Hitta ditt nästa jobb – och matcha med AI
Sök bland aktuella annonser från Platsbanken. Låt vår intelligenta matchning visa exakt hur väl din profil passar innan du söker.
Visar 16 av 586 lediga jobb för "Flyktingassistent"
Rensa sökfilterÄr du socionom och vill arbeta extra inom familjehemsvården?
Är du socionom och vill arbeta extra inom familjehemsvården? Trygga Familjehem i Sverige AB söker en engagerad och självgående familjehemskonsulent som vill arbeta extra på timbasis med familjehem i Stockholm och Uppsala. Tjänsten passar dig som vill ha ett flexibelt extrajobb där du får möjlighet att arbeta självständigt, bygga nära relationer med familjehem och samtidigt vara en viktig del i arbetet kring placerade barn och unga. Du börjar med ansvar för ett mindre antal familjer och kan sedan successivt få ansvar för fler familjer utifrån din tillgänglighet och verksamhetens behov. Om oss Trygga Familjehem i Sverige AB arbetar med konsulentstödd jour- och familjehemsvård och samarbetar med socialtjänster i flera kommuner. Vårt mål är att skapa trygga och hållbara placeringar där både barnet eller ungdomen och familjehemmet får det stöd som behövs. Vi lägger stor vikt vid tillgänglighet, kvalitet, kontinuitet och en nära samverkan med socialtjänsten. Vi är en verksamhet i utveckling med korta beslutsvägar och nära samarbete inom teamet. Hos oss får du introduktion, löpande stöd och handledning, samtidigt som vi värdesätter eget ansvar, initiativförmåga och självständighet. Om rollen Som familjehemskonsulent ansvarar du för att ge stöd och handledning till de familjehem du arbetar med samt för att följa upp placeringarna tillsammans med familjehemmet, barnet eller ungdomen och ansvarig socialtjänst. Du utgår hemifrån och planerar till stor del ditt arbete självständigt. Arbetet består av en kombination av hembesök, digitala och fysiska möten, telefonkontakt samt administrativt arbete och dokumentation. Familjehemmen finns framför allt i Stockholms- och Uppsalaområdet, vilket innebär regelbundna resor inom dessa områden. Dina arbetsuppgifter I rollen ingår bland annat att: • ge stöd och handledning till familjehem • genomföra regelbundna hembesök och följa upp placeringar • ha löpande kontakt med familjehem, placerade barn och unga samt socialtjänst • delta vid uppföljningsmöten och andra möten kring placeringen • upprätta och följa upp genomförandeplaner • dokumentera samtal, besök och viktiga händelser löpande • upprätta och skicka månadsrapporter • upprätta avslutsrapporter när en placering avslutas • uppmärksamma förändrade behov och säkerställa att viktig information når berörda parter • bidra till att arbetet kring placeringen planeras, följs upp och drivs framåt på ett strukturerat sätt Dokumentation är en viktig del av tjänsten. Vi söker därför dig som är noggrann och strukturerad och som kan säkerställa att journalanteckningar, genomförandeplaner och rapporter håller en hög professionell kvalitet och färdigställs inom utsatt tid. Vem söker vi? Vi söker dig som: • har socionomexamen • har B-körkort och tillgång till egen bil, då tjänsten innebär regelbundna resor till familjehem • är trygg, ansvarstagande och självgående • har mycket god förmåga att dokumentera och uttrycka dig skriftligt • uttrycker dig mycket väl på svenska, både muntligt och skriftligt • har lätt för att skapa förtroendefulla och professionella relationer • kan planera, prioritera och strukturera ditt arbete självständigt • är flexibel och kan anpassa arbetet efter familjehemmens och placeringarnas behov Tidigare erfarenhet av familjehemsvård, arbete med barn och unga, myndighetsutövning eller arbete som familjehemskonsulent är meriterande, men inget krav. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Om tjänsten Tjänsten är en timanställning och passar särskilt bra för dig som vill arbeta extra vid sidan av din nuvarande sysselsättning. Omfattningen byggs upp successivt. Du börjar med ansvar för ett mindre antal familjer och kan därefter få fler familjer i takt med att behovet ökar och utifrån hur mycket du själv har möjlighet att arbeta. Eftersom du utgår hemifrån erbjuder rollen stor flexibilitet, men den innebär också ett stort eget ansvar för att planera besök, hålla kontakt med berörda parter och säkerställa att uppföljningar och dokumentation genomförs i tid. Du får introduktion, stöd och regelbunden handledning och blir en del av ett team där det finns möjlighet att rådfråga och diskutera ärenden. Intresserad? Skicka gärna ditt CV tillsammans med en kort presentation där du berättar om dig själv, vad du arbetar med idag och varför du är intresserad av att arbeta extra som familjehemskonsulent hos Trygga Familjehem i Sverige AB. Urval och intervjuer sker löpande.
Administratör - Heltid
Om tjänsten Vi söker nu, på uppdrag av en av våra kunder, en noggrann och serviceinriktad administratör för en heltidsanställning i Uppsala. I rollen blir du en viktig del av verksamheten och arbetar med att skapa struktur, hantera administrativa processer och ge stöd till både kollegor och kunder. Du trivs i en varierad roll där du får ta ansvar och ha flera uppgifter igång samtidigt. Arbetsuppgifter Hantera löpande administrativa uppgifter Registrera och uppdatera information i olika system Hantera dokument, avtal och annan administration Besvara inkommande mejl och telefonsamtal Boka möten och hantera kalendrar Ta fram underlag, sammanställningar och rapporter Ge administrativ service och stöd till kollegor Säkerställa att dokumentation och rutiner följs Bidra i olika projekt och förbättringsarbete Övriga förekommande administrativa uppgifter Kvalifikationer Tidigare erfarenhet av administrativt arbete är meriterande God datorvana och erfarenhet av Officepaketet Du är noggrann, strukturerad och ansvarstagande Du har god kommunikativ förmåga Du trivs med att arbeta självständigt men också i team Du är serviceinriktad och lösningsorienterad Du har god förmåga att prioritera och hantera flera arbetsuppgifter samtidigt God svenska i tal och skrift Meriterande Erfarenhet av kontorsadministration Erfarenhet av affärs- eller ärendehanteringssystem Erfarenhet av kundservice eller intern support Vana av att arbeta med dokumentation och uppföljning Om anställningen Heltid Uppsala Arbetstider: vardagar, dagtid Start enligt överenskommelse Låter det som något för dig? Välkommen med din ansökan – vi ser fram emot att höra från dig!
