Hitta ditt nästa jobb – och matcha med AI
Sök bland aktuella annonser från Platsbanken. Låt vår intelligenta matchning visa exakt hur väl din profil passar innan du söker.
Visar 10 av 10 lediga jobb för "Statistiker"
Rensa sökfilterStatistiker till sektionen för konsumentpriser
Handlingskraftig och samhällsintresserad? Då tror vi att du kommer att trivas hos oss. Statistikmyndigheten SCB är landets största och främsta kunskapskälla inom statistik. Vår statistik används överallt, hemma vid köksbordet, i nyhetsrapporteringen och av beslutsfattare i riksdag och regering. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vill du vara med och beräkna Sveriges inflationstakt? Är du statistiker med stort samhällsintresse? Den här tjänsten passar dig som är nyutexaminerad eller i början av karriären. På sektionen för konsumentpriser kommer du att arbeta tillsammans med engagerade kollegor i Solna med att beräkna och analysera prisutvecklingen i Sverige. Arbetsuppgifterna varierar i grad av komplexitet, från enklare till mycket komplexa. Sektionen ansvarar för att ta fram Konsumentprisindex (KPI) och KPI med fast ränta (KPIF) som utgör de officiella måtten för inflationstakten. Statistiken publiceras månadsvis och det ställs därför mycket höga krav på kvalitetssäkring av statistiken och att arbeta med korta deadlines. Statistiken har flera centrala användningsområden i samhället och rapporteras och till EU:s statistikmyndighet Eurostat. Sektionen för konsumentpriser med ca 20 medarbetare har sin verksamhet i Solna och ansvarar för statistik över prisutvecklingen i Sverige. Vår statistikproduktion utgörs till största delen av Konsumentprisindex (KPI) som mäter den genomsnittliga prisutvecklingen för hela den privata inhemska konsumtionen. Vi ansvarar även för det svenska deltagandet i Köpkraftsparitetsundersökningarna (PPP) där den relativa prisnivån i olika länder undersöks. Statistiken har flera centrala användningsområden i samhället. Statistiken utgör också ett viktigt underlag till Nationalräkenskaperna. Sektionen har också ett nära samarbete med sektionen för producentpriser och tjänsten kan också innebära arbete på sektionen för producentpriser. Vill du ... • medverka i framställningen, presentationen och publiceringen av den månatliga statistiken och där arbeta mot skarpa deadlines, • arbeta med kvalitetssäkring av statistiken i form av granskning, kontroller och dokumentation av arbetsprocesser • medverka i ämnesnära utvecklingsarbete och samordning av statistikens kvalitet och innehåll, ha kontakter med såväl interna som externa statistikanvändare • delta i analysarbete och omvärldsbevakning inom området • medverka i utvecklingen av statistikens kvalitet och innehåll ...då tror vi att den här tjänsten kan vara riktigt intressant för dig! KVALIFIKATIONER Vi vill att du har: • akademisk samhällsvetenskaplig examen i statistik • har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska • har relevant och aktuell kunskap eller erfarenhet inom programmeringsspråk för statistikändamål, dataanalys och databashantering, t ex R eller SAS. • kunskaper i Excel och övriga delar av Officepaketet • 30 hp i nationalekonomi Vi ser det som meriterande om du har: • 60 hp i nationalekonomi • aktuell arbetslivserfarenhet som SCB bedömer vara relevant för tjänsten • mastersexamen i statistik eller nationalekonomi För att det här ska bli en bra matchning för både dig och oss är det viktigt att du har en god förmåga att samarbeta. Du arbetar bra med andra människor och du vill ingå i ett team där du bidrar till att dina kollegor trivs och lyckas med sitt arbete. Du gillar att ta initiativ, bidra med idéer och driver arbetet framåt. Hos oss trivs du om du är nyfiken och handlingskraftig.Du förväntas ta ansvar för ditt eget arbete på ett noggrant och kvalitetsmedvetet sätt. Samtidigt har du lätt för att anpassa dig till nya förutsättningar och har förmåga att omprioritera när behov och förutsättningar förändras. Du är flexibel och har förmåga att växla mellan arbetsuppgifter. Dessutom är du strukturerad och kan planera, organisera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Den här tjänsten finns på sektionen för Konsumentpriser iSolna. Utifrån verksamhetens förutsättningar finns det möjlighet att även arbeta viss tid hemifrån. På SCB har vi valt att ta bort det personliga brevet i våra rekryteringar och du ska därför inte bifoga det i din ansökan. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. Anställningen är tillsvidare och inleds vanligtvis med sex månaders provanställning. Tillträdesdatum kommer vi överens om. Vi erbjuder flextidsavtal, friskvårdstimme och friskvårdsbidrag. Som medarbetare vid en statlig myndighet har du upp till 35 semesterdagar per år, beroende på din ålder, redan från ditt första anställningsår. Du kan läsa mer om hur det är att jobba hos oss på vår hemsida: https://www.scb.se/om-scb/jobba-hos-oss/ Hos oss är alla medarbetares kompetens och potential viktig. Vi tror på en inkluderande kultur där vi drar nytta av vår mångfald och våra olikheter. Du som söker delar våra förhållningssätt: mod att agera, tillit till varandras kompetens och goda vilja, handlingskraft att omsätta ord i arbete samt var och ens ansvar att bidra till helheten. Som medarbetare på SCB förväntas du bidra till att upprätthålla den statliga värdegrunden genom att arbeta sakligt, opartiskt och med respekt för alla människors lika värde. SCB:s verksamhet bygger på förtroende, vilket ställer höga krav på integritet, gott omdöme samt ett ansvarsfullt förhållningssätt till säkerhet och sekretess. Vi lägger stor vikt vid din personliga lämplighet. Du ansöker genom att registrera ditt CV på svenska. Bifoga ditt examensbevis med kursförteckning. Krav på akademiska poäng som inte ingår i en examen ska verifieras genom studieintyg eller registerutdrag. I din ansökan får du besvara ett antal urvalsfrågor i vårt rekryteringssystem som du kommer till när du klickar på Ansök nedan. Om du har skyddade personuppgifter, vänligen kontakta HR-partner via SCB:s växel.
