Hitta ditt nästa jobb – och matcha med AI
Sök bland aktuella annonser från Platsbanken. Låt vår intelligenta matchning visa exakt hur väl din profil passar innan du söker.
Visar 16 av 134 lediga jobb för "Försäljningschef"
Rensa sökfilterSäljchef – led, coacha och bygg ett vinnande team
Säljchef – Var med och bygg nästa tillväxtresa med Svenska Alarm Svenska Alarm fortsätter sin kraftiga expansion. Med en tillväxt på 190 % de senaste två åren är vi starkare än någonsin – och vi är bara i början. Efterfrågan på våra säkerhetslösningar ökar snabbt och nu stärker vi upp med fler ledare som vill vara med och bygga, påverka och utveckla vår försäljningsorganisation vidare. Vill du ta nästa steg i din karriär, få ett stort ansvar tidigt och vara med på en tillväxtresa där du faktiskt kan göra skillnad? Då kan detta vara rollen för dig. Om rollen Vi söker en driven och ambitiös säljchef som vill ta helhetsansvar för försäljningen i sin region. Det här är en roll för dig som både vill leda människor och själv vara nära affären. Du kombinerar strategiskt tänkande med operativ kraft och bygger ett team som levererar starka resultat – tillsammans. Du får möjlighet att sätta struktur, skapa kultur och forma ett högpresterande team i en organisation med höga ambitioner. Ditt ansvar Övergripande ansvar för försäljningsresultat och tillväxt i din region Leda, coacha och utveckla säljare och teamledare Bygga struktur, arbetssätt och tydlig uppföljning Rekrytering och onboarding av nya talanger Säkerställa kvalitet i kundmöten och affärer Arbeta nära bolagsledning i både strategiska och operativa frågor Vi erbjuder Fast lön + attraktiv prestationsbaserad ersättning Tjänstebil Nationella och internationella resor Gedigna sälj- och ledarskapsutbildningar Tydlig karriärväg i ett snabbväxande bolag En kultur där prestation och gemenskap går hand i hand Möjlighet att bygga upp och påverka din region på riktigt Hos oss får du inte bara en titel – du får förtroende, ansvar och möjlighet att växa snabbt. Vem är du? Krav: Dokumenterad erfarenhet av försäljning med starka resultat Erfarenhet av att leda eller coacha säljare Van att arbeta mot mål, KPI:er och tydlig uppföljning Mycket god svenska i tal och skrift B-körkort Meriterande: Erfarenhet av att bygga eller utveckla team Erfarenhet av fältförsäljning Personliga egenskaper Vi tror att du är: Ambitiös och redo att ta nästa kliv Trygg i ditt ledarskap men hungrig på utveckling Resultatorienterad och tävlingsinriktad En lagspelare som skapar energi omkring dig Strukturerad och handlingskraftig Hos oss är tempot högt och målen tydliga. Vi firar framgångar tillsammans – och vi stöttar varandra när det krävs. Ansökan Urval och intervjuer sker löpande. Tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Vill du vara med och bygga framtidens försäljningsorganisation tillsammans med Svenska Alarm? Skicka in din ansökan redan idag. 🚀 Svenska Alarm är en specialist på smarta larm. Bolaget startade 2009 och växer nu väldigt snabbt. Vi kommer nära kunden med våra lokala kontor. Svenska Alarm är medlemmar i Säkerhetsbranschen, SSF Stöldskyddsföreningen och Brandskyddsföreningen. Vi har även blivit DI-Gasellföretag tre år i rad. Vi är ett ledande företag på smarta larm för privatpersoner och företag. https://www.svenskaalarm.se/jobba-hos-oss/
Säljchef – led, coacha och bygg ett vinnande team
Säljchef – Var med och bygg nästa tillväxtresa med Svenska Alarm Svenska Alarm fortsätter sin kraftiga expansion. Med en tillväxt på 190 % de senaste två åren är vi starkare än någonsin – och vi är bara i början. Efterfrågan på våra säkerhetslösningar ökar snabbt och nu stärker vi upp med fler ledare som vill vara med och bygga, påverka och utveckla vår försäljningsorganisation vidare. Vill du ta nästa steg i din karriär, få ett stort ansvar tidigt och vara med på en tillväxtresa där du faktiskt kan göra skillnad? Då kan detta vara rollen för dig. Om rollen Vi söker en driven och ambitiös säljchef som vill ta helhetsansvar för försäljningen i sin region. Det här är en roll för dig som både vill leda människor och själv vara nära affären. Du kombinerar strategiskt tänkande med operativ kraft och bygger ett team som levererar starka resultat – tillsammans. Du får möjlighet att sätta struktur, skapa kultur och forma ett högpresterande team i en organisation med höga ambitioner. Ditt ansvar Övergripande ansvar för försäljningsresultat och tillväxt i din region Leda, coacha och utveckla säljare och teamledare Bygga struktur, arbetssätt och tydlig uppföljning Rekrytering och onboarding av nya talanger Säkerställa kvalitet i kundmöten och affärer Arbeta nära bolagsledning i både strategiska och operativa frågor Vi erbjuder Fast lön + attraktiv prestationsbaserad ersättning Tjänstebil Nationella och internationella resor Gedigna sälj- och ledarskapsutbildningar Tydlig karriärväg i ett snabbväxande bolag En kultur där prestation och gemenskap går hand i hand Möjlighet att bygga upp och påverka din region på riktigt Hos oss får du inte bara en titel – du får förtroende, ansvar och möjlighet att växa snabbt. Vem är du? Krav: Dokumenterad erfarenhet av försäljning med starka resultat Erfarenhet av att leda eller coacha säljare Van att arbeta mot mål, KPI:er och tydlig uppföljning Mycket god svenska i tal och skrift B-körkort Meriterande: Erfarenhet av att bygga eller utveckla team Erfarenhet av fältförsäljning Personliga egenskaper Vi tror att du är: Ambitiös och redo att ta nästa kliv Trygg i ditt ledarskap men hungrig på utveckling Resultatorienterad och tävlingsinriktad En lagspelare som skapar energi omkring dig Strukturerad och handlingskraftig Hos oss är tempot högt och målen tydliga. Vi firar framgångar tillsammans – och vi stöttar varandra när det krävs. Ansökan Urval och intervjuer sker löpande. Tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Vill du vara med och bygga framtidens försäljningsorganisation tillsammans med Svenska Alarm? Skicka in din ansökan redan idag. 🚀 Svenska Alarm är en specialist på smarta larm. Bolaget startade 2009 och växer nu väldigt snabbt. Vi kommer nära kunden med våra lokala kontor. Svenska Alarm är medlemmar i Säkerhetsbranschen, SSF Stöldskyddsföreningen och Brandskyddsföreningen. Vi har även blivit DI-Gasellföretag tre år i rad. Vi är ett ledande företag på smarta larm för privatpersoner och företag. https://www.svenskaalarm.se/jobba-hos-oss/
Regionchef sökes till KFX HR-partner Väst
Om tjänsten Vill du vara med och driva KFX fortsatta tillväxt i Västsverige? Vi söker en Regionchef i Göteborg som vill ta stort ansvar för vår fortsatta utveckling på den västsvenska marknaden. KFX har varit etablerade i Göteborg sedan 2004 och har en stabil och lönsam verksamhet med långsiktiga kunder. Du får därför en stark grund att bygga vidare på – utveckla befintliga affärer, skapa nya möjligheter och ta regionen till nästa nivå. Vi söker dig som älskar affärer, drivs av relationer och vill ha stort mandat att påverka. Du har erfarenhet från bemannings-, rekryterings- eller konsultbranschen, gärna inom tjänstemannasektorn, och trivs med att både utveckla kunder och skapa nya affärer. Entreprenörskap, initiativförmåga och driv är viktigt för oss. Du arbetar nära VD med korta beslutsvägar och får möjlighet att snabbt omsätta idéer till handling. För rätt person finns goda möjligheter att växa med rollen och på sikt ta ett ännu större ansvar inom KFX. Om oss KFX HR-partner är ett auktoriserat bemannings-, rekryterings- och omställningsföretag. Med lång erfarenhet, kompetens och nära relationer är vi en ovanligt personlig HR-partner i en allt mer digital värd. KFX fokus