Hitta ditt nästa jobb – och matcha med AI
Sök bland aktuella annonser från Platsbanken. Låt vår intelligenta matchning visa exakt hur väl din profil passar innan du söker.
Visar 16 av 586 lediga jobb för "Flyktingassistent"
Rensa sökfilterFörenade Familjehem söker Familjehemskonsulent i Stockholm
Familjehemskonsulent som gör skillnad för barn och familjer! Vill du arbeta i en roll där du varje dag bidrar till att skapa trygghet och bättre framtidsmöjligheter för barn? Vi söker nu en engagerad familjehemskonsulent som vill vara en viktig del i vårt arbete med att stötta familjehem och skapa hållbara placeringar. Om tjänsten Som familjehemskonsulent har du en central roll i arbetet med att rekrytera, utreda och handleda familjehem. Du följer familjerna genom hela placeringstiden och fungerar som ett tryggt stöd för både familjehem och uppdragsgivare. Dina arbetsuppgifter innefattar bland annat att: Utreda och bedöma familjehem. Ge stöd, handledning och rådgivning till familjehem under pågående placeringar. Delta i uppföljnings- och samverkansmöten med kommuner och andra samarbetspartners. Planera och genomföra utbildningar, föreläsningar och familjeaktiviteter. Bidra till att skapa de bästa förutsättningarna för barnens utveckling och välmående. Vara delaktig i matchningsprocessen Du utgår från ditt hem och planerar till stor del din egen arbetsdag. Resor är en naturlig del av tjänsten då du regelbundet besöker familjehem och deltar i möten. Under introduktionen kommer delar av din upplärning att ske från något av våra kontor. Vem är du? Vi söker dig som har ett stort engagemang för socialt arbete och som motiveras av att göra verklig skillnad för barn och familjer. För att lyckas i rollen tror vi att du: Är trygg i att arbeta självständigt och ta eget ansvar. Har god förmåga att planera, prioritera och strukturera ditt arbete. Är flexibel och trivs i en varierad arbetsvardag. Är lyhörd, empatisk och har ett professionellt bemötande. Bygger förtroendefulla relationer med familjehem, uppdragsgivare och kollegor. Kommunicerar väl i både tal och skrift. Har du egen erfarenhet av att vara familjehem ser vi det som meriterande. Kvalifikationer Vi söker dig som har: Socionomexamen eller annan likvärdig högskoleutbildning. Meriterande 2–4 års erfarenhet av arbete inom familjehemsvård. B-körkort och tillgång till egen bil (krav). Vi erbjuder En meningsfull roll där du gör skillnad för barn och familjer. Stor frihet under ansvar med möjlighet att planera din egen arbetsdag. En varierad tjänst med både självständigt arbete och nära samarbete med engagerade kollegor. Introduktion och kontinuerligt stöd i ditt uppdrag. Du ingår i en sammansvetsad grupp som regelbundet har personalträffar Praktisk information Provanställning 6 månader därefter tillsvidareanställning på heltid. Tillträde enligt överenskommelse. Du utgår från ditt hem och resor ingår i tjänsten. Förtroendearbetstid tillämpas, vilket innebär att du själv planerar din arbetstid. Arbete på kvällar och helger förekommer utifrån verksamhetens behov. Ansökan Skicka in ditt CV och personliga brev så snart som möjligt. Urval och intervjuer sker löpande, vilket innebär att tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta: Mikaela Kellgren mikaela@forenadefamiljehem.se Vi ser fram emot att höra från dig och kanske välkomna dig som vår nya kollega!
Socialsekreterare till utredningsenheten Barn och Unga 0-20
2 plats(er). Vi erbjuder dig Introduktion med mentor och stöd från kollegor Flexibla arbetstider genom årsarbetstid samt möjlighet till distansarbete, 36 timmars arbetsvecka Kollegialt lärande, handledning och kontinuerlig kompetensutveckling En arbetsplats med både engagemang och värme, där vi stöttar varandra Är du nyrekryterad i Norrtälje kommun så kan du få hyra bostad på Campus Roslagen. Vi kommer att införa 36 timmars arbetsvecka 2026 för personal med klientnära arbete och behöver förstärka med fler medarbetare på flera av våra enheter inom förvaltningen. Vi har ett stort urval förmåner kopplade till bland annat aktiviteter, välmående, försäkringar, pension, distansarbete och semester: Våra förmåner (https://www.norrtalje.se/info/jobb-och-foretag/jobba-hos-oss/vart-erbjudande2/) Uppdraget I din roll som socialsekreterare inom utredningsenheten för barn och unga skapar du förtroende och goda relationer till de barn som utreds och deras familjer, kollegor i gruppen och samarbetsparters. Allt utifrån barnets specifika behov. Du kommer tillsammans med kollegor att utföra de arbetsuppgifter som traditionellt åligger utredning för barn och unga. Du kommer huvudsakligen att arbeta utifrån lagstiftningarna SoL och LVU. Du kommer att utreda och bedöma ärenden utifrån risk-och skyddsfaktorer i enlighet med BBIC-strukturen. Du kommer att arbeta i en grupp med både juniora och erfarna socialsekreterare där vi jobbar mycket med att ge varandra kollegialt stöd i det sociala arbetet. Vi lägger stor vikt vid transparens och integritet samt att barn och unga och deras familjer ska känna sig delaktiga i utredningsprocessen Utmaningar och möjligheter Vi behöver ditt positiva driv och engagemang då vi befinner oss på en förändringsresa i och med omställningen till den nya socialtjänstlagen som du kommer att bidra till. Inom enheten arbetar vi aktivt efter de politiska satta målen att minska antalet utredningsdagar samt minska antalet placeringsdygn genom att utöka nätverksarbete och se över olika typer av hemmaplanslösningar. Det här behöver du ha med dig Krav - Socionomexamen - Du uttrycker dig väl i tal och skrift - Kunskap om socialtjänstlagen, LVU och övrig relevant lagstiftning Meriterande - Erfarenhet av myndighetsutövning inom socialtjänst - Utbildning i BBIC, Signs och Safety och erfarenhet av Motiverande samtal. För att nå framgång i rollen ser vi att du har ett tydligt engagemang i socialt arbete. Rollen kräver en modig och självständig person som har förmågan att se helheten och kontinuerligt verkar för att verksamheten utvecklas och att målen uppfylls. Personliga egenskaper väger tungt för denna tjänst. Vi ser gärna att du har lätt att förstå och sätta dig in i andras känslor och beteenden. Vidare är det viktigt att du är trygg och stark i dig själv, stresstålig och att du i akuta situationer har förmåga att agera lugnt, behärskat och självständigt. Humor, flexibilitet och ödmjukhet är egenskaper vi värdesätter högt. Vi vill att du har ett tydligt barnperspektiv i ditt arbete och att du står bakom förhållningssätt att arbeta nära i samarbete med barnet och dess nätverk. Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning. Norrtälje kommun ingår i finskt förvaltningsområde och vi ser positivt på om du är finsktalande eller om du kan något av minoritetsspråken alternativt annat språk. Välkommen till oss Utredningsenheten Barn och Unga består av 24 socialsekreterare, 3 gruppledare och jag, Maria Biemann, som enhetschef. Arbetsgruppen har ett gott samarbete, en stor öppenhet och vi har högt i tak. Vi stöttar och hjälper varandra i bedömningar och beslut. Som socialsekreterare har du förutom regelbundna ärendedragningar och ärendegenomgångar med din gruppledare kontinuerlig extern handledning. Anställningsform, omfattning och start Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: Heltid Tillträde: 1 november För denna roll ligger ingångslönen normalt mellan 35 000 - 43 000 kr beroende på erfarenhet och kompetens. Vid tillsvidareanställning kan provanställning komma att tillämpas. Vi intervjuar löpande – så vänta inte med din ansökan! Om oss Vi är Norrtälje – en kommun där gamla traditioner möter nya idéer. Där närheten till storslagen natur och storstadspuls finns inom räckhåll. Här är vi drygt 3 400 medarbetare som varje dag arbetar för att våra drygt 66 000 invånare ska få leva i ett tryggt och välmående samhälle. Här vill vi göra plats för olika perspektiv, tankar och behov. Vi vill hjälpas åt och dela lärdomar, framgångar och glädje medan vi tillsammans utvecklar Norrtälje kommun. Läs gärna mer om vår värdegrund Invånaren först - Allas lika värde - Höga förväntningar (https://www.norrtalje.se/info/kommun-och-politik/organisation-och-styrning/norrtalje-kommuns-vardegrund/) och vår vision Vi ska vara den mest attraktiva och trygga platsen att bo, verka och besöka (https://www.norrtalje.se/info/kommun-och-politik/organisation-och-styrning/var-vision/). Mer om Norrtälje kommun som arbetsgivare kan du läsa här: Vårt erbjudande (https://www.norrtalje.se/info/jobb-och-foretag/jobba-hos-oss/vart-erbjudande/) här hittar du även information om lönesättning, kollektivavtal mm. Lär känna några av våra medarbetare: Möt våra medarbetare (https://www.norrtalje.se/info/jobb-och-foretag/jobba-hos-oss/mot-en-medarbetare/) Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.