Erfaren statistiker – med fötterna i teorin och händerna i data
Om oss Analysavdelningen spelar en central roll i att stärka Arbetsförmedlingens position som expertmyndighet inom arbetsmarknadspolitik. Vi ansvarar för att analysera, följa upp och utvärdera Arbetsförmedlingens verksamhet, ta fram prognoser, utveckla myndighetens verksamhetsstatistik samt strategiska internationella arbete. Vår avdelning är en strategisk partner till Regeringskansliet och myndighetens ledning. Här finns ca 80 medarbetare och vi är indelade i en stab och fem enheter: EU och internationellt samarbete, Prognos, Statistik, Utvärdering och Verksamhetsnära analys. Du kommer att arbeta på Enheten Statistik som för närvarande omfattar 15 kollegor placerade både i Solna och Malmö. Om jobbet Vi söker erfaren statistiker som vill förena teoretiskt djup med praktiskt genomförande. Rollen passar dig som har en stark grund i statistisk metod och som trivs när du får omsätta den i operativt arbete, göra välgrundade avvägningar i praktiken och bidra till att utveckla statistikens kvalitet i en komplexverksamhet. Hos oss arbetar du mitt i verksamheten där statistik och analys används som underlag för styrning, uppföljning, utveckling och fördjupad förståelse av arbetsmarknaden. Du kommer också i kontakt med kvalificerade användare som forskare, departement och interna verksamhetsnära mottagare med höga krav på relevans, kvalitet och tydlighet. Du arbetar i skärningspunkten mellan metod, teknik och verksamhet med tillgång till stora och komplexa datamängder och ett uppdrag där resultaten efterfrågas och används. Du blir en del av en verksamhet i utveckling där förändringen ställer krav men också skapar utrymme att bidra, påverka och driva förbättring. Statistik är inte ett sidospår hos oss, den är en viktig del av myndighetens förmåga att förstå, följa upp och utveckla verksamheten och bidra till utvecklingen inom arbetsmarknadspolitiken. Vi använder SQL, Python, Hopsworks, Git /Bitbucket, samt Excel och befinner oss i en stor förflyttning till en Data Warehouse-plattform som kommer att ligga till grund för myndighetens datakonsumtion inom statistikframställning, komplexa analyser och utvärderingar. För dig som vill arbeta nära metodutveckling och samtidigt vara operativ i data och teknik erbjuder detta en miljö med goda möjligheter att bidra och påverka. Arbetsuppgifter Som metodstatistiker hos oss kommer du att arbeta både utvecklande och producerande. Du bidrar till att stärka kvalitén i statistikproduktionen, vidareutveckla metoder och ta fram statistik och dataunderlag som används i viktiga sammanhang. Arbetet omfattar bland annat att: driva och bidra till metodutveckling inom statistikområdet och/eller datadriven analys bidra till en strategisk förflyttning i kvalitetssäkringen av statistikproduktionsprocessen och till ett mer systematiskt arbete med data- och statistik kvalitet genom att standardisera, kvalitetssäkra och effektivisera processer arbeta med statistikframställning och tillgängliggörande av statistik via färdiga tabeller och analysverktyg ta fram underlag till verksamhetsstatistik som används för utveckling av verksamhetsprocesser, styrning och uppföljning ge stöd till analyser och utvärderingar arbeta med mikrodataleveranser till forskare och andra myndigheter ha dialog med prioriterade användare, exempelvis departement, forskare, andra myndigheter och andra delar av verksamheten bidra i utvecklingen av arbetssätt, processer och kvalitet i en verksamhet med hög förändringstakt och stor efterfrågan på statistik Vårt erbjudande Tjänsten är tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Placeringsorter är Solna eller Malmö. Kvalifikationskrav Master- eller magisterexamen i statistik, matematisk statistik eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig Minst 3 års relevant arbetslivserfarenhet av liknande arbetsuppgifter Erfarenhet av att praktiskt arbeta med statistiska metoder och omsätta teoretiska kunskaper i verksamhetsnära sammanhang Erfarenhet av metodutveckling, kvalitetssäkring av statistikproduktion, statistikframställning eller liknande kvalificerat statistikarbete God programmeringsvana samt aktuell erfarenhet av att, på ett kvalitetssäkrat sätt, hantera, bearbeta och analysera data med hjälp av programmeringsspråk SQL, Python eller likvärdig Förmåga och erfarenhet av att utveckla, strukturera och dokumentera kod enligt god praxis så att den är reproducerbar, spårbar och möjlig för andra att förstå, använda och vidareutveckla God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska Övriga meriter för tjänsten Erfarenhet av statistikproduktion i större organisation eller myndighet Erfarenhet av stöd till analyser, utvärderingar eller forskningsnära arbete samt aktuell förmåga att omsätta komplexa analyser till tydliga och användbara underlag för beslutsfattare och/eller kvalificerade användare