Vikarierande socialsekreterare Barn och Unga
TILLSAMMANS ÄR VI VINDELN Vår organisation formas genom våra medarbetare. Det är människorna som utför uppdragen och levererar samhällsnyttan. Tillsammans gör vi skillnad och skapar värde för många. Tillsammans utvecklar vi verksamheter och människor. I den värld vi lever i behövs all kompetens, och alla är viktiga. Vi söker därför en socialsekreterare till Individ- och familjeomsorgen. Varmt välkommen med din ansökan! VÅRT ERBJUDANDE Vi förstår att du som letar nytt jobb har många frågor. Att välja arbetsgivare är ett stort och viktigt beslut, och vi vill göra det enkelt för dig att hitta den information du söker. Här kan du läsa mer om vad vi erbjuder dig: https://www.vindeln.se/tillsammans-ar-vi-vindeln/karriar DITT NYA JOBB Som socialsekreterare hos oss har du ett viktigt och stimulerande arbete med goda möjligheter till personlig utveckling. I uppdraget ingår att utreda, besluta och följa upp insatser. Arbetet innehåller också rådgivning, dokumentation, planering och samordning i såväl interna som externa kontakter. Förutom handläggning inom barn och unga kan det bli aktuellt med andra förekommande arbetsuppgifter inom individ- och familjeomsorgen. Du kommer även ha ett nära samarbete med övriga verksamheter inom sociala sektorn. DIN KOMPETENS Vi söker dig som är utbildad socionom. Det är meriterande om du har erfarenhet från myndighetsutövning och särskilt inom barn och familj eller annat arbete med barn och unga. Det positivt om du är bekant med Signs of Saftey och har arbetat med BBIC. För att lyckas och trivas med arbetet behöver du ha en nyfikenhet och vilja att arbeta med barn och unga och deras familjer. Du behöver kunna bygga relationer, skapa förtroende och ha en god kommunikativ förmåga. Du behöver uttrycka dig på svenska i tal och skrift på ett bra sätt. Du är strukturerad och kan planera och driva dina egna ärenden självständigt men du kan även be om hjälp när det behövs. Du har också förmågan att prioritera och ställa om i arbetet när förutsättningarna förändras. Vi använder oss av dokumentationssystemet LifeCare och därför är det positivt om du har erfarenhet av detta system. KRAV B-Körkort Socionomexamen DIN NYA ARBETSPLATS Hos oss kommer du arbeta i en mindre arbetsgrupp vilket ger närhet till kollegor samt arbetsledning i form av enhetschef och förste socialsekreterare. Det är även närhet till gemenskap och skratt. Socialsekreterare är indelade i mindre arbetslag och arbetar främst antingen mot målgruppen vuxna, LSS och socialpsykiatri eller barn och unga men har nära samarbete över gränserna och hjälper varandra vid behov. Vi arbetar aktivt med att på bästa sätt kunna möta medborgare genom att vara lätt tillgängliga och förebyggande men även att arbeta så effektivt och hållbart som möjligt. Vi erbjuder subventionerad friskvård och flextidsavtal. Det finns också möjlighet till visst arbete på distans samt visst arbete på pendlingstid när verksamheten tillåter. VISION 2030 - TILLSAMMANS ÄR VI VINDELN Vindeln ska vara hemma – för alla som bor och verkar i kommunen. Här går livet ihop. Här finns plats för vardag och fest, arbete och ledighet och för familj och vänner. Här finns rum för utveckling och etablering. Här finns också plats för själen, för storheten och för äventyret – precis utanför dörren väntar det. Vi som bor här är alldeles vanliga människor, kanske bara lite stoltare och lite modigare än folk är mest. #tillsammansärvivindeln Vindeln är med sina goda möjligheter till både barn- och äldreomsorg och ett brett utbud av bostäder en trygg plats att bo och leva på. Med korta avstånd till grannkommuner som Umeå och Vännäs finns även goda möjligheter till pendling för dig som är bosatt på annan ort. Här kan du läsa mer om hur det är att leva, bo och verka i Vindelns kommun: https://www.vindeln.se/tillsammans-ar-vi-vindeln ANSTÄLLNINGEN Varaktighet: Vikariat till 2027-12-31 Omfattning: Heltid Tillträde: 2026-11-01, eller tidigare enligt överenskommelse. Urval/intervjuer: Intervjuer beräknas ske v 42 och 43 BRA ATT VETA Vindelns kommun arbetar med kompetensbaserad rekrytering för att säkerställa att rätt kompetens finns på rätt plats. Med kompetensen i fokus främjas mångfald och risken för diskriminering minskar. Vi hoppas därför att alla, oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning, funktionsvariation samt ålder känner sig välkomna att söka jobb hos oss. Vi har valt att ta bort det personliga brevet ur ansökningsprocessen. Istället ställer vi ett antal urvalsfrågor vid ansökan som ser till den sökandes intresse och motivation samt hur väl denne matchar med tjänstens kravprofil. Målet är att skapa en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Vindelns kommun är ett förvaltningsområde för samiska språk. Därför är det positivt om du har kunskaper inom något samiskt språk. Den som söker jobb i Vindelns kommun får gärna ha intresse av att även arbeta som deltidsbrandman (räddningstjänstpersonal i beredskap). Vill du veta mer om vad det innebär? Se http://blideltidsbrandman.nu/ Denna rekrytering sker helt genom Vindelns kommuns försorg. Vi undanber oss därför all kontakt från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. www.facebook.com/vindeln www.linkedin.com/company/vindelns-kommun
Vikarierande Socialsekreterare vuxen
TILLSAMMANS ÄR VI VINDELN Vår organisation formas genom våra medarbetare. Det är människorna som utför uppdragen och levererar samhällsnyttan. Tillsammans gör vi skillnad och skapar värde för många. Tillsammans utvecklar vi verksamheter och människor. I den värld vi lever i behövs all kompetens, och alla är viktiga. Vi söker därför en vikarierande socialsekreterare till vuxengruppen. Varmt välkommen med din ansökan! VÅRT ERBJUDANDE Vi förstår att du som letar nytt jobb har många frågor. Att välja arbetsgivare är ett stort och viktigt beslut, och vi vill göra det enkelt för dig att hitta den information du söker. Här kan du läsa mer om vad vi erbjuder dig: https://www.vindeln.se/tillsammans-ar-vi-vindeln/karriar DITT NYA JOBB Vi erbjuder dig ett värdeskapande och stimulerande arbete med goda möjligheter till personlig utveckling. Vi söker en socialsekreterare till vår vuxengrupp som arbetar både med handläggning inom området vuxen och det kan förekomma handläggning av ekonomiskt bistånd. Inom område vuxen kommer du tillsammans med kollegor arbetar med att förhands bedöma, utreda, besluta, och följa upp insatser för vuxna personer som har behov av stöd utifrån skadligt bruk och beroende, psykisk ohälsa/socialpsykiatri och/eller våld i nära relation. Inom området ekonomiskt bistånd ska du stötta, motivera och utreda individers förutsättningar i deras väg mot självförsörjning och under tiden besluta om rätt till ekonomiskt bistånd. Vuxengruppen i Vindeln är en liten arbetsgrupp med nära samarbete och en stor vilja att hjälpas åt för att lösa våra uppdrag. Det kan därför bli aktuellt med andra arbetsuppgifter inom individ- och familjeomsorgen. DIN KOMPETENS Vi söker dig som är utbildad socionom, alternativt har utbildning som bedöms som likvärdig, samt har goda kunskaper om gällande lagstiftning. Det är meriterande om du har erfarenhet från socialtjänst och myndighetsutövning, gärna inom området vuxen såsom beskrivs ovan. Vi använder oss av dokumentationssystemet LifeCare och därför är det positivt om du har erfarenhet av detta system. Vi söker dig som är strukturerad och kan driva dina egna ärenden självständigt. För oss innebär det att du planerar, organiserar och genomför ditt arbete på ett effektivt sätt och att du har förmågan att ta egna initiativ. Det är viktigt att du kan be om hjälp när det behövs och samarbeta med andra. Du behöver även vara kontaktskapande och ha förmågan att underhålla relationer. Eftersom arbetet är omväxlande behöver du även kunna prioritera och ställa om i arbetet när förutsättningarna förändras. Det är viktigt att du kan uttrycka dig väl på svenska i både tal och skrift. KRAV B-körkort DIN NYA ARBETSPLATS Vår enhet har ambitionen att ständigt vidareutvecklas och förbättras. Som medarbetare har du stora möjligheter att påverka verksamheten och vara delaktig i dess utveckling. Du kommer ingå i ett arbetslag med gott arbetsklimat där du får kollegialt stöd, nära arbetsledning samt extern handledning. Vi erbjuder subventionerad friskvård och flextids avtal. Det finns också möjlighet till visst distansarbete samt arbete på pendlings tid när verksamheten tillåter. VISION 2030 - TILLSAMMANS ÄR VI VINDELN Vindeln ska vara hemma – för alla som bor och verkar i kommunen. Här går livet ihop. Här finns plats för vardag och fest, arbete och ledighet och för familj och vänner. Här finns rum för utveckling och etablering. Här finns också plats för själen, för storheten och för äventyret – precis utanför dörren väntar det. Vi som bor här är alldeles vanliga människor, kanske bara lite stoltare och lite modigare än folk är mest. #tillsammansärvivindeln Vindeln är med sina goda möjligheter till både barn- och äldreomsorg och ett brett utbud av bostäder en trygg plats att bo och leva på. Med korta avstånd till grannkommuner som Umeå och Vännäs finns även goda möjligheter till pendling för dig som är bosatt på annan ort. Här kan du läsa mer om hur det är att leva, bo och verka i Vindelns kommun: https://www.vindeln.se/tillsammans-ar-vi-vindeln ANSTÄLLNINGEN Varaktighet: Vikariat till 2027-07-31 Omfattning: Heltid Tillträde: 2027-01-04 Urval/intervjuer: Intervjuer planeras till vecka 42-43 BRA ATT VETA Vindelns kommun arbetar med kompetensbaserad rekrytering för att säkerställa att rätt kompetens finns på rätt plats. Med kompetensen i fokus främjas mångfald och risken för diskriminering minskar. Vi hoppas därför att alla, oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning, funktionsvariation samt ålder känner sig välkomna att söka jobb hos oss. Vi har valt att ta bort det personliga brevet ur ansökningsprocessen. Istället ställer vi ett antal urvalsfrågor vid ansökan som ser till den sökandes intresse och motivation samt hur väl denne matchar med tjänstens kravprofil. Målet är att skapa en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Vindelns kommun är ett förvaltningsområde för samiska språk. Därför är det positivt om du har kunskaper inom något samiskt språk. Den som söker jobb i Vindelns kommun får gärna ha intresse av att även arbeta som deltidsbrandman (räddningstjänstpersonal i beredskap). Vill du veta mer om vad det innebär? Se http://blideltidsbrandman.nu/ Denna rekrytering sker helt genom Vindelns kommuns försorg. Vi undanber oss därför all kontakt från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. www.facebook.com/vindeln www.linkedin.com/company/vindelns-kommun
