala.se Fackliga kontaktpersoner: Vision Elin Ihrfors Vision:0224- 749606 Vision Thomas Roberg, tel: 0224-74 96 62 Vision Martina Andersson 0224-74 96 05 Välkommen med din ansökan!
Teamledare, livs, City Gross Ljungby
Älskar du mat och är redo för en karriär där människan står i centrum? På City Gross handlar allt vi gör om att hjälpa och inspirera våra kunder till en godare vardag. Vårt hjärta klappar lite extra för färskvaror och vi tror på människor. Vi tror vi blir bättre när vi har olika bakgrunder och erfarenheter. Oavsett om du frontar nyskördade grönsaker, styckar en perfekt köttbit, ser till att hyllorna alltid är välfyllda eller att vi har kampanjer som passar våra kunders behov, så är alla här av en enda anledning: att skapa en grym kundupplevelse. Om jobbet Tjänsten avser: Tillsvidareanställning på 32 timmar i veckan, provanställning tillämpas. Tillträde: 2026-10-20 eller enligt överenskommelse. Arbetstider: Tidig morgon, dagtid, sen kväll och helger förekommer som en naturlig del i arbetet. Du sätter pricken över i:et på kundupplevelsen Du har chans att sätta stort avtryck på våra kunders besök, därför har du ett viktigt uppdrag i att göra kundupplevelsen smidig och trevlig. Det kan innebära ett vänligt leende, en oväntad fråga eller en hjälpande inställning, så att kunden hittar rätt i butiken. Du ska se till att kunden går hem nöjd - och gärna med en extra vara i kassen och med en god känsla i kroppen! Vad kommer du att göra? Varje dag bjuder på nya möten och utmaningar, men några av dina huvuduppgifter är: Säkerställa att den dagliga driften på butiksgolvet fungerar genom att leda och fördela arbetet. Vara en förebild i kundmötet och inspirera kollegor till att våra kunder lämnar butiken med känslan av ett kundmöte i världsklass. Tillsammans med Säljchef ansvara för att planera, följa upp och utveckla arbetet på avdelningen. Arbeta med att samordna resurserna och säkerställa att kompetensen används på ett effektivt sätt, för att nå uppsatta mål. Medverka till att vi erbjuder våra kunder fräscha och inbjudande avdelningar. Till området Livs hör bland annat frys, snacks, dryck, nonfood mm. Samarbeta med kollegor i hela butiken – vi är ett lag och hjälper till där det behövs! Du rapporterar till Säljchef Livs som har personalansvaret för avdelningen. Vem är du? Du är en naturlig problemlösare som gillar fart och fläkt. Ett vänligt hej och en vilja att inspirera och utveckla andra människor är en självklarhet för dig. Har du ett stort intresse för mat och att sälja varor? Super! Har du ledarerfarenhet sedan tidigare – ännu bättre! Vi tror att du: Har en gymnasieutbildning och behärskar svenska i tal och skrift. Eftersom våra kunder talar fler språk än så är det fantastiskt om du också gör det. Har ett par års tidigare erfarenhet från arbete i butik inom området Livs Har du tidigare erfarenhet av ledarskap, butiksekonomi och försäljning är det meriterande. Älskar att möta kunder och tycker att service ska vara genuin och engagerad Vad får du? Trygga villkor – Vi har kollektivavtal med Handels och Unionen. Prisvärd matkasse – Du får personalrabatt på allt från lyxiga helgmiddagar till snabbfixade vardagsräddare. Föräldraledighet med extra trygghet - vi erbjuder förstärkt föräldrapenning enligt kollektivavtal så att du kan njuta av din nya familjemedlem lite extra. Friskare och piggare kropp och knopp – Vi bryr oss om din hälsa och erbjuder friskvårdsbidrag, så att du kan hålla igång på det sätt som passar dig bäst. Karriärmöjligheter på riktigt – Hos oss finns chans att växa! Många av våra butikschefer började precis där du är nu. Låter det som något för dig? Skicka in din ansökan – vi ser fram emot att träffa dig! Om du vill veta mer om vad tjänsten innebär, kontakta Aleksandra, 037269503. Vi ser gärna att du vid intresse skickar din ansökan så snart som möjligt, då tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag den 2026-10-15. Vi tar endast emot ansökningar via våra jobbsidor. För att ta reda på om just du är den vi söker så innehåller vår rekryteringsprocess både tester och intervjuer. Vi kontrollerar ID och gör bakgrundskontroller vid samtliga rekryteringar. Läs mer: Så går det till när du söker jobb inom Axfood Observera att vi inte under denna rekryteringsprocess kommer be dig logga in med ditt Bank-id eller scanna någon QR-kod. Vid frågor kontakta Medarbetarsupporten via kontaktformulär.