Erfarenhet, ett intresse för och förmåga att sätta dig in i nya verktyg och arbetssätt samt bidra till en strukturerad och spårbar statistikproduktion Erfarenhet av arbete med mikrodata eller leveranser till forskare och andra myndigheter Erfarenhet av att kommunicera statistik i Qlik Sense eller likvärdigt verktyg Erfarenhet av arbete i utvecklingsprojekt eller i en konsultativ roll Kunskap om svensk arbetsmarknadspolitik och arbetsmarknadens funktionssätt Erfarenhet av Git/Hopsworks eller liknande moderna utvecklingsmiljöer Utöver detta har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier. Som medarbetare på Arbetsförmedlingen förväntas du vara: Ansvarstagande – ta ansvar för ditt arbete, samarbeta och bidra till en god arbetsmiljö. Handlingskraftig – ta initiativ, bidra till förbättringar och hantera förändringar.0 Resultatfokuserad – planera, följa upp och bidra till verksamhetsnytta och resultat. Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-10-14.
Postdoktor i neurokemi
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 58 000 studenter och 6800 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid. Vid Institutionen för neurovetenskap och fysiologi vid Sahlgrenska akademin bedrivs omfattande forskning och undervisning över stora kunskapsområden från molekyl till människa. Verksamheten utgörs av fem sektioner; farmakologi, fysiologi, hälsa och rehabilitering, klinisk neurovetenskap samt psykiatri och neurokemi. Institutionen för neurovetenskap och fysiologi, söker nu en postdoktor, med placering vid Sektionen för psykiatri och neurokemi. Vid sektionen bedriver Klinisk neurokemi omfattande forskning avseende biomarkörer för hjärnsjukdomar, särskilt Alzheimers sjukdom. En stor mängd data på kroppsvätskemarkörer har genererats i multipla internationella samarbetsprojekt och vi utlyser nu en postdoktortjänst för forskare med expertis inom statistik och bioinformatik. Ämne Neurokemi Ämnesbeskrivning Neurokemi är en gren av biokemin som studerar nervsystemets, hjärnans och dess beståndsdelars kemiska uppbyggnad, molekylära mekanismer och funktion. Inom klinisk neurokemi har biomarkörforskning för neurodegenerativa sjukdomar kommit att bli ett viktigt och expansivt fält av stor klinisk relevans. Arbetsuppgifter Bearbeta befintliga biomarkördata i internationella samarbetsprojekt, sammanställa grafer och presentationsmaterial, delta i gruppmöten för att vägleda gruppens medlemmar i sina projekt avseende statistiska aspekter, skriva vetenskapliga rapporter och artiklar, utbilda gruppmedlemmar i statistik och bioinformatik, söka anslag. Behörighet Behörighet för anställning som lärare regleras i Högskoleförordningen 4 Kap och Göteborgs universitets anställningsordning. Behörig att anställas som postdoktor är den som har avlagt doktorsexamen, konstnärlig doktorsexamen eller som har en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen. Detta behörighetskrav ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas. I första hand bör den komma i fråga som har avlagt examen högst tre år före ansökningstidens utgång. Även den som avlagt examen tidigare bör komma i fråga i första hand, om det finns särskilda skäl. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet, förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer, tjänstgöring inom totalförsvaret, eller andra liknande omständigheter samt klinisk tjänstgöring eller för ämnesområdet relevant tjänstgöring/uppdrag. Behörig att anställas som postdoktor för denna anställning är den som innehar doktorsexamen inom biomarkörforskning, statistik eller närliggande ämne. Bedömningsgrund Omfattande kunskaper inom statistik och bioinformatik och om biomarkörer vid neurodegenerativa sjukdomar, dokumenterade i vetenskapliga publikationer i välrenommerade vetenskapliga tidskrifter. Stor vikt läggs också vid personliga egenskaper, samarbetsförmåga och intresse för utbildning och handledning. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställning Anställningen är en tidsbegränsad anställning i 2 år, 100% av heltid, med placering tills vidare vid Institutionen för neurovetenskap och fysiologi. Tillträde: snarast eller enligt överenskommelse. Kontaktuppgifter för anställningen Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta ansvarig chef professor/sektionschef Henrik Zetterberg, tfn: +46 768 672 647, e-post: mailto:henrik.zetterberg@clinchem.gu.se Ansökningshandlingar skickas inte till kontaktpersonen. Fackliga organisationer Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande Ansökan Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att registrera din ansökan elektroniskt via hemsidan: https://www.gu.se/jobba-hos-oss/lediga-anstallningar Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. Intyg om doktorsexamen bifogas med ansökan. Ansökan ska vara inkommen senast: 2026-10-19 Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.