har alltid varit att bygga långsiktiga relationer. Vårt mål är att vara våra kunders första val av HR-partner och branschens bästa arbetsgivare. Med inte mindre än 40 år i branschen har vi idag regionala kontor runt om i hela landet. Vår målsättning är att kommunikationen, både internt och mot våra kunder, alltid ska präglas av respekt, lyhördhet och tydlighet. Hos oss kan du alltid komma med idéer, input och förslag – oavsett roll eller år inom bolaget. Vårt arbetsklimat präglas av affärsfokus, teamkänsla och en positiv anda. På KFX stöttar vi varandra i motgångar och gläds åt varandras och vår gemensamma framgång. Arbetsuppgifter Som Regionchef för Västsverige får du stort mandat att driva och utveckla regionen, med strategiskt och operativt ansvar för affären och en central roll i KFX fortsatta expansion. Du driver affärsutveckling från första kontakt till långsiktiga kundrelationer, identifierar nya kunder, marknader och möjligheter samt utvecklar befintliga samarbeten. Du ansvarar också för teamets utveckling, kvaliteten i leveransen och att skapa en kultur där människor växer. Rollen innebär resultatansvar samt ansvar för budget, prognos, nyckeltal och kundnöjdhet. Du utvecklar arbetssätt och affären utifrån marknadens behov, samarbetar nära övriga regioner och ledningen och är en aktiv KFX-ambassadör i Västsverige. Du kommer att: Ha helhets- och resultatansvar för regionens verksamhet och affär Driva tillväxt, försäljning och merförsäljning Identifiera nya kunder, marknader och affärsmöjligheter Utveckla och förvalta kundrelationer Leda och utveckla teamet Säkerställa kvalitet och lönsamhet Ansvara för budget, prognos och uppföljning Följa nyckeltal, affärsutveckling och kundnöjdhet Utveckla arbetssätt utifrån marknadens behov Vara KFX ambassadör i Västsverige Bidra med idéer och initiativ till KFX fortsatta utveckling Samarbeta med KFX övriga regioner och ledning Kvalifikationer Vi söker dig med gedigen erfarenhet från bemannings-, rekryterings- eller konsultbranschen, gärna inom tjänstemannasektorn. Du förstår affären och vet hur man bygger kundrelationer, skapar nya affärer och säkerställer hög kvalitet. Exakt tidigare titel är mindre viktigt – vi söker framför allt ditt driv, entreprenörskap och förmåga att ta ansvar för en region och utveckla affären. Du ser möjligheter, tar initiativ och driver idéer från tanke till handling. Du trivs med frihet under ansvar, prioriterar utifrån affärsnytta och kombinerar självständighet med struktur, affärsmässighet och uppföljning. För att lyckas i rollen ser vi att du: Har minst 5 års erfarenhet från bemanning, rekrytering och/eller konsultverksamhet Har erfarenhet av tjänstemannasektorn och ett etablerat nätverk på den västsvenska marknaden Har erfarenhet av försäljning, kundutveckling och att självständigt skapa nya affärer Har erfarenhet av personal-, verksamhets- eller resultatansvar Förstår lönsamhet, budget och affärsuppföljning Är initiativtagande och trivs med att bygga och utveckla Är trygg i att fatta beslut och ta ansvar för resultat Har starkt affärsdriv och god relationsförmåga Är strukturerad och lösningsorienterad Talar och skriver svenska och engelska obehindrat Har giltigt B-körkort Vem är du? Du drivs av att göra affärer, bygga relationer och skapa resultat. Du är nyfiken på marknaden, ser möjligheter och har energi nog att omsätta idéer till handling. Du är prestigelös och trivs i en miljö där det är korta beslutsvägar och där dina egna initiativ faktiskt kan göra skillnad. Du behöver inte ha alla svar från början. Däremot behöver du ha drivet att hitta dem. Hos KFX får du möjlighet att växa med uppgiften. Vi premierar medarbetare som visar framfötterna och tar ansvar, och det finns goda interna utvecklingsmöjligheter för dig som vill ta nästa steg. Övrigt Tillträde: Omgående Omfattning: Heltid Plats: Göteborg Lön: Fast och provisionsbaserad lön Vid frågor är du välkommen att kontakta VD, Peter Ericson på 070-663 99 04 alt. peter.ericson@kfx.se Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Ta därför chansen och sök redan idag! #HPA
Teknisk chef till innovativt företag inom storskalig produktion
Vill du vara med och leda teknikutvecklingen i en framtidsfokuserad och hållbar verksamhet? Vi hjälper nu vår kund att hitta en engagerad och erfaren Teknisk chef. Här får du arbeta i en innovativ och växande produktionsmiljö där kvalitet, miljö och nytänkande står i absolut fokus. Vad vår kund erbjuder dig Det här är en spännande nyckelroll där du får leda tekniken bakom en av Sveriges mest moderna och storskaliga produktionsanläggningar. Här blir du en del av ett företag som med hjälp av avancerad automation och hållbara metoder driver en effektiv och högkvalitativ produktion. Du erbjuds bland annat: En central ledarroll med stora möjligheter att påverka både anläggningens dagliga drift och framtida tekniska investeringar. Ett fritt och ansvarsfullt arbete i gränslandet mellan strategisk planering och operativt ledarskap. En arbetsplats med en stark kultur präglad av säkerhet, ansvarstagande och ständiga förbättringar. Trygga anställningsvillkor, kollektivavtal och fina möjligheter att forma ditt eget team. Om rollen Som Teknisk chef tar du det övergripande ansvaret för att säkerställa hög driftsäkerhet, teknisk prestanda och kontinuerlig utveckling av vår kunds produktionsanläggning. Du leder det tekniska arbetet tillsammans med interna tekniker och externa leverantörer, och du jobbar tätt ihop med ledningen för att maximera effektiviteten och tillförlitligheten. Huvudsakliga ansvarsområden: Teknisk utveckling och optimering: Ansvara för prestandan i anläggningens kritiska system, såsom processutrustning, automation och materialhantering. Du driver förbättringsinitiativ och arbetar aktivt med energioptimering. Underhåll och driftsäkerhet: Ta fram och implementera strategier för förebyggande och avhjälpande underhåll, samt säkerställa tillgång till rätt verktyg och reservdelar. Ledarskap: Motivera och utveckla företagets tekniska team. Du ser till att ni har rätt resurser och kompetens på plats. Ekonomi, säkerhet och kvalitet: Budgetansvar för underhåll och investeringar. Förhandla leverantörsavtal, förvalta underhållssystem samt säkerställa att lagar, arbetsmiljö- och säkerhetskrav efterlevs. Vem är du? Vi söker dig som är en trygg och engagerad ledare med ett mycket starkt tekniskt intresse. Du trivs som bäst i en miljö där teknik, människor och produktion möts, och du brinner för att skapa förbättringar som ger konkreta, mätbara resultat. Som person är du strukturerad och lösningsorienterad med en förmåga att översätta tekniska möjligheter till faktisk affärsnytta. Kvalifikationer: Dokumenterad erfarenhet av underhållsledning, tekniskt ledarskap och personalansvar från industriell eller teknisk verksamhet. God kunskap inom el, automation, styrsystem, mekanik eller industriell teknik. Erfarenhet av budgetarbete, projektledning och leverantörskontakter. Förmåga att arbeta både strategiskt och operativt. Goda kunskaper i engelska, i tal och skrift. Meriterande: Goda kunskaper inom hydraulik. Goda kunskaper inom el och fordonselektronik. Erfarenhet från tillverkande industri, processindustri eller avancerade produktionsmiljöer. Erfarenhet av att arbeta med underhållssystem och uppföljning av tekniska nyckeltal. Kunskaper i svenska samt erfarenhet av arbetsmiljö- och säkerhetsarbete. Anställningsvillkor Placeringsort: Örebro län Omfattning: Heltid (40 h/vecka), tillsvidareanställning med inledande provanställning om 6 månader. Tillträde: Enligt överenskommelse. Låter detta som ditt nästa steg? Varmt välkommen med din ansökan!