Teamledare till arkivfunktionen på utbildningsförvaltningen
Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Välkommen till oss Vill du leda och utveckla ett kvalificerat arkivarieteam i Sveriges största utbildningsverksamhet? Vi söker nu en engagerad och utvecklingsinriktad teamledare till arkivfunktionen på Enheten för arkiv, registratur och förvaltningsservice (ARF-enheten). ARF-enheten är en del av avdelningen för personal och kompetensförsörjning och spelar en viktig roll i att stödja förvaltningen och skolorna i frågor som rör informationshantering, arkiv och offentlighet. Vi arbetar för en modern, rättssäker och effektiv informationshantering och en god offentlighetsstruktur. Här arbetar cirka 20 medarbetare bestående av arkivarier, registratorer, jurist, administratör/kommunikatör, en samordnare för registraturet, arkivassistent och vaktmästare. Verksamheten leds av en enhetschef. Vi erbjuder dig Här får du en central roll i att stärka och framtidssäkra informationshanteringen i en verksamhet som gör skillnad för tusentals elever varje dag. Du blir en del av ett team med kompetenta kollegor och en härlig stämning. Som medarbetare i Stockholms stad erbjuds du tillsvidareanställning från start, vilket ger dig en trygg grund och goda möjligheter att utvecklas hos oss. Arbetsplatsen präglas av kompetens, samarbete och ett öppet klimat där du kan lära nytt och växa i din yrkesroll. Vi sitter centralt i lokaler på Hantverkargatan på Kungsholmen. Mer om Stockholms stad förmåner hitta du här. Din roll Som teamledare för arkivfunktionen har du en nyckelroll i att skapa struktur, framdrift och kvalitet i arkivfunktionens arbete. Rollen är både operativ och strategisk där du ansvarar för att leda, samordna och följa upp verksamheten samtidigt som du driver förbättringar och utveckling i takt med digitaliseringen. Du leder ett team bestående av fem arkivarier och en arkivassistent. Tillsammans med teamledare för registraturet, jurist och kommunikationsresurs utgör du en viktig del i utvecklingen av utbildningsförvaltningens informationshantering. I din roll ansvarar du för att: leda, planera och samordna det dagliga arbetet inom arkivfunktionen. initiera, genomföra och följa upp verksamhetsplanering och verksamhetsuppföljning. driva utveckling av arbetssätt och processer inom arkiv- och informationshantering. säkerställa arkivkrav i samband med införande, förvaltning och avveckling av it‑tjänster. arbeta med informationsvärdering, gallring och styrande dokument samt förvalta och utveckla hanteringsanvisningar. ge service, råd och stöd till centrala förvaltningen, skolorna genom platsbesök samt andra myndigheter och allmänheten. bidra till utbildningen i informationshantering till olika målgrupper; medverka i planeringen på kort och lång sikt om vilka utbildningar som behövs och vid behov genomföra utbildningar och delta i informationsträffar. lämnar ut allmänna handlingar och gör sekretessbedömningar. omvärldsbevaka och omsätter förändringar i praktiken. Din kompetens och erfarenhet Du som söker har: kandidatexamen med minst 60 poäng arkivvetenskap. flerårig erfarenhet av strategiskt och operativt arbete som arkivarie inom offentlig verksamhet. erfarenhet av digital informationshantering, digitalisering och verksamhetsutveckling. god förmåga att uttrycka dig välformulerat och tydligt i tal och skrift på svenska erfarenhet av att hålla i utbildningar inom arkivområdet. Det är meriterande för tjänsten är om du har: erfarenhet av ledande roll inom området informationshantering, som exempelvis teamledare, projektledare, samordnare eller liknande. erfarenhet av att ställa arkivkrav i samband med it‑utveckling. erfarenhet av att ha genomfört utredningar av bevarande och gallring. erfarenhet av att arbeta med bevarande och gallring av digital information. För att lyckas i rollen som teamledare för arkivfunktionen har du viljan och förmågan att coacha andra och främjar ett gott samarbete, internt såväl som externt. Du har en pedagogisk framtoning och ett strukturerat arbetssätt samt en förmåga att självständigt initiera och driva förbättringsarbete. Du är kommunikativ, nytänkande, proaktiv och drivande i utvecklingsarbete. Du är flexibel och har förmåga att styra om arbetsuppgifter utifrån ändrade prioriteringar eller förändrade förutsättningar. Du trivs med att jobba i team och stötta kollegor. I denna rekrytering kommer vi lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper, motivation och engagemang för uppdraget. Övrigt Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV. Arbetspsykologiska tester kommer att ingå i den senare delen av rekryteringsprocessen. Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan. Från och med 1 september 2026 ska du inte längre bifoga ett personligt brev när du söker jobb hos oss. För att arbeta på våra skolor krävs att du uppvisar giltigt utdrag ur polisens belastningsregister och misstankeregister innan erbjudande av anställning. Inom Utbildningsförvaltningen tillämpar vi individuell lönesättning reglerat av HÖK och Allmänna Bestämmelser (AB).
