Hitta ditt nästa jobb – och matcha med AI
Sök bland aktuella annonser från Platsbanken. Låt vår intelligenta matchning visa exakt hur väl din profil passar innan du söker.
Visar 16 av 1 951 lediga jobb för "Ekonomi"
Rensa sökfilterSenior Business Controller
Driv finansiell styrning och utveckla framtidens controlling i en internationell FoU-miljö inom hållbara transportlösningar. Vill du kombinera finansiell analys med verksamhetsnära påverkan? Som Senior Business Controller blir du en viktig partner till ledning och verksamhet i en internationell FoU-miljö inom hållbara transportlösningar. Om rollen Arbeta verksamhetsnära i en global organisation med fokus på forskning och utveckling. Bidra till utvecklingen av framtida modeller för ekonomistyrning. Vara en affärspartner till chefer, ledning och tvärfunktionella intressenter. Stötta verksamheten i förändrade arbetssätt, system och processer. Det här kommer du göra Driva finansiell planering, budgetering, prognostisering och rapportering. Följa upp nyckeltal, resultat och kostnadsutveckling. Stödja bokslutsprocesser och analyser för verksamhetsstyrning. Ta fram beslutsunderlag för strategiska och operativa beslut. Utveckla processer, verktyg och arbetssätt inom controlling. Vi söker dig som har Masterexamen inom ekonomi, företagsekonomi eller industriell ekonomi. Minst fem års erfarenhet av business controlling eller liknande finansiell controlling. Erfarenhet av budget, prognos, analys, rapportering och bokslutsarbete. Förmåga att samarbeta med ledningsgrupper och påverka beslutsfattande. Erfarenhet av internationella och tvärfunktionella organisationer. Teknik & Verktyg Microsoft Excel på avancerad nivå. Microsoft PowerPoint för presentationer och beslutsunderlag. Power BI för analys och uppföljning. SAP är meriterande. Datadriven analys och finansiella styrsystem. Praktisk information Ort: Södertälje. Arbetssätt: arbete på plats fem dagar i veckan. Språk: engelska är ett krav. Språk: svenska är meriterande.
Verksamhetschef Individ- och familjeomsorg & Funktionsstöd
Vill du leda utvecklingen av framtidens socialtjänst? Är du en trygg och strategisk ledare som vill göra verklig skillnad för människor? Då kan detta vara möjligheten för dig - ansök idag! I rollen som Verksamhetschef Individ- och familjeomsorg & Funktionsstöd får du ett av Tibro kommuns viktigaste ledaruppdrag. Du ansvarar för att leda, utveckla och skapa bästa möjliga förutsättningar för verksamheterna inom Individ- och familjeomsorg samt Funktionsstöd. Arbetsområdet kommer huvudsakligen att vara i Tibro I rollen som Verksamhetschef kommer du: Leda och utveckla verksamheten mot uppsatta mål samt säkerställa kvalitet, rättssäkerhet och god ekonomisk hushållning Ha övergripande ansvar för verksamhet, ekonomi, personal och arbetsmiljö inom verksamhetsområdet Driva utvecklings- och förändringsarbete samt samverka med politiker, myndigheter, region och andra externa aktörer Leda cirka 100 medarbetare genom fem enhetschefer och en verksamhetsresurs Bidra till socialförvaltningens strategiska utveckling som medlem i ledningsgruppen. För att trivas i rollen ser vi att du har: Relevant akademisk utbildning, exempelvis socionomexamen eller likvärdig utbildning Erfarenhet av kvalificerat ledarskap God kunskap om socialtjänstens verksamheter och lagstiftning Erfarenhet av budgetansvar, verksamhetsstyrning och förändringsledning God kunskap inom myndighetshandläggning Vi söker dig som är en trygg, tydlig och utvecklingsorienterad ledare som bygger förtroende och skapar engagemang. Du har förmåga att tänka långsiktigt samtidigt som du omsätter idéer till resultat. Genom ditt ledarskap får du människor att växa och du ser samarbete som en självklar framgångsfaktor. Du erbjuds: Ett av kommunens mest betydelsefulla ledaruppdrag Möjlighet att påverka och utveckla framtidens socialtjänst Korta beslutsvägar och stora möjligheter att göra skillnad En organisation präglad av tillit, ansvar och samarbete Nära samarbete med kompetenta chefer och engagerade medarbetare Om Tibro Kommun Tibro är en västsvensk kommun med drygt 11 000 invånare som präglas av engagemang och samverkan. Här finns ett brett näringsliv med en unik kompetens om möbler, inredning och logistik och ett rikt föreningsliv med många framstående idrottare. Här finns en medskapandekultur och en samarbetsanda som sticker ut. Tibro kommun, som är Tibros största arbetsgivare, jobbar målmedvetet med utveckling och erbjuder invånarna en mycket uppskattad kommunal service. Med ledorden tillsammans, hållbart och nära strävar vi efter att forma ett hållbart samhälle socialt, ekonomiskt och klimatmässigt. Med engagemang, omtanke, samverkan och handlingskraft löser vi framtidens utmaningar och skapar mervärden tillsammans! Låter detta som rätt möjlighet för dig? Skicka in din ansökan och CV redan idag! I denna rekrytering samarbetar Tibro Kommun med rekryteringsföretaget Jobway. Vid frågor, kontakta rekryterare Vendela Forselius, vendela.forselius@jobway.se Urval sker löpande – tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Din ansökan behandlas konfidentiellt. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.
Teknisk projektledare till försvarsindustrin i Karlskoga
Vill du leda tekniskt avancerade utvecklingsprojekt där flera teknikområden behöver samverka? Här får du ansvar för att skapa struktur, engagera specialister och driva projekt från planering till genomförande. Rollen passar dig som har några års erfarenhet av teknisk projektledning och vill fortsätta utvecklas i en samhällsviktig och tekniskt komplex verksamhet. Om tjänsten: Friday söker för kunds räkning en teknisk projektledare till ett internationellt teknikföretag inom försvars- och säkerhetsindustrin i Karlskoga. Som projektledare får du ansvar för ett eller flera tekniska utvecklingsprojekt av varierande storlek och längd. Projekten kan exempelvis handla om att vidareutveckla befintliga produkter och delsystem, genomföra konstruktionsförändringar eller ta fram lösningar som förbättrar produkternas funktion och producerbarhet. Du leder tvärfunktionella projektteam med kompetens inom flera teknikområden. Du förväntas inte själv lösa de tekniska problemen, men behöver ha tillräcklig teknisk förståelse för att kunna sätta dig in i utmaningarna, ställa rätt frågor och vara ett stöd i teamets diskussioner. Du blir en del av en projektledarorganisation med både juniora och seniora kollegor. Det finns etablerade arbetssätt, stöd från närmaste chef och goda möjligheter att växa mot större projekt och mer omfattande ansvar. Du erbjuds Här får du arbeta med teknik som har ett tydligt syfte – att stärka samhällets försvarsförmåga och bidra till en tryggare omvärld. Genom att utveckla tillförlitliga produkter och få ut dem till användarna snabbare bidrar verksamheten till att skapa en så stark försvarsförmåga att konflikter kan förebyggas. Samtidigt får du vara med och forma både produkterna och människorna bakom dem. Du leder teamet som driver utvecklingen framåt, samarbetar med kunniga specialister och får möjlighet att stötta yngre kollegor i början av deras arbetsliv. Det här är en möjlighet för dig som vill arbeta med avancerad teknik, utvecklas tillsammans med engagerade kollegor och känna att det du gör varje dag fyller ett större syfte. Arbetsuppgifter: I rollen kommer du bland annat att: Planera, leda och följa upp ett eller flera tekniska utvecklingsprojekt Ansvara för projektens tidsplan, ekonomi, resurser, risker och leveranser Samordna