Studentmedarbetare till sektionen för konsumentpriser på SCB
Handlingskraftig och samhällsintresserad? Då tror vi att du kommer att trivas hos oss. Statistikmyndigheten SCB är landets största och främsta kunskapskälla inom statistik. Vår statistik används överallt, hemma vid köksbordet, i nyhetsrapporteringen och av beslutsfattare i riksdag och regering. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Sektionen ansvarar för att ta fram Konsumentprisindex (KPI) och KPI med fast ränta (KPIF) som utgör de officiella måtten för inflationstakten. Statistiken publiceras månadsvis och det ställs därför mycket höga krav på kvalitetssäkring av statistiken och att arbeta med korta deadlines. Statistiken har flera centrala användningsområden i samhället och ett EU-harmoniserat mått, Harmoniserat Index för Konsumentpriser (HIKP) rapporteras till Eurostat varje månad. Utöver KPI och HIKP beräknas också KPI med fast ränta (KPIF), KPIF exklusive energi (KPIF-XE), KPI med konstanta skatter och Snabb-KPI. Arbetsuppgifterna innebär i huvudsak utvecklingsarbete inom transaktionsdata och att arbeta med den månadsvisa produktionen av Konsumentprisindex. KVALIFIKATIONER Vi vill att du har: • Pågående mastersexamen med inriktning mot statistik • Aktuell erfarenhet av praktiskt arbete med att beräkna KPI för framställning av den officiella statistiken • Goda programmeringskunskaper • Goda kunskaper i Officepaketet • Erfarenhet av att samarbeta i team • Förmåga att uttrycka dig mycket väl i tal och skrift på svenska • Minst 30 HP i nationalekonomi Du gillar att ta initiativ, bidra med idéer och driver arbetet framåt. Hos oss trivs du om du är nyfiken och handlingskraftig. För att det här ska bli en bra matchning för både dig och oss behöver du vara ansvarstagande och självgående. Du driver ditt arbete framåt på ett strukturerat sätt. Samtidigt har du lätt för att anpassa dig till nya förutsättningar och har förmåga att omprioritera när behov och förutsättningar förändras. Du är flexibel och har förmåga att växla mellan arbetsuppgifter. För att det här ska bli en bra matchning för både dig och oss är det viktigt att du har en god förmåga att samarbeta. Du arbetar bra med andra människor och du vill ingå i ett team där du bidrar till att dina kollegor trivs och lyckas med sitt arbete. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Den här tjänsten finns på sektionen för konsumentpriser i Solna. Utifrån verksamhetens förutsättningar finns det möjlighet att även arbeta viss tid hemifrån. På SCB har vi valt att ta bort det personliga brevet i våra rekryteringar och du ska därför inte bifoga det i din ansökan. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. Tjänsten är en tidsbegränsad anställning på 25 procent i enlighet med studentmedarbetaravtalet. Anställningen avser januari - juni 2027. Tillträdesdatum kommer vi överens om. Vi erbjuder flextidsavtal, friskvårdstimme och friskvårdsbidrag. Som medarbetare vid en statlig myndighet har du upp till 35 semesterdagar per år, beroende på din ålder, redan från ditt första anställningsår. Du kan läsa mer om hur det är att jobba hos oss på vår hemsida: https://www.scb.se/om-scb/jobba-hos-oss/ Hos oss är alla medarbetares kompetens och potential viktig. Vi tror på en inkluderande kultur där vi drar nytta av vår mångfald och våra olikheter. Du som söker delar våra förhållningssätt: mod att agera, tillit till varandras kompetens och goda vilja, handlingskraft att omsätta ord i arbete samt var och ens ansvar att bidra till helheten. Som medarbetare på SCB förväntas du bidra till att upprätthålla den statliga värdegrunden genom att arbeta sakligt, opartiskt och med respekt för alla människors lika värde. SCB:s verksamhet bygger på förtroende, vilket ställer höga krav på integritet, gott omdöme samt ett ansvarsfullt förhållningssätt till säkerhet och sekretess. Vi lägger stor vikt vid din personliga lämplighet. Du ansöker genom att registrera ditt CV på svenska. Bifoga ditt examensbevis med kursförteckning. Krav på akademiska poäng som inte ingår i en examen ska verifieras genom studieintyg eller registerutdrag. I din ansökan får du besvara ett antal urvalsfrågor i vårt rekryteringssystem som du kommer till när du klickar på Ansök nedan. Om du har skyddade personuppgifter, vänligen kontakta HR-partner via SCB:s växel.
