Hitta ditt nästa jobb – och matcha med AI
Sök bland aktuella annonser från Platsbanken. Låt vår intelligenta matchning visa exakt hur väl din profil passar innan du söker.
Visar 16 av 101 lediga jobb för "Barnmorska"
Rensa sökfilterBabyscreen i Strömstad söker ultraljudsbarnmorska!
Babyscreen i Strömstad söker ultraljudsbarnmorska! Nu finns möjligheten för dig som legitimerad barnmorska med vidareutbildning inom obstetriskt ultraljud att ansluta dig till vårt team på Babyscreen som idag ingår i en snabbt växande koncern med flera bolag inom hälso- och sjukvård, laboratorium och klinikverksamheter. Är du intresserad av att arbeta färre dagar men behålla samma lön som 100% heltid? Mottagningen i Strömstad är verksam fredag, lördag och söndag och vi letar efter en person som vill behålla sin 100% lön, fast arbeta 60%. Varför jobba med oss på Babyscreen? Babyscreen befinner sig i en viktig fas på sin tillväxtresa och nu vill vi utöka med din expertis för att kunna fortsätta leverera högklassig vård. Vi är ett svenskt företag som satsar på modern teknologi. Viktigast av allt har vi erfaren, kompetent och professionell personal med många års erfarenhet av fosterdiagnostik. Vi är ett dedikerat och kompetent team som stöttar varandra i det dagliga arbetet. På Babyscreen är vi måna om att du som medarbetare har en god arbetsmiljö och ser gärna att du är med och bidrar till en härlig atmosfär. Du söker dig till oss på Babyscreen för att du vill att din kompetens och kunskap tillvaratas. På Babyscreen erbjuds du: · Individuell lönesättning · En kvalificerad tjänst på ett framgångsrikt, expansivt företag · En dynamisk arbetsplats med spetskompetens som kan stötta dig i ditt arbete · Intern specialistläkarkompetens · Friskvårdsbidrag · En unik möjlighet att vara med och forma dina arbetsförhållanden där vi är öppna för önskad sysselsättningsgrad. · En bra belägen arbetsplats på Karlsgatan i Strömstad. I arbetsuppgifterna som barnmorska hos oss ingår bla fosterdiagnostiska ultraljud, blodprovstagning, vaccination, preventivmedelsrådgivning och grundläggande rådgivning kring fosterdiagnostik samt i förekommande fall, remittering till korrekt vårdinstans i samråd med vår gynekolog. Utbudet kommer utökas i framtiden och kan komma att justeras beroende på din individuella kompetens. Vem söker vi? Vi söker dig som är legitimerad barnmorska, med utbildning och erfarenhet inom abdominalt ultraljud av tidigt gravida kvinnor, certifierad inom 1:a och 2:a trimesterultraljud. Erfarenhet av transvaginala ultraljud är meriterande. Du har en utvecklande, målinriktad och driftig personlighet där nya arbetsuppgifter och metoder ses som något utmanade och sporrande. Stor förmåga till självständigt arbete men alltid i dialog med medicinskt ansvarig personal. Du skall alltid ha patienten i fokus och ha som mål att alla patienter skall känna sig trygga och vara nöjda efter ett besök hos oss. Vi eftersträvar mycket hög kundnöjdhet och tydlig information i samband med undersökningen. Vid anställning kommer stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet och din förmåga att arbeta patientsäkert samt bemöta patienter, anhöriga och kollegor. Utöver detta ser vi gärna att du är intresserad av att utveckla din arbetsplats tillsammans med dina kollegor. Kvalifikationer · Legitimerad barnmorska · Behärskar basalt tidigt fosterultraljud · Grundläggande kunskaper inom fosterdiagnostisk rådgivning · Självgående · Analytisk och detaljorienterad · Samarbetsvillig · Noggrann · Behärskar svenska och engelska obehindrat i tal och skrift Tjänstens omfattning · Tillsvidareanställning (Provanställning 6 mån tillämpas). Förväntat startdatum Enligt överenskommelse men gärna så snart som möjligt. Vi ser gärna att du vid intresse skickar din ansökan så snart som möjligt.
Vikarierande barnmorskor till Graviditet och Förlossning
Vill du vara med och utveckla framtidens förlossningsvård? Vi på Karolinska Universitetssjukhuset, BB Huddinge, söker dig som är genuint intresserad av att driva och utveckla vården runt den födande kvinnan och familjen. Vi ser fram emot din ansökan! Du erbjuds chansen att vara med och utveckla framtidens förlossningsvård att arbeta på ett av Europas största universitetssjukhus möjlighet att utvecklas som ledare via utbildningsprogram dag-/kväll- eller helgtjänstgöring, heltid eller deltid Självklart får du också ta del av de generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder. Om tjänsten Förlossningsvården står inför stora förändringar för att kunna erbjuda gravida en god och trygg vård. Vi på BB Karolinska har sedan några år påbörjat omställningen mot en modernare vård och nu vill vi att fler arbetar hos oss i denna omställning. Målet är ”En födande en barnmorska” och för att nå dit behöver vi fler trygga, engagerade och drivna barnmorskor. På BB Huddinge har vi cirka 3400 förlossningar per år och verksamheten är fördelad på tre nya moderna avdelningar. Här kan den födande exempelvis få smärtlindring med lustgas i eget badrum med badkar eller förlossningspool. Vi kan även erbjuda vattenfödslar. Hos oss är den födande och familjen i centrum och vi vill verka för trygghet och delaktighet genom hela vårdprocessen. På Karolinska Huddinge arbetar vi varje dag med många spännande patientgrupper och stor mångfald. Vi möter familjer och kollegor från världens alla kulturer. Vi har flera för Stockholm och Sverige unika verksamheter som HIV mottagning för gravida och Perinatalpsykiatrisk enheten där vi har tvärprofessionellt samarbete med psykiatrin. Vi har också ett riksuppdrag inom fostermedicin. Vi var först med att starta caseload midwifery, ”Min barnmorska”. Sedan hösten 2020 bistår vi även kvinnor, som uppfyller kriterier, att föda barn i hemmet med stöd av våra barnmorskor. Vi arbetar i en lärande och forskningsvänlig miljö med fokus på både medicinsk och omvårdnadsforskning. Vi arbetar evidensbaserat och lägger stor vikt på vad den gravida och födande kvinnan önskar. Vi söker barnmorskor med lång förlossningserfarenhet som kan axla ansvaret för patientsäkerhet, kvalitet och medarbetarskap. Som barnmorska på BB Huddinge jobbar du med den födande på antenatalen, förlossningen och eftervården. Vi arbetar i team kring de födande. Arbetsuppgifterna är varierande. Helg- och kvällstjänstgöring ingår. Annonsen avser vikariat på 12 månader. Vi söker dig som har lätt för att samarbeta tycker om nya utmaningar har en stor ansvarskänsla och lyhördhet vill arbeta med högspecialiserad vård och med helheten av födande och eftervård. Stor vikt läggs vid personliga egenskaper. Kvalifikationer Krav: Legitimerad barnmorska Erfarenhet av arbete som barnmorska Om rekryteringsprocessen Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Varmt välkommen med din ansökan - Tillsammans är vi Karolinska! Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska. Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här. Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef om du blir aktuell för anställning. För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas. Tema Kvinnohälsa och hälsoprofessioner Kvinnohälsa omfattar all verksamhet inom reproduktionsmedicin, benign gynekologisk vård, graviditets-, förlossnings- och fostermedicinsk vård i både Huddinge och Solna. Vi har även ett nationellt högspecialiserat uppdrag inom fostermedicin. Här kan du läsa mer om oss. Hälsoprofessioner; fysioterapeuter, arbetsterapeuter, kuratorer, dietister, logopeder och psykologer möter patienternas behov och skapar mervärde i samarbetet tillsammans med andra professioner inom sjukhusets alla teman och funktioner. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm
Barnmorskor till Förlossningsavdelning och Prenatalavdelning i Malmö
Gör skillnad. Varje dag. Hos oss får du vara med i några av livets allra största ögonblick! Här skapar du trygghet för den födande kvinnan och anhöriga. Hos oss blir du en del av ett engagerat team där vi stöttar varandra och utvecklas tillsammans. Vi söker nu barnmorskor till Förlossningsavdelningen och Prenatalavdelningen inom verksamhetsområde (VO) obstetrik och gynekologi i Malmö. På Prenatalavdelningen vårdar vi gravida kvinnor som behöver inneliggande vård. Vi ansvarar även för majoriteten av våra igångsättningar (induktioner) och hanterar den polikliniska verksamheten under jourtid. Inom Skånes universitetssjukhus (Sus) kvinnosjukvård föds cirka 8000 barn per år fördelade på drygt 4800 förlossningar i Malmö och 3000 i Lund. I Malmö har vi både normala och komplicerade förlossningar efter graviditetsvecka 28. Vi är en varm, dynamisk och mångkulturell arbetsplats där varje kollegas kompetens tas tillvara. Tillsammans arbetar vi för att utveckla framtidens kvinnosjukvård i Region Skåne. Hos oss erbjuds du: - Ett meningsfullt arbete där du gör skillnad - Arbete med både normala och mer komplexa förlossningar - Individuellt anpassad introduktion, upp till 12 veckor - En mentor som du har regelbunden uppföljning med - Goda utvecklingsmöjligheter. 5 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker nu dig som vill utvecklas som barnmorska och är intresserade av kvinnosjukvård. I rollen som barnmorska hos oss har du som uppgift att se till att den gravida och födande kvinnan, partner och barn omhändertas på bästa sätt och ges en trygg och säker vård. Du arbetar självständigt med normala förlossningar tillsammans med undersköterska och i mer komplexa situationer i nära samarbete med läkare. Vi erbjuder ett intressant och stimulerande arbete på Förlossningsavdelningen och Prenatalavdelningen i Malmö där vi också har ett nära samarbete med Neonatalavdelningen och BB-avdelningen. Tjänsterna avser anställning för natt samt dag- och kvällstjänstgöring. KVALIFIKATIONER Vi tror att du skulle trivas hos oss om du är nyfiken, engagerad och vill fortsätta att utvecklas. Hos oss hjälps alla åt och samarbetar för att nå bästa vårdkvalitet för våra patienter. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vi söker dig som är legitimerad barnmorska med behörighet att verka inom svensk sjukvård. Språkkunskaper i svenska motsvarande lägst nivå C1 enligt Europarådets nivåskala är ett krav. Vi ser gärna att du har erfarenhet av förlossningsvård, men det är inget krav. I den här rekryteringen använder vi oss av löpande urval. Varmt välkommen med din ansökan. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Region Skåne ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och en hållbar utveckling i hela Skåne. Vårt högsta beslutande organ är regionfullmäktige, som väljs direkt av invånarna i Skåne. Region Skåne är en värderingsstyrd organisation som arbetar med värderingarna välkomnande, drivande, omtanke och respekt i allt vi gör. Skånes universitetssjukhus (Sus) finns i Lund och Malmö och är landets tredje största sjukhus. Sus är ett kunskapsnav för hälso- och sjukvård i livets alla skeden på regional, nationell och internationell nivå. Våra 12 000 medarbetare är med och driver utvecklingen inom universitetssjukhusets tre uppdragsområden: vård, forskning och utbildning. Hos oss får du arbeta i en värderingsstyrd organisation som utvecklar hälso- och sjukvården tillsammans med patienter och deras närstående. Välkommen! På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Barnmorska/sjuksköterska till gynekologimottagning
Att hjälpa människor till en bättre hälsa är ett av de viktigaste uppdragen man kan ha. På Södra Älvsborgs sjukhus (SÄS) är vi 3700 medarbetare med 120 olika yrken som tillsammans bidrar till det varje dag. Hos oss finns både trygghet, karriärmöjligheter, framåtanda och en stark gemenskap. Om tjänsten Vi utökar nu vår verksamhet och söker dig som är barnmorska eller sjuksköterska med ett starkt intresse för kvinnohälsa. Hos oss får du ett givande och varierat arbete i en trygg miljö. Arbetstid: Schema som innefattar helgtjänstgöring 2 helger per 10 veckor. Trygg start: Vi erbjuder en individuellt anpassad introduktion utifrån dina behov och tidigare erfarenheter. Flexibilitet & Utveckling: Möjlighet finns till flexibel arbetsplats inom vårt verksamhetsområde (VO Kvinna Barn), och vi värdesätter ditt engagemang i vårt kontinuerliga förbättringsarbete. Om vår enhet Gynekologienheten har ett brett och spännande uppdrag där vi tar emot både akuta och planerade patienter. Vi täcker hela vårdkedjan och består av: Gynekologimottagning i Borås Gynekologisk dagvård Cytostatikamottagning Gynekologisk akutjourmottagning (kvällar, nätter och helger) Gynekologisk avdelning (8 vårdplatser) Vi vårdar bland annat patienter med komplikationer i tidig graviditet (före v. 22), akuta gynekologiska besvär (smärta, blödningar), gynekologisk cancer, postoperativ vård I anslutning till avdelningen finns även platser för medicinsk abort. Inom verksamhetsområdet Kvinna Barn ingår även BB/Neo, Förlossningsenheten (inkl. antenatal och AMG) samt Barnenheten. Din profil Vi söker dig som vill arbeta med kvinnan i fokus! Kvalifikationer: Legitimerad barnmorska eller sjuksköterska. Meriterande om du har erfarenhet från gynekologisk verksamhet. Personliga egenskaper: Flexibel & lösningsfokuserad: Du anpassar dig lätt till ändrade omständigheter och ser möjligheter i förändring. Goda samarbetsegenskaper: Du relaterar till andra på ett lyhört sätt, lyssnar aktivt och bidrar till bra kommunikation. Patientfokuserad: Du har ett lugnt, uppmärksamt och tillmötesgående bemötande med en stark vilja att hjälpa andra. Nytänkande: Du bidrar med idéer som utvecklar verksamheten i praktiken. Strukturerad: Du planerar, organiserar och prioriterar ditt arbete effektivt. Vi erbjuder dig Hos oss blir du en del av en lagom stor personalgrupp som präglas av god stämning, positiv energi och stark laganda. Du samarbetar dagligen i tvärprofessionella team tillsammans med läkare, barnmorskor, sjuksköterskor, uroterapeut, fysioterapeut, kurator, undersköterskor och medicinska sekreterare. Vi tillämpar dessutom individuella scheman för en bättre balans i vardagen. Välkommen med din ansökan. Vi har löpande urval och intervjuer så välkommen med din ansökan redan idag. Bifoga yrkeslegitimation med din ansökan. Om Västra Götalandsregionen Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland. Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet. Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter. Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris. Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/ Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.
