Hitta ditt nästa jobb – och matcha med AI
Sök bland aktuella annonser från Platsbanken. Låt vår intelligenta matchning visa exakt hur väl din profil passar innan du söker.
Visar 16 av 195 lediga jobb för "Ungdomsledare"
Rensa sökfilterLärare mot fritidshem till Gylle skola
Vill du vara en del av en verksamhet där trygghet, utveckling och förbättringsarbete är fundamentet i allt vi gör? Välkommen till Gylle skola – en arbetsplats där vi delar kunskap, tar oss an utmaningar tillsammans och där både elever och personal får växa. Gylle skola är Dalarnas största grundskola, en F–9‑enhet med cirka 900 elever. Skolan ligger strax söder om Borlänge centrum med goda kommunikationer och ett brett upptagningsområde som skapar mångfald och rika möjligheter till lärande. Gylle skola F–6‑har sedan april 2025 helt färdigställda, nya, moderna och välutrustade lärmiljöer – inklusive idrottshall och matsal – framtagna för att stödja en varierad och framtidsorienterad undervisning. Tillsammans med vår engagerade och behöriga personalgrupp, organiserad i starka årskurslag, skapar dessa lokaler ett framgångsrecept där professionalism, elevfokus och goda strukturer möts. På enheten F–6 arbetar cirka 80 medarbetare i olika funktioner som alla bidrar till en trygg och lärande miljö. Vi befinner oss i ett spännande utvecklingsskede med fokus på att stärka elevernas digitala kompetens och samtidigt värna vår profil som en läsande skola, för att öka måluppfyllelsen i alla ämnen. Tillsammans strävar vi efter att varje elev ska lämna årskurs 9 med positiv självkänsla, framtidstro och starka kunskaper. För att nå dit satsar vi kontinuerligt på kompetensutveckling och gemensamt förbättringsarbete. Nu söker vi dig som vill bli en del av vår fortsatta resa och bidra till utvecklingen av framtidens skola här på Gylle skola. Varmt välkommen att bli en av oss! Självklart lockar vår värdegrund dig! • Jag finns här för Borlängebon • Jag gillar utmaningar • Jag möter varje människa med öppenhet 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker nu lärare mot fritidshem till årskurs F-6. Under läsåret fortsätter vi att utveckla undervisningen på fritidshemmet. Vi vill ha dig med som är en kreativ, driven och inspirerande pedagog. Vi arbetar för att ta vara på elevernas intresse och skapa situationer där eleverna kan utmana sitt lärande, vilket bidrar till stimulerande lärmiljöer. Betydelsefulla inslag i verksamheten är lek, lärande, rörelse, skapande arbete och social utveckling. Uppdraget är riktat mot skolans och fritidshemmets verksamhet utifrån elevers behov. I rollen som lärare mot fritidshem arbetar du tillsammans med dina kollegor på fritidshemmet med målet att skapa en meningsfull fritidstid för eleverna. Tillsammans ansvarar ni för att planera, genomföra, följa upp och dokumentera det pedagogiska arbetet och därmed bidra till att fritidshemmets läroplansmål och intentioner förverkligas i verksamheten. Du förväntas också vara delaktig i skolans övriga kvalitetsarbete. Under skoldagen arbetar du i nära samarbete med mentor i klass och fungerar som ett pedagogiskt och socialt stöd till elever. Du bedriver vissa lektioner i hel- eller halvklass, exempelvis vid praktiskt lärande och vid frånvaro. Du tar ett stort ansvar för det sociala samspelet i korridorer, vid förflyttningar och på raster. Rastverksamhet och daglig rörelse utgör viktiga delar av elevernas lärande och välmående och ska därför planeras, organiseras och följas upp som en integrerad del av skolans uppdrag. KVALIFIKATIONER Grundkrav för tjänsten: • Lärare mot fritidshem/fritidspedagog. • Mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Personliga egenskaper: • Ansvarstagande, trygg och skapar goda relationer med såväl barn som vuxna. • God kommunikativ förmåga, både muntligt och skriftligt och anpassar ditt sätt att kommunicera utifrån situation. • Positivt förhållningssätt med utgångspunkt i att alla barn är allas ansvar. • Initiativförmåga och vilja att vara med och driva skolans och fritidshemmets utveckling framåt. • God förståelse för hur barn tar till sig kunskap och kan på ett flexibelt sätt anpassa dig och dina planer utifrån elevers behov. • God förmåga att samarbeta, samt arbetar självständigt när uppdraget så kräver. Meriterande kvalifikationer: • Eftergymnasial utbildning med inriktning mot pedagogiskt arbete, exempelvis barnskötar- eller fritidsledarutbildning. • Utbildning inom idrott och hälsa eller dokumenterad erfarenhet av att planera och genomföra undervisning i ämnet idrott. • Tidigare erfarenhet av läraryrket, exempelvis i förskola, förskoleklass, grundskola eller fritidshem. • Tidigare erfarenhet av utomhuspedagogik liksom fortbildning inom pedagogik och skapande/estetiska lärprocesser såsom musik, bild, drama, dans. • Du är förtrogen med fritidshemmets och skolans styrdokument och planerar verksamheten utifrån dessa. • Du har erfarenhet av och bedriver ett språkutvecklande arbete i alla aktiviteter, både i skola och på fritidshemmet. Detta med lärmiljöer som stödjer ordförråd, begreppsutveckling och kommunikation i både sociala och pedagogiska sammanhang. • Erfarenhet av arbete med elever i behov av särskilt stöd, särskilt elever med neuropsykiatriska funktionsnedsättningar (NPF), samt kunskap om att skapa tillgängliga och inkluderande lärmiljöer. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2027-01-08 . Arbetstid: Dagtid. I samband med intervju behöver du som kandidat uppvisa bevis om medborgarskap i Sverige/EU/EES eller giltigt arbets- uppehållstillstånd. För den som erbjuds anställning krävs enligt Lag om registerkontroll from 2001-01-01 utdrag ur Rikspolisstyrelsens belastningsregister. För dig med skyddade personuppgifter erbjuder vi ett extra skyddat ansökningsförfarande. Kontakta rekryterande chef innan du skickar in din ansökan, så ser vi till att dina uppgifter hanteras på ett tryggt och korrekt sätt enligt gällande rutiner. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Borlänge kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan via länken digitalt och inte på annat sätt. Välkommen med din ansökan! ANNONSSÄLJARE OCH KANDIDATFÖRMEDLINGSFÖRETAG UNDANBEDES VÄNLIGT OCH BESTÄMT!