Administratör med inriktning bemanning i Färjestaden
Hela Öland attraherar varje år fler och fler människor. Unika miljöer, hög livskvalitet och närheten till både stad och hav gör Öland till en attraktiv plats att besöka och leva på. Södra Öland i sin tur präglas även av stark framåtanda, engagemang och vårt fantastiska Världsarv. Mörbylånga kommun ligger på den södra delen av Öland och består av ca 1200 engagerade och kompetenta medarbetare som drivs av att göra skillnad i vårt samhälle. Nu söker vi fler medarbetare som vill bidra till att Öland fortsätter vara en fantastisk plats att bo, arbeta och besöka. Vill du ha ett arbete där ingen dag är den andra lik och där din insats gör skillnad för både verksamheten och våra kommuninvånare? Vi söker nu en administratör till vår bemanning med placering i Färjestaden som vill vara med och skapa de bästa möjliga förutsättningarna för våra verksamheter inom social omsorg. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi arbetar utifrån vår ROE (Reason Of Existence) som är: Genom kunskap, stöd och engagemang för helheten skapar vi förutsättningar och möjliggör för en personcentrerad omsorg i framkant. Som administratör inom bemanning arbetar du nära din kollega och ni har tillsammans en central roll i den dagliga personalplaneringen. Du arbetar nära chefer, administratörer och verksamheter och ansvarar för att lösa bemanningsbehov som uppstår vid exempelvis korttidsfrånvaro och andra förändringar. En stor del av arbetet innebär att boka och matcha vikarier utifrån verksamhetens behov. Du behöver snabbt kunna skapa dig en bild av situationen, prioritera mellan olika behov och hitta lösningar ibland med kort framförhållning. I arbetsuppgifterna ingår bland annat att: • hantera inkommande bemanningsbehov • boka och matcha vikarier mot verksamhetens behov • ha löpande kontakt med vikarier, administratörer och chefer • arbeta med schema- och bemanningssystem • följa upp och administrera förändringar i bemanningen • bidra till att utveckla effektiva och hållbara arbetssätt kring bemanning. • Rekrytering, intervju och referenstagning av sökande timvikarier. Bemanningen är öppen alla dagar, året runt. Arbetstiderna för administratör i bemanning är dagtid 06.15-15.30 vardagar, helgdagar och helger. Som administratör arbetar du för närvarande en helg i månaden. Helgdagar fördelas i schema. På helger och helgdagar finns möjligheter att arbeta hemifrån. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som trivs när tempot stundtals är högt och många frågor behöver hanteras samtidigt. Du är strukturerad och har lätt för att skapa överblick, även när förutsättningarna snabbt förändras. Du kan prioritera, fatta beslut inom ditt uppdrag och driva arbetet framåt. Du är lösningsorienterad och ser möjligheter även när den första lösningen inte fungerar. Samtidigt är du noggrann och förstår att rätt person behöver vara på rätt plats vid rätt tid. Rollen innebär många kontakter och därför behöver du vara kommunikativ, serviceinriktad och ha ett gott bemötande. Du samarbetar gärna, delar information och ser andra administratörer, chefer och medarbetare som viktiga samarbetspartners. Du arbetar självständigt och tar ansvar för dina arbetsuppgifter, samtidigt som du vågar be om hjälp och samverka när situationen kräver det. Du ska ha gymnasieutbildning och god datorvana samt mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. Tjänsten kräver även att du har erfarenhet av och har arbetat med administration, bemanning, schemaläggning och personalplanering i kommun, region eller liknande verksamheter. Du ska ha erfarenhet av system för bemanning, schema och personaladministration, exempelvis Time Care Multi Access, Time Care Pool, Personec P (Visma) eller Heroma. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: December 2026 eller enligt överenskommelse. Mörbylånga kommun eftersträvar en jämnare könsfördelning i våra personalgrupper. Detta är en del av kommunens övergripande jämställdhetsarbete och som vi tar hänsyn till vid rekryteringsförfarandet. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Mörbylånga kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt. Vi tar inte emot ansökningar via e-post eller pappersformat. Varmt välkommen med din ansökan! Inför rekryteringsarbetet har Mörbylånga kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Utvecklingsledare på socialförvaltningens kvalitet och utvecklingsenhet
Vill du vara med och utveckla framtidens socialtjänst? Socialtjänsten är inne i en spännande omställning. Den nya socialtjänstlagen innebär ett ökat fokus på förebyggande arbete, tillgänglighet och kunskapsbaserade arbetssätt. Nu söker vi en utvecklingsledare som vill omsätta den inriktningen i praktiken. Tillsammans med verksamheterna kommer du att utveckla arbetssätt, skapa strukturer och driva förändringsprocesser som gör skillnad för dem vi finns till för. Du blir en del av socialförvaltningens kvalitet- och utvecklingsenhet och arbetar förvaltningsövergripande inom individ- och familjeomsorg, vård och omsorg samt funktionshinderomsorg. Arbetsuppgifter Som utvecklingsledare arbetar du nära verksamheterna och hjälper dem att gå från behov och idé till förändrade arbetssätt. Du driver och stödjer utvecklingsprocesser och bidrar till att olika delar av organisationen arbetar tillsammans. En viktig del av uppdraget är socialtjänstens omställning utifrån den nya socialtjänstlagen, med särskilt fokus på det förebyggande arbetet. Tongivande delar i tjänsten är att samordna och utveckla förvaltningens arbete med anhörigstöd och individbaserad systematisk uppföljning (ISU). Inom anhörigstödet skapar du strukturer och forum och stärker verksamheternas anhörigperspektiv genom bland annat utbildning, stöd och handledning. Arbetet är främst strategiskt men kan vid behov även innehålla vissa operativa inslag. Genom arbetet med ISU stödjer du verksamheterna i att använda resultat för lärande och utveckling och bidrar till omställningen mot en mer kunskapsbaserad socialtjänst. Andra uppgifter som kan ingå är att: genomföra utredningar, analyser och uppföljningar fånga upp behov och bidra till att erfarenheter och goda arbetssätt sprids inom förvaltningen delta i arbetsgrupper och samverkansforum för att bidra med ett förebyggande perspektiv även i kommunövergripande frågor. Rollen och uppdragen utvecklas över tid i takt med verksamheternas och målgruppens behov. Kvalifikationer Vi söker dig som har socionomexamen, beteendevetenskaplig utbildning eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant. Det är meriterande om du har erfarenhet från socialtjänstens område och kunskap om kommunal verksamhet och relevant lagstiftning. Du har erfarenhet av utvecklingsarbete och av att driva förändringsprocesser tillsammans med andra. Du har god analytisk förmåga och kan omsätta behov, kunskap och resultat till konkreta arbetssätt. Du ser möjligheter och lösningar även i svåra frågor, har ett strategiskt perspektiv och kan växla mellan helhet och detaljer. Du är nyfiken och vågar pröva nya arbetssätt. Du behöver kunna arbeta självständigt, men utvecklingsarbete hos oss görs aldrig ensam. Du är bra på att skapa förtroende och bygga relationer. Du skapar delaktighet och är lyhörd för verksamhetens förutsättningar samtidigt som du vågar utmana. Du är pedagogisk och kan göra komplexa frågor begripliga. Du uttrycker dig väl i tal och skrift och är trygg i att skriva utredningar, leda dialoger och workshops samt hantera och analysera data. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. B-körkort är ett krav. Hos oss Hos oss blir du en del av en enhet med bred och varierad kompetens, där vi lär av varandra och samarbetar nära. Vi är engagerade i våra uppdrag och hjälps åt när det behövs. Här finns en god stämning och ett öppet klimat där det är naturligt att dela idéer, ställa frågor och lyfta olika perspektiv med respekt för varandra. Där verksamheten tillåter finns möjlighet till distansarbete. Vill du vara med och skapa en socialtjänst som arbetar mer förebyggande, lär av sin verksamhet och vågar utveckla nya arbetssätt? Då hoppas vi att du söker. I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet. *tjänster som är kortare än 3 månader samt vissa befattningar kan undantas. Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Virkes- och systemadministratör