Administratör - Assemblin Ventilation
Assemblin Ventilation är en del av Assemblin och arbetar med installation, service och tekniska lösningar inom ventilation, kyla och närliggande områden. Verksamheten finns nära kunderna genom lokala filialer, där tekniker, projektledare och andra specialister tillsammans arbetar med såväl löpande service som projekt och långsiktiga kundåtaganden. Till Assemblins filial vid Gävle Bro söker vi nu en filialadministratör som vill bli en viktig del av den lokala verksamheten. Tjänsten är initialt på 60 procent, fördelat på tre hela arbetsdagar per vecka. Du blir till en början anställd av Capus AB med målsättningen att tjänsten på sikt ska utvecklas till en heltidsanställning direkt hos Assemblin. Ditt uppdrag Som filialadministratör får du en bred och praktisk roll där du stöttar filialens projektledare, tekniker och chef i det dagliga arbetet. Du kommer att arbeta nära verksamheten och bidra till att de administrativa flödena fungerar smidigt och att rätt underlag finns på plats. En viktig del av arbetet är fakturering av både avtals- och serviceorder samt att säkerställa fakturaunderlag avseende exempelvis material och arbetad tid. Du kommer även att hantera leverantörsfakturor kopplade till serviceorder, stämma av tidrapporter och arbeta med administration i slutkundernas olika portaler. I rollen ingår också serviceplanering av avtal i Mobigo samt hantering av inkommande e-order. Genom att ta ett samlat ansvar för dessa delar avlastar du framför allt projektledarna och skapar mer utrymme för dem att arbeta med kunder, anbud, upphandlingar, projektgenomförande och teknisk support. Det här är med andra ord en roll för dig som tycker om att få saker att fungera, har ordning på detaljerna och samtidigt uppskattar att vara en del av en mindre lokal verksamhet där man arbetar nära varandra. Din profil Vi söker dig som har erfarenhet av administration, gärna från en teknisk verksamhet, serviceorganisation, entreprenadbolag eller liknande miljö. Du är van att arbeta i olika administrativa system och känner dig bekväm med fakturering, orderhantering och ekonomiska underlag. Det är en fördel om du tidigare har arbetat nära projektledare eller servicetekniker och förstår hur administrationen hänger ihop med den operativa verksamheten. Erfarenhet av Mobigo eller liknande service- och planeringssystem är meriterande, men inget krav. Som person är du strukturerad och noggrann, men behöver också vara flexibel och beredd att hjälpa till där det behövs. Du trivs i en miljö där beslutsvägarna är korta och där kontakten med kollegorna är en naturlig del av arbetsdagen. Vi tror också att du är självgående och ser vad som behöver göras snarare än att vänta på detaljerade instruktioner. Vårt erbjudande Du får möjlighet att komma in i en etablerad teknisk verksamhet och bli en viktig del av Assemblins filial i Gävle. Rollen är ny och syftet är att stärka det administrativa stödet och samtidigt frigöra mer tid för filialens projektledare och övriga medarbetare. Tjänsten omfattar initialt 60 procent och arbetstiden är förlagd till tre hela dagar per vecka på plats vid Assemblins filial vid Gävle Bro. Du anställs inledningsvis av Capus AB och arbetar som konsult hos Assemblin. Ambitionen är långsiktig. Om samarbetet fungerar väl och verksamheten utvecklas enligt plan är målsättningen att rollen framöver ska växa till 100 procent och övergå i en direktanställning hos Assemblin. Din ansökan I den här rekryteringen samarbetar Assemblin med Capus AB. Skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt då vi arbetar löpande med urval och intervjuer. Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult på Capus AB. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas i förtid.
Socialsekreterare
Nybro kommun är en expansiv kommun i det småländska glasriket med cirka 20 000 invånare. Här finns stora och små företag främst inom glas-, trä- och pappersindustrin - flera av dem världsledande inom sina respektive branscher. Kommunen har ett strategiskt läge mellan de tre regionala centrumen Kalmar, Karlskrona och Växjö. Kommunikationerna är goda med järnväg samt en flygplats inom tre mil. I Nybro kommun finns möjligheterna att välja attraktiva boende med vackra miljöer i staden eller på landsbygden. Möjligheterna till rekreation och friluftsliv är goda då det aldrig är långt till naturen. Nybro kommuns vision är "Med trygghet, nyfikenhet och nytänkande bygger vi en ny bro till framtidens större Nybro." På nybro.se kan du bland annat läsa om hur det är att jobba i Nybro kommun och ta del av vilka förmåner vi erbjuder våra medarbetare: https://nybro.se/jobb-foretagande/nybro-kommun-som-arbetsgivare/ Individ- och familjeförvaltningen ansvarar för insatser enligt SoL och LSS som omfattas av individ- och familjeomsorg och omsorg om personer med funktionsnedsättning. Kommunmedborgare som är i behov av socialtjänstens insatser kan erhålla råd, stöd och bistånd. I de flesta fall ges vårt bistånd och våra insatser efter en individuell bedömning som del av vår myndighetsutövning. Vi har ambitionen att de insatser vi ger ska leda till självständighet. Verksamheten fokuserar på insatser till barn, ungdomar och deras föräldrar, missbruksproblematik, våld i nära relationer, personer med funktionsnedsättning som behöver stöd i sin dagliga livsföring, personer i behov av försörjningsstöd, arbetsmarknadsåtgärder, rehabilitering och integration. Individ och familjeomsorgen (IFO) i Nybro kommun består av verksamhetsområdena Vuxen och Barn och familj. Verksamhetsområdet Barn- och familj söker nu kollega till utredningsgruppen inom Enheten för Myndighetsutövning! Ledstjärnan inom verksamhetsområdet IFO Barn- och familj i Nybro kommun är att kunna erbjuda de barn och ungdomar och deras familjer vi möter det bästa möjliga. Vi strävar efter en mål- och resultatstyrd verksamhet och för oss är ett gott bemötande och att leva upp till gällande lagkrav högsta prioritet. Ett av de övergripande målen inom verksamheten är att barn och unga så långt det är möjligt ska ges möjlighet att kunna bo och växa upp tillsammans med sin familj, alternativt på annat sätt återförenas med sitt ursprung. Inriktningen i verksamheten vilar på systemteoretisk grund med barnets bästa i fokus där vi strävar efter att hitta alternativa lösningar i nära samverkan med familjer och deras nätverk. Det åligger dock verksamheten ett uttryckligt ansvar för stöd och skydd för barn och ungdomar som under kortare eller längre tid behöver skydd och eventuellt har behov av att placeras utanför hemmet. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Enheten för myndighetsutövning är fördelad på två arbetsgrupper, utredningsgruppen och mottaget. Aktuell tjänst finns inom utredningsgruppen. Som utredande socialsekreterare består de huvudsakliga arbetsuppgifterna av att genomföra utredningar om barn och unga enligt socialtjänstlagen och LVU. Det innebär att utreda risk- och skyddsfaktorer och bedöma om barns behov av stöd och insatser från socialtjänsten. Arbetet är varierande och innefattar nära samverkan med familjer och det nätverk som finns runt barnen vi möter. Som en del av det systemteoretiska arbetssättet är att vi har en nära samverkan mellan enheter och över verksamhetsområden. Vi har utarbetade rutiner för ärendeteam och intern samverkan där du kommer arbeta tillsammans med kollegor från andra delar av verksamheten. Vi vet att det är när vi arbetar tillsammans med gemensamma mål till förändring som vårat arbete når bästa resultat, det ger dig också möjlighet att jobba nära andra kompetenser i verksamheten och ta lärdom och stöd från varandra för att komma framåt i ärenden. Vi är medskapande i vårat utvecklingsarbete och det finns goda möjligheter att bidra till verksamhetens utveckling, särskilt nu utifrån omställningen efter nya socialtjänstlagen. Vi använder BBIC (barns behov i centrum). Vi har procapita som verksamhetssystem, under hösten kommer vi att övergå till Lifecare. Vi har tillgång till extern handledning och är anslutna till yrkesresan. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är socionom eller har en av arbetsgivaren bedömd likvärdig utbildning som uppfyller kompetenskravet för myndighetsutövning inom området barn och unga enligt Socialstyrelsens föreskrifter och allmänna råd HSLF-FS 2017:79. Meriterande är även andra relevanta utbildningar, t.ex. MI. Erfarenhet av myndighetsutövning och handläggning enligt SoL och LVU är meriterande, men tidigare yrkeserfarenhet är ett krav. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Tjänsten som socialsekreterare inom utredningsgruppen är varierad och innefattar flera olika arbetsmoment som kräver hög kompetens inom arbetsområdet. Det ställer krav på förmåga att strukturera sitt arbete, samverka internt och externt och att kunna upprätthålla en rättssäker handläggning i samtliga arbetsmoment. Vi söker dig som har lätt för att uttrycka dig tydligt i tal och skrift samt har insikt i hur ditt bemötande påverkar familjerna. Du har förmåga att göra avvägningar och fatta välmotiverade och rättssäkra beslut. Du har god samarbetsförmåga samt goda och fördjupade kunskaper i BBIC och lagstiftning företrädelsevis SoL, LVU, OSL, FL och FB. B-körkort är ett krav. Intervjuprocessen sker fortlöpande under ansökningstiden. Tjänsten innefattar registerkontroll. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Vi ber dig söka tjänsten genom länken i denna annons för att underlätta vår hantering av inkomna ansökningar. Det är av största vikt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot andra sökande. Efter att du sökt första gången kan du logga in till ditt CV och uppdatera dina uppgifter samt ändra i det personliga brevet. Därmed kan du söka andra tjänster inom Nybro kommun eller andra organisationer anslutna till Offentliga jobb. Alla skickade ansökningar sparas under din inloggning. Vi vill inte bli kontaktade av rekryterings-/bemanningsföretag. Vi undanber oss också samtal från annonssäljare.
