Hitta ditt nästa jobb – och matcha med AI
Sök bland aktuella annonser från Platsbanken. Låt vår intelligenta matchning visa exakt hur väl din profil passar innan du söker.
Visar 16 av 1 391 lediga jobb för "Manager"
Rensa sökfilterHVDC System Design Project Manager
The opportunity Do you want to join our team of dedicated Sub-Project Managers in HVDC System Engineering organization and make an impact on future and existing business opportunities? You will become one of our great colleagues and take on delivery responsibility in stimulating work environment where we support and help each other to grow. You will work cross-functionally, with HVDC system design. Join us to advance your career, build an international network, and make a difference while opening a world of possibilities aligned with your interests and ambitions. How you’ll make an impact Supporting projects and tenders for HVDC System Design - managing the scope, budget and schedule while ensuring quality requirements are met. Interface with other departments in HVDC organization, representing your System Design team in project, tender and customer meetings. Participate in and moderate technical design reviews and in technical problem solving. Take responsibility for the technical coordination of System Design deliveries as well as proactively managing risks and opportunities while ensuring quality in deliveries and communication With more experience you get the opportunity to manage complex projects on your own. In other words, your ambition is the foundation for your development opportunities! Living Hitachi Energy’s Leadership Pillars as a leader which means live our vision, work together, deliver promises, and develop people. Your background You hold a Master’s or Bachelor’s degree in electrical power or electrical engineering You have project management experience from working in technology intensive projects or tenders You have good communication- and interpersonal skills and a drive to develop yourself, the team and the ways of working You enjoy working in diverse and multicultural teams and you share your experiences and knowledge with your colleagues and learn from them. You are a flexible yet structured leader that enjoys problem solving You drive continuous improvements as part of your daily operation Fluency in English, spoken and written is required and additional languages are considered an asset. What we offer Collective agreement Flexible working time Health care and wellness allowance Fantastic career possibilities within Hitachi Energy both within Sweden and globally Mentor to support you throughout onboard phase Various trainings and education supporting employee development Diversified company with over 70+ nationalities working in Sweden Supplementary compensation for parental leave Employee Benefit Portal with thousands of discounts and perks More benefits could be connected to this specific role More about us Are you ready for an exciting new challenge? Does the above description sound like you? We are excited to hear from you! Recruiting Manager Lena Eklind, lena.eklind@hitachienergy.com, will be happy to answer your questions regarding this position. Union representatives - Sveriges Ingenjörer: Mikael Hjort +46 107-38 29 86, Unionen: Fredrik Holmgren +46 107-38 21 85, Ledarna: Frank Hollstedt, +46 107 38 70 43. All other questions can be directed to Talent Partner Magnus Rönnholm, magnus.ronnholm@hitachienergy.com.
HVDC System Design Project Manager
The opportunity Would you like to join our excellent team of Sub-Project Managers in HVDC System Engineering organization and have an impact on the goals and future business opportunities? Then you may become one of our great colleagues and take on responsibility in a stimulating work environment. Together with the team you will work in cross-functional project groups to design and develop HVDC systems. Working with us will offer you to grow your network internationally and open a multitude of career possibilities based on your interests and ambitions. We are interested in learning more about you and what you can contribute with so don’t hesitate to apply even though you don’t meet all requirements. How you´ll make an impact Supporting projects and tenders for HVDC System Design - managing the scope, budget and schedule while ensuring quality requirements are met. Be ready to be proactive and apply your project management and analytical skills. Interface with other departments in HVDC organization, representing your System Design team in project and tender meetings and discussions, also representing System Design in customer meetings. Participate in technical design reviews and in technical problem solving. Responsible for the technical coordination of System Design deliveries as well as managing the risks and identifying opportunities to reduce time and cost while ensuring quality requirements are met. When you feel comfortable in the role you get the opportunity to manage complex projects on your own. In other words, your ambition is the foundation for your development opportunities! Living Hitachi Energy’s Leadership Pillars as a leader which means live our vision, work together, deliver promises, and develop people. Your background You hold a Master’s or Bachelor’s Degree in Engineering preferably in Electric Power Engineering or Electrical Engineering. HVDC system design knowledge is considered an asset. You have good communication- and interpersonal skills. You enjoy working in diverse and multicultural teams and are interested to share your experiences and knowledge with your colleagues as well as learn from them. You are a flexible leader that enjoy problem solving and work in a structured way. Fluency in English, additional languages are considered an asset. Preferably, you have project management experience from working in engineering and are familiar with managing system delivery projects or tenders. HVDC system design project management experience is considered an asset. Additional Information Are you ready for an exciting new challenge? Does the above description sound like you? Applications will be reviewed on an ongoing basis, so don’t delay – apply today! Union representatives -Union representatives - Sveriges Ingenjörer; Mikael Hjort, +46 107-38 25 73; Ledarna: Frank Hollstedt, +46 107-38 70 43; Unionen: Fredrik Holmgren, +46 107-38 21 85. Questions can be directed to Talent Acquisition Partner Magnus Rönnholm, magnus.ronnholm@hitachienergy.com You will be part of Hitachi Energy, and its HVDC System Engineering organ zation - responsible for electrical design of HVDC power plants. HVDC technology has been on the market for the past 60 years and it is used to transmit power reliably and efficiently over long distances and with minimal losses, using overhead lines, underground and submarine cable systems.