ingenjörer, specialister och andra intressenter inom organisationen Följa upp aktiviteter och säkerställa att projekten når uppsatta mål. Vi söker dig som:Har erfarenhet av att självständigt driva projekt Har erfarenhet av att planera, prioritera och följa upp projekt över tid Har en relevant teknisk högskole- eller universitetsutbildning, alternativt motsvarande teknisk kompetens från arbetslivet Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska i tal och skrift Vi söker dig som redan har arbetat i en projektledande roll och hunnit möta situationer där projektet inte gått helt enligt plan. Du är van vid att identifiera problem, hantera olika intressen och driva arbetet vidare mot en lösning. Det är meriterande om du har: Erfarenhet från försvarsindustrin, fordonsindustrin eller annan komplex produktutvecklande verksamhet Arbetat med utveckling av fysiska produkter eller tekniska system Erfarenhet av projekt där exempelvis mekanik, elektronik, konstruktion, verifiering och produktion behöver samverka Du har ett starkt självledarskap och är van vid att själv identifiera vad som behöver göras för att föra projektet framåt. Du tar initiativ, söker upp information och etablerar de kontakter du behöver utan att invänta detaljerade instruktioner. Som projektledare skapar du engagemang och får människor att vilja bidra till projektets mål. Du är trygg i att delegera ansvar, följa upp leveranser och hantera intressenter med olika behov och prioriteringar. Samtidigt är du lyhörd, prestigelös och bra på att bygga förtroende hos både tekniska specialister och andra delar av organisationen. Om kundföretaget Vår kund är ett internationellt teknikföretag som utvecklar avancerade produkter och system för en global marknad. Verksamheten präglas av teknisk komplexitet, långsiktiga utvecklingsprojekt och ett tydligt samhällsviktigt uppdrag. I Karlskoga blir du en del av en växande organisation med stort tekniskt kunnande och högt engagemang. Här får du arbeta tillsammans med erfarna kollegor och bidra till utvecklingen av produkter där kvalitet, säkerhet och tillförlitlighet är avgörande. Om anställningen:Omfattning: Heltid Placering: Karlskoga Start: Enligt överenskommelse Anställningsform: Konsultanställning via Friday Rekryteringsprocess: Urval och intervjuer sker löpande Tjänsten omfattas av krav på säkerhetsprövning i enlighet med gällande säkerhetsskyddsbestämmelser. Om Friday: På Friday brinner vi för att ge dig som Tech-talang en riktigt bra start på karriären. Genom att lyssna på vad just du vill och drivs av, matchar vi dig med företag och möjligheter som får dig att se fram emot att gå till jobbet. Vi värderar ambition och potential högt och arbetar aktivt för en fördomsfri rekrytering, där alla ges samma chans att lyckas. Vi finns i Stockholm, Göteborg, Malmö, Linköping och Örebro. Varje år genomför vi över 5 000 karriärmöten och matchar kandidater med allt från globala företag till innovativa startups.
Säljare inom företagsfinansiering
Vill du hjälpa svenska företag att växa genom smarta finansieringslösningar? Vår kund är ett väletablerat finansbolag i centrala Stockholm som hjälper små och medelstora företag att stärka sin likviditet och skapa förutsättningar för fortsatt tillväxt genom tjänster som företagskrediter, fakturaköp och andra finansieringslösningar. Bolaget har funnits sedan 2010 och är inne i en stark tillväxtfas med god lönsamhet och en stabil finansiell grund. Företaget präglas av snabba beslutsvägar, hög kompetens och ett starkt fokus på långsiktiga kundrelationer. Nu söker vi en driven och affärsorienterad säljare som vill vara med och bidra till företagets fortsatta framgångsresa. Om rollen Som säljare ansvarar du för att driva hela försäljningsprocessen inom företagsfinansiering, med fokus på företagskrediter och fakturaköp. Du arbetar nära företagare och beslutsfattare för att förstå deras utmaningar och erbjuda lösningar som förbättrar kassaflöde och likviditet. Du får möjlighet att arbeta i ett mindre, entreprenöriellt bolag med cirka 15 medarbetare och en samlad kompetens från bank- och finansbranschen. Här arbetar du tillsammans med några av branschens mest erfarna personer och ges stora möjligheter att utvecklas både professionellt och personligt. Dina arbetsuppgifter Bearbeta och utveckla nya affärer inom utvalda kundsegment Bygga och vårda långsiktiga relationer med både nya och befintliga kunder Ansvara för hela säljprocessen från prospektering till avslut Genomföra kundmöten, både digitalt och ute hos kund Arbeta mot individuella och gemensamma försäljningsmål Vara delaktig i utvecklingen av företagets erbjudande och kundstrategi Vi söker dig som Har erfarenhet av försäljning, gärna inom finans, bank eller företagsfinansiering Trivs i en roll där du kombinerar egna prospekteringsinsatser med inkommande affärsmöjligheter Är affärsdriven, resultatorienterad och van att skapa förtroende hos kunder Har god förståelse för företags ekonomi och finansieringslösningar Har eftergymnasial utbildning inom ekonomi, exempelvis civilekonom, IHM eller motsvarande erfarenhet Innehar B-körkort Det är meriterande om du har dokumenterat goda försäljningsresultat från tidigare roller inom bank, finans eller närliggande branscher. Vi erbjuder En central arbetsplats i Stockholm Ett engagerat och kunnigt team med hög kompetens inom finans Stora möjligheter att påverka din egen utveckling och framgång Korta beslutsvägar och en entreprenöriell kultur Ett bolag med stark tillväxt och höga ambitioner Ansökan Urval och intervjuer sker löpande, vilket innebär att tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Skicka därför in din ansökan så snart som möjligt.
Platsansvarig till Nordic Wellness Avesta
Är du en naturlig ledare som gillar att ta ansvar, jobba med människor och inspireras av träning? Då kan du vara vår nästa platsansvarig – en roll där du får kombinera team, utveckling och träningsglädje varje dag! 🏋️♂️ Nordic Wellness är Sveriges största friskvårdskedja med närmare 450 klubbar och ett antal padelanläggningar runt om i landet. Det ger oss unika möjligheter att ständigt utveckla våra klubbar och att ligga i framkant när det gäller utbud, kvalitet, personal – och inte minst pris. Vi erbjuder ett brett utbud av träning och välmående för alla åldrar, har över 600 000 medlemmar och fortsätter vår expansionsresa framåt. Vårt mål är att nå 600 klubbar till år 2030. Vi söker nu en platsansvarig till vår klubb i Avesta. Det här är en perfekt möjlighet för dig som är redo att ta ditt första steg in i ledarskap – eller kanske redan har provat och vill växa vidare i en fartfylld och positiv miljö. Om rollen Som platsansvarig är du klubbens ledare och förebild. Du ansvarar för att skapa en klubbmiljö där både medlemmar och medarbetare trivs. Du jobbar nära teamet i receptionen, coachar i service och sälj och ser till att klubben håller högsta standard. Ansvaret vilar på dig, men inte exklusivt. Du arbetar tillsammans med din distriktschef, divisionschef och andra platsansvariga. Dessutom har ni hjälp av gemensamma system och stöd för att briljera inom HR, sälj, ekonomi, marknad och IT. Du jobbar din största del av tiden i receptionen under klubbens öppettider, vilket också betyder att du behövs på plats minst två kvällar per vecka och minst en helg per månad. Exempel på vad du kommer göra: Leda och stötta ditt team i det dagliga arbetet Bemanna och schemalägga Jobba praktiskt i receptionen – service, försäljning och medlemskontakt Ha koll på budget, administration och