Operativ Säljchef med sikte mot CCO till spännande Boncena - Helsingborg
Vår resa började sommaren 2012 under en grillkväll, där samtalet kretsade kring vilka kroatiska delikatesser som saknades på marknaden. Här föddes idén till Boncena – en vision om att ta Kroatien till världen. Sedan starten har våra ambitioner vuxit, och idag är vi inte bara drömmare, utan även doers, redo att göra verklig skillnad. Boncena är ett modigt familjeföretag som vågar tänka annorlunda. Vi var pionjärer när vi introducerade kroatiska delikatesser i handeln, och först med att bli kategoriägare för ÅRETS DELIDISK på Dagligvarugalan. Dessutom var vi först i världen med att introducera rumstempererad pancetta som styckvara. Följ med på vår resa när vi fortsätter att utmana delikatessvärlden och sätta Kroatien på den gastronomiska kartan! Boncena har ca 12 anställda och HQ i Helsingborg. Läs mer om oss på: www.boncena.se Operativ Säljchef med sikte mot CCO till spännande Boncena - Helsingborg Är du redo för en nyckelroll i ett ungt och snabbväxande bolag där du har möjlighet att verkligen påverka och göra skillnad? Älskar du att leda från fronten och driva tillväxt och bygga affärer? Då ska du läsa vidare! Boncena är en spännande snabbväxare i Helsingborg med fokus på kroatiska delikatesser. De söker nu sin nästa nyckelperson som ska leda och utveckla deras säljteam och som vill fortsätta utvecklas med företagets tillväxt. I rollen som Operativ Säljchef har du ett helhetsansvar för företagets kommersiella tillväxt. Du leder försäljningen från fronten och bygger samtidigt upp ett tight, högpresterande säljteam där telefonen är det främsta arbetsverktyget. Du äger och driver omsättningstillväxt och lönsamhet i varje affär samt skapar och förvaltar strategiska samarbeten inom branschen. Du får en nyckelroll i ledningsgruppen och får chansen att arbeta nära VD med reellt inflytande över strategi, prissättning och kategoriutveckling. Du har personalansvar för 7 personer och ges möjlighet att bygga en säljorganisation där din påverkan syns tydligt i omsättning och lönsamhet. På sikt erbjuder vi en öppning till att bli CCO inom bolaget. Följ med på en spännande resa med stora utvecklingsmöjligheter för dig som kan och vill! Dina arbetsuppgifter: Rollen är fördelad så att du lägger ca 60 % av din tid på försäljning och 40 % på coachning och struktur. Försäljning: KAM-ansvar för grossister och stora regionala kedjor. Äga viktiga kedjekonton och driva större butikskonton. Höja aktivering och retention av butiker samt bruttovinst per aktiv butik. Öka rotationshastighet i butiker genom sortimentsaktivering och kommersiella initiativ. Utveckla säljare och ledare inom teamet. Coachning och struktur: Projekt, planering, pipeline- och marginalanalys, processer och rapportering. Sätta riktningen för avdelningen och ansvara för att teamet når sina KPI:er. Vidareutveckla företagets säljprocesser och säljfilosofi. Leda dagliga säljgenomgångar och veckovisa performance reviews med teamet. Arbeta nära VD:n med prissättning, sortimentsutveckling och aktiveringsprogram samt marknadsaktiviteter i och utanför butik kopplade till tydlig ROI. Coacha Crew Managers och topp-presterande säljare (gruppträningar, samtalsgenomgångar, dagliga avstämningar, manusarbete m.m.). Din Profil: Du har flera års erfarenhet av B2B-försäljning gärna inom DVH (FMCG) samt gärna från leverantörssidan. Du har arbetat som KAM och ansvarat för nyckelrelationer, samt byggt upp och ansvarat för en innesäljavdelning med dokumenterat starka resultat. Du har mycket bra förståelse av hur försäljning sker till och ut ur butik i form av säljtekniker och kostnadseffektiva marknadsaktiviteter. Vidare är du van vid att hantera både siffror och människor. Du drivs av att prestera på topp och har förmågan att få med dig ditt team mot samma mål. Du har också mycket goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift. Erfarenhet av svenska dagligvarukedjor är meriterande. Har du ett etablerat nätverk inom DVH eller Foodservice är det också ett stort plus. Som person är du kommunikativ, lojal och ambitiös. Du är framåt, positiv och gillar att ge ditt lilla extra i alla lägen. Om Tjänsten: Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Arbetet utförs på plats på huvudkontoret i Helsingborg. Start enligt överenskommelse. I denna rekrytering samarbetar Boncena med Standby Workteam. Vi tillämpar löpande urval och du är välkommen att skicka in din ansökan via länken. För mer information om tjänsten kontakta gärna Karin Dahlin, Standby Workteam, på 0733-76 39 88. Välkommen med din ansökan!
Vi söker en Affärsområdeschef till K.D. Feddersen Recycling Solutions
Varför K.D. Feddersen Recycling Solutions? K.D. Feddersen Recycling Solutions söker en Affärsområdeschef som vill leda, utveckla och driva ett affärsområde i stark tillväxt. Bolaget är en del av Feddersen Group med verksamhet över hela världen, men främst i Europa och Baltikum. Nu söker vi en affärsdriven, relationsskapande och handlingskraftig ledare som vill ta nästa steg i karriären och fortsätta expansionen i den Nordiska verksamheten. Din blivande arbetsplats Det här är en roll för dig som vill kombinera operativ försäljning, strategiskt ansvar och teamutveckling. Du får fullt budget- och resultatansvar och rapporterar direkt till styrelsen för Norden. Rollen är bred, dynamisk och präglas av högt tempo, internationella kontaktytor och stora affärer. Du kommer dessutom att arbeta tätt tillsammans med branschens nyckelpersoner, däribland institutioner och sakkunniga experter inom området. Affärsområdet arbetar med projektförsäljning, agenturer, upphandlingar, serviceorganisation och återvinningslösningar för industrin. Du får ansvar för ett affärsområde som omsätter cirka 100 miljoner kronor och medarbetare i flera nordiska länder. Du leder, utvecklar och bygger teamet samtidigt som du själv är en aktiv del av försäljningen. Rollen handlar i hög grad om att skapa trygghet och förtroende hos kunden genom ett professionellt affärsmannaskap samt förmågan att driva affärer tillsammans med och genom företagets leverantörer. Tjänsten passar dig som trivs i en entreprenöriell miljö där du får frihet under ansvar, ett stort mandat och möjlighet att sätta din prägel på affärsområdets fortsatta tillväxt och expansion. Ditt nya uppdrag I rollen får du ett brett och affärsnära ansvar där du både driver försäljning, leder team och utvecklar affärsområdets fortsatta tillväxt. Du arbetar strategiskt och operativt, med stort mandat och nära kontakt med både kunder, leverantörer och interna funktioner. Driva affärsområdets försäljning och lönsamhet med fullt budget- och resultatansvar. Utveckla och genomföra affärsområdets strategiska plan Genomföra kundmöten, förhandlingar och presentationer — både i Sverige och Norden. Bygga långsiktiga relationer med kunder, leverantörer och samarbetspartners. Leda och utveckla medarbetare i Norden. Säkerställa att leverantörer är nöjda och att affärsområdet levererar enligt förväntan. Upprätta offerter, prissättningar och avtal för egna kunder. Koordinera marknads- och mässaktiviteter Driva förbättringsarbete inom processer, system och arbetssätt Delta i ledningsgruppsarbete och rapportera direkt till styrelsen. Det som gör rollen unik Du får ett mycket stort mandat i affärsbeslut och offertarbete, med möjlighet att agera självständigt inom ramen för affärsområdets strategiska mål och överenskomna budget. Du bygger ditt eget team och är aktiv i rekryteringar framåt. Du arbetar i ett internationellt sammanhang med agenturer i flera länder. Du får en fri roll där fokus ligger på leverans, inte detaljstyrning. Du får vara med och driva en tillväxtresa där affärsområdet expanderar i Norden. Du får en välkomnande kultur med låg prestige, högt tempo och stark sammanhållning. Om just dig Vi söker en relationsskapande, driven och prestigelös ledare som trivs i en roll där du både säljer, leder och utvecklar. Du är en person som skapar förtroende, bygger relationer snabbt och har förmågan att driva affärer med tålamod, struktur och energi. Du förstår kommande lagkrav, behov och trender inom området och ser hur de påverkar kundernas verksamhet och affärer. Kvalifikationer Erfarenhet av B2B‑försäljning, gärna projektförsäljning eller industriförsäljning. Erfarenhet av att leda team eller projekt. Erfarenhet av budget- och resultatansvar. God förhandlingsvana och trygghet i kunddialoger. Flytande svenska och engelska. Meriterande: erfarenhet av internationella leverantörer eller plast/återvinning, bekväm med nordiska språk. Du är en person som: är handlingskraftig, driven och har högt tempo är relationsskapande och trygg i stora affärer är prestigelös, lättsam och trivs nära verksamheten har tålamod och förstår att projektförsäljning kräver uppföljning och uthållighet har ett genuint intresse för industri, plast, återvinning eller processindustri Där kultur möter människa På K.D. Feddersen Recycling Solutions får du möjligheten att arbeta i ett mindre team med korta beslutsvägar, samtidigt som du är en del av en större helhet. Bolaget är stiftelseägt, vilket skapar förutsättningar för ett långsiktigt perspektiv, stabilt ägande och hållbara investeringar i både verksamheten och människorna som arbetar här. Vi finns här Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsätta innan sista ansökningsdag. Ansök idag - vi ser fram emot att höra mer om hur du kan och vill bidra i rollen! Daniel Holmroos / 0763 - 260 033 | daniel@navi.se Rasmus Lindholm / 0761 - 712 890 | rasmus@navi.se
Försäljningsansvarig - Inlead Automation AB