Product Marketing Manager GTM specialist
At ABAX, Product Marketing isn't just a function – it's a strategic imperative and a direct driver of our growth. We are making a significant investment in Product Marketing capacity because we recognize its pivotal function as the driving force behind getting our innovative products to market and ensuring their sustained success. You will be joining a team that acts as A true enabler of sales and an accelerator of adoption. The voice of the customer, masterminding compelling messaging rooted in pain point resolution. A bridge-builder, fostering crucial collaboration between Product, Tech, Commercial, and Marketing teams. A catalyst in tech sales, ensuring our products cut through the digital noise and establish an authentic signal in the market. This is a unique opportunity to take our existing Go-To-Market GTM processes and make them your own. To help support our growth into Asset Tracking, new domains and AI, you will play a critical role in commercialising new product updates and domains to ensure that ABAX stands out with an authentic and expert-led voice. What You’ll Work On As our Product Marketing Manager, you will be at the forefront of our product lifecycle, ensuring our innovations reach and resonate with our target markets. Your responsibilities will include: Strategic GTM Leadership: Lead and execute comprehensive Go-to-Market (GTM) strategies for new products, features, and solution offerings, ensuring successful launches and market penetration together with the marketing team. Masterful Messaging & Positioning: Develop market-leading positioning and differentiated messaging that translates complex technical features into clear, compelling, and customer-centric value propositions across our product portfolio. Sales & Commercial Enablement: Create powerful sales enablement tools, impactful marketing content, and compelling collateral that equip our field sales and commercial teams for maximum effectiveness. Customer & Market Advocacy: Act as the voice of the market within ABAX, conducting in-depth primary and secondary research on customer insights, market trends, and competitor activities (including telematics, fleet management, and cloud providers) to inform product strategy and identify new opportunities. You'll understand and leverage competitor weaknesses. Cross-functional Collaboration: Facilitate effective communication, alignment, and evangelism across Product, Engineering, Sales, Marketing, and Leadership teams, bridging critical gaps to ensure shared understanding and success. Thought Leadership & Evangelism: Contribute to and execute expert-led thought leadership initiatives, evangelizing ABAX products to analysts, prospects, and customers through meetings, webinars, conferences, and trade shows. Performance Insight: Collaborate with sales and marketing teams to track product adoption and usage growth, evaluating the impact of PMM efforts on market performance and identifying areas for optimization. What We're Looking For 5+ years of progressive Product Marketing experience, with at least 2 years focused on G2M for SaaS / B2B / telematics or Fleet Management / Asset Tracking market, and direct collaboration with field sales & marketing teams. Proven experience in a B2B SaaS or tech environment; exposure to telematics, IoT, or asset tracking industries is a significant advantage. A strategic, analytical thinker with a pragmatic mindset and a strong customer-centric approach. Demonstrated ability to manage multiple complex projects in a fast-paced, dynamic environment. Exceptional communication (written and verbal) and presentation skills, with the ability to articulate complex concepts clearly and persuasively to diverse audiences. A natural collaborator who thrives in cross-functional team settings and can build strong relationships. You are well-organized, detail-oriented, and excellent at prioritizing tasks. You are a dedicated team player who values open, continuous feedback on performance. You are someone who expects to be challenged and is always looking for ways to work smarter. Practical Details Start Date: After summer Work Extent: Full-time Location: Stockholm We believe great collaboration happens in person. As an office-first company, we expect our employees to spend the majority of their working week in the office, where we learn from each other, solve problems together, and build strong relationships as a team. Background Check and Reference Verification Successful employment is contingent upon ABAX receiving satisfactory references. As part of our hiring process, we perform a digital reference check through RefApp, an advanced online solution for managing this procedure. Please be aware that a background check may be conducted simultaneously with the reference check. Equal Opportunities At ABAX, we are dedicated to creating an inclusive environment for all our colleagues. This commitment extends to ensuring that our recruitment practices and processes are as inclusive as possible. We encourage applicants from all backgrounds to join us in strengthening our focus on equality and diversity in the workplace. About ABAX ABAX is a leading European telematics IoT platform offering connected mobility solutions for vehicle tracking, tool tracking, and equipment control. Our mission is to deliver mobility data insights that empower people to do more with less. With over 500,000 tracked assets and 40,000 customers, ABAX delivers reliable and powerful solutions for businesses relying on physical operations. Our advanced platform transforms customer needs into actionable insights and automated reporting, driving efficiency and operational excellence. We operate across Europe, with over 350 employees working from our facilities in Norway, Sweden, Denmark, Finland, the Netherlands, Belgium, Poland, and the UK. Our Head Office is in Larvik, Norway.
PMO | Senior Project Manager
Help Build the Future of Advanced Manufacturing Smart High Tech AB is a Swedish deep-tech company developing graphene-enhanced thermal interface materials for AI infrastructure, semiconductors, data centres, high-performance computing and advanced electronics. As global demand grows, we are entering a phase of industrial expansion, manufacturing scale-up and international growth. We are now seeking an experienced Head of PMO / Senior Project Manager to lead strategic projects and support the expansion of our manufacturing operations. This is a unique opportunity to join a company moving from qualification and commercialisation into industrial-scale production. The Opportunity As Head of PMO / Senior Project Manager, you will lead key strategic and operational initiatives across the company. Working closely with executive management, manufacturing, engineering, R&D, supply chain and international partners, you will drive complex projects from planning through execution. A key focus will be manufacturing expansion, industrialisation and factory scale-up, including facility establishment, equipment implementation, production ramp-up and operational readiness. The position involves frequent international travel, particularly to China, including extended stays when required. Key ResponsibilitiesStrategic Project Leadership Lead cross-functional projects from planning through execution. Establish project governance, reporting structures and best practices. Drive timelines, budgets, resource planning and performance tracking. Identify and mitigate project risks and operational bottlenecks. Support executive management with prioritisation and decision-making. Manufacturing Scale-Up & Industrialisation Support factory establishment and manufacturing expansion initiatives. Coordinate production readiness and operational launch activities. Participate in facility planning, process implementation and ramp-up. Drive industrialisation projects from pilot production to mass production. Ensure alignment between manufacturing capabilities and business objectives. International Operations Coordinate projects involving teams across Europe and China. Collaborate with suppliers, customers and strategic partners. Build strong cross-functional relationships across international organisations. Support operational excellence and continuous improvement. Who We Are Looking For We are looking for a highly experienced project leader with a strong industrial background and a proven track record of executing complex manufacturing projects. You have experience from factory build-ups, production ramp-ups or industrialisation programmes and understand the challenges of scaling manufacturing operations. You combine strategic thinking with a hands-on approach and are comfortable working with both senior leadership and operational teams. Most importantly, you are a leader who drives execution and delivers results. QualificationsRequired Bachelor’s or Master’s degree in Engineering, Industrial Management, Manufacturing, Operations or a related field. Extensive experience in project management, programme management or PMO leadership. Proven experience leading large-scale industrial or manufacturing projects. Experience from factory build-ups or industrialisation programmes. Strong understanding of manufacturing operations and production environments. Experience leading cross-functional and international teams. Excellent communication and stakeholder management skills. Fluent English, written and spoken. Highly Meritorious Experience from semiconductor, electronics, advanced materials, battery, automotive or deep-tech industries. Experience from scale-up companies and high-growth environments. Experience working with manufacturing organisations in China. Knowledge of automation, process engineering and advanced manufacturing technologies. PMP, Prince2 or equivalent certification. Mandarin Chinese language skills. Swedish language skills. Why Join Smart High Tech? At Smart High Tech, you will help build the manufacturing platform that supports next-generation AI infrastructure, semiconductors, and advanced electronics. You will work alongside leading scientists, engineers and industry experts while helping transform breakthrough technology into world-class industrial production. This is a rare opportunity to influence both strategy and execution while contributing directly to the growth of a rapidly expanding deep-tech company with global ambitions. If you are passionate about industrialisation and manufacturing scale-up, we would love to hear from you. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.