Postdoktor i biomarkörforskning inom neurodegenerativa sjukdomar
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 58 000 studenter och 6800 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid. Vid Institutionen för neurovetenskap och fysiologi vid Sahlgrenska akademin bedrivs omfattande forskning och undervisning över stora kunskapsområden från molekyl till människa. Verksamheten utgörs av fem sektioner; farmakologi, fysiologi, hälsa och rehabilitering, klinisk neurovetenskap samt psykiatri och neurokemi. Institutionen för neurovetenskap och fysiologi, söker nu en postdoktor, med placering vid Sektionen för psykiatri och neurokemi. Vid Sektionen för psykiatri och neurokemi vid Sahlgrenska akademin är den neurokemiska forskningen inriktad på att identifiera och studera patofysiologi och patologiska förändringar vid neurodegenerativa sjukdomar. Vi erbjuder en dynamisk och intellektuellt stimulerande miljö. Ämne Biomarkörforskning inom neurodegenerativa sjukdomar Ämnesbeskrivning Anställningen är knuten till den svenska kohortstudien REAL AD, som validerar en realistisk screeningmetod för tidig Alzheimers sjukdom och som omfattar forskning om nya och etablerade biomarkörer för Alzheimers sjukdom – vätskebaserade, bildgivande och digitala – hos den allmänna befolkningen. Alla projekt är del av lokala, nationella och internationella samarbeten med tvärvetenskapliga forskningsgrupper ledda av världsledande forskare. Arbetsuppgifter Postdoktorn kommer att arbeta med projekt som fokuserar på associationer mellan nya, digitaliserade metoder för att utvärdera kognition och blod-, likvor- och neuroradiologiskt baserade biomarkörer för sjukdomens neuropatologi, i syfte att upptäcka de tidigaste tecknen på Alzheimers sjukdom hos den allmänna befolkningen, med utgångspunkt i en regional primärvårdsinfrastruktur. Omfattande longitudinella kognitions- och biomarkördata finns redan tillgängliga, kompletterade med registerbaserade hälsorelaterade deltagardata samt data om sömn och virusinfektioner. Postdoktorn förväntas utveckla egna forskningsprojekt och aktivt engagera sig i att skriva och publicera vetenskapliga artiklar, presentera forskningen vid internationella konferenser och att ansöka om externa forskningsbidrag. Anställningen är fullt finansierad. Behörighet Behörighet för anställning som lärare regleras i Högskoleförordningen 4 Kap och Göteborgs universitets anställningsordning. Behörig att anställas som postdoktor är den som har avlagt doktorsexamen, konstnärlig doktorsexamen eller som har en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen. Detta behörighetskrav ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas. I första hand bör den komma i fråga som har avlagt examen högst tre år före ansökningstidens utgång. Även den som avlagt examen tidigare bör komma i fråga i första hand, om det finns särskilda skäl. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet, förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer, tjänstgöring inom totalförsvaret, eller andra liknande omständigheter samt klinisk tjänstgöring eller för ämnesområdet relevant tjänstgöring/uppdrag. Behörig att anställas som postdoktor för denna utlysning är den som innehar doktorsexamen i statistik, neurovetenskap, datavetenskap, medicin eller liknande. Bedömningsgrund Grundkraven inkluderar mycket god förståelse för statistik samt för biomarköranalyser och modellering, erfarenhet av kodning (Python/Matlab/R/Bash etc.), utmärkta kunskaper i engelska i tal och skrift, erfarenhet inom området neurodegenerativa sjukdomar samt kunskap om AI-/ML-baserade metoder. Vi lägger stor vikt vid samarbetsförmåga och vill se till att den framgångsrika kandidaten kommer att vara en proaktiv och produktiv medlem i vår grupp, stor vikt kommer därför att läggas på personliga egenskaper och lämplighet. Anställning Anställningen är en tidsbegränsad anställning i 2 år, 100% av heltid, med placering tills vidare vid Institutionen för neurovetenskap och fysiologi. Tillträde: snarast eller enligt överenskommelse. Kontaktuppgifter för anställningen Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta professor Michael Schöll, tfn: +46 705 727 471, e-post: mailto:michael.scholl@neuro.gu.se Ansvarig chef är professor/sektionschef Henrik Zetterberg, tfn: +46 768 672 647, e-post: mailto:henrik.zetterberg@clinchem.gu.se Ansökningshandlingar skickas inte till kontaktpersonerna. Fackliga organisationer Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande Ansökan Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att registrera din ansökan elektroniskt via hemsidan: https://www.gu.se/jobba-hos-oss/lediga-anstallningar Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. Intyg om doktorsexamen bifogas med ansökan. Ansökan ska vara inkommen senast: 2026-10-09 Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.