Socialsekreterare - ekonomiskt bistånd
Grums kommun är en del av Karlstadsregionen och ligger vid Vänerns strand, 20 minuters bilfärd från Karlstad. Hos oss får du alla de fördelar som finns av att arbeta i en liten kommun. Här har vi jobb som märks. Tillsammans gör vi skillnad varje dag, alla på olika sätt men alltid med kommunens invånare i fokus. Genom att följa vår värdegrund skapar vi en välkomnande kommun där det råder engagemang, delaktighet, professionalism och arbetsglädje. Individ- och familjeomsorgen i Grums kommun är organiserad i två enheter – en för vuxen/LSS och en för barn och unga. Vi söker nu två engagerad socialsekreterare inom ekonomiskt bistånd till vuxen/LSS-enheten. Arbetet innebär att utreda, bedöma och fatta beslut enligt socialtjänstlagen. Du möter invånare i olika situationer och stöttar dem i att skapa förutsättningar för egen försörjning och ökad självständighet. Hos oss är relationen till invånarna central. Du blir en del av ett engagerat team där vi hjälps åt, delar kunskap och tillsammans hittar hållbara lösningar för individen. Hos oss gör du skillnad! 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I rollen som socialsekreterare kommer du bland annat att: • Handlägga ansökningar om ekonomiskt bistånd. • Utreda och fatta beslut enligt gällande lagstiftning. • Planera och följa upp insatser tillsammans med klienten. • Motivera och stödja personer att nå egen försörjning. • Samverka med kollegor, kommunens verksamheter samt externa aktörer såsom Arbetsförmedlingen och Försäkringskassan. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har socionomexamen eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du ska ha god kunskap om socialtjänstlagen samt B-körkort. Du arbetar strukturerat och rättssäkert och är van att dokumentera på ett tydligt och professionellt sätt. Har du erfarenhet av arbete med ekonomiskt bistånd är det meriterande. Som person möter du människor med respekt, värme och ett genuint engagemang. Du är trygg och tydlig i din roll och har lätt för att skapa förtroendefulla relationer, både internt och externt. Du trivs med att arbeta självständigt, samtidigt som du ser styrkan i samarbete och bidrar till ett gott arbetsklimat. Du har ett lösningsfokuserat förhållningssätt i mötet med människor i olika utsatta situationer. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Självklart delar du vår värdegrund: att vara professionell, välkomnande, engagerad och delaktig. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse . Arbetstid: Dagtid. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via post eller mejl. I Grums kommun vill vi ha en mångfald i arbetslivet och ta tillvara på de kvaliteter som en jämn köns- och åldersfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför vår verksamhet. Varmt välkommen med din ansökan! Genom att skicka in din ansökan godkänner du att dina personuppgifter används i enlighet med gällande dataskyddslagstiftning för att Grums kommun ska kunna tillhandahålla det stöd och den service kommunen ansvarar för. Läs mer på grums.se/personuppgifter. Erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes.
Socionom, med erfarenhet av behandling till Säkerhetsteam
Vill du vara med och bygga framtidens säkerhetsteam för barn och familjer? Vi söker en socionom som vill göra verklig skillnad – tillsammans. Hur skapar vi trygghet för barn när oron är som störst? Det är frågor som vårt nya säkerhetsteam kommer att arbeta med varje dag! Om arbetsplatsen I staden ansvarar socialförvaltningen för individ- och familjeomsorg. Vårt uppdrag är att möjliggöra för invånare att bli självständiga i livet så att de kan ta en aktiv del i samhället. Vi är mitt i arbetet med att forma oss efter den nya socialtjänsten med fokus på att skapa en mer tillgänglig socialtjänst utifrån tre huvudområden: Myndighet, Insats och service samt Boende. Säkerhetsplanering enligt Signs of Safety är ett strukturerat arbetssätt som används i familjer där oron för barnets situation är så stor att en placering utanför hemmet är eller riskerar att bli aktuell. Tillsammans med barnet, familjen och deras nätverk utformas en säkerhetsplan som skapar förutsättningar för att barnet ska vara tryggt och säkert. Utifrån teamets och nätverkets olika roller bedrivs ett nära och intensivt arbete tillsammans för att bygga hållbara förändringar för barnet och familjen. Arbetsuppgifter Säkerhetsteamet är en ny satsning inom socialförvaltningen i Helsingborg. Teamets uppdrag är att arbeta med säkerhetsplanering enligt Signs of Safety och att bedriva ett intensivt förändringsarbete tillsammans med familjen och deras nätverk. Uppdraget innebär att med olika specialistkompetenser arbeta med säkerhetsplanering och förändringsarbete i våra mest komplexa ärenden och att stötta i de delar som familjen och nätverket behöver. I arbetet finns inga färdiga lösningar utan processen arbetas fram tillsammans med familjen, nätverket och socialtjänstens kunskap om vad som behövs för att skapa hållbar trygghet och säkerhet för barnet. Eftersom teamet är under uppbyggnad får du också en unik möjlighet att påverka uppbyggnaden av ert arbete. Tillsammans utvecklar vi teamets struktur, arbetssätt och samverkan med övriga verksamheter i förvaltningen. Vill du läsa mer om säkerhetsplanering och få en kort beskrivning av processen, läs mer här https://intranat.helsingborg.se/sof/nyheter/nu-paborjas-rekryteringen-av-medarbetare-till-det-nya-sakerhetsteamet/ Vad vi erbjuder Du blir en del av ett team där vi tror på prestigelöshet, gemensamt lärande och ett nära samarbete med både familjer och kollegor. Vi vet att de bästa lösningarna sällan skapas av en person ensam – de växer fram när olika kompetenser arbetar mot samma mål. Om du vill kombinera kvalificerat socialt arbete med utveckling, samverkan och ett tydligt fokus på barnets trygghet, då hoppas vi att du söker till oss. Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år. Kvalifikationer Ett snart komplett team Teamet består av fyra socionomer och leds operativt av en teamledare. Två av socionomerna har sin huvudsakliga kompetens inom myndighetsutövning och två inom familjebehandling. I ärendena arbetar vi nära varandra och tillsammans, där våra olika kompetenser kompletterar varandra. Vi har nu rekryterat tre av fyra medarbetare samt teamledare och söker därför ytterligare en socionom med erfarenhet av familjebehandling. Kanske har du erfarenhet av familjebehandling, öppenvård eller annat behandlande arbete med barn och familjer och vill använda den kompetensen i ett uppdrag där du arbetar nära familjer, leder säkerhetsplaneringar och stärker nätverkets förmåga att skapa trygghet för barn. Vi ser gärna att du har erfarenhet av socialtjänstens organisation. Vi tror att du Är trygg i mötet med människor och skapar tillit även i utmanande situationer. Du är nyfiken, ställer frågor som hjälper andra att hitta egna lösningar och delar gärna med dig av din kunskap. Du arbetar strukturerat, kan hantera flera processer samtidigt och trivs med att växla mellan strategiskt och praktiskt arbete. Samverkan är en naturlig del av ditt arbetssätt, och du bygger goda relationer både internt och externt. Framför allt drivs du av utveckling och vill vara med och forma nya arbetssätt där dina idéer och erfarenheter gör skillnad Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Datum för intervjuer är planerade till den 19 & 21 oktober. Löpande urval kommer ske under annonseringstiden. Sista ansökningsdag: 2026-10-18 Anställningsform: Tillsvidareanställning Omfattning: Heltid Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Antal tjänster: 1 För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Om du saknar svar från oss, kontrollera skräpposten då mejl ibland sorteras dit. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Fackliga företrädare https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/ Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.