Team Manager Electrical Design, HVDC
The opportunity We are looking for an engaged, people-focused and technically curious Team Manager for our Valve Electrical Design team within HVDC in Sweden. In this role, you will lead a team responsible for the detailed electrical design of Optical current transformers (OCT) and related equipment used in HVDC and SVC applications. You will play an important part in shaping both the technical delivery and the team’s long-term development. You will join a global organization where collaboration, innovation and continuous improvement are key. The Valve Electrical Design organization currently includes around 80 colleagues across Sweden, India, and China, and we are in an exciting phase of growth and transformation. As a Team Manager, you will be part of the Valves management team and report to the Head of Valve Electrical Design. The location for this role is in Ludvika where most of the team works. How you’ll make an impact Lead, support, and develop a team of electrical design engineers Create a positive, inclusive and high-performing team environment Guide the team in delivering high-quality design solutions on time Support the implementation of our transformation and improvement initiatives Help translate strategy and goals into clear and actionable work for the team Collaborate with stakeholders across functions in a global organization Contribute to building future capabilities and ways of working within the team Take an active role in the management team, contributing to a broader perspective Your background We believe you could be a great fit if you: Have an engineering background (Bachelor’s or Master’s degree) or equivalent experience Bring experience from electrical design, product development, or similar technical areas Have experience leading teams, projects, or technical initiatives. Are interested in supporting and developing people, and enjoy teamwork and collaboration Are structured and able to create clarity, helping your team prioritize and succeed Communicate clearly and enjoy working with different stakeholders Are fluent in English; Swedish is a plus What we offer Collective agreement Flexible working time Health care and wellness allowance Fantastic career opportunities within Hitachi Energy both within Sweden and globally Mentor to support you throughout onboard phase Various trainings and education supporting employee development Diversified company with over 70+ nationalities working in Sweden Supplementary compensation for parental leave Employee Benefit Portal with thousands of discounts and perks Additional information Are you ready to join Hitachi Energy for a career with no limits and a place where you can be yourself? We are ready for you! Welcome to apply for this position! Union representatives - Swedish Association of Graduate Engineers: Mikael Hjort, +46 107-38 29 86; Unionen: Fredrik Holmgren, +46 107-38 21 85; Leaders: Frank Hollstedt, +46 107-38 70 43. All other questions can be directed to Talent Acquisition Partner Malin Johansson, malin.johansson@hitachienergy.com HVDC (High Voltage Direct Current) has a very exciting journey ahead being one of the leaders in the green energy transition with our state-of-the-art technology. We are foreseeing a remarkable market growth the coming years.
Project Management Office (PMO) Manager
About us At Techrytera AB, recruitment starts with you. We are a staffing and recruitment company with deep expertise and a clear focus on IT and Engineering. With our industry knowledge and close dialogue with both candidates and clients, we create precise matches where the right skills meet the right needs. We believe that a truly great match is not just about a job description – it’s about your experience, your potential, and what you genuinely want to develop in. That’s why we always focus on the individual. By understanding your background, motivations, and ambitions, we can connect you with assignments and roles at our clients where you have the right conditions to grow and make an impact. Our goal is to build long-term and meaningful collaborations – for both you as a candidate and for our clients. Job Description IS Project Manager - ServiceNow Greenfield Implementation Core Role Overview End-to-end project lead responsible for planning, executing, monitoring, controlling, and closing a brand-new ServiceNow greenfield implementation project. Owns project scope, timeline, budget, resource allocation, stakeholder management, risk mitigation, and successful go-live of the fully configured ServiceNow instance, ensuring alignment with business objectives, IT governance, and ServiceNow product standards. Acts as the single point of accountability for all project deliverables and cross-functional team coordination. Key Responsibilities Project Planning & Governance (Greenfield) Create a detailed project plan (charter, scope, WBS, schedule, budget, resources) for building a new ServiceNow instance Establish governance (steering committees, decision-making, change control, milestone tracking) Align goals with IT strategy, service transformation, and compliance requirements Team Leadership & Resource Management Lead cross-functional teams (architects, analysts, QA, IT, SMEs, vendors) Manage resources, workloads, and performance Run standups, progress meetings, and reviews; coordinate with ServiceNow partners Scope, Risk & Issue Management Control scope and manage change requests to avoid overruns Identify and mitigate risks; develop contingency plans Resolve issues and escalate critical risks to stakeholders Stakeholder Communication & Reporting Act as main contact for all stakeholders Provide regular status reports on progress, budget, and risks Run workshops to gather feedback and secure approvals Testing, Deployment & Post-Go-Live Oversee testing (UAT, integration, performance) Plan and execute go-live, including data validation and support Monitor performance and adoption; complete handover and project closure activities Required Background & Qualifications Mandatory Technical & Professional Experience • 5+ years of professional experience as an IS/IT Project Manager, with 2+ years of direct ServiceNow implementation experience (greenfield implementation experience highly preferred) • Proven track record leading end-to-end IT implementation projects, including full lifecycle planning, execution, and go-live • Working knowledge of ServiceNow platform fundamentals, core modules (ITSM, Incident, Problem, Change, Request Fulfillment, Service Catalog, Project Portfolio Management), and greenfield implementation methodologies • Formal project management certification: PMP (Project Management Professional), CSM (Certified Scrum Master), PRINCE2, or ServiceNow Certified Project Manager (CPM) – at least one required • Experience with project management tools: MS Project, Azure DevOps, Smartsheet Mandatory Soft & Leadership Skills • Strong cross-functional leadership, stakeholder management, and executive communication skills • Excellent problem-solving, conflict resolution, and decision-making abilities in fast-paced implementation environments • Ability to balance technical requirements with business needs and manage competing priorities • Strong organizational skills, attention to detail, and ability to manage multiple workstreams simultaneously Preferred Qualifications • ITIL Foundation or higher certification (critical for ITSM-aligned ServiceNow implementations) • Experience with other ServiceNow modules (ITOM, ITBM, HRSD, CSM, SPM) or industry-specific configurations • Experience working with global or cross-regional teams and remote implementation resources • Knowledge of ServiceNow licensing, governance, and platform maintenance best practices Application When you apply through Techrytera AB, you’re not just applying for a job – you’re starting a dialogue about your career path. We want to get to know you, your experience, and your ambitions so that we can match you with the right opportunities at our clients. Does this sound interesting? Submit your application or get in touch with us to learn more. We look forward to discovering the next step in your career together with you.