VEM söker för InLead Automations räkning en affärsdriven och tekniskt nyfiken försäljningsansvarig som vill vara med och driva nästa fas i bolagets tillväxt. Vill du kombinera affärsutveckling och teknisk lösningsförsäljning i ett bolag som hjälper svensk tillverkningsindustri att automatisera och effektivisera sin produktion? Här får du en central roll i InLeads fortsatta utveckling, med stor möjlighet att påverka affären, utveckla kundrelationerna och bidra till InLeads fortsatta tillväxt. Om rollen Som försäljningsansvarig på InLead Automation utvecklar du affärer och långsiktiga kundrelationer inom tillverkande industri. Du driver affären från första kontakt och inledande dialog genom behovsanalys, koncept, kalkyl, offert och förhandling fram till order. Tillsammans med InLeads tekniska kompetenser omsätter du kundens behov och produktionsutmaningar till genomförbara och konkurrenskraftiga automationslösningar. När affären är vunnen säkerställer du en tydlig överlämning till dedikerad projektledare. Under projektets gång behåller du en nära kunddialog och identifierar nya behov, framtida projekt samt möjligheter inom service, uppgraderingar och eftermarknad. Över tid är rollen cirka 50/50 fördelad mellan befintliga kunder och nykundsbearbetning. Rollen innebär ett nära samarbete med projektledare, konstruktörer och programmerare och kräver förmåga att kombinera kundens perspektiv med teknik och affär. Du arbetar nära VD och ledningen i en platt organisation med korta beslutsvägar. För rätt person finns här stora möjligheter att påverka strategiska affärsutvecklingsbeslut och bolagets fortsatta riktning. Med tiden finns även möjlighet att växa med ansvaret och ta en större kommersiell roll som försäljningschef. Om dig Du har erfarenhet av teknisk lösningsförsäljning och trivs med komplexa affärer där kundens behov behöver förstås på djupet. Erfarenhet från automation eller robotik är meriterande, men inget krav. Du har förmåga att se helheten, förstå kundens verksamhet och omsätta utmaningar till konkreta koncept och lösningar som skapar tydligt värde. Du behöver inte kunna InLeads teknik från början, men har lätt för att förstå tekniska sammanhang och sätta dig in i nya lösningar. Som person är du affärsdriven, relationsskapande och självgående. Du trivs med att ta ägarskap för hela säljprocessen – från första dialog och behovsanalys till koncept, offert, förhandling och avslut. Du motiveras av att utveckla både befintliga kunder och nya affärer och trivs i en roll där affärsmöjligheter behöver identifieras, utvecklas och omsättas till konkreta lösningar. Kombinationen av affärsdriv, teknisk förståelse och möjligheten att skapa lösningar som gör konkret skillnad i kundens verksamhet är något som engagerar dig. InLead tar ordet! InLead Automation utvecklar, levererar och servar automationslösningar för tillverkande industri, med särskilt fokus på robotiserad maskinbetjäning av CNC-maskiner. Vi är 31 anställda och omsätter cirka 72 MSEK. Med standardiserade robotceller och kundanpassade lösningar hjälper vi våra kunder att effektivisera produktionen, öka produktiviteten och stärka sin konkurrenskraft. Sedan starten 2013 har InLead etablerat sig som en kompetent automationspartner till svensk industri, med kunder inom bland annat verkstads-, fordons-, energi-, försvars- och tillverkningsindustrin. Vi erbjuder helhetslösningar från förstudie och konceptutveckling till installation, driftsättning och eftermarknad – alltid med utgångspunkt i kundens behov och produktion. InLead befinner sig i en expansiv fas, med en stark marknadsposition och goda förutsättningar för fortsatt tillväxt. Ett växande kundunderlag och industrins ökande behov av automation skapar möjligheter att utveckla affären vidare. Nu vill vi stärka försäljningen ytterligare och söker dig som vill växa med bolaget, med möjlighet att på sikt ta ett ännu större ansvar. Bra att veta Tjänsten är placerad i Anderstorp men kräver närvaro på kontoret 1-2 dagar i veckan. Resor förekommer i tjänsten, främst inom Norden men även i övriga Europa. Du rapporterar till VD och ingår i bolagets ledningsgrupp. För denna tjänst tillämpar vi löpande urval men önskar din ansökan senast den 7 oktober. VEM är VEM VEM är ett utvecklingsorienterat konsultföretag som erbjuder högkvalitativa tjänster inom rekrytering och interimslösningar av ledande befattningar. Vi tror på långsiktiga samarbeten och hög kvalitet i varje steg. Med djup affärsförståelse och stort engagemang skapar vi träffsäkra och långsiktiga matchningar för våra kandidater och kunder.
Sales Execution Manager
Letar du efter en arbetsplats för framtiden? För oss kommer människan alltid först. Och tekniken först därefter. Du ska alltid kunna vara uppkopplad med de och det som betyder mest för just dig. Vår övertygelse är att uppkopplade samhällen är starkare samhällen. Som Telenor-medarbetare kommer du att vara en viktig pusselbit i en större internationell organisation som vill skapa samhällsnytta genom att leverera förstklassig uppkoppling i de samhällen där vi verkar. Nu söker vi en innovativ och engagerad medarbetare till vårt team SoHo & Small i rollen som Sales Execution Manager. Telenor befinner sig mitt i en stark digital transformation och vi tror att alla på något sätt är innovatörer. Därför välkomnar vi medarbetare som tänker nytt och som vill vara med och utveckla hur vi möter och säljer till våra mindre företagskunder. Så kommer du göra skillnad med oss Vill du vara med och utveckla Telenors försäljning mot små företag över flera kanaler? SoHo & Small ansvarar för försäljningen mot företag med 0–99 medarbetare och arbetar genom både interna och externa säljkanaler. Vi söker dig som har driv och passion för att omsätta strategi och affärsmål till konkreta säljaktiviteter. Du kommer att arbeta i en snabbrörlig miljö tillsammans med engagerade kollegor och flera delar av organisationen, med målet att driva försäljning, förbättra kanalmixen och stärka lönsamheten. I rollen som Sales Execution Manager tillhör du teamet SoHo & Small inom B2B Sales. Du har ett centralt ansvar för att planera, koordinera och följa upp säljaktiviteter i våra olika kanaler. Rollen bidrar även till att utveckla vår kanalstyrning och säkerställa att aktiviteter genomförs med hög kvalitet och önskad affärseffekt. Planera, koordinera och följa upp taktiska säljaktiviteter inom SoHo & Small Omsätta kommersiella prioriteringar, kampanjer och erbjudanden till konkret säljexekvering Driva och stödja förflyttningar mellan kanaler utifrån kundbehov, effektivitet och lönsamhet Analysera resultat och identifiera förbättringsmöjligheter kopplade till försäljning, kanalmix, säljkvalitet och anskaffningskostnader Säkerställa tydlig kommunikation, implementering och uppföljning av aktiviteter i berörda säljkanaler Samarbeta med Sales Enablement, Commercial, Product och våra säljkanaler för att skapa ett enhetligt och effektivt arbetssätt Är du den vi söker? För att lyckas i rollen som Sales Execution Manager ser vi att du har ett starkt kommersiellt driv och ett stort intresse för försäljning, kunder och affärsutveckling. Du har förmågan att omsätta strategi och insikter till konkreta aktiviteter och säkerställa att dessa genomförs och följs upp. Du är självgående, strukturerad och van att driva flera aktiviteter parallellt. Vidare är du en stark kommunikatör som har lätt för att skapa engagemang och samarbete mellan olika delar av organisationen. Du trivs i en miljö där tempot är högt och där vägen från idé till genomförande är kort. Du har erfarenhet av försäljning, kommersiell styrning, affärsutveckling eller liknande arbete Du har god analytisk förmåga och är van att använda data som underlag för prioritering och uppföljning Du har erfarenhet av att leda aktiviteter eller projekt med flera involverade intressenter Du kommunicerar tydligt och har förmågan att skapa engagemang och driva genomförande Du är en lagspelare som tror på samarbete, tydligt ansvar och gemensamma resultat Vårt löfte till dig Vi är bättre tillsammans. Hos oss möts du av en familjär och inkluderande kultur, en stark gemensam värdegrund och ett ledarskap som ger dig frihet och handlingskraft. Vi tror på att ge varandra förtroende och frihet att agera och fatta beslut, samtidigt som vi är där för varandra i med- och motgångar. Vi stöttar relationer och samhällen. Telenor är ett samhällsbärande företag och här får ditt arbete ett större syfte. Vi skapar värde för miljoner människor varje dag och har ett kundnära förhållningssätt där mänskliga relationer står i centrum. Vi ger plats för livet. Arbeta hemifrån två dagar i veckan om du vill, så länge dina arbetsuppgifter gör det möjligt. Resten av tiden skapar vi magi tillsammans på kontoret. Två give-me-a-break-days per år ger en extra paus och flexibla arbetstider hjälper dig att balansera jobbet och livet. Vi finns där genom livets alla faser och erbjuder trygghetspaket i form av bl.a. kollektivavtal, tjänstepension, friskvårdsbidrag och möjlighet att skräddarsy försäkringslösningar som passar just dig, för ditt behov här och nu. Vi bjuder in till en spännande karriärresa. Din utveckling står i centrum och hos oss är lärande en del av kulturen. Vi avsätter 40 timmar om året för att du ska kunna fördjupa dig, utforska nya områden och växa i din roll. Genom Telenor Academy och andra lärandeinitiativ får du verktygen och friheten att forma din egen karriär. När du vill vidare väntar möjligheter i hela Norden. Sök till oss idag Vill du ta ditt nästa steg i karriären med oss? Vi ser fram emot din ansökan! Vi träffar kandidater löpande så hör av dig redan idag. Om du har frågor och vill veta mer är du välkommen att kontakta rekryterande ledare Marcus Edeborg på marcus.edeborg@telenor.se. Vi kan tyvärr inte ta emot ansökan via mejl. Bra att känna till Enligt Telenors policy genomför vi bakgrundskontroll på slutkandidat i samtliga rekryteringar.