Vill du kombinera administration med systemstöd, problemlösning och utveckling? Hos JGA Skog får du en nyckelroll där du hjälper kollegor i vardagen, utvecklar arbetssätt och bidrar till att våra system används på bästa sätt. Tjänsten är till viss del ny, vilket ger dig stora möjligheter att vara med och forma både rollen och hur vi arbetar framåt. Nu söker vi en Virkes- och systemadministratör till JGA Skog Om rollen Som virkes- och systemadministratör blir du en viktig länk mellan våra digitala system och de medarbetare som använder dem. Du arbetar både operativt i virkesflödet och som key user med användarstöd, problemlösning och utveckling. Genom att själv arbeta i systemen får du förståelse för hela flödet och kan hjälpa kollegor när frågor eller problem uppstår. Du bidrar också till att förenkla arbetssätt, utveckla systemanvändningen och skapa ett bättre flöde i verksamheten. Du arbetar nära våra inköpare och andra funktioner inom JGA Skog. Rollen passar dig som tycker om att kombinera system och administration med människor, service och utveckling. Nära samarbete med ansvarig för systemutveckling. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Ge dagligt användarstöd och lösa frågor i våra verksamhetssystem. Vara key user och bidra till att utveckla arbetssätt och systemanvändning. Genomföra interna utbildningar och göra systemen begripliga och användbara för kollegorna. Arbeta operativt med bland annat avräkningar, underlag och betalningsflöden till skogsägare. Följa upp transportadministration och fakturaunderlag. Delta i projekt, användarträffar och utvecklingsarbete. Följa utvecklingen inom nya system och digitala arbetssätt. Vara backup för virkes- och bränsleadministratören och bidra till ett nära samarbete i teamet. Vem söker vi? Vi söker dig som har några års arbetslivserfarenhet och mycket god dator- och systemvana. Du är trygg i att hjälpa andra, kan förklara på ett enkelt och pedagogiskt sätt och känner dig bekväm med att hålla kortare utbildningar inför en grupp. En gymnasieutbildning med ekonomisk eller administrativ inriktning är en bra grund, men vi lägger stor vikt vid din erfarenhet, systemförståelse och vilja att utvecklas. Du behöver kunna uttrycka dig väl på svenska i både tal och skrift och ha ett intresse för skogsbranschen och vilja förstå våra virkes- och råvaruflöden. Det är meriterande om du har erfarenhet av: VIOL, VACS, TimberTrack eller liknande verksamhetssystem. Administration inom virkes-, transport- eller betalningsflöden. Att arbeta som key user, superuser eller med användarstöd. Intern utbildning eller att på annat sätt stötta kollegor i olika system. Skogs-, lantbruks-, transport- eller råvarubranschen. Projekt- eller utvecklingsarbete kopplat till digitala system. Vem är du? Du är nyfiken på ny teknik och ser möjligheter att förenkla, förbättra och effektivisera. När något krånglar har du tålamod att hitta en lösning och du tycker genuint om att hjälpa andra. Du tar egna initiativ, arbetar strukturerat och driver dina uppgifter framåt. Samtidigt är du kommunikativ, pedagogisk och prestigelös. Du skapar förtroende och kan möta människor med olika erfarenhet och systemvana på ett tryggt och tydligt sätt. Du trivs helt enkelt i en roll där system, administration och människor möts. Det här erbjuder vi Hos oss får du: En varierad roll som du får vara med och forma. Stort eget ansvar och goda möjligheter att påverka. En unik kombination av administration, systemstöd, utbildning och verksamhetsutveckling. Möjlighet att följa hela flödet och bidra till smartare och effektivare arbetssätt. Nära samarbete med inköpare och andra funktioner i verksamheten. Korta beslutsvägar i en stabil och privatägd koncern. Kollektivavtalade försäkringar, förmånligt friskvårdsbidrag, företagshälsovård och regelbundna hälsoundersökningar. Möjlighet till hybridarbete enligt koncernens övergripande policy. En arbetsplats där vi uppskattar gemenskap och gärna gör saker tillsammans. Om tjänsten Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med placering i Linneryd eller Hässleholm. Regelbundna resor mellan våra verksamhetsorter ingår i tjänsten därför är B-körkort och tillgång till bil ett krav. Tillträde sker så snart som möjligt eller enligt överenskommelse. Om JGA Skog JGA Skog AB är ett privatägt inköpsbolag med uppdrag att förse sågverket i Linneryd med råvara. Vi hanterar årligen omkring en miljon kubikmeter virke. Förutom råvaruinköp är vi skogsägarens partner och rådgivare inom bland annat certifiering, plantering, skogsvård och avverkning. Vi är en del av en koncern med cirka 150 medarbetare. Här kombineras stabilitet och långsiktighet med känslan av det mindre företaget. Vi arbetar nära varandra, har korta beslutsvägar och ger våra medarbetare goda möjligheter att påverka och utvecklas. Välkommen med din ansökan Skicka din ansökan till info@byembla.se senast den 15 oktober. Märk ansökan med ”Virkes- och systemadministratör”. Vi arbetar med löpande urval och kan komma att genomföra intervjuer redan under ansökningstiden. Vänta därför inte med att skicka in din ansökan. Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta: Johan Holgersson, råvaruchef, Linneryd, johan.holgersson@jga.se, 070-690 83 29 Peter Nilsson, verksamhetschef, peter.nilsson@jga.se, 070-999 50 66 Har du frågor om rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta: Jennie Ljungdahl, HR-konsult, info@byembla.se, 072-978 34 64 Vi ser fram emot att höra från dig
Samordnare till Barnahus
Välkommen till socialförvaltningen. Socialförvaltningens uppdrag är att tillhandahålla en god vård och omsorg samt bedriva verksamhet som ger stöd för den enskilde att leva ett självständigt och aktivt liv. Socialförvaltningen (SCF) leds av en direktör och är indelad i fyra avdelningar; Stab SCF, Barn och ungdom myndighet, Barn och ungdom insatser och Vuxen. Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/ 1 plats(er). Vill du använda din erfarenhet av socialt arbete med barn och unga i en roll där du arbetar med samordning och samverkan kring brottsutsatta barn? På Barnahus arbetar du i en dynamisk och mångfacetterad tjänst med barnets bästa i fokus. Låter det intressant? Välkommen med din ansökan! Till Barnahus kommer barn och unga, 0-17 år, som misstänks ha utsatts för våld i nära relation och/eller sexuella övergrepp. I särskilda fall kan samverkan ske kring barn under 15 år som omfattas av 31§ Lag om unga lagöverträdare (LuL) och är misstänkt förövare av sexualbrott. Barnahus är en tvärfunktionell verksamhet och ett samarbete mellan Polismyndigheten, Åklagarmyndigheten, Rättsmedicinalverket, Region Uppsala samt socialtjänsterna i Uppsala läns åtta kommuner. Barnahus lokaler ligger i centrala Uppsala där du som samordnare även har din arbetsplats. Inom verksamheten finns tre samordnare varav två som organisatorisk tillhör socialförvaltningen i Uppsala kommun och en som organisatoriskt tillhör polisen. Syftet med verksamheten är att stärka barnperspektivet och främja samverkan mellan myndigheter. Detta för att genom samverkan nå rättssäkra och effektiva utredningar samt att erbjuda erforderliga insatser med barnet i fokus. Arbetet utförs genom tvärprofessionell samverkan mellan parterna som bidrar med kompetens inom respektive ansvarsområde. Barnet ska inte behöva upprepa sin berättelse eller behöva besöka de olika myndigheterna. Här kan du läsa mer om Barnahus verksamhet. (https://www.uppsala.se/stod-och-omsorg/stod-till-barn-ungdom-och-familj/hjalp-till-barn-och-unga/barnahus-uppsala/) Beskrivning av arbetsuppgifter Som samordnare hos Barnahus är dina arbetsuppgifter att främja, leda och utveckla samverkan mellan myndigheter och stärka barnperspektivet. Du ska vara ett konsultativt stöd och leda gemensamt utvecklingsarbete inom Barnahus. Samordnarnas huvudsakliga gemensamma arbetsuppgifter är att: ha det övergripande ansvaret för den löpande verksamheten vid Barnahus i Uppsala län. ansvara för att sammankalla till och leda samrådsmöten. utgöra samordningsfunktion för alla samverkande parter i Barnahus i Uppsala län. utgöra ett konsultativt stöd till samverkande parter. utveckla arbetsformer och rutiner i lokalerna på Barnahus. driva arbetsgrupper och utvecklingsfrågor. initiera och genomföra utbildningar efter behov och efterfrågan. informera och sprida kunskap om verksamheten i Barnahus och utsatta barn till yrkesverksamma och intresseorganisationer i länet. samverka med andra myndigheter och organisationer kring målgruppen. ansvara för upprättande av samverkansavtal, uppföljning av verksamheten inklusive verksamhetsberättelse. Kvalifikationer Vi söker dig som har socionomutbildning eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant för tjänsten. Du har erfarenhet av att handlägga ärenden som rör barn och ungdomar inom socialtjänsten. Det är meriterande om du har erfarenhet eller vidareutbildning inom områden som sexuella övergrepp, barnmisshandel, hedersrelaterat våld eller barn som bevittnat våld. Du har erfarenhet av att arbeta med samverkan och vi ser även positivt på om du har kunskap om samverkande myndigheters uppdrag och ansvarsområden. Du är initiativtagande, självgående och flexibel med förmåga att i samverkan med andra initiera och driva frågor framåt. Du samarbetar väl med olika aktörer, bygger förtroendefulla relationer och har ett strategiskt perspektiv som hjälper dig att se helheten och skapa långsiktigt hållbara lösningar. Upplysningar Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Sandra Hovi, enhetschef, 018-727 12 49. Fackliga företrädare: Akademikerförbundet SSR, Camilla Ahlsén Hoff, 018-727 24 34 Vision, Sofia Venemalm, 018-727 12 13. Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta område rekrytering: 018-727 68 24. Uppsala kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt gällande löneavtal. I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse.