Product Manager – Gas Systems
At Consilium Safety Group, we don’t just build technology, we create solutions that protect people, assets, and the planet. As a global leader in fire and gas safety, we serve critical industries such as marine, energy, rolling stock, and infrastructure. With over 100 years of expertise, we combine deep industry knowledge with cutting-edge innovation to shape the future of Safety Tech. Headquartered in Gothenburg, Sweden, and operating in more than 55 locations worldwide, we are a fast-growing global organization backed by Antin Infrastructure Partners. With strong financial support and a clear strategic vision, we are on an ambitious journey of growth and transformation, investing in innovation, operational excellence, and talent. This is an exciting time to join us. We’re now looking for a Product Manager to lead and grow our Gas Systems portfolio globally. About the Role This is a strategic product leadership role. As Product Manager for Gas Systems, you will own the product vision, roadmap, and lifecycle for a key part of our safety portfolio. You’ll work at the intersection of technology, business, and customer value, ensuring we build the right products for the right markets. You are not just supporting the product; you are driving it. What You’ll Do Own and drive the product strategy and roadmap for your part of the Gas Detection portfolio Define product positioning, value propositions, and business cases Work closely with R&D to specify and prioritize development based on customer and market needs Analyze market trends, competitors, and regulatory developments Engage with customers and key stakeholders to understand future needs Drive product launches and support go-to-market activities Collaborate with sales, service, and operations to ensure commercial success Monitor product performance and drive continuous improvement What You Bring Degree in Engineering or a related field ~5+ years experience in product management, product strategy, or similar roles Technical curiosity with the ability to understand product architecture and system design Strong business acumen and ability to translate technology into customer value Experience working with hardware/software systems, preferably in regulated or safety-critical environments Proven ability to drive cross-functional initiatives Strong communication and stakeholder management skills Fluent in English (Swedish is a plus) Experience in safety systems, gas detection, or regulated industries is a plus. Why Join Us? Own a globally relevant product portfolio with real impact Be part of a company in strong growth and transformation Work closely with senior leadership and influence strategic direction Combine technology, business, and sustainability in your role Opportunity to shape the future of Safety Tech Apply Now Does this sound like your next challenge? Submit your application as soon as possible, we review applications on a rolling basis. Consilium Safety Group is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. Ready to learn more about our journey? Hear from our CEO: Philip Isell Lind af Hageby, Consilium, en mästare på turnarounds - Värdeskaparna | En podd om riskkapital av OPX Partners | Podcast on Spotify
Senior IT Contract Manager (Avtalscontroller) - Stockholm
Vår kund är en större samhällskritisk organisation som ansvarar för drift och utveckling av digitala tjänster i en komplex och affärskritisk miljö. IT-avdelningen spelar en central roll i att säkerställa stabila, säkra och effektiva tjänster som stödjer verksamheten. Om uppdraget Vi söker en erfaren Contract & Vendor Manager som tar ett helhetsansvar för styrning och uppföljning av ett omfattande IT-driftavtal med en strategisk leverantör. Rollen verkar i gränslandet mellan affär, teknik och leverans och omfattar både strategiska, taktiska och operativa perspektiv. Du kommer att arbeta nära både interna intressenter och leverantören för att säkerställa att leveransen håller rätt kvalitet, kostnadsnivå och utvecklingstakt över tid. Syfte med rollen Rollen handlar om att maximera värdet av ett affärskritiskt IT-avtal genom att: Säkerställa att leveransen möter överenskommen kvalitet, kostnad och säkerhet Skapa struktur och tydlighet i samarbetet mellan organisationen och leverantören Driva förbättringar och utvecklingsinitiativ i partnerskap med leverantören Ansvarsområden Avtalsförvaltning Ansvara för avtalsstruktur, tjänstekatalog, SLA/KPI:er samt kommersiella modeller Tolka och säkerställa korrekt tillämpning av avtalsvillkor Driva förändringar i avtalet (tjänster, pris, volymer, SLA) Hantera avtalslivscykel inklusive förlängning, omförhandling eller ny upphandling Leverans- och kvalitetsuppföljning Följa upp leveransdata (SLA, KPI, incidenter, förändringar) Identifiera avvikelser och driva åtgärder Säkerställa att förbättringsinitiativ genomförs Ekonomisk uppföljning Granska fakturor, volymer och prismodeller Identifiera avvikelser och kostnadsrisker Ta fram beslutsunderlag kring kostnader, besparingar och effektiviseringar Hantera viten, krediteringar och prisjusteringar Leverantörsstyrning & samverkan Fungera som huvudkontakt mot leverantören på taktisk nivå Leda eller samordna uppföljningsforum och dialoger Säkerställa ett professionellt och enhetligt beställarperspektiv Driva en långsiktigt värdeskapande relation med leverantören Risk- och problemhantering Identifiera och hantera risker kopplade till leveransen Stötta vid avtalstvister och ta fram beslutsunderlag Säkerställa efterlevnad och stabil drift Stöd till ledning Ta fram analyser och beslutsunderlag kring: leveranskvalitet, kostnader och risker Bidra till strategiska beslut kring avtal och leverantör Krav Minst 5 års dokumenterad erfarenhet i roller som avtalscontroller, contract manager, vendor manager eller motsvarande, med ansvar för styrning och uppföljning av externa leverantörsavtal. Erfarenhet från minst två uppdrag där du arbetat med förvaltning eller uppföljning av större IT-avtal (minst 100 MSEK) inom drift, outsourcing eller infrastruktur. Minst 5 års erfarenhet av att arbeta med fakturagranskning, uppföljning av priser och volymer, SLA/KPI:er samt hantering av avvikelser, viten och krediteringar. Minst 5 års erfarenhet av leverantörsstyrning och avtalsutveckling, inklusive att driva avtalsförändringar, förbättringsinitiativ, leverantörsdialoger samt ta fram beslutsunderlag till ledning. Meriterande Erfarenhet från minst fyra uppdrag som omfattar förvaltning eller uppföljning av större IT-avtal (över 100 MSEK). Erfarenhet från minst två uppdrag med mycket stora IT-avtal (över 250 MSEK) inom drift, outsourcing eller infrastruktur. Tillträde och ansökan: Startdatum: omgående/2026-10-15 Slutdatum: 2026-12-31. Möjlighet till 3 månaders förlängning vid 2 tillfällen Sista ansökningsdagen: omgående Distansarbete: hybrid arbete, i överenskommelse med kunden Ort: Stockholm Kontaktperson: 0790 062 711 Urval och intervjuer sker löpande! Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering. #boost
Unit Manager inom Embedded Solutions i Västerås
Jobbeskrivning Vill du leda och utveckla en lokal verksamhet nära både kunder och medarbetare, samtidigt som du är en del av något större? Till vår enhet i Västerås söker vi nu en Unit Manager som vill kombinera ledarskap, affärsutveckling och teknik i en miljö där innovation och teknisk spets står i centrum. Som Unit Manager i Västerås får du ett helhetsansvar för en etablerad enhet med omkring 10 konsulter. Du leder och utvecklar verksamheten med fokus på medarbetare, kunder, affärer och fortsatt tillväxt. Rollen är flexibel i sitt upplägg och kan inledningsvis kombineras med ett konsultuppdrag, för att successivt utvecklas mot fullt fokus på rollen som Unit Manager. Du arbetar nära våra kunder och konsulter i Västeråsregionen och bygger långsiktiga relationer där du förstår både kundernas tekniska behov och våra medarbetares kompetens och utveckling. Du får stor möjlighet att påverka hur enheten utvecklas, vilka affärer vi prioriterar och hur vi fortsätter bygga vårt erbjudande lokalt. Huvudsakligt fokus är inledningsvis kärnteamet och kontoret i Västerås. I dialog med nuvarande enhetschef byggs verksamheten vidare för att ta nästa steg i regionen, i linje med vår affärsplan och långsiktiga mål för regionen. Att bygga starka relationer inom teamet, koncernen och med våra kunder är en viktig del av rollen. Hos oss är beslutsvägarna korta och organisationen platt. Samtidigt är du en del av Sigma Technology Group och har ett nära samarbete med våra andra enhetschefer i bland annat Linköping, Jönköping, Göteborg och Stockholm. Som Unit Manager ingår du även i bolagets ledningsgrupp och bidrar aktivt till verksamhetens gemensamma utveckling. En viktig del av vårt erbjudande är bredden i hur vi arbetar med våra kunder. Utöver traditionella konsultuppdrag arbetar vi genom vår inhouse-verksamhet och vårt R&D Forum med innovation, avancerad produktutveckling och egna tekniska initiativ. Det ger oss möjlighet att ta ett större ansvar i våra leveranser och skapar en miljö där våra specialister får möjlighet att utvecklas, dela kunskap och arbeta med teknik på djupet. Vi söker dig som Har en teknisk bakgrund inom exempelvis mjukvaru- eller systemutveckling, elektronik, mekatronik eller närliggande område Har erfarenhet av ledarskap, exempelvis som team lead, projektledare, chef eller i annan ledande roll Förstår konsultverksamheten och har ett affärsmässigt perspektiv Trivs med att arbeta nära både kunder och medarbetare Är relationsskapande och bygger långsiktigt förtroende Motiveras av att utveckla människor, affärer och verksamhet Trivs med eget ansvar och att driva verksamheten framåt. Vårt erbjudande Hos oss får du möjlighet att kombinera det lilla bolagets närhet och handlingskraft med styrkan och möjligheterna i en större koncern. Vi erbjuder bland annat: Stor möjlighet att påverka och utveckla den lokala verksamheten Nära kontakt med både kunder och medarbetare Tekniskt avancerade uppdrag tillsammans med erfarna specialister Möjlighet att arbeta med innovation, produktutveckling och R&D Nära samarbete med andra enhetschefer och bolagets ledningsgrupp Stöd, kompetens och nätverk inom hela Sigma Technology Group Fokus på långsiktighet, utveckling och en bra balans i vardagen Om oss Sigma Technology Embedded Solutions är ett teknikkonsultbolag med fokus på inbyggda system. Våra specialistområden omfattar bland annat mjukvaruutveckling, elektronik, systemutveckling, test och mekatronik. I Västerås arbetar vi nära kunder inom bland annat försvar, industriell automation, robotik, energi och elektrifiering. Vi erbjuder både konsulter på plats hos kund och kompletta team- och projektleveranser genom vår inhouse-verksamhet. Genom vårt R&D Forum skapar vi också utrymme för innovation, kunskapsdelning och teknisk utveckling mellan våra specialister. Som en del av Sigma Technology Group får vi tillgång till ett stort nätverk, bred kompetens och stabiliteten i en internationell teknikkoncern, samtidigt som vi behåller närheten, flexibiliteten och det lokala entreprenörskapet. Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller kontakta oss för ett första förutsättningslöst samtal. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.