Obstetriken söker barnmorskor till BB och förlossningen
Verksamhetsområde kvinnosjukvård Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Bli en del av oss Just nu är vi inom kvinnosjukvården i en spännande utvecklingsfas. I mars 2027 öppnar vi en ny enhet där patienter med en frisk graviditet och en förväntat normal födsel kommer att tas emot. För att kunna bemanna den nya enheten, behöver vi bli fler. Vill du vara med och bygga upp en ny verksamhet och bättre kunna ge våra födande det stöd och den trygghet de önskar? Bli barnmorska hos oss. Vår verksamhet Obstetriken är en sektion inom verksamhetsområde kvinnosjukvård som innefattar förlossningsavdelningen, BB-avdelningen samt obstetriska specialistmottagningarna. Hos oss föder ca 4 000 kvinnor barn per år. För oss är du som medarbetare viktig och tillsammans skapar vi en god arbetsmiljö. Vårt arbete med att utveckla kvinnosjukvården pågår ständigt och vårt mål är att erbjuda våra patienter den bästa vården. På vår BB-avdelning vårdar vi gravida kvinnor med komplicerad graviditet som behöver utredning och behandling. Vi tar också hand om nyblivna familjer som har specifika vårdbehov efter förlossningen. Alla planerade kejsarsnitt skrivs in på BB och tas omhand av barnmorska och undersköterska pre-och postoperativt. Vi arbetar aktivt med nollseparation för att främja anknytning och amning. Vi ansvarar för vården av lätt prematura barn i ett nära samarbete med neonatalavdelningen. En stor del av BB-vården av de friska kvinnorna och barnen sköts av barnmorskorna på BB på väg (BB-vård i hemmet). Vår förlossningsavdelning har tretton universalrum, varav två rum är utrustade med badkar. Just nu bygger vi en fristående men närliggande liten enhet, där patienter med en frisk graviditet, förväntat normal födsel och förväntat fortsatt vård i hemmet efter födsel kan tas emot och föda. Vi strävar efter att arbeta med en barnmorska per födande i aktiv fas. Vi arbetar för att involvera föräldrarna i vården för att skapa delaktighet under vårdtiden. Här kan du läsa mer om hur det är att arbeta hos oss: Arbeta som barnmorska på Akademiska sjukhuset | Akademiska (https://www.akademiska.se/arbeta-hos-oss/vara-olika-omraden/arbeta-som-barnmorska-pa-akademiska-sjukhuset/) Ditt uppdrag Hos oss får du arbeta i kompetenta team med barnmorskor, sjuksköterskor, undersköterskor och läkare. Vi finns till för varandra och vi har ett nära samarbete. Vi har fokus på att ta hand om våra patienter på bästa möjliga sätt och med en mycket hög kvalitet. Inom obstetriken utvecklar du din profession genom att arbeta i flera delar av verksamheten. Kompetensutveckling och tvärprofessionellt kunskapsutbyte ingår i arbetet. Då vi är ett universitetssjukhus har vi också ett nära samarbete med Uppsala universitet och studenter är också med i teamarbetet. Att ge patienten, kvinnan, barnet och familjen det bästa möjliga omhändertagandet ser vi som en självklarhet. Likaså respekten för människors olika tankar, kulturer, åsikter och värderingar. Vem söker vi? Barnmorska till förlossningen/BB Du är legitimerad barnmorska med eller utan erfarenhet från förlossningsvård. Hos oss får du en trygg inskolning utifrån dina behov särskilt om du varit ifrån obstetriken under en längre tid. För samtliga tjänster För samtliga tjänster gäller att du är intresserad av att arbeta i flera delar av vårdkedjan. Tillsammans kommer vi fram till hur din tjänst skulle kunna se ut, utifrån dina önskemål och verksamhetens behov. För att trivas hos oss behöver du vara trygg och stabil som person och i din yrkesroll. Du är självständig, strukturerad och ansvarstagande. Du har ett professionellt förhållningssätt och ett särskilt intresse för människors olika behov under graviditet, födsel och eftervård. Du stimuleras av omväxlande arbetsuppgifter och att få vara en del av våra team och bidra till vårt goda samarbete mellan professionerna. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Är det länge sen du jobbade inom obstetriken? Hos oss får du möjlighet till ett individuellt upplagt introduktionsprogram, för att du ska känna dig trygg på din nya arbetsplats. Vi erbjuder Vi erbjuder tillsvidareanställning 100% i treskiftsrotation. Tillträde enligt överenskommelse. Provanställning om högst 6 månader kan komma att tillämpas. Hos oss får du möjlighet att inom slutenvården ingå i poängmodellen som innebär en förkortad veckoarbetstid och ett lönetillägg. Modellen innebär ökad möjlighet till återhämtning och ökad flexibilitet. Se mer om våra friskvårdsförmåner och möjlighet till löneväxling. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Avdelningschef Karin Ettemo, 018-6170253 Avdelningschef BB Anna Ekenberg Abreu, 070-611 49 20, 018-611 28 88 Fackliga representanter nås via växeln, 018-611 00 00 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.