Förvaltningsassistent
Välkommen att söka tjänsten som förvaltningsassistent i Kungsörs församling, en församling som är så mycket mer. Vi är ett härligt gäng som tillsammans bygger Kungsörs församling för framtiden. Din roll som förvaltningsassistent blir bl.a. att ta hand om kommunikation, registrering, diarieföring, vara ekonomifunktionens mellanhand och tillgänglig för kyrkoråd och kyrkofullmäktige med protokollskrivning. UPPLYSNING Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Lars Göran Lannergård, Tf Kyrkoherde 070-595 70 48 eller Mats Rosén, kyrkorådets Kyrkorådets ordförande 073-354 04 92 Facklig företrädare: Jimmy Sjögren, Vision avdelning 574 Telefon direkt: 023-70 20 90 E-post: jimmy.sjogren@svenskakyrkan.se Har du frågor gällande registrering av din ansökan eller andra frågor kontakta: Anne Ahlin Tfn 0227-15502 E-post: anne.ahlin@svenskakyrkan.se Kungsörs församling tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt gällande löneavtal. Provtjänstgöring tillämpas. Tillträde enligt överenskommelse. Du ska vara medlem i Svenska kyrkan och delar vår kyrkas värdegrund. ANSÖKAN Känner du att du har rätt förutsättningar är du välkommen med din skriftliga ansökan med CV, personligt brev och referenser som du skickar du till: Kungsörs församling Box 12 736 21 Kungsör. Eller digitalt till: kungsor.forsamling@svenskakyrkan.se Märk ansökan med ”Förvaltningsassistent” SENAST 10 NOVEMBER Telefon: 0227-155 00 E-post: kungsor.forsamling@svenskakyrkan.se Hemsida: www.svenskakyrkan.se/kungsor
Administrativ koordinator till CRI
Lunds universitet grundades 1666 och rankas återkommande som ett av världens främsta lärosäten. Här finns omkring 46 000 studenter och 8 500 medarbetare i Lund, Helsingborg och Malmö. Vi förenas i vår strävan att förstå, förklara och förbättra vår värld och människors villkor. Beskrivning av arbetsplatsen Tjänsten är placerad inom Center for Research Infrastructure in Health and Life Sciences (CRI) och MoRe-Lab (Movement andReality Lab), två forskningsinfrastrukturer vid Medicinska fakulteten, Lunds universitet. Som administrativ koordinator arbetar du med kvalificerat administrativt stöd, samordning och service i nära samarbete med ledning, forskare och teknisk personal.Läs mer om verksamheterna här: CRI MoRe-Lab Vi erbjuder Lunds universitet är en statlig myndighet vilket innebär att du får särskilda förmåner, generös semester och en förmånlig tjänstepension. Vi har även ett flextidsavtal som skapar goda förutsättningar för balans mellan arbete och fritid.Läs mer på universitetets webbplats om att vara anställd hos oss Jobba hos oss Arbetsuppgifter och ansvarsområden Som administrativ koordinator ger du kvalificerat administrativt stöd till CRI och MoRe-Lab. I rollen ingår att samordna möten och evenemang, hantera dokumentation, behörigheter och administrativa processer samt ge stöd inom rekrytering, resor och kommunikation.Du arbetar nära ledning, forskare och teknisk personal och bidrar till att utveckla och kvalitetssäkra verksamhetens administrativa rutiner. Arbetsuppgifterna omfattar även stöd i projekt och forskningsverksamhet, koordinering av aktiviteter och externa kontakter samt administration kopplad till labbverksamhet och webbkommunikation. Ytterligare administrativa arbetsuppgifter kan tillkomma utifrån CRI:s och de ingående verksamheternas behov. Arbetsuppgifterna planeras och prioriteras tillsammans med ansvariga chefer inom ramen för anställningens omfattning. Krav för anställningen: Relevant utbildning eller arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Erfarenhet av kvalificerat administrativt arbete, gärna inom en komplex organisation. God förmåga att arbeta i Microsoft Office, särskilt Word, Excel, Outlook och Teams. God digital kompetens och förmåga att snabbt sätta dig in i nya administrativa system. Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska och engelska i tal och skrift. Förmåga att självständigt planera, prioritera och strukturera flera parallella arbetsuppgifter. Meriterande för anställningen är: Erfarenhet av administrativt arbete vid Lunds universitet eller annan statlig myndighet. Erfarenhet av Lucat eller andra administrativa system inom Lunds universitet Erfarenhet av protokollföring och administrativt stöd till styrelser, ledningsgrupper eller motsvarande Erfarenhet av att administrera delegationer, behörigheter, signaturer Erfarenhet av reseräkningar Erfarenhet av administrativt stöd Erfarenhet av projektkoordination Erfarenhet av arbete inom forskningsverksamhet och forskningsstöd Erfarenhet av webbpublicering eller kommunikationsstöd. För att trivas och lyckas i rollen behöver du vara strukturerad, noggrann och serviceinriktad. Du har lätt för att samarbeta och skapa goda relationer, samtidigt som du kan arbeta självständigt och ta ansvar för att uppgifter drivs framåt. Rollen innebär många kontakter och varierande arbetsuppgifter. Du behöver därför vara flexibel, lösningsorienterad och ha förmåga att prioritera när flera frågor behöver hanteras samtidigt. Du kommunicerar tydligt, har ett professionellt bemötande och bidrar till ett positivt och inkluderande arbetsklimat. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet Övrigt Anställningen är tillsvidare med omfattningen 100 procent med tillträde så snart som möjligt eller enligt överenskommelse. Provanställning i 6 månader kan komma att tillämpas. Så här söker du Anställningen söks via universitetets rekryteringssystem. Ansökan ska innehålla personligt brev med motivering till varför du är intresserad av anställningen och på vilket sätt anställningen matchar dina meriter. Ansökan ska även innehålla CV, examensbevis eller motsvarande samt övrigt som du önskar åberopa (kopior av betyg, uppgifter till referenser, rekommendationsbrev etc. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Ange gärna löneanspråk i din ansökan. Medicinska fakulteten är ett verksamhetsområde inom Lunds universitet, med ansvar för utbildning och forskning inom medicin, vård och hälsa. Utbildningen sker i nära samverkan med sjukvården och är väl förankrad i fakultetens starka forskningstradition. Fakultetens forskning spänner över ett brett fält inom experimentell grundforskning, patientnära klinisk forskning och hälsovetenskaplig forskning. Medicinska fakulteten, med drygt 1800 anställda och 3000 studenter i Lund, Malmö och Helsingborg, är en kunskapsintensiv mötesplats för studenter, lärare och forskare från hela världen. Vi undanber oss alla kontakter från annonsförsäljare, rekryterings- och bemanningsföretag på grund av statliga upphandlingsregler.