Teamledare öppenvård barn och familj
Enköpings kommun är arbetsplatsen för dig som vill vara med och skapa det långsiktigt goda samhället. Här får du möjlighet till personlig utveckling samtidigt som du får chansen att göra verklig skillnad för alla som lever och verkar i Enköping. Vi förutsätter att du är kompetent, vetgirig och redo att axla ett stort ansvar. Vilka goda idéer vill du vara med och förverkliga? Vill du veta mer om Enköpings kommun som arbetsgivare? Titta in på vår jobb- och karriärwebb: https://enkoping.se/jobb Hos oss på Socialförvaltningen i Enköpings kommun arbetar vi tillsammans för att hjälpa Enköpingsbor som på olika sätt befinner sig i svåra och utsatta livssituationer. Vi har en nära ledning och arbetar hela tiden aktivt med utveckling av organisationen. Som grund i vårt förhållningssätt har vi valt att ha motiverande samtal (MI) för dem vi är till för. En del av vår ledningsstruktur är att vi arbetar i tvärteam mellan avdelningarna. Med cirka 160 medarbetare på förvaltningen har vi goda förutsättningar för en välfungerande intern samverkan. För oss är du som medarbetare vår viktigaste resurs och vi vill att du ska trivas på din arbetsplats. Vi är varandras arbetsmiljö och strävar efter ett klimat som präglas av våra värdeord: ansvar, delaktighet, utveckling, rättssäkerhet, samverkan och bemötande. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker dig som har erfarenhet att arbeta med samordning, arbetsledning och att vägleda psykosociala behandlingsprocesser. Tillsammans med din teamledarkollega ansvarar du för att leda och fördela det dagliga arbetet inom öppenvård barn och familj. Avdelningen består av 26 familjebehandlare som med olika behandlingsinterventioner möter människors behov av insatser, med eller utan behovsprövning. På Enköpings socialförvaltning arbetar vi integrerat vilket innebär att avdelningarnas medarbetare arbetar tillsammans för att tillgodose medborgarnas behov. Detta synsätt återspeglar vårt pågående vardagliga arbete för en god värdegrund. För att stärka det systemiska arbetet på förvaltningen finns alla teamledare i en sammanhållen process, med gemensam handledning och återkommande samarbetsmöten. Vi har stora krav på tillsammans arbetet för att ha rättssäkerhet, hög kvalité och ge rätt stöd i rätt tid till dem vi är till för. Vi söker dig som är trygg och stabil i din yrkesroll och kommunicerar på ett klart och tydligt sätt. Du är van att leda medarbetare i pågående arbetsprocesser, har ett coachande förhållningssätt och kan bevara lugnet även i stressiga situationer. Du har förmåga att fatta egna beslut utifrån helhetssyn och agerar utifrån dessa. Som person uppskattar och värdesätter du ett gott samarbete och du bidrar till att hitta nya möjligheter för samverkan. Som arbetsledare skapar du engagemang och delaktighet i vardagen. Tjänsten ställer krav på flexibilitet och egen förmåga att självständigt planera och prioritera ditt arbete. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. I ditt arbete har du stöd av andra teamledarkollegor och enhetschef. Intervjuer sker fortlöpande så vänta inte med din ansökan. KVALIFIKATIONER Socionom Körkort Tidigare erfarenhet av arbetsledning Du ser helheter och tar hänsyn till det större perspektivet. Du förstår din roll, men ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Du samarbetar bra med andra människor och relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du lyssnar, kommunicerar och löser samarbetssvårigheter eller konflikter på ett konstruktivt sätt. Du arbetar mot mål och fokuserar på resultat. Du planerar och prioriterar ditt agerande utifrån målen. När målen ändras har du förmåga att förändra din inriktning. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Enligt överenskommelse. Varmt välkommen med din ansökan! Det är av yttersta vikt att kunder och klienter inom socialförvaltningens verksamheter kan känna trygghet i den omsorg som kommunen har ansvar för. Därför måste du visa upp ett utdrag från belastningsregistret innan erbjudande om anställning. Handläggningstiden för ett utdrag är cirka tre veckor och du beställer det själv via polisens webbplats. Beställ gärna utdraget samtidigt som du skickar in din ansökan så att du har allting klart om du går vidare i rekryteringsprocessen. Utdraget ska vara oöppnat och inte äldre än 6 månader. Beställ ditt utdrag från belastningsregistret på polisens webbplats här: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/kontrollera-dina-uppgifter-i-belastningsregistret/ Vi använder verksamhetssystemet Life Care. Av säkerhetsskäl kräver Life Care att alla som använder systemet loggar in med e-legitimationen Freja eID+. För att du som anställd ska kunna använda systemet behöver du skaffa Freja eID+. Du får mer information vid en eventuell intervju. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via länken för ansökan. Dina ansökningshandlingar omfattas av offentlighetsprincipen och kan därför komma att lämnas ut som allmän handling efter en sekretessprövning. Vill du veta mer om hur Enköpings kommun generellt sett hanterar personuppgifter så finns mer information på vår hemsida. För dig som har skyddad identitet så finns information om hur du söker tjänsten här: https://enkoping.se/underwebbar/jobb-och-karriar-i-enkoping/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess.html Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Teamledare till lager på Lidingö
Uppdraget Vi söker nu en operativ arbetsledare/teamledare till vår kund på Lidingö. Arbetsuppgifterna som teamledare innebär att du deltar i det sedvanliga arbetet som lagermedarbetare samt har ansvar över att utbilda, coacha och följa upp dina kollegor på avdelningen. Din närmaste kontakt kommer vara driftledaren och samarbete med arbetsledarna för de andra avdelningarna. Förutom detta innebär rollen även nedan ansvarsområden: Följa mål och utvecklingsplaner för avdelningen och medarbetarna Förmedla och efterfölja företagets strategier, rutiner och standardprocesser Förbättringsarbete inom effektivitet och utveckling på avdelningen Delta i den operativa driften genom bland annat truckkörning Arbetstiderna är förlagda på dagtid, måndag-fredag men du behöver vara flexibel för förskjuten arbetstid under högsäsong. Vem du är Vi söker dig som idag eller tidigare har haft en roll med ett uttalat specifikt ansvarsområde, har det dessutom varit i en ledande roll är det starkt meriterande. Vi ser helst att du har tidigare arbetslivserfarenhet från lager och söker efter din nästa utmaning! För att lyckas i rollen tror vi att du är en aktiv medarbetare som tar initiativ, är ansvarsfull och trivs med att stödja dina kollegor i den dagliga driften. Du ska vara ett gott exempel och föredöme när det kommer till medarbetarskap på plats. Då du kommer att arbeta operativt i lagerdriften behöver du ha truckkort A1-4 och B1-5, B5 är meriterande. Du behöver ha mycket god datavana och kunna kommunicera väl på svenska. Det är även meriterande om du har erfarenhet av WMS-system. Detta är en direktrekrytering där Libera sköter rekryteringsprocessen och alla frågor kring processen besvaras av Liberas rekryterare. Vi utför ett utdrag ur belastningsregistret vid eventuell anställning. Genom att ansöka till tjänsten med ditt personnummer godkänner du att vi genomför detta moment. Tillsättning av tjänsten kan ske innan sista ansökningsdatum. Välkommen med din ansökan!