Arbetsledare/Administratör vid behov till Trygghetsjouren | Tiohundra
Vi söker nu timvikarier till Trygghetsjouren och kan erbjuda dig ett varierat och meningsfullt arbete där du varje arbetspass möter olika situationer och människor med olika behov. Du blir en viktig kontakt för våra omsorgstagare och arbetar med att ta emot och hantera larm, ge support och vägledning samt säkerställa att rätt hjälp och insats sätts in när det behövs. Om tjänsten Arbetet kombinerar service, problemlösning, systemhantering och administrativa uppgifter. Du behöver kunna lyssna, göra bedömningar, prioritera och behålla lugnet samtidigt som du möter varje person med respekt och omtanke Som timvikarie på Trygghetsjouren arbetar du med att ta emot och hantera trygghetslarm samt ge support och vägledning till omsorgstagare, kundvalsutförare och fastighetsägare. Du arbetar även med registrering och hantering av omsorgstagare i verksamhetens olika system samt dokumentation och administrativa uppgifter. Arbetet är varierat och innebär att du behöver kunna göra bedömningar, prioritera och agera utifrån olika situationer. Tjänsten innebär arbete på kvällar, nätter och helger. Dina arbetsuppgifter omfattar bland annat: Ta emot och hantera inkommande trygghetslarm. Svara på samtal och skapa trygghet genom ett lugnt och professionellt bemötande. Lyssna in omsorgstagarens behov och göra bedömningar utifrån aktuell situation. Vid behov kontakta och samordna rätt insats utifrån gällande rutiner. Hantera och följa upp larm och ärenden tills de är avslutade. Dokumentera samtal, åtgärder och händelser enligt fastställda rutiner. Hantera och registrera uppgifter i verksamhetens digitala system. Kommunicera med omsorgstagare, anhöriga, medarbetare och andra berörda aktörer. Hantera tekniska frågor och enklare felsökning kopplat till trygghetslarm enligt givna rutiner. Rapportera avvikelser och uppmärksamma behov av uppföljning. Administrera kunduppgifter. Vara support till kundvalet. Bidra till att verksamheten bedrivs tryggt och kvalitetssäkrat även under kvällar, nätter och helger. Om dig För den här tjänsten behöver du: Gymnasieutbildning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Goda kunskaper i svenska i både tal och skrift. Dod digital kompetens och lätt för att lära dig nya system. Kunna arbeta kvällar, nätter och helger. Det är meriterande om du också har: Arbetat på trygghetsjour, larmcentral eller annan jourverksamhet. Erfarenhet av arbete inom kundservice, support eller telefonbaserad service. Erfarenhet av arbete med trygghetslarm eller annan välfärdsteknik. Samordning av insatser eller kontakt med olika yrkesgrupper och samarbetspartners. Vi söker dig som är trygg, lugn och lyhörd i ditt bemötande och som har lätt för att skapa förtroende i kontakt med andra människor. Du är ansvarstagande, noggrann och har god förmåga att göra bedömningar och prioritera när situationen kräver det samt följer fastställda rutiner och instruktioner. Att arbeta självständigt är något du trivs med, men du samarbetar också gärna med andra. Du är serviceinriktad, lösningsorienterad och har lätt för att växla mellan olika typer av ärenden och arbetsuppgifter. Du kan förmedla information på ett tydligt, professionellt och lättbegripligt sätt i både tal och skrift. Med ett noggrant och strukturerat arbetssätt säkerställer du att information dokumenteras och registreras korrekt i olika system Du delar vår värdegrund som bygger på delaktighet, trygghet och respekt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Om oss Trygghetsjouren är en viktig del av vår verksamhet och finns tillgänglig för att skapa trygghet och ge stöd när våra omsorgstagare behöver oss. Vi hanterar trygghetslarm, mobila trygghetslarm, digital tillsynsteknik m.m samt ger support och vägledning samt samordnar insatser vid behov. Vi arbetar även med registrering och administration i flera olika system och ger support till omsorgstagare, kundvalsutförare och fastighetsägare. Hos oss är varje arbetspass varierat och präglas av ansvar, samarbete och ett professionellt bemötande. Vi är en del av Tiohundra – det kompletta vårdbolaget i Roslagen. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm
Socialsekreterare till Relationsvåldsteamet
Har du idéer för framtiden och drivs du av utmaningar? I Haninge får du utvecklas tillsammans med trygga kollegor som vill göra skillnad redan idag. Just nu pågår ett av de mest ambitiösa förändringsarbetena i vår kommuns historia. Vi bygger en ny stad, cirka 20 minuter från Söder. Följ med på vår resa. Vill du vara med på vår utvecklingsresa för att bli en lättillgänglig, synlig och kunskapsbaserad socialtjänst med ett förebyggande arbetssätt? Hos oss på socialförvaltningen får du vara med och bidra till att framtidssäkra socialtjänsten. Vi arbetar utifrån våra målgruppers behov inom individ- och familjeomsorg och funktionshinderomsorg, för att invånarna i Haninge ska kunna leva ett självständigt liv. Vi har fokus på resultat och vad som skapar värde för dem vi är till för. Välkommen till oss! Vi söker nu en socialsekreterare till Relationsvåldsteamet Första linjens socialtjänst Haninge kommun var tidig med att inrätta en Första linjens socialtjänst. I Första linjen har vi samlat tidiga och förebyggande råd- och stödinsatser med mål att kunna erbjuda kommuninvånarna hjälp i ett tidigt skede så allvarlig problematik förebyggs. Vi skall finnas nära kommuninvånarna och det skall vara enkelt att komma i kontakt med socialtjänsten. En av många verksamheter som finns inom Första linjens socialtjänst är Relationsvåldsteamet. Ditt uppdrag Som socialsekreterare i Relationsvåldsteamet är ditt huvudsakliga uppdrag att erbjuda våldsutsatta och våldsutövande vuxna personer stöd för att kunna leva ett liv fritt från våld. I uppdraget ingår att ge råd och stöd till, samt utreda ansökningar om stöd och skydd från, personer som är våldsutsatta eller våldsutövande i en nära relation eller i en hederskontext. Även personer utsatta för prostitution och människohandel för sexuellt ändamål ingår i målgruppen. Du arbetar med motivationsarbete, myndighetsutövning och enskilda stödsamtal utifrån samtalsmodellerna Samtal om frihet/Samtal om våld. Kontinuerliga skyddsbedömningar och säkerhetsplaneringar ingår i arbetet. I uppdraget ingår även att ha barnfokus och bedöma konsekvenser för eventuella barn vid beslut. Du samverkar med interna och externa samarbetspartner utifrån aktuella behov. Vi är måna om att erbjuda hög tillgänglighet och tillsammans med kollegor ansvarar du för teamets mottagningstelefon och mail. Genom att samla myndighetsutövning och samtalsstöd inom samma team erbjuds korta beslutsvägar och sammanhållet stöd för målgruppen. Det här söker vi hos dig Vi söker dig med erfarenhet av arbetet med målgruppen samt erfarenhet från myndighetsutövning och arbete med stödsamtal. Vi lägger stor vikt vid ett professionellt bemötande av våra medborgare, samarbetspartners och varandra. För att trivas hos oss behöver du vara en lagspelare som trivs med att arbeta i ett team, men du behöver även vara trygg i att arbeta självständigt i dina ärenden. Vi arbetar ständigt med att utveckla verksamheten och du förväntas ta en aktiv del i att driva och utveckla arbetet mot uppsatta mål inom teamet. För tjänsten krävs att du har: Socionomexamen eller annan högskoleutbildning som bedöms likvärdig Erfarenhet av arbete med våldsutsatta och våldsutövande personer Erfarenhet av myndighetsutövning Erfarenhet av att arbeta med stödsamtal Det är meriterande om du har: Utbildning inom Samtal om våld och Samtal om frihet Utbildning i FREDA Utbildning i PATRIARK Erfarenhet av att arbeta med ISU Erfarenhet av att arbeta med FIT (Feedback Informed Treatment) Din kompetens: Uppdraget innebär att delvis arbeta med akuta situationer vilket kräver att du är flexibel samt kan organisera, avgränsa och prioritera i dina arbetsuppgifter. Vid rekryteringen läggs stor vikt vid personlig lämplighet och följande kompetenser: Du är lyhörd och tydlig i din kommunikation Du är förtroendeingivande och har god samarbetsförmåga Du driver på ett självgående och ansvarsfullt sätt dina uppgifter framåt Du är stresstålig och har förmåga att hantera akuta situationer Du har kunskap och förmåga att dokumentera korrekt och rättssäkert Det här kan vi erbjuda dig Vi kan erbjuda dig ett utvecklande, viktigt och spännande arbete som engagerar och utmanar. Relationsvåldsteamet består av 5 engagerade kollegor med mycket kompetens och erfarenheter. Arbetet i teamet leds av gruppledare och teamet har regelbunden handledning och schemalagd metodtid. Möjlighet till visst distansarbete finns. Vi sitter i ljusa trevliga kontorslokaler med goda parkeringsmöjligheter och närhet till köpcentrum, restauranger, naturområde med bad, skid- och löpspår, samt till Handens pendeltågsstation, endast 20 minuter från Södermalm. Vi har fri tillgång till gym i kommunhuset, friskvårdscheckar, flextid, klämdagar samt möjlighet till semesterväxling. Har du frågor kring tjänsten, kontakta: Helena Svedgård- Enhetschef Tel: 08-606 73 14 eller helena.svedgard@haninge.se Ellen Sjaunja, Gruppledare 08-606 52 33, ellenanna.sjaunja@haninge.se Intervjuer sker löpande, så ansök redan idag! I den här rekryteringen har vi redan gjort våra val av annonskanaler och samarbetspartners. Vi undanber oss vänligt men bestämt all form av hjälp med rekryteringen från utomstående aktörer. Anställning kan ske först efter att ett godtagbart registerutdrag från Polisens erhållits. Haninge kommun ser mångfald som en styrka och välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering. Information om anställningsvillkor och förmåner finns samlad på vår hemsida. Där kan du läsa mer om vad det innebär att vara anställd i Haninge kommun. Vill du veta mer om oss är du varmt välkommen att titta in på haninge.se/karriar