klubbens resultat Skapa lokala event och inspirera till träningsglädje Vara med och forma klubbens kultur och stämning Vi söker dig som: Vi söker dig med stort ansvarstagande som kan driva medlemsutvecklingen och klubbens träningsupplevelse framåt. Du är flexibel, gillar att arbeta i ett högt tempo och tycker det är roligt med förändringar i ditt arbete. Sälj och service är arbetsuppgifter du trivs med och är van vid samt att du tycker om att motivera och leda dina medarbetare i det dagliga arbetet. Tjänsten som platsansvarig sätter din förmåga att arbeta självständigt på prov och som person är du lösningsorienterad, positiv och professionell i alla möten med såväl medlemmar, medarbetade och kollegor. Vi ser att du har goda kunskaper i det svenska språket och kan använda det såväl i tal som skrift. Vad du får hos oss: En rolig och inspirerande arbetsplats där vi växer tillsammans Fri träning på alla våra klubbar Möjlighet att utvecklas – vi ser ofta våra platsansvariga ta nästa kliv inom företaget Stöd från chefer och kollegor som vill se dig lyckas Ett arbete där du gör skillnad – varje dag Ansökan 📍 Tjänsten är på 100 % 📆 Vi tillämpar 6 månaders provanställning Sök idag – vi vill höra från dig! Urval och intervjuer sker löpande – så vänta inte. Om du går vidare till slutskedet av rekryteringsprocessen kan en bakgrundskontroll komma att genomföras. Detta sker alltid med ditt samtycke. För oss på Nordic Wellness är en trygg och hälsosam arbetsmiljö viktigt. Som en del av vårt förebyggande arbetsmiljöarbete tillämpar vi slumpmässiga drogtester. Urval och intervjuer sker löpande – så vänta inte. Skicka in din ansökan idag och bli en del av Nordic Wellness-familjen, där vi tillsammans lever våra värdeord: FUN 💫 MOVEMENT 🏃 STRONG 💪 TOGETHER 🤝
Administrativ samordnare till Molekylär diagnostik och klinisk genetik
Akademiska laboratoriet Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Vår verksamhet – MKG Molekylär diagnostik och Klinisk Genetik (MKG) är en expansiv och högspecialiserad verksamhet vid Rudbecklaboratoriet. Vi är ackrediterade enligt ISO 15189:2022 och bedriver diagnostik av både medfödda och förvärvade genetiska avvikelser samt erbjuder genetisk vägledning. Hos oss arbetar cirka 120 medarbetare i en dynamisk miljö med fokus på kvalitet, utveckling och samarbete. Du blir en del av ett kompetent team med erfarna kollegor och arbetar nära sjukhusgenetiker, läkare och andra yrkeskategorier. Vi erbjuder strukturerad introduktion, möjlighet till kompetensutveckling och goda förutsättningar att bidra till förbättrings- och kvalitetsarbete i en verksamhet som ständigt utvecklas. Vi söker nu en administrativ samordnare som vill bidra till att verksamheten fungerar effektivt och med hög kvalitet. Tjänsten är bred och varierad med både administrativa, koordinerande och serviceinriktade arbetsuppgifter. Ditt uppdrag Som administrativ samordnare är du ett viktigt stöd till verksamhetens chefer och medarbetare. Det är en utökning av administrativt stöd och du kommer att arbeta i ett nära samarbete med klinikens andra administrativa stöd och ersätta varandra vid frånvaro. Du ansvarar för administrativa processer inom HR, ekonomi, inköp och verksamhetsservice samt bidrar till att den dagliga verksamheten fungerar effektivt. I rollen ingår bland annat personaladministration, beställningar och inköp, fakturahantering, administration av behörigheter samt samordning av introduktioner, kliniska studier och övrigt praktiskt verksamhetsstöd. Du har många kontaktytor och samarbetar med såväl interna som externa aktörer. Dina kvalifikationer Vi söker dig som har: • Gymnasieutbildning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant. • Erfarenhet av kvalificerat administrativt arbete. • God datorvana och erfarenhet av att arbeta i flera administrativa system. • Goda kunskaper i svenska i tal och skrift. Det är meriterande om du har: • Erfarenhet av administrativt arbete inom hälso- och sjukvård, universitet eller offentlig verksamhet. Boka och kall till möten i Outlook och arbetat i Cosmic • Erfarenhet av HR-administration i tex Heroma och Barium • Erfarenhet av ekonomiadministration och inköpssystem i tex Agresso • Erfarenhet av arbete inom laboratorieverksamhet och tex labdatasystem • Erfarenhet av registrering av kliniska studier i tex Research web Din kompetens Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Du arbetar strukturerat, tar eget ansvar och har god förmåga att planera och prioritera mellan olika arbetsuppgifter. Du är serviceinriktad, flexibel och trivs med många kontaktytor. Vidare har du lätt för att samarbeta och skapa goda relationer med både kollegor och externa kontakter. Vi erbjuder Vi erbjuder ett omväxlande och utvecklande arbete i en verksamhet med hög kompetens och stark framtidstro. Du blir en del av en stimulerande arbetsmiljö där ditt arbete bidrar till att skapa förutsättningar för diagnostik, forskning och utveckling av högsta kvalitet. Villkor Anställningen är på heltid. Tillträde sker enligt överenskommelse. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? För mer information vänligen kontakta: Lila Shokohideh, avdelningschef, lila.shokohideh@akademiska.se, Telefon 018-611 59 81 Rita Borgmästars, bitr. verksamhetschef, rita.maria.borgmastars@akademiska.se Telefon 018-612 20 19 Fackliga organisationer nås via växeln 018-611 00 00 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Urval sker löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.
Platschef till Dipart – nyckelroll i ett lönsamt och expansivt bolag
Vill du ta nästa steg i din karriär och driva komplexa anläggningsprojekt mitt i Stockholm? Hos Dipart får du en självständig och ansvarstagande roll där du leder projekt från start till mål, arbetar nära både kund och produktion och får stora möjligheter att påverka hur projekten genomförs. Du blir en del av ett entreprenörsdrivet bolag med korta beslutsvägar, hög kompetens och stark laganda. Dina arbetsuppgifter Som Platschef på Dipart ansvarar du för att planera, leda och följa upp flera parallella anläggningsprojekt, huvudsakligen inom ramen för långsiktiga ramavtal. Projekten bedrivs framför allt i Stockholms innerstad och ställer höga krav på planering, samordning och teknisk förståelse i en komplex stadsmiljö. Du driver dina projekt självständigt genom hela processen och har ett nära samarbete med arbetsledare, underentreprenörer, beställare och övriga projektintressenter. Till din hjälp finns erfarna kollegor och senior kompetens inom organisationen, samtidigt som du förväntas ta ett tydligt ägarskap för dina projekt. I rollen kommer du bland annat att: • Planera, leda och följa upp projekt från start till färdigställande • Leda och stötta arbetsledare samt samordna underentreprenörer • Ansvara för projektens ekonomi, prognoser och kostnadsuppföljning • Säkerställa att arbetet bedrivs enligt avtal, tidplan, kvalitet och gällande krav • Ha löpande dialog med beställare och andra externa parter • Arbeta aktivt med riskhantering, planering och problemlösning i projekten • Läsa och tolka ritningar samt säkerställa att tekniska lösningar genomförs korrekt • Bidra med struktur, erfarenhet och stöd till mindre erfarna kollegor Rollen passar dig som uppskattar att vara nära produktionen samtidigt som du har kontroll över ekonomi, avtal och helheten i projektet. Du utgår från Diparts kontor i Hornstull och arbetar med projekt runt om i Stockholm. Din profil Dipart söker dig som har erfarenhet från anläggningsbranschen och