Teamledare, färskvaror, City Gross Boländerna
Älskar du mat och är redo för en karriär där människan står i centrum? På City Gross handlar allt vi gör om att hjälpa och inspirera våra kunder till en godare vardag. Vårt hjärta klappar lite extra för färskvaror och vi tror på människor. Vi tror vi blir bättre när vi har olika bakgrunder och erfarenheter. Oavsett om du frontar nyskördade grönsaker, styckar en perfekt köttbit, ser till att hyllorna alltid är välfyllda eller att vi har kampanjer som passar våra kunders behov, så är alla här av en enda anledning: att skapa en grym kundupplevelse. Om jobbet Tjänsten avser: Vikariat på heltid t.o.m. 2027-03-28 Tillträde: 2026-10-12 eller enligt överenskommelse. Arbetstider: Tidig morgon, dagtid, sen kväll och helger förekommer som en naturlig del i arbetet. Du sätter pricken över i:et på kundupplevelsen Du har chans att sätta stort avtryck på våra kunders besök, därför har du ett viktigt uppdrag i att göra kundupplevelsen smidig och trevlig. Det kan innebära ett vänligt leende, en oväntad fråga eller en hjälpande inställning, så att kunden hittar rätt i butiken. Du ska se till att kunden går hem nöjd - och gärna med en extra vara i kassen och med en god känsla i kroppen! Vad kommer du att göra? Varje dag bjuder på nya möten och utmaningar, men några av dina huvuduppgifter är: Säkerställa att den dagliga driften på butiksgolvet fungerar genom att leda och fördela arbetet. Vara en förebild i kundmötet och inspirera kollegor till att våra kunder lämnar butiken med känslan av ett kundmöte i världsklass. Tillsammans med Säljchef ansvara för att planera, följa upp och utveckla arbetet på avdelningen mejeri/ost- och chark. Arbeta med att samordna resurserna och säkerställa att kompetensen används på ett effektivt sätt, för att nå uppsatta mål. Medverka till att vi erbjuder våra kunder en fräsch och inbjudande mejeri/ost- och charkavdelning. Samarbeta med kollegor i hela butiken – vi är ett lag och hjälper till där det behövs! Du rapporterar till Säljchef Färskvaror som har personalansvaret för avdelningen. Vem är du? Du är en naturlig problemlösare som gillar fart och fläkt. Ett vänligt hej och en vilja att inspirera och utveckla andra människor är en självklarhet för dig. Har du ett stort intresse för färskvaror och att sälja varor? Super! Har du ledarerfarenhet sedan tidigare– ännu bättre! Vi tror att du: Har en gymnasieutbildning och behärskar svenska i tal och skrift. Eftersom våra kunder talar fler språk än så är det fantastiskt om du också gör det. Har ett par års tidigare erfarenhet från arbete i butik inom området Färskvaror. Har du tidigare erfarenhet av ledarskap, butiksekonomi och försäljning är det meriterande. Älskar att möta kunder och tycker att service ska vara genuin och engagerad. Vad får du? Trygga villkor – Vi har kollektivavtal med Handels och Unionen. Prisvärd matkasse – Du får personalrabatt på allt från lyxiga helgmiddagar till snabbfixade vardagsräddare. Föräldraledighet med extra trygghet - vi erbjuder förstärkt föräldrapenning enligt kollektivavtal så att du kan njuta av din nya familjemedlem lite extra. Friskare och piggare kropp och knopp – Vi bryr oss om din hälsa och erbjuder friskvårdsbidrag, så att du kan hålla igång på det sätt som passar dig bäst. Karriärmöjligheter på riktigt – Hos oss finns chans att växa! Många av våra butikschefer började precis där du är nu. Låter det som något för dig? Skicka in din ansökan – vi ser fram emot att träffa dig! Om du vill veta mer om vad tjänsten innebär, kontakta Evelina Baronowsky, 018650641. Vi ser gärna att du vid intresse skickar din ansökan så snart som möjligt, då tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag den 2026-10-06. Vi tar endast emot ansökningar via våra jobbsidor. För att ta reda på om just du är den vi söker så innehåller vår rekryteringsprocess både tester och intervjuer. Vi kontrollerar ID och gör bakgrundskontroller vid samtliga rekryteringar. Läs mer: Så går det till när du söker jobb inom Axfood Observera att vi inte under denna rekryteringsprocess kommer be dig logga in med ditt Bank-id eller scanna någon QR-kod. Vid frågor kontakta Medarbetarsupporten via kontaktformulär.