1:e socialsekreterare till Vuxenenheten 2, Socialförvaltningen Hisingen
Beskrivning Socialförvaltningen Hisingen är en av fyra socialförvaltningar i Göteborgs Stad. Vi arbetar målmedvetet för att skapa en bättre vardag för invånarna på Hisingen. Vuxenenheterna består av två enheter, vuxenenheten 1 och vuxenenheten 2. Här arbetar 24 engagerade socialsekreterare, fyra 1:ar och två enhetschefer. Vi arbetar för en stark vi-känsla och en god sammanhållning på enheterna. Vi tar ansvar, hjälps åt och stöttar varandra. Det nära och tillitsfulla ledarskapet prioriteras. Vi söker nu en 1:e socialsekreterare till myndighetsutövning vuxna vid vuxenenheten 2. Enheterna har ansvaret för arbetet med skadligt bruk och beroende inom individ och familjeomsorgen på Hisingen. Det innebär handläggning av ansökningar om stöd/vård och behandling, orosanmälningar gällande skadligt bruk och beroende, LVM handläggning och biståndsboenden för målgruppen. Enheten har även ansvaret för att stödja individer att lämna en kriminell livsstil samt planera för insatser efter avtjänat fängelsestraff. Vi strävar efter att ha ett rimligt ärendeantal som möjliggör ett kvalitativt arbete och tid för återhämtning. Enheten arbetar aktivt för en god arbetsmiljö och förvaltningen erbjuder friskvårdsbidrag. Arbetsuppgifter Som 1:e socialsekreterare är din huvudsakliga arbetsuppgift att leda och fördela det dagliga arbetet samt att metodhandleda, både individuellt och i grupp. Det kan handla om att implementera nya arbetssätt och bevaka forskning som är viktig för verksamhetens utveckling. Den aktuella tjänsten innebär att du blir 1:e socialsekreterare för ett av teamen vid vuxenenheten 2. Du kommer att ha ett nära samarbete med din enhetschef i frågor som rör uppföljning, statistik, kvalitet och verksamhetsutveckling och ingår i enhetens ledningsgrupp. Du ska bidra till att enheten når sina mål utifrån både ekonomi och övriga politiska mål, samt bidra till enhetens verksamhetsutveckling. Du kommer att samarbeta tätt med dina 1:e kollegor på enheten. Vidare kommer du representera socialförvaltningen i bland annat mål som avgörs i Förvaltningsrätt och Kammarrätt. I dina arbetsuppgifter ingår också att introducera nya medarbetare. För oss är det viktigt att hålla oss uppdaterade på nya lagar och riktlinjer, ha fokus på vårt rättssäkerhetsarbete och vara juridisk kunnig, samt ha en hög kompetens inom samtliga våra sakområden. Vi är delaktiga i arbetet i staden både inom boende samt skadligt bruk och beroende, men det ingår också att samverka och samarbeta med övriga enheter inom avdelningen och inom förvaltningen. Du kommer att ingå i olika stadenövergripande arbetsgrupper. Kvalifikationer Vi söker dig som har socionomexamen och har flerårig erfarenhet av myndighetsutövning på en vuxenenhet. Du behöver ha goda kunskaper om aktuell lagstiftning och de riktlinjer som styr myndighetsutövning inom vuxenområdet. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av ledarskap. Du är bra på och får energi genom att bidra till andras lärande samt kan skapa förutsättningar för lärande skall kunna ske. Du har ett lösningsfokuserat förhållningssätt, där du bidrar till att komma framåt i komplexa ärenden. Som person är du lugn och trygg i pressade och svåra situationer. Du kan trots tidspress fatta objektiva och välgrundade beslut. Du besitter en personlig mognad och kompetens och ett tydligt kommunikationssätt. Du har god förmåga att samarbeta och ser vilka fördelar samverkan kan ge. Du kommer samverka både internt och externt så det är viktigt att du har lätt för att etablera och underhålla goda relationer. Arbetet ställer krav på att du kan organisera och fördela din tid mellan samverkan, administrativa uppgifter och stödet till socialsekreterarna. Det är viktigt att du förstår vad det innebär att arbeta i en politiskt styrd organisation och verkar för att valda insatser är kostnadseffektiva. Välkommen med din ansökan! Övrigt Till din intervju behöver du ha med dig pass/nationellt id och eventuellt bevis på uppehållstillstånd om du har ett medborgarskap utanför EU/EES. Detta för att vi som arbetsgivare behöver säkerställa din identitet samt säkra att du har rätt att arbeta i Sverige. Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad Om oss Socialförvaltningen Hisingen är en del av socialtjänsten i Göteborgs Stad. Vi är en av fyra socialförvaltningar. Vi arbetar målmedvetet för att skapa en bättre vardag för invånarna på Hisingen. Vi erbjuder stöd inom individ- och familjeomsorg, socialjour, hjälp vid missbruk och i integrationsfrågor. Vi arbetar även med fritidsverksamhet samt förebyggande arbete kring till exempel folkhälsoarbete, samhällsplanering, lokalt trygghetsarbete och integrationsfrågor. Vill du ha ett viktigt och meningsfullt arbete, välkommen till oss på Socialförvaltningen Hisingen!
Administratör
Företagspresentation Vill du ha en nyckelroll där din administrativa förmåga verkligen gör skillnad? Vi söker dig som vill bidra till struktur, flöde och kvalitet i en verksamhetsnära roll hos en aktör inom teknisk industriservice. Arbetsuppgifter och ansvarsområden Du kommer att arbeta i en operativ verksamhet där du ansvarar för att samordna, kvalitetssäkra och driva administrativa processer kopplade till projekt, personal och ekonomi. Fokus ligger på att bidra till en smidigare, mer strukturerad arbetsvardag. Du kommer främst att arbeta mot en specifik kund inom industrin, men även stötta andra delar av organisationen i regionen. Exempel på arbetsuppgifter: Insamla och sammanställa tidrapporter, skapa fakturaunderlag Löpande projektadministration i affärssystemet Uppdatera projektlistor och dokumentation Löneunderlag och kontakt med leverantörer Registrera personal i ID06 och SSG Samordna utbildningar, intyg, anmälningar till myndigheter Stötta vid månadsbokslut och intern rapportering Din profil Vi söker dig som är van att arbeta administrativt och trivs i en roll där du får ha koll på både detaljer och helhet. Du är strukturerad, självgående och tycker om att få saker gjorda – men också prestigelös och serviceinriktad i kontakten med andra. För att lyckas i rollen behöver du ha: Avklarad gymnasieutbildning, gärna eftergymnasial utbildning inom relevant område Några års erfarenhet av administrativt arbete, gärna inom projekt, bygg, teknik eller industri Mycket god systemvana med goda kunskaper i Excel och Office samt gärna tidigare erfarenhet av att arbeta i affärssystem B-körkort Plats och omfattning Placering: Mönsterås Omfattning: Heltid Start: Enligt överenskommelse Bli en del av Unik Resurs – Din karriär och utveckling är vår prioritet! Vi värderar varje individs unika kompetens och engagemang. På Unik Resurs strävar vi efter att inte bara vara din arbetsgivare, utan en partner i din karriärsutveckling. Vi är ett team och genom regelbundna avstämningar jobbar vi tillsammans för att du både ska utvecklas och trivas i din roll som konsult. Vårt erbjudande: Fast månadslön: Hos oss får du ekonomisk stabilitet med en konkurrenskraftig och pålitlig månadslön. Trygga anställningsvillkor: Vi följer kollektivavtal och erbjuder förmånliga försäkringar för din trygghet och välbefinnande. Personlig och professionell utveckling: Du kommer att ha kontinuerlig kontakt med din Konsultchef, som finns där för att ge både personlig support och professionell coachning. Unikt nätverk: Som en del av Unik Resurs är du aldrig ensam. Du blir en del av ett nätverk av professionella, där samarbete och stöd står i centrum. Kompetensutveckling genom Unik Academy: Vi investerar i din framtid genom kontinuerlig utbildning och utvecklingsmöjligheter via vår Unik Academy. Vi välkomnar dig att ta nästa steg i din karriär med oss på Unik Resurs. Ansök idag för att bli en del av vårt engagerade och framåtsträvande team! Ansök redan idag! Passar du in på ovanstående profil, tveka inte att ansöka redan idag! Urval sker löpande vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Glöm inte att motivera så utförligt som möjligt varför just du är lämplig för denna tjänst och att uppdatera dina uppgifter i ditt CV. Sök tjänsten genom att klicka på ansök och registrera dig i vår databas, detta för att följa riktlinjerna som gäller för GDPR. För frågor gällande tjänsten eller rekryteringsprocessen vänligen kontakta ansvarigt rekryteringsteam; Madeleine Sandberg 070 410 63 98, madeleine.sandberg@unikresurs.se Unik Resurs Välkommen till Unik Resurs! Din rekryterings- & utvecklingspartner i med- & motgång Hos oss är du alltid välkommen att kontakta ansvarig rekryterare om du har frågor eller funderingar kring ett annonserat uppdrag. Om inte detta uppdrag passar dig är du välkommen att kontakta oss så kanske vi kan hitta ditt drömjobb tillsammans. Vi känner regionen och vet var du kan göra bäst nytta med din profil. Lycka till! #LI-Onsite