Teamledare till Familjestöd barnteam
Vill du leda behandlingsarbete utan att vara chef? Nu söker vi en teamledare till familjestöd, med inriktning mot barn och deras familjer. Det här är rollen för dig som vill stödja familjebehandlarna i att hitta lösningar och vara flexibla i sitt behandlingsarbete, utveckla kvaliteten och skapa struktur. Du leder utifrån evidens och beprövade erfarenheter. Om arbetsplatsen I staden ansvarar socialförvaltningen för individ- och familjeomsorg. Vårt uppdrag är att möjliggöra för invånare att bli självständiga i livet så att de kan ta en aktiv del i samhället. Hos oss utgår hela socialförvaltningen från förhållningssättet Signs of Safety. Alla medarbetare socialsekreterare, behandlare, administrativ personal, HR, ekonomi och politisk ledning är utbildade i arbetssättet. Det innebär att du som teamledare kliver in i en organisation där samsyn, transparens, delaktighet och ett tydligt säkerhetsfokus genomsyrar både myndighetsutövning och behandlingsarbete. Arbetsuppgifter Som teamledare är du operativ ledare i vardagen. Du leder och fördelar arbetet i ett team som arbetar med barn, unga och familjer inom familjestöd och behandlingsinsatser. Du har inget personal eller budgetansvar, men du har ett tydligt uppdrag att hålla ihop kvalitet, struktur och metod samt se till att teamet är effektivt och matchar familjernas behov. Du ansvarar för att: Leda och strukturera det dagliga arbetet Säkerställa kvalitet och måluppfyllelse i insatser Hålla ärendegenomgångar och ge metodstöd Säkerställa ett evidensbaserat arbetssätt Stärka arbetet i linje med Signs of Safety och dess förhållningssätt Samverka med interna och externa aktörer Bidra till verksamhetsutveckling tillsammans med enhetschef I praktiken innebär det att du leder ärendegenomgångar där risk, skydd och säkerhetsplanering är tydliga. Du stöttar behandlare i att arbeta strukturerat och samtidigt relationellt. Du bidrar till att barnets röst och nätverkets resurser hålls levande i processen inte som teori, utan i det dagliga arbetet. Du arbetar i nära samarbete med enhetschef och övriga teamledare. Tillsammans utgör ni ett ledarteam om tre, en för barn, en för ungdom och en för vuxen där ni gemensamt driver utvecklingen av familjestödet. Vi söker dig som är en närvarande och trygg ledare. Du skapar tydlighet utan att detaljstyra, driver kvalitet utan att ta över och bygger engagemang i vardagen. Vad vi erbjuder Ett utvecklande och ansvarsfullt uppdrag med stort professionellt inflytande En förvaltning där Signs of Safety är gemensam grund i hela organisationen Stöd från enhetschef och ledningsgrupp Kollegialt ledarstöd i team med andra teamledare En verksamhet som aktivt vill utveckla och stärka kvaliteten i behandlingsarbetet Friskvårdsbidrag på 3 000 kr/år Kvalifikationer Socionomexamen Minst 4 års erfarenhet av socialt arbete med barn, ungdomar och deras familjer och nätverk, gärna från arbete inom socialtjänsten Erfarenhet av behandlingsarbete Erfarenhet av evidensbaserade metoder God kunskap om socialtjänstens uppdrag och lagstiftning God svenska i tal och skrift B-körkort och kör bil Meriterande Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta enligt Signs of Safety eller liknande strukturerade och systemiska arbetssätt. Systemteoretisk kompetens Kunskap inom exempelvis FFT, KIBB, Marte Meo eller andra strukturerade metoder Ledarerfarenhet Vem är du? Du vill påverka kvaliteten i arbetet inte genom administration, utan genom att vara nära praktiken. Du ser struktur som ett stöd för relationellt arbete. Du tror på transparens, delaktighet och att säkerhet skapas tillsammans med familjer och nätverk. Du vågar ställa krav, hålla ramar och samtidigt skapa trygghet. Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Urval sker löpande så välkommen med din ansökan redan idag. Intervjuer kommer ske 7/10 och 15/10. Sista ansökningsdag: 2026-10-11 Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: Heltid Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Antal tjänster: 1 För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Om du saknar svar från oss, kontrollera skräpposten då mejl ibland sorteras dit. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Fackliga företrädare https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/
1:e Socialsekreterare till Barn och unga Centrum
Arbetsuppgifter Vill du ha ett meningsfullt och utvecklande arbete där du gör skillnad för barn och unga i Centrum? Vi söker dig som vill vara en del av en välorganiserad och engagerad socialtjänst, där struktur, tydliga rutiner och starkt stöd är självklara delar av vardagen. En av våra 1:e socialsekreterare kommer att vara föräldraledig med planerad återgång och vi söker därför en driven 1:e socialsekreterare till vår arbetsgrupp. Vid vikariatets slut kommer vi att erbjuda dig ett uppdrag inom förvaltningen baserat på verksamhetens behov och din kompetens. På våra enheter möts du av stort engagemang och en gemensam samsyn kring kvalitet och rättssäkerhet i barnavårdsarbetet. Våra 1:e socialsekreterare har gedigen erfarenhet, och vi strävar efter ett klimat som präglas av mod, respekt, tydlighet och hjälpsamhet. Här är våra medarbetare vår viktigaste resurs, och vi söker dig som vill bidra till att vår verksamhet fortsätter hålla hög kvalitet med invånarnas behov i fokus. Som 1:e socialsekreterare får du en nyckelroll i vår verksamhet. Du ansvarar för att arbetsleda och coacha socialsekreterare i det dagliga arbetet, samtidigt som du säkerställer rättssäkerhet och hög kvalitet i ärendehanteringen. I rollen fungerar du som ett tillgängligt stöd för utredande socialsekreterare och bidrar med metodhandledning, både enskilt och i grupp. Rollen kräver att du utövar ett omsorgsfullt och nära ledarskap som kännetecknas av personlig mognad och tydlighet samt att du som 1:e socialsekreterare bidrar med ett aktivt medarbetarskap. Du kommer att leda ett team med mellan 4-6 handläggare. Utöver det dagliga arbetet deltar du aktivt i verksamhetsutvecklingen, både genom olika arbetsgrupper och specifika uppdrag. Du håller dig uppdaterad på ny forskning, lagstiftning och direktiv samt att ansvara för att det implementeras i det vardagliga operativa arbetet. Just nu satsar vi på att implementera Signs of Safety och lägger stort fokus på att involvera barn och unga i kontakten med oss, där kommer du som arbetsledare att leda det arbetet. Tillsammans med enhetschefen följer du upp enhetens mål och resultat och är en drivande kraft i att utveckla rutiner och processer som stärker vår verksamhet. Vi erbjuder en arbetsplats där din kompetens värdesätts och där du får möjlighet att göra skillnad. Våra erfarna kollegor stöttar varandra och delar ett gemensamt engagemang för att skapa bästa möjliga förutsättningar för våra barn och unga! Vill du bli en del av vårt engagerade team? Vi ser fram emot din ansökan! Kvalifikationer Vi söker dig som har socionomexamen. Du behöver även ha mångårig erfarenhet av myndighetsutövning enligt socialtjänstlagen och LVU gällande barn och unga. Har du erfarenhet av arbetsledning ser vi det som starkt meriterande. Du har mycket goda kunskaper gällande aktuell lagstiftning och handläggning av barn, unga och deras familjer samt goda kunskaper om- och erfarenhet av BBIC, Signs of Safety och Treserva eller annat dokumentationssystem som används inom socialtjänsten. Har du B-körkort ser vi det som meriterande. Som person har du en naturlig fallenhet för ledarskap och samarbete. Du vågar axla ledarrollen och tar ansvar för att fatta tydliga och genomtänkta beslut, även i obekväma eller utmanande situationer. Du leder och fördelar arbetet med trygghet och tydlighet, och ser till att gruppen har rätt förutsättningar för att nå sina mål. Din empati och lyhördhet gör dig skicklig på att förstå och möta andras behov, känslor och åsikter. Genom att vara uppmärksam och mottaglig skapar du ett respektfullt, stödjande och omtänksamt arbetsklimat. Du är pedagogisk, kommunikativ och du motiverar och stöttar kollegor, även vid motgångar eller oro. I rollen som 1:e socialsekreterare är det avgörande att du är strukturerad och lösningsfokuserad. Du planerar och organiserar arbetet effektivt för att säkerställa att deadlines hålls och att resultat följs upp. Du har en god förmåga att analysera komplexa frågor, identifiera kärnan i problem och föreslå konkreta lösningar. Med din stabilitet och fokus hanterar du pressade situationer på ett balanserat sätt. Stämmer detta in på dig? Då är du varmt välkommen med din ansökan! Övrigt Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. I den här rekryteringen kommer du få svara på ett antal frågor där du får beskriva din erfarenhet och kunskap i stället för att skicka ett personligt brev. Giltigt utdrag ur belastningsregistret ska uppvisas för arbetsgivaren inför erbjudande om anställning. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanbeder vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Om oss Vi i socialförvaltningen Centrum arbetar varje dag för att invånarna i centrala Göteborg ska få en bättre vardag. Våra uppdrag inom det sociala området är många och spänner från myndighetsutövning till främjande och förebyggande insatser. Vi arbetar lokalt men har också verksamheter som riktar sig till hela staden för att möta våra invånares behov. Vi vill skapa en likvärdig och effektiv socialtjänst med fokus på tidiga insatser för en mer jämlik stad. Om du söker mål och mening på din färd och vill verka i centrala Göteborg - jobba hos oss!