som vill ta ett tydligt ansvar för dina projekt. Du arbetar strukturerat, har ordning och reda och är van att själv driva arbetet framåt och fatta de beslut som krävs längs vägen. Du har med fördel arbetat några år som Platschef och känner dig trygg i kontakten med både beställare och övriga aktörer i projektet. Även du som idag är en erfaren arbetsledare och är redo att ta nästa steg kan vara intressant, förutsatt att du har den tekniska och affärsmässiga grunden för att successivt ta ett fullt platschefsansvar. För att lyckas i rollen ser Dipart gärna att du: • Har flera års erfarenhet från mark- och anläggningsprojekt, gärna med tyngdpunkt inom anläggning • Har erfarenhet som Platschef eller en gedigen bakgrund som arbetsledare med ambition att ta nästa steg • Har god förståelse för projektekonomi, uppföljning och kostnadsstyrning • Har förståelse för entreprenadjuridik, avtal och arbete inom ramavtal • Är trygg i att läsa och tolka ritningar och har god teknisk förståelse, exempelvis kring höjdsättning och avvattning • Är självgående och van att driva projekt genom hela genomförandet • Har förmåga att leda, stötta och utveckla arbetsledare omkring dig • Kommunicerar tydligt och skapar förtroende hos såväl kollegor som kunder och underentreprenörer Erfarenhet från en större bygg- eller anläggningsorganisation är meriterande, eftersom det ofta ger en bra grund inom struktur, ekonomi och etablerade projektprocesser. Som person är du lösningsorienterad, ansvarstagande och prestigelös. Du tycker om att skapa struktur men är samtidigt beredd att kliva in där det behövs för att få projektet framåt. Du trivs med eget ansvar och drivs av att se både människor och projekt utvecklas. Övrig information • Placeringsort: Hornstull, Stockholm • Start: enligt överenskommelse • Varaktighet: Tillsvidare • Arbetstid: Kontorstider • Lön: enligt överenskommelse Dipart har valt att samarbeta med Maxkompetens i denna rekryteringsprocess. Har du frågor angående tjänsten så kontakta gärna ansvarig rekryterare på Maxkompetens, anders.gustavsson@maxkompetens.se. Urval och intervjuer kommer ske löpande i denna process så ansök gärna på www.maxkompetens.se redan idag! Ansökningar via e-post mottages ej på grund av GDPR. Om Maxkompetens På Maxkompetens matchar vi människor med möjligheter. Vi är en helhetspartner inom rekrytering, bemanning och HR-stöd. Sedan 2003 har vi hjälpt över 26 000 personer att ta nästa steg i arbetslivet – från första jobbet till nästa karriärkliv. Vi samarbetar årligen med 150st företag över hela Sverige, främst inom industri, Teknik & IT, Lager & Logistik Bygg & Fastighet samt Ekonomi & Finans. Vi är specialister på att hitta rätt kompetens och personlighet till rätt möjlighet. Maxkompetens har regionkontor i Stockholm, Växjö och Kristianstad och vi är ett auktoriserat rekrytering- och bemanningsföretag med kollektivavtal, försäkringar, friskvård och tjänstepension. Om kunden Dipart grundades 1993 med mycket små medel av Jens Hoffmann och Thomas Frankborn. Vår värdegrund är viktig och styr vårt beteende. Det kan man exempelvis se genom vår stora mångfald, vårt ställningstagande för en sund byggbransch och ett aktivt samarbete med vår MB grupp. Vi hoppas att den främst märks för att vi har kul ihop, visar varandra respekt och är kundorienterade genom hela vår organisation! Vår projektprocess som vi kallar stafettloppet är certifierad enligt Stockholm Byggmästareförenings produktcertifieringssystem BKMA (förut; BF9K) och vi arbetar målmedvetet med utvecklingen av vår verksamhet. Dipart har ca 100 fast anställda varav ca 70 är yrkesarbetare. Huvudkontoret ligger i Nacka Strand och fasta etableringar finns på ett flertal ställen runt om i Storstockholm. Vi erbjuder helhetslösningar på Bygg- och Anläggningsprojekt åt bostadsrättsföreningar, fastighetsbolag, försäkringsbolag och offentliga beställare.
Interim Verksamhetschef Planer, Is- och Sporthallar
Just nu söker vi på Jurek en erfaren och trygg ledare för ett konsultuppdrag som interim Verksamhetschef Planer, Is- och Sporthallar hos Göteborgs Stads Idrotts- och föreningsförvaltning. I rollen får du ett övergripande ansvar för att leda och utveckla en omfattande verksamhet med flera underställda chefer samt ansvar för verksamhet, ekonomi och personal. Uppdraget passar dig som har gedigen erfarenhet av strategiskt ledarskap, förändringsarbete och att leda genom chefer i större organisationer. Är du en kommunikativ och resultatinriktad ledare som trivs i en verksamhet med många intressenter och ett tydligt samhällsuppdrag? Välkommen med din ansökan! Om rollen och exempel på arbetsuppgifter Som interim Verksamhetschef Planer, Is- och Sporthallar blir du en del av Göteborgs Stads Idrotts- och föreningsförvaltning och rapporterar till avdelningschef för anläggning. Du ingår i avdelningens ledningsgrupp och har ett övergripande ansvar för verksamhet, ekonomi och personal inom verksamhetsområdet. Du leder verksamheten genom sju enhetschefer och arbetar nära såväl ledningsgrupp som stödfunktioner för att säkerställa att verksamhetens mål uppnås. Rollen innebär att leda, utveckla och följa upp verksamheten med fokus på kvalitet, effektivitet och långsiktig utveckling. Arbetsuppgifterna innefattar bland annat att: Leda och utveckla verksamheten genom underställda chefer. Ansvara för verksamhetsplanering, budget och personalfrågor. Säkerställa att verksamhetens mål, prioriteringar och arbetssätt är tydliga och väl förankrade. Driva och genomföra förändrings- och utvecklingsarbete. Följa upp verksamhetens resultat samt genomföra analyser och skapa beslutsunderlag. Samverka med interna och externa intressenter, samarbetspartners och föreningar. Bidra till det strategiska arbetet inom avdelningens ledningsgrupp. Din bakgrund, erfarenhet och kompetens Högskoleexamen inom ekonomi, samhällsvetenskap eller annan utbildning som bedöms likvärdig. Minst fem års erfarenhet som chef med budget- och personalansvar inom offentlig verksamhet. Flera års erfarenhet av att leda genom chefer med goda resultat. Erfarenhet av målstyrning, förändringsledning och att framgångsrikt ha genomfört förändringsarbete. Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. För att lyckas i rollen tror vi att du är en trygg, tydlig och engagerande ledare som skapar förtroende och goda förutsättningar för dina medarbetare och chefer. Du har ett strategiskt perspektiv, samtidigt som du är handlingskraftig och resultatorienterad. Vidare är du kommunikativ, relationsskapande och van att samarbeta med många olika intressenter. Bra att veta Detta är ett konsultuppdrag på heltid hos Göteborgs Stads Idrotts- och föreningsförvaltning. Uppdraget omfattar perioden 1 november 2026 till 28 februari 2027 och merparten av arbetet utförs på plats hos kunden. Uppdraget kan komma att förlängas Ansökan För frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig konsultchef Livija Bekkhus via email livija.bekkhus@jurek.se eller Kandidatansvarig Ellen Wadén via email ellen.waden@jurek.se Vänligen notera att vi inte tar emot ansökningar via email. Jurek är en specialiserad partner inom rekrytering och konsultuthyrning som hjälper företag att hitta rätt kompetens inom Finance, Legal & Compliance, Banking & Insurance, HR och Business support. Vårt erfarna team kombinerar branschkunskap med ett starkt nätverk för att skapa träffsäkra och hållbara matchningar. Vi arbetar långsiktigt, personligt och med hög kvalitet, för att skapa bästa möjliga upplevelse för både kunder och kandidater.