Arbetsmarknadskonsulent
Salems kommun är en levande och trygg plats där natur och grönområden alltid är nära till hands. Här bor drygt 17 000 invånare och här har strax över 1000 företag sin verksamhet. I Salem utvecklas kommunens verksamhet i nära dialog med invånarna. Kommunen har närmare 1000 anställda och verksamheten genomsyras av våra kärnvärden hållbarhet, trygghet och delaktighet. Vi är stolta över att våra verksamheter ofta visar mycket goda resultat. Salem är en välkomnande och inkluderande kommun där alla känner sig hemma. Till Arbete och försörjning söker vi nu en arbetsmarknadskonsulent. I rollen arbetar du med att stödja personer på vägen mot arbete och studier och har samtidigt en viktig roll i kommunens feriearbete. Här får du ett varierat arbete med många kontaktytor där du kombinerar individnära arbete med planering och administration. Arbetsbeskrivning Som arbetsmarknadskonsulent arbetar du tillsammans med övriga medarbetare inom arbetsmarknadsinsatser för att stödja personer på vägen mot arbete, studier och egen försörjning. I arbetet ingår bland annat att: kartlägga individens resurser, erfarenheter och behov tillsammans med deltagaren planera vägen mot arbete eller studier genomföra motiverande och vägledande samtal ge stöd i arbetssökande och framtagande av CV och ansökningshandlingar skapa och upprätthålla kontakter med arbetsgivare följa upp praktik, arbetsträning och andra arbetsmarknadsinsatser dokumentera och följa upp deltagarnas utveckling samverka med kollegor, myndigheter, arbetsgivare och andra aktörer. En viktig del av tjänsten är att hålla ihop kommunens feriearbete. Du ansvarar för processen från planering och ansökan till placering och uppföljning och har många kontakter med ungdomar, vårdnadshavare, kommunens verksamheter och andra feriearbetsplatser. I arbetet med feriearbete ingår bland annat att: planera kommunens feriearbete inventera och fördela feriearbetsplatser administrera ansökningar, placeringar, avtal och dokumentation informera och ha löpande kontakt med ungdomar, vårdnadshavare och arbetsplatser hantera förändringar och praktiska frågor inför och under ferieperioderna följa upp feriearbetet och sammanställa statistik och resultat utveckla rutiner och arbetssätt inom området. Arbetet med feriearbete är periodvis intensivt och innebär att du behöver kunna hantera många parallella frågor och kontakter samtidigt. Kvalifikationer Vi söker dig som har högskoleutbildning som socionom, beteendevetare, studie- och yrkesvägledare eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant för tjänsten eller arbetslivserfarenhet som bedöms likvärdig. Du har erfarenhet av arbete med arbetsmarknadsfrågor och av att stödja och vägleda personer mot arbete, studier eller annan sysselsättning. Du har god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift och är van vid att arbeta i olika digitala system. Det är meriterande om du har erfarenhet av kommunal arbetsmarknadsverksamhet, feriearbete eller andra insatser för ungdomar. Det är också meriterande om du har erfarenhet av att planera och administrera processer med många deltagare och kontaktytor samt av att arbeta tillsammans med arbetsgivare, myndigheter och andra externa aktörer. För att lyckas i rollen behöver du vara strukturerad och självgående. Du planerar och organiserar ditt arbete på ett effektivt sätt, håller ordning på flera parallella processer och tar ansvar för att driva ditt arbete framåt. Du är flexibel och kan ställa om och prioritera när förutsättningarna förändras. Det är särskilt viktigt under de perioder då arbetet med ferieplatser är som mest intensivt. Arbetet innebär många möten med människor med olika bakgrund och förutsättningar. Du har därför en god samarbetsförmåga och ett professionellt bemötande. Du har lätt för att skapa förtroendefulla relationer samtidigt som du är tydlig och kan anpassa din kommunikation efter person och situation. Anställningsvillkor Anställningsform: Tillsvidareanställning Omfattning: Heltid Tillträde: Enligt överenskommelse Sista ansökningsdag: 2026-10-10 Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. Välkommen med din ansökan! För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Salems kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Det är dessutom viktigt att du fyller i din ansökan noggrant då dina meriter kommer att viktas mot andra sökande. Varmt välkommen med din ansökan! Inför rekryteringsarbetet har Salems kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Socialsekreterare
Vi söker en socialsekreterare till myndighetsutövning barn och unga. Då en av våra nuvarande socialsekreterare har fått ett nytt uppdrag inom enheten så söker vi nu en ny kollega som vill bli en del av vår arbetsgrupp! Socialförvaltningens individ- och familjeomsorg (IFO) är organisatoriskt uppdelad i fyra enheter: Barn och unga, vuxenenheten, öppenvården och Myndighetsenheten för vård och omsorg. Enheten för Barn och unga arbetar med myndighetsutövning och uppföljning av beslutade insatser. Vi arbetar även med familjehem. Arbetet leds av 1:e socialsekreterare tillsammans med enhetschef. För att öka kvalitén i stöd och mottagande av familjer där våld förekommer ska nya anmälningar och ansökningar handläggas inom ramen för ett våldsteam. I våldsteamet ingår utsedda socialsekreterare från barnenheten och vuxenenheten samt utsedda behandlare från öppenvården. Arbetet ska utföras samordnat inom ramen för sina respektive uppdrag. Förmåner: • Flexibel arbetstid • Möjlighet till distansarbete • Semesterväxling • Handledning • Kompetensutveckling • Subventionerad friskvård Vi har arbetstyngdsmätning som ett verktyg i arbetsmiljöarbetet för barn och unga. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Arbetet inom Barn och unga innebär myndighetsutövning med utredning, handläggning och uppföljning av barn- och unga enligt SoL, LVU, LBSB och FB. Vi har en viss specialisering i arbetsgruppen där handläggarna arbetar med mottagning, utredning och uppföljning av insatser, familjehemssekreterare och barnets socialsekreterare vid placeringar. Tjänsten som vi söker är i huvudsak en utredare, men ett visst utrymme finns att forma tjänsten utifrån ansökandes önskemål och kompetens. KVALIFIKATIONER Socionomexamen Meriterande är erfarenhet av arbete med liknande arbete inom socialtjänsten. Personlig lämplighet kommer beaktas vid tillsättning av tjänsten. B- körkort är nödvändigt. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Habo kommun eftersträvar mångfald bland personalen avseende ålder, kön och kulturell bakgrund. Vår värdegrund utgår från begreppen Engagemang, Närhet och Ansvar. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen hos Habo kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Om du av någon anledning inte kan registrera din ansökan i vårt e-rekryteringssystem kan du skicka din ansökan till: Habo kommun, Personal- och löneenheten, Box 212, 566 24 Habo. Ange referensnummer på din ansökan. Ansökningshandlingar returneras ej. Inför rekryteringsarbetet har Habo kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Urval sker löpande under ansökningstiden.