Lärare i fritidshem
I Knivsta går framtidsandan att ta på. Läget mellan Stockholm och Uppsala, bara ett stenkast från Arlanda, är attraktivt och Knivsta växer så det knakar. Varje dag bygger vi aktivt det hållbara samhället med närhet till både storstad och vilsam natur. Vill du arbeta i en innovativ framtidskommun där du utvecklas och kan göra skillnad? Och sympatiserar du med våra gemensamma värderingar delaktighet, engagemang och tydlighet? Välkommen till oss! Alsike skolas viktigaste uppgift är lärande och våra elever ska ges möjlighet att utvecklas till sin fulla potential i riktning mot de mål som finns beskrivna i läroplanen. Vår undervisning i skolan och fritidshemmet ska utgå ifrån identifierade framgångsfaktorer såväl studiemässigt som socialt. Alsike skola är en F-6 skola i Knivsta kommun. Skolan har i dagsläget ca 360 elever. På skolan arbetar ca 50 personal. På skolan finns också ett elevhälsoteam bestående av skolledning, speciallärare, kurator, skolsköterska och skolpsykolog. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som lärare i fritidshem kommer du att vara med och leda och ansvara för verksamheten med helhetsperspektiv och eleven i fokus. I detta ingår att planera, organisera, genomföra, utvärdera och utveckla verksamheten utifrån de styrdokument som finns tillsammans med övrig personal på fritids. I uppdraget ingår också att samverka med lärare i klassen under skoldagen. Uppdraget kan också innebära att vara teamledare där du kommer ingå i skolans utvecklingsgrupp och den operativa ledningsgruppen genom att bidra med fritidshemmets perspektiv. Teamledaren har ett samordnande ansvar för fritidshemmets dagliga verksamhet, personal, planering, information, utvecklingsarbete och kontakt med vårdnadshavare samt fungerar som en länk mellan fritidshemmet, administrationen och ledningen. KVALIFIKATIONER Du är legitimerad lärare med inriktning mot fritidshem, med behörighet iidrott, hemkunskap eller musik. Du är en engagerad, tydlig och trygg pedagogisk ledare som både inspirerar och skapar trygghet i klassrummet. Med kreativitet och initiativkraft ser du möjligheter och bidrar aktivt till skolans utveckling. Du planerar och strukturerar din undervisning med fokus på varje elevs behov och lärande så att alla elever kan lyckas utifrån sina förutsättningar. Genom din lyhördhet och förmåga att se saker ur olika perspektiv bygger du starka relationer och samarbeten med elever, kollegor och vårdnadshavare. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-12-21 . Med anställningen följer en skyldighet att krigsplaceras, om man inte redan är krigsplacerad av annan aktör. Läs mer om krigsplacering på www.knivsta.se Knivsta kommun vill ta tillvara de kvaliteter som jämn könsfördelning och etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Använd länken i annonsen för att söka tjänsten. Har du skyddad identitet? Kontakta rekryterande chef innan du skickar in din ansökan, så får du information om hur din ansökan kan hanteras på ett säkert sätt utan att dina personuppgifter registreras öppet i systemet. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att höra av dig till kontaktpersonen i annonsen. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Intervjuer sker löpande. Därmed kan tjänsten komma att tillsättas innan ansökningstiden gått ut. Varmt välkommen med din ansökan! Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Fritidsledare
Burlöv är en spännande kommun i tillväxtregionen mellan Malmö och Lund. Vi har en nära organisationskultur som möjliggör och betonar samarbete, innovation och ett hållbart arbetsliv. Tillsammans utvecklar vi verksamheten och skapar värde för våra medborgare. Vill du vara med och bygga det attraktiva, tillgängliga, hållbara och trygga Burlöv? Kultur och Fritid har uppdraget att främja ett rikt kultur-, fritids- och föreningsliv. Vi arbetar utifrån en gemensam strategi där vi fokuserar på att skapa tillgänglighet och innanförskap, delaktighet och medskapande samt bredd och spets. Genom personliga upplevelser och mötesplatser bygger vi en attraktiv och hållbar kommun. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Brinner du för att arbeta med ungdomar? Vill du vara en trygg vuxen, inspirera till delaktighet och skapa mötesplatser där unga känner gemenskap, mod och framtidstro? Nu söker vi en fritidsledare eller pedagog till Ung i Burlöv en verksamhet i utveckling där du får möjlighet att påverka och bidra till ungas vardag. 1 plats, 100 %. I Burlövs kommun arbetar enheten Ung i Burlöv med att skapa en meningsfull fritid för kommunens ungdomar. Verksamheten bedrivs främst på fritidsgårdarna Magneten i Arlöv och Å-karpen i Åkarp, men även på andra platser i kommunen såsom skolor, idrottshallar och i uppsökande arbete. Enheten befinner sig i ett utvecklingsskede där du som medarbetare får en viktig roll i att forma och vidareutveckla verksamheten. Administrativt arbete förekommer där du förväntas kunna arbeta självständigt med arbetsuppgifter och ansvara för egna projekt och utvecklingsområden. Fokus ligger på ungdomsdelaktighet, informellt lärande, samarbete och att nå fler målgrupper. Vi arbetar aktivt för att fler ungdomar ska hitta till verksamheten, för att skapa en mer inkluderande mötesplats och för att stärka ungas möjligheter till en aktiv och meningsfull fritid. Arbetet består av att tillsammans med kollegor och ungdomar planera och genomföra aktiviteter för unga i åldern 10-18 år. Du bygger relationer, skapar förtroende och coachar ungdomar i att utveckla idéer, aktiviteter och sina sociala förmågor. Du blir en viktig vuxen i deras vardag och bidrar till deras utveckling, delaktighet och framtidstro. Du ingår i ett arbetslag där ni tillsammans tar ansvar för verksamheten, utvecklar arbetssätt och bidrar till en trygg och respektfull miljö. Arbetstiden är schemalagd och förlagd till dag, kväll, helg och lov. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är trygg, engagerad och har god förmåga att skapa relationer med ungdomar. Du är flexibel i ditt arbetssätt, samarbetar väl med andra och har ett intresse för att utveckla verksamheten tillsammans med kollegor och unga. Du ser möjligheter i förändring och har förmåga att anpassa arbetet utifrån målgruppens behov. Du har även ett intresse för att skapa meningsfulla aktiviteter som främjar både gemenskap, rörelse och lärande. Du har en eftergymnasial utbildning och/eller högskoleutbildning som fritidsledare, fritidspedagog, lärare, socialpedagog eller annan utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. För tjänsten krävs att du har erfarenhet av att arbeta med ungdomar samt av att planera och genomföra aktiviteter för målgruppen. Har du erfarenhet av pedagogiskt arbete, undervisning eller att leda grupper ser vi det som positivt. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete inom fritidsverksamhet, skola eller liknande sammanhang, att arbeta relationsskapande och förebyggande samt av att arbeta med målgruppen mellanstadiet, 10-12 år. Erfarenhet av att leda aktiviteter som främjar rörelse, hälsa eller kreativt skapande är också meriterande. Erfarenhet av föreningsliv eller annan organiserad verksamhet för ungdomar ses som en tillgång i arbetet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Tjänsten är på 40/40 (100%) och arbetstiden är förlagd till dagtid, kvällar och helger enligt rullande schema. Utdrag ur belastnings- och misstankeregistret behöver uppvisas vid anställning. Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med din ansökan. Referenstagning från senaste arbetsgivare kommer att ske. Vill du veta mer om Burlövs kommun välkomnar vi dig till www.burlov.se. Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Om du har skyddade personuppgifter, kontakta ansvarig för rekryteringen enligt annonsen för besked om hur du ska gå till väga för att skicka in dina ansökningshandlingar. För att ta del av Burlövs kommuns lönestatistik besök: https://burlov.se/lonestatistik
Korttidsvikarier som Djurskötare/Fritidsledare sökes till Emaus