För den erfarna sjuksköterskan – konsultuppdrag på barnakuten i Jönköping
Är du legitimerad sjuksköterska med erfarenhet av akutsjukvård för barn och söker ett nytt konsultuppdrag där din kompetens verkligen kommer till sin rätt? Vi söker nu en erfaren sjuksköterska till barnakuten i Jönköping. Det här är ett uppdrag för dig som är trygg i din kliniska kompetens, van vid att möta akut sjuka barn och kan skapa trygghet för både barnet och dess närstående – även när tempot är högt. Ideal Bemanning är specialiserade på bemanning inom vård och samarbetar med erfarna sjuksköterskor på uppdrag runt om i Sverige. För oss handlar rätt matchning om mer än ett CV. Vi vill att uppdraget ska passa din erfarenhet, din tillgänglighet och hur du vill arbeta. Om uppdraget Som sjuksköterska på barnakuten möter du barn och ungdomar med varierande akuta vårdbehov. Arbetet kräver god klinisk bedömningsförmåga, flexibilitet och förmågan att snabbt prioritera när situationen förändras. Du arbetar både självständigt och i nära samarbete med läkare, undersköterskor och övriga professioner. Arbetsuppgifterna kan bland annat innefatta: Bedömning och omhändertagande av akut sjuka barn och ungdomar Prioritering utifrån patientens tillstånd och vårdbehov Klinisk observation och kontinuerlig uppföljning Provtagning och läkemedelshantering Dokumentation enligt verksamhetens rutiner Information och stöd till barn och närstående Nära samarbete med läkare och övriga professioner För dig med rätt erfarenhet Vi söker dig som: Är legitimerad sjuksköterska Har aktuell och relevant erfarenhet av barnsjukvård och/eller barnakut Är trygg med självständiga kliniska bedömningar Kan prioritera och agera strukturerat även när tempot är högt Har ett tryggt och professionellt bemötande gentemot barn och närstående Har god samarbetsförmåga Behärskar svenska väl i tal och skrift Specialistutbildning inom barn och ungdom är meriterande. Din erfarenhet gör skillnad Att arbeta på en barnakut kräver mer än klinisk kunskap. Det kräver förmågan att kombinera snabba medicinska bedömningar med lugn, tydlighet och trygghet i mötet med både barn och föräldrar. Vi söker därför dig som har erfarenheten och omdömet för att snabbt komma in i verksamheten och bidra med kompetens och trygghet från start. Som konsult hos Ideal Bemanning får du: Konkurrenskraftig ersättning Personlig kontakt med din konsultchef Tydliga villkor och information inför uppdragsstart Nära stöd under hela uppdraget Möjlighet till fortsatta uppdrag som matchar din erfarenhet Vår ambition är inte bara att hitta ett uppdrag åt dig. Vi vill bygga ett långsiktigt samarbete där vi lär känna vilka uppdrag som passar just dig. Urval och presentation sker löpande Ett begränsat antal kandidater kan komma att presenteras och uppdraget kan tillsättas så snart rätt profil har hittats. Skicka in ditt CV och din tillgänglighet så tar vi ett första samtal om uppdraget, villkoren och vad du söker. Därefter avgör vi tillsammans om barnakuten i Jönköping är rätt nästa uppdrag för dig. Välkommen med din ansökan till Ideal Bemanning.
För den erfarna barnmorskan – konsultuppdrag på förlossningen i Jönköping
Är du legitimerad barnmorska med erfarenhet från förlossningsvård och öppen för ett nytt konsultuppdrag där din kompetens verkligen kommer till sin rätt? Vi söker nu en erfaren barnmorska till förlossningsverksamhet i Jönköping. Det här är ett uppdrag för dig som är trygg och självständig i din yrkesroll och som vill arbeta i en verksamhet där kliniskt omdöme, närvaro och patientsäkerhet står i centrum. Ideal Bemanning är specialiserade på bemanning inom vård och samarbetar med barnmorskor och specialistsjuksköterskor på uppdrag runt om i Sverige. För oss handlar rätt matchning om mer än ett CV – vi vill att uppdraget ska passa både din erfarenhet, din tillgänglighet och hur du vill arbeta. Om uppdraget Som barnmorska på förlossningen arbetar du med att ge trygg och säker vård under hela förlossningsförloppet. Du arbetar både självständigt och i nära samarbete med läkare, undersköterskor och övriga professioner. Arbetsuppgifterna kan bland annat innefatta: Självständigt barnmorskearbete inom förlossningsvård Bedömning och omhändertagande under förlossning Övervakning av mor och barn CTG-övervakning och kliniska bedömningar Stöd och information till den födande och närstående Läkemedelshantering Dokumentation enligt verksamhetens rutiner Handläggning av både normala och mer komplexa förlossningsförlopp Nära samarbete med obstetriker och övriga professioner För dig med rätt erfarenhet Vi söker dig som: Är legitimerad barnmorska Har aktuell och relevant erfarenhet från förlossningsvård Är trygg med självständigt arbete på förlossningsavdelning Har gott kliniskt omdöme och kan prioritera när situationen snabbt förändras Är van vid CTG och sedvanliga arbetsuppgifter inom förlossningsvård Arbetar strukturerat med stort fokus på patientsäkerhet Har ett tryggt och professionellt bemötande Behärskar svenska väl i tal och skrift Din erfarenhet ska värdesättas Förlossningsvård kräver både hög klinisk kompetens och förmågan att skapa trygghet i ett av livets mest betydelsefulla ögonblick. Vi söker därför dig som har erfarenheten och omdömet som krävs för att snabbt komma in i verksamheten och bidra med kompetens, lugn och trygghet från start. Som konsult hos Ideal Bemanning får du: Konkurrenskraftig ersättning Personlig kontakt med din konsultchef Tydlig information om uppdrag och villkor inför start Nära stöd under hela uppdraget Möjlighet till fortsatta uppdrag som matchar din erfarenhet Vår ambition är inte bara att hitta ett uppdrag åt dig. Vi vill bygga ett långsiktigt samarbete där vi lär känna vilka uppdrag som passar just dig. Urval och presentation sker löpande Ett begränsat antal kandidater kan komma att presenteras och uppdraget kan tillsättas så snart rätt profil har hittats. Skicka in ditt CV och din tillgänglighet så tar vi ett första samtal om uppdraget, villkoren och vad du söker. Därefter avgör vi tillsammans om förlossningen i Jönköping är rätt nästa uppdrag för dig. Välkommen med din ansökan till Ideal Bemanning.
För den erfarna barnmorskan – konsultuppdrag på förlossningen i Linköping
Är du legitimerad barnmorska med erfarenhet från förlossningsvård och öppen för ett nytt konsultuppdrag där din kompetens verkligen kommer till sin rätt? Vi söker nu en erfaren barnmorska till förlossningsverksamhet vid Universitetssjukhuset i Linköping. Det här är ett uppdrag för dig som är trygg och självständig i din yrkesroll och som vill arbeta i en verksamhet där kliniskt omdöme, närvaro och patientsäkerhet står i centrum. Ideal Bemanning är specialiserade på bemanning inom vård och samarbetar med barnmorskor och specialistsjuksköterskor på uppdrag runt om i Sverige. För oss handlar rätt matchning om mer än ett CV – vi vill att uppdraget ska passa både din erfarenhet, din tillgänglighet och hur du vill arbeta. Om uppdraget Som barnmorska på förlossningen arbetar du med att ge trygg och säker vård under hela förlossningsförloppet. Du arbetar både självständigt och i nära samarbete med läkare, undersköterskor och övriga professioner. Arbetsuppgifterna kan bland annat innefatta: Självständigt barnmorskearbete inom förlossningsvård Bedömning och omhändertagande under förlossning Övervakning av mor och barn CTG-övervakning och kliniska bedömningar Stöd och information till den födande och närstående Läkemedelshantering Dokumentation enligt verksamhetens rutiner Handläggning av både normala och mer komplexa förlossningsförlopp Nära samarbete med obstetriker och övriga professioner För dig med rätt erfarenhet Vi söker dig som: Är legitimerad barnmorska Har aktuell och relevant erfarenhet från förlossningsvård Är trygg med självständigt arbete på förlossningsavdelning Har gott kliniskt omdöme och kan prioritera när situationen snabbt förändras Är van vid CTG och sedvanliga arbetsuppgifter inom förlossningsvård Arbetar strukturerat med stort fokus på patientsäkerhet Har ett tryggt och professionellt bemötande Behärskar svenska väl i tal och skrift Din erfarenhet ska värdesättas Förlossningsvård kräver både hög klinisk kompetens och förmågan att skapa trygghet i ett av livets mest betydelsefulla ögonblick. Vi söker därför dig som har erfarenheten och omdömet som krävs för att snabbt komma in i verksamheten och bidra med kompetens, lugn och trygghet från start. Som konsult hos Ideal Bemanning får du: Konkurrenskraftig ersättning Personlig kontakt med din konsultchef Tydlig information om uppdrag och villkor inför start Nära stöd under hela uppdraget Möjlighet till fortsatta uppdrag som matchar din erfarenhet Vår ambition är inte bara att hitta ett uppdrag åt dig. Vi vill bygga ett långsiktigt samarbete där vi lär känna vilka uppdrag som passar just dig. Urval och presentation sker löpande Ett begränsat antal kandidater kan komma att presenteras och uppdraget kan tillsättas så snart rätt profil har hittats. Skicka in ditt CV och din tillgänglighet så tar vi ett första samtal om uppdraget, villkoren och vad du söker. Därefter avgör vi tillsammans om förlossningen i Linköping är rätt nästa uppdrag för dig. Välkommen med din ansökan till Ideal Bemanning.