Försäljningsansvarig till ICA Maxi Special Hyllinge
Vill du göra skillnad i våra kunders vardag? En butiksmedarbetare hos oss kännetecknas av nyfikenhet, energi och stort engagemang i kunden. Gillar du att hjälpa till och göra våra kunders liv lite enklare kommer du trivas hos oss. Om jobbet som Försäljningsansvarig Som försäljningsansvarig ansvarar du för att säkerställa optimal försäljning och drift på butikens avdelningar. Du agerar även som ställföreträdande butikschef vid ordinarie butikschefs frånvaro. Du ansvarar för den kortsiktiga bemanningen och leder butikslaget för att säkerställa en god driftsnivå. Tillsammans presenterar ni en välfylld och välfrontad butik varje dag. Vi söker dig som drivs av att ständigt utvecklas, ta större ansvar och göra avtryck genom ditt ledarskap. För rätt person finns goda möjligheter att växa vidare inom organisationen över tid. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Teamet består av en butikschef, en försäljningansvarig och 5 säljare. Är du den vi söker? Du har gymnasieutbildning och relevant branscherfarenhet. Du talar och skriver svenska obehindrat och har goda IT-kunskaper. Innehar du dessutom utbildning inom butiksdrift, liksom tidigare erfarenhet av personal- och resultatansvar samt kunskaper inom grundläggande butiksekonomi är detta meriterande. Därför ska du välja ICA Vi tror på varje individs potential att lära och utvecklas. Hos oss får du jobba sida vid sida med kollegor som drivs av att utvecklas, testa, förändra och förbättra. Med innovation, ny teknik och branschens skickligaste människor bygger vi framtidens lösningar som gör varje dag lite enklare. Läs mer om livet på ICA här Vad händer nu? Tillträde 2026-11-01 eller enligt överenskommelse. Vid frågor är du välkommen att kontakta Mikael Andersson Butikschef Special, mikael.c.andersson@maxi.ica.se. Vi tar ej emot ansökningar via mail. Ansök redan idag, dock senast 2026-10-11. Om roller kräver det så behöver du genomgå tester, bakgrundskontroller och drogtestning innan anställning. Vi strävar efter att anställa människor med olika bakgrund och värdesätter den kunskap och erfarenhet det medför. Vi värnar om goda förutsättningar för ett hållbart arbetsliv och en god arbetsmiljö för våra medarbetare.
Operativ Affärschef
Vill du vara med och bygga nästa version av Embtec? Embtec är ett företag i tillväxt och en viktig partner till några av Sveriges mest välkända industriföretag. Med stort tekniskt kunnande och fokus på hållbara, kundanpassade lösningar skapar vi produkter och tjänster som gör skillnad varje dag. Vår cirkulära affärsmodell omfattar reparation, service och underhåll av industriemballage samt ombyggnation och nytillverkning. Nu utvecklar vi verksamheten vidare – med större fokus på nya kunder, nya affärer, standardprodukter, projekt, sourcing och ett bredare erbjudande till våra befintliga kunder. Därför söker vi en Operativ affärschef Som Operativ affärschef blir du VD:s operativa förlängning med ett tydligt kommersiellt fokus. En viktig del av rollen är att skapa nya affärer. Du kommer att identifiera och kontakta potentiella kunder, boka och genomföra kundmöten, förstå kundernas behov och tillsammans med organisationen utveckla lösningar och affärer. Samtidigt ansvarar du för att utveckla Embtecs leverantörs- och sourcingarbete. Du hittar nya leverantörer och tillverkare, förhandlar villkor och bygger relationer som ger oss bättre möjligheter att konkurrera och utvecklas. Rollen innebär också att du driver och koordinerar olika initiativ tillsammans med VD och övriga delar av organisationen. Ena dagen kan handla om en ny kund, nästa om att hitta en tillverkare i Europa och därefter om att driva ett internt utvecklingsprojekt. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Affärsutveckling och försäljning Bidra till att utveckla Embtecs erbjudande och hitta nya marknader och användningsområden Identifiera och skapa nya kundkontakter Utveckla relationer med befintliga och nya kunder Driva affärer från första kontakt till offert och avslut, tillsammans med organisationen Sourcing och inköp Identifiera, utvärdera och sourca nya leverantörer och tillverkare Utveckla ett konkurrenskraftigt internationellt leverantörsnätverk Utveckla relationerna med befintliga leverantörer Följa upp kvalitet, kostnader och leveransprecision Identifiera möjligheter till kostnadsbesparingar och bättre inköpsvillkor Operativt VD-stöd och verksamhetsutveckling Vara VD:s högra hand i det dagliga arbetet Planera, koordinera och följa upp aktiviteter och projekt Driva utvecklingsinitiativ från idé till genomförande Ta fram underlag, analyser, rapporter och presentationer Din profil Vi söker dig som är strukturerad, självgående och lösningsorienterad. Du är affärsmässig och tycker om att skapa goda relationer. Du gillar läget med många kontaktytor och varierande arbetsuppgifter. Som person är du prestigelös, ansvarstagande och driven, och du trivs i en roll där du får ta egna initiativ och kombinera operativt arbete med långsiktigt relationsbyggande. Vi tror att du har: Akademisk utbildning inom ekonomi, teknik eller motsvarande erfarenhet Erfarenhet av försäljning, affärsutveckling, inköp, sourcing eller liknande kommersiell roll God administrativ och organisatorisk förmåga Förmåga att bygga långsiktiga relationer med kunder och leverantörer Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Vana av att navigera i digitala system Det är meriterande om du har erfarenhet av: B2B-försäljning mot industrin Internationella leverantörer och sourcing Tillverkande företag Industriemballage, komponenter eller närliggande produkter Vi söker dig som både vill hitta affären och se till att den blir verklighet Embtec erbjuder att du blir en del av ett engagerat team där beslutsvägarna är korta och idéer snabbt blir verklighet. I rollen har du goda möjligheter att växa i takt med företaget och utvecklas mot ett ännu större operativt ansvar. Frågor kring tjänsten besvaras av Andreas Nilsson 0701–460 391. Urval och intervjuer kommer påbörjas först efter sista ansökningsdag. Tjänsten är placerad i Stenkullen. Välkommen med din ansökan!