Uddevalla – en plats för hela livet Välkommen att bli en del av vår växande kommun - och att tillsammans med oss arbeta för att ge våra kommuninvånare ännu bättre service. Vi erbjuder en attraktiv arbetsplats som ger dig stora möjligheter att utvecklas i din yrkesroll. Vårt mål är att alla ska kunna trivas och växa - under ett helt yrkesliv. Vi vill också utvecklas som arbetsgivare och arbetar aktivt för att på bästa sätt ta till vara på din kunskap och ditt engagemang. Vi uppskattar och uppmuntrar till medskapande från alla. Uddevalla kommun är en vacker plats vid havet i hjärtat av Bohuslän. Vi tror på ett öppet och positivt samspel mellan kommun, utbildning, näringsliv och kultur. Vi hoppas att du kommer att trivas hos oss! Korttidsvikarier som Djurskötare/Fritidsledare sökes till Emaus Som korttidsvikarie rings du in när verksamheterna har behov av vikarier. Emaus Lantgård Uddevalla är en av flera Fritidsanläggningar som bidrar till folkhälsa genom vistelse i naturen. Gården är en besöksgård och räknas därför till djurpark sett till regler för djurhållning. På gården finns hästar, grisar, getter, hönor och katter. På sommarhalvåret också kor och får. Som medarbetare hos oss på Emaus Lantgård förväntas du ha god service och gott bemötande till alla våra besökare. Du bidrar med lugn och arbetar bra tillsammans med andra. Förutom erfarenhet eller utbildning i djurvård, smådjur så väl som lantbrukets djur, ser vi gärna att du har ett personligt intresse för folkhälsa, barn, unga, djur och natur. ARBETSUPPGIFTER Som medarbetare hos oss på Emaus arbetar du med helheten i verksamheten, från morgonfodring och utsläpp av djur till städning av djurstallar, mockning av hagar. Du är också en viktig person i mötet med våra besökare, en bred målgrupp Uddevallabor så väl som turister. Du är del av ett team som gemensamt ansvarar för den dagliga skötseln av hela anläggningen. För att trivas som medarbetare ska du tycka om att arbeta utomhus oavsett väder, ge service och ta ansvar så att du på bästa sätt kan ta emot våra besökare och sköta våra djur. Som medarbetare på Emaus behöver du ha lätt för att prata med människor och inte är rädd för att möta folk i olika situationer. Arbetet kan vara både vardagar och helger, mellan 8-17 alla dagar, året om. Anläggningen ligger på Kapellevägen 67, Uddevalla. KVALIFIKATIONER Skall vara 18 år fyllda. Dokumenterad arbetslivserfarenhet från liknande eller likvärdigt serviceyrke Vi lägger stor vikt på personliga egenskaper vid tillsättning av tjänsterna. Villkor Rekryteringen kommer att ske utifrån verksamheternas behov av korttidsvikarier. Urval och intervjuer kommer att ske löpande. Vi vill att du uppger namn, telefonnummer och mailadress till två referenser. Det skall vara personer i arbetsledande befattning. För dig som inte kan ange någon chef godtar vi även referens från praktikplats eller lärare. Sökande inom alla verksamheter har innan anställning skyldighet att lämna utdrag ur belastningsregistret. Vi kommer att begära in Utdrag för att kontrollera egna uppgifter i belastningsregistret, tänk på att begära hem detta i god tid, då handläggningstiden kan vara upp till 14 dagar. Kontrollera egna uppgifter, e-tjänst | Polismyndigheten Om du har några frågor gällande ansökan kontakta oss via mail: rekryteringbe@uddevalla.se Du är välkommen med din ansökan! __________________________ För tjänster där legitimation/giltigt bevis från Socialstyrelsen på skyddad yrkestitel krävs ska detta lämnas in före anställning. Språkbedömning genomförs för vissa yrkesgrupper innan anställning kan bli aktuell. Belastningsregisterkontroll genomförs vid samtliga anställningar inom socialförvaltningen. För anställningar inom HVB-verksamhet begärs utdraget HVB-hem. För anställningar inom verksamheter som riktar sig till barn med funktionsnedsättning begärs utdragen barn med funktionsnedsättning samt kontroll av egna uppgifter. För övriga anställningar inom socialförvaltningen begärs utdraget Kontroll av egna uppgifter. Om utdraget inte är digitalt ska det tas med i oöppnat kuvert i samband med kontrollen. Belastningsregistret - begära utdrag www.polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret Anställning sker under förutsättning att erforderliga beslut fattas. För tjänster där arbetet innebär direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar, samt för verksamhet inom LSS, vård- och omsorg, hälso-och sjukvård, psykiatrisk vård och missbruksvård, ska giltigt utdrag ur polisens belastningsregister visas upp alternativt lämnas in före anställning. Tänk på att det kan ta tid att få utdraget så beställ det i god tid för att rekryteringsprocessen inte ska fördröjas. När du söker ett jobb hos oss sparas din ansökan. Det beror på att vi är en offentlig verksamhet. Din ansökan blir en allmän handling när vi har mottagit den. Det innebär att ansökningshandlingar och information om vem som sökt en tjänst kan begäras ut av den som vill. Om du har skyddad identitet ska du inte göra din ansökan digitalt utan kontakta den som står som kontaktperson i annonsen. För dig som inte är medborgare inom EU/EES-området krävs arbetstillstånd, detta gäller inte dig som har permanent uppehållstillstånd. Arbetstillståndet ska uppvisas vid intervjutillfället. I länken nedan finns samlad information kring de viktigaste förmånerna som finns i kollektivavtalet som vi har i Uddevalla kommun. Informationen handlar om bland annat semester, lön och ersättningar, föräldraledighet, försäkringar, kompetensutveckling och pension. Säg hej till ditt kollektivavtal 2024 För löneintervall hänvisar vi till vår hemsida: Lönestatistik - Uddevalla kommun Om löneintervall saknas för den aktuella tjänsten hänvisas du att kontakta ansvarig chef enligt annonsen. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Fritidsledare till Älghultskolan
Genom våra värdeord mod, tolerans och kreativitet arbetar vi i Uppvidinge kommun för att ge god service och utveckla samhällsviktiga funktioner till våra invånare, besökare och företag. Uppvidinge kommun är kommunens största arbetsgivare med cirka 800 anställda. Hos oss vill vi att våra medarbetare ska känna stor delaktighet och det ska finnas utrymme för flexibilitet och utveckling. Vi erbjuder ett meningsfullt arbete där vi tillsammans har möjlighet att verkligen göra skillnad för kommunens invånare. Välkommen med din ansökan och välkommen till en kommun med ett blomstrande näringsliv, ett rikt föreningsliv och närhet till naturen! Älghultskolan är en helt nybyggd tvåparallellig högstadieskola med cirka 110 elever. Vi har alltid våra elevers utveckling, lärande, trygghet och studiero i fokus. Älghult ligger cirka 35 minuters bilväg från Nybro, Lessebo, Braås och Rottne. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Till Älghultskolan söker vi en fritidsledare. Som en del av Älghultskolans arbetslag bidrar du till att utveckla skolans pedagogiska verksamhet. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att verka elevnära på raster och ansvara för vår elevkafeteria. Tjänsteinnehållet är dynamiskt eftersom vi anpassar våra resurser utifrån behov kontinuerligt. Du arbetar självständigt nära övrig personal och elevhälsoteamet. Du hanterar konfliktsituationer som kan uppstå och håller nära kontakt med vårdnadshavare. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en pedagogisk utbildning på minst gymnasienivå. Det är meriterande om du har relevant utbildning och erfarenhet av att arbeta med elever med NPF-utmaningar. Du behöver ha ett genuint intresse av att arbeta med ungdomar. Du har ett positivt förhållningssätt, förmåga att skapa ett gott arbetsklimat och har goda kunskaper i att möta barns olika behov. Andra viktiga förmågor är att tycka om utmaningar och vara lyhörd för förändringar. Du är självständig, har stor empatisk förmåga, är flexibel och kan anpassa dig till olika situationer och du kommunicerar tydligt och effektivt. Tjänsten kräver ett lågaffektivt bemötande och förhållningsätt. Det är meriterande att ha erfarenhet från pedagogiskt arbete med elever. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Körkort är ett krav. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 3-6 månader, tillträde: 2027-01-07 , upphör: 2027-06-16 . Arbetstid: Dagtid. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av övertalig personal eller att erforderliga politiska beslut fattas. Om du blir aktuell för anställning kommer arbetsgivaren att begära utdrag från belastningsregistret. Kommunstyrelsen har tagit ett beslut om att samtliga nyanställningar ska uppvisa belastningsregister innan anställning. Det utdrag som ska visas upp är utdraget för arbete inom skolväsendet. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Uppvidinge kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Inför rekryteringsarbetet har Uppvidinge kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Ungdomscoach med turbodriv till Ung Fritid