Kundtjänstmedarbetare
Söker du efter ett arbete som är både varierande och spännande? Då har du kommit till rätt ställe! Vi söker en person som trivs med att arbeta dagtid, måndag till fredag, och som har tidigare erfarenhet av in- och utvägningar av lastbilar med grus och bergmaterial, schaktmassor eller återvinningsmaterial. Du tycker om att ge god service och har tidigare erfarenhet av kundtjänst och telefonkontakt med kunder och chaufförer. Om du dessutom har mycket god IT-vana och tidigare erfarenhet av fakturering, så är det ett stort plus! Vi söker en person som trivs med omväxlande arbetsuppgifter och som gillar att arbeta tillsammans med andra. Vi är en arbetsplats där det alltid finns tid för skratt och där vi uppmuntrar varandra att göra vårt bästa. Om du känner att du passar in på denna beskrivning, läs då vidare! Om tjänsten Vi söker en medarbetare till vårt Kund och Produktionscenter i region Väst som vill vara en del av vår spännande omställningsresa för att möta nya krav och behov från samhället och våra kunder. Tjänsten innebär varierande arbetsuppgifter där god service hela tiden står i fokus. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer att innefatta att svara i telefon, prata med kunder och chaufförer, väga in och ut lastbilar med olika typer av material och fakturering, Vi täcker områden i Väst från Värmland, Trestad, Skaraborg, Jönköping och Storgöteborg. Utöver detta kommer du att delta i upprättandet av gemensamma processer/arbetssätt, viss transport- och logistikplanering samt administration kopplat till tjänsten. Tjänsten är placerad antingen i Kållered eller Uddevalla. Det kan förekomma resor till/från de olika placeringsorterna. Kompetenser och personliga egenskaper Vi söker dig som har en positiv inställning och drivs av att arbeta med service tillsammans med andra. Arbetsbelastning och arbetsuppgifter kan komma att variera under året vilket kräver att du är strukturerad, noggrann och självgående. Du är van att hantera många uppgifter samtidigt, vilket gör att du upplevs som både flexibel och affärsmässig. Du har förmågan att alltid vara positiv, kunna prioritera och vara lösningsorienterad i såväl din personlighet som i din arbetsroll. Du trivs att arbeta självständigt men är samtidigt en naturlig lagspelare som gillar att arbeta utifrån gemensamma mål. Vem är du Du skall ha genomfört gymnasieutbildning. Om du har erfarenhet inom ballast, återvinning, ordermottagning, transportledning eller liknande roll inom bygg- och/eller anläggningsbranschen, ser vi det som meriterande. För tjänsten krävs det att du pratar och skriver svenska helt obehindrat, har goda kunskaper i engelska skriftligt och muntligt. Du har mycket god IT-vana och är van att arbeta med större delen av arbetsdagen framför en bildskärm samt att du innebar B-körkort. Vid frågor om tjänsten kan du kontakta rekryterande chef Camilla Johansson på camilla.johansson2@swerock.se eller 0725 - 33 40 92. Vi erbjuder I Peabkoncernen blir du delaktig i det spännande arbetet att bygga framtidens hållbara samhälle. Vi engagerar oss i sociala frågor och i frågor som rör miljön för de människor som nu och i framtiden påverkas av det vi bygger och anlägger. Vi vill tillvarata all kompetens på arbetsmarknaden och eftersträvar mångfald. Det är viktigt för oss att du delar våra kärnvärden jordnära, utvecklande, personliga och pålitliga eftersom de är grundläggande för det vi gör. Hos oss finns stora möjligheter till personlig utveckling. Vill du bygga ett hållbart samhälle med oss? Välkommen med din ansökan! Swerock är en av Sveriges största leverantörer av material och tjänster till bygg- och anläggningsbranschen. I erbjudandet ingår ballast, betong, transport- och maskintjänster samt miljötjänster som återvinning, marksanering och vattenrening. Med gedigen kunskap, personligt engagemang och lokal närvaro skapar vi helhetslösningar som gör ditt projekt mer hållbart.
Bris söker en socionom till Linköping!
Som socionom på Bris får du möjlighet att göra skillnad för barn på riktigt. Du möter barn och unga i stödjande samtal, samtidigt som du arbetar för att stärka barnets rättigheter genom samverkan, utbildning och utåtriktade insatser i regionen. Vi söker nu en socionom till vårt kontor i Linköping som vill kombinera direkt stöd till barn och familjer med ett utåtriktat regionalt utvecklingsarbete. Om regionavdelningen Tjänsten tillhör Bris regionavdelning med kollegor i Linköping, Stockholm, Göteborg, Malmö, Umeå och Luleå. Tillsammans arbetar vi för att fler barn ska få sina rättigheter tillgodosedda och för att stärka vuxna runt barn. Du utgår från vårt kontor i Linköping och har, utöver det direkta stödet till barn, ett särskilt fokus på att utveckla och stärka Bris närvaro i region Öst. Det gör du genom att arbeta nära Bris regionombud i samverkan med viktiga aktörer och Bris nätverk och dess nätverksträffar. Om tjänsten Tjänsten kombinerar direkt stöd till barn med ett regionalt och strategiskt uppdrag. I rollen kommer du att: Ge stöd till barn och unga via Bris mottagning. Vid behov bistå barnet i befintliga eller nya myndighetskontakter. Föreläsa och utbilda yrkesverksamma vuxna. Bygga strategiska samarbeten med tjänstepersoner, civilsamhället och politiker för att sprida kunskap om barns livsvillkor, barnrätten och Bris verksamhet. Planera och genomföra utåtriktade aktiviteter, exempelvis Bris nätverksträffar, som stärker Bris närvaro i regionen. Arbetet innebär resor inom regionen samt viss kvälls- och helgtjänstgöring. Ditt arbete kommer genomföras och följas upp utifrån verksamhetsplan, nyckeltal och individuella mål. Du har löpande avstämningar och rapporterar till regionchef. Vem är du? Du är trygg i mötet med barn och familjer och vill arbeta kurativt, samtidigt som du trivs i sammanhang där du representerar en organisation, bygger relationer och driver utvecklingsarbete framåt. Du har lätt för att skapa förtroende, samarbeta och framföra ett budskap. Rollen är självständig vilket ställer krav på att du har ett starkt driv och prioriteringsförmåga. För att lyckas i rollen behöver du vara flexibel och känna dig bekväm med att snabbt växla mellan olika arbetsuppgifter. Självklart delar du Bris värdegrund och vårt engagemang för barns rättigheter. Kvalifikationskrav Är utbildad socionom och har erfarenhet av stödjande arbete med barn, unga och föräldrar. Har kunskap och erfarenhet av barnrätt, barns utveckling och barn i utsatta situationer. Har kunskap om samhällets stödfunktioner och offentlig verksamhet. Har erfarenhet av att utbilda, föreläsa eller genomföra kunskapshöjande insatser. Uttrycker dig mycket väl i tal och skrift på svenska. Har B-körkort och är van att köra bil. Meriterande Erfarenhet av myndighetsutövning inom barn- och familjeområdet. Erfarenhet från medlemsstyrd eller ideell organisation. Vi värdesätter mångfald och välkomnar sökande med olika bakgrunder, erfarenheter och perspektiv. Bra att veta om tjänsten Tjänsten är heltid. Bris tillämpar 6 månaders provanställning. Du kommer ha målstyrd arbetstid. Tjänsten utgår från kontoret i Linköping. Det är en bred roll där du arbetar mobilt och behöver vara flexibel då tjänsten innebär resor i hela regionen samt visst kvälls-och helgarbete. Vi arbetar med anonymiserad rekryteringsprocess – icke relevanta uppgifter (så som namn, ålder och kön) anonymiseras automatiskt i vårt system. Bris är en barnrättsorganisation därav begär vi utdrag från belastningsregistret. Fackliga representanter är Delaram Wall, Unionen, delaram.wall@bris.se och Akademikerförbundet Luisa Torres Morales, luisa.torres.morales@bris.se Sista ansökningsdag: 5:e oktober men vänta inte med att skicka in din ansökan eftersom urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas när vi hittar rätt kandidat. Vid frågor om rekryteringsprocessen kontaktar du Hr på bris_hr@bris.se. Vid frågor om tjänsten och dess innehåll kontaktar du regionchefen Terese på terese.ahlstedt@bris.se Vi erbjuder dig: Hos oss arbetar du i en organisation med starkt syfte och engagerade kollegor. Vi satsar på din hälsa och utveckling genom 4 000 kr i friskvårdsbidrag, friskvårdstimme och kontinuerlig kompetensutveckling i våra kärnfrågor genom föreläsningar och kunskapsdelning. Du får även njuta av gemensam frukost varje vecka och flexibilitet genom valfria helgdagar. Du får även möjlighet att kombinera det direkta arbetet med barn och familjer med ett större samhällspåverkande uppdrag. Tillsammans med engagerade kollegor bidrar du till att stärka barnets rättigheter och skapa bättre förutsättningar för barn i region Öst. Läsa mer om Bris som arbetsgivare samt om vår rekryteringsprocess på https://jobs.bris.se/pages/jobba-hos-oss. Välkommen med din ansökan! Om Bris Bris är en av Sveriges ledande barnrättsorganisationer som står upp för barnets rättigheter genom att stödja barn utifrån barnets behov, stärka samhället och påverka beslutsfattare genom att göra barns röster hörda, för att skapa bättre samhällen för barn. Bris startade 1971 och bidrog till att Sverige fick världens första förbud mot barnaga. Läs gärna mer om oss på www.bris.se
Socialsekreterare