Production Manager PostNord TPL, Bergvägen 3, Ljungby
Bli en del av vårt teamSom Production Manager är du länken mellan ledningen och medarbetarna, där din roll är avgörande för att omsätta verksamhetens mål i praktiken. Du blir en del av ett härligt team bestående av fem Production Managers, sex Team Leaders samt stödfunktioner, som dagligen arbetar mot hög effektivitet, kvalité och hållbarhet. Vi söker dig som stärker vårt team och får oss att tillsammans överträffa kundens förväntningar! Om rollen Vill du jobba i en dynamisk och föränderlig miljö, där du kombinerar operativt ledarskap med möjligheten att utveckla både människor och arbetssätt? Då kan detta vara en roll för dig! Som Production Manager arbetar du som första linjens chef och har ca 30–35 direktrapporterande medarbetare som arbetar på vår stora returavdelning. I nära samarbete med dina chefskollegor och team leaders säkerställer du den dagliga driften genom att leda arbetet mot en säker, effektiv och trivsam arbetsplats. Genom ett coachande och närvarande ledarskap skapar du goda förutsättningar för teamets trivsel, motivation och engagemang. Vidare jobbar du med att säkerställa efterlevnad av rutiner inom arbetsmiljö, säkerhet och kvalitet. Du arbetar även med att optimera dagliga förutsättningar för teamet, följer upp nyckeltal och driver förbättringsarbete. Tillsammans med Operations Manager och kollegor tar du ett stort ansvar i att möjliggöra nära samarbete för att vi tillsammans ska arbeta som en enhet. I vissa forum ingår det även direktkontakt med kund både muntligt och skriftligt där du behöver förlita dig på din engelska för att säkerställa en professionell samt öppen dialog. På avdelningen är det skiftarbete och du växlar mellan dagskift och kvällsskift måndag till fredag. Om dig Vi söker dig som har ett högt engagemang och eget driv. Du har ett flexibelt förhållningssätt och tycker om att arbeta i en dynamisk miljö. Du är noggrann och strukturerad med vilja och förmåga att prioritera arbetsmoment. Du har ett affärsmässigt förhållningssätt och är bra på att kommunicera och bygga relationer. Vidare är du lösningsorienterad och vill jobba med ständiga förbättringar. Vi lägger stor vikt vid ledarskapsförmåga, och ser därför att du har god erfarenhet av ledarskap och personalansvar. Postnord TPL’s ledarprofil bygger på värdeorden Accountable, Brave & Committed. Du som har ett modernt ledarskap och kan relatera till våra värdeord är extra intressant för oss! Du har god datorvana, framför allt Office-paketet och goda kunskaper i svenska och engelska i både tal och skift. Det är meriterande om du tidigare haft en arbetsledande roll inom tillverkningsindustri eller logistik, samt om du har erfarenhet av Lean, 5S och arbete med arbetsmiljö. Vi erbjuder digPostNord TPL erbjuder dig arbete i en dynamisk och förändringsorienterad miljö på en av Sveriges största arbetsplatser. Vi har goda tjänstepensionsvillkor, friskvårdsbidrag och personalförmåner genom PostNords egen personalstiftelse PostNordPlus och det finns bra utvecklingsmöjligheter. Vi levererarVi är ansvarstagande, modiga och engagerade, och leder effektivt förändring oavsett om vi leder oss själva eller andra. Vi uppmuntrar lagarbete, uppriktighet och positiva relationer på arbetsplatsen. Vi bygger vidare på våra framgångar och lär oss av både kollegor och misstag. Människor med olika bakgrund arbetar hos oss. Du kommer därför vara en del av en arbetsplats med stor mångfald, vilket bidrar till bättre resultat för verksamheten. AnsökDu ansöker genom att klicka på ”Ansök” nedan i annonsen. Sista ansökningsdag är 2026-10-31. Urval sker löpande och tillsättning av tjänst kan ske innan sista ansökningsdag. Har du någon fråga eller fundering är du välkommen att kontakta Johan Nyman på mail: johan.nyman@tpl.postnord.com Observera dock att ansökningar ej mottages via mail. Välkommen med din ansökan. Vi ser fram emot att höra från dig! PostNord TPL AB är den marknadsledande tredjepartslogistikaktören i Sverige och i Norden. Vi är lokaliserad i Norrköping, Göteborg, Helsingborg, Jönköping, Ljungby och Kungsängen i Sverige, Köge i Danmark, samt Åbo, Helsingfors och Lahti i Finland. Vi erbjuder innovativa och kostnadseffektiva logistiklösningar som sträcker sig från producent till konsument. Våra kunder är alltifrån det lilla e-handelsföretaget till den stora globala aktören. Oavsett kundens storlek och förutsättningar är vår drivkraft att alltid leverera en logistiklösning som ökar kundens konkurrenskraft och möjliggör ökad tillväxt.