Vill du vara med och skapa en meningsfull och utvecklande fritid för unga i Hässleholms kommun? Vi söker Ungdomscoach/fritidsledare till Ung Fritid – en verksamhet där delaktighet, kreativitet och gemenskap står i centrum. Det här erbjuder vi dig! Som Ungdomscoach planerar och genomför du aktiviteter tillsammans med våra unga besökare och övriga medarbetare. Målet är att stärka barn och ungas sociala och personliga utveckling och att skapa trygga, inkluderande miljöer där alla känner sig välkomna. Vi arbetar aktivt med jämställdhet, inflytande och ungas egna initiativ. Arbetsuppgifterna är varierande och innebär både självständigt arbete och samarbete i team. Oavsett aktivitet har du en central roll i att skapa positiva upplevelser på våra mötesplatser. Vi har 1 tillsvidareanställning med start 27 november, eller enligt överenskommelse. Hässleholms kommun vill ta tillvara på hela din kompetens och erbjuder dig heltidsanställning men du har möjlighet att välja anställning på 75%. Ung Fritid består idag av fyra verksamheter och placeringen kan variera utifrån behov. Arbetstiderna är förlagda på både dag- och kvällstid, och visst helgarbete kan förekomma. Det är viktigt att du är beredd att arbeta tider då barn- och unga har sin fritid. Hässleholms kommun strävar efter att skapa goda förutsättningar för ett hållbart arbetsliv där du trivs, mår bra och känner arbetsglädje. Som medarbetare får du bland annat friskvårdsbidrag och möjlighet att byta semesterdagstillägg mot extra lediga dagar Vem är du? Vi söker dig som har: Fritidsledarutbildning eller motsvarande eftergymnasial utbildning som arbetsgivaren bedömer som adekvat Erfarenhet av att arbeta på fritidsgård eller liknande mötesplats för unga Är en idéspruta och genomförare som inspirerar unga att hitta sin väg framåt God förmåga att med svenska språket kunna motivera, lotsa och förstå ungdomar både i dialoger men även i text Det är meriterande om du har erfarenhet av arrangemang och projektarbete samt av att arbeta med ungas inflytande och delaktighet, samt hälsofrämjande arbete. B-körkort och erfarenhet från nätverket KEKS är också meriterande. Du är en trygg, stabil och engagerad vuxen som kan möta unga där de befinner sig. Med ett coachande och motiverande förhållningssätt inspirerar du dem att utvecklas och ta nästa steg. Du är också relationsskapande, samarbetsorienterad och professionell i ditt bemötande – både mot ungdomar, kollegor och samarbetspartners. Ett professionellt arbetssätt innebär att vara en trygg, respektfull och tydlig vuxen som lyssnar, sätter gränser och stärker ungas delaktighet, samtidigt som man samarbetar konstruktivt, kommunicerar klart och agerar med lojalitet och integritet för att bidra till en positiv och ansvarstagande arbetsmiljö. Du trivs och ser möjligheter i en varierad arbetsmiljö där dagarna kan se olika ut. Du är den som oavsett varierade förutsättningar får med dig unga och ser till att det sker en utveckling. Du delar värderingar och förhållningssätt som beskrivs i vår medarbetar- och ledarpolicy. Hässleholm kommuns medarbetar- och ledarpolicy Övrigt Eftersom du kommer att arbeta med barn och unga, vill vi att du lämnar utdrag ur belastningsregistret före anställning. Blankett för att söka utdrag ur belastningsregister hittar du på polisens hemsida. Belastningsregister - begära utdrag, polisen För dig med skyddade personuppgifter hänvisar vi till rekryterande chef för information om hur du ansöker. Innan anställning behöver du visa upp pass/nationellt id. Har du medborgarskap från ett land utanför EU/EES behöver du också visa upp ditt arbetstillstånd. Detta för att vi ska kunna säkra din identitet och din rätt att arbeta i Sverige. Om oss Kultur- och fritidsförvaltningen arbetar för att sätta invånaren i centrum och särskilt uppmärksamma barn och ungas rätt till kultur och fritid, stärka kulturens roll som tillväxtfaktor och vara ett kulturellt nav i regionen. Kultur- och fritids verksamheter är nyskapande, mobila, inkluderande och attraktiva. Verksamheten ska vara tillgänglig för alla och mänskliga rättigheter ska ligga till grund. Här är vi en viktig pusselbit kring det främjande arbetet för att skapa en god livsmiljö och trygghet genom livet. Ung Fritid är en enhet inom kultur-och fritidsförvaltningen där fritidsgårdsverksamheten ingår. Fritidsgårdarna vänder sig till unga i åldern 10-19 år och här skapas evenemang och aktiviteter av olika slag både under dag och kvällstider. Hässleholms kommun är en viktig knutpunkt i Sverige. Här möts människor för att leva, uppleva, arbeta och lära i en kommun präglad av nyfikenhet och utveckling. Hos oss får du ett meningsfullt och varierande jobb med utrymme att påverka och ta ansvar. Vi tror på din förmåga att skapa god service för de vi är till för. Tillsammans gör vi varandra bättre! Välkommen att bli en av oss!
Ungdomsarbetare
Arbetsuppgifter Välkommen till Ung extra, ett värdefullt extrajobb för dig som ung. Är du mellan 16 och 18 år och bor på Hisingen och vill samla på dig värdefull arbetslivserfarenhet? Då är Ung extra något för dig. Hos oss har du möjlighet att arbeta upp till 16 timmar per månad under en termin. Arbetspassen är vanligtvis förlagda till helger eller vardagkvällar. Vad erbjuder vi dig? Som Ung extra får du chansen att prova på olika arbetsuppgifter inom kommunala verksamheter och utvecklas inom områden som socialt arbete, vård- och omsorg, fritid, fastighetsskötsel, entreprenörskap och ungt ledarskap. Vi tror på att ge unga en bra start på arbetslivet och möjligheten att prova på flera spännande arbetsuppgifter! Rekryteringsprocessen: Under november månad kommer du att få besked om du har gått vidare i rekryteringsprocessen. De kandidater som går vidare kommer att få en inbjudan via e-post till ett obligatoriskt informationsmöte i november/december. Under mötet går vi igenom all relevant information inför en eventuell anställning. Vi ser fram emot att ta emot din ansökan och hoppas få möjlighet att välkomna dig till vårt engagerade team på Ung extra. Kvalifikationer Vem kan söka? • Du ska vara mellan 16 och 18 år och vara folkbokförd på Hisingen. • Du kan arbeta upp till 16 timmar per månad, ofta kvällstid på vardagar eller på helger. Alla ungdomar som bor på Hisingen är välkomna att söka! Ansökningsperioden är 2026-10-01 till och med 2026-10-31 Om oss Socialförvaltningen Hisingen är en del av socialtjänsten i Göteborgs Stad. Vi är en av fyra socialförvaltningar. Vi arbetar målmedvetet för att skapa en bättre vardag för invånarna på Hisingen. Vi erbjuder stöd inom individ- och familjeomsorg, socialjour, hjälp vid missbruk och i integrationsfrågor. Vi arbetar även med fritidsverksamhet samt förebyggande arbete kring till exempel folkhälsoarbete, samhällsplanering, lokalt trygghetsarbete och integrationsfrågor. Vill du ha ett viktigt och meningsfullt arbete, välkommen till oss på Socialförvaltningen Hisingen!
Lärare i fritidshem
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt? Beskrivning Nu söker vi en lärare i fritidshem till Trälleborgsskolan. I Värnamo kommun arbetar vi gemensamt för att skapa tillgängliga och inkluderande lärmiljöer där relationer, dialog och samverkan är grunden för elevernas utveckling och lärande. I rollen är du med och skapar en trygg, meningsfull och inspirerande skolvardag där elevernas delaktighet, nyfikenhet och lust att lära står i centrum. Trälleborgsskolan är en nybyggd skola för cirka 480 elever, belägen i hjärtat av Värnamo. Vi arbetar för att främja elevernas lärande och personliga utveckling genom engagerad pedagogik och ett tryggt och stöttande klimat. Vår vision är att skapa en hälsofrämjande och tillgänglig skola för alla. Som en del av vårt team kommer du att bidra till skolans fortsatta utveckling och till den positiva kultur vi gemensamt bygger varje dag. Arbetsuppgifter Som lärare i fritidshem har du en viktig roll i att skapa en trygg, meningsfull och utvecklande vardag för eleverna. Du ansvarar för undervisningen i fritidshemmet utifrån läroplanen och arbetar både planerat och situationsstyrt för att ta tillvara elevernas intressen och nyfikenhet. Du bidrar till lärmiljöer där eleverna utvecklar fantasi, samarbetsförmåga och kommunikation genom lek, rörelse, skapande och andra uttrycksformer. Arbetet sker i nära samarbete med kollegor i både fritidshem och skola, där du är en del av elevernas hela dag och bidrar till struktur, trygghet och goda relationer. Rollen innehåller även att: planera, genomföra och följa upp undervisning i fritidshemmet undervisa i fritidshemmet, i klass och i mindre grupper skapa trygga och inkluderande lärmiljöer göra elever delaktiga i verksamhetens innehåll samverka och samplanera med kollegor i fritidshemmet och skolan delta i kommunövergripande nätverk bidra till kollegialt lärande och verksamhetsutveckling samarbeta med elevhälsa kring elever i behov av stöd utföra vissa administrativa uppgifter som ingår i uppdraget Kvalifikationer Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och söker dig som är en engagerad och trygg lärare i fritidshem med ett starkt intresse för fritidshemmets uppdrag och utveckling. Du är välplanerad, strukturerad och intresserad av elevernas lärande. Du lägger stor vikt vid att skapa relationer med varje elev för att ta tillvara elevens nyfikenhet och drivkraft. Du har ett relationellt förhållningssätt och bygger förtroendefulla relationer med elever, kollegor och vårdnadshavare. Samarbete är en självklar del av ditt arbetssätt och du bidrar aktivt till arbetslagets gemensamma arbete och utveckling. Du är drivande, kreativ och engagerad i att utveckla verksamheten tillsammans med kollegor. Vidare ser vi att du har: lärarlegitimation med inriktning mot fritidshem god förmåga att skapa en inkluderande och stödjande lärandemiljö god kommunikationsförmåga goda kunskaper i svenska, i tal och skrift engagemang för kontinuerlig professionell utveckling och lärande Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete inom fritidshem eller skola samt av att arbeta med digitala verktyg i undervisning och dokumentation Information om anställningen Du har möjlighet att tillträda denna tjänst den 2027-01-07 under förutsättning att erforderliga beslut tas. Vi arbetar med löpande urval och intervjuer. Vi erbjuder goda anställningsvillkor där villkoren regleras i kollektivavtal. Hos oss får du en arbetsmiljö som främjar både trivsel och utveckling. I Värnamo kommun ser vi olika bakgrunder och perspektiv som en tillgång och lika möjligheter som en självklarhet. Läs mer om oss och våra förmåner - Att jobba hos oss - Värnamo kommun (varnamo.se) Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-10-11. Urval sker löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Din ansökan görs via vårt rekryteringssystem Varbi och ska innehålla CV och personligt brev. Inför anställning krävs uppvisande av ett aktuellt registerutdrag i enlighet med gällande regelverk. Har du skyddade personuppgifter eller annan information du bedömer som känslig, kontakta rekryterande chef innan du ansöker. Vi undanbeder oss erbjudande om annonserings- och rekryteringshjälp. Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre. Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun. Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun. Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i. Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Lärare i fritidshem Lerdala skola 100%