Teamledare kommunikation – med utvecklingsansvar
Vill du utveckla kommunikation som gör skillnad – och samtidigt få andra att lyckas med sin? Vi söker en erfaren kommunikatör som vill kombinera kvalificerat kommunikationsarbete med ett särskilt ansvar för att hålla samman, samordna och utveckla kommunikationsarbetet. Du får en central roll i utvecklingen av ett mer proaktivt, verksamhetsnära och målgruppsorienterat kommunikationsarbete, där utgångspunkten är vilken effekt vi vill uppnå, vilka vi behöver nå och hur kommunikationen bäst kan bidra. Om arbetsplatsen Kommunikation ingår i enheten Näringsliv och kommunikation inom Kommunledningskontoret. Här arbetar kommunikatörer tillsammans med kompetenser inom näringslivsutveckling, marknad, besöksnäring och platsutveckling. Kommunikationsuppdraget är kommunövergripande och stöttar hela Sala kommuns organisation. Inom enheten arbetar vi samtidigt nära varandra över professionsgränserna och tar vara på våra olika kompetenser för att skapa större nytta och genomslag. Tillsammans bidrar vi till utvecklingen av Sala som organisation, arbetsgivare och attraktiv plats. Vad vi erbjuder dig Du får en senior kommunikatörsroll med stort utrymme att påverka och utveckla. Hos oss arbetar du med hela bredden i en kommuns kommunikation – från verksamhetskommunikation, rådgivning och digitala kanaler till förändring, samhällsutveckling, varumärke, kris och förtroende. Vi arbetar tillitsbaserat, med stort professionellt handlingsutrymme och tydligt ansvar. Du blir en del av en enhet som vill framåt, har nära mellan idé och handling och tror på samarbete, nyfikenhet och mod som drivkrafter för utveckling. Arbetsuppgifter Som teamledare är du själv en del av det strategiska och operativa kommunikationsarbetet. Samtidigt har du ett särskilt ansvar för att bidra till att hålla samman kommunikationsarbetet och driva utvecklingen av arbetssätt och den samlade kommunikativa förmågan. Du skapar struktur och framdrift, bidrar till tydliga prioriteringar och tar tillvara den samlade kommunikationskompetensen. Du arbetar nära enhetschefen, som har ansvaret för verksamhet, personal, arbetsmiljö, resurser och övergripande prioriteringar. Du kommer bland annat att: hålla samman planering och samordning inom kommunikationsområdet och bidra till tydliga prioriteringar utveckla arbetssätt, struktur och kvalitet inom kommunikationsområdet vara rådgivare och bollplank till chefer och verksamheter bidra med kommunikationskompetens tidigt i förändrings- och utvecklingsprocesser planera, genomföra och följa upp strategiska och operativa kommunikationsinsatser arbeta med intern och extern kommunikation, webb, sociala medier, press och andra relevanta kanaler producera, paketera och publicera innehåll för digitala kanaler aktivt söka efter och identifiera berättelser, perspektiv och kommunikativa möjligheter som skapar förståelse, engagemang och förtroende bidra i kommunens kris- och beredskapskommunikation tillsammans med kollegor utveckla samspelet mellan kommunikation, marknad, näringsliv, besöksnäring, platsutveckling och varumärkesarbete och bidra till att våra olika kompetenser förstärker varandra ingå i platsvarumärkesteamet och aktivt arbeta med varumärkesfrågor Kvalifikationer Vi söker dig som har relevant kompetens och erfarenhet inom kommunikationsområdet, förvärvad genom utbildning, arbetslivserfarenhet eller på annat sätt som arbetsgivaren bedömer relevant för uppdraget. Du har: flera års erfarenhet av kvalificerat kommunikationsarbete erfarenhet av både strategiskt och operativt kommunikationsarbete erfarenhet av konsultativt kommunikationsstöd till chefer och verksamheter erfarenhet av att driva kommunikationsarbete i samverkan mellan olika verksamheter och professioner erfarenhet av eller tydlig förmåga att leda, samordna och skapa framdrift tillsammans med andra mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift god förståelse för digital kommunikation, relevanta kanaler och målgruppsanpassning B-körkort. Det är meriterande om du har erfarenhet av offentlig verksamhet, förändringskommunikation, kriskommunikation, press och media, varumärkesarbete, platskommunikation, grafisk design samt uppföljning och analys. Som person är du en trygg och erfaren kommunikatör med både helhetsperspektiv och handlingskraft. Du leder genom samarbete, tillit och delaktighet och har förmåga att samla olika perspektiv och skapa framdrift. Du är nyfiken på verksamhetens behov, prestigelös i samarbetet och modig nog att utmana invanda arbetssätt och pröva nya vägar. Du har gott omdöme, ett möjliggörande förhållningssätt och känsla för kommunikation som människor vill ta del av – tydlig och professionell, men också relevant, mänsklig och engagerande. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Anställningsvillkor Heltid, tillsvidare Tillträde enligt överenskommelse Individuell lönesättning Provanställning kan komma att tillämpas Vi erbjuder möjlighet till distansarbete upp till 2 dagar i veckan i ök med närmsta chef Ansökan Välkommen med din ansökan senast 12 oktober 2026. Intervjuer sker löpande, så sök redan idag: http://www.sala.se/ledigajobb. Vi tar inte emot ansökningar via e-post. Upplysningar Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta Näringslivs- och kommunikationschef, Cissi Lööv, 0224 - 74 76 04, e-post:cecilia.loov@sala.se Facklig kontaktperson: Vision, Ulrika Larsson, 0224 74 76 03, e-post:ulrika.larsson@sala.se Om arbetsgivaren I Sala kommun arbetar vi för ett aktivt medarbetarskap och en tillitsbaserad ledning och styrning. Det innebär att medarbetarna tillsammans med chefen tar ansvar för de resultat som uppnås, för arbetsmiljön och för arbetsplatsen i sin helhet. Målsättningen med det aktiva medarbetarskapet är att främja kvaliteten och den långsiktiga utvecklingen av verksamheten. Det bygger på att det finns rätt kompetens och ett kontinuerligt arbete med kompetensförsörjning och kompetensutveckling. Ledarskapet ska präglas av en tillitsbaserad styrning och ledning som bygger på förtroende, delaktighet och samspel. Läs mer om Sala på http://www.sala.se/. Välkommen med din ansökan! Sala kommun söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsnedsättning och ålder. Vi undanber oss vänligen men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.