Ekonomiansvarig
Vill du ta ett helhetsansvar för ekonomin i ett stabilt och välskött bolag där du får arbeta nära både VD och verksamheten? Welin & Co söker en affärsmässig och nyfiken Ekonomiansvarig som vill kombinera ekonomi och administration med ett brett verksamhetsperspektiv. RollenSom Ekonomiansvarig får du ett helhetsansvar för ekonomin i Welin & Co. Du förväntas vara nyfiken, ställa frågor och uppmärksamma det som kan göras bättre och effektivare. Du ingår i ledningsgrupp, rapporterar till VD och är en viktig del i bolagets utveckling. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter· Ansvara för löpande redovisning, kund- och leverantörsreskontra, skatter och månadsbokslut. · Ansvara för lönehantering, bonusar etc. · Arbeta med budget, prognoser, likviditetsplanering, analys och ekonomisk uppföljning. · Ta fram och förbereda ekonomisk rapportering och beslutsunderlag till VD och styrelse. · Analysera resultat och avvikelser samt proaktivt identifiera förbättringsmöjligheter. · Ansvara för och utveckla ekonomiska rutiner, processer, attestflöden etc. · Hantera ISO-uppföljning, administrativa och verksamhetsnära frågor som avtal, partners etc. Din profilVi söker dig som är affärsmässig, analytisk och strukturerad och som uppskattar att arbeta nära verksamheten. Du är trygg i redovisningen men vill samtidigt förstå affären och det operativa. Du är nyfiken och har ett naturligt ifrågasättande förhållningssätt. Du nöjer dig inte med att rapportera vad som har hänt utan vill bidra till att verksamheten fattar bättre beslut framåt. Som person är du självgående och prestigelös. Du trivs i en mindre organisation där arbetsuppgifterna är breda, beslutsvägarna korta och där man hjälps åt när det behövs. Du kombinerar noggrannhet med ett tydligt helhetsperspektiv. KvalifikationerDu har flerårig erfarenhet av kvalificerat ekonomiarbete, exempelvis som ekonomiansvarig, redovisningsansvarig eller liknande bred ekonomroll. Du är van vid att självständigt hantera löpande redovisning, bokslut, budget, prognoser, likviditetsplanering och ekonomisk uppföljning. Du har god redovisningskompetens och erfarenhet av rapportering till ledning och gärna även styrelse eller ägare. Erfarenhet från handel, distribution eller produktbolag är meriterande, särskilt om du har arbetat med lager, varuflöden och försäljning till större butikskedjor. Du har god systemvana och gärna erfarenhet av att utveckla och effektivisera ekonomiska rutiner och processer. Welin & Co arbetar idag i Visma Business, kompletterat med CRM-funktionalitet. Eftergymnasial utbildning inom ekonomi är meriterande men inget formellt krav om du har motsvarande kompetens genom arbetslivserfarenhet. Vårt erbjudandeHos oss på Welin & Co får du en bred och central roll med stor möjlighet att påverka. Du kommer in i ett stabilt och välskött bolag med god ekonomi, stabila kundrelationer och en långsiktig ägare. Samtidigt befinner sig Welin & Co i en utvecklingsfas med ambitionen att fortsätta växa, vilket ger dig möjlighet att vara med och utveckla såväl ekonomifunktionen som bolagets arbetssätt och processer. Ansökan Tycker du att detta låter intressant är du välkommen att skicka in din ansökan i form av CV och personligt brev via HRMs hemsida: LÄNK Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med din ansökan. I denna rekrytering samarbetar vi med HRM Affärsutveckling AB. För ytterligare information om tjänsten är du välkommen att kontakta HRM:s rekryteringsteam Linus Elghorn linus.elghorn@hrmab.se, Lisa Robberts, lisa.robberts@hrmab.se eller Helena Anderberg helena.anderberg@hrmab.se Kort om bolagetWelin & Co är ett etablerat handelsbolag med premiumprodukter, stark teknisk kompetens och ett gott renommé på marknaden. Kunderna finns framför allt inom färg- och golvfackhandeln och bolaget har byggt många långvariga relationer med såväl kunder som leverantörer. Bolaget har 16 medarbetare och präglas av hög leveransnivå, kvalitet och ett lösningsorienterat arbetssätt. Kulturen bygger på frihet under ansvar och värdeorden kvalitet, positivitet, kompetens, affärsmässighet och miljömedvetenhet. Welin har en stabil och långsiktig tysk ägare och ingår i en nordisk struktur med verksamhet i Sverige, Danmark, Finland och Norge.
Områdeschef Städverksamhet i Jönköping
REGIONCHEF – KRAVPROFIL Övergripande uppdrag Som regionchef ansvarar du för att regionens verksamhet bedrivs med hög kvalitet, god lönsamhet och nöjda kunder samt att medarbetarna har tydliga mål, rätt förutsättningar och en säker arbetsmiljö. Du har ett övergripande ansvar för regionens personal, drift, kvalitet, kundrelationer och ekonomiska resultat. Vi söker dig som har Minst 3–5 års erfarenhet av chefs- eller arbetsledande arbete. Erfarenhet från städ, facility management, hotell, service eller annan personalintensiv verksamhet. Erfarenhet av att leda arbetsledare eller teamledare. Erfarenhet av personalansvar och arbetsmiljöarbete. Erfarenhet av budget- och resultatuppföljning. Erfarenhet av kundansvar och avtalsuppföljning. God förståelse för bemanning, arbetstid och personalplanering. God administrativ och digital förmåga. Mycket god svenska i tal och skrift. Förmåga att kommunicera med medarbetare på olika nivåer och med olika bakgrund. B-körkort om tjänsten kräver resor mellan kundobjekt. Som person är du Tydlig och strukturerad. Ansvarstagande och lösningsorienterad. Affärsmässig men samtidigt bra på människor. Trygg i att fatta beslut. Bra på att följa upp och ställa krav. Kommunikativ och förtroendeskapande. Noggrann med kvalitet och ekonomi. Närvarande i verksamheten och inte rädd för att vara ute på kundobjekten. Ditt ansvar Du ansvarar bland annat för: Regionens ekonomi och lönsamhet. Personal och personalplanering. Arbetsledare och teamledare. Kundrelationer och kundnöjdhet. Kvalitet och avtalsuppföljning. Bemanning och operativ drift. Arbetsmiljö och säkerhet enligt företagets ansvarsfördelning. Rekrytering och kompetensutveckling. Hantering av kundreklamationer och personalrelaterade problem. Utveckling och effektivisering av regionens verksamhet. Uppföljning av nyckeltal och resultat. Merförsäljning och utveckling av befintliga kundrelationer. Du förväntas följa upp minst följande nyckeltal Omsättning Rörelsemarginal/resultat Personalkostnad Sjukfrånvaro Personalomsättning Kundreklamationer Kundnöjdhet Kvalitetsresultat Bemanning/övertid Avvikelser mot budget Förlorade och vunna kundavtal Framgång i rollen
Personliga assistenter sökes till Uddevalla med omnejd, timmar-75%
Vi söker dig som vill arbeta som personlig assistent. Du måste kunna tala och förstå svenska bra, eftersom många tjänster kräver att du skall tolka den personen du arbetar för. Just nu har vi allt från timanställningar med tjänstgöring olika tider på dygnet och 75 % som rullar på så länge assistansuppdraget varar. Vi har i dagsläget inga tjänster som bara innebär arbete på dagtid på vardagar. Vi på rekryteringsavdelningen kommer att göra ett urval bland inkomna ansökningar och matcha lämpliga kandidater med någon av de assistansberättigade i GIL som just nu söker personal. Att arbeta som personlig assistent kan många gånger vara olikt andra arbeten. Hur det blir beror på vem du jobbar hos och vem du är. Ni väljer varandra och bygger upp en relation som känns bra för båda. För många är tidigare arbetslivserfarenhet och utbildningar ganska ointressant, utan oftast handlar det om personkemi. Arbetsuppgifterna för en personlig assistent beror på vem man jobbar hos. Somliga behöver mycket hjälp med kroppen, andra med knoppen. Vissa festar hårt, reser lång, har många barn. Somliga pluggar, andra jobbar. Någon hänger ofta i stallet, andra gillar hockey. Någon tycker om att måla, en annan älskar prinsesstårtor. Somliga är tystlåtna, andra snacksaliga. De tjänster som vi har lediga nu kräver körkort, eftersom du skall köra den assistansberättigades bil. Om du är intresserad av att jobba som personlig assistent i GIL, så skickar du in ett personligt brev, ditt CV och svarar på videofrågorna samt urvalsfrågorna. Tjänsterna tillsätts löpande! GIL samordnar personlig assistans sedan 1989. För oss handlar personlig assistans om att skapa förutsättningar för att en person med funktionsnedsättning ska kunna leva det liv hen själv vill leva. I många uppdrag är den assistansberättigade själv arbetsledare, medan andra har utsett en ställföreträdande arbetsledare. Uppdrag och roller ser olika ut beroende på verksamhet och funktion. GIL:s kontor ger stöd inom bland annat arbetsledning, administration, ekonomi, HR och utbildning. Tillsammans bidrar vi till att vardagen fungerar för både assistansberättigade och medarbetare inom kooperativet. För att få och behålla trygga och engagerade medarbetare satsar GIL på utbildning och gemensamma aktiviteter. • GIL:s assistenter har kollektivavtal med Fremia–Kommunal • Friskvårdsbidrag upp till 2 500 kr/år • Individuell lönesättning • Utdrag ur polisens belastningsregister ska visas upp vid anställning Skicka in din ansökan så snart som möjligt, då urval sker löpande.