I rollen blir du en del av Sektor barn och utbildning. Hos oss står barnens och ungdomarnas utveckling i fokus. Vi arbetar med utbildning från förskola till gymnasieskola och vi strävar efter en pedagogisk helhetssyn från 1 till 20 år. Du ser digitala verktyg som en naturlig del i av din arbetsvardag. Vi är säkra på att du nyttjar digitaliseringen för att tillgängliggöra undervisningen och att du är nyfiken på hur detta kan gagna barns och elevers lärande. Du har tillgång till digitala verktyg i undervisningen och har ett nära samarbete i ett kollegialt lärande. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker dig som är engagerad, kreativ och legitimerad lärare i fritidshem. Som lärare i fritidshem på Lerdala skola har du en central roll i att utveckla fritidshemmets och skolans tillgängliga och inkluderande lärmiljöer och arbetssätt, du har en viktig uppgift i att stimulera barns lärande och utveckling. Du har därför en god insikt och kunskap i styrdokument och tillämpar dessa i ditt dagliga arbete. Detta gör du i största utsträckning under fritidstid. Hur arbetet under skoltid ser ut, utformas efter dina kvalifikationer och intresseområden. Det är viktigt för oss att du har en utvecklad förmåga att skapa goda relationer med både barn, föräldrar och kollegor. Du ska kunna arbeta både självständig och i team, dessutom önskar vi att du trivs i en verksamhet som präglas av utveckling. Skolgården är både unik och inspirerande och inbjuder till lek och rörelse. Skogen ramar in den öppna skolgården, där eleverna ofta bygger kojor och utforskar naturen. Utemiljön är en viktig del av undervisningen och utvecklas ständigt. KVALIFIKATIONER Du är legitimerad grundlärare i fritidshem. Du har ett medvetet och engagerat pedagogiskt ledarskap. Vill du tillsammans med oss skapa tillgängliga lärmiljöer där varje elev får rätt stöd och möjlighet att lyckas? Sök! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2027-01-04 . För att börja arbeta inom förskola, skola fritidshem och annan pedagogisk verksamhet, krävs att du visar ett utdrag ur belastningsregistret. Utdraget är giltigt i ett år och beställs hos Rikspolisstyrelsen www.polisen.se. Den som inte visat utdrag ur belastningsregistret får inte anställas, anlitas eller tas emot i verksamheten enligt gällande lagkrav. Jämställda och jämlika verksamheter är väldigt viktigt för oss. Olika bakgrunder och tillhörigheter ser vi som en tillgång. Våra arbetsplatser ska också vara fria från diskriminerande strukturer. Skövde är en öppen och växande stad, med många mötesplatser. Var du än är har du nära till natur och friluftsliv, kultur och aktiviteter för alla åldrar. I Skövde är vi vana vid en hög nivå på alla plan. Här finns bland annat Högskolan i Skövde, Försvarsmakten och Skaraborgs sjukhus. Vi har många framgångsrika företag och startups samt internationella innovationsarenor för industri och dataspelsutveckling. Skövde är staden som inte nöjer sig med något annat än att ligga i framkant. Välkommen att vara med och spela med oss du också! Har du skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet, men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster
Lärare i fritidshem Åkerö skola
Vill du vara med och skapa en inkluderande och utvecklande lärmiljö för skoleleverna i vår kommun? I Leksands kommun satsar vi på livet – för våra barn, våra medarbetare och vår framtid. Vi söker nu en lärare för fritidshem som vill bidra till en likvärdig och meningsfull skola där varje barn får möjlighet att utvecklas utifrån sina unika förutsättningar. Höjdpunkter med jobbet: Möjlighet till nära samverkan Elevens och din utveckling i fokus Inkluderande medarbetare Gemenskap och glädje Dina arbetsuppgifter Som lärare för fritidshemmet, är du med och driver lärandet i fritidshemmet. I dina arbetsuppgifter ingår det att planera, genomföra, utvärdera och utveckla undervisningen vid fritidshemmet utifrån fritidshemmets styrdokument (Skollagen och Lgr 22). Som lärare för fritidshemmet samarbetar och samverkar vi med andra kollegor på skolan och inom kommunen. Du medverkar i vår analys och utveckling av verksamheten tillsammans med övriga lärare och skolledning. I våra fritidshem vill vi att varje elev ska få möjlighet att utvecklas och nå sin fulla potential. För att nå dit behöver vi de absolut bästa pedagogerna. Därför ska alla våra lärare för fritidshem/fritidspedagoger: Planera, genomföra och utvärdera verksamheten med utgångspunkt från nationella mål och riktlinjer. Tillämpa en variation av arbetssätt, uttrycksformer och utveckla våra lärmiljöer. Utgå ifrån elevernas behov, intressen och erfarenheter. Inta ett demokratiskt, empatiskt samt lågaffektivt förhållningsätt där god omsorg kombinerat med undervisning, stimulerar till elevens utveckling och lärande. Detta är en tillsvidaretjänst på heltid och ansvarig chef för tjänsten är rektor på Åkerö skola. Om arbetsplatsen Tjänsten är förlagd till Åkerö skola. Din profil Vi söker dig som är utbildad fritidspedagog eller lärare för fritidshemmet. Det är meriterande om du har erfarenhet av pedagogiskt arbete. Du ska ha en god förmåga att samarbeta med såväl kollegor som elever och vårdnadshavare. Det innebär att du involverar eleverna i det pedagogiska planeringsarbetet och tar vara på elevernas intressen. I mötet med vårdnadshavare bygger vi förtroendefulla relationer och håller dem väl informerade om deras barns skolsituation. Vi strävar efter en arbetsplats som är strukturerad, planerad och som är väl förankrad i styrdokumenten. Ni ska kunna arbeta självständigt och i team, ha en god social förmåga, vara ansvarstagande och engagerade personer. Ni behöver vara lösningsinriktade och se möjligheterna till utveckling hos varje barn. Vi erbjuder dig För oss är det viktigt att alla våra medarbetare hittar en balans mellan jobb och hem, känner trygghet i sin anställning och en ökad livskvalitet genom att jobba i kommunen. Lyckas vi med det finns det goda förutsättningar att också lyckas med vår gemensamma uppgift, som är: Vi gör det vi ska genom att ta gemensamt ansvar för vårt demokratiska uppdrag, använda våra resurser klokt och alltid hålla fokus på dem vi är till för. Vi gör det bra och är stolta över vårt arbete och de resultat vi når, och vi välkomnar engagerade och modiga medarbetare som vill utveckla och förbättra tillsammans med oss. Vi gör det tillsammans genom att samarbeta och lära av varandra. Dialogen är viktig för oss, och vi hittar nya lösningar tillsammans med dem vi är till för, med tillit, omtanke och respekt. Vi strävar efter ett hälsofrämjande arbetsklimat, arbetstillfredsställelse, gemenskap och personlig utveckling. Kompetensutveckling är en självklarhet, och vi uppmuntrar våra medarbetare att vidareutvecklas genom kurser, utbildningar och nätverkande. På vår hemsida har vi samlat information om hur det är att arbeta hos oss. För mer information vänligen se https://leksand.se/jobba-hos-oss För dig som sökande har vi möjlighet att erbjuda medflyttandeservice, se vidare http://www.rekryteringslots.se/ Din ansökan För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Leksands kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via länken. Ansökningshandlingarna består av CV och personligt brev. Legitimation för att verifiera din identitet behöver uppvisas vid en eventuell intervju. Det är standard i alla våra rekryteringsprocesser. Observera att den här tjänsten inom Leksands kommun omfattas av bakgrundskontroll. Vilken typ av kontroll som genomförs beror på tjänstens innehåll och ansvar. Om den aktuella tjänsten omfattas av detta kommer du att få information om det i samband med rekryteringsprocessen. Sista ansökningsdatum är 30 okt Vi granskar CV:n löpande så det är bra om du skickar in din ansökan så fort som möjligt. Läs mer http://www.leksand.se Välkommen med din ansökan!