Socialsekreterare
Vill du vara med och utforma framtidens socialtjänst hos oss i Karlshamn? I Karlshamns kommun satsar vi på att skapa en effektiv och klientvänlig socialtjänst som bygger på tillgänglighet, bemötande och kompetens. Tillsammans inom enheten och vår öppenvård arbetar vi enligt förhållningssättet Signs of safety. Om jobbet: Genom vårt förhållningssätt ses delaktighet och samarbete med familjerna som en självklarhet. Du som socialsekreterare tror på föräldrarnas och barnens egen förmåga till förändring och ser deras egna resurser. Vi arbetar även med Barns behov i centrum, BBIC, som bidrar till en struktur för handläggning, genomförande och uppföljning av myndighetsutövning. De huvudsakliga arbetsuppgifterna består av utredning, handläggning och uppföljning av insatser enligt både SoL och LVU. Arbetet präglas av samverkan både internt och med externa aktörer som skola, BUP och polis. Som socialsekreterare får du ett varierat, utmanande och givande uppdrag. Du behöver vara skicklig på att skapa trygghet, relation och arbetsallians med dem du möter. Kvalifikationer: Socionomexamen eller annan relevant högskoleutbildning om minst 180 hp, godkänd av Socialstyrelsens behörighetskrav Goda kunskaper i relevant lagstiftning och socialtjänstens riktlinjer God förmåga att uttrycka dig tydligt i tal och skrift på svenska B-körkort för manuell växellåda Meriterande: Tidigare erfarenhet av att arbeta med Signs of Safety och BBIC Erfarenhet av myndighetsutövning inom den sociala barn- och ungdomsvården Utbildning i iRiSk Egenskaper: Det är viktigt att du är strukturerad och själv kan planera arbetet. Du behöver samtidigt vara van att kunna ställa om snabbt och omprioritera när förändrade omständigheter kräver det. Du gör korrekta avvägningar och fattar välmotiverade och rättssäkra beslut, även i akuta situationer. I din roll möter du barn, ungdomar och familjer i kris och därför behöver du kunna hålla dig lugn och professionell även i stressande och utmanande situationer. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Om arbetsplatsen: Enheten består av ungefär 25 medarbetare som består av utredare, en mottagning, familjehemssekreterare, barnhandläggare, 1:e socialsekreterare, placeringssamordnare, specialistsocionom samt SSPF-koordinator. Vi eftersträvar ett nära samarbete med förvaltningens samtliga enheter och arbetar gemensamt för en socialtjänst där det skall vara enkelt att komma till oss och få hjälp. Hos oss ska medarbetarna få möjlighet att utveckla ansvarsområden, då vi är av den uppfattningen att delaktighet och ansvar medför att vi tillsammans utvecklar vår enhet och vi ser att du har en viktig roll i detta arbete. Du kommer att omges av kompetenta och engagerade medarbetare. Du erbjuds kompetenshöjande utbildningar, extern handledning, personalklubb och flexibel arbetstid. Information om tjänsten: Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: Heltid Antal tjänster: 2 Tillträde: Enligt överenskommelse Sista ansökningsdag: 2026-10-18, intervjuer kommer ske löpande. Övrigt: Arbetstid förläggs till vardagar dagtid, med möjlighet till flexibel arbetstid och semesterväxling Som arbetsgivare behöver vi kontrollera rätten att arbeta i Sverige, därmed behöver du vid eventuell intervju visa upp id-handling som styrker medborgarskap: pass eller nationellt id-kort är exempel på sådan handling. Utdrag ur belastningsregistret krävs vid eventuell intervju. Beställ ditt utdrag först om du blir kallad på intervju. Utdraget som ska uppvisas är: Arbete med barn i annan verksamhet än skola och barnomsorg. För mer information om tjänsten kontakta: Jonna Welander, Tillförordnad enhetschef, tel. 0454-56 30 87, jonna.welander@karlshamn.se Helen Ahlberg, Verksamhetschef, tel. 0454-56 34 08, helen.ahlberg@karlshamn.se Fackliga företrädare nås via mejl: – Vision: Julia Solokof: julia.solokof@karlshamn.se – Akademikerförbundet SSR: akademikerforbundetssr@karlshamn.se Besök gärna "Så jobbar vi med rekrytering - Karlshamns kommun" för att få information om ingångslöner och bestämmelser om gällande kollektivavtal samt om vad som gäller dig som har skyddade personuppgifter, hur vi kontrollerar rätten att arbeta i Sverige, när du behöver och hur du beställer ett utdrag ur belastningsregistret. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig ansöka via knappen i annonsen. En ansökan till Karlshamns kommun är en allmän handling.
Socialsekreterare till Vuxengruppen
Om oss På Mottags- och Vuxenenheten i Lilla Edet arbetar sju socialsekreterare, tre respektive fyra i vardera grupp, det dagliga stödet står en 1:e socialsekreterare för. Vi söker nu en ny kollega till vår vuxengrupp. Som socialsekreterare i vuxengruppen arbetar du med utredning och uppföljning insatser för vuxna med skadligt bruk och beroende, socialpsykiatri, boendeproblematik samt med våld i nära relation. Det finns en nära koppling till vår stödenhet bestående av boendestödjare, beroendebehandlare, behandlingssekreterare och familjebehandlare. Arbetet består av både korta och långa processer, hög grad av service och tillgänglighet och arbetsuppgifterna är varierande. Vår vuxengrupps arbete präglas av professionalism, gott samarbete, hög kvalitet och ett fokus på utveckling. Du arbetar utifrån flera lagstiftningar, framförallt SoL och LVM. Din roll Dina arbetsuppgifter består bland annat av att utreda inkomna ansökningar och anmälningar och följa upp beslutade insatser. Vi tror på att det sociala förändringsarbetet måste bedrivas tillsammans med den enskilde för att kunna uppnå en positiv förändring i livssituationen och ge goda förutsättningar inför framtiden. Våra servicetider sätter arbetstiden till att våra måndagar är längre vilka kompenseras med kortare arbetstid på fredagar. Vi har flextid som kan nyttjas när verksamheten tillåter. Samarbete internt med andra enheter och verksamheter inom kommunen sker dagligen och samverkan med andra myndigheter såsom vården, polisen och kriminalvården är även det ofta förekommande. Då vårt arbete bygger mycket på att arbeta tillsammans så behöver du vara bekväm och trygg med att ha nära arbetsrelationer med dina kollegor, där prestigelöshet och nyfikenhet är viktiga komponenter. Vem är du? För att kunna arbeta hos oss krävs: Socionomexamen eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren finner lämplig. Erfarenhet från att arbeta med myndighetsutövning inom socialtjänsten. Kunna uttrycka dig väl på svenska i tal och skrift. Har B-körkort. En god digital förmåga och använder digitala verktyg på ett tryggt och flexibelt sätt i vardagen. Du bör därutöver ha förmågan att vara självgående i dialog med chef och kollegor. Du är strukturerad och har en god förmåga att etablera kontakt med människor i en utsatt situation. Du är även tydlig i din muntliga och skriftliga kommunikation och professionell i ditt förhållningssätt. I kontakt med de du möter är du respektfull, ser möjligheter och förmedlar hopp. Du tycker om att arbeta ihop med andra såväl som självständigt och är kreativ och modig. Du kan växla takt och variera dina arbetssätt utifrån vem du möter. Vad vi erbjuder Vår arbetsplats värdesätter kvalitet, rättssäkerhet och uppdraget. Detta i kombination med en omhändertagande arbetsgrupp gör att trivseln på arbetsplatsen är hög. Fortbildning inom Yrkesresan ingår och din introduktion anpassas utifrån din bakgrund och dina behov. Övrig kompetensutveckling sker i relation till vad uppdraget kräver. Lilla Edets kommun har olika förmåner som främjar din anställning, såsom flextid, semesterväxling, hälsofrämjande aktiviteter, friskvårdsbidrag för att nämna några. Ledarskapet präglas av närhet och trygghet. Tillitsbaserat arbetssätt genomsyrar enheten och delaktighet, transparens, tydliga förväntningar, fokus på utveckling och de vi är till för är ledstjärnor. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vid anställning förväntas du lämna in, ett för arbetsgivaren godtagbart, utdrag ur belastningsregistret, vilket du kan rekvirera från polismyndighetens hemsida. Du förväntas också lämna in examensbevis samt uppvisa giltig ID-handling. Provanställning kan bli aktuellt. Intervjuer planeras att genomföras den 12, 16 och 19 oktober. Varmt välkommen med din ansökan! Om Lilla Edets kommun Lilla Edets kommun är en av kommunerna i Göteborgsregionen, gynnsamt belägen längs Göta älv med närhet till Göteborg, Trollhättan och Uddevalla. De goda kommunikationerna ger oss möjligheten att fortsätta växa och utvecklas. Vi är stolta över våra cirka 1 500 medarbetare som dagligen arbetar för att skapa bästa möjliga förhållanden för våra drygt 14 500 invånare, våra företag och för alla som besöker oss. Hos oss har vi nära till varandra och tack vare vår storlek har du goda möjligheter att påverka och utveckla våra verksamheter. Här njuter du också av vacker älvmiljö, rik natur och spännande spår av unik historia. I Lilla Edets kommun arbetar vi ständigt för ökad livskvalité och glädje i vardagen, både för våra invånare och för dig som väljer att jobba hos oss. Väl mött i Göta älvdalens pärla - vi gör det tillsammans!
Matcha ditt befintliga CV mot dessa jobb
Ladda upp ditt CV på 30 sekunder. Vår deterministiska matchningsmotor räknar ut ditt exakta matchningsbetyg och AI:n hjälper dig skräddarsy din ansökan.