Älmhults kommun finns i södra Småland med närhet till goda kommunikationer och natursköna områden. I Älmhult kombinerar du den mindre ortens fördelar och charm med en unik internationell atmosfär. Här är det lätt att leva och bo och du har nära till det mesta. Vi är cirka 1800 stolta och engagerade medarbetare som bidrar med service av hög kvalitet till Älmhults invånare varje dag. Vår arbetsmiljö präglas av samarbete, mod och delaktighet. Tillsammans gör vi skillnad! Vi söker nu två socialsekreterare till Socialförvaltningens barn- och familjeenhet. Hos oss blir du en del av en engagerad och hjälpsam arbetsgrupp där vi delar kunskap, stöttar varandra och arbetar tillsammans för att skapa trygghet och kvalitet för de barn och familjer vi möter. Barn- och familjeenheten består av cirka 15 medarbetare och är organiserad i mottagning- och utredningsgrupp samt insatsgrupp. I utredningsgruppen arbetar socialsekreterare med utredning och uppföljning av öppna insatser. I insatsgruppen arbetar familjehemssekreterare och barnsekreterare till barn som har behov av vård eller boende utanför hemmet. Till varje team finns en arbetsledande 1:e socialsekreterare. Vi vet att arbetet inom barn och unga är både kvalificerat och stundtals komplext. För att du ska trivas och känna dig trygg i din yrkesroll lägger vi stor vikt vid att ge dig rätt förutsättningar från start. Som nyanställd får du en kollega som mentor som guidar dig genom dina första månader, våra system och lokala rutiner. Chef och arbetsledare finns nära till hands i vardagen för daglig konsultation, stöd i svåra beslut och regelbundna ärendegenomgångar. Du har regelbundna ärendeavstämningar med arbetsledare och det finns flera forum varje vecka för ärendediskussion, gemensamt lärande och erfarenhetsutbyte med kollegor. Hos oss får du även regelbunden extern processhandledning och vi ser till att du får kontinuerlig vidareutbildning inom bland annat BBIC och samtalsmetodik genom Yrkesresan. På enheten arbetar vi aktivt med kvalitet, rättssäkerhet och utveckling av socialt arbete. Vi vill skapa förutsättningar för socialsekreterare att göra ett gott arbete, samtidigt som vi utvecklar våra arbetssätt och stärker barns delaktighet genom hela handläggningsprocessen. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som socialsekreterare inom barn och unga arbetar du med myndighetsutövning med barnets bästa i fokus. Uppdraget innebär att utreda, bedöma och följa upp barns och ungas behov av skydd och stöd utifrån socialtjänstlagen (SoL), lagen med särskilda bestämmelser om vård av unga (LVU) samt lagen om placering av barn i skyddat boende (LBSB). Du arbetar med hela handläggningsprocessen, från att ta emot och bedöma inkomna orosanmälningar och ansökningar, till att genomföra utredningar, göra risk- och skyddsbedömningar, fatta eller föreslå beslut om insatser samt följa upp beviljade insatser. Arbetet sker med stöd av BBIC och gällande lagstiftning, föreskrifter och lokala rutiner. En viktig del av arbetet är att göra barn delaktiga och säkerställa att deras röst och perspektiv får en tydlig plats genom hela processen. Du har samtal med barn, vårdnadshavare och andra viktiga personer i barnets nätverk och arbetar för att tillsammans med familjen identifiera både behov, styrkor och möjliga vägar framåt. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har socionomexamen eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig och som uppfyller Socialstyrelsens krav för att arbeta med myndighetsutövning inom barn och unga. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av myndighetsutövning inom socialtjänstens barn- och ungdomsvård och är van vid att arbeta med utredningar, bedömningar och uppföljning av insatser. Erfarenhet av BBIC, arbete enligt SoL, LVU och LBSB samt kunskap om risk- och skyddsbedömningar är också meriterande. För att trivas i rollen behöver du vara trygg i din yrkesroll och kunna göra självständiga, välgrundade bedömningar samtidigt som du ser värdet av samarbete och kollegialt stöd. Du behöver kunna strukturera och prioritera ditt arbete, hantera flera parallella processer och behålla kvalitet och rättssäkerhet även när arbetstempot periodvis är högt. Du har ett professionellt och respektfullt bemötande och förmåga att skapa förtroendefulla relationer med barn, unga och deras familjer, även i situationer som kan vara komplexa eller konfliktfyllda. Du behöver kunna anpassa din kommunikation utifrån barnets ålder och förutsättningar och ha ett tydligt barnperspektiv i ditt arbete. Eftersom arbetet innebär samverkan behöver du ha god förmåga att samarbeta med såväl kollegor som externa aktörer. Samtidigt förväntar vi oss att du tar ansvar för dina ärenden, bidrar aktivt i arbetsgruppen och är öppen för reflektion, återkoppling och fortsatt utveckling. Du uttrycker dig väl i tal och skrift och har god förmåga att dokumentera och formulera beslutsunderlag på ett tydligt och rättssäkert sätt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. B-körkort är ett krav. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Före anställning kan registerkontroll krävas. Mer information om registerkontrollen lämnas i slutskedet av rekryteringsprocessen. Älmhults kommun tillämpar kompetensbaserad rekrytering och tar inte emot personliga brev. Urvalet görs istället utifrån CV, urvalsfrågor och intervjuer kopplade till tjänstens krav. I rekryteringsprocessen tillämpas även anonym ansökan vid det första urvalet. För att säkerställa anonymiteten ber vi dig därför att inte inkludera namn, adress, foto, födelsedatum eller andra personuppgifter som kan identifiera dig i det CV du bifogar. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba på Älmhults kommun: https://www.almhult.se/jobba-hos-oss Innan anställning måste du kunna visa att du har rätt att arbeta, i enlighet med utlänningsförordningen. Det innebär att du behöver styrka ditt medborgarskap i EU/EES eller Schweiz genom att uppvisa pass, nationellt id-kort eller personbevis tillsammans med en identitetshandling. Om du inte kan göra det måste du istället visa upp ett giltigt arbetstillstånd eller på annat sätt bevisa att du är undantagen från kravet på arbetstillstånd. Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen.
VD-assistent
Vill du ha en nyckelroll nära ledningen i ett företag där din insats gör verklig skillnad? Trivs du i en varierad roll där du får kombinera administration, koordinering och verksamhetsutveckling? Är du en person som tar initiativ, skapar struktur och gillar att ha många kontaktytor? Då kan det här vara möjligheten för dig. Om rollen Som VD-assistent får du en central och varierad roll där du arbetar nära både VD och verksamheten. Du fungerar som ett viktigt stöd i det dagliga arbetet och bidrar till att skapa struktur, framdrift och effektivitet i organisationen. Din vardag kommer att bestå av en kombination av administrativa uppgifter, samordning, projektstöd och verksamhetsrelaterade frågor. Du får möjlighet att arbeta nära ledningen, delta i utvecklingsinitiativ och bidra i frågor kopplade till exempelvis hållbarhet, kvalitet, regelverk och nya EU-direktiv. Rollen passar dig som uppskattar ansvar, variation och möjligheten att påverka. Exempel på arbetsuppgifter Administrativt stöd till VD och ledningsgrupp Koordinera möten samt boka resor och hotell Föra protokoll vid ledningsgrupps- och styrelsemöten Hantera, sammanställa och strukturera dokumentation Följa upp och driva administrativa projekt Genomföra informationsinhämtning och utredningar Stötta verksamheten vid implementering av nya direktiv, krav och standarder Medverka i arbete kopplat till ISO-standarder, hållbarhetskrav och förpackningsdirektiv Ge administrativt och koordinativt stöd i verksamhets- och projektrelaterade frågor Om dig Vi söker dig som är driven, nyfiken och lösningsorienterad. Du trivs i en roll där du får ta eget ansvar och har förmågan att prioritera bland olika uppgifter. Som person är du strukturerad, noggrann och serviceinriktad, samtidigt som du har ett intresse för affärer, verksamhetsutveckling och att få saker att hända. Krav God administrativ förmåga och hög noggrannhet Självgående arbetssätt och förmåga att ta egna initiativ God digital kompetens och lätt för att lära dig nya system Mycket god kommunikativ förmåga på svenska och engelska, både i tal och skrift Förmåga att sätta dig in i och förstå regelverk, standarder och direktiv Meriterande Erfarenhet av en liknande roll som VD-assistent, koordinator eller administratör Erfarenhet av att arbeta nära ledningsgrupper eller styrelse Kunskap om ISO-standarder, hållbarhetsarbete eller kvalitetsfrågor Erfarenhet av projektadministration eller verksamhetsutveckling Intresse för affärs- och organisationsutveckling Vi erbjuder En varierad och betydelsefull roll med stora möjligheter att påverka Ett nära samarbete med ledning och beslutsfattare Flexibla arbetstider med flextid Gymkort En engagerad arbetsmiljö med korta beslutsvägar och stort eget ansvar Ansökan Intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. I denna rekrytering samarbetar vi med OnePartnerGroup. Kontaktpersoner: Peter Nilsson Sandlund, 070-549 94 82, peter.nilsson.sandlund@onepartnergroup.se Johanna Forsell, 072-215 63 08, johanna.forsell@onepartnergroup.se Välkommen med din ansökan!