Lärare i fritidshem till Pär Lagerkvistskolan F-6
Ingen arbetsdag är den andra lik hos oss på Växjö kommun. Ibland tar vi hand om de små sakerna och ibland om de riktigt stora. Oavsett vilket innebär det en arbetsdag som betyder något på riktigt. Vi är drygt 7 000 medarbetare som tillsammans jobbar för att skapa en bra dag, varje dag. Hos oss får du möjlighet att göra skillnad och samtidigt växa och utvecklas. Här finns en stor bredd av yrken och karriärmöjligheter, gemensamt för dem alla är att de bygger och skapar vårt framtida Växjö. Vill du dela vår arbetsdag? Jobba för en bra dag. Varje dag. 3 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Pär Lagerkvistskolan hittar du i den nya stadsdelen Bredvik ca 5 km från Växjö centrum. Bredvik ligger utmed Norra Bergundasjöns västra strand, nära till skog och natur. Skolan startade 2017 och är en F-9 skola med ca 700 elever. I samma byggnad finns även en förskola. På skolan finns ett språkspår som syftar till att utveckla elevernas språkliga förmåga, språkspåret sträcker sig från förskoleklass till åk 9. Vårt uppdrag är att stödja barn och elevers utveckling och lärande i ett 1-16-perspektiv. Samverkan sker mellan förskola och skola för att stödja barn och elevers övergång mellan olika stadier. Målet i ett 1-16-perspektiv är att vi tillsammans ska erbjuda en kreativ och utmanande lärmiljö. F-6 lokaler ligger i husets östra del med en inbjudande skolgård. På Pär Lagerkvistskolan finns det tre fritidsavdelningar där vi har delat upp oss i förskoleklass, åk 1-2 och 3-6. Fritidsavdelningarna ligger i anslutning till våra klassrum. Vi har goda möjligheter att nyttja skolans bibliotek, dansrum och idrottshall. Pär Lagerkvistskolan är en relationsbyggande skola där vi arbetar med att skapa trygghet och trivsel genom närvarande pedagoger. Tillsammans med eleverna ska vi utveckla och ansvara för att skolan ska vara en plats där man synliggörs, utmanas och lyckas utifrån varje individs särskilda förutsättningar. Vi har som mål att skapa en tillgänglig lärmiljö som genomsyrar arbetet i skolan. Vi arbetar utifrån en differentierad undervisning och ett medvetet ledarskap. I denna tjänst kommer du ansvara för att skapa en undervisning som ger eleverna möjlighet att utvecklas intellektuellt, socialt, emotionellt, estetiskt och fysiskt. Du planerar, genomför och utvärderar det pedagogiska arbetet, både självständigt och tillsammans med ditt arbetslag. Du arbetar nära andra lärare och personal för att skapa en helhet i elevernas lärande och utveckling. Organiserade rastaktiviteter är en betydelsefull trygghetsskapande aktivitet som du kommer vara en del av. En annan viktig del i din roll är att kommunicera med vårdnadshavare om elevernas trivsel och framsteg. Med utgångspunkt i din utbildning och dina tidigare erfarenheter är målet att utforma en tjänst som både passar dig och vår verksamhet. KVALIFIKATIONER Vi söker tre pedagoger som har examen/lärarlegitimation som lärare i fritidshem. Du utövar ett tydligt ledarskap och arbetar strukturerat utifrån gällande styrdokument och ett professionellt förhållningssätt. Du är en engagerad, reflekterande och driven lärare. Tillsammans med kollegor ansvarar du för att skapa en strukturerad och varierad undervisning. Du planerar och utvärderar undervisningen utifrån analys av elevers resultat. Du arbetar aktivt med att stödja och motivera dina elever i deras utveckling, både kunskapsmässigt och socialt. Du bidrar till att skapa goda lärmiljöer så att eleven känner nyfikenhet och lust att lära. Alla lärare ingår i ett kollegialt lärande där undervisning står i fokus. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde 2027-01-11 eller enligt överenskommelse. 2 tillsvidareanställningar och 1 visstidsanställning för perioden 270111-270624. - 2706. Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet. Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation. Det kan bli aktuellt med löpande intervjuer så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt. Ansökan sker enbart via Offentliga jobbs rekryteringsverktyg (www.offentligajobb.se). Medtag utbildningsbevis och eventuell yrkeslegitimation vid intervju. För att bli aktuell för anställning behöver du visa två utdrag från belastningsregistret innan du anställs. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ och du ska använda dels det som heter Arbete inom skola eller förskola (442.5) samt Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret (442.3). För interna kandidater kan det bli aktuellt med annat tillträdesdatum. För mer information se Beslut gällande tidpunkt för byte av enhet vid rekrytering av intern kandidat inom utbildningsförvaltningen på intranätet. Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.
Lärare fritidshem till Hagaskolan
Vi är Varbergs kommun, arbetsgivaren som ser möjligheterna i dig. Hos oss får du göra skillnad, både för andra och för dig själv. Med hjälp av kunskap, nytänkande, framåtanda och mod närmar vi oss tillsammans vår vision om att vara Västkustens kreativa mittpunkt. Välkommen att vara med! Förskole- och grundskoleförvaltningen är en av Varbergs kommuns största förvaltningar med nära 2 200 medarbetare. Inom våra verksamhetsområden förskola, grundskola samt barn- och elevhälsa finns vi till för barn och elever – tillsammans formar vi framtiden. Hagaskolan ligger centralt i Varberg med gångavstånd till tågstationen. Skolan rymmer 500 elever i årskurs F-9. Skolan erbjuder en varierad utemiljö som möjliggör lek och rörelse. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Att motivera och inspirera elever är din största drivkraft. Som lärare i fritidshem hos oss har du en central roll i att skapa en trygg, utvecklande och motiverande miljö för eleverna där vi skapar bästa möjliga möte för lärande. Tillsammans med dina kollegor formar du ett relationellt ledarskap där undervisningens kvalitet står i fokus. Genom att planera, genomföra och följa upp din varierade undervisning ger du eleverna möjlighet att utvecklas både socialt och kunskapsmässigt. Du arbetar för att stärka deras kreativitet, nyfikenhet och självkänsla genom lek, skapande och rörelse. Exempel på arbetsuppgifter: - Forma en undervisning som vilar på vetenskaplig grund och beprövad erfarenhet. - Ansvara för ett tydligt ledarskap som främjar elevers lärande, delaktighet och inflytande. - Planera och följa upp undervisningen i fritidshemmet baserat på dina val av pedagogiska och didaktiska strategier, anpassade efter elevernas behov. - Möta varje elev i sin kunskapsprogression och bidra till att utveckla tillgängliga lärmiljöer. - Samverka med kollegor för att skapa en röd tråd i elevernas lärande under hela skoldagen. - Ta ansvar för att vara en god förebild och bidra till en organisation för planering och utvärdering av undervisningen. Just detta läsår innebär denna tjänst viss tid på morgonfritids samt därutöver att stötta en elev med NPF-problematik under hens skoltid. Därtill även resurstid på fritidshemmen. KVALIFIKATIONER Som lärare i fritidshem är du engagerad och har ett formativt förhållningssätt med förmåga att skapa motiverande och aktiverande undervisning. Din undervisning vilar på beprövad erfarenhet och vetenskaplig grund med ett utforskande förhållningssätt. Du trivs i samarbete med kollegor och bidrar aktivt till att utveckla verksamheten genom att tillsammans planera och följa upp undervisningen. Du har en god struktur i ditt arbete och kan anpassa undervisningen utifrån elevernas behov och skolans mål. Tillsammans har vi ansvar att skapa en hållbar arbetsmiljö där både elever och personal mår bra, kan växa och utvecklas. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. För att lyckas i uppdraget har du: - Lärarlegitimation med behörighet för undervisning i fritidshem. - En helhetssyn på lärande och undervisning där du ser möjligheterna i att stödja elevernas utveckling under hela skoldagen. - God bedömningsförmåga för att kunna följa upp elevers utveckling och ge konstruktiv feedback. - Tydlig planeringsförmåga för att strukturera lektioner och arbetsområden på ett överskådligt sätt. - God didaktisk förmåga att omsätta läroplanens syfte till praktisk verksamhet. - God samarbetsförmåga och ett relationskapande förhållningssätt. Vi ser även att du har både kunskaper om och erfarenhet av elever med NPT-problematik. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2027-01-07 . För att din ansökan ska fungera korrekt i vårt rekryteringssystem ber vi alla sökande, inklusive interna, att använda sin privata e-postadress vid ansökan. Varbergs kommun välkomnar mångfald och ser olikheter som en styrka, vi hoppas att du som söker kan bidra med din bakgrund och kompetens. Välkommen att läsa mer om hur det är att arbeta hos oss på: https://varberg.se/jobb-och-foretagande/jobb-praktik-och-ideellt-arbete/till-dig-som-ska-borja-hos-oss Innan anställning hos oss behöver du visa att du har rätt att arbeta i Sverige enlig utlänningsförordningen. Det görs genom att styrka medborgarskap i EU/EES eller Schweiz, eller genom att visa upp ett arbetstillstånd eller undantag från det. Om du erbjuds anställning inom Förskole- och grundskoleförvaltningen är du skyldig att visa upp ett utdrag ur belastnings- och misstankeregistret innan anställningsavtalet träder i kraft. På följande länk kan du beställa rätt belastningsregister: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/ Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av tillsvidareanställd personal.