Mama Mia söker ultraljudsbarnmorska
Vill du bli en del av vårt ultraljudsteam? Är du en erfaren ultraljudsbarnmorska som brinner för ditt yrke och för att ge blivande föräldrar ett tryggt och professionellt bemötande? Känner du igen dig i Mama Mias värdeord Empatisk, Engagerad och Kompetent? Då kan du vara vår nästa kollega! Mama Mia Stockholm växer och vi söker nu ytterligare ultraljudsbarnmorskor till våra ultraljudsmottagningar i Stockholm. Hos oss får du en självständig och varierad roll i ett engagerat team, med stora möjligheter att utvecklas och vara med och påverka vår verksamhet. Om rollen Som ultraljudsbarnmorska hos Mama Mia arbetar du självständigt med ultraljudsundersökningar och har en viktig roll i mötet med våra patienter. Du blir en del av vårt ultraljudsteam och arbetar nära både våra erfarna ultraljudsbarnmorskor och verksamhetschefen för ultraljud. Du har också ett nära samarbete med våra mödravårdsbarnmorskor på Mama Mia Stockholm och våra kompetenta specialistläkare. Vi tror på att utvecklas tillsammans. Därför arbetar vi kontinuerligt med fortbildning, kunskapsutbyte och verksamhetsutveckling. Hos oss får du Arbeta tillsammans med erfarna och engagerade kollegor. En självständig roll med möjlighet att planera och påverka ditt arbete. Nära samarbete med specialistläkare och mödravårdsbarnmorskor. Möjlighet till kontinuerlig kompetensutveckling och fortbildning. Vara med och utveckla Mama Mias ultraljudsverksamhet i Stockholm. En arbetsplats där patientens trygghet och upplevelse står i centrum. Vem är du? Vi söker dig som är legitimerad barnmorska med ultraljudskompetens och som har några års erfarenhet av att arbeta med ultraljud. KUB-certifiering är meriterande. För att trivas hos oss tror vi att du är: Empatisk – du möter varje patient med lyhördhet, respekt och omtanke. Engagerad – du är nyfiken, kunnig och vill fortsätta utvecklas i din profession. Kompetent – du är trygg i din yrkesroll och mån om att hålla din kunskap aktuell. Självgående – du tar ansvar och är van att strukturera ditt arbete. Flexibel och prestigelös – du ser möjligheter och bidrar där det behövs. Ansvarstagande – både i mötet med patienten och i det dagliga arbetet. En lagspelare – du uppskattar samarbete och bidrar aktivt till teamet, mottagningen och Mama Mia som helhet. Eftersom arbetet är självständigt är det viktigt att du är driven och trygg i att planera och prioritera din arbetsdag. Samtidigt värdesätter vi starkt din förmåga att samarbeta och bidra till en positiv och utvecklande arbetsmiljö. Anställning Anställningsform: Tillsvidareanställning Tillträde: Enligt överenskommelse Kollektivavtal: Ja Vill du bli vår nya kollega? Vi ser fram emot att höra från dig och berätta mer om hur det är att arbeta som ultraljudsbarnmorska hos Mama Mia! Har du frågor är du varmt välkommen att kontakta: Maria Liljare Verksamhetschef Ultraljud / Leg. Barnmorska maria.liljare@mamamia.se 073-359 20 77 Kamilla Hagel HR-ansvarig kamilla.hagel@lideta.se Välkommen till Mama Mia – där kompetens, engagemang och omtanke gör skillnad. Mama Mia är Skandinaviens största privata aktör inom barnavård och sexuell och reproduktiv hälsa. Vi har över 300 personer anställda inom företaget. Våra mottagningar finns på flera platser i Stockholm och Skåne. Vi finns med under hela livet! Våra verksamheter omfattar: Barnmorskemottagningar Graviditetsvård Cellprovtagning Preventivmedelsrådgivning Provtagning för könssjukdomar Klimakterierådgivning Barnhälsovård Amningsmottagning Gynekologisk mottagning Citymottagningen för Sexuell Hälsa Preventivmedelsrådgivning Provtagning för könssjukdomar Rådgivning för sexuell smärta Sexualrådgivning Vår verksamhet bygger på lång erfarenhet med start 1988 av grundaren Christina Wahlström och har under åren växt till den omfattande verksamhet det är idag. Vi är stolta över våra medarbetare och den gedigna kunskapsbank företaget har byggt upp. Många av våra anställda har varit med i företaget under decennier. Vi bedrivet ett omfattande kvalitets och patientsäkerhetsarbete Vi strävar efter att i varje vårdmöte tillämpa vår vårdfilosofi. Vårdfilosofin är en gedigen kvalitetsbärare och en riktning, en grund för den enskilde medarbetaren. Med hjälp av fortlöpande utbildning och ett gott kunskapsutbyte och samarbete med aktörer inom koncernen Prima Vård görs allt för en hållbar patientsäkerhet. Miljöcertifierade Mama Mia är miljöcertifierade enligt ISO14001 sedan 2006. Mama Mias vårdfilosofi bygger på självbestämmande och delaktighet Mama Mia arbetar utefter Dorotea Orems vårdteori.