Socialsekreterare till enheten för barn och familj
Vimmerby är den lilla kommunen i Småland som har mycket att erbjuda; förutom det gedigna kulturarvet från Astrid Lindgren kännetecknas kommunen också av ett mångsidigt näringsliv, stort lokalt engagemang, aktivt föreningsliv, vacker natur och rogivande miljö. Genom våra värdeord; Ansvar, mod och fantasi arbetar vi för att ge bästa tänkbara service och omsorg till Vimmerby kommuns ca 15 800 invånare, företag och för alla som besöker kommunen. Dessa värdeord genomsyrar kommunens förhållnings- samt arbetssätt och är något alla bär med sig i det dagliga arbetet. Enheten för barn och familj är en flexibel enhet där vi hjälps åt och fördelar resurser utifrån verksamhetens behov. Det innebär att det finns möjlighet att arbeta brett och tillsammans med kollegor hitta lösningar när behoven förändras. Hela IFO samarbetar nära varandra och ser samarbete över verksamhetsgränserna som en viktig del av vårt uppdrag. Vi delar kunskap, stödjer varandra och använder våra olika kompetenser för att hitta bra lösningar för den enskilde. Det ger en verksamhet där det är nära till stöd och där vi tillsammans tar ansvar för helheten. Utöver ett stimulerande och varierande arbete på en stabil arbetsplats erbjuds goda lönevillkor, extern handledning, kompetensutveckling samt friskvårdsbidrag. Vi har flextid och du erbjuds möjlighet till distansarbete. Vi månar om en hållbar arbetsmiljö med stöd från kollegor och chefer. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker nu en socialsekreterare till enheten för barn och familj med placering i utredningsgruppen. Tjänsten blir ledig då en av våra socialsekreterare går vidare till andra uppdrag inom verksamheten. Som socialsekreterare arbetar du med att utreda barns och familjers behov av stöd och skydd. Arbetet innebär nära samarbete med barn, föräldrar och andra aktörer runt barnet. Vi tror på en socialtjänst som både kan agera när det behövs och finnas på plats innan problem har vuxit sig stora. Du får därför möjlighet att arbeta med myndighetsutövning och samtidigt vara med och forma nya arbetssätt för en mer tillgänglig och förebyggande socialtjänst. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har examen från socionomutbildning eller annan utbildning som uppfyller lagstiftningens krav på handläggning inom barn- och ungdomsvård. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av myndighetsutövning inom socialtjänst. Då resor förekommer i arbetet är B-körkort ett krav. För att lyckas och trivas i rollen ser vi att du är trygg i din yrkesroll, har god självinsikt och kan hantera komplexa och ibland känslomässigt påfrestande situationer med ett lugnt och balanserat förhållningssätt. Du är strukturerad, arbetar effektivt och har god förmåga att prioritera och driva ditt arbete framåt, med fokus på kvalitet och rättssäkerhet. Du är flexibel och kan anpassa dig när förutsättningarna förändras, samtidigt som du tar egna initiativ och driver utveckling framåt. Du trivs med att möta och samtala med barn och unga och har förmåga att anpassa din kommunikation efter barnets ålder och mognad. Du bygger förtroendefulla professionella relationer och har ett prestigelöst och respektfullt förhållningssätt i samarbetet med andra. Du arbetar självständigt och tar ansvar för dina arbetsuppgifter, men ser också när samarbete och stöd från kollegor behövs. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. För att upprätthålla kvalitet och säkerhet i våra rekryteringar kan vissa kontroller bli aktuella inför anställning. Vilka kontroller som gäller för just denna tjänst informerar vi om i samband med intervjun. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till annonskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför ytterligare kontakt med media-/annonsförsäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi kommer att bjuda in till intervjuer löpande under ansökningstiden. Välkommen med din ansökan!
Socialsekreterare
I Tingsryds kommun vill vi att du känner dig välkommen och delaktig. Vi alla tar ansvar, är engagerade och visar respekt. Vi är den lilla kommunen med de stora möjligheterna. Där vi genom våra 1200 medarbetare ständigt utvecklas och trivs. Vi som arbetar inom kommunen gör skillnad och påverkar människors vardag. Vi ansvarar för att barn lär sig läsa och skriva och att människor får en god och trygg omsorg. Vi arbetar också med att skapa förutsättningar för att det byggs hus, att vi har bra vägar, rent vatten och en fin miljö. Hos oss får du Sveriges viktigaste jobb! Vill du ha ett jobb där du är med och utvecklar vår kommun tillsammans med oss? Välkommen till Tingsryds kommun! 1 plats(er). Om arbetsplatsen Enheten för individ och familjeomsorg består av myndighetsutövning barn och unga, vuxen missbruk samt socialtjänstens egen öppen. Vill du ha ett jobb där du är med och utvecklar vår kommun tillsammans med oss? Arbetsuppgifter Nu har du möjlighet att bli en av oss och arbeta som socialsekreterare i Individ- och familjeomsorgen. I arbetet som socialsekreterare i placeringsgruppen är ditt huvudsakliga uppdrag att fokusera på det placerade barnet/ungdomen och följa upp vården för att ge barnet en trygg, god och säker vård. Som socialsekreterare har du myndighets- och handläggningsansvar enligt SoL och LVU. Har samverkan med personer i barnets nätverk samt andra professionella kring barnet. Du deltar aktivt i vårt pågående utvecklingsarbete och bidrar med dina erfarenheter och kunskaper. Kvalifikationer I rollen som Socialsekreterare är det viktigt att du har ett genuint intresse för målgruppen. Vi söker dig som har socionomexamen eller annan utbildning där arbetsgivare berömmer som likvärdigt. Tjänsten ställer krav på tidigare erfarenhet av socialt arbete, tidigare erfarenhet av arbete rörande barn och unga samt gärna utredningsarbete och myndighetsutövning enligt SoL och LVU. Om du dessutom besitter kunskap om eller har erfarenhet av BBIC, Signs of Safety eller Viva kommer det att underlätta ditt arbete. Då arbetet innebär mycket kommunikation och dokumentation, är det ett krav att du kan uttrycka dig väl i svenska språket i såväl tal som skrift. B-körkort är ett krav. Personliga egenskaper Som person ser vi att du som söker är ansvarstagande och har förmågan att själv strukturera och driva ditt arbete framåt. I ditt arbete är du relationsskapande och du trivs med samarbete både inom arbetsgruppen och med externa samverkan med andra verksamheter och myndigheter. Det är av stort vikt att du är relationsskapande och kan skapa goda kontakter. För att du ska kunna utföra dina arbetsuppgifter krävs att du är en trygg och stabil person. I rollen som Socialsekreterare är det även viktigt att du är flexibel i ditt arbete och har lätt för att förhålla dig till ändrade omständigheter och anpassa ditt arbetssätt efter verksamhetens behov och mål. Du har förmågan att planera, organisera och perioderna ditt arbete på ett effektivt sätt. Vi lägger stort vikt vid dina personliga egenskaper. Vi söker dig som: Har socionomexamen eller annan utbildning som bedöms likvärdigt Har mångårig erfarenhet av arbete med social arbete, gärna inom barn och unga Är noggrann och strukturerad. Är trygg, stabil och stresstålig och visar på en empatisk förmåga även vid de komplexa situationerna. Har god förmåga att uttrycka dig både i tal och skrift. Meriterande Har tidigare jobbat med myndighetsutövning inom barn och familj Besitter kunskap om eller har erfarenhet av BBIC, Signs of Safety Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid.
Matcha ditt befintliga CV mot dessa jobb
Ladda upp ditt CV på 30 sekunder. Vår deterministiska matchningsmotor räknar ut ditt exakta matchningsbetyg och AI:n hjälper dig skräddarsy din ansökan.