Teamledare – Hemtjänst i Nacka
Vill du vara med och leda och utveckla en hemtjänst där närhet, kvalitet och omtanke står i centrum? Annelies Hemtjänstteam AB söker en engagerad och trygg teamledare till vår verksamhet i Nacka/Saltsjöbaden. Vi är ett lokalt och familjärt företag som arbetar i mindre geografiska team. För oss är kontinuitet, hög kvalitet och närhet till både medarbetare och kunder viktiga framgångsfaktorer. Vi har nöjda kunder och en tydlig ambition – att vara branschens bästa omsorgs- och arbetsgivare. Om rollen Som teamledare har du en central roll i att leda, stötta och utveckla ditt team och skapa struktur och kvalitet i den dagliga verksamheten. I rollen ingår bland annat att: arbetsleda och stötta medarbetarna i ditt team planera och följa upp bemanning, scheman och kundinsatser hålla teamträffar och vid behov leda APT genomföra utvecklingssamtal med medarbetarna i teamet följa upp kvalitet, arbetssätt och KPI:er hantera uppföljningar och svåra samtal med medarbetare introducera och följa upp nyanställda ha kontakt med kunder, anhöriga, kommun och andra samarbetspartners bidra till verksamhetens kvalitets- och utvecklingsarbete vid behov utföra hemtjänstinsatser hos våra kunder. Vi söker dig som är engagerad, strukturerad och lösningsorienterad, med god förmåga att leda och kommunicera med andra. Du är trygg i ditt ledarskap, skapar förtroende och trivs med att kombinera personalledning, administration och arbete nära kunderna. Krav: Undersköterska med skyddad yrkestitel Minst 3 års erfarenhet som teamledare/samordnare i hemtjänsten God datorvana samt erfarenhet av planerings- och bemanningssystem samt Microsoft 365 Meriterande: Erfarenhet av arbete inom hemtjänsten Vi erbjuder Heltid, 40 timmar/vecka Provanställning som kan övergå till tillsvidare Arbete på plats i Ektorp/Nacka Vardagar kl 7.00 - 16.00 Flextid Friskvårdsbidrag En varierad och viktig roll med möjlighet att påverka, utveckla och göra skillnad En arbetsplats med närhet till både kollegor, kunder och ledning Vill du vara med och göra Annelies Hemtjänstteam ännu bättre? Välkommen med din ansökan!
Teamledare till Kättingfabriken i Gunnebo
Gunnebo Industries är ett internationellt företag som är verksamt över hela världen. Vi är marknadsledande inom lyft- och materialhantering, med tillverkning av produkter såsom kätting och lyftkomponenter, schacklar och surrningsprodukter. Med tillverkningsenheter och försäljningsbolag i flera länder gör vi våra produkter tillgängliga globalt. Gunnebo Industries är en del av CMCO. Kvalitet och innovation har varit grunden för Gunnebo Industries i mer än 250 år och tillsammans med vårt starka varumärke och drivna medarbetare utvecklar vi de produkter som ska möta framtidens krav. Beskrivning Vår högkvalitativa kätting tillverkas från råvara till färdig produkt i vår fabrik i Gunnebo. Produkterna används som säkerhetskritisk utrustning vid lyft, vilket ställer höga krav på kvalitet, säkerhet och noggrannhet i varje steg av tillverkningen. Vi söker nu en teamledare till Kättingfabriken. Rollen är en viktig del av den dagliga verksamheten där du leder och fördelar arbetet inom teamet samt säkerställer att produktionen bedrivs på ett säkert och effektivt sätt. Som teamledare ansvarar du för den dagliga samordningen av cirka 20 medarbetare och arbetar nära både teamet och produktionsledaren. Rollen är en kombination av teamledarskap och operativt arbete i produktionen, med en ungefärlig fördelning på 50/50. Arbetsuppgifter Som teamledare kommer du bland annat att: Leda den dagliga styrningen inom gruppen. Planera, prioritera och fördela arbetet inom avdelningen. Omfördela personal vid exempelvis maskinfel, materialbrist eller frånvaro. Säkerställa att information når ut till medarbetarna. Följa upp att arbetet utförs enligt gällande rutiner och arbetssätt. Initiera och driva förbättringsarbete tillsammans med gruppen. Delta i det dagliga arbetet i produktionen. Rollen har inget personalansvar och du rapporterar till produktionsledaren. Kvalifikationer Vi söker dig som har erfarenhet från tillverkande industri och som trivs i en roll där du får kombinera praktiskt arbete med att samordna och stötta andra. För att lyckas i rollen tror vi att du: Är ansvarstagande och har god förmåga att skapa struktur i vardagen. Är kommunikativ och tydlig. Har lätt för att skapa förtroende och goda relationer. Är lösningsorienterad och kan fatta beslut i det dagliga arbetet. Har ett intresse för förbättringsarbete och utveckling av verksamheten. Tidigare erfarenhet av en ledande eller samordnande roll är meriterande, men inte ett krav. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Arbetet bedrivs på dagtid. Är detta något för dig? Vi erbjuder en möjlighet att utvecklas i en viktig roll i produktionen där du får kombinera ledarskap med praktiskt arbete och vara med och bidra till fabrikens fortsatta utveckling. Mer information Har du frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta: Emil Wallman Abbegård, Produktionsledare emil.wallman@kitocrosby.com 070-330 92 28 Moa Falk, HR moa.falk@kitocrosby.com 073-076 00 28 Välkommen med din ansökan. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.