Sjuksköterska/specialistsjuksköterska/barnmorska - dygnet runt verksamheter
Region Sörmland Ett meningsfullt arbete i en verksamhet som gör skillnad varje dag Som sjuksköterska har du en nyckelroll i vården. Du möter människor i viktiga skeden i livet, fattar självständiga beslut och bidrar med kunskap, omtanke och trygghet när den behövs som mest. Nu söker vi sjuksköterskor, specialistsjuksköterskor och nyutexaminerade sjuksköterskor till: • Nyköpings lasarett • Mälarsjukhuset i Eskilstuna • Kullbergska sjukhuset i Katrineholm • Regionsjukhuset Karsudden Berätta gärna i din ansökan vilka verksamheter eller orter som intresserar dig mest. Vi vet att arbetet kan vara krävande Vi vill vara öppna med att vården, precis som många andra verksamheter i Sverige, står inför utmaningar när det gäller kompetensförsörjning och bemanning. Arbetet som sjuksköterska innebär ansvar, högt tempo och situationer som stundtals kan vara komplexa och utmanande. Samtidigt vet vi att goda förutsättningar gör stor skillnad. Därför arbetar vi kontinuerligt med att utveckla arbetsmiljön, stärka samarbetet i teamen och ge våra medarbetare stöd att växa i sin profession. Hos oss får du en trygg start Oavsett om du är ny i yrket eller har lång erfarenhet vill vi att du ska känna dig trygg i din roll. Vi erbjuder: • Introduktion anpassad efter din erfarenhet och kompetens. • Individuell inskolning som normalt omfattar cirka sex veckor men kan förlängas vid behov. • Stöd från erfarna kollegor och chefer. • Möjlighet till vidareutbildning och kompetensutveckling. • Karriärvägar för dig som vill utvecklas inom kliniskt arbete, ledarskap eller forskning. För nyutexaminerade sjuksköterskor finns ett introduktionsprogram som syftar till att skapa trygghet i övergången från studier till yrkesliv. Ett arbetsliv med utvecklingsmöjligheter Vi vill att våra medarbetare ska kunna utvecklas över tid. Hos oss finns möjligheter att: • vidareutbilda sig inom olika specialistområden, • bidra till utvecklings- och förbättringsarbete, • delta i forskning, • ta roller som exempelvis vårdledare eller handledare. Mer än bara jobbet Alla väljer inte arbetsgivare enbart utifrån arbetsplatsen. Många väljer också utifrån hur de vill leva. I Sörmland finns närhet till natur, friluftsliv och vatten samtidigt som avstånden ofta är korta. För många innebär det mindre tid i pendling och mer tid för familj, fritid och återhämtning. Vi har inte storstadens puls, men för många är det en del av vår styrka. Vill du veta mer? Är du nyfiken på en verksamhet, ett sjukhus eller en avdelning? Vi erbjuder gärna studiebesök eller hospitering så att du kan skapa dig en egen bild av hur det är att arbeta hos oss. Välkommen med din ansökan! Vi arbetar med löpande urval och ser fram emot att höra från dig. Catrin Dagander, Rekryteringsspecialist 072-143 14 12 catrin.dagander@regionsormland.se Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00. Vi nås även på rekrytering@regionsormland.se Kom och jobba hos oss i Region Sörmland! Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-11-23. Intervjuer sker löpande. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.
Sjuksköterska/specialistsjuksköterska/barnmorska - dygnet runt verksamheter
Region Sörmland Ett meningsfullt arbete i en verksamhet som gör skillnad varje dag Som sjuksköterska har du en nyckelroll i vården. Du möter människor i viktiga skeden i livet, fattar självständiga beslut och bidrar med kunskap, omtanke och trygghet när den behövs som mest. Nu söker vi sjuksköterskor, specialistsjuksköterskor och nyutexaminerade sjuksköterskor till: • Nyköpings lasarett • Mälarsjukhuset i Eskilstuna • Kullbergska sjukhuset i Katrineholm • Regionsjukhuset Karsudden Berätta gärna i din ansökan vilka verksamheter eller orter som intresserar dig mest. Vi vet att arbetet kan vara krävande Vi vill vara öppna med att vården, precis som många andra verksamheter i Sverige, står inför utmaningar när det gäller kompetensförsörjning och bemanning. Arbetet som sjuksköterska innebär ansvar, högt tempo och situationer som stundtals kan vara komplexa och utmanande. Samtidigt vet vi att goda förutsättningar gör stor skillnad. Därför arbetar vi kontinuerligt med att utveckla arbetsmiljön, stärka samarbetet i teamen och ge våra medarbetare stöd att växa i sin profession. Hos oss får du en trygg start Oavsett om du är ny i yrket eller har lång erfarenhet vill vi att du ska känna dig trygg i din roll. Vi erbjuder: • Introduktion anpassad efter din erfarenhet och kompetens. • Individuell inskolning som normalt omfattar cirka sex veckor men kan förlängas vid behov. • Stöd från erfarna kollegor och chefer. • Möjlighet till vidareutbildning och kompetensutveckling. • Karriärvägar för dig som vill utvecklas inom kliniskt arbete, ledarskap eller forskning. För nyutexaminerade sjuksköterskor finns ett introduktionsprogram som syftar till att skapa trygghet i övergången från studier till yrkesliv. Ett arbetsliv med utvecklingsmöjligheter Vi vill att våra medarbetare ska kunna utvecklas över tid. Hos oss finns möjligheter att: • vidareutbilda sig inom olika specialistområden, • bidra till utvecklings- och förbättringsarbete, • delta i forskning, • ta roller som exempelvis vårdledare eller handledare. Mer än bara jobbet Alla väljer inte arbetsgivare enbart utifrån arbetsplatsen. Många väljer också utifrån hur de vill leva. I Sörmland finns närhet till natur, friluftsliv och vatten samtidigt som avstånden ofta är korta. För många innebär det mindre tid i pendling och mer tid för familj, fritid och återhämtning. Vi har inte storstadens puls, men för många är det en del av vår styrka. Vill du veta mer? Är du nyfiken på en verksamhet, ett sjukhus eller en avdelning? Vi erbjuder gärna studiebesök eller hospitering så att du kan skapa dig en egen bild av hur det är att arbeta hos oss. Välkommen med din ansökan! Vi arbetar med löpande urval och ser fram emot att höra från dig. Catrin Dagander, Rekryteringsspecialist 072-143 14 12 catrin.dagander@regionsormland.se Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00. Vi nås även på rekrytering@regionsormland.se Kom och jobba hos oss i Region Sörmland! Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-11-23. Intervjuer sker löpande. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.