Försäljningsansvarig Sverige till Aqua & Care
DET HÄR ÄR VI Rent vatten är en självklarhet, men bakom det finns teknik som behöver fungera varje dag. UV-system används bland annat i vattenverk och processindustri för att oskadliggöra bakterier, virus och andra mikroorganismer i vattnet på ett säkert och hälsosamt sätt helt utan kemikalier. När lampor och andra komponenter behöver bytas för att säkerställa en fungerande och säker anläggning, är snabb tillgång till rätt reservdelar och teknisk kompetens avgörande. Det är här vi kommer in. Aqua & Care erbjuder service och reservdelar till UV-anläggningar till såväl kommunala och privata vattenverk, processindustri, fiskodling och offshore. Vi grundades 2003 i Norge av tre entreprenörer med lång erfarenhet av vattenrening. De såg ett behov av oberoende service och reservdelar till UV-anläggningar för desinficering av dricksvatten, och sedan starten har vi specialiserat oss helt på detta segment och är en av få aktörer som fabrikatsoberoende kan serva alla UV-anläggningar på marknaden. Idag är vi ett snabbfotat och entreprenöriellt bolag på 30 anställda med en kultur som präglas av frihet under ansvar, korta beslutsvägar och människor som gillar att få saker att hända. Vi är sedan 2021 etablerade i Sverige och ägs sedan 2026 av Sertion, en snabbväxande entreprenörsdriven koncern inom rör, VVS och industriinstallation. Läs mer på aqua-care.se DET HÄR ÄR UPPDRAGET Vårt mål är att göra samma framgångsrika resa i Sverige och som Försäljningsansvarig Sverige får du en nyckelroll i den utvecklingen. Uppdraget handlar mer specifikt om att: Bearbeta och utveckla den svenska marknaden Här finns redan en etablerad kundbas, men samtidigt stor potential att växa inom både kommun och processindustri. Ditt uppdrag är att bredda vår närvaro och successivt etablera oss hos fler kunder i Sverige. Vinna nya kunder och affärer Du arbetar aktivt, ihärdigt och proaktivt med nykundsbearbetning för att vinna första affären och driver hela säljprocessen från första kontakt och behovsanalys till offert, uppföljning och avslut. Arbetet sker framför allt via telefon men också genom kundmöten och resor runt om i landet. Bygga en återkommande eftermarknadsaffär Du utvecklar befintliga kundrelationer genom att fånga nya behov och skapa merförsäljning inom service, reservdelar och serviceavtal. Målet är att successivt bygga en större och stabilare bas av återkommande affärer. Du är placerad vid vårt kontor på Hisingen i Göteborg och rapporterar till VD i Norge. DET HÄR ÄR DU Du gillar försäljning på riktigt och trivs bäst nära kunden och affären. Du har ett starkt kommersiellt driv, gott omdöme och förmågan att själv skapa momentum i din marknad. För att lyckas och trivas hos oss är du: Erfaren B2B-säljare med tydliga resultat Du har 5–10 års erfarenhet av operativ B2B-försäljning med påvisat goda resultat. Du är van att själv driva hela säljprocessen, från prospektering och första kontakt till avslut och fortsatt utveckling av kunden. Branscherfarenhet är meriterande, men din kommersiella erfarenhet och förmåga väger tyngre. Relationsskapande med kommersiellt driv Du har lätt för att skapa förtroende och förstå vad som är viktigt för kunden. Du vet att bra försäljning kräver både timing och stor uthållighet och du har omdömet att avgöra när du ska följa upp, utmana eller föra affären mot beslut. Självständig och affärsmässig Du trivs med stort mandat och kan själv bedöma var tiden och kraften gör störst nytta. Du arbetar strukturerat med flera affärer parallellt, prioriterar rätt kunder och möjligheter och tar ansvar för att utveckla din marknad utan tät styrning. Snabblärd och vetgirig Du är nyfiken på både produkterna, kundernas verksamhet och marknaden. Du lär dig snabbt, ställer bra frågor och använder specialistkompetensen runt dig när den stärker affären. AIM´S REFLEKTIONER Vi vill börja med att konstatera vilka otroligt fina förutsättningar som finns i det här uppdraget. Affärsmodellen är bevisad, produkterna har en tydlig efterfrågan och det finns stor potential kvar på den svenska marknaden. Detta handlar inte om att uppfinna en ny affär, utan om att få fler kunder att upptäcka och välja ett erbjudande som redan fungerar. Kanske har du sålt tekniska produkter eller tjänster, kanske kommer du från en helt annan B2B-miljö. Det viktiga är inte vad du har sålt utan mer hur du driver affär. Det här är uppdraget för den som ser möjligheterna, skapar förtroende hos kunden och har både uthålligheten och affärssinnet att föra relationen vidare till ett avslut. På Aqua & Care är det kort från tanke till beslut och du får stort utrymme att driva marknaden på ditt sätt, med goda möjligheter att påverka både din egen affär och bolagets fortsatta utveckling i Sverige. DET HÄR HÄNDER NU Tror du att det här skulle kunna vara din nästa roll? Då vill vi gärna höra från dig. Vi går igenom ansökningar löpande fram till 7 oktober. Har du några frågor är du varmt välkommen att höra av dig till Anna Josefsson, 070-2066 286 eller anna@aimexecutive.se
Eftermarknadschef till Forsstrom utveckla en strategisk tillväxtaffär
Forsstrom High Frequency AB utvecklar, tillverkar och säljer maskiner för svetsning av plastmaterial. Forsstrom ligger i natursköna Lysekil i Bohuslän. Som familjeägt företag kombinerar vi korta beslutsvägar med internationell närvaro och befinner oss i en spännande tillväxtfas. Eftermarknadsaffären är ett av Forsstroms viktigaste tillväxtområden. Nu söker vi en eftermarknadschef som vill utveckla vår affär inom service, reservdelar och kundsupport för att med målet att skapa lönsam tillväxt genom ett attraktivt erbjudande, en hög servicenivå och god kundnöjdhet. I rollen får du kombinera strategisk affärsutveckling och ledarskap med operativt arbete och vara en nyckelperson i vår fortsatta tillväxtresa. Du rapporterar till VD och ingår i ledningsgruppen. Vi vill att du: · Utvecklar erbjudandet och driver affären mot uppsatta mål med P&L-ansvar · Identifierar nya intäktsmöjligheter och skapar återkommande intäkter · Utvecklar struktur och arbetssätt tillsammans med teamet, övriga avdelningar och partnernätverket Du har med dig: · 5-10 års erfarenhet av service-, eftermarknads- eller teknisk supportverksamhet · 5-10 års erfarenhet av försäljning och affärsutveckling · Dokumenterad ledarerfarenhet · God teknisk förståelse · Svenska och engelska i tal och skrift Personliga egenskaper: Du har ett stort kundfokus, är flexibel och lösningsorienterad och gillar kombinationen av operativa och strategiska arbetsuppgifter. Du uppskattar en platt organisation med korta beslutsvägar och att få arbeta med internationella affärer i en familjär miljö på den svenska västkusten. Övrigt: · Tjänsten utgår från kontoret i Lysekil · B körkort krävs · Resor förekommer i Sverige och internationellt Ansökningsprocess: Vill du vara med och utveckla Forsstroms eftermarknadsaffär? Välkommen att skicka in din ansökan med CV och ett personligt brev till rekrytering@forsstrom.com Rubrik för annonsen: Eftermarknadschef
Area Sales Manager Östra Sverige – Bli en del av Svenska Närko!