Analytiker med fokus på digitalisering
Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Statistiksektionen ingår i Myndighetsledningens kansli. Sektionen består av 18 medarbetare och det huvudsakliga uppdraget består av att driva och utveckla myndighetens statistikverksamhet och digitalisering av myndighetens uppföljningslösningar. I arbetet ingår framtagande av olika typer av analyser och statistikpublikationer i syfte att bidra till en transparent och kunskapsdrivande kriminalvård. Sektionen bistår externa intressenter med leveranser av statistik och analyser. Sektionen har också i uppdrag att ansvara för förvaltningen inom området ledning och uppföljning. Arbetet syftar till att bidra med underlag för beslutsfattande och förbättrad analysförmåga samt stödja en effektiv och kvalitetssäker verksamhetsstyrning. Vilket bland annat innebär att stötta verksamheten med att tillgängliggöra verksamhetsuppföljning genom att driva utvecklingen av statistiksystem/BI-lösningar. Arbetsbeskrivning Som analytiker med fokus på digitalisering ansvarar du för den verksamhetsnära förvaltningen och är med och driver digitalisering på området. Det innebär bland annat att ansvara för att identifiera och sammanställa verksamhetens behov. I arbetet ingår även att koordinera, prioritera och planera aktiviteter på kort och lång sikt samt att leda, styra och följa upp arbetet. Du driver digitaliseringsarbete i nära dialog med ansvarig objektägare och i samarbete med experter i verksamheten och inom digitalisering. Möjliga placeringsorter för tjänsten är Norrköping, Stockholm, Örebro eller Malmö. Kvalifikationer Vi söker dig som trivs i ledarrollen och har en förmåga att engagera och motivera andra i din närhet. Du samarbetar väl med kollegor och andra yrkesgrupper eftersom du trivs med att bygga goda relationer och arbeta mot gemensamma mål. Som person är du strukturerad och noggrann, samtidigt som du är anpassningsbar när situationen kräver det. Du är initiativtagande och ser möjligheter till förbättring, tar ansvar och driver arbetet framåt på ett självständigt sätt. För att trivas och lyckas i ditt uppdrag är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har: • Högskoleexamen inom ett område som bedöms relevant för arbetet • Utbildning inom ledarskap till exempel projektledning, förvaltningsledning eller liknande som Kriminalvården bedömer som relevant • Erfarenhet av samarbete med andra yrkesgrupper • Erfarenhet av att arbeta med digitalisering • Erfarenhet av ledarskap till exempel projektledning, förvaltningsledning eller liknande • God kommunikativ förmåga i tal och skrift på svenska Det är även meriterande med: • Högskoleexamen inom statistik eller annan motsvarande utbildning som Kriminalvården bedömer relevant • Erfarenhet av att leda verksamhetsnära förvaltning • Erfarenhet av att leda verksamhetsnära förvaltning av BI/uppföljningslösningar • Erfarenhet av arbete inom offentlig verksamhet • Erfarenhet av att driva utvecklingsfrågor • Kunskap om samarbetsmodeller Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.
Analytiker med fokus på digitalisering Malmö
Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Statistiksektionen ingår i Myndighetsledningens kansli. Sektionen består av 18 medarbetare och det huvudsakliga uppdraget består av att driva och utveckla myndighetens statistikverksamhet och digitalisering av myndighetens uppföljningslösningar. I arbetet ingår framtagande av olika typer av analyser och statistikpublikationer i syfte att bidra till en transparent och kunskapsdrivande kriminalvård. Sektionen bistår externa intressenter med leveranser av statistik och analyser. Sektionen har också i uppdrag att ansvara för förvaltningen inom området ledning och uppföljning. Arbetet syftar till att bidra med underlag för beslutsfattande och förbättrad analysförmåga samt stödja en effektiv och kvalitetssäker verksamhetsstyrning. Vilket bland annat innebär att stötta verksamheten med att tillgängliggöra verksamhetsuppföljning genom att driva utvecklingen av statistiksystem/BI-lösningar. Arbetsbeskrivning Som analytiker med fokus på digitalisering ansvarar du för den verksamhetsnära förvaltningen och är med och driver digitalisering på området. Det innebär bland annat att ansvara för att identifiera och sammanställa verksamhetens behov. I arbetet ingår även att koordinera, prioritera och planera aktiviteter på kort och lång sikt samt att leda, styra och följa upp arbetet. Du driver digitaliseringsarbete i nära dialog med ansvarig objektägare och i samarbete med experter i verksamheten och inom digitalisering. Möjliga placeringsorter för tjänsten är Norrköping, Stockholm, Örebro eller Malmö. Kvalifikationer Vi söker dig som trivs i ledarrollen och har en förmåga att engagera och motivera andra i din närhet. Du samarbetar väl med kollegor och andra yrkesgrupper eftersom du trivs med att bygga goda relationer och arbeta mot gemensamma mål. Som person är du strukturerad och noggrann, samtidigt som du är anpassningsbar när situationen kräver det. Du är initiativtagande och ser möjligheter till förbättring, tar ansvar och driver arbetet framåt på ett självständigt sätt. För att trivas och lyckas i ditt uppdrag är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har: • Högskoleexamen inom ett område som bedöms relevant för arbetet • Utbildning inom ledarskap till exempel projektledning, förvaltningsledning eller liknande som Kriminalvården bedömer som relevant • Erfarenhet av samarbete med andra yrkesgrupper • Erfarenhet av att arbeta med digitalisering • Erfarenhet av ledarskap till exempel projektledning, förvaltningsledning eller liknande • God kommunikativ förmåga i tal och skrift på svenska Det är även meriterande med: • Högskoleexamen inom statistik eller annan motsvarande utbildning som Kriminalvården bedömer relevant • Erfarenhet av att leda verksamhetsnära förvaltning • Erfarenhet av att leda verksamhetsnära förvaltning av BI/uppföljningslösningar • Erfarenhet av arbete inom offentlig verksamhet • Erfarenhet av att driva utvecklingsfrågor • Kunskap om samarbetsmodeller OBS! Klicka här för att söka tjänsten: https://kriminalvarden.varbi.com/se/what:job/jobID:967008/ Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.