Projektledare till Projekt Logistik
Vill du leda projekt som är avgörande för LKAB:s logistikkedja, från gruva till hamn? Hos oss får du driva infrastrukturprojekt som skapar förutsättningar för framtidens hållbara järnmalmstransporter. Den hållbara omställningen börjar med oss Vi står inför vår största utmaning hittills – att se till att Sverige och Europa har det som krävs för att ställa om. Så att vi kan leva det liv vi vill, nu och imorgon. På samma sätt som vi vill förbättra framtiden, vill vi utveckla alla som är med oss på resan, personligt och professionellt. Vill du vara med och lägga grunden för det liv vi lever och som bygger världen omkring oss? Din roll Som projektledare inom Projekt Logistik får du en nyckelroll i utvecklingen av LKAB:s anläggningar för frakt och lagring av våra produkter. Som projektledare driver du projekt inom en bred och varierad projektportfölj som sträcker sig genom logistikkedjan, från gruva till hamn i Sverige och Norge. Rollen innebär ett nära samarbete med verksamheten och många kontaktytor där du får bidra till långsiktigt hållbara och effektiva lösningar. Du kommer bland annat att: Leda projekt genom hela processen, från planering och projektering till genomförande och överlämning Ansvara för projektens ekonomi, tidplan, kvalitet och riskhantering Sätta samman och leda projektteam med specialister, konsulter och entreprenörer Delta i upphandlingar, avtalshantering och samordning av externa leverantörer Säkerställa att projekt genomförs enligt gällande krav inom arbetsmiljö, säkerhet och kvalitet Samverka med interna och externa intressenter i Sverige och Norge Du blir en del av Projekt Logistik, sektionen består av tio medarbetare placerade längs hela logistikkedjan, med fyra medarbetare i Sverige och sex i Narvik. Resor är en naturlig del av rollen eftersom projekten finns från gruva till hamn, även om vi så långt det är möjligt utgår från verksamhetsorten. Det här har du med dig Vi söker dig som trivs med att ta ansvar, skapa struktur och driva komplexa projekt framåt tillsammans med andra. Du är trygg i din roll som ledare och har lätt för att bygga förtroendefulla samarbeten med såväl interna som externa parter. Genom ditt lösningsorienterade arbetssätt och din förmåga att kommunicera tydligt skapar du engagemang och riktning även i projekt med många intressenter och föränderliga förutsättningar. Krav: Akademisk examen, gärna ingenjörsexamen med teknisk-/projektinriktning, eller motsvarande relevant arbetslivserfarenhet av projektarbete Kunskap om byggarbetsmiljösamordning (BAS-P/BAS-U) Kunskap om entreprenadjuridik God förståelse för projektstyrning, ekonomistyrning och etablerade projektmodeller Goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift B-körkort Meriterande: Erfarenhet av projektledning i större anläggnings- eller industriprojekt Kunskap om olika entreprenad- och upphandlingsformer Certifiering inom projektledning Varmt välkommen med din ansökan! Varmt välkommen med din ansökan! Vi strävar efter en rättvis och objektiv rekryteringsprocess. Därför ber vi vanligtvis inte om personliga brev. I stället ber vi dig att svara på frågor relaterat till den specifika tjänsten du söker. Dina svar hjälper oss att förstå din kompetens och erfarenhet, så ta dig tid att svara så tydligt och utförligt som möjligt. Ansökningar behandlas löpande, så vänta inte med din ansökan. Start: Enligt överenskommelse. Plats: Kiruna, Malmberget eller Luleå Omfattning: Heltid, dagtid Kontakt: För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Daniel Keskitalo på telefon +47 95 92 38 38 eller daniel.keskitalo@lkab.com Fackliga kontakter Kiruna/ Svappavaara: Sakari Alanko, Unionen, 0980-725 08 Ledarna Norra, ledarna.norra@lkab.com Peter Johansson, Akademikerföreningen, 0980-718 79 Fackliga kontakter Malmberget/Luleå: Unionen Södra Katarina Paganus, 0970-762 98 SACO-klubben Södra – Annika Taavoniku, 0970-795 32 Ledarna Södra – Johanna Dahlin, 010-144 50 16 LKAB är en internationell gruv- och mineralkoncern med norra Sverige som bas och hela världen som arbetsplats. Vileder vägen mot koldioxidfri produktion och vi gör det tillsammans – i en öppen, varm och säker arbetsmiljö medteknologi och utveckling i fokus. Vi välkomnar utmaningar, innovativa idéer och initiativförmåga, alltid medjämställdhet och mångfald i fokus.
Projektchef El
Elektrifieringen av samhället ställer högre krav än någonsin på en robust och modern energiinfrastruktur. Hos oss får du möjlighet att leda samhällsviktiga projekt som bidrar till utvecklingen av framtidens energisystem, samtidigt som du får stort mandat att utveckla människor, projekt och arbetssätt. Som Projektchef El har du det övergripande ansvaret för vår projektverksamhet inom el. Du leder genom engagerade projektledare och tekniska specialister och skapar förutsättningar för säkra, effektiva och lönsamma leveranser som möter både kundernas och verksamhetens förväntningar. Det här är rollen för dig som drivs av att utveckla människor, skapa resultat och leda komplexa projekt från idé till framgångsrik leverans. Om rollen Som Projektchef El ansvarar du för att leda och utveckla projektverksamheten inom el i de regioner där vi är representerade. Du säkerställer att rätt kompetens finns i projekten och att de genomförs enligt uppsatta mål för tid, kostnad, kvalitet och säkerhet. Du har ett strategiskt perspektiv och ser helheten, samtidigt som du är nära verksamheten och fattar beslut när det behövs. Du skapar struktur i komplexa sammanhang och driver kontinuerlig utveckling av våra arbetssätt och vår projektmodell. Du blir en nyckelperson i organisationen med stort inflytande över projektportfölj, resursplanering och verksamhetens fortsatta utveckling. Du blir en del av Elnäts ledningsgrupp och rapporterar till Elnätschef. Dina huvudsakliga ansvarsområden Leda och utveckla projektverksamheten inom el. Säkerställa att projekt planeras, genomförs och följs upp strukturerat och effektivt. Tillsätta projektledare och projektmedlemmar med rätt kompetens samt coacha och utveckla dem i deras uppdrag. Säkerställa att projekt levereras enligt uppsatta mål för tid, kostnad, kvalitet och säkerhet. Ansvara för projektportföljens ekonomi, lönsamhet och budgetuppföljning. Bidra till effektiv resursplanering tillsammans med verksamheten. Identifiera, analysera och hantera risker genom hela projektens livscykel. Säkerställa att krav inom kvalitet, miljö och arbetsmiljö efterlevs. Ansvara för att BAS-P och BAS-U utses samt att Risk-P och Risk-U tas fram där så krävs. Vara funktionsägare för projektmodellen och driva kontinuerliga förbättringar av arbetssätt och projektstyrning. Säkerställa tydlig kommunikation med kunder, projektteam, ledning och övriga intressenter. Skapa goda samarbeten med kunder, entreprenörer, myndigheter och andra samarbetspartners. Ansvara för arbetsmiljö-, arbetarskydds- och miljöarbete inom enheten enligt gällande delegering. Säkerställa att lagar, föreskrifter och interna krav efterlevs. Hos oss får du möjlighet att Leda en projektportfölj som bidrar till samhällets elektrifiering och hållbara utveckling. Bygga och utveckla engagerade och högpresterande projektteam. Sätta riktningen för hur våra projekt ska styras och genomföras framåt. Driva förbättringar och utveckla moderna arbetssätt inom projektverksamheten. Ha stort mandat att påverka både verksamhetens och människors utveckling. Arbeta i en organisation där säkerhet, kvalitet och samarbete alltid kommer först. Vem är du? Vi tror att du är en trygg, tydlig och engagerande ledare som får människor att växa och lyckas tillsammans. Du har förmågan att lyfta blicken och se helheten, samtidigt som du trivs nära verksamheten och är van att fatta beslut i komplexa projektmiljöer. Du skapar struktur, bygger förtroende och drivs av att leverera resultat med hög kvalitet. Som ledare är du prestigelös, lösningsorienterad och coachande. Du motiveras av att utveckla både människor och arbetssätt och bidrar till en kultur präglad av samarbete, ansvarstagande och ständiga förbättringar. Vi tror att du har Relevant högskoleutbildning eller motsvarande erfarenhet inom området. Flerårig erfarenhet av projektledning och ledarskap inom el, energi, industri eller infrastruktur. Dokumenterad erfarenhet av att leda chefer, projektledare eller större projektorganisationer. Erfarenhet av att leda på distans. Mycket god förmåga att planera, prioritera och skapa struktur. Erfarenhet av ekonomistyrning och uppföljning i projektverksamhet. Meriterande Certifiering inom projektledning, exempelvis PMP, IPMA eller PRINCE2. Kunskap inom entreprenadjuridik, exempelvis AMA, AB och ABT. Erfarenhet av upphandling enligt LUF. Erfarenhet från elnäts-, energi- eller infrastruktursektorn. Varför välja oss? Hos oss får du mer än ett chefsuppdrag. Du får möjlighet att påverka, utveckla och bidra till projekt som är avgörande för samhällets framtida energiförsörjning. Vi är på en spännande resa där vi utvecklar vår verksamhet, våra arbetssätt och framtidens energiinfrastruktur. Här finns kompetensen, engagemanget och viljan att skapa lösningar som gör verklig skillnad. Vi tror på att människor trivs, utvecklas och lyckas tillsammans – och att de bästa resultaten skapas när vi kombinerar kompetens, ansvar och samarbete. Ansökan Vi arbetar med löpande urval, vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag den 12 oktober. Vi hoppas därför att du söker tjänsten så snart som möjligt. Om du vill vara med och leda utvecklingen av framtidens energiinfrastruktur ser vi fram emot din ansökan. Varmt välkommen att bli en del av vår resa!