Sjuksköterska/specialistsjuksköterska/barnmorska - dygnet runt verksamheter
Region Sörmland Ett meningsfullt arbete i en verksamhet som gör skillnad varje dag Som sjuksköterska har du en nyckelroll i vården. Du möter människor i viktiga skeden i livet, fattar självständiga beslut och bidrar med kunskap, omtanke och trygghet när den behövs som mest. Nu söker vi sjuksköterskor, specialistsjuksköterskor och nyutexaminerade sjuksköterskor till: • Nyköpings lasarett • Mälarsjukhuset i Eskilstuna • Kullbergska sjukhuset i Katrineholm • Regionsjukhuset Karsudden Berätta gärna i din ansökan vilka verksamheter eller orter som intresserar dig mest. Vi vet att arbetet kan vara krävande Vi vill vara öppna med att vården, precis som många andra verksamheter i Sverige, står inför utmaningar när det gäller kompetensförsörjning och bemanning. Arbetet som sjuksköterska innebär ansvar, högt tempo och situationer som stundtals kan vara komplexa och utmanande. Samtidigt vet vi att goda förutsättningar gör stor skillnad. Därför arbetar vi kontinuerligt med att utveckla arbetsmiljön, stärka samarbetet i teamen och ge våra medarbetare stöd att växa i sin profession. Hos oss får du en trygg start Oavsett om du är ny i yrket eller har lång erfarenhet vill vi att du ska känna dig trygg i din roll. Vi erbjuder: • Introduktion anpassad efter din erfarenhet och kompetens. • Individuell inskolning som normalt omfattar cirka sex veckor men kan förlängas vid behov. • Stöd från erfarna kollegor och chefer. • Möjlighet till vidareutbildning och kompetensutveckling. • Karriärvägar för dig som vill utvecklas inom kliniskt arbete, ledarskap eller forskning. För nyutexaminerade sjuksköterskor finns ett introduktionsprogram som syftar till att skapa trygghet i övergången från studier till yrkesliv. Ett arbetsliv med utvecklingsmöjligheter Vi vill att våra medarbetare ska kunna utvecklas över tid. Hos oss finns möjligheter att: • vidareutbilda sig inom olika specialistområden, • bidra till utvecklings- och förbättringsarbete, • delta i forskning, • ta roller som exempelvis vårdledare eller handledare. Mer än bara jobbet Alla väljer inte arbetsgivare enbart utifrån arbetsplatsen. Många väljer också utifrån hur de vill leva. I Sörmland finns närhet till natur, friluftsliv och vatten samtidigt som avstånden ofta är korta. För många innebär det mindre tid i pendling och mer tid för familj, fritid och återhämtning. Vi har inte storstadens puls, men för många är det en del av vår styrka. Vill du veta mer? Är du nyfiken på en verksamhet, ett sjukhus eller en avdelning? Vi erbjuder gärna studiebesök eller hospitering så att du kan skapa dig en egen bild av hur det är att arbeta hos oss. Välkommen med din ansökan! Vi arbetar med löpande urval och ser fram emot att höra från dig. Catrin Dagander, Rekryteringsspecialist 072-143 14 12 catrin.dagander@regionsormland.se Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00. Vi nås även på rekrytering@regionsormland.se Kom och jobba hos oss i Region Sörmland! Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-11-23. Intervjuer sker löpande. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.
Sjuksköterska till de allra minsta - bli en del av Neonatal-IVA, 95 F
Akademiska barnsjukhuset Små hjärtan behöver stor omtanke! Vi är ett litet sjukhus i det stora och det är just i det lilla som vår storhet bor. För här ryms all kompetens ett sjukt barn kan behöva, ett gott samarbete, respekt och omtanke. Vi erbjuder en riktigt bra introduktion för dig som är ny och många intressanta möjligheter till utveckling. Här finns också oväntat mycket glädje i det som ibland är mycket svårt. Vi tar hand om barnen och deras familjer, och vi tar hand om varandra – för vi vet att vi gör ett så mycket bättre jobb tillsammans! Vår verksamhet Intensivvårdsavdelningen för nyfödda bedriver högspecialiserad intensivvård, intermediärvård samt nyföddhetskirurgi för regionens minsta och/eller sjukaste nyfödda barn. Ditt uppdrag På vår neonatalavdelning vårdas nyfödda barn med varierande vårdbehov - från relativt stabila barn som behöver extra stöd och övervakning, till mycket svårt sjuka barn i behov av avancerad intensivvård. Arbetet utgår alltid med barnet och familjen i fokus. Dina kvalifikationer Vi söker dig som är grundutbildad sjuksköterska, specialistutbildad sjuksköterska eller barnmorska och vill ha en yrkesmässig utmaning genom att arbeta med neonatalvård. Din kompetens Du strävar efter att aktivt arbeta med de sex kärnkompetenserna för sjuksköterskor för att uppnå en säker vård. Vi lägger stor vikt på förståelsen kring arbetet med barn- och familjcentrerad vård. Då det bedrivs mycket vårdutveckling och forskning hos oss förväntar vi oss att du håller dig uppdaterat och är påläst kring evidens och forskningen. Du behöver vara stabil och kontrollerad i akuta situationer eftersom våra små patienters tillstånd snabbt kan ändras. Vi arbetar i team kring barnet och familjen och därmed krävs en god samarbetsförmåga av dig. Vi erbjuder Vi erbjuder dig en tillsvidareanställning med rotation dag, kväll, natt och helg i en attraktiv poängmodell som genererar arbetstidsförkortning. Från hösten kommer vi att jobba med en kompetensstege som tydliggör var du befinner dig i kompetens samt vad du behöver jobba på för att komma framåt i din utveckling. Forskningen som bedrivs hos oss är i världsklass och det uppstår ständigt möjligheter att bidra till ytterligare utveckling. Tillträde efter överenskommelse. Inför tillsättning tas utdrag ur Polisens misstanke- och belastningsregister. Vi har ett gediget introduktionsprogram för alla sjuksköterskor som börjar hos oss. Introduktionen individanpassas efter behov och hela tiden har du vårt team av utbildningsansvariga och din närmaste chef som stöd. Efter fullföljd inskolning tilldelas du en mentor. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta: Marianne Kjellgren, biträdande avdelningschef, marianne.kjellgren@akademiska.se, 018–617 27 43 Ingrid Hassis, inskolnings- och utbildningsansvarig sjuksköterska, ingrid.hassis@akademiska.se, 018-611 28 15. För kontakt med facklig representant för Vårdförbundet, 018-611 59 50 Se filmen om hur det är att arbeta på intensivvårdsavdelningen för nyfödda: Akademiska sjukhuset, Intensivvårdsavdelningen för nyfödda (https://www.youtube.com/watch?v=ZDJ-kfakV0w) Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Intervjuer och tillsättning av tjänsterna kan komma att ske fortlöpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.