Analytiker med fokus på digitalisering Örebro
Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Statistiksektionen ingår i Myndighetsledningens kansli. Sektionen består av 18 medarbetare och det huvudsakliga uppdraget består av att driva och utveckla myndighetens statistikverksamhet och digitalisering av myndighetens uppföljningslösningar. I arbetet ingår framtagande av olika typer av analyser och statistikpublikationer i syfte att bidra till en transparent och kunskapsdrivande kriminalvård. Sektionen bistår externa intressenter med leveranser av statistik och analyser. Sektionen har också i uppdrag att ansvara för förvaltningen inom området ledning och uppföljning. Arbetet syftar till att bidra med underlag för beslutsfattande och förbättrad analysförmåga samt stödja en effektiv och kvalitetssäker verksamhetsstyrning. Vilket bland annat innebär att stötta verksamheten med att tillgängliggöra verksamhetsuppföljning genom att driva utvecklingen av statistiksystem/BI-lösningar. Arbetsbeskrivning Som analytiker med fokus på digitalisering ansvarar du för den verksamhetsnära förvaltningen och är med och driver digitalisering på området. Det innebär bland annat att ansvara för att identifiera och sammanställa verksamhetens behov. I arbetet ingår även att koordinera, prioritera och planera aktiviteter på kort och lång sikt samt att leda, styra och följa upp arbetet. Du driver digitaliseringsarbete i nära dialog med ansvarig objektägare och i samarbete med experter i verksamheten och inom digitalisering. Möjliga placeringsorter för tjänsten är Norrköping, Stockholm, Örebro eller Malmö. Kvalifikationer Vi söker dig som trivs i ledarrollen och har en förmåga att engagera och motivera andra i din närhet. Du samarbetar väl med kollegor och andra yrkesgrupper eftersom du trivs med att bygga goda relationer och arbeta mot gemensamma mål. Som person är du strukturerad och noggrann, samtidigt som du är anpassningsbar när situationen kräver det. Du är initiativtagande och ser möjligheter till förbättring, tar ansvar och driver arbetet framåt på ett självständigt sätt. För att trivas och lyckas i ditt uppdrag är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har: • Högskoleexamen inom ett område som bedöms relevant för arbetet • Utbildning inom ledarskap till exempel projektledning, förvaltningsledning eller liknande som Kriminalvården bedömer som relevant • Erfarenhet av samarbete med andra yrkesgrupper • Erfarenhet av att arbeta med digitalisering • Erfarenhet av ledarskap till exempel projektledning, förvaltningsledning eller liknande • God kommunikativ förmåga i tal och skrift på svenska Det är även meriterande med: • Högskoleexamen inom statistik eller annan motsvarande utbildning som Kriminalvården bedömer relevant • Erfarenhet av att leda verksamhetsnära förvaltning • Erfarenhet av att leda verksamhetsnära förvaltning av BI/uppföljningslösningar • Erfarenhet av arbete inom offentlig verksamhet • Erfarenhet av att driva utvecklingsfrågor • Kunskap om samarbetsmodeller OBS! Klicka på denna länk för att söka tjänsten: https://kriminalvarden.varbi.com/se/what:job/jobID:967008/ Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.
Analytiker med fokus på digitalisering Stockholm
Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Statistiksektionen ingår i Myndighetsledningens kansli. Sektionen består av 18 medarbetare och det huvudsakliga uppdraget består av att driva och utveckla myndighetens statistikverksamhet och digitalisering av myndighetens uppföljningslösningar. I arbetet ingår framtagande av olika typer av analyser och statistikpublikationer i syfte att bidra till en transparent och kunskapsdrivande kriminalvård. Sektionen bistår externa intressenter med leveranser av statistik och analyser. Sektionen har också i uppdrag att ansvara för förvaltningen inom området ledning och uppföljning. Arbetet syftar till att bidra med underlag för beslutsfattande och förbättrad analysförmåga samt stödja en effektiv och kvalitetssäker verksamhetsstyrning. Vilket bland annat innebär att stötta verksamheten med att tillgängliggöra verksamhetsuppföljning genom att driva utvecklingen av statistiksystem/BI-lösningar. Arbetsbeskrivning Som analytiker med fokus på digitalisering ansvarar du för den verksamhetsnära förvaltningen och är med och driver digitalisering på området. Det innebär bland annat att ansvara för att identifiera och sammanställa verksamhetens behov. I arbetet ingår även att koordinera, prioritera och planera aktiviteter på kort och lång sikt samt att leda, styra och följa upp arbetet. Du driver digitaliseringsarbete i nära dialog med ansvarig objektägare och i samarbete med experter i verksamheten och inom digitalisering. Möjliga placeringsorter för tjänsten är Norrköping, Stockholm, Örebro eller Malmö. Kvalifikationer Vi söker dig som trivs i ledarrollen och har en förmåga att engagera och motivera andra i din närhet. Du samarbetar väl med kollegor och andra yrkesgrupper eftersom du trivs med att bygga goda relationer och arbeta mot gemensamma mål. Som person är du strukturerad och noggrann, samtidigt som du är anpassningsbar när situationen kräver det. Du är initiativtagande och ser möjligheter till förbättring, tar ansvar och driver arbetet framåt på ett självständigt sätt. För att trivas och lyckas i ditt uppdrag är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har: • Högskoleexamen inom ett område som bedöms relevant för arbetet • Utbildning inom ledarskap till exempel projektledning, förvaltningsledning eller liknande som Kriminalvården bedömer som relevant • Erfarenhet av samarbete med andra yrkesgrupper • Erfarenhet av att arbeta med digitalisering • Erfarenhet av ledarskap till exempel projektledning, förvaltningsledning eller liknande • God kommunikativ förmåga i tal och skrift på svenska Det är även meriterande med: • Högskoleexamen inom statistik eller annan motsvarande utbildning som Kriminalvården bedömer relevant • Erfarenhet av att leda verksamhetsnära förvaltning • Erfarenhet av att leda verksamhetsnära förvaltning av BI/uppföljningslösningar • Erfarenhet av arbete inom offentlig verksamhet • Erfarenhet av att driva utvecklingsfrågor • Kunskap om samarbetsmodeller OBS! Klicka på denna länk för att söka tjänsten: https://kriminalvarden.varbi.com/se/what:job/jobID:967008/ Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.