Arbetsbeskrivning Vill du vara en del av ett framgångsrikt företag där dina insatser verkligen gör skillnad? Svenska Närko, en av Nordens ledande aktörer inom släpvagnar och påbyggnader, söker nu en driven Area Sales Manager för östra Sverige. Här får du inte bara möjligheten att representera kvalitetsprodukter – du blir också en del av ett familjärt företag med korta beslutsvägar, stort engagemang och frihet att själv planera dina dagar. Låter det som något för dig? Läs vidare och ta chansen att bli vår nya kollega! Som Area Sales Manager hos Svenska Närko kommer du ha en självständig roll där du ansvarar för försäljning och långsiktiga kundrelationer i ditt distrikt, som omfattar Uppland, Västmanland, Södermanland och Östergötland. I rollen är det avgörande att du har en förmåga att förstå kundernas behov och att utforma skräddarsydda lösningar som inte bara möter deras förväntningar utan överträffar dem. Genom att agera som en rådgivande partner hjälper du kunderna att hitta de bästa lösningarna för deras verksamheter och bygger därmed långsiktiga samarbeten baserade på förtroende. Du har friheten att planera dina dagar och resor självständigt, vilket gör denna roll perfekt för dig som trivs med frihet under ansvar och har en stark förmåga att organisera och prioritera ditt arbete. Dina främsta arbetsuppgifter kommer att vara: • Prospektera och genomföra nykundsbearbetning genom kundbesök • Underhålla och vidareutveckla befintliga kundrelationer och samarbeten med återförsäljare. • Ansvara för kalkylering, offerter, affärsavslut och uppföljning. • Samarbeta med kollegor inom produktion och leverans för att säkerställa att kundens förväntningar inte bara möts utan överträffas. • Jobba strategiskt med försäljning för att identifiera nya affärsmöjligheter. Du kommer att rapportera direkt till VD och ha en central roll i vår organisation. Rollen omfattar försäljning och kundbearbetning i östra Sverige och innebär resor inom distriktet. Vi ser därför gärna att du är bosatt i Mälardalen eller annan del av östra Sverige, med goda möjligheter att effektivt täcka området. Din Profil För att lyckas i rollen söker vi dig som har erfarenhet av försäljning inom transportbranschen eller närliggande områden, såsom entreprenad-, skogs- eller jordbrukssektorn. Om du har erfarenhet av försäljning av lätta fordon och ett starkt driv att sätta dig in i och lära dig Närkos produkter och lösningar, kan även du vara en utmärkt kandidat för tjänsten. Vi ser gärna att du: • Har tidigare erfarenhet av uppsökande försäljning (B2B) och kan uppvisa goda resultat. • Har en god teknisk förståelse och känner dig bekväm med att arbeta i affärssystem. • Är förtroendeingivande och har lätt för att bygga och vårda långsiktiga kundrelationer. Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper och din förmåga att skapa förtroende, vara lösningsfokuserad och hantera utmaningar på ett professionellt sätt. Om företaget Närko är en av Nordens ledande tillverkare av släpvagnar och påbyggnader, med över 65 års erfarenhet i branschen. Vi är stolta över att leverera produkter av högsta kvalitet, anpassade för att möta våra kunders behov. Vårt svenska bolag ansvarar för försäljning och eftermarknad, och vår anläggning i Köping är navet för vårt arbete i Sverige. Med fokus på kvalitet, innovation och långsiktiga relationer strävar vi efter att vara den självklara partnern för våra kunder. Vad erbjuder vi? På Svenska Närko erbjuds du möjligheten att bli en del av ett familjärt företag med en platt organisation och snabba beslutsvägar. Vi värnar om en arbetsmiljö där alla trivs och där ditt arbete verkligen gör skillnad. Som Area Sales Manager hos oss kan du se fram emot: • Frihet under ansvar – Du planerar och strukturerar självständigt dina dagar. • En skräddarsydd introduktion – Vi ger dig en individanpassad start för att du ska känna dig trygg och redo att ta dig an rollen. • Förmåner- Friskvårdsbidrag och förmånsbil • Utmaningar och utvecklingsmöjligheter – Här finns möjligheter att växa, både som person och i din roll. • En fast månadslön samt en prestationsbaserad bonus Kontaktuppgifter I den här rekryteringen samarbetar vi med Autorekrytering. Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare, Clemens Döring via e-post på clemence.döring@autorekrytering.se, eller Kajsa Hessel via e-post på kajsa.hessel@autorekrytering.se. Vi behandlar ansökningar löpande, så skicka gärna in din ansökan redan idag!
Säljchef till REMONDIS-Region Väst
Vill du leda ett engagerat säljteam och driva affärsutvecklingen i ett av världens största återvinningsbolag? Är du en strategisk ledare med passion för försäljning, människor och hållbara affärer? Då kan REMONDIS vara rätt plats för dig. Om REMONDIS REMONDIS är världens tredje största återvinningsbolag och en global nyckelspelare inom cirkulär ekonomi. Varje år ser vi till att över 30 miljoner ton avfall blir ny råvara—på riktigt. I Sverige är vi ett växande team som arbetar för att leverera branschens bästa service, driva hållbar utveckling och skapa en ljusare framtid för kommande generationer. Hos oss får du vara en viktig del av en verksamhet som gör skillnad – varje dag. Om tjänsten Som Säljchef för region Väst får du en tydlig nyckelroll i vår tillväxtresa. Det här är en tjänst för dig som trivs i kombinationen av operativt sälj och strategiskt ledarskap. Du får ägarskap över regionens försäljningsutveckling och blir en central del av ledningsgruppen där dina insikter direkt formar framtidens REMONDIS. Du bygger upp en stark prestationskultur, driver utvecklingen av vårt erbjudande och säkerställer att vi når våra mål.. Rollen passar dig som vill ha utrymme att påverka, driva förändring och forma ett team med höga ambitioner. Arbetsuppgifter I rollen som Säljchef kommer du bland annat att: Utveckla och expandera regionens kundbas och tjänsteerbjudande Leda, coacha och motivera säljteamet – med eget operativt säljansvar Skapa en stark och positiv prestationskultur Ansvara för försäljnings- och marknadsstrategier samt säkerställa implementering Följa upp säljmål, kundplaner och budget på både individ- och regionnivå Driva avtalsförhandlingar och hantera avtalsfrågor Arbeta datadrivet för att analysera och optimera försäljningen Utforma utbildningsplaner och utveckla kompetensen inom teamet Kvalifikationer Vi söker dig som har: Har dokumenterad erfarenhet av framgångsrik försäljning och tydliga resultat Har arbetat som ledare och trivs med att utveckla både människor och affärer Är trygg i att kombinera operativ försäljning med strategiskt ansvar Har bakgrund inom tjänsteförsäljning – gärna i komplexa eller tekniskt orienterade affärer Meriterande om du har erfarenhet från tung industri och att leda tillväxt- eller förändringsarbete. Personliga egenskaper Vi tror att du är en ledare som skapar förtroende, engagemang och driv i ditt team. Du är affärsmässig, positiv och inspirerande med förmåga att motivera andra att nå sin fulla potential. Du har en prestigelös inställning, god självkännedom och trivs i en roll där relationer, struktur och resultat går hand i hand. Ansökan I denna rekrytering samarbetar vi med Bergvik & Partners och vid eventuella frågor kring rollen når du rekryteringskonsult Robin Ring på robin.ring@bergvikpartners.se
Chief Technical Officer till SCAMA
Vill du ta nästa steg i din karriär? Vi erbjuder en ledande roll i ett internationellt, nischat och växande teknikbolag. Här får du möjlighet att kombinera strategiskt ansvar, ledarskap och teknikutveckling i en verksamhet där din insats gör verklig skillnad! Arbetsuppgifter Som CTO leder du koncernens teknikavdelning och säkerställer att organisationen har rätt teknisk kompetens och stöd inom utveckling, marknadsstöd, kundprojekt och systemens livscykel. I rollen bidrar du till att SCAMA kan stötta kunderna genom hela processen – från upphandling och installation till drift av utrullningshinder. Arbetsgruppen består idag av ca 10 ingenjörer men förväntas växa de närmaste fem åren. Du ingår i ledningsgruppen och rapporterar till VD och blir en viktig länk mellan din avdelning och övriga organisationen. Ditt fokus är att skapa tydlighet, prioritera och ge medarbetarna bästa möjliga förutsättningar att lyckas. Ledarskapet är centralt för tjänsten, och du ansvarar för att dina medarbetare har möjligheten att utveckla sin fulla potential på individnivå och som team. Du förväntas bidra med att vidareutveckla arbetssätt, rutiner och processer. Med helhetssyn, förmåga att se både människor, projekt och affär är rollen en viktig del i att skapa långsiktig framdrift och hållbara resultat för vår verksamhet. Din profil Du är utbildad civilingenjör, har en gedigen teknisk kompetens med flerårig erfarenhet från olika tekniska roller samt ledarerfarenhet. Du har ett stort teknikintresse i grunden och du drivs av att leda människor, förstå kundens behov, skapa riktning och utveckla verksamhet. Det är viktigt att du trivs i sammanhang där det finns många perspektiv att balansera och är van vid att skapa tydlighet och prioritera även när förutsättningarna inte är helt givna. Du har förmågan att lyssna in, prioritera och fatta beslut som tar både människor, projekt och affär framåt. Vi ser gärna att du har erfarenhet från ett mindre eller medelstort företag där du arbetat nära verksamheten och där rollerna ofta kräver både helhetssyn och eget driv. Har du dessutom arbetat med någon form av tekniska system eller unika tekniska lösningar är det värdefullt, eftersom rollen kräver förståelse för de utmaningar som kan uppstå i en specialistpräglad verksamhet. Du motiveras av att få ett mål och tillsammans med ditt team, hitta vägen dit på ett självständigt och lösningsorienterat sätt. Rollen passar dig som vill ta ett steg uppåt och utveckla ditt ledarskap i ett bolag med en bred internationell verksamhet där du ges stort förtroende och möjlighet att påverka och utveckla. Flytande svenska och engelska är ett krav i såväl tal som skrift. SCAMA som arbetsplats Hos oss utvecklas anställda och företaget tillsammans. Vi styrs av de utmaningar vi får av våra kunder och inget projekt är det andra likt. SCAMA som arbetsplats präglas av korta beslutsvägar och en ständig strävan efter förbättring av verksamheten. Genom en växande verksamhet och unika projekt skapas en dynamisk verksamhet där anställda erbjuds varierande arbetsuppgifter, utmaningar och där det finns stora möjligheter att utvecklas. Läs gärna mer om SCAMA som arbetsplats på Arbeta på SCAMA - Scama Om SCAMA Vårt uppdrag är att rädda piloters liv och fånga flygplan med våra utrullningshinder i världsklass! Utrullningshinder är ett nödsystem som installeras på landningsbanor för att fånga och stoppa flygplan som fått problem vid start eller landning. Flygplanen kan väga upp till 40 ton och komma i en hastighet av 350 km/tim. Våra system möjliggör ett säkert stopp, vilket räddar pilotens liv och skyddar flygplanet. Som systemleverantör utvecklar, tillverkar och installerar vi utrullningshinder. Våra kunder är främst flygvapen och statliga upphandlingsmyndigheter, och vi finns representerade i ca 40 länder. SCAMA är ett tillväxtföretag inom försvarsindustrin på en global marknad med en tydlig målsättning om att bli störst i branschen, vi söker därför ytterligare nyckelmedarbetare för att ta fler och snabbare steg mot vårt mål. Vi söker professionella medarbetare som tar ett stort ansvar för sina egna uppgifter, är drivna av att medverka till vår ständiga förbättring och som vill fortsätta växa med oss. Ansökningsförfarande Har du frågor kring tjänsten eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Lena Johansson, 013-473 20 63 alt lena.johansson@skill.se eller Victoria Grann Hammarström på victoria.grann.hammarstrom@skill.se alt. 0722-512497. Eftersom vi vill säkerställa ett rättvist och fördomsfritt urvalsarbete önskar vi inget personligt brev, däremot att du svarar på våra inledande urvalsfrågor. Om du går vidare kommer du därefter att få ett mejl med en länk till våra rekryteringstester som på ett objektivt sätt hjälper oss att matcha rätt person till tjänsten. Sista ansökningsdag är 27/9, välkommen med din ansökan!