Lilla Kunskapsskolan Västerås söker Lärare i fritidshem/fritidsledare
Kunskapsskolan i Sverige, där även Kunskapsgymnasiet ingår, startade sina första skolor år 2000 och har idag 29 grundskolor och sex gymnasier med 1 350 medarbetare och 13 000 elever. Kunskapsskolan ägs av grundaren Peje Emilsson med familj. Lilla Kunskapsskolan Västerås söker lärare i fritidshem/fritidsledare På Kunskapsskolan har vi en pedagogik som är personligt utformad och utgår från varje individ. Genom vårt arbetssätt skapar vi nära relationer mellan medarbetare och elev, vilket ger förutsättningar för att varje elev ska nå längre än de själva tror är möjligt. I en miljö där eleven får vara sig själv och får rätt stöd och utmaningar skapar vi en skola där både elever och medarbetare trivs och utvecklas. Till läsåret 26/27 öppnade vi dörrarna till en ny skola i Västerås, Lilla Kunskapsskolan Västerås. Lilla Kunskapsskolan Västerås är en grundskola för årskurs F-6 och har idag cirka 270 elever. Vill du vara med och bygga upp vår nya verksamhet? Då har vi jobbet för dig! Kunskapsskolans vision är att ge nästa generation de bästa förutsättningarna att anta dagens utmaningar och forma morgondagens samhälle. Vi drivs av utveckling, har höga förväntningar, ser kraften i varje individ och når längre tillsammans. Arbetsuppgifter Som lärare i fritidshem kommer du att planera och genomföra verksamhet för eleverna i fritidshem enligt läroplanen och du är väl förtrogen med Lgr-22. Du kommer också att delta i undervisning och rastverksamhet för årskurserna F-3. Som fritidsledare kommer du i samarbete med lärare i fritidshem att få planera och arrangera rastaktiviteter för att stärka gemenskapen och tryggheten för skolans elever. Som medarbetare på Kunskapsskolan är du aldrig ensam med utmaningar och frågeställningar. Vi hjälps åt att planera arbetet i arbetslag och i ämneslag. Öppenheten mellan medarbetare är stor och vi har ett gemensamt ansvar för att alla elever ska lyckas. Kvalifikationer Du är legitimerad lärare för fritidshem och har några års erfarenhet av fritidsverksamhet eller har kunskap och/eller erfarenhet från arbete med barn och ungdomar. Vi sätter stort värde vid ditt engagemang, din pedagogiska kompetens och din förmåga att bygga relationer. Vi vill att du ska vara en stabil och trygg person som kan skapa förtroende hos eleverna och har ett intresse av undervisning i vår pedagogiska modell. Tjänstens utformning Tjänsten är en tillsvidaretjänst på 80%. Rekryteringsprocessen Ansökan sker via länken nedan senast den 23/10-2026. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. För att arbeta i skola krävs utdrag ur belastningsregistret. Blankett finns på Rikspolisstyrelsens webbplats. Vid frågor kontakta rektor Mats Barlow på mats.barlow@kunskapsskolan.se Mer information om oss och vår pedagogik hittar du på vår hemsida, http://www.kunskapsskolan.se
Lärare i fritidshem till Gunnestorpsskolan
Beskrivning Vi söker två nya kollega till fritidshemmet på Gunnestorpsskolan! Skolan ligger i Tuve på Hisingen och är helt nybyggd. Det är en F-3 skola med 3-4 klasser i varje årskurs. Skolan öppnade i augusti 2026 och det går cirka 360 elever på skolan. Vi som arbetar på skolan är måna om att ta vara på varandras kompetenser för att tillsammans skapa den bästa skolan och fritidshem för våra elever. Arbetsuppgifter Ditt huvuduppdrag är att tillsammans med övrig personal på fritidshemmet se till att verksamheten bedrivs enligt Lgr 22. Du har ansvaret för att utbildningen blir varierad både vad gäller ledd och fri verksamhet samt att olika material och lärmiljöer erbjuds och används för att stimulera elevernas lust att leka och lära. Du har därmed huvudansvar för att se till att undervisningen på fritidshemmet blir målstyrd. Du arbetar för att främja elevernas sociala utveckling och arbetar samtidigt praktiskt för att eleverna ska nå kunskapsmålen, du ser det som en självklar del av den vardagliga verksamheten. Du blir en del av ett nytt arbetslag, som består av engagerade och kompetenta kollegor som ser att samarbete kring elevernas hela dag är en förutsättning för att skapa helhet och trygghet för både elever och vuxna. Vi ser att du arbetar för att stödja elevens utveckling och utveckla elevernas sociala kompetens. Dina arbetsuppgifter kommer utgöras av att bedriva den pedagogiska verksamheten på fritidshem/skola där du aktivt kommer planera och medverka till en utvecklande och meningsfull vardag för elever. Du ska på ett praktiskt sätt arbeta med skolans läroplan och stötta barnen i deras lärande. Du samarbetar med övrig skolpersonal för en god lär- och arbetsmiljö för såväl elever som personal och deltar aktivt i skolans utvecklingsarbete. Kvalifikationer Du som söker tjänsten ska vara legitimerad lärare i fritidshem. Det är meriterande om du har behörighet i idrott och hälsa och/eller musik. Det är också meriterande om du har kunskap om eller erfarenhet av att arbeta enligt skolmodellerna PALS och PAX, som är en del av Gunnestorpsskolans verksamhet. Som person har du förmågan att se till individen såväl som gruppens behov och du ska ha förmåga till att skapa ett gott samarbetsklimat. Du ska tycka om att arbeta flexibelt och du tycker det är viktigt med barnens inflytande. Bemötande och samarbetsförmåga är viktiga egenskaper. Vi söker dig som är lösningsfokuserad och ser möjligheter i förändringar. Välkommen med din ansökan! Övrigt Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd. Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på Polisens hemsida. Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Om oss Vi skapar framtiden i Göteborg – en lektion i taget Varje vardag möts tusentals barn och unga i våra skolor – med dem formar vi framtidens Göteborg. I grundskoleförvaltningen är vi 10 000 engagerade medarbetare som jobbar tillsammans för att alla elever ska få lyckas och växa, oavsett bakgrund eller förutsättningar. Du har en viktig roll i att skapa en likvärdig skola med hög kvalitet, där du både får utvecklas och utveckla verksamheten. Du bygger kunskap, gemenskap och framtidstro tillsammans med dina kollegor. Hos oss får du vara med och göra skillnad – på riktigt. Göteborgs grundskoleförvaltning ansvarar för stadens närmare 140 kommunala skolor, från förskoleklass till årskurs 9, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola. Välkommen att arbeta nära skogen, staden eller havet. Vi är Göteborg.