Biostatistician
Biostatistician Take your expertise further At Mölnlycke, we believe that real impact starts with people. People who are bold enough to challenge the status quo. People who care deeply for their work, their colleagues, and the world around them. People who know exactly why they do what they do. As a global medical solutions company, we design and deliver innovative products and services across wound care, operating room solutions, gloves, and antiseptics. Our mission is to advance performance in healthcare by supporting professionals, improving outcomes, and making a difference where it matters most. Mölnlycke is now looking for a Biostatistician to our global HQ in Gothenburg. Why This Role Matters This is an opportunity to help generate the clinical evidence that supports innovative healthcare solutions and improves patient outcomes around the world. As a Biostatistician within the Clinical Data and Statistical Science team, you will provide statistical expertise across the lifecycle of clinical studies, from study design through analysis and reporting. Working closely with clinical, medical, HEOR, data management and cross-functional teams, your insights will support evidence generation, scientific communication and key business decisions. Here's how you'll make an impact Provide statistical input into clinical study designs, including sample size calculations and study methodology. Contribute to protocol development, Clinical Investigation Plans (CIPs) and Statistical Analysis Plans (SAPs). Develop, validate and quality control statistical analyses and outputs, preferably using R. Generate and review Tables, Listings and Figures (TLFs) for clinical studies. Support the preparation of Statistical Analysis Reports (SARs) and Clinical Investigation Reports (CIRs). Collaborate with Data Management teams to ensure data quality and analysis readiness. Interpret and communicate statistical findings to clinical, medical and business stakeholders. Ensure analyses are conducted according to applicable quality standards and Good Clinical Practice requirements. What You'll Get Be part of a culture built on trust, care and shared ownership Join a global organization where collaboration, scientific excellence and patient impact are at the center of everything we do. Your Growth and Development You'll gain experience that matters, in a company that's clear on its mission and bold in its ambitions. Work on global clinical studies that contribute to better healthcare outcomes. Collaborate with experienced multidisciplinary teams across clinical research, medical affairs and data sciences. Develop your expertise in clinical evidence generation and medical device research. Contribute to publications, scientific communication and innovation initiatives. Flexibility, Wellbeing and Benefits Flexible working arrangements in line with local policies. Competitive compensation and benefits package. Wellbeing initiatives and employee support programs. Opportunities for professional development and international collaboration. What You Bring Must Have MSc in Biostatistics, Statistics or a related field. Minimum 3 years of experience in statistics, preferably in medical devices, pharmaceutical, biotechnology or CRO environment. Solid understanding of clinical research methodology and study design. Strong statistical programming skills, preferably in R. Experience supporting clinical study analyses and statistical reporting. Strong communication skills and the ability to explain complex statistical concepts to diverse audiences. Fluent English, written and spoken. Ability to work effectively in cross-functional and global teams. Nice to Have Experience with simulation methodologies or complex study designs. Contributions to scientific publications and regulatory submissions. Familiarity with medical device regulations. Experience supporting health economics or outcomes research activities. Our Approach to Diversity & Inclusion We're building a workplace where everyone feels seen, heard and valued. We believe that a diverse mix of people from different cultures, ages, geographies and genders makes us stronger. It brings fresh perspectives, drives better decisions and helps us deliver solutions that reflect the world we serve. Inclusion isn't just a value, it's how we work, grow and lead together. About Mölnlycke Mölnlycke is a world-leading medical products and solutions company that equips healthcare professionals to achieve the best patient, clinical and economic outcomes. Our business is organised in four business areas: Wound Care, Operating Room Solutions, Gloves and Antiseptics, where customer centricity, sustainability and digitalisation are at the heart of everything we do. Mölnlycke employs around 8,700 people worldwide. The company headquarters are in Gothenburg, Sweden, and it operates in more than 100 countries. Since 2007, Mölnlycke has been part of Investor AB, an engaged owner of high-quality global companies.
Matcha ditt befintliga CV mot dessa jobb
Ladda upp ditt CV på 30 sekunder. Vår deterministiska matchningsmotor räknar ut ditt exakta matchningsbetyg och AI:n hjälper dig skräddarsy din ansökan.