Vi söker Automatpressställare / Teamledare
Är du en erfaren automatpressställare som är redo att ta nästa steg i karriären? Vill du utvecklas i en roll där du kombinerar din tekniska kompetens med ledarskap och får möjlighet att påverka den dagliga produktionen? Då kan detta vara rätt möjlighet för dig. Om tjänsten För kunds räkning söker vi en Automatpressställare / Teamledare för arbete på dagtid. Här får du en nyckelroll med ansvar för både produktion och teamledning. Du arbetar med ställning, justering och optimering av automatpressar samtidigt som du leder och stöttar dina kollegor i det dagliga arbetet. Dina arbetsuppgifter Ställning, inställning och optimering av automatpressar Säkerställa hög kvalitet, produktivitet och säkerhet Leda, planera och fördela det dagliga arbetet Introducera och stötta medarbetare i produktionen Bidra till förbättrings- och utvecklingsarbete Vi söker dig som Har erfarenhet som automatpressställare Har god teknisk förståelse och ett lösningsorienterat arbetssätt Är ansvarstagande, strukturerad och drivande Vill utvecklas i en ledande roll och har lätt för att engagera andra Behärskar svenska i tal och skrift Ansökan Är du redo att ta nästa steg i din karriär och få en roll med större ansvar och utvecklingsmöjligheter? Skicka in din ansökan redan idag! Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med att söka. Välkommen med din ansökan! K-Bemanning är ett lokalt auktoriserat bemanningsföretag med kontor i Gislaved, Värnamo och Jönköping. Med över 20 års erfarenhet inom bemanning, rekrytering och hyrrekrytering hjälper vi människor och företag att hitta rätt matchning. Vi värdesätter kvalitet, kompetensutveckling och nära relationer med både kunder och medarbetare. K-Bemanning – Vi kan Småland!
Vi söker Automatpressställare / Teamledare
Är du en erfaren automatpressställare som är redo att ta nästa steg i karriären? Vill du utvecklas i en roll där du kombinerar din tekniska kompetens med ledarskap och får möjlighet att påverka den dagliga produktionen? Då kan detta vara rätt möjlighet för dig. Om tjänsten För kunds räkning söker vi en Automatpressställare / Teamledare för arbete på dagtid. Här får du en nyckelroll med ansvar för både produktion och teamledning. Du arbetar med ställning, justering och optimering av automatpressar samtidigt som du leder och stöttar dina kollegor i det dagliga arbetet. Dina arbetsuppgifter Ställning, inställning och optimering av automatpressar Säkerställa hög kvalitet, produktivitet och säkerhet Leda, planera och fördela det dagliga arbetet Introducera och stötta medarbetare i produktionen Bidra till förbättrings- och utvecklingsarbete Vi söker dig som Har erfarenhet som automatpressställare Har god teknisk förståelse och ett lösningsorienterat arbetssätt Är ansvarstagande, strukturerad och drivande Vill utvecklas i en ledande roll och har lätt för att engagera andra Behärskar svenska i tal och skrift Ansökan Är du redo att ta nästa steg i din karriär och få en roll med större ansvar och utvecklingsmöjligheter? Skicka in din ansökan redan idag! Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med att söka. Välkommen med din ansökan! K-Bemanning är ett lokalt auktoriserat bemanningsföretag med kontor i Gislaved, Värnamo och Jönköping. Med över 20 års erfarenhet inom bemanning, rekrytering och hyrrekrytering hjälper vi människor och företag att hitta rätt matchning. Vi värdesätter kvalitet, kompetensutveckling och nära relationer med både kunder och medarbetare. K-Bemanning – Vi kan Småland!
Teamledare – Rekond & bilvård
Om Zivi Zivi har en tydlig vision: att förändra bilvårdsbranschen genom innovation och teknik – och göra den smartare, grönare och mer tillgänglig för alla. Idag levererar vi bilvård av högsta kvalitet till bilföretag, bilflottor och mobilitetstjänster i flera regioner. Med höga krav på service, pålitlighet och kundnöjdhet sätter Zivi en ny standard för bilvård och fordonsservice. 🚗 Vill du leda ett team och samtidigt jobba praktiskt i bilvården? Vi söker en Teamledare som vill växa med oss på Zivi. Du leder ditt team på plats, men arbetar också själv i det dagliga arbetet med bilvård. Dina uppgifter Leda och stötta ditt team i arbetet Jobba praktiskt med tvätt och städ av bilar Säkerställa hög kvalitet till kund Ha kontakt med Operations Manager/COO och planera arbetet Skapa en bra arbetsmiljö där alla trivs Vi söker dig som Har erfarenhet av ledarskap, eller vill utvecklas dit Är ansvarstagande, tydlig och bra på att kommunicera Vill arbeta både som ledare och i driften Har B-körkort (krav) Kan svenska eller engelska i tal och skrift Vi erbjuder Utbildning och stöd genom Zivi Academy Schyssta villkor och trygg anställning med kollektivavtal Möjlighet att växa och göra karriär inom Zivi En arbetsmiljö där vi hjälper varandra och har kul på jobbet Övrig information Arbetet sker på varierande tider – främst vardagar, men även vissa kvällar och helger 6 månaders provanställning gäller vid nyanställning Bakgrundskontroll kan genomföras vid anställning Rekrytering sker löpande – skicka in din ansökan redan idag!