Midwives for labour, delivery and maternity care in Sweden
Are you an experienced Midwife looking for a new career opportunity in Sweden? We are currently recruiting Midwives to join the maternity and women’s healthcare department at a modern regional hospital in central Sweden. This is an opportunity to work in a healthcare environment where patient safety, teamwork, and professional development are highly valued. You will become part of a dedicated team providing high-quality care for women throughout pregnancy, childbirth, and the postnatal period. About the role As a Midwife, you will work at a well-established regional hospital together with obstetricians, pediatricians, nurses, and other healthcare professionals. Your responsibilities may include: Providing care during pregnancy, childbirth, and the postnatal period Monitoring the health and wellbeing of both mother and newborn Supporting women and families throughout the maternity journey Providing patient education and counselling Collaborating closely with multidisciplinary healthcare teams Contributing to safe, evidence-based, and patient-centered care Participating in the continuous development of maternity and women’s healthcare services The department is committed to delivering high-quality care while supporting professional growth and continuous learning. Requirements Hold a valid Midwife license issued in an EU/EEA country Minimum one year of documented experience as a Midwife Good English language skills Motivation to learn Swedish Motivation to relocate and work in Sweden on a long-term basis Meritorious Experience in labour and delivery care Experience working in a hospital-based maternity department Knowledge of Swedish or another Scandinavian language What the workplace offers Permanent employment Structured introduction and onboarding Modern facilities and equipment A supportive and experienced multidisciplinary team Opportunities for professional development and continuing education A strong focus on patient safety and quality of care A positive work environment with a healthy work-life balance Why central Sweden? Central Sweden offers an excellent quality of life with easy access to nature, family-friendly communities, and modern public services. The region combines the benefits of a safe and welcoming environment with good infrastructure, cultural activities, and outdoor recreation throughout the year. Whether you enjoy hiking, lakes, forests, winter sports, or simply a balanced lifestyle, this area offers a unique opportunity to combine career development with a high quality of life. What Dignus Medical offers Ongoing support from a recruiter before, during, and after your employment Assistance with obtaining Swedish authorization and approvals Help with accommodation and relocation for you and your family Access to a free Swedish language course with a private tutor via Teams/Skype Interested? We would be happy to tell you more about the position, the healthcare department, and how we support healthcare professionals moving to Sweden. We look forward to hearing from you.
Midwives wanted for antenatal care clinics in central Sweden
Are you a Midwife looking for a rewarding career opportunity in Sweden? We are currently recruiting Midwives to join well-established antenatal care clinics in central Sweden. This is an opportunity to work in a supportive and patient-centered environment focused on pregnancy care, reproductive health, preventive healthcare, and women’s wellbeing. You will become part of a dedicated team working closely with fellow Midwives and other healthcare professionals to provide high-quality care for women and families throughout pregnancy. About the role As a Midwife, you will work within antenatal care, providing support and guidance to women throughout pregnancy and reproductive life. Your responsibilities may include: Antenatal care and routine pregnancy follow-up Health assessments and pregnancy monitoring Patient education and counselling Reproductive and sexual health consultations Cervical screening Preventive healthcare and health promotion Supporting women and families throughout pregnancy Collaboration with women’s healthcare, primary care, and family health services You will work in close cooperation with colleagues within maternal healthcare, women’s healthcare, primary care, and family health services. The organization is committed to continuous improvement and follows national guidelines to ensure high-quality care. Requirements Hold a valid Midwife license issued in an EU/EEA country Good English language skills Motivation to learn Swedish Motivation to relocate and work in Sweden on a long-term basis Meritorious Experience within antenatal care Experience in reproductive health and preventive women’s healthcare Knowledge of Swedish or another Scandinavian language We are looking for Midwives who are: Responsible and professional Flexible and adaptable Team-oriented with strong collaboration skills Committed to person-centered care What the workplace offers Permanent employment Individual introduction and onboarding Mentorship and support from experienced colleagues A collaborative and welcoming work environment Opportunities for professional development and continuing education Five professional development days per year A healthcare organization focused on quality improvement and continuous development The clinics are part of a forward-thinking organization that continuously develops and improves maternal healthcare services, supported by dedicated professionals and strong multidisciplinary collaboration. Why central Sweden? Central Sweden offers a high quality of life, safe communities, beautiful natural surroundings, and excellent public services. The region combines career opportunities with a healthy work-life balance and easy access to outdoor activities throughout the year. What Dignus Medical offers Ongoing support from a recruiter before, during, and after your employment Assistance with obtaining Swedish authorization and approvals Help with accommodation and relocation for you and your family Access to a free Swedish language course with a private tutor via Teams/Skype Interested? We would be happy to tell you more about the position, the clinics, and how we support healthcare professionals relocating to Sweden. We look forward to hearing from you. We look forward to hearing from you.
Midwives wanted for antenatal care clinics in central Sweden
Dignus Medical specializes in recruiting doctors, specialists and nurses for the healthcare sector across Scandinavia. We help solve staffing challenges by matching the right professionals with the right employers – at the right time. This year, we proudly celebrate our 20th anniversary. Watch our anniversary film (https://vimeo.com/1114843079?share=copy) and join us on our journey! Are you a Midwife looking for a rewarding career opportunity in Sweden? We are currently recruiting Midwives to join well-established antenatal care clinics in central Sweden. This is an opportunity to work in a supportive and patient-centered environment focused on pregnancy care, reproductive health, preventive healthcare, and women's wellbeing. You will become part of a dedicated team working closely with fellow Midwives and other healthcare professionals to provide high-quality care for women and families throughout pregnancy. About the role As a Midwife, you will work within antenatal care, providing support and guidance to women throughout pregnancy and reproductive life. Your responsibilities may include: Antenatal care and routine pregnancy follow-up Health assessments and pregnancy monitoring Patient education and counselling Reproductive and sexual health consultations Cervical screening Preventive healthcare and health promotion Supporting women and families throughout pregnancy Collaboration with women's healthcare, primary care, and family health services You will work in close cooperation with colleagues within maternal healthcare, women's healthcare, primary care, and family health services. The organization is committed to continuous improvement and follows national guidelines to ensure high-quality care. Requirements Hold a valid Midwife license issued in an EU/EEA country Good English language skills Motivation to learn Swedish Motivation to relocate and work in Sweden on a long-term basis Meritorious Experience within antenatal care Experience in reproductive health and preventive women's healthcare Knowledge of Swedish or another Scandinavian language We are looking for Midwives who are: Responsible and professional Flexible and adaptable Team-oriented with strong collaboration skills Committed to person-centered care What the workplace offers Permanent employment Individual introduction and onboarding Mentorship and support from experienced colleagues A collaborative and welcoming work environment Opportunities for professional development and continuing education Five professional development days per year A healthcare organization focused on quality improvement and continuous development The clinics are part of a forward-thinking organization that continuously develops and improves maternal healthcare services, supported by dedicated professionals and strong multidisciplinary collaboration. Why central Sweden? Central Sweden offers a high quality of life, safe communities, beautiful natural surroundings, and excellent public services. The region combines career opportunities with a healthy work-life balance and easy access to outdoor activities throughout the year. What Dignus Medical offers Ongoing support from a recruiter before, during, and after your employment Assistance with obtaining Swedish authorization and approvals Help with accommodation and relocation for you and your family Access to a free Swedish language course with a private tutor via Teams/Skype Interested? We would be happy to tell you more about the position, the clinics, and how we support healthcare professionals relocating to Sweden. We look forward to hearing from you. We look forward to hearing from you. You can also register your CV (https://dignusmedical-en.recman.page/login) or sign up for our newsletter (https://www.dignusmedical.no/en/sign-up-for-newsletter/) to stay updated on future opportunities.
Matcha ditt befintliga CV mot dessa jobb
Ladda upp ditt CV på 30 sekunder. Vår deterministiska matchningsmotor räknar ut ditt exakta matchningsbetyg och AI:n hjälper dig skräddarsy din ansökan.