Verksamhetschef till Göteborg inom planer, Is- och sporthallar
Har du en högskoleexamen inom ekonomi, samhällsvetenskap eller motsvarande som arbetsgivaren bedömer likvärdig samt minst 3 års erfarenhet som chef med budget- och personalansvar? Sök till uppdraget redan idag! Om uppdraget Vi söker vår nästa verksamhetschef för ett konsultuppdrag i Göteborg. Kunden är en verksamhet inom idrott och hälsa. Tillträde för uppdraget är 2026-11-01 och beräknas pågå till 2027-02-28, med chans till förlängning. Tjänsten är på heltid, 100% och arbetet är förlagt dagtid måndag till fredag. Dina arbetsuppgifter Rollen verksamhetschef innebär ett brett ansvarsområde och att leda och utveckla verksamheten med tydligt kund-, helhets-, och framtidsfokus tillsammans med enhetschefer och avdelningens ledningsgrupp och dess stödfunktioner. I rollen ingår även att tydliggöra verksamhetens mål, riktlinjer, prioriteringar och arbetssätt för att möjliggöra och skapa förutsättningar för chefer och medarbetare att klara av att uppnå uppsatta mål. Verksamhetschef ansvarar även för uppföljningar och analyser för att bära in verksamhetsområdet till en helhet ihop med ledningsgruppen. I rollen ingår även att ansvara för externa kontakter med olika samarbetspartners och föreningar Dina kvalifikationer Du ska ha flera års erfarenhet att leda genom chefer med goda resultat. Du ska ha minst 5 års erfarenhet som chef med budget- och personalansvar i en offentlig verksamhet. Du ska ha högskoleexamen inom ekonomi, samhällsvetenskap eller motsvarande som Beställaren bedömer likvärdig. Du ska ha erfarenhet av målstyrning och förändringsledning samt av att ha genomfört förändringsarbete. God svenska i tal och skrift. Vad vi erbjuder dig Som konsult på Bemannia erbjuder vi dig en nära kontakt med din konsultchef och en möjlighet till fler uppdrag via oss. Hos oss får du utvecklas på lärorika arbetsplatser och känna att din kompetens kommer till nytta. Om ansökan Sök tjänsten genom att klicka på ansök nedan. Ladda gärna upp ditt cv i word-format och på svenska. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag, 2026-10-04. Vi tar inte emot ansökningar via mail men har du specifika frågor kring tjänsten besvaras dessa av ansvarig rekryterare, Jan Snellman, jan.snellman@bemannia.se. För generella funderingar kring din ansökan eller vår rekryteringsprocess når du oss under kontorstid på 072 194 50 00 Bemannia är ett publikt och svenskägt bemannings- och rekryteringsföretag som tillhandahåller kompetent och kvalificerad personal genom uthyrning, rekrytering och personalentreprenader inom Organisation & Ledarskap, PR & Information, Marknad & Sälj, Ekonomi, Juridik, HR & Personal, Fastighet & Teknik, IT & Data samt Kontor & Administration. Bemannia har ramavtal med merparten av Sveriges Myndigheter och Sveriges kommuner, dess förvaltningar och bolag. Bemannia är medlem i Kompetensföretagen och är ett auktoriserat Bemanningsföretag och Rekryteringsföretag samt har kollektivavtal med Unionen, Akademikerna, SEKO samt LO och Hotell- och Restauranganställdas förbund. Bemannia är certifierat enligt SS-EN ISO 9001:2015, Ledningssystem för kvalitet, SS-EN ISO 14001:2015, Miljöledningssystem – krav och vägledning, SS-ISO 45001:2018, Ledningssystem för arbetsmiljö och SS-ISO/IEC 27001:2013 Ledningssystem för informationssäkerhet Ledningen för bolaget har varit verksam i branschen i 40 år.