Teamledare Elmekanik till JOAB i Lessebo
Vill du kombinationen av praktiskt el- och mekanikarbete och att stötta dina kollegor i det dagliga arbetet? Till vår monteringsenhet i Lessebo söker vi nu en Teamledare Elmekanik. Det här är rollen för dig som trivs i produktionen, har koll på tekniken och vill ta ett kliv framåt i att leda, stötta och arbetsleda ditt team i vardagen. Som Teamledare Elmekanik jobbar du operativt med montering och felsökning ute i verkstaden, samtidigt som du är den som håller ihop dagen, fördelar arbetet och ser till att teamet har rätt förutsättningar. Du blir bryggan mellan produktion och ledning, där ditt tekniska kunnande är grunden för att leda arbetet framåt. Verksamheten i Lessebo utvecklar kontinuerligt monteringsflöden och arbetssätt, vilket gör att du tillsammans med teamet är med och drivar praktiska förbättringar i vardagen. Om rollen I rollen som Teamledare Elmekanik är du en "spelande tränare". Du lägger en stor del av din tid på praktisk montering, elinstallation och felsökning på våra fordon, samtidigt som du har helhetsblicken över dagens planering och stöttar dina kollegor när det kör ihop sig. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Utföra praktiskt el- och mekanikmontage samt felsökning på våra fordon Leda och fördela det dagliga arbetet ute på golvet Stötta och vägleda kollegor i tekniska frågor och metodik Delta i daglig styrning och hålla i kortare pulsmöten Driva och säkerställa säkert arbete, särskilt vid moment på elfordon Medverka vid riskbedömningar, tillbudsutredningar och säkerhetsrutiner Identifiera förbättringar i monteringsflöden och uppdatera arbetsinstruktioner Bidra till god laganda, kvalitet och en säker arbetsmiljö Vem är du? Vi söker dig som är en skicklig fordonselektriker eller elmekaniker och som naturligt tar klivet att hjälpa och leda andra. Du tycker det är roligt att skruva och lösa tekniska problem, men får också energi av att se teamet fungera bra tillsammans. Vi tror att du har: Några års erfarenhet som fordonselektriker, elmekaniker eller motsvarande Goda kunskaper inom fordonsel, hydraulik och systematisk felsökning Förmåga att planera, strukturera och fördela det dagliga arbetet Erfarenhet av elfordon är meriterande Ett hjälpsamt och pedagogiskt förhållningssätt till dina kollegor God förståelse för säkerhet och arbetsmiljö i en verkstadsmiljö Driv att föreslå och genomföra praktiska förbättringar i arbetssättet Varför JOAB? Hos oss får du det bästa av två världar – du behåller det roliga i det praktiska hantverket samtidigt som du växer som ledare i en trygg och utvecklande miljö. Du blir en nyckelperson i ett engagerat team där vi hjälps åt, satsar på kvalitet och har kul på jobbet. Välkommen med din ansökan!
Teamledare till Utredningsenheten barn och familj
Vill du leda arbetet i några av socialtjänstens mest komplexa och angelägna ärenden? Vi söker en erfaren teamledare som vill vara med och stärka stödet till barn och unga med normbrytande beteende och kriminalitet. Här får du en nyckelroll i en verksamhet som står i utveckling och där ditt ledarskap gör skillnad varje dag. Utredningsenheten barn och familj arbetar med myndighetsutövning för barn och unga mellan 0 och 20 år och deras familjer. Vi utreder behov av stöd, följer upp insatser och samverkar med bland annat skola, polis och vårdgivare. Hos oss möter du engagerade kollegor, hög kompetens och en stark vilja att utvecklas tillsammans. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I rollen som teamledare ansvarar du för att leda, stötta och utveckla ett team med cirka sju socialsekreterare. Du är ett nära stöd i handläggningen och bidrar med både vägledning och kvalitetssäkring i komplexa ärenden. Du arbetar i en verksamhet där tempot stundtals är högt och där besluten kan få stor betydelse för barn och unga. Därför behöver du vara trygg i ditt professionella omdöme och kunna fatta välgrundade beslut även under press. Som teamledare är du också en viktig del av verksamhetens utveckling. Du driver frågor som rör unga i kriminalitet och normbrytande beteende och samverkar med bland annat polis, förvaltningsrättoch andra myndigheter. Genom ditt engagemang bidrar du till att utveckla arbetssätt som gör verklig skillnad för målgruppen. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har socionomexamen eller annan utbildning som uppfyller Socialstyrelsens behörighetskrav. Du har flerårig erfarenhet av myndighetsutövning inom barn- och ungdomsområdet samt god kunskap om socialtjänstlagen och lagen om vård av unga (LVU). Du har erfarenhet av att arbetsleda medarbetare och känner dig trygg i att vägleda andra i svåra bedömningar och beslut. Du uttrycker dig väl på svenska i tal och skrift och har B-körkort. Det är särskilt meriterande om du har erfarenhet av arbete med unga i kriminalitet eller normbrytande beteende. Erfarenhet av att företräda nämnd i domstol är också en fördel. Som ledare är du trygg, tydlig och närvarande. Du bygger förtroende genom att vara lyhörd och tillgänglig, samtidigt som du vågar ställa krav och ge konstruktiv återkoppling. Du har god analytisk förmåga, arbetar strukturerat och kan se både detaljer och helhet. Hos oss får du vara med och utveckla arbetet för några av samhällets mest utsatta barn och unga. Välkommen med din ansökan. • Bifoga CV. • Bifogabetyg från din utbildning. • Du behöver inte skicka personligt brev. • Om du erbjuds tjänsten behöver du visa ett aktuellt utdrag ur polisens belastningsregister. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Socialförvaltningen ansvarar för arbetet med att skapa social trygghet för barn, ungdomar och vuxna. Målet är att arbeta för att uppnå social uthållighet. Inom socialförvaltningen bedrivs kvalificerat och välutvecklat socialt arbete. Förvaltningens arbete innehåller både myndighetsutövning samt behandlande och stödjande insatser för barn, ungdomar, vuxna och familjer. Välkommen till Eskilstuna kommun - en av Sveriges mest hållbara kommuner. Vi vill samla modiga chefer och modiga medarbetare. Tillsammans med kompetenta och engagerade kollegor och chefer är du med och utvecklar Eskilstuna genom goda hållbara möten i vilken roll du än har. Du är med och driver förändring och varje dag gör du skillnad för människor. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och jobbar hårt för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla. Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen märkt Rekryteringsenheten eller lämna den i vår reception på Alva Myrdals gata 3D.
Matcha ditt befintliga CV mot dessa jobb
Ladda upp ditt CV på 30 sekunder. Vår deterministiska matchningsmotor räknar ut ditt exakta matchningsbetyg och AI:n hjälper dig skräddarsy din ansökan.