Head of Product & Fleet Support
En ögonblicksbild av din dag Kliv in i en nyckelroll där du leder Product & Fleet Support inom Installed Fleet Engineering och står i centrum för hanteringen av några av Siemens Energys mest komplexa tekniska utmaningar. Du leder en organisation med ansvar för tekniskt produktstöd, fleet support och problemlösning kopplat till den installerade flottan av medelstora gasturbiner. Rollen innebär ett nära samarbete med kunder, regioner, serviceorganisationer, produktägare och konstruktionsorganisationer över hela världen. Din vardag präglas av tekniska diskussioner, prioritering av kritiska frågeställningar och samordning av experter från flera olika funktioner. Du förväntas skapa förståelse för komplexa tekniska problem, driva rätt aktiviteter och säkerställa att lösningar håller hög teknisk kvalitet och skapar långsiktigt värde för våra kunder. Om du trivs med att kombinera tekniskt ledarskap, problemlösning och samarbete i en internationell miljö är detta en möjlighet att få en avgörande roll i Siemens Energys fortsatta utveckling. Hur du kommer att påverka Leda och utveckla team inom Product & Fleet Support och säkerställa hög teknisk kvalitet i organisationens leveranser. Vara en drivande kraft i hanteringen av kritiska tekniska frågor och fleet issues kopplade till den installerade flottan. Säkerställa att tekniska problem analyseras systematiskt och att grundorsaker identifieras och hanteras på ett hållbart sätt. Prioritera tekniska aktiviteter och resurser utifrån affärsbehov, kundpåverkan och risk. Fungera som en central länk mellan kunder, regioner, serviceorganisationer, produktägare och konstruktionsorganisationer. Bidra till att erfarenheter från den installerade flottan omsätts till produktförbättringar, serviceerbjudanden och framtida utvecklingsinitiativ. Stödja organisationen i tekniska beslut och säkerställa att lösningar är väl underbyggda ur ett säkerhets-, kvalitets- och tillförlitlighetsperspektiv. Driva en kultur där kvalitet, ansvarstagande och kontinuerliga förbättringar är en naturlig del av det dagliga arbetet. Vad du medför Civil- eller högskoleingenjörsexamen inom maskinteknik eller annat relevant tekniskt område, alternativt motsvarande erfarenhet. Djup teknisk förståelse och dokumenterad erfarenhet från produktutveckling, teknisk support, serviceverksamhet eller drift av komplexa tekniska produkter. Erfarenhet från energi-, gasturbin-, process-, flyg- eller annan teknikintensiv industri är meriterande. Dokumenterad erfarenhet av att leda och utveckla medarbetare och team. Förmåga att analysera komplexa tekniska problem och fatta välgrundade beslut även när informationen är ofullständig. Mycket god kommunikationsförmåga och förmåga att förklara tekniska frågeställningar för olika målgrupper, både internt och externt. Stark samarbetsförmåga och förmåga att bygga förtroendefulla relationer över organisatoriska och geografiska gränser. Ett strukturerat och lösningsorienterat arbetssätt där fokus alltid ligger på långsiktigt hållbara lösningar. Om teamet Du blir en del av Installed Fleet Engineering, en organisation med fokus på att maximera värdet av Siemens Energys installerade gasturbinflotta genom teknisk expertis, innovation och kundfokus. Product & Fleet Support fungerar som en central länk mellan den installerade flottan och produktorganisationen. Teamet ansvarar för tekniskt stöd, fleet issues, produktkunskap och problemlösning kopplad till drift, tillförlitlighet och prestanda. Organisationen arbetar nära kunder, regioner, serviceverksamhet och konstruktionsorganisationer världen över för att säkerställa att tekniska problem hanteras med rätt prioritet, rätt kompetens och med fokus på långsiktiga och hållbara lösningar. Tillsammans bidrar ni till att våra gasturbiner fortsätter leverera säker, tillförlitlig och konkurrenskraftig energi under många år framöver. Inom divisionen Gas Services erbjuder vi energilösningar med noll eller låga utsläpp baserat på våra gasturbiner samlade under ett tak och tillsammans med ångturbiner samt generatorer. Genom service, modernisering och digitalisering av den levererade flottan skapar vi möjligheter för ett minskat klimatavtryck. Vi kan erbjuda dig förmånliga anställningsförmåner såsom arbetstidsförkortning, förskottssemester, friskvårdsbidrag och ev. möjlighet till flexibel arbetsplats. Vilka är Siemens Energy? På Siemens Energy är vi mer än bara ett energiteknikföretag. Vi möter den ökade efterfrågan på energi i mer än 90 länder samtidigt som vi bidrar till att skydda vårt klimat. Med mer än 100,000 engagerade anställda genererar vi inte bara elektricitet till mer än 16% av världens befolkning, utan vi använder också vår teknologi för att skydda människor och miljön. Vårt globala team är engagerar sig i att göra hållbar, pålitlig och ekonomiskt överkomlig energi till verklighet genom att tänja på gränserna för vad som är möjligt. Vi förvaltar ett 150-årigt arv av innovation som uppmuntrar oss att söka efter personer som stödjer vårt fokus på reducering av koldioxidutsläpp, nya teknologier och energiomvandling. Hur kan du göra skillnad på Siemens Energy? Titta här: https://www.siemens-energy.com/employeevideo Vårt engagemang för mångfald Som tur är, så är vi alla olika. Genom mångfald genererar vi kraft. Vi drivs framåt av inkludering och vår gemensamma kreativa energi kommer från ca 130 olika nationaliteter. På Siemens Energy ser vi mångfald som något självklart - oavsett etnisk bakgrund, kön, ålder, religion, identitet eller funktionsvariation. Vi ger samhället energi, hela samhället, och vi diskriminerar inte utifrån våra olikheter. Ansökan Tveka inte – skicka in din ansökan via https://jobs.siemens-energy.com/en_US/jobs , id nr 303156 senast 2026-10-01 Löpande urval tillämpas, tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. <
Matcha ditt befintliga CV mot dessa jobb
Ladda upp ditt CV på 30 sekunder. Vår deterministiska matchningsmotor räknar ut ditt exakta matchningsbetyg och AI:n hjälper dig skräddarsy din ansökan.