Key Account Manager till Alfing i Älmhult
TopWork är ett auktoriserat företag som arbetar med bemanning och rekrytering. Våra kunder finns inom branscher som industri, lager, logistik, bygg och administration. Vi är din trygga, professionella partner oavsett om du söker nya medarbetare eller nya utmaningar. TopWork - vi hittar rätt medarbetare till rätt arbetsgivare och arbetsplats. Key Account Manager till Alfing i Älmhult Vill du arbeta nära både kunder och produktion och få ett stort ansvar för några av Alfings viktigaste kundrelationer? Nu söker vi en Key Account Manager som vill kombinera affärer, teknik och långsiktiga relationer i en central roll på Alfing. Din roll Som Key Account Manager får du ansvar för några av Alfings nyckelkunder. Du blir deras naturliga kontakt och arbetar för att förstå deras verksamhet, behov och utmaningar och tillsammans med kollegorna på Alfing hitta rätt lösningar. Rollen handlar framför allt om att vårda och utveckla befintliga kunder, men det förekommer även viss nykundsbearbetning. Du kommer bland annat att: ansvara för och utveckla relationerna med Alfings nyckelkunder arbeta med kundförfrågningar, offerter, priser och affärsmöjligheter sätta dig in i kundernas produkter och tekniska frågeställningar samarbeta nära produktion och övriga delar av organisationen identifiera nya möjligheter hos både befintliga och nya kunder. Du utgår från Alfing i Älmhult och arbetar på plats på kontoret. Här blir du en del av ett team med fem kollegor och rapporterar direkt till försäljningschefen. Vem är du? Vi söker dig som har erfarenhet av försäljning och kundrelationer, gärna från tillverkande industri. Erfarenhet av legotillverkning och produktion är meriterande och vi ser gärna att du har arbetat i Monitor, helst Monitor G5. För att trivas i rollen tror vi att du är tekniskt intresserad, kommunikativ och initiativtagande. Du är serviceinriktad och tycker om att bygga långsiktiga relationer. Framför allt har du viljan och ambitionen att verkligen förstå kundens situation. Du är nyfiken, ställer frågor och driver kundens ärenden framåt. Varför Alfing? Här får du en roll med stort eget ansvar, nära kundrelationer och korta vägar mellan försäljning och produktion. Du kommer nära både tekniken och affären och får möjlighet att påverka hur samarbetet med några av företagets viktigaste kunder utvecklas. Ansökan I denna rekrytering samarbetar Alfing med TopWork. Du söker tjänsten via TopWork och alla frågor om tjänsten och rekryteringsprocessen hänvisas till TopWork. Välkommen med din ansökan – vi ser fram emot att höra från dig!
Supplier Quality Manager till BAE Systems Bofors
Till den här tjänsten söker vi en kommunikativ person som är driven och gillar att arbeta med kvalitet. Här får du möjlighet att jobba tillsammans med nationella och internationella leverantörer av tekniskt avancerade komponenter och system, där hydraulik utgör ett viktigt område. I tjänsten står kvalitetsfrågor i absoluta fokus och du befinner dig i en global kontext med stora möjligheter att påverka och utveckla befintliga arbetssätt hos världsledande BAE Systems Bofors AB. Om tjänsten I den här tjänsten kommer du att tillhöra kvalitetsavdelningen med inriktning SQM, där kvalitetsfrågor kopplade till leverantörer av tekniskt avancerade komponenter och system står i fokus, med särskild koppling till hydraulikområdet. Du får möjlighet att arbeta tillsammans med både nationella och internationella leverantörer och har stora möjligheter att påverka och utveckla befintliga arbetssätt. Kvalitetsavdelningen besitter stort kunnande och ett högt engagemang. Du kommer att arbeta nära leverantörer av hydrauliska komponenter och system samt vara en viktig del i utvecklingen av kvalitet, processer och långsiktiga samarbeten inom området. Rollen innebär många kontaktytor, både internt och externt, där du driver kvalitetsfrågor på såväl operativ som strategisk nivå. Tjänsten är placerad inom kvalitetsavdelningen och rapporterar till Kvalitetschef Operations. Rollen innefattar flertalet resor till leverantörer, främst inom Europa. Arbetsbeskrivning Som Supplier Quality Manager (SQM) har du ett övergripande ansvar för att långsiktigt utveckla och säkerställa kvaliteten i leverantörskedjan. Rollen innebär ett nära samarbete med leverantörer av tekniskt avancerade komponenter och system, där hydraulik är ett viktigt teknikområde. Rollen är strategisk och innebär att du proaktivt driver kvalitetsarbetet tillsammans med leverantörer och interna funktioner inom organisationen. Du är en nyckelperson som tar en ledande roll i kvalitetsdialoger med leverantörernas och den egna organisationens ledningsgrupper. Genom att bygga förtroendefulla relationer, identifiera förbättringsområden och integrera kvalitet i alla led bidrar du till en stark och långsiktigt hållbar leverantörsbas. Rollen kräver att du kan analysera komplexa tekniska sammanhang, formulera tydliga rapporter och rekommendationer samt omsätta dessa i konkreta förbättringsåtgärder. En stor del av din vardag innebär att: Arbeta proaktivt och långsiktigt med kvalitetsstrategier gentemot leverantörer av tekniskt avancerade komponenter och system, där hydraulik är ett viktigt teknikområde. Föra kvalificerade dialoger i kvalitetsfrågor på ledningsnivå, både med svenska och internationella leverantörer. Utveckla leverantörer genom att initiera och följa upp strategiska förbättringsprogram. Bevaka leverantörers prestation och identifiera risker eller återkommande problem på ett tidigt stadium. Driva större och komplexa felutredningar kopplade till inköpta komponenter, system och tjänster, inklusive hydraulikrelaterade produkter. Genomföra leverantörsbedömningar och revisioner samt säkerställa att resultatet leder till långsiktiga förbättringar. Sammanställa, analysera och rapportera kvalitetsresultat till ledning och andra intressenter. Vara en kompetensresurs och rådgivare inom kvalitetsfrågor kopplade till tekniska komponenter och system, där erfarenhet av hydraulik är värdefull. Kvalifikationer Vi söker dig som vill ta en strategisk roll inom leverantörskvalitet och bidra till utvecklingen av vår leverantörsbas. Du kan ha erfarenhet från en liknande roll sedan tidigare, men vi ser även att du kan komma från exempelvis hydraulikkonstruktion, underhåll, produktion eller teknisk utveckling och ha ett intresse för att växa inom kvalitet. Vi tror att du har: Högskole- eller civilingenjörsutbildning, eller motsvarande yrkeserfarenhet inom hydraulik, maskinteknik, produktionsteknik eller kvalitet. God teknisk förståelse för hydrauliska system, komponenter eller tillverkande industri. Erfarenhet av kvalitetsarbete och en vilja att utveckla din kompetens inom kvalitetsverktyg och leverantörsutveckling. Förmåga att skapa förtroende och driva utveckling tillsammans med leverantörer och interna intressenter. Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. BAE Systems erbjuder BAE Systems Bofors är en del av en stor koncern vilket kan skapa möjligheter till internationella erfarenheter under din anställning. Som anställd erbjuds du program för personlig utveckling och löpande utbildning om du har ambitioner att växa både på ett personligt och på ett kompetensmässigt plan. För att du ska komma in i rollen tilldelas du från första dagen en mentor som du får stöttning av samt kan bolla utmaningar och idéer med. Vi vill att du ska trivas både på och utanför jobbet, därför satsar vi på områden som bidrar till att du kan hitta en god balans i livet, exempelvis genom generösa flextider. Du kommer att ha möjligheten att vara med på våra trevliga aktiviteter som företaget ordnar genom våra duktiga och engagerade hälsoinspiratörer, du kan även göra ett besök i vårt nybyggda gym. Vår familjära känsla som vi har hos oss bidrar till en hög trivsel som också skapar mervärde för dig och din familj. Övrigt Befattningen innebär arbete i säkerhetskänslig verksamhet och kräver godkänd säkerhetsprövning enligt §1 kap. 3 Säkerhetsskyddslagen (2018:585). I förekommande fall kan även krav om visst medborgarskap förekomma. Placeringsort: Karlskoga Urval sker löpande, så vänta inte med att ansöka. Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper i den här rekryteringen. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Axel Johansson på AxÖ Consulting; Telefon: 073-383 28 85 mail: axel.johansson@axoconsulting.se Fackliga kontaktpersoner: Fredrik Thuvander, Akademikerföreningen, 0586-733362 Joakim Berg, Unionen, 0586-733404