Lärare i fritidshem – Kvillsfors skola
1 plats(er). Vill du vara med och skapa en meningsfull och utvecklande fritid för elever – och samtidigt bidra till skolans arbete under dagen? Nu söker vi en lärare i fritidshem till Kvillsfors skola. Som lärare i fritidshem planerar och genomför du pedagogisk verksamhet före och efter skoltid, där elever får möjlighet att utvecklas genom lek, rörelse, skapande och socialt lärande. Du bidrar till att skapa en trygg och stimulerande miljö där elevernas behov och nyfikenhet står i centrum. Under skoldagen är du en del av skolans verksamhet och arbetar tillsammans med lärare och övrig personal. Du bidrar till elevernas lärande och utveckling och är med och skapar struktur, studiero och delaktighet under hela skoldagen. Välkommen till Kvillsfors skola – den stora arbetsplatsen i det lilla formatet! Här möts du av en familjär atmosfär där alla känner alla. Med knappt 90 elever från förskoleklass till årskurs 6 skapar vi en trygg och personlig miljö för både barn och vuxna. För dig som pedagog innebär det en arbetsplats med korta beslutsvägar, stor möjlighet att påverka och ett nära ledarskap där dina idéer tas tillvara. Hos oss arbetar du i ljusa, nyrenoverade lokaler mitt i Kvillsfors, med tillgång till en lekvänlig utemiljö som bjuder in till rörelse och kreativitet i vardagen. Skolan satsar på läsfrämjande arbete och arbetar aktivt för att eleverna ska öka sitt läsintresse och utvecklas till goda läsare. I satsningen ingår bland annat läsgrupper, besök på stadsbiblioteket, ett nytt läsrum och lästävlingar. Skolan är även Grön Flagg-certifierad. I undervisningen finns också möjlighet att arbeta med moderna inslag som programmerbart lego. Hos oss blir du en del av ett arbetslag där ni samarbetar tätt, delar erfarenheter och tillsammans utvecklar verksamheten. Du får möjlighet att påverka och utveckla fritidshemmets verksamhet i nära samarbete med andra, samtidigt som du tar ansvar för ditt uppdrag på ett strukturerat och professionellt sätt. Vi söker dig som är engagerad, ansvarstagande och har ett gott bemötande gentemot elever och kollegor. Du har lätt för att skapa relationer, ta initiativ och bidra till engagemang och delaktighet hos eleverna. Du trivs i samarbete med andra men kan också arbeta självständigt och driva aktiviteter framåt. Vi vill att du som är anställd hos oss ska må bra, både på och utanför jobbet. Därför har du bland annat tillgång till friskvårdsbidrag, fria bad och rabatt på massage. Läs mer om våra förmåner: https://vetlanda.se/formaner (https://vetlanda.se/formaner) Vi tror på en arbetsplats där olikheter är en styrka och där vi alltid möter varandra med glädje och respekt. Här finns utrymme för mod – att våga tänka annorlunda, prova nytt och utvecklas. Genom att samarbeta och stötta varandra skapar vi gemenskap och stolthet. Tillsammans är vi Vetlanda kommun. Som en del av Vetlanda kommuns arbete med lönetransparens finns lönestatistik för befattningen här: https://vetlanda.se/lonestatistik (https://vetlanda.se/lonestatistik) Kvalifikationer Lärarlegitimation med behörighet att undervisa i fritidshem. Erfarenhet av yrket är meriterande. Behörighet att undervisa i idrott och engelska är meriterande. Utdrag ur belastningsregistret. (https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/) Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2027-01-07 Tillträde 7 januari, eller enligt överenskommelse. Urval och intervjuer hålls löpande. Arbetstid: Dagtid
Lärare i fritidshem till Västerås stad
Inom Västerås stad har vi en central och gemensam rekryteringsprocess för lärare i fritidshem till grundskolan. Vi har siktet inställt på att bli en ledande skolstad och fritidshemmen med sina pedagoger spelar en otroligt viktigt roll i den visionen. Våra lediga tjänster just nu Irstaskolan 1 tjänst, tillsvidareanställning med start enligt överenskommelse Läs gärna mer om våra skolor här: Grundskola - Västerås Dina arbetsuppgifter Som lärare i fritidshem gör du stor skillnad för eleven. Du finns med under hela dagen och får en helhetsbild kring hur eleven och gruppen fungerar i klassrummet och i fritidsverksamheten. Det ger fantastiska möjligheter att analysera elevens behov, och för dig som pedagog möjlighet att jobba med aktiviteter som stärker eleven och gruppen i deras skolgång. Eleverna står i fokus, men ditt uppdrag innebär också att du samarbetar med övriga pedagoger och elevhälsoteamet på skolan. Du har också nära dialog med föräldrar och ibland med myndigheter. Din kompetens Vi söker dig som är legitimerad lärare med behörighet för arbete i fritidshem. Du är en trygg vuxen som brinner för att skapa engagemang hos våra elever. Det är meriterande om du sedan tidigare har arbetat i fritidsverksamhet, skolverksamhet, förskoleverksamhet eller med barn och unga. För att kunna utveckla lärandet i fritidshemmet behöver du känna dig bekväm med att använda digitala verktyg och utrustning som surfplattor, interaktiva program och appar. Din goda planeringsförmåga och lösningsfokuserade inställning är viktig för att du aktivt ska kunna koppla fritidsverksamheten till LGR22. Vi arbetar hela tiden för att utveckla vår fritidsverksamhet och vill att du har ett driv och engagemang att vara en del i detta. Vi erbjuder Vi är stolta över att kunna erbjuda dig som medarbetare kompetensutveckling i form av fritidshemslyft och nätverk där du får utbyta erfarenheter med kollegor inom staden. För dig som vill utvecklas i din roll finns många möjligheter; arbetslagslagsledare, digipedagog och traineeprogram för framtida skolledare. Här blir du en del av något större! Med värme och respekt visar vi handlingskraft i det stora och det lilla. Vi lever vår värdegrund i mötet med varandra och de vi är till för. Varje dag, året runt ser vi till att Västerås fungerar. Tillsammans med dina ca 11 500 kollegor runt om i staden får du Sveriges viktigaste jobb. Läs mer om möjligheter, karriärvägar och om vårt erbjudande här: https://www.vasteras.se/jobbochkarriar Rekryteringsprocess Vi har en central och gemensam rekryteringsprocess för lärare inom grundskola. Det innebär att vi intervjuar och tillsätter våra tjänster löpande utifrån skolornas behov. Vi uppdaterar annonsen kontinuerligt med lediga tjänster. Du får självklart möjlighet att önska skolor när du skickar in din ansökan. Om du går vidare efter eventuell intervju får du möjlighet att besöka valda skolor utifrån aktuellt behov. Om du inte är utbildad lärare i fritidshem kan din ansökan vidareförmedlas till rektorer med lediga tidsbegränsade tjänster. Arbetar du redan som lärare i fritidshem på våra skolor idag men är intresserad av att byta enhet behöver du ansöka här. Du behöver däremot inte genomgå hela rekryteringsprocessen. När du gör din ansökan fyller du i en enkät där du har möjlighet att berätta vilken eller vilka skolor du är intresserad av.I din ansökan vill vi att du bifogar: • Ditt CV • Din lärarlegitimation inklusive behörighetsförteckning Övrig information Innan du kan anställas behöver du visa upp ett godkänt utdrag från polisens belastningsregister. I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Fackliga företrädare Vill du komma i kontakt med fackliga representanter på Barn- och utbildningsförvaltningen hittar du kontaktuppgifter här: Barn och utbildningsförvaltningen - fackliga - Västerås
Matcha ditt befintliga CV mot dessa jobb
Ladda upp ditt CV på 30 sekunder. Vår deterministiska matchningsmotor räknar ut ditt exakta matchningsbetyg och AI:n hjälper dig skräddarsy din ansökan.