HR-generalist med internationell inriktning (Vikariat)
HR-generalist med internationell inriktning - är du erfaren HR-generalist och söker ett självständigt, utvecklande arbete? Trivs du i en dynamisk miljö med internationellt fokus och vill bidra till Försvarsmaktens internationella tillväxt? Försvarsstaben HR Utlandssektion (FST HR UtS) Försvarsmaktens utlandssektion koordinerar Högkvarterets (HKV) samtliga internationella åtaganden och funktionsstyr samtliga förband med U-Stat (Avtal om utlandsstationering för arbetstagare med internationell arbetsskyldighet i statlig sektor) eller URA-avtal. Utlandssektionen arbetar inriktat mot den utsända personalen som under sin utlandsstationering går under URA/U-stat samt har en rådgivande och stödjande funktion till både chefer och den utsända personalen. Idag består den växande utlandssektionen av en chef, ställföreträdande chef, detaljchef, 14 HR-generalister, stabsassistenter, stabsofficer, medföljandehandläggare, säkerhetshandläggare, samt en ekonom som alla är lösningsfokuserade, effektiva medarbetare med stort eget ansvar. Befattningen erbjuder Befattningen vid utlandssektionen erbjuder intressanta arbetsuppgifter i en miljö som ofta påverkas av säkerhetspolitiska händelser i omvärlden. Du stödjer personalen och deras eventuell medföljande familj i en förändringsprocess inför utlandsstationeringen, från rekryteringsskedet tills att de har kommit hem och återgått till ordinarie verksamhet. Du har självständigt ansvar för ett antal länder och ger konsultativt stöd till beslutsfattare på olika nivåer samt deltar i framtagandet av styrande dokument. Vidare hanterar du löpande rutinuppgifter såsom avtal- och villkorsfrågor, administrativa uppgifter och ekonomi. Den föränderliga omvärldsbilden gör att arbetet på utlandssektionen kontinuerligt hanterar nya frågor i större sammanhang med skilda tidsperspektiv. Huvudsakliga arbetsuppgifter Stödjer personal före, under och efter utlandsstationeringen. Rådgivande och beslutsfattande inom ramen för U-stat/URA-avtal. Villkors- och förmånsfrågor. Ekonomiredovisning och fakturahantering. Samordnande funktion inom Försvarsmakten, med andra myndigheter samt internationella värdorganisationer och samarbetspartners. Genomföra utrikes tjänsteresor. KRAV Kvalifikationer Akademisk examen relevant för befattningen eller annan kunskap som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Aktuell och relevant erfarenhet av arbete med internationella personalfrågor eller annan arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig, gärna inom myndighet. Goda kunskaper i både tal och skrift i svenska och engelska. B-körkort fordras. Personliga egenskaper Vi välkomnar dig som trivs med ett omväxlande arbete med hög grad av självständighet och ansvar. För att du både ska trivas och lyckas i rollen är du lösningsorienterad, effektiv och har lätt för att skapa kontakter. Som person är du strukturerad, noggrann och trivs i en tillväxtmiljö med högt tempo, stor variation på arbetsuppgifter och i en verksamhet som utvecklas och förändras. Du är också trygg i dig själv, bekväm med att fatta beslut, har hög integritet och en mycket god kommunikativ förmåga. Du är lyhörd och inlyssnande i mötet med andra och har förmåga att skapa förtroende i dialoger. För att lyckas i rollen ska du vara bra på att hantera både enkla och svåra samtal och kunna möta personer i en förändringsprocess. Sist men inte minst är du en lagspelare som bidrar till gruppens gemensamma insatser och utveckling. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. MERITERANDE Erfarenhet av att arbeta med utlandsstationerad personal, gärna inom ramen för URA/UVA. Aktuell arbetslivserfarenhet inom Försvarsmakten inom relevant HR-område. Relevant erfarenhet av samverkan med svenska myndigheter samt andra relevanta aktörer. Tidigare erfarenhet av arbete i svensk myndighet eller liknande. Erfarenhet av tolkning gällande skattelagstiftning och arbetsrätt. Erfarenhet av utlandstjänstgöring. Kunskap om Försvarsmaktens organisation samt arbetssätt. För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på http://www.forsvarsmakten.se/). Övrigt Anställningsform: Vikariat, upp till 1 år. Arbetsort: Stockholm. Befattning: Civil. Tillträdesdatum enligt överenskommelse. Tjänsteresor förekommer, ca 2-3 gånger/år. Upplysningar om befattningen och rekryteringsprocessen Upplysningar om befattningen, kontakta rekryterande chef Ingela Zaza. Information om rekryteringsprocessen, kontakta HR-specialist Paulina Unger. Fackliga företrädare: SACO: Stefan Ungerth SEKO: Åsa Karlsson Försvarsförbundet, OFRS: Kjell Tetzlaff OFRO: Roger Ericsson Samtliga ovan nås på telefon 08-788 75 00: Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-10-11. Din ansökan ska innehålla CV samt ansökningsbrev och svar på angivna urvalsfrågor där du motiverar varför du är bäst lämpad för denna befattning. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -----------------------------------------------------Information om det rekryterande förbandet:I Högkvarteret finns överbefälhavaren och generaldirektören. Högkvarteret har ungefär 1 000 medarbetare – både yrkesofficerare och civila experter. Högkvarteret utgörs från 2023-01-01 av försvarsstaben, operationsledningen, militära underrättelse- och säkerhetstjänsten, samt Högkvarterets stabsavdelning och fristående enheter för tillsyn.En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
Affärsdriven VD till Isakssons Markteknik
Vill du leda två framgångsrika företag vidare mot nästa nivå? Är du en strategisk ledare som drivs av att utveckla människor, skapa lönsam tillväxt och bygga långsiktigt starka verksamheter? Då kan rollen som VD för Isakssons Markteknik och Nordic Equipment vara en möjlighet för dig. Om rollen Som VD har du det övergripande ansvaret för att leda verksamheterna mot långsiktig, lönsam och hållbar tillväxt. Du rapporterar till styrelsen och ansvarar för att omsätta ägarnas och styrelsens mål till tydliga strategier, affärsplaner och resultat. I rollen leder du verksamheten genom affärsområdeschefer, produktions- och verkstadsledning samt gemensamma stödfunktioner inom HR, ekonomi, administration och underhåll. Ditt fokus ligger på att skapa rätt förutsättningar för organisationen genom tydliga mål, mandat och uppföljning snarare än att själv vara operativt involverad i den dagliga verksamheten. Du har även det övergripande ansvaret för arbetsmiljö, kvalitet, säkerhet och regelefterlevnad samt säkerställer att verksamheten bedrivs enligt gällande lagar, krav och policys. Du ansvarar för att säkerställa balans mellan försäljning och produktionskapacitet, utveckla organisationens kompetens och ledarskap samt driva strategiska initiativ. Du förväntas aktivt driva förändrings- och utvecklingsarbete som stärker bolagens konkurrenskraft, effektivitet och framtida tillväxt. Rollen kräver förmåga att leda organisationen genom förändring, skapa förståelse för nya initiativ och säkerställa ett långsiktigt genomförande. En central del av uppdraget är att säkerställa en effektiv samverkan mellan försäljning och produktion så att orderläge, kapacitet, resurser och investeringar utvecklas i balans. I uppdraget ingår också att värna och utveckla Isakssons Markteknik och Nordic Equipment som två självständiga verksamheter med egna marknadspositioner, kundrelationer och affärserbjudanden. Vi söker dig som har Erfarenhet av att leda och utveckla verksamheter med fullt resultat- och budgetansvar Dokumenterad erfarenhet av strategiskt affärsutvecklingsarbete och tillväxtresor God förståelse för försäljning, produktion och verksamhetsstyrning Erfarenhet av att leda genom andra chefer och bygga högpresterande organisationer Stark ekonomisk förståelse med erfarenhet av budget, investeringar, uppföljning och analys Erfarenhet av styrelserapportering och arbete nära ägare eller styrelse Relevant akademisk utbildning eller motsvarande erfarenhet Det är meriterande om du har Erfarenhet från tillverkande industri eller produktionsnära verksamhet Erfarenhet av att leda verksamheter med flera affärsområden Erfarenhet av förändringsledning och organisationsutveckling Erfarenhet av investeringar, större utvecklingsprojekt eller företagsförvärv Kunskap inom arbetsmiljö-, kvalitets- och hållbarhetsarbete Om dig Vi söker en trygg och tydlig ledare med stark affärsmässig drivkraft. Du har förmågan att lyfta blicken, se helheten och fatta långsiktigt hållbara beslut samtidigt som du skapar engagemang och ansvarstagande i organisationen. Genom ett coachande och närvarande ledarskap utvecklar du både verksamhet och människor. Du är analytisk, strukturerad och har en naturlig förmåga att skapa förtroende hos medarbetare, kunder, styrelse och andra intressenter. Samtidigt är du handlingskraftig, resultatorienterad och trivs med att leda verksamheter i förändring och utveckling. Om företaget Isakssons Markteknik och Nordic Equipment är två etablerade företag med tydliga marknadspositioner och starka kundrelationer. Verksamheterna drivs som två självständiga affärsområden med gemensamma stödfunktioner som skapar effektivitet och synergier där det ger affärsnytta. Tillsammans präglas bolagen av entreprenörskap, kvalitet, långsiktighet och en ambition att fortsätta växa med bibehållen lönsamhet och hög kundnytta. Som VD får du en central roll i att forma framtiden för båda verksamheterna och skapa förutsättningar för fortsatt framgång. Låter det som intressant? Tveka inte att söka! Placeringsort: Kalix Anställningsform: Heltid, tillsvidare Tillträde: Enligt överenskommelse Intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. I denna rekrytering samarbetar vi med OnePartnerGroup. Kontaktpersoner: Peter Nilsson Sandlund, 070-549 94 82, peter.nilsson.sandlund@onepartnergroup.se Johanna Forsell, 072-215 63 08, johanna.forsell@onepartnergroup.se
Matcha ditt befintliga CV mot dessa jobb
Ladda upp ditt CV på 30 sekunder. Vår deterministiska matchningsmotor räknar ut ditt exakta matchningsbetyg och AI:n hjälper dig skräddarsy din ansökan.