Commissioning Manager BECCS | Konsultuppdrag i Stockholm
Vill du leda driftsättningen i ett stort projekt inom bioenergi med koldioxidavskiljning och lagring? Vi söker en erfaren Commissioning Manager för ett heltidsuppdrag hos vår kund i Stockholm. Du går in i uppdraget som konsult via vårt bolag. Kunden presenteras längre fram i rekryteringsprocessen. Om rollen Du ansvarar för att leda och samordna projektets commissioningprocess, från Mechanical Completion till överlämning till driftorganisationen. Du säkerställer att system och utrustning driftsätts säkert, med rätt kvalitet och enligt projektets tidplan. Rollen innebär nära samarbete med EPC-leverantören, projektorganisationen, Engineering och Operations. Dina huvudsakliga ansvarsområden Ta fram och följa upp commissioningstrategi, genomförandeplan och integrerad tidplan. Leda och samordna commissioningorganisationerna hos kunden och EPC-leverantören. Planera resurser och följa upp resurskostnader mot budget. Samordna gränssnitt mellan arbetspaket, leverantörer och befintliga anläggningssystem. Verifiera Mechanical Completion och säkerställa att systemen är redo för driftsättning. Samordna deltagande vid FAT och SAT för kritisk utrustning. Hantera tekniska problem, integrationsrisker och korrigerande åtgärder under driftsättning och uppstart. Säkerställa att arbetet följer tillämpliga myndighetskrav, säkerhetskrav och projektkrav. Planera utbildning och säkerställa en strukturerad överlämning till Operations med erforderliga certifikat och dokumentation. Rapportera framdrift, risker, beredskap och åtgärder till projektledningen. Vi söker dig som Har minst 15 års erfarenhet av commissioning. Har stark ledarskaps- och projektledningsförmåga. Har djup förståelse för commissioningprocesser, utrustningstester och operativa krav. Har god kunskap om relevanta branschstandarder, säkerhetskrav, verktyg och arbetssätt. Har dokumenterad förmåga att driva flera commissioningaktiviteter parallellt och hålla fastställda tidplaner. Kommunicerar tydligt och samarbetar väl med olika discipliner och intressenter. Du arbetar strukturerat, fattar välgrundade beslut och har ett starkt fokus på säkerhet, kvalitet och uppföljning. Uppdragsinformation Plats: Stockholm Omfattning: Heltid Planerad uppdragsperiod: 2 november 2026–30 november 2027 Förlängningsoption: 1 + 1 år Inför uppdragsstart behöver du genomföra obligatoriska säkerhetsutbildningar för tillträde till kundens kontor och anläggningar.
Risk Manager / Strategisk rådgivare Ringhals AB
Företagsbeskrivning Ringhals kärnkraftverk levererar fossilfri el varje dag, året runt. Vi har mer än 40 års erfarenhet av elproduktion. Ringhals ligger på västkusten i Varbergs kommun, sex mil söder om Göteborg. Vår medarbetarkultur präglas av kompetens, kunnande och engagerade människor som vill dela med sig av sina kunskaper. På Ringhals arbetar vi ständigt med att utveckla vår verksamhet och vårt arbetssätt för att kunna nå de krav som kunder och omvärld ställer på oss, varför vi ser individens utveckling som en stor del av företagets framtid. Hos oss erbjuds du personlig utveckling på en arbetsplats med många möjligheter. Läs gärna mer om vår verksamhet https://group.vattenfall.com/se/var-verksamhet/ringhals Om rollen Vill du arbeta nära ledningen i en roll där du får utveckla och samordna Ringhals företagsövergripande riskhantering? Som strategisk rådgivare får du en central roll i att utveckla arbetssätt, processer och forum för riskhantering samt stödja organisationen i att identifiera, bedöma och hantera risker som kan påverka verksamhetens mål och långsiktiga utveckling. Om oss Enheten Strategi och utveckling har en central roll i att driva Ringhals långsiktiga riktning. Här samlas arbetet för vårt företagsövergripande strategi-, risk- och hållbarhetsarbete samt organisations- och verksamhetsutveckling, tillsammans med kompetens inom forskning och utveckling. Här finns också Ringhals Performance Improvement funktion och förvaltning av ledningssystemet. Som strategisk rådgivare blir du en del av detta arbete och får en central roll nära företagsledningen. Du bidrar till att stärka Ringhals förmåga att identifiera, prioritera och hantera risker på ett strukturerat och enhetligt sätt. Genom att utveckla arbetssätt, processer och forum för riskhantering skapar du förutsättningar för välgrundade beslut och en långsiktigt hållbar verksamhetsutveckling. Om rollen Vi söker en strategisk rådgivare med ansvar för att samordna, utveckla och driva Ringhals företagsövergripande arbete inom riskhantering. I rollen verkar du nära företagsledningen och andra centrala funktioner för att säkerställa att risker identifieras, bedöms och hanteras på ett strukturerat och enhetligt sätt. Du bidrar med kvalificerat stöd i frågor som rör riskstyrning, metodutveckling och verksamhetsutveckling samt driver forum och dialoger som stärker organisationens förmåga att arbeta proaktivt med risker. Huvudsakliga ansvarsområden Vara sammanhållande för förvaltning och utveckling av Ringhals övergripande strukturer, processer och arbetssätt för riskhantering Identifiera och bereda utvecklingsbehov inom riskhanteringsområdet Utveckla, implementera och utvärdera metoder, modeller och arbetssätt för riskhantering Samordna och driva företagets riskforum och riskmöten Stödja chefer och verksamhet i riskrelaterade frågor samt bidra med vägledning kring riskbedömningar och riskhanteringsprocesser Planera och genomföra utbildnings- och informationsinsatser inom riskhantering Följa upp beslutade åtgärder och analysera effekter och utfall av genomförda riskhanteringsaktiviteter Kommunicera förändringar, förväntningar och arbetssätt till ledning och övriga delar av organisationen Kravspecifikation Om dig Vi söker dig som har erfarenhet av att utveckla och samordna verksamhetsövergripande processer, gärna inom riskhantering, styrning, verksamhetsutveckling eller liknande områden. Du är van att arbeta tvärfunktionellt och har förmåga att skapa engagemang och samsyn i komplexa frågor. Vi ser att du har: Relevant akademisk examen Flerårig erfarenhet av strategiskt eller verksamhetsövergripande utvecklingsarbete Erfarenhet av riskhantering, intern styrning, governance, ledningssystem eller liknande område Erfarenhet av att facilitera workshops, forum eller utvecklingsinitiativ God analytisk förmåga och vana att omsätta komplex information till tydliga rekommendationer Erfarenhet av förändringsledning och implementering av nya arbetssätt är meriterande Mycket goda kunskaper i svenska och engelska Ytterligare information Vi erbjuder För att nå våra strategiska mål utvecklar vi ständigt våra medarbetare för att se till att alla anställda är rustade på bästa sätt för sina uppgifter och ansvarsområden, både nu och i framtiden. Vi har även en hel del personalförmåner som exempelvis arbetstidsförkortning, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. Läs mer om våra fina förmåner här Placeringsort: Ringhals Vid frågor om tjänsten hör av dig till Rekryterande chef Jenny Mattsson Neiker jenny.mattssonneiker@vattenfall.com För frågor om rekryteringsprocessen kontakta ansvarig rekryterare Lina Friberg lina.friberg@vattenfall.com Fackliga representanter: Patrik Andersson- Akademikerna, Jonas Eriksson – Unionen, Anders Karlsson - Ledarna, Alexander Johnsson- SEKO. Samtliga nås på 0340-66 70 00. Ansökan: Välkommen med din ansökan senast den 25/10 2026. Urval och intervjuer sker efter sista ansökningsdatum. Du söker jobbet genom att svara på några urvalsfrågor samt bifogar ditt CV, inget personligt brev. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. I den här rekryteringen förekommer tester som en del av vår process. För denna tjänst har vi valt att rekrytera själva och undanber oss därför all kontakt med rekryteringsföretag och från dig som säljer annonser. På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här. Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur och vår verksamhet omfattas bland annat av regler om säkerhetsskydd, nukleär icke-spridning och exportkontroll. På grund av dessa regler genomförs en kontroll av kandidaten för många av tjänsterna i vår verksamhet innan anställning sker.
Office Manager till uppdrag i centrala Stockholm
SNABBFAKTA Omfattning: Heltid Arbetstider: Måndag till fredag kl.08.30-17.00 Ort: Centrala Stockholm Startdatum: Önskad start november Uppdragslängd: Konsultuppdrag på sex månader med chans till förlängning Anställningsform: Särskild visstidsanställning. Du blir konsult via oss på Inte Bara Post Bemanning men arbetar ute hos vår kund DIN FRAMTIDA ARBETSPLATS Vi söker en Office Manager med Executive Assistant-inslag till vår kund i centrala Stockholm. Det här är en kombinerad roll för dig som trivs med administration och ett övergripande ansvar för att kontoret fungerar smidigt i vardagen. Detta är ett vikariat på sex månader med eventuell möjlighet till förlängning. Du kommer att arbeta i ett öppet kontorslandskap i trevliga lokaler i centrala Stockholm. Om du går vidare efter intervjusteget genomförs en bakgrundskontroll och referenstagning. Du utgår från kontoret, ej hybridtjänst. DIN ROLL Rollen kombinerar kontorsansvar och service med administrativt stöd till två partners. Du blir en viktig person på kontoret och ansvarar för att skapa en välkomnande, trivsam och välfungerande arbetsmiljö, samtidigt som du stöttar ledningen i det dagliga arbetet. Dina arbetsuppgifter består bland annat av att välkomna och ta hand om besökare, säkerställa att mötesrum och gemensamma ytor är representativa samt se till att det alltid finns kaffe, vatten och annat som behövs på kontoret. Du koordinerar även beställningar av exempelvis luncher och kontorsmaterial. Som Executive Assistant stöttar du partners med bland annat kalenderhantering, bokning av luncher och resor samt enklare ekonomiadministration och fakturahantering. VEM ÄR DU? Vi söker dig som är professionell, serviceinriktad och proaktiv. Du är en person som gärna tar tag i det som behöver göras och trivs i en roll där du får vara hands-on och bidra till att vardagen på kontoret fungerar smidigt. Du är trygg i administrativa arbetsuppgifter, arbetar strukturerat och noggrant och har en god förståelse för vikten av sekretess och integritet. Du är självgående och har ett naturligt servicetänk. Du som söker uppfyller skallkrav: Tidigare erfarenhet av Office Management God administrativ förmåga och vana att arbeta strukturerat och noggrant God dator- och systemvana samt goda kunskaper i Excel Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Meriterande: Tidigare erfarenhet av administrativa roller Erfarenhet av arbete som Executive Assistant VAD ERBJUDER VI? Som anställd på Inte Bara Post Bemanning får du en konsultchef som blir ditt bollplank och coach under hela anställningen. Som konsult blir du också en del i vårt konsultnätverk RPB Insights. RPB Insights ger dig utbildning och utveckling i form av föreläsningar, workshops, nätverksträffar och andra sociala tillställningar. Det ger dig också en möjlighet att träffa andra konsulter. Vi erbjuder alla våra konsulter friskvård. ÖVRIG INFORMATION Den här rekryteringsprocessen hanteras av Inte Bara Post Bemanning och vår kunds önskemål är att alla samtal och mail kring tjänsten går till oss. Du kommer att vara anställd av oss på Inte Bara Post Bemanning och blir uthyrd till vår kund. Sök tjänsten genom att klicka på Skicka ansökan. Vi går igenom urvalet löpande och annonsen kan stängas ner innan tjänsten är tillsatt om vi gått över till urvals- och intervjufasen. I denna rekryteringsprocess utförs bakgrundskontroll och referenstagning. Vi tar inte emot ansökningar via mail men har du specifika frågor kring tjänsten besvaras dessa på rekrytering@rpbemanning.se. Skriv vilken tjänst det gäller i ditt mail och länka gärna till annonsen.
Food and Beverage Manager till Siggesta Gård
Om rollen Som F&B Manager på Siggesta Gård har du det övergripande ansvaret för vår mat- och dryckesverksamhet. Du leder en organisation med tre avdelningsansvariga och fokuserar på att utveckla matkoncept, service och lönsamhet. Rollen innebär ett helhetsansvar där du omsätter idéer till en välfungerande vardag på en av Värmdös mest levande destinationer. Arbetsuppgifter Övergripande ansvar för matkoncept, gästupplevelse, organisation och resultat. Leda och coacha restaurangchef, kökschef och bokningsansvarig för bröllop och fest. Utveckla matkoncept tillsammans med kökschef samt arbeta med kalkyler, råvarukostnad och inköp. Ansvara för budget, prognos, bemanning och ekonomisk uppföljning. Säkerställa en tydlig servicenivå och kultur i restaurangmiljöerna. Planera verksamheten utifrån beläggning, bröllop, konferens och högsäsong. Vi söker dig som Har gedigen erfarenhet från restaurang och F&B med tidigare ledaransvar för personal och ekonomi. Är trygg i att leda andra ledare och har god förståelse för både mat och service. Är van vid budgetarbete, kalkyler, schemaläggning och bemanningsplanering. Har en förmåga att kombinera operativ närvaro med strategisk analys av siffror. Meriterande med erfarenhet från hotell, bröllop, event eller destinationsverksamhet. Vi erbjuder En spännande nyckelroll på en levande gård mitt i naturen men nära Stockholm. Du får stora möjligheter att påverka Siggestas framtida matkoncept och gästupplevelse tillsammans med ett engagerat team. Om oss Siggesta Gård är en levande destination på Värmdö med hotell, konferens, restauranger, bröllop, fest och aktiviteter. Läs mer om Siggesta Gård på företagets sida.
Matcha ditt befintliga CV mot dessa jobb
Ladda upp ditt CV på 30 sekunder. Vår deterministiska matchningsmotor räknar ut ditt exakta matchningsbetyg och AI:n hjälper dig